Cdigo de tica

CDIGO DE TICA APROBADO POR ASAMBLEA GENERAL EXTRAORDINARIA

DEL 31/8/2011
CAPTULO 1
OBJETO, PRINCIPIOS Y ALCANCES
El objeto de este Cdigo de tica es enunciar los principios que orientan la actitud
y la conducta del traductor pblico en su correcto desempeo profesional e
institucional y dotar al cuerpo colegiado de normas de tica profesional.
El principio general para la interpretacin de las disposiciones de este Cdigo de
tica es la proteccin de la dignidad de la profesin de traductor pblico. Ninguna
de las disposiciones del presente Cdigo podr entenderse en un sentido que
menoscabe o restrinja tal dignidad.
Estas normas ticas no excluyen otras no enunciadas expresamente, pero que
surgen del digno y correcto ejercicio profesional. No debe interpretarse que este
Cdigo admite lo que no prohbe expresamente.
Las disposiciones del presente Cdigo de tica no podrn ser modificadas ni
dejadas sin efecto sino a travs de la aprobacin de un cuerpo normativo que lo
sustituya mediante el procedimiento que establece la ley pertinente.
Los deberes profesionales aqu establecidos no podrn excusarse por acuerdo de
partes. Ser nulo todo convenio que limite o invalide el contenido, la aplicacin o
la exigibilidad del presente Cdigo.
CAPTULO 2
SUJETO
El presente Cdigo de tica se aplicar a todos los traductores pblicos
matriculados en el Colegio de Traductores Pblicos de la Ciudad de Buenos Aires
(CTPCBA). Tambin se aplicar a los idneos autorizados por el CTPCBA.
CAPTULO 3
EJERCICIO DE LA PROFESIN
Art. 1. Requisitos: Para ejercer la profesin de traductor pblico, se deben cumplir
los requisitos establecidos por la Ley 20.305.
Art. 2. Ejercicio ilegal de la profesin: Se considerar ejercicio ilegal de la profesin
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la realizacin de las actividades especficas del traductor pblico que establece la

Ley 20.305 sin tener ttulo profesional o sin estar inscripto en la matrcula
pertinente.
El idneo en un idioma en el cual no haya ningn traductor pblico matriculado
deber estar autorizado por el CTPCBA para actuar; si faltara esta autorizacin, su
actuacin ser considerada ejercicio ilegal de la profesin.
CAPTULO 4
DEBERES DEL TRADUCTOR PBLICO INHERENTES A LA PROFESIN
Art. 3. Debe contribuir con su conducta a enaltecer la profesin, teniendo siempre
presente el juramento prestado en el momento de su matriculacin.
Art. 4. Debe tener un domicilio fijo y registrado en el CTPCBA para la atencin de
los asuntos profesionales que le competen.
Art. 5. Debe procurar un adecuado perfeccionamiento profesional que le permita
desempearse con la idoneidad requerida en cada caso.
Art. 6. Debe abstenerse de publicitar sus servicios sin la mesura y el decoro que
exige la profesin o de manera que pueda inducir a equvocos o engao. Toda
publicidad deber limitarse a enunciar los datos personales y los servicios
profesionales ofrecidos por el traductor.
Art. 7. Debe evitar cualquier actitud o expresin que pueda interpretarse como
tendiente a aprovechar influencias polticas o de cualquier otra ndole.
Art. 8. Debe respetar rigurosamente el secreto profesional y negarse
rotundamente a infringir su deber de confidencialidad. Solo quedar exceptuado
de tal deber: a) cuando el cliente o destinatario de su traduccin lo autorice
expresamente; b) si se tratare de su propia defensa ante el Tribunal de Conducta o
ante un tribunal de justicia; c) cuando la ley se lo exija.
Art. 9. Debe defender el derecho a la inviolabilidad de su lugar de trabajo y de los
documentos que le hubiesen sido confiados.
Art. 10. Cualesquiera que sean el mbito y las circunstancias de su labor
profesional, el traductor pblico debe convenir con su cliente o destinatario de su
traduccin los honorarios establecidos por el CTPCBA o por la ley de honorarios
para traductores pblicos, si la hubiere. Deber abstenerse de cobrar honorarios
que impliquen o estimulen la competencia desleal.
Art. 11. No debe firmar traducciones directas o inversas del idioma en el cual no
estuviere matriculado ni las que no hayan sido realizadas o corregidas por l.
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Art. 12. No debe intervenir cuando su actuacin profesional permita, ampare o

facilite actos punibles o contrarios a la ley y al orden pblico, pueda utilizarse para
confundir o sorprender la buena fe de terceros o pueda usarse en forma contraria
a los intereses de la profesin.
Art. 13. Cualquiera que sea el mbito en el que desarrolle su actividad profesional,
debe respetar y aplicar las normas y el espritu de este Cdigo.
Art. 14. Debe acatar las resoluciones de la Asamblea, del Consejo Directivo y del
Tribunal de Conducta.
Art. 15. Toda traduccin, dictamen o ratificacin, ya sea en forma escrita o verbal,
debe ser fiel a su original. El traductor pblico es responsable del contenido total
de la traduccin que firma y sella, y no puede alegar error o faltas imputables a
terceras personas bajo su supervisin con el fin de excusarse de errores o
inexactitudes en el texto de la traduccin.
Art. 16. No debe permitir que otra persona ejerza la profesin en su nombre ni
facilitar que persona alguna pueda aparecer como traductor pblico sin serlo.
Debe ejercer el debido cuidado en la custodia del sello profesional registrado en el
CTPCBA y notificar inmediatamente su extravo o robo.
Art. 17. No debe prestar su nombre ni actuar en institutos de enseanza que
emitan ttulos o certificados que induzcan a confusin con el ttulo de traductor
pblico.
Art. 18. Cuando intervenga en causas judiciales como perito traductor o intrprete,
no realizar accin alguna que constituya una obstruccin deliberada de la justicia
ni intervendr en causas cuyo resultado pueda llegar a favorecerlo de alguna
manera ms all del cobro de sus honorarios profesionales.
Art. 19. Debe procurar el reconocimiento del aspecto moral y del aspecto
econmico del derecho de autor que le correspondan en su carcter de traductor
conforme a las normas vigentes en la materia.
CAPTULO 5
DEBERES DEL TRADUCTOR PBLICO PARA CON EL
TRADUCTORES PBLICOS DE LA CIUDAD DE BUENOS AIRES

COLEGIO

DE

Art. 20. Debe contribuir a la consecucin de los fines del CTPCBA. Podr hacerlo
mediante su participacin en las Asambleas, en los actos eleccionarios, en las
comisiones internas y en las distintas actividades organizadas por el CTPCBA.
Art. 21. Debe comunicar al CTPCBA todo acto o conducta de colegas o de terceros

que afecte gravemente la dignidad de la profesin.

CAPTULO 6
DEBERES DEL TRADUCTOR PBLICO PARA CON SUS CLIENTES
Art. 22. Todo contrato escrito o compromiso verbal entre el traductor pblico y su
cliente o destinatario de su traduccin ser de estricto cumplimiento y vlido
conforme al art. 1198 y concordantes del Cdigo Civil de la Repblica Argentina. El
traductor pblico no podr retractarse del contrato celebrado aduciendo
ignorancia o desconocimiento, salvo que el cliente modifique sustancialmente la
extensin o las caractersticas del trabajo acordado originariamente.
Art. 23. No debe divulgar asunto alguno sin la autorizacin expresa de su cliente ni
utilizar en su favor o en el de terceros el conocimiento de los asuntos de su cliente,
adquirido como resultado de su labor profesional.
Art. 24. Debe actuar con total objetividad e imparcialidad, abstenindose de
intervenir profesionalmente en asuntos respecto de los cuales carezca de absoluta
independencia o cuando tenga un inters contrapuesto al de su cliente. En caso de
que as fuera, deber informar a su cliente previamente.
Art. 25. Cuando en el ejercicio de actividades pblicas o privadas el traductor
pblico hubiese intervenido en un determinado asunto, no debe, a sabiendas,
prestar sus servicios o asesorar a la contraparte en el mismo asunto de manera
directa o indirecta.
Art. 26. Debe cumplir los trabajos que se le hayan encomendado, con diligencia,
competencia y genuina preocupacin por los legtimos intereses de las personas o
entidades que se los hayan confiado.
Art. 27. No debe interrumpir la prestacin de sus servicios profesionales sin
comunicrselo a su cliente con una antelacin razonable, salvo que las
circunstancias particulares del caso impidan dicha comunicacin.
CAPTULO 7
DEBERES DEL TRADUCTOR PBLICO PARA CON SUS COLEGAS
Art. 28. En la relacin con sus colegas, el traductor pblico debe actuar de buena
fe y aplicar los principios de solidaridad profesional.
Art. 29. Cualquiera que sea el mbito en que se encuentre, el traductor pblico
debe dirigirse a sus colegas en forma digna y respetuosa. No debe formular
manifestaciones indebidas o injuriosas que puedan significar un menoscabo a la
idoneidad, el prestigio o la moralidad de otro traductor pblico.
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Art. 30. Debe abstenerse de aludir de manera ofensiva o discriminatoria a

condiciones personales, ideolgicas, polticas, religiosas, raciales o de cualquier
otra ndole respecto de sus colegas.
Art. 31. Debe abstenerse de realizar actos desleales tendientes a captar clientes
de colegas, ya sea en forma directa o indirecta, por s o por interpsita persona.
Art. 32. Cuando constituya una asociacin con otro/s traductor/es para desarrollar
actividades inherentes a su profesin, debe crear y mantener condiciones de
trabajo dignas y respetuosas en un pie de igualdad con sus colegas.
Art. 33. Debe cumplir estrictamente en tiempo y forma con los acuerdos o
convenios escritos o verbales que establezca con sus colegas. El profesional que
delegue en un colega la ejecucin de tareas de traduccin o interpretacin est
obligado, en todos los casos, a observar lo dispuesto por el art. 10 de este Cdigo
en cuanto al monto de los honorarios por pagar a su colega.
Art. 34. Debe abstenerse de realizar cualquier intento de sustituir a otro colega en
un trabajo iniciado por l y no debe, en su caso, aceptar el ofrecimiento de
reemplazo hasta tanto haya tenido conocimiento fehaciente de la desvinculacin
del profesional originario con el cliente. En este supuesto, deber comunicar el
hecho al reemplazado y advertir al cliente acerca de su obligacin de abonar al
colega los honorarios de los que este sea acreedor. En ningn caso deber emitir
opinin sobre la pertinencia o la correccin del monto de tales honorarios ni sobre
la calidad de la traduccin realizada por su colega.
Art. 35. Cuando acte por delegacin de tarea de un colega, debe abstenerse de
recibir los honorarios o cualquier otra retribucin correspondiente al colega que le
hubiera delegado la tarea, sin su autorizacin previa.
CAPTULO 8
DEBERES DE LOS MIEMBROS DEL CONSEJO DIRECTIVO, DEL TRIBUNAL DE
CONDUCTA Y DE OTROS RGANOS DE GOBIERNO Y CONTROL DE GESTIN
DEL CTPCBA
Art. 36. El traductor pblico que hubiere sido electo para ocupar un cargo en el
Consejo Directivo, en el Tribunal de Conducta o en cualquier otro rgano de
gobierno o control de gestin que se cree en el futuro tiene el deber de cumplir sus
funciones con lealtad y buena fe en beneficio de la profesin, del CTPCBA y de los
matriculados en general, y deber rendir cuentas de su gestin al finalizar su
mandato.
Art. 37. En caso de falta de tica o de actos ilcitos en el desempeo de sus
funciones, los miembros de los rganos mencionados en el artculo precedente
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sern pasibles de las sanciones que este Cdigo y las leyes aplicables determinen,
sin perjuicio de las acciones penales que correspondieren. Si la aplicacin de las
sanciones no estuviera dentro de la competencia del Tribunal de Conducta,
intervendr la autoridad pertinente.
CAPTULO 9
SANCIONES DISCIPLINARIAS
Art. 38. La violacin de las obligaciones establecidas en la Ley 20.305 y en este
Cdigo de tica ser sancionada disciplinariamente, previa investigacin,
conforme a las disposiciones del art. 25 de la Ley 20.305 y a las normas de este
Cdigo.
Art. 39. Toda sancin que se aplique a un traductor pblico o a un idneo
debidamente autorizado quedar registrada en el legajo personal que lleva el
CTPCBA. El traductor pblico sancionado no podr formar parte del Consejo
Directivo, del Tribunal de Conducta ni de ningn otro rgano de gobierno o control
de gestin del CTPCBA.
Art. 40. Autoridad de aplicacin: Corresponde al Tribunal de Conducta establecer la
sancin disciplinaria que se deba aplicar, con sujecin al art. 25 de la Ley 20.305 y
a las disposiciones del presente Cdigo.
Art. 41. Graduacin de las sanciones:
A los efectos de este Cdigo de tica, se considerar falta leve a aquella conducta
que, infringiendo un deber o una obligacin emergentes de la Ley 20.305 o de este
Cdigo, sea de limitada trascendencia para el correcto ejercicio de la profesin.
A los efectos de este Cdigo de tica, se considerar falta grave a aquella
conducta que, infringiendo un deber o una obligacin emergentes de la Ley 20.305
o de este Cdigo, sea de trascendental importancia para el correcto ejercicio de la
profesin.
Art. 42. Aplicacin de las sanciones disciplinarias: Para la aplicacin de las
sanciones disciplinarias enumeradas en el art. 25 de la Ley 20.305, el Tribunal de
Conducta sujetar su decisin a las siguientes normas:
En los casos de faltas leves, corresponder aplicar la sancin prevista en el inciso
a) del art. 25 de la Ley 20.305.
En los casos de faltas graves, corresponder aplicar la sancin prevista en el inciso
b) del art. 25 de la Ley 20.305.
La reiteracin de faltas podr dar lugar a la aplicacin de la sancin prevista en el
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inciso c) del art. 25 de la Ley 20.305 por haber sido suspendido el imputado cinco
(5) o ms veces en los ltimos diez (10) aos, o por haber sido condenado a pena
privativa de la libertad por la comisin de un delito doloso y siempre que de las
circunstancias del caso se desprenda que el hecho afecta el decoro y la tica
profesionales.
Para la aplicacin de las sanciones, se considerarn la antigedad en la matrcula y
los antecedentes disciplinarios del traductor pblico en cuestin. En el caso de los
idneos debidamente autorizados, se tendrn en consideracin la antigedad en el
registro y los antecedentes disciplinarios que tuviere.
Art. 43. Prescripcin de las acciones: La prescripcin de las acciones derivadas de
violaciones al Cdigo de tica operar a los tres (3) aos de producido el hecho. La
prescripcin se interrumpir por la interposicin de la denuncia.
Art. 44. Comienzo de vigencia: Las disposiciones del presente Cdigo comenzarn
a regir a partir de los sesenta (60) das hbiles de la fecha de la Asamblea en la
cual se aprueben las reformas, y el Consejo Directivo deber enviar la pertinente
comunicacin a todos los matriculados dentro de ese plazo.
NORMAS DE ORGANIZACIN, FUNCIONAMIENTO Y PROCEDIMIENTO DEL
TRIBUNAL DE CONDUCTA
TTULO I
NORMAS DE ORGANIZACIN Y FUNCIONAMIENTO
Art. 1. Composicin del Tribunal de Conducta: El Tribunal de Conducta estar
compuesto por cinco (5) miembros titulares y dos (2) miembros suplentes. En la
primera reunin posterior a su eleccin, designarn entre sus miembros un
presidente, un vicepresidente 1., un vicepresidente 2., un secretario y un
prosecretario. Los miembros suplentes reemplazarn a los titulares en caso de
vacancia, impedimento, excusacin o recusacin.
Art. 2. Reemplazos: El vicepresidente 1. o, en su defecto, el vicepresidente 2.
sustituir al presidente en caso de ausencia o impedimento. Asimismo, el
prosecretario reemplazar al secretario.
Art. 3. Presidente: Son atribuciones y deberes del presidente:
Convocar y presidir las sesiones del Tribunal.
Representar al Tribunal ante las Asambleas, el Consejo Directivo y autoridades
nacionales, provinciales y municipales, y suscribir, juntamente con el secretario,
las comunicaciones y los documentos que se acuerde expedir.

Resolver toda cuestin de trmite urgente y dar cuenta a los dems miembros del
Tribunal en la primera sesin que se realice.
Cumplir y hacer cumplir las resoluciones del Tribunal.
Ampliar, mediando justa causa, los plazos establecidos para las resoluciones, salvo
aquellos determinados por el art. 24 de la Ley 20.305.
Decidir en caso de igualdad de votos.
Art. 4. Secretario: El secretario tiene por funciones:
a) Labrar las actas de las sesiones del Tribunal.
b)Refrendar con su firma, junto con la del presidente, las decisiones del Tribunal y
las comunicaciones que este expida.
c)Recibir las comunicaciones dirigidas al Tribunal, anotarlas en un registro especial
con los datos esenciales, remitirlas al presidente o a quien pueda corresponder y
formar expedientes.
d)Controlar el correcto cumplimiento de las tareas encomendadas por el Tribunal
de Conducta al personal del CTPCBA.Diligenciar las notificaciones que disponga el
Tribunal de acuerdo con lo establecido en las normas de procedimiento
correspondientes.
Art. 5. Asistencia: Los integrantes del Tribunal de Conducta debern asistir a las
sesiones, y se dejar constancia de su presencia o ausencia en el Libro de Actas.
En caso de ausencia, se consignar si es con aviso o con causa justificada, o
no.
Art. 6. Funcionamiento: El Tribunal se reunir cuando existan causas pendientes
para dar cumplimiento a los plazos procesales y para tratar los asuntos que le
competen.
Art. 7. Qurum: El Tribunal de Conducta actuar con la simple mayora de sus
miembros y resolver con el voto de al menos tres de sus miembros en el mismo
sentido.
Art. 8. Renuncia: En caso de renuncia de algn miembro del Tribunal, esta deber
formularse por escrito y dirigirse al presidente o a su reemplazante. La aceptacin
se convalidar por la simple mayora de los presentes. El vocal suplente de mayor
antigedad en la matrcula pasar a integrar el Tribunal como miembro titular. Las
vacantes sern cubiertas de acuerdo con el orden de sustituciones establecido en
estas normas. Igual criterio se adoptar para integrar el Tribunal en caso de
ausencia temporaria o impedimento de un miembro titular que exceda de treinta
8

(30) das.
Art. 9. Personal de apoyo: El Tribunal de Conducta podr encomendar al personal
del CTPCBA la realizacin de las diligencias o tareas que deban cumplirse por
indicacin del presidente del Tribunal o su reemplazante.
TTULO II
NORMAS DE PROCEDIMIENTO DEL TRIBUNAL DE CONDUCTA
Art. 10. rgano de aplicacin: Las normas que se detallan a continuacin sern
aplicables por el Tribunal de Conducta del Colegio de Traductores Pblicos de la
Ciudad de Buenos Aires de acuerdo con la competencia asignada por el art. 22 y
siguientes de la Ley 20.305.
Art. 11. Caractersticas generales:
La accin disciplinaria no es susceptible de renuncia ni desistimiento y solo se
extingue por fallecimiento del denunciado o por prescripcin.
En el proceso disciplinario, no opera la caducidad de instancia.
La prescripcin podr ser declarada de oficio por el Tribunal de Conducta u
oponerse en cualquier estado del proceso.
Las dems excepciones y nulidades podrn oponerse en la primera presentacin
en que el denunciado, su letrado o el Tribunal intervengan y sern resueltas por
este rgano como de previo y especial pronunciamiento, dentro del plazo de
quince (15) das. Igualmente, podr replantearlas al hacer su defensa.
Las actuaciones y diligencias se practicarn en das y horas hbiles, conforme lo
previsto por el Captulo VIII del Ttulo III del Libro I del Cdigo Procesal Civil y
Comercial de la Nacin y por el art. 116 del Cdigo Procesal Penal.
Las sentencias que dicte el Tribunal debern ser motivadas, bajo pena de nulidad
como garanta para el denunciado.
Art. 12. Deberes del Tribunal de Conducta: Sin perjuicio de las facultades
conferidas por la ley de su creacin, el Tribunal de Conducta asumir la direccin
del proceso. Dentro de los lmites establecidos en el presente, actuar de acuerdo
con los siguientes principios:
De concentracin: disponiendo en lo posible que en un mismo acto o audiencia se
lleven a cabo todas las diligencias que sea menester realizar y, en su caso,
ordenando la acumulacin de los procesos que presentaren identidad o conexidad
de sujeto y causa.
De saneamiento: disponiendo de oficio toda medida que fuere conducente para la
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causa o necesaria para evitar nulidades y defectos de procedimiento que impidan

el normal avance de la causa.
De economa procesal: vigilando que en toda la tramitacin de la causa se persiga
este propsito, adoptando las medidas tendientes a evitar la paralizacin del
proceso y disponiendo las que fueren necesarias para evitar nulidades y defectos
de procedimiento.
De inmediacin: debiendo actuar todos sus miembros personalmente, de acuerdo
con lo que establecen las presentes normas de procedimiento, como garanta de la
pluralidad de ideas y de respeto por las minoras, no pudiendo delegarse actos
concernientes a las etapas sustanciales del proceso.
De gratuidad: garantizando su vigencia
disciplinario.

en la sustanciacin del proceso

Art. 13. Iniciacin de las causas: Las causas de competencia del Tribunal se
iniciarn:
A solicitud de autoridad judicial o administrativa.
A solicitud del Consejo Directivo.
Por denuncia escrita y firmada formulada por uno o varios traductores pblicos
matriculados.
Por denuncia escrita y firmada formulada por cualquier persona fsica o jurdica
que se considere afectada por la actuacin profesional de un traductor pblico
inscripto en la matrcula o por la de un idneo autorizado por el CTPCBA.
Art. 14. Comunicaciones al Tribunal de Conducta: El Consejo Directivo deber girar
al Tribunal de Conducta, por nota, dentro de los cinco (5) das de su recepcin,
toda denuncia o documentacin referente a causas que estn siendo investigadas
por el Tribunal.
Art. 15. Denuncia: En el acto de interposicin de la denuncia, el denunciante
deber fundarla, ofrecer la prueba pertinente y constituir domicilio en la Ciudad
Autnoma de Buenos Aires. No se admitirn denuncias annimas. La denuncia
debe presentarse por escrito e incluir nombre y apellido del denunciante y del
denunciado, y un relato claro de los hechos que dan origen a la denuncia.
Art. 16. Recusacin y excusacin: Los integrantes del Tribunal de Conducta podrn
ser recusados sin expresin de causa. El denunciante podr ejercer esta facultad al
presentar su denuncia; el denunciado, en su primera presentacin. La facultad de
recusar sin expresin de causa solo podr interponerse contra uno de los

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integrantes del Tribunal en cada causa.

Sern causales de recusacin y excusacin las previstas en los artculos 17 y 30
del Cdigo Procesal Civil y Comercial de la Nacin y en los artculos 55 y 58 del
Cdigo Procesal Penal de la Nacin. Tambin proceder la excusacin o la
inhibicin del conocimiento de la causa con los alcances establecidos por los
cdigos citados.
Art. 17. Ratificacin de la denuncia: Dentro de los quince (15) das hbiles
posteriores a la fecha de recepcin de la denuncia, el Tribunal de Conducta citar
al denunciante para que se presente a ratificarla dentro de los diez (10) das
posteriores a la notificacin, bajo apercibimiento de archivo de la causa en caso de
incomparecencia injustificada.
En oportunidad de la ratificacin, el denunciante podr ampliar su denuncia o
presentar la prueba documental de que disponga si no la hubiese acompaado con
la denuncia.
La ratificacin deber efectuarse personalmente ante el Tribunal de Conducta en la
fecha acordada previamente.
Art. 18. Falta de ratificacin de la denuncia: Cuando el Tribunal considerara que,
aun a falta de ratificacin, existen motivos graves para que las actuaciones sigan
su curso, ordenar la formacin del expediente sin ms trmite.
Dentro de los diez (10) das posteriores a la ratificacin y una vez analizada la
prueba presentada por el denunciante, el Tribunal deber decidir la prosecucin de
la causa o su archivo.
Art. 19. Facultades del Tribunal: Dentro de los diez (10) das posteriores a la fecha
establecida para la ratificacin, y una vez analizada la documentacin de que se
disponga, el Tribunal podr decidir:
El archivo de la causa si la denuncia no hubiere sido ratificada.
La desestimacin de la denuncia cuando esta fuere manifiestamente improcedente
o los hechos no correspondieren a la competencia asignada por ley al Colegio de
Traductores Pblicos de la Ciudad de Buenos Aires.
La prescripcin conforme al art. 43 del Cdigo de tica.
La prosecucin de la causa conforme al art. 18 anterior.
En caso de desestimacin de la denuncia o prescripcin de las acciones, se
dispondr el archivo de la causa y se pondr en conocimiento de la resolucin al
Consejo Directivo, previa notificacin al denunciante.
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Contra la resolucin que adopte el Tribunal, en cualquiera de los supuestos

descriptos, no es admisible recurso alguno.
Art. 20. Notificaciones a las partes: La Secretara del Tribunal de Conducta
notificar a las partes, dentro de los ocho (8) das, toda medida o resolucin
ordenada durante la sustanciacin de las actuaciones.
Art. 21. Medios de notificacin: Se consideran medios fehacientes de notificacin:
carta documento con aviso de entrega;
telegrama con copia certificada y aviso de entrega;
notificacin personal;
acta notarial.
Art. 22. Domicilios de las partes: A los efectos de las notificaciones, ser vlido
para el denunciante el domicilio legal constituido en el sumario, y para el
denunciado, el domicilio legal que figura en los registros del CTPCBA o el
constituido en las actuaciones, una vez que se hubiere presentado.
Art. 23. Traslado de la denuncia: En caso de decidirse la prosecucin de la causa, la
Secretara del Tribunal notificar en forma fehaciente al denunciado la denuncia
efectuada en su contra para que, dentro de los quince (15) das hbiles, presente
su descargo y ofrezca toda la prueba de la que intente valerse.
La notificacin se efectuar por cualquiera de los medios enumerados en el art.
21.
Art. 24. Falta de contestacin de la denuncia: Vencido el trmino para contestar la
denuncia sin que el denunciado as lo hubiera hecho, se lo declarar en rebelda y
se proseguir con el trmite de la causa. En lo sucesivo, el denunciado quedar
notificado de pleno derecho de las resoluciones que se dicten, con excepcin de la
declaracin de rebelda y de la sentencia.
Art. 25. Sumario: El sumario ser reservado y solo tomar conocimiento de este el
denunciado o su representante debidamente acreditado.
El denunciante no revestir la calidad de parte, pero estar obligado a comparecer
ante el Tribunal todas las veces que sea citado. No tendr acceso al expediente ni
deber ser notificado de las actuaciones, salvo de la sentencia definitiva o de la
decisin que ponga fin al procedimiento.
Art. 26. Descargo y defensa: Dentro del plazo establecido por el art. 23, el
denunciado podr presentar el escrito de defensa, reconociendo o negando los
hechos invocados en la denuncia y en la ratificacin, as como la autenticidad de
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los documentos acompaados que se le atribuyeren. Podr asimismo formular las

consideraciones pertinentes acerca de la conducta reprochada y ofrecer las
pruebas de que intente valerse.
Simultneamente con la defensa, el denunciado deber oponer todas las
excepciones que considere pertinentes. Con el escrito de defensa deber
acompaarse la prueba documental en poder del denunciado y ofrecerse la
testimonial y pericial de que intente valerse.
Art. 27. Plazo para la presentacin de las pruebas: Las pruebas debern producirse
dentro de los quince (15) das posteriores a la notificacin de la denuncia, de
conformidad con el art. 24 de la Ley 20.305. Fuera de ese trmino, se dar por
decado el derecho a presentar pruebas.
Art. 28. Medios de prueba: La prueba podr ser:
documental;
confesional;
testimonial;
pericial;
de informes.
Art. 29. Recepcin de la prueba: Formulado el descargo por parte del imputado o
vencido el plazo para hacerlo, si el Tribunal encontrase mrito, por resolucin
fundada de la mayora simple de sus miembros, resolver sobre lo siguiente:
a) La prescripcin y las dems excepciones o nulidades que se hubieren opuesto
en el escrito de defensa.
b) La procedencia de la prueba ofrecida en el escrito de inicio o en la ratificacin,
la incorporada o propuesta por el Tribunal, as como aquella acompaada u
ofrecida en el escrito de defensa. Se rechazarn solo aquellas pruebas que
resultaren manifiestamente improcedentes, respetando el derecho de defensa. La
produccin de la prueba se llevar a cabo en un plazo que no exceder de los
sesenta (60) das.
c) En caso de no existir hechos controvertidos, se declarar la cuestin de puro
derecho, y los autos pasarn a resolucin.
d) El Tribunal designar audiencia a fin de recibir la testimonial o el dictamen del
perito, si hubiese sido designado, y se ordenar, en su caso, el libramiento de
oficios para recabar la prueba de informes, si la hubiere.
Art. 30. Prueba de peritos: El Tribunal podr ordenar la prueba pericial en caso de
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que sea necesario y dispondr los puntos de pericia. Designar al perito y fijar el
plazo en que deba producir su informe.
Se designarn peritos pertenecientes a organismos oficiales o privados a los que
se pedir su colaboracin.
Toda designacin de peritos se notificar al denunciado. El perito podr ser
recusado o excusarse, en su caso, dentro de los cinco (5) das de su designacin o
notificacin al denunciado, con expresin de causa, y el Tribunal resolver en
forma definitiva. Sin perjuicio de ello, el denunciado podr designar perito
consultor de parte.
Aceptado el cargo, el experto designado de oficio deber cumplir su cometido
dentro del plazo que le fije el Tribunal.
De la pericia efectuada, se dar traslado a la defensa por el plazo de cinco (5) das
para que solicite las explicaciones que considere corresponder.
Art. 31. Prueba de testigos: Si el denunciado ofreciere prueba testimonial, deber
indicar en el ofrecimiento qu extremos intenta probar con dicha prueba. Se podr
ofrecer hasta un mximo de cinco (5) testigos, mayores de catorce (14) aos,
denunciando su nombre y apellido, ocupacin y domicilios. El nmero de testigos
podr ser ampliado cuando, a juicio del Tribunal, la cantidad de hechos o la
complejidad de estos lo justifique.
Las preguntas a cuyo tenor sern examinados dichos testigos debern presentarse
hasta dos (2) das antes de la audiencia. En caso contrario, se tendr por desistido
el testigo. No podrn ofrecerse testigos de concepto.
Los testigos prestarn juramento o promesa de decir verdad antes de declarar y
sern informados de las consecuencias a que puedan dar lugar las declaraciones
falsas o reticentes; asimismo, se les preguntarn sus datos personales y si les
comprenden las generales de la ley.
Cuando las declaraciones obtenidas en un sumario discordaren acerca de algn
hecho o circunstancia que convenga dilucidar, el Tribunal podr realizar los careos
correspondientes.
Art. 32. Prueba de confesin: La confesin del denunciado o involucrado en las
actuaciones hace prueba suficiente en su contra, salvo que fuere inverosmil o
contradicha por otras probanzas, no pudiendo dividirse en su perjuicio. La
confesin no dispensa al Tribunal de una completa investigacin de los hechos ni
de la bsqueda de otros responsables.
Art. 33. Otras pruebas: En cualquier instancia del procedimiento y antes de la
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clausura del sumario, el Tribunal podr ordenar de oficio otras medidas que estime
necesarias para la investigacin.
Art. 34. Clausura del sumario: Producida la prueba o vencido el plazo para su
produccin, se dar por terminado el sumario para definitiva y se correr traslado
al denunciado por cinco (5) das para que alegue sobre el mrito de la prueba, si
correspondiere.
Art. 35. Sentencia: Dentro de los diez (10) das de vencido el plazo de traslado del
artculo anterior, o de la presentacin del alegato, el Tribunal, con el voto de al
menos tres (3) de sus miembros, dictar la sentencia. Esta contendr
necesariamente las siguientes partes:
VISTOS: con indicacin de los antecedentes y la prueba aportada.
CONSIDERANDOS: con anlisis del mrito de las pruebas y antecedentes y la
calificacin de la conducta del imputado conforme a lo establecido en el Cdigo de
tica.
RESOLUCIN: con la consignacin de si ha existido o no violacin al Cdigo de
tica y, en su caso, la sancin que el Tribunal de Conducta aplica. Se transcribirn,
si los hubiere, los votos en disidencia, que debern ser fundados.
Art. 36. Notificacin de la sentencia: Se notificar la sentencia tanto al denunciante
como al denunciado. El secretario del Tribunal de Conducta comunicar la
sentencia al Consejo Directivo para su cumplimiento, junto con las
recomendaciones que el Tribunal estime necesarias. Oportunamente, se proceder
al archivo de las actuaciones en la sede del CTPCBA.
Art. 37. Apelacin: Los plazos para la interposicin de recursos previstos en el art.
26 de la Ley 20.305 corrern a partir de la fecha de notificacin de la sentencia al
denunciado.
Art. 38. Publicacin del fallo: La sentencia firme deber ser comunicada de
inmediato al Consejo Directivo y se ordenar su publicacin en forma ntegra en el
rgano de difusin del CTPCBA que se edite una vez que dicha sentencia haya
pasado en autoridad de cosa juzgada. En todos los casos, se dar cuenta a los
colegiados mediante su mencin en la Memoria Anual del CTPCBA.
Art. 39. Comunicacin a las Cmaras de Apelacin: Cuando la sentencia que
ordena suspensin en el ejercicio de la profesin o cancelacin de la inscripcin en
la matrcula pase en autoridad de cosa juzgada, deber ser comunicada por el
presidente del Tribunal de Conducta al Registro de Peritos de las Cmaras
Nacionales de Apelacin de todos los fueros, a la Corte Suprema de Justicia de la
Nacin, al Consejo de la Magistratura del Poder Judicial de la Nacin y al Registro
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de Peritos Auxiliares del Poder Judicial de la Ciudad de Buenos Aires, Consejo de la

Magistratura de la Ciudad Autnoma de Buenos Aires, haciendo expresa mencin
para que se tome razn de la sancin aplicada en las listas de peritos.
Art. 40. Duracin del proceso: El plazo mximo de duracin del proceso ante el
Tribunal de Conducta ser de seis (6) meses, contados desde que la causa ingrese
al registro del Tribunal. No obstante, este podr prorrogar el trmino hasta dos (2)
meses ms, mediante resolucin fundada dictada en un plazo no inferior a un (1)
mes antes de operarse el vencimiento.
Si vencido el plazo o la prrroga no se hubiere an dictado sentencia definitiva, el
Tribunal de Conducta deber resolver la causa dentro de los veinte (20) das
siguientes, acordndose al trmite calidad de preferente despacho.
Para el cmputo de los plazos establecidos precedentemente, se deber descontar
el tiempo que insuman los trmites necesarios que fueren ajenos a la actividad y
diligencias del Tribunal de Conducta, trmino durante el cual quedar suspendido
el procedimiento.
Art. 41. Costas: En todos los casos en que se disponga la aplicacin de sancin al
matriculado, se le impondrn las costas causadas.
Art. 42. Independencia de las acciones: Cuando por los mismos hechos que dieron
origen a la causa disciplinaria se tramite o se hubiera tramitado causa penal, el
pronunciamiento del Tribunal de Conducta ser independiente de aquella. Es
facultad del Tribunal disponer la suspensin del proceso disciplinario si la causa
penal estuviese pendiente de resolucin. No se computar plazo alguno mientras
dure la suspensin. Se respetar el principio constitucional que establece que
nadie puede ser juzgado dos veces por el mismo hecho.
Se observarn los siguientes principios:
De inocencia: todo matriculado es inocente hasta que se demuestre lo contrario.
In dubio pro matriculado: en caso de duda, se estar a favor del matriculado.
Non bis in idem: ningn matriculado podr ser sometido ms de una vez a un
proceso disciplinario por el mismo hecho.
No interpretacin extensiva ni analgica: ninguna norma de fondo podr ser
interpretada por el Tribunal en forma extensiva ni analgica, ni basndose
exclusivamente en presunciones.
Interpretacin ms favorable: el Tribunal har siempre la interpretacin de las
normas ms favorables al matriculado.

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Improcedencia de ley retroactiva: el Tribunal no har aplicacin retroactiva de las

normas, salvo cuando sean ms benignas.
Art. 43. Aplicacin supletoria: Supletoriamente, se aplicarn las disposiciones del
Cdigo Procesal Civil y Comercial de la Nacin y del Cdigo de Procedimiento Penal
de la Nacin.
Art. 44. Comienzo de vigencia. Las disposiciones del presente Cdigo comenzarn
a regir a partir de los sesenta (60) das hbiles de la fecha de la Asamblea en la
cual se aprueben las reformas, y el Consejo Directivo deber enviar la pertinente
comunicacin a todos los matriculados dentro de ese plazo.

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