Computer Forensic Examination

Confirms Theft of Confidential

Information
When an employee resigned from a
global corporation to take a similar
sales position with a competitor,
corporate leaders suspected he may
have taken confidential trade secret
information in violation of his written
confidentiality and non-competition
agreement.

The corporation retained bit-x-bit to

conduct a forensic investigation of
the former employees laptop. Our
forensic investigation included
unearthing deleted files and
examining the file systems, which
revealed exactly what the former
employee had copied to his personal
thumb drive and hard drive just prior
to his resignation. Contrary to the
employees representations to the
corporation and to his new employer,
bit-x-bit uncovered this unassailable
evidence

Three months before resigning, and

two days after he had instructed a
headhunter to move forward with a
job at the competing company, the
employee accessed and copied
several confidential, proprietary
documents about a key customer.
Copies of deleted email on the
company laptop showed that, three
months before his voluntary
resignation, the former employee
accepted a new position with the
competing company.
2days before his resignation, the
employee accessed 30 company
documents from nine different
company folders containing the
companys confidential, proprietary
and trade secret information.

Two days before his resignation,

the employee copied six company
documents containing confidential
financial information, market
analyses, company sales targets and
goals, customer information and
more to a thumb drive.

Consequently, bit-x-bits client was

able to enter into a favorable
settlement of the case, which
included the competitors
termination of the individual and the
enforcement of the non-competi
tion agreement.

Komputer Pemeriksaan Forensik

Memastikan Pencurian Informasi
Rahasia
Ketika seorang karyawan
mengundurkan diri dari perusahaan
global untuk mengambil posisi
penjualan yang sama dengan
pesaing, pemimpin perusahaan
diduga ia mungkin telah mengambil
informasi rahasia dagang bersifat
rahasia yang melanggar kerahasiaan
dan non-kompetisi perjanjian
tertulisnya.
perusahaan tersebut ditahan sedikitx-bit untuk melakukan investigasi
forensik dari laptop bekas karyawan.
penyelidikan forensik kami termasuk
menggali file dihapus dan memeriksa
file sistem, yang mengungkapkan
persis apa yang mantan karyawan
telah copy ke thumb drive pribadinya
dan hard drive sesaat sebelum
pengunduran dirinya. Bertentangan
dengan pernyataan karyawan untuk
perusahaan tersebut dan majikan
barunya, bit-x-bit menemukan bukti
yang tak dapat disangkal ini

-Tiga bulan sebelum mengundurkan

diri, dan dua hari setelah ia
diperintahkan pencari tenaga kerja
untuk "melangkah maju" dengan
pekerjaan di perusahaan bersaing,
karyawan mengakses dan copy
beberapa, dokumen kepemilikan
rahasia tentang pelanggan utama.

2 hari sebelum pengunduran

dirinya, karyawan mengakses 30
dokumen perusahaan dari sembilan
folder perusahaan yang berbeda
yang mengandung rahasia, informasi
yang secret kepemilikan dan
perdagangan perusahaan

2 hari sebelum
pengunduran dirinya,
karyawan mengakses

30 dokumen
perusahaan dari
sembilan folder
perusahaan yang
berbeda yang
mengandung rahasia,
informasi yang secret
kepemilikan dan
perdagangan
perusahaan.
Akibatnya, klien bit-x-bit
ini bisa masuk ke dalam
pelunasan yang
menguntungkan dari
kasus, yang termasuk
pemutusan hubungan
kerja perusahaan
pesaing individu dan
penegakan kesepakatan
non-kompetisi.