Vous êtes sur la page 1sur 2

INCREMENTO DE LA REMUNERACIN MNIMA VITAL

Norma
D.S. N 005-2016-TR (31.03.2016): Decreto Supremo que incrementa la Remuneracin
Mnima Vital de los trabajadores sujetos al rgimen laboral de la actividad privada.
Aspectos generales
Recordemos que desde el 01.06.2012 el D.S. N 007-2012-TR haba fijado la remuneracin
mnima vital (RMV) en S/ 750.00 mensuales o S/ 25.00 diarios. En esta oportunidad, el
D.S. N 005-2016-TR, ha dispuesto el incremento de la RMV, a partir del 01.05.2016, en
S/ 100.00 para los trabajadores de la actividad privada, por lo que a partir de dicha fecha la
RMV ser de S/ 850.00. Lo cual representa un incremento del 13.33% respecto de la RMV
vigente.
Nueva RMV
La nueva RMV estar vigente desde el da 1 de mayo de 2016 y ser del orden de:
- Mensual: S/ 850.00
- Diaria: S/. 28.33 2.2.
Asignacin familiar
En cuanto a la asignacin familiar, sta equivale al 10% de la RMV, por lo que ascender a
S/ 85.00. Base legal: Ley N 25129 (06.12.89) y DS N 035-90-TR (07.06.90)
Trabajo nocturno
La remuneracin mnima por trabajo nocturno ser de S/ 1,147.50 (S/ 850.00 + 35%)
mensuales o S/ 38.25 diarios. Base legal: D.S. N 007-2002-TR (04.07.2002) y D.S. N
008-2002-TR (04.07.2002)
Prestaciones alimentarias indirectas
El monto de las prestaciones otorgadas bajo la modalidad de suministro indirecto no puede
superar el 20% del monto de la remuneracin ordinaria percibida por el trabajador.
Asimismo, el valor de esta prestacin tampoco puede superar el equivalente a 2 RMV, es
decir no podr superar los S/ 1,700.00 nuevos soles mensuales. Base legal: Artculo 9, Ley
N 28051 (02.08.2003) y artculo 6, D.S. N 013-2003-TR (28.10.2003)
Vacaciones las vacaciones se pagan al trabajador antes de inicio del descanso vacacional, el
trabajador tiene derecho a recibir a la conclusin del descanso el incremento de la
remuneracin que se pudieran producir durante el goce de las vacaciones.
As, a los trabajadores que vayan a gozar sus vacaciones durante el mes de mayo, en los
casos en que corresponda, se les debe pagar con la RMV o reintegrar la proporcin del
incremento de la RMV. Base legal: D. Leg. N 713 (08.11.91) y D.S. N 012-92-TR
(03.12.92)

Cuando no se realice la jornada mxima legal o no se trabaje la totalidad de das de la


semana o del mes, la aportacin se calcular sobre lo realmente percibido, siempre que
se mantenga la proporcionalidad con la remuneracin mnima con la que debe retribuirse a
un trabajador, conforme a las normas legales sobre el particular.
As, el aporte mnimo del perodo tributario mayo 2016 ser S/ 110.50, pues la RMV
vigente en el mes de mayo ser S/ 850.00.
Base legal: Artculo 2, D.S. N 179-91-PCM (08.12.91)
SPP: Se entiende por remuneracin asegurable el total de las rentas provenientes del
trabajo personal del afiliado percibidas, cualquiera que sea la categora de renta a la que se
deba atribuir de acuerdo con las normas tributarias sobre renta.
En el SPP no se regula el tema de la remuneracin mnima asegurable, solo se seala que
ser la que el trabajador gana como fruto del trabajo dependiente. Siendo que en el trabajo
dependiente se regular la percepcin de la RMV, se considerarn los mismos criterios
expuestos para el SNP en cuanto el incremento de la RMV.
Base legal: Artculo 30, D.S. N 054-97-TR (17.05.97), artculo 2, D.S. N 04-98-EF
(21.01.98) y Artculos 90 al 93, Res. N 080-98-EF/SAFP (05.03.98)

Vous aimerez peut-être aussi