FECHA DE ELABORACION: 07/2016

RESPONSABLE DE ACTUALIZACION:
CLASIFICACION
NORMA
GENERAL ESPECIFICA

DECRETO 1072

MATR
FECHA DE ACTUALIZACION: DD_
AO DE
EMISION

DISPOSICION
QUE REGULA

ART.
APLICABLE

2015

Decreto Unico
Reglamentario del
Sector Trabajo

Art 2.2.4.6.25.

PRINCIPIOS Y
NORMAS
GENERALES

Cdigo Sustantivo del

Trabajo.

2013

Congreso de la
Repblica

9,
10,11,12,13,56,57,
205,206,216,220,2
21,230,340,348,34
9

PRINCIPIOS Y
NORMAS
GENERALES

Resolucin 1677

2008

Ministerio de la
proteccin social

1 al 4

2013

Congreso de la
Repblica

9,
10,11,12,13,56,57,
205,206,216,220,2
21,230,340,348,34
9

1961

Congreso de la
Republica

Art. 351

PRINCIPIOS Y
NORMAS
GENERALES

Cdigo Sustantivo del

Trabajo.

DERECHOS,
RESPONSABILID
ADES Y
OBLIGACIONES
DE LOS
TRABAJADORES
Y EMPLEADORES

Ley 141

DERECHOS,
RESPONSABILID
ADES Y
OBLIGACIONES
DE LOS
TRABAJADORES
Y EMPLEADORES

Ley 141

1961

Congreso de la
Republica

Art. 108

DERECHOS,
RESPONSABILID
ADES Y
OBLIGACIONES
DE LOS
TRABAJADORES
Y EMPLEADORES

Decreto 614

1984

Presidencia de la
Repblica

Art 24
-26,28,29,30y 31

Ministerio de la
proteccin social

Todo

FORMULARIO
Resolucin 634 de
NICO O
2006 derogado por el
PLANILLA
por el art. 39,
INTEGRADA DE
Resolucin Min.
LIQUIDACION DE Proteccin 1747 de
APORTES
2008

MATRIZ DE REQUISITOS LEGALES

DE ACTUALIZACION: DD__, MM__,AA__

DESCRIPCION DEL REQUISITO

Formular el plan de emergencias para responder ante inminencia u

ocurrencia de eventos potencialmente desastrosos

Suministrar calzado y vestido de labor cada 4 meses (trabajador cuya

remuneracin mensual se hasta de de 2 salarios mnismo)

EVIDENCIA DE
CUMPLIMIENTO
Plan de
Emergencias.

Entrega de Dotacin

En la presente resolucin se adecuo el listado de las actividades

consideradas como peores formas de trabajo infantil y se establece la
clasificacin de actividades peligrosas y condiciones de trabajo nocivas
para la salud e integridad fsica o psicolgica de las personas menores de
18 aos de edad. Establece la lista de las condiciones de trabajo
prohibida para los nios o adolescente menores de 18 aos, por razn del
riesgo que puede ocasionar para la salud y la seguridad. Los
adolescentes entre los 15 y los 17 aos de edad que hayan recibido titulo
de formacin tcnica o tecnolgica expedido por el SENA, podrn ser
autorizados para trabajar en la actividad para la cual fueron formados y
podrn ejercer siempre que el contratante cumpla con lo establecido en
el Decreto 1295 de 1994, decreto 933 de 2003, Resolucines 1016 de
1989, 2346 de 2007. En tal evento la autorizacin se expedir previo
estudio del puesto de trabajo y del panorama de riesgos que el menor va
a realizar.

Todo trabajador que sufra un accidente de trabajo est en la obligacin

de dar inmediatamente aviso al {empleador} o a su representante. El
Registros de las
{empleador} no es responsable de la agravacin de que se presente en
fichas de accidente
las lesiones o perturbaciones, por razn de no haber dado el trabajador
este aviso o haberlo demorado sin justa causa.

Sobre la publicacin del reglamento de higiene y seguridad

Sobre la induccin al trabajador y la existencia del reglamento interno de

trabajo

Responsabilidades de los Patronos. y responsabilidades de los

trabajadores. Cumplir las que impone el artculo 85 de la Ley 9a. de 1979
y el Cdigo Sustantivo de Trabajo; b) Participar en la ejecucin, vigilancia
y control de los programas y actividades de salud ocupacional, por medio
de sus representantes en los comits de medicina, higiene y seguridad
industrial del establecimiento de trabajo respectivo, y c) Colaborar
activamente en el desarrollo de las actividades de Salud Ocupacional en
la empresa.

Contenido del formulario nico o planilla integrada de liquidacin de

aportes

RESPONSABLE

EXISTE EVIDENCIA
ACTUALIZADA
SI
NO

Gerente, persona
encargada de SST.

Persona encargada de
SST

Gerente, persona
encargada de SST.

Trabajador, persona
encargada de SST

Persona encargada de
SST

OBSERVACIONES

Persona encargada de
SST

Gerente, persona
encargada de SST.

Gerente.