Académique Documents
Professionnel Documents
Culture Documents
Diciembre, 2009
INDICE
I
ANTECEDENTES
II
12
12
Sujeto de atencin
12
12
14
III
15
Objetivo general
15
Objetivos especficos
15
IV
16
19
VI
DESARROLLO DE LA INTERVENCIN
21
Etapa de Inicio
22
30
Etapa de Trmino
40
VII
EQUIPO DE TRABAJO
45
45
46
Trabajo en equipo
51
Capacitacin
52
Autocuidado
52
ANEXO:
54
I. ANTECEDENTES
libertad constituya efectivamente el ltimo recurso. Ello nos impulsa a dar una alta
prioridad y apoyo al trabajo que se realiza en las medidas y sanciones de medio
libre y tambin en los centros semicerrados, por cuanto en la medida que
aseguremos que
ellos alcanzan mayor
efectividad en los objetivos
rehabilitadores, mostrando mayores estndares de eficiencia y calidad, lograremos
que sean de mayor utilidad para el sistema judicial.
El enfoque de Justicia Restaurativa, que actualmente muestra un importante
desarrollo en Europa y Latinoamrica, es tambin un desafo, exigindonos
impulsar su aplicacin a travs de debates con los actores judiciales y tambin
haciendo uso de lo que nos permite la ley y lo que muestran las experiencias que
actualmente se realizan incluso en adolescentes privados de libertad.
11
II.
1.
La Libertad Asistida es una sancin de carcter penal que establece la Ley 20.084
sobre Responsabilidad Penal Adolescente, en adelante LRPA, en la cual el
adolescente est sujeto al control de un delegado, de acuerdo a un plan de
desarrollo personal aprobado por el tribunal, en adelante PII, basado en
programas y servicios que favorezcan su integracin social.
La funcin del delegado est dirigida a la orientacin, control y motivacin del
adolescente, debiendo procurar que ste ingrese a los programas y servicios
necesarios para el fin sealado precedentemente. El control del delegado se
ejerce mediante medidas de supervigilancia aprobadas por el tribunal.
El artculo 13 de la LRPA seala que el plan de Libertad Asistida contendr el
cumplimiento de actividades peridicas en: (a) programas o servicios de carcter
educativo; (b) socio-educativos; (c) de terapia; (d) de promocin y proteccin de
sus derechos; (e) de participacin; (f) asistencia regular a sistema escolar o de
enseanza que corresponda.
Lo anterior se traduce en especificidades respecto a las reas de integracin
social que se incorporarn, a la relacin adolescente delegado y a la frecuencia de
los contactos directos entre ambos.
2.
SUJETO DE ATENCIN.
13
4.
Por regla general, los adolescentes egresarn de la Libertad Asistida una vez
cumplida la sancin.
Se realizar el egreso de Libertad Asistida, en los siguientes casos:
a. Cuando el adolescente haya cumplido el plazo establecido en la sentencia,
habindose impuesto la sancin en forma nica, conjunta o complementaria.
b. Cuando el adolescente haya cumplido el plazo establecido por sustitucin, en
forma condicional o no, de una sancin ms gravosa originalmente impuesta.
c. Cuando el adolescente haya cumplido el plazo establecido como consecuencia
del quebrantamiento de la pena de multa o de prohibicin de conducir vehculos
motorizados o de reparacin del dao o de prestacin de servicios en beneficio de
la comunidad, originalmente impuesta.
d. Cuando se ha decretado la sustitucin de la sancin de Libertad Asistida por
una pena menos gravosa.
e. Cuando se ha decretado por el Tribunal la remisin de la pena de Libertad
Asistida por considerar que el adolescente ha dado cumplimiento a los objetivos
pretendidos en ella.
f. Cuando se ha decretado la pena de internacin en rgimen semicerrado por
quebrantamiento de la sancin de Libertad Asistida.
g. Cuando se ha decretado la suspensin de la condena para cumplir antes con
una ms gravosa, luego de que se ha informado al tribunal competente de la
existencia de sanciones simultneas.
14
1.
OBJETIVO GENERAL:
OBJETIVOS ESPECFICOS:
15
1.
Enfoque de competencias
Enfoque diferenciador
17
5.
Gnero.
18
V.
claridad de los lmites personales del adulto. Para lograr el vnculo facilitador,
mediante un proceso de introspeccin el delegado procurar esforzarse para ser
lo ms consciente posible de sus formas de ser con el adolescente superando la
manera intuitiva de actuar. Al respecto, el modelo psicoeducativo plantea seis
esquemas relacionales a saber: la consideracin, la disponibilidad, la seguridad, la
confianza, la congruencia y la empata1 que pueden ser interesantes de incorporar
por los equipos en su prctica cotidiana.
La estructuracin y la normatividad es uno de los aspectos clave a considerar en
el desarrollo de la relacin educativa y en la organizacin del programa. A la vez
que se establezca un vnculo con lmites y normas educativas claras, manteniendo
los encuadres y acuerdos tomados y la coherencia de las decisiones tomadas;
ser necesaria una programacin de actividades que brinde estructura al
comportamiento del adolescente, puesto que es importante ayudarle a planificar
sus actividades, sus obligaciones y su tiempo libre para facilitar el proceso de
intervencin. La administracin del tiempo organizando la semana, por ejemplo,
con la ayuda prctica de una agenda que puede elaborar el mismo adolescente es
un aprendizaje transversal que le ayudar en su proceso de autonoma progresiva.
Los acuerdos que se establecen entre el adolescente y el delegado juegan
papel central en este contexto de aprendizaje en la adquisicin gradual
responsabilidad de dar la palabra, cumplir horarios, ser puntual, entre otros.
busca la construccin consensuada de las normas, los horarios y la forma
interrelacin.
un
de
Se
de
Vizcarra, Mara Beatriz; Jacques Dionne. El Desafo de la Intervencin Psicosocial en Chile. Aportes desde
la Psicoeducacin. RiL Editores. 2008
20
1.
Etapa de inicio
22
23
27
28
b. Debe integrar acciones desde los distintitos sectores. En tal sentido el plan
no puede restringirse a la oferta Sename, sino que, de acuerdo a las necesidades
individuales de un adolescente, deber incorporar recursos tales como: educacin,
capacitacin laboral, salud fsica y mental, tratamiento por consumo abusivo de
drogas, etc. En lo prctico, ello implica que para el diseo del plan es necesario
que el delegado y su equipo evalen condiciones de acceso a esa oferta y se
vinculen con otros equipos a fin de complementar acciones coordinadas y
conjuntas para la reinsercin social.
c. Se requiere una motivacin bsica del adolescente que se construye a
partir de un encuadre especfico (mandato legal, necesidades-recursos del
adolescente). Este proceso debe favorecer la apropiacin de contenidos o al
menos un nivel mayor de identificacin del adolescente con esos contenidos. A
travs del plan se materializa en parte el mandato legal, mas dado que se trata de
una intervencin educativa y psicosocial, es necesario que el adolescente se
apropie al menos en parte de esos objetivos, actividades y fines.
d. Debe adaptarse a la disposicin de responder del adolescente.
Es responsabilidad del equipo para desarrollar una accin efectiva, conocer los
aspectos que van a facilitar que el adolescente desarrolle un compromiso con su
plan de intervencin. En base a ello se deber adaptar el diseo del plan y la
ejecucin de las actividades a los estilos de aprendizaje, motivaciones,
habilidades, estilos de apego, as como tambin aquellos aspectos de salud (salud
mental, discapacidades), situaciones de alta vulnerabilidad psicosocial o
caractersticas demogrficas (tnicas, de gnero, ruralidad) que pudieran ser
factores importantes a considerar en el proceso de intervencin. Identificar estas
caractersticas permitir desarrollar intervenciones que maximicen los efectos de
la intervencin y aseguren que el adolescente experimente el logro, de manera
que ello favorezca su motivacin y su compromiso con el proceso.
En este sentido, pudiera pensarse que la dificultad de adhesin del adolescente al
programa puede tener relacin con que la intervencin no cumpla con esta
condicin antes sealada. Esto debe ser sopesado cada vez que el equipo evale
el cumplimiento del PII por parte del adolescente e informe al tribunal.
Es responsabilidad del equipo para desarrollar una accin efectiva, conocer los
aspectos que van a facilitar que el adolescente desarrolle un compromiso con su
plan de intervencin. En base a ello se deber adaptar el diseo del plan y la
ejecucin de las actividades a los estilos de aprendizaje, motivaciones,
habilidades, estilos de apego. As tambin ser necesario conocer aquellos
aspectos de salud (salud mental, discapacidades), situaciones de alta
vulnerabilidad psicosocial o caractersticas demogrficas (tnicas, de gnero,
ruralidad) que pudieran obstaculizar el proceso de intervencin. Identificar estas
caractersticas permitir desarrollar intervenciones que maximicen los efectos de
la intervencin y aseguren que el adolescente experimente el logro, de manera
que ello favorezca su motivacin y su compromiso con el proceso.
29
Esta etapa corresponde a la intervencin como tal e implica como primer momento
la profundizacin del diseo inicial, que se tradujo anteriormente en el PII,
incorporando una evaluacin que ampla la mirada a la integralidad y que
considera:
a. Los factores directamente asociados a la conducta infractora y al riesgo de
reincidencia,
b. las necesidades de desarrollo,
c. los recursos del adolescente que se van a poner en juego a travs de la
intervencin y
d. las posibilidades de apoyo que provee el entorno (familia, pares y comunidad).
Este momento de la planificacin implicar focalizar y jerarquizar necesidades,
para establecer en conjunto con el adolescente objetivos que se vayan evaluando
en el corto plazo del desarrollo del programa. La Gua Operativa: Programa
Individual Especializado, elaborada y difundida por SENAME, es el instrumento
base que refiere a este proceso de planificacin de la intervencin y a partir de all
los equipos podrn incorporar nuevos elementos que complementen la propuesta.
Se describen a continuacin los tipos de acciones de intervencin que deben estar
presentes en el proceso, pero cuyos nfasis y organizacin dependern de las
opciones tcnicas del equipo.
Esta etapa debe abordarse teniendo en cuenta la gradualidad del proceso de
aprendizaje y cambio, lo dinmico del proceso motivacional y la transversalidad de
la intervencin a travs del sistema de relaciones en que est implicado el
adolescente y por lo tanto la necesidad de incorporar personas y entornos
significativos.
Lo que se describir a continuacin respecto a la intervencin incorpora tanto
acciones correspondientes al diseo y planificacin de la intervencin, en un plano
ms operativo, y acciones de intervencin propiamente tales.
2.1 Intervencin.
Programa de intervencin personalizado (PIE)
Corresponde al diseo de un plan de accin especfico, con un nivel de mayor
30
e. Est estrechamente vinculada a las coordinaciones con los actores del sistema
de justicia para el control de la ejecucin de la sancin.
f. El control y la supervisin se darn en el contacto cara a cara del adolescente
y el delegado u otro miembro del equipo. Para llevar a cabo esta accin ser
necesario que al menos exista un contacto directo semanal y como mnimo
cuatro mensuales.
Desarrollo de la responsabilizacin del adolescente.
Su foco es generar procesos de reflexin y de aprendizaje de competencias que
posibiliten la disminucin de los riesgos de reincidencia, abordando aquellos
factores que se relacionen directamente con la participacin del adolescente en
delitos. Se podr ejecutar acciones especializadas para dar respuesta a
necesidades especficas de atencin en funcin de la complejidad de las
necesidades crimingenas, como por ejemplo, el abordaje de delitos sexuales, de
delitos con altos grados de violencia o de delitos donde la concomitante tnica o
territorial determina un abordaje especializado, entre otros. Para ello, el equipo
podr proponer actividades y tcnicas especficas o adoptar distintas formas de
organizar el equipo (por ejemplo, incorporando algn profesional especializado).
El espacio de la intervencin en medio libre puede ser el contexto para el
aprendizaje de habilidades sociales y cognitivas que favorezcan el uso de
estrategias alternativas de resolucin de conflictos interpersonales. La negociacin
y la mediacin guiada por un profesional entrenado, pueden ser estrategias
satisfactorias para este objetivo, promoviendo el acercamiento, el dilogo y la
resolucin conjunta del conflicto entre los implicados. Estas tcnicas pueden ser
utilizadas en el abordaje de distintos conflictos interpersonales donde exista algn
potencial de aprendizaje para el adolescente, como por ejemplo, conflictos con los
padres o con la escuela, aportando modelos de convivencia constructivos para el
adolescente y su comunidad.
Estas actividades debern ser planificadas en funcin de una evaluacin de
condiciones de entrada e incorporar la evaluacin al trmino, que permita
identificar logros.
Desarrollo de habilidades y/o competencias para la integracin social.
Su foco es el desarrollo de habilidades o competencias cognitivas, sociales y
ocupacionales que repercutan en mayores grados de integracin social. Estas
acciones deben ser planificadas en funcin de una evaluacin inicial de recursos
del adolescente e incorporar una evaluacin de salida que permita identificar
logros.
Ser necesario incorporar metodologas que releven las experiencias individuales,
grupales, cotidianas, otorgando sentido y motivando al adolescente para su
32
35
37
3.
Etapa de trmino
Considerando que son variadas las posibles formas de trmino del programa,
cabe sealar que lo que a continuacin se describe como acciones de la etapa
corresponde a la visualizacin de un proceso donde se han desarrollado todas
aquellas acciones que se programaron en la planificacin.
Sin embargo, al final de la descripcin de la etapa se hacen algunas indicaciones
para proceder en aquellos casos en que el egreso se da por razones distintas al
cumplimiento de objetivos del plan o el trmino del tiempo de duracin de la
sancin.
40
41
3.1 Intervencin
Retroalimentacin y refuerzo de logros.
En esta etapa se llevar a cabo una evaluacin final que permita la
retroalimentacin al adolescente respecto a su proceso, relevando aprendizajes,
identificando las posibles situaciones de riesgo y promoviendo conductas
protectoras que permitan la continuidad de sus logros. En un momento final ser
necesario evaluar la globalidad del proceso, rescatando las fortalezas del
adolescente y haciendo explcitas las habilidades y los recursos personales y
sociales que ha alcanzado como producto de su trabajo. Ser relevante generar
un proceso de cierre (hitos, ritualizacin) en que se haga una devolucin al
adolescente y su familia de la perspectiva que el programa tiene sobre el proceso
que se desarroll.
Transferencia y refuerzo de los logros a la familia.
Su foco ser reflexionar y retroalimentar con los adultos que participaron del
proceso en torno a los riesgos del adolescente y las posibilidades de
enfrentamiento desde los aprendizajes realizados, por este y por ellos
Coordinacin de redes para la continuidad del apoyo y mantenimiento de
logros.
Con base en la evaluacin del proceso y en el acuerdo con el adolescente, se
desarrollar gestiones con la red orientadas a favorecer la continuidad del apoyo
psicosocial focalizado en reas especficas, mediante su conexin con organismos
especializados.
Coordinacin con otros programas ejecutores de sanciones
Para el caso de que se determine la incorporacin del adolescente en otros
programas de sanciones descritas en la LRPA, el equipo establecer
coordinaciones en torno al traspaso de informacin relevante del proceso de
intervencin que permita la adaptacin del nuevo programa a las necesidades y a
las posibilidades del adolescente, de manera de dar continuidad de forma
coherente a la intervencin. El proyecto deber, al finalizar su intervencin con el
adolescente, sea por sustitucin por una pena menos gravosa o aplicacin de una
ms gravosa, efectuar la entrega de informacin por escrito de las intervenciones
profesionales efectuadas, al proyecto que continuar con el adolescente. El
propsito de este traspaso es garantizar la continuidad de las acciones tcnicas de
intervencin, la no sobreexposicin del adolescente ni de su familia a diversas
intervenciones y la optimizacin del recurso humano que se traducen en definitiva
en una intervencin de mayor calidad por cuanto se obtienen mayores avances en
menor tiempo, mejorando sin lugar a dudas la calidad tcnica de las
42
43
44
45
Capacidad de estructura.
Capacidad de definir claros encuadres y lmites normativos.
Capacidad de contencin emocional y conductual.
Capacidad de generar espacios seguros para la atencin.
Empata y comprensin de la emocionalidad y ritmos del adolescente.
Capacidad de facilitar la verbalizacin de necesidades, emociones y
cogniciones y de facilitar la comunicacin con otros.
Capacidad de generar autonoma y la vinculacin del adolescente con su red.
Capacidad de promover habilidades tales como: empata, autoconfianza,
manejo de emociones, escucha, reflexin, resolucin de conflictos,
comprensin de normas y lmites.
Capacidad de ser mediador de aprendizajes.
Capacidad para propiciar el aprendizaje de estrategias alternativas de
resolucin de conflictos (alternativas a la violencia).
Capacidad de motivar y generar adhesin.
Capacidad de reforzar positivamente los logros.
Capacidad de diferenciacin y de establecer lmites en su intervencin.
Trabajo de equipo
Habilidades para el trabajo coordinado al interior del equipo en torno al
desarrollo del proyecto institucional como a la intervencin con cada
adolescente.
Capacidad de trabajar en red generando oportunidades concretas de
integracin social para los adolescentes, lo que implica entre otras
habilidades, el saber negociar y movilizar a otros en los objetivos de
integracin social.
Capacidad para planificar y evaluar en equipo.
Capacidad de apertura a la crtica del equipo, la retroalimentacin y
flexibilidad para incorporar las observaciones tcnicas.
Flexibilidad para responder a cambios.
Capacidad de generar espacios educativos en conjunto con el equipo.
46
Cargo
Estndar
Jornada
trabajo
Jornada
Completa
Jefe Tcnico
Jornada
Completa
Jornada
Completa
Secretaria Contable
Jornada
Completa
Administrativo(a)
de Jornada
Delegado(a)
de
adolescente.
Supervisiones y controles en terreno y en la sede del programa.
Entrevistas peridicas con los actores involucrados en el PII.
Redaccin y presentacin los informes solicitados.
Mantencin al actualizada (al da) del expediente de ejecucin individual.
Solicitud de la asistencia del jefe tcnico y del equipo cuando la intervencin
con un caso en particular lo requiera.
Presentacin peridica de los PII para el anlisis de equipo.
Coordinaciones con los miembros del equipo, los actores del sistema judicial,
defensora y todas las instituciones que sea pertinente para el desarrollo del
plan de intervencin.
Acompaamiento en derivaciones del adolescente a servicios y programas.
Informacin permanente al jefe tcnico y al director del centro de la evolucin
de los procesos a su cargo.
Colaboracin en la elaboracin del proyecto del centro a partir de su
experiencia de intervencin directa.
Considerando la posibilidad de aumentar la intensidad de la intervencin
requerida, la profundizacin diagnstica y la evaluacin peridica del estado de los
casos, se estima pertinente que el estndar de jvenes por delegado sea de 15
mximo, con mnimo de 4 atenciones directas mensuales (con el adolescente),
distribuidas en frecuencia semanal, con una duracin de al menos 60 minutos.
Jefe Tcnico
Corresponde a un profesional del rea de las ciencias sociales o de la ecuacin,
con slidas aptitudes para la supervisin y asesora tcnica de casos. Deber
documentar experiencia en intervencin con infractores de ley penal. En su rol
deber ser capaz de poseer una visin global de la intervencin y de las
necesidades y caractersticas de los sujetos de atencin, a fin de generar ofertas
que atiendan a las necesidades de los usuarios.
Ser imprescindible que este profesional conozca la LRPA y funcionamiento del
actual sistema procesal penal. Sus funciones especficas son:
Participacin en la redaccin y elaboracin del proyecto del centro (lo que no
obsta de la participacin activa del equipo del centro).
Participacin en la gestin de redes y trabajo intersectorial.
Participacin en audiencias judiciales cuando sea requerida.
Diseo, ejecucin y evaluacin permanente de actividades de intervencin
programadas en el PII.
49
Auxiliar administrativo
Corresponde a un perfil no profesional cuya labor se centra fundamentalmente en
el mantenimiento de las condiciones de aseo y orden del centro. Paralelamente
deber desarrollar algunas tareas en cuanto transportar correspondencia o
entrega de documentacin cuando ello sea pertinente (estafetera).
Otros profesionales, tcnicos y auxiliares.
De acuerdo a las necesidades de los equipos y su disponibilidad presupuestaria,
se podr incorporar otros recursos humanos, tales como:
Profesor o psicopedagogo: profesional encargado de apoyar el desarrollo de
competencias para la integracin educacional de los adolescentes, a travs de la
intervencin directa con estos.
Terapeuta ocupacional: profesional encargado de la realizacin de actividades
de formacin de los adolescentes que se orienten al desarrollo de habilidades y
herramientas especficas para la integracin social.
50
Trabajo en equipo
51
Algunas estrategias que permitan un mejor cuidado de los equipos, tienen que ver
con la coherencia interna de los mismos equipos, la promocin de actitudes de
plasticidad o flexibilidad en los miembros del equipo, el establecimiento de tareas y
responsabilidades compartidas por un colectivo.
As tambin, puede ser necesario que se establezcan algunas condiciones de
resguardo de la integridad fsica; facilitar espacios de vaciamiento y
descompresin sistemticos, mantencin de espacios libres (del tema de trabajo),
compartir responsabilidad en temas difciles, relaciones de confianza en equipo,
liderazgo democrtico, supervisin protectora de recursos, resolucin de
conflictos, espacios para plantear conflictos, reconocimiento y retroalimentacin.
Igualmente, la incorporacin de herramientas ms eficaces para la intervencin,
as como la visibilizacin de resultados en la accin desplegada contribuir a
sostener climas de equipos saludables.
Las actividades de autocuidado, sern siempre planificadas, incorporando
anlisis y diagnstico de equipo o institucional que orienten su desarrollo, sean
estas de fortalecimiento del equipo, de abordaje de situaciones de vulneracin
particulares, o de otro tipo. Su incorporacin en la planificacin anual del programa
posibilitar que se destine recursos de subvencin para su financiamiento.
53
IV. ANEXO
Tramitacin ante el servicio de Registro Civil e Identificacin para la
eliminacin de antecedentes y eliminacin del Registro Penal.
1. Eliminacin de Antecedentes
El Decreto Supremo N 64, de 1960, del Ministerio de Justicia sobre Prontuarios
Penales y Certificados de Antecedentes, permite borrar definitivamente una o ms
anotaciones del Prontuario Penal, en este caso del Registro Penal Adolescente,
siempre que se encuentren en algunas de las siguientes condiciones:
Que se haya dictado sentencia absolutoria ejecutoriada.
Que se haya dictado a su favor sobreseimiento definitivo por resolucin
ejecutoriada, salvo que ese sobreseimiento se haya pronunciado en causa
terminada por sentencia condenatoria y se hubiese fundado en la extincin
de la responsabilidad penal por el cumplimiento de la condena, indulto o
prescripcin de la pena.
Que se haya dictado a su favor sobreseimiento temporal ejecutoriado
fundado en las causales de los nmeros 1 y 2 del Artculo 409 del Cdigo de
Procedimiento Penal.
Cuando el prontuariado sea favorecido con una ley de amnista respecto del
delito a que se refiere la anotacin.
Cuando existan anotaciones errneas en el Prontuario Penal.
Cuando se trate de condenados menores de 18 aos que hayan cumplido pena de
hasta 3 aos, podrn eliminar la anotacin inmediatamente de cumplida la
condena. Si la condena fue superior a 3 aos, se eliminar despus de
transcurridos 3 aos desde la fecha de cumplimiento y siempre que se trate de la
nica anotacin
Documentos Necesarios:
Cdula de Identidad vigente y en buen estado.
Documento que acredite el cumplimiento de una condena, si es el caso.
Copia de la sentencia ejecutoriada, Certificado de trmino de causa,
Formulario de Cumplimiento emitido por el Servicio Nacional de Menores, u
otro documento que contenga toda la informacin necesaria para resolver
acerca del beneficio, en caso que el tribunal no lo haya comunicado.
Recibo o certificado de pago de multas impuestas, si procede.
54
Documentos Necesarios:
Cdula de Identidad vigente y en buen estado.
Documento que acredite el cumplimiento de una condena, si es el caso.
Copia de la sentencia ejecutoriada, Certificado de trmino de causa,
Formulario de Cumplimiento emitido por el Servicio Nacional de Menores, u
otro documento que contenga toda la informacin necesaria para resolver
acerca del beneficio, en caso que el tribunal no lo haya comunicado.
Recibo o certificado de pago de multas impuestas, si procede.
Si el trmite lo realiza una tercera persona, debe tener la calidad de representante
legal o convencional del menor. En este ltimo caso deber dejar en la respectiva
oficina un Poder Notarial Especial.
Todos los documentos referidos debern ser presentados en original o copia
autorizada ante notario o por el organismo competente. Sin embargo, si la
informacin referente a los documentos sealados ya se encuentra ingresada en
la base de datos, no es necesario solicitarlos nuevamente al interesado.
55