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ALLAN SCHWED
JARAGU DO SUL
2012
ALLAN SCHWED
JARAGU DO SUL
2012
ALLAN SCHWED
COMISSO EXAMINADORA
_______________________
Ademir Jos Ludovico. Prof. Esp.
TECPUC
_______________________
Irionson Antnio Bassani, Prof. Dr.
PUCPR
_______________________
Key Fonseca de Lima, Prof. Dr.
PUCPR / PPGEM
AGRADECIMENTOS
Agradeo muitos aos meus Pais Orly Schwed e Maria Luiza Boneth Schwed,
a presena de vocs na minha vida o que me motiva a buscar novas conquistas.
RESUMO
A Norma Regulamentadora 31 NR 31 - Segurana e Sade no Trabalho na
Agricultura, Pecuria, Silvicultura, Explorao Florestal e Aqicultura, estabelecer os
preceitos a serem observados na organizao e no ambiente de trabalho, de forma a
tornar compatvel o planejamento e o desenvolvimento das atividades da agricultura,
pecuria, silvicultura, explorao florestal e aqicultura com a segurana e sade e
meio ambiente do trabalho. O planalto norte Catarinense uma das maiores regies
produtoras de Erva-Mate (Ilex paraguariensis) do estado, sendo caracterizado por
pequenos e mdios produtores que buscam no cultivo de Erva-Mate uma alternativa
de renda. Na busca de maiores produes para alcanar a demanda do mercado os
produtores da regio do Planalto Norte Catarinense esto ampliando suas reas de
plantio de Erva-Mate, havendo um aumento da necessidade de mo de obra que
normalmente de baixa qualificao, entretanto os empresrios rurais esto
sofrendo dificuldades quanto implantao da Norma Regulamentadora NR 31 que
estabelece medidas e critrios para garantir que o trabalhador da rea rural tenha
condies de exercer suas atividades de forma adequada e segura, mantendo sua
sade, integridade fsica e psicolgica. A colheita de Erva Mate realizada de forma
manual com auxilio de ferramentas rudimentares, onde se exige muito esforo fsico
dos colaboradores, com isso torna importante caracterizar a mo de obra e as
condies de trabalho, para que os colaboradores possam atingir um desempenho
efetivo e significativo em suas funes, com mxima segurana. O objetivo da
pesquisa foi Verificar os procedimentos preconizados pela NR 31 na colheita de
Erva-Mate (Ilex paraguariensis) no planalto norte de Santa Catarina. Foram
analisadas e avaliadas trs empresas localizadas nos municpios de Canoinhas,
Major Vieira e Irinepolis. Foi verificado o processo de trabalho na colheita de ErvaMate e analisado com os procedimentos estabelecidos na NR 31. Pode-se observar
que o processo de trabalho nas trs empresas analisadas o mesmo e que as trs
empresas apresentam aspectos semelhantes referentes s dificuldades de
implantao de alguns requisitos da NR 31.
ABSTRACT
The Norm 31 NR 31 - Security and Health in the Agricultural work, Livestock,
Silviculture, Forestry Exploration and Aquaculture, establishes the principles to be
observed in the organization and work environment in order to make the planning
and development of the activities compatible with safety, health and the work
environment. The northern highlands of Santa Catarina is one of the largest
producing regions of Yerba Mate (Ilex paraguariensis) in the state, characterized by
small and medium producers who seek an alternative income in the cultivation of
Yerba Mate. Trying to achieve higher yields to supply the market demand, the
producers in the northern highlands of Santa Catarina are expanding their plantation
areas of Yerba Mate, leading to an increase in the need of the labor force which is
usually low-skilled. However, the rural entrepreneurs are experiencing difficulties to
implement the Regulatory Norm (RN 31) which establishes measures and criteria to
ensure that the rural worker is able to perform their activities properly and securely,
keeping their integrity and physical and psychological health. The harvesting of
Yerba Mate is performed manually with the aid of rudimentary tools, which require
much physical effort from the workers; consequently it is important to characterize the
labor force and working conditions, so that the workers can achieve an effective and
significant performance in their duties with maximum safety. The aim of the research
was to verify the procedures recommended by the RN 31 during the harvesting of the
Yerba Mate (Ilex paraguariensis) on the northern highlands of Santa Catarina. It was
analyzed and evaluated three companies located in the cities of Canoinhas, Major
Vieira and Irinepolis. It was observed the work process to harvest Yerba Mate and
analyzed with the procedures established in the RN 31. It can be observed that the
working process in the three companies analyzed is the same and that the three
companies have similar aspects concerning the difficulties to implement some
requirements stated in the RN 31.
LISTA DE ILUSTRAES
LISTAS DE SIGLAS
CA
Certificado de Aprovao
CIPATR
CLT
CNAE
DAP
EPI
LTCAT
NBR
NR
Norma Regulamentadora
NRRs
PPRA
SEBRAE
SEPATR
SESI
SESTR
SUMRIO
1 INTRODUO ....................................................................................................... 12
1.1 PROBLEMA ........................................................................................................ 12
1.2 JUSTIFICATIVA .................................................................................................. 13
1.3 OBJETIVOS ........................................................................................................ 13
1.3.1 Objetivo Geral ................................................................................................. 13
1.3.2 Objetivos Especficos ....................................................................................13
2 FUNDAMENTAO TERICA ............................................................................. 14
2.1 NORMA REGULAMENTADORA 31.................................................................... 14
2.2 ERVA MATE (Ilex paraguariensis) ................................................................... 15
2.2.1 Histrico .......................................................................................................... 15
2.2.2 Taxonomia e Nomenclatura........................................................................... 16
2.2.3 Descrio Botnica ........................................................................................16
2.2.4 Ocorrncia Natural .........................................................................................17
2.2.5 Clima................................................................................................................ 17
2.2.6 Solos................................................................................................................ 18
2.2.7 poca de Colheita ..........................................................................................19
2.2.8 Colheita da Erva Mate ....................................................................................20
2.2.8.1 Caracterizao mo-de-obra para a colheita de erva mate......................20
2.3 CONDIES AMBIENTAIS DO TRABALHO RURAL ........................................ 21
2.4 ACIDENTE DE TRABALHO ................................................................................ 24
2.4.1 Conceito .......................................................................................................... 24
2.4.2 Causas de Acidente do Trabalho .................................................................. 24
2.5 DOENAS ADQUIRIDAS, PROFISSIONAIS E OCUPACIONAIS ......................26
2.5.1 Doenas do Trabalho .....................................................................................26
2.5.2 Doenas Ocupacionais .................................................................................. 26
3 METODOLOGIA .................................................................................................... 28
3.1 LOCAL DE ESTUDO ...........................................................................................28
3.2 AVALIAO DAS EMPRESAS ........................................................................... 28
3.3 ITENS VERIFICADOS A CAMPO ....................................................................... 28
3.3.1 Obrigaes e Responsabilidades ................................................................. 28
3.3.2 Preservao da Sade Ocupacional dos Trabalhadores ............................30
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12
1 INTRODUO
1.1 PROBLEMA
13
1.2 JUSTIFICATIVA
1.3 OBJETIVOS
1.3.1 Objetivo Geral
14
2 FUNDAMENTAO TERICA
15
2.2.1 Histrico
A Erva-Mate uma espcie muito conhecida na regio sul do Brasil, pelo seu
grande valor econmico e por ser a planta que da origem ao famoso Chimarro.
De acordo com Pasinato (2002):
A histria econmica do mate remonta ao perodo da colonizao europia,
mais especificamente quando o General Irala desbravava o Paraguai
chegando em Guara, por volta de 1554. Ao chegar na regio, percebeu que
os ndio de Guira eram mais fortes que os Guaranis e o mais curioso era
que eles faziam uso generalizado da bebida feita de folhas fragmentadas,
ou trituradas, tomada em uma cuia por meio de um canudo de taquara.
16
A Erva Mate uma rvore que pode ser encontrada em reas de florestas
nativas e plantadas. Quando se encontra em floresta nativa, para Berger (2006) [...]
pode atingir at 30 metros de altura e 100 cm de Dimetro a Altura do Peito - DAP,
na idade adulta. Quando cultivada, a altura pode variar de 3 a 5 metros, tendo em
vista maior facilidade para a colheita das folhas.
Oliveira (2005) afirma que:
O caule um tronco de cor acinzentada, que mede geralmente 20 a 25 cm
de dimetro, podendo alcanar a 40 cm nas arvores anosas. A altura
varivel, dependendo tambm da idade, da natureza do solo, das condies
climticas. Quando as erveiras crescem livremente, em solo frtil e
profundo, no raro atingem 10 metros, ao passo que as plantas submetidas
ao regime de poda, quando ainda novas, geralmente no passam de 6
metros de altura.
17
2.2.5 Clima
18
climticos Cfb (clima temperado martimo mido) e Cfa (clima subtropical mido), ou
seja, se encontra em climas pluviais temperados e sempre midos, devido s
chuvas regulares distribudas por todos os meses do ano, e tambm pelas variaes
de temperaturas do ms mais quente. (EMBRAPA FLORESTAS, 2000).
Berger (2006), afirma que as chuvas so distribudas uniformemente na
maior parte da sua rea, com precipitaes mdias de 1200 a 1500 mm ao ano,
apresentando uma temperatura mdia de 13,2 C a 21,9 C.
A
Erva-Mate
apresenta
um
melhor
desempenho
nestas
condies
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20
A colheita das folhas da Erva Mate realizado de forma manual com auxilio
de ferramentas. De acordo com Costa (1989) O corte, ou a poda, das erveiras
feita comumente dentro de prticas tradicionais, ou seja, foice ou faco. A foice
usada para o corte dos ramos mais baixos e o faco para o dos mais altos, usando,
s vezes, para o ultimo caso, escadas.
Esse procedimento o mais comum em ervais nativos, onde a planta tem
maior altura, em ervais plantados a colheita realizada com tesouras especiais para
poda, tendo em vista que ervais plantados possuem altura de fcil acesso ao
operador.
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22
Essa falta de conhecimento dos riscos que a atividade oferece, pode provocar
srios danos a sade e integridade fsica do trabalhador.
Para Corra et al. (2006) A atividade agrcola compreende uma srie de
tarefas que expe o trabalhador rural a condies insalubres: calor, frio, sol, poeira,
rudo, vibrao das mquinas e esforo fsico demasiado.
Os trabalhadores rurais esto expostos a riscos, como os mencionados acima
por Corra, e se quer sabem as conseqncias que podem sofrer realizando as
atividades sem os conhecimentos dos riscos.
Com o avano da tecnologia em algumas atividades rurais, o esforo fsico
que os trabalhadores exerciam, passaram a ser desempenhadas por maquinrios e
equipamentos que, entretanto, para Massaco (2008):
A modernizao da agricultura ampliou a mecanizao da lavoura e acabou
provocando aumento potencial de alguns riscos de acidentes, por sua vez
tambm provocou aumento de sua gravidade, porem ao mesmo tempo
proporcionou a diminuio de outros.
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2.4.1 Conceito
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28
3 METODOLOGIA
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3.3.7 Ergonomia
33
Toda empresa que tem atividades nas reas rurais, devem fornecer
transporte adequado aos seus colaboradores. De acordo com o item 31.16.1 O
veculo de transporte coletivo de passageiros deve observar os seguintes requisitos:
a) possuir autorizao emitida pela autoridade de trnsito competente;
b) transportar todos os passageiros sentados;
c) ser conduzido por motorista habilitado e devidamente identificado;
d) possuir compartimento resistente e fixo para a guarda das ferramentas e
materiais, separado dos passageiros.
A campo foi verificado as condies que esto sendo desenvolvidas o
transporte dos colaboradores como mostra o item 13 do anexo 1.
34
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alojamentos,
quando
houver
permanncia
de
trabalhadores
no
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4 RESULTADOS E DISCUSSO
38
39
4.8 ERGONOMIA
Percebeu-se a campo que a colheita de Erva-Mate uma atividade que exige
muito esforo fsico dos colaboradores, tanto no corte dos galhos, quanto no
carregamento dos feixes no veiculo de transporte. Todos os colaboradores das trs
empresas analisadas possuem condies fsicas adequadas funo. Porem os
trabalhadores despendem muita fora fsica em suas atividades.
40
41
Na seqncia realiza o corte ou quebra dos galhos com auxilio do faco, para
posterior montagem dos feixes que pode ser observado na Figura 04.
Figura 04 Feixes de Erva-Mate
42
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Observou-se que apenas a empresa B utiliza trator para transporte dos feixes
de Erva-Mate dentro da propriedade o que pode ser observado na Figura 09.
Verificou-se que o equipamento possui a sinalizao adequada para realizar a
atividade, como faris, luzes, sinal sonoro da marcha r, buzina e retrovisores. O
veiculo possui cinto de segurana e hormetro.
Figura 09 Trator para transporte de Erva-Mate
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amestrados para tal fim. Observou-se que nas trs empresas os animais utilizados
apresentam comportamentos adequados as atividades que executam porem no
possuem a documentao exigida pela NR 31 que comprove tal fim.
52
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(Figura 25), sendo necessrio ter um chuveiro para cada grupo de 10 trabalhadores,
e sabendo que a capacidade de 24 trabalhadores no alojamento.
Pode-se observar que o alojamento esta em fase de acabamento, porm ter
local para preparo das refeies e ter reas de lazer para recreao dos
colaboradores.
Figura 24 Lavatrios do Alojamento
58
0
Quadro 1 Avaliao Individual das Empresas
Item
1 Obrigaes e responsabilidades
Preveno da Sade Ocupacional
2 dos trabalhadores
Servio Especializado em Segurana
3 e Sade no Trabalho Rural SESTR
Comisso Interna de Preveno de
4 Acidentes do Trabalho Rural CIPATR
Agrotxicos, Adjuvantes e Produtos
5 Afins
6 Meio Ambiente e Resduo
7 Ergonomia
8 Ferramentas Manuais
Mquinas, Equipamentos e
9 Implementos
10 Acessos e Vias de Circulao
11 Transporte de Trabalhadores
12 Transporte de Cargas
13 Trabalho com Animais
14 Fatores Climticos e Topogrficos
15 Medidas de Proteo Pessoal
16 Edificaes Rurais
17 Instalaes Eltricas
18 reas de Vivncia
Nota Mdia por rea
Nota Media Geral
Fonte: Adaptado da Norma Regulamentadora 31
Empresa B
Empresa C
Empresa A
Peso RH - SESMT Gestores RH - SESMT Gestores RH - SESMT Gestores
Nota Ponto Nota Ponto Nota Ponto Nota Ponto Nota Ponto Nota Ponto
3 10 30 8 24 10 30 9 27 10 30 9 27
3
3
3
3
3
3
3
3
3
3
3
-
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24
24
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5
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3
3
8
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5
2
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6
3
8
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5
2
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5
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-
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15
3
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-
6
7
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3
1
10
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6
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3
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30
5
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5
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3
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6,27
4
7
2
3
1
10
10
12
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6
9
3
30
30
6,08
5
9
9
5
1
9
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30
15
3
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-
4
9
2
3
1
10
10
21
27
6
9
3
30
30
6,36
6
6
6,18
6,3
6,33
60
5 CONSIDERAES FINAIS
61
REFERENCIAS BIBLIOGRFICAS
62
63
BASE DE REFERNCIA NR 31
64
OBRIGAO
1 OBRIGAES E RESPONSABILIDADES
Efetuar os levantamentos qualitativo e quantitativo dos agentes ambientais, e riscos
ergonmicos e mecnicos, elaborar relatrio (Laudo) detalhado e recomendar
medidas corretivas, quando for o caso;
Cadastrar em base de dados, ou emitir relao por rea e atividade, com os agentes
qumicos e fsicos, suas concentraes ou intensidade, e disponibilizar para o Mdico
do Trabalho, para estabelecimento dos exames clnicos e complementares;
Indicar os meios de controle adequados para cada agente;
Encaminhar recomendaes de medidas de controle para as reas avaliadas e
acompanhar execuo;
Manter documentao relativa aos levantamentos e recomendaes arquivada por
ordem cronolgica, por tempo indeterminado;
Avaliar as recomendaes, elaborar cronograma de execuo e executar as
medidas conforme o planejado;
Revisar as avaliaes, informar e estudar mudanas de instalaes, processos e
produtos;
Elaborar manual com Instrues Gerais de Segurana da empresa, utilizando
linguagem e ilustraes que permitam maioria compreender os assunto, imprimir e
entregar a cada funcionrio;
Colher assinaturas em folha de presena integrao e manter arquivo;
Revisar pelo menos uma vez ao ano o contedo do manual de instrues gerais;
Identificar todas as atividades onde exigida habilitao formal e treinamento de
capacitao, assegurar que todos os trabalhadores possuam as habilitaes exigidas
e promover os treinamentos de capacitao (operador de guincho, trator, nibus,
caminho, aplicador de defensivos...);
Colher assinaturas em folha de presena aos treinamentos e manter arquivo;
Elaborar instrues especficas de segurana para as atividades desenvolvidas nas
reas, atualizar sempre que houver mudanas e revisar anualmente;
Treinar os trabalhadores em procedimentos operacionais e de segurana
especficos da rea;
Colher assinaturas em folha de presena aos treinamentos e manter arquivo;
Implantar rotina na rea de pessoal para assegurar que todo funcionrio contratado
passe pela integrao e receba o manual de instrues gerais, antes de iniciar o
trabalho na empresa;
Implantar rotina na rea de pessoal para assegurar que todo funcionrio receba
todos os treinamentos exigidos, antes da mudana de funo.
Aplicar punies e advertncias cabveis a todo trabalhador que no obedecer as
regras de segurana da empresa, gerar e manter documentos comprobatrios
arquivados no pronturio individual;
Assegurar que os prestadores de servio ou parceiros intra-muros obedeam as
regras de segurana e sade da empresa contratante ou lder.
CONFORME
SIM
NO
65
OBRIGAO
2
PRESERVAO
TRABALHADORES
DA
SADE
CONFORME
SIM
NO
OCUPACIONAL
DOS
66
OBRIGAO
CONFORME
SIM
NO
Quadro das exigncias da NR 31 para dimensionamento de SESTR prprio e/ou externo e coletivo.
N Trabalhadores
51 a 150
151 a 300
301 a 500
501 a 1.000
Acima de 1.000
67
OBRIGAO
4 COMISSO
INTERNA
DE
TRABALHO RURAL (CIPATR)
CONFORME
SIM
NO
PREVENO
DE
ACIDENTES
DO
36 a 70
71 a 100
101 a 500
501 a 1000
Acima de
1000
Representantes dos
trabalhadores
Representantes do
empregador
N de Trab.
N de
68
OBRIGAO
5 AGROTXICOS, ADJUVANTES E PRODUTOS AFINS
Adquirir e aplicar somente para os fins previstos produtos registrados nos rgos oficiais
federal e estadual;
Obter Receita Agronmica de profissional habilitado (com CREA + ART) e manter em
arquivo;
Armazenar os produtos atendendo o seguinte:
Depsito exclusivo e afastado pelo menos 30 metros de edificaes destinadas a
ocupao humana, de animais, alimentos e sementes;
Depsito com sistema de conteno e recuperao de vazamentos;
Presena evidente de sinalizao sobre o risco dos produtos e proibio de entrada;
Presena de barreiras e trancas nas portas de acesso;
Prdio com ventilao suficiente para conduzir gases e vapores para o exterior;
Produtos estocados sobre estrados;
Produtos dentro das embalagens originais e sem vazamento;
Produtos empilhados at a altura especificada nas embalagens;
Produtos agrupados por classe de compatibilidade fsico-qumica;
Transportar os produtos em veculo dentro das exigncias da lei de cargas perigosas e
produtos separados das pessoas, alimentos, animais etc;
Manusear e aplicar atravs de equipamentos apropriados e em condies que no
atinjam as pessoas envolvidas;
Impedir que trabalhadores com menos de 18 e mais de 60 anos ou gestantes tenham
contato ocupacional com os agrotxicos;
Afastar gestantes da atividade com agrotxicos e manter documentao sobre
comunicado de gravidez e da formalizao do afastamento;
Elaborar procedimento com atribuies e responsabilidades de todos os envolvidos,
abrangendo a preparao de caldas, lavagem e destinao de embalagens,
abastecimento de equipamentos de aplicao, calibragem de equipamento e uso de EPI;
Treinar os envolvidos nos procedimentos obedecendo a carga horria e o contedo
estabelecido na lei;
Elaborar e manter ficha de controle dos treinamentos com assinatura dos treinandos;
Preparar e aplicar os produtos dentro dos procedimentos e em condies que previnam
contaminaes das pessoas e meio ambiente;
Especificar EPI e roupas adequadas;
Avaliar periodicamente a exposio dos trabalhadores;
Realizar exame mdico admissional, peridico e demissional de todos os trabalhadores
expostos e guardar a documentao relativa aos controles;
Fornecer equipamentos e roupas de proteo que assegurem a preveno do contato
das pessoas com os produtos;
Gerar e manter recibos de EPI e roupas com assinaturas dos usurios;
Manter estoque de EPI e roupas em quantidade suficiente para reposio normal;
Lavar as roupas e equipamentos de proteo sob controle da empresa, com emprego
de pessoa treinada e em condies que previnam contaminaes de pessoas e de fontes
de gua;
Lavar internamente as embalagens logo aps o esvaziamento, reaproveitando a calda
da lavagem, e destinar as embalagens dentro dos critrios dos rgos de meio ambiente;
Manter documentao que comprove a destinao das embalagens para empresa
credenciada;
Descartar os restos de produtos e gua de lavagem de mquinas e equipamentos de
aplicao em local e de forma que no contamine fontes de gua.
CONFORME
SIM
NO
69
OBRIGAO
6 MEIO AMBIENTE E RESDUOS
Destinar os resduos e embalagens de agrotxicos de acordo com a legislao
vigente;
Manter documentao de comprovao da entrega das embalagens de agrotxicos
nas unidades autorizadas de recebimento;
Manter os tanques de combustveis, lubrificantes e demais insumos lquidos em
bacias de conteno impermeabilizadas e com sistema de recuperao de
vazamentos;
Construir sistema de conteno, drenagem e recuperao de vazamentos ou
resduos de produtos de postos de abastecimento, lavagem e lubrificao e oficinas
de mquinas e veculos;
Assegurar que os resduos in natura de estbulos, pocilgas, avirios etc no
atinjam diretamente o solo nem cursos dgua;
Obter licena oficial e atender todas as exigncias dos rgos de controle ambiental
para a prtica de queimadas a cu aberto;
Prevenir a concentrao perigosa de gases provenientes de processos de
compostagem.
CONFORME
SIM
NO
70
OBRIGAO
7 ERGONOMIA
Avaliar clinicamente os trabalhadores, em funo das exigncias do trabalho e
assegurar que os aprovados tenham condies fsicas adequadas funo;
Manter documentao das avaliaes psicofisiolgica dos trabalhadores e das
condies das instalaes;
Assegurar que o transporte, descarga e movimentao de cargas sejam feitos de
forma que o esforo fsico realizado pelo trabalhador seja compatvel com sua sade,
segurana e capacidade de fora;
Assegurar que as mquinas, equipamentos, implementos, mobilirio e ferramentas
possuam caractersticas dimensionais, posio de trabalho, visualizao dos campos
de trabalho e posio e operabilidade dos comandos que previnam o esforo e
sobrecarga osteaoarticular, muscular e/ou visual;
Elaborar procedimento contendo as regras mnimas de trabalho, principalmente para
movimentao de cargas;
Treinar os trabalhadores designados para o transporte manual regular de cargas;
Elaborar e manter Ficha de Controle de Treinamento contendo o contedo, datas,
nomes e assinaturas dos treinandos e dos instrutores;
Assegurar que todo trabalhador, quando a funo exigir esforo constante do
pescoo, dorso, ombros, braos e pernas, tenha uma avaliao prvia de
especialista, para prevenir danos sua sade;
Assegurar que sejam feitas pausas para descanso nas atividades executadas em p
ou naquelas em que h esforo constante do pescoo, dorso, ombros, braos e
pernas.
CONFORME
SIM
NO
71
OBRIGAO
8 FERRAMENTAS MANUAIS
Fornecer gratuitamente ferramentas adequadas ao trabalho e s caractersticas fsicas
do trabalhador;
Assegurar que as ferramentas possuam cabos com boa aderncia em qualquer
situao de manuseio, com formato que favorea a adaptao mo do trabalhador e
que no se solte da lmina;
Emitir recibo de entrega de ferramentas, colher assinatura do trabalhador e manter o
documento em arquivo durante 5 anos;
Substituir as ferramentas sempre que necessrio;
Fornecer dispositivo para afiao das ferramentas dotado de proteo contra corte
durante a afiao e de bainha de proteo para transporte;
Fornecer bainha de proteo do fio das ferramentas e exigir o uso durante a guarda e
o transporte;
Transportar as ferramentas em veculos em compartimento separado das pessoas;
Realizar treinamento especfico sobre utilizao segura de ferramentas para os
trabalhadores;
Gerar e manter em arquivo Fichas de Controle de Treinamento contendo datas,
contedo e nomes e assinaturas dos treinandos e dos instrutores.
CONFORME
SIM
NO
72
OBRIGAO
9 MQUINAS, EQUIPAMENTOS E IMPLEMENTOS
Assegurar que as partes mveis e perigosas de mquinas, equipamentos e
implementos tenham proteo contra o contato humano e contra a projeo de partes
internas, em casos de ruptura;
Dotar as roadeiras de dispositivo de proteo que impea o arremesso de materiais
slidos para fora da rea de corte da faca;
Assegurar que os dispositivos de partida e parada de mquinas sejam acionados pelo
operador na posio de trabalho, fiquem fora da zona perigosa, possam ser acionados
ou desligados por outra pessoa, em caso de emergncia, e que no possam ser
acionados involuntariamente;
Assegurar que as correias transportadoras possuam sistema de frenagem ao longo
dos trechos, onde possa haver entrada de pessoas, dispositivo que interrompa seu
acionamento, quando necessrio, partida precedida de sinal sonoro audvel e
passarelas com guarda corpo para o trnsito e permanncia de pessoas;
Instalar sistema que impea que a descarga de gases de motores a combusto
interna seja feita dentro de locais fechados ou com pouca ventilao;
Assegurar que as mquinas que possuam plataformas de trabalho sejam dotadas de
guarda corpo;
Assegurar que as aberturas nos pisos utilizadas como alimentao de mquinas
tenham proteo contra quedas de pessoas
Assegurar que os equipamentos de transporte motorizados mveis tenham faris,
luzes e sinal sonoro de r acoplados ao sistema de cmbio de marcha, buzina e
retrovisor;
Colocar a disposio dos trabalhadores mquinas e equipamentos mveis
motorizados dotadas de cabine de proteo contra tombamento e cinto de segurana;
Exigir o uso de cinto de segurana em veculos e mquinas dotadas de cabine de
proteo;
Utilizar sistemas de bloqueios, travas, calos etc., que assegurem que durante os
perodos de paradas e/ou de manuteno as mquinas no entrem em operao
acidental ou no atinjam pessoas devido a operao acidental ou falhas de circuitos
hidrulicos;
Manter sistema de gerenciamento de veculos, atravs de computador de bordo ou
tacgrafo, e implantar rotina de verificao das no conformidades mais importantes,
principalmente excesso de velocidade;
Impedir o transporte de pessoas em mquinas e equipamentos e seus implementos;
Assegurar a qualidade dos equipamentos de movimentao e transporte de materiais
atravs de inspeo e reviso peridicas dos veculos, mquinas, guinchos,
carregadeiras, cabos de ao etc;
Manter os manuais de mquinas, equipamentos e implementos no estabelecimento e
divulgar seu contedo entre os operadores;
Empregar trabalhadores na operao de veculos e tratores que sejam habilitados
conforme exigncias do CONTRAN;
Assegurar que os candidatos ao cargo de operador de veculos, tratores, guinchos etc,
bem como aqueles j admitidos, sejam submetidos aos exames mdicos especficos na
periodicidade estabelecida;
Realizar os exames na periodicidade estabelecida ver item 2;
Realizar treinamento especfico com os operadores de mquinas, nibus, tratores,
caminhes e implementos;
Elaborar procedimentos contendo as regras mnimas de operao e manuteno de
mquinas, equipamentos e veculos;
Divulgar o contedo dos procedimentos entre os trabalhadores;
Gerar e manter em arquivo Fichas de Controle de Treinamento contendo datas,
contedo e nomes e assinaturas dos treinandos e dos instrutores;
CONFORME
SIM
NO
73
OBRIGAO
9 MQUINAS, EQUIPAMENTOS E IMPLEMENTOS (continuao)
Colocar a disposio dos trabalhadores motosseras dotadas de:
Freio manual de corrente;
Pino pega-corrente;
Protetor da mo direita
Protetor da mo esquerda;
Trava de segurana do acelerador;
Realizar treinamento especfico sobre utilizao segura de motosserra para os
operadores, com carga horria mnima de oito horas e contedo programtico de
o Manual
Instrues
do fabricante;
acordo
Gerar com
e manter
em de
arquivo
Fichas
de Controle de Treinamento contendo datas,
contedo e nomes e assinaturas dos treinandos e dos instrutores.
CONFORME
SIM
NO
74
OBRIGAO
10 ACESSOS E VIAS DE CIRCULAO
Construir e manter acessos e vias de circulao internas com condies adequadas
para os trabalhadores e veculos que neles transitam;
Construir sistema de drenagem e proteo contra eroso e alagamentos nas vias;
Instalar protees nas laterais das vias de circulao, onde exista risco de queda de
veculos, constitudas de barreira com altura e resistncia suficiente;
Adotar medidas especiais de proteo para circulao de veculos e trabalhadores nas
condies de chuvas que gerem alagamentos ou escorregamento;
Sinalizar as regies onde so realizados trabalhos de manuteno em acessos e vias
para prevenir acidentes com os trabalhadores que os desenvolvem e aqueles que por
ali transitam;
Estabelecer e sinalizar as mos e preferncias de trnsito, distncias mnimas de
mquinas e veculos, alturas mximas de passagem e velocidades mximas permitidas;
Sinalizar as singularidades de trnsito: estreitamento e cruzamentos de pistas; postes
e torres de rede eltrica; defeitos na pista etc;
Sinalizar as vias de acesso principais de forma visvel durante o dia e a noite;
Elaborar procedimentos para trabalhos de manuteno em vias de circulao de
veculos;
Divulgar o contedo dos procedimentos em treinamentos com os trabalhadores;
Gerar e manter em arquivo Fichas de Controle de Treinamento contendo datas,
contedo e nomes e assinaturas dos treinandos e dos instrutores.
CONFORME
SIM
NO
75
OBRIGAO
11 TRANSPORTE DE TRABALHADORES
Assegurar que os veculos usados no transporte de pessoas tenha o registro junto aos
rgos competentes;
Manter documentao que comprove o registro dos veculos e a autorizao para
transporte de pessoas;
Inspecionar periodicamente os nibus e demais veculos de transporte de pessoas;
Manter documentao que comprove que os veculos so inspecionados na
periodicidade estabelecida;
Instituir e manter sistema de gerenciamento de veculos, atravs de tacgrafo ou
computador de bordo e verificao das no conformidades mais importantes,
principalmente excesso de velocidade;
Transportar pessoas sentadas e em compartimento separado das ferramentas;
Realizar exames mdicos especficos para os condutores dos veculos e manter
documentao comprobatria;
Assegurar que os condutores de veculos de transporte de pessoas tenham
habilitao e formao mnimas exigidas em lei;
Manter documentao que comprove que os motoristas possuem as habilitaes e
formao exigidas;
Promover cursos e treinamentos internos para os motoristas e manter documentao
comprobatria.
CONFORME
SIM
NO
76
OBRIGAO
12 TRANSPORTE DE CARGAS
Inspecionar periodicamente os veculos de transporte de cargas;
Manter documentao que comprove que os veculos so inspecionados na
periodicidade estabelecida;
Instituir e manter sistema de gerenciamento de veculos, atravs de tacgrafo ou
computador de bordo e verificao das no conformidades mais importantes,
principalmente excesso de velocidade;
Realizar exames mdicos especficos para os condutores dos veculos e manter
documentao comprobatria;
Assegurar que os condutores de veculos de transporte de cargas tenham habilitao
e formao mnimas exigidas em lei;
Manter documentao que comprove que os motoristas possuem as habilitaes e
formao exigidas;
Promover cursos e treinamentos internos para os motoristas e manter documentao
comprobatria;
Assegurar que o acesso de trabalhadores para colocao e retirada de cargas da
carroceria dos veculos seja feito atravs de escada com as seguintes caractersticas:
Lance nico de degraus com acesso a um patamar final;
Largura mnima de 1,00m (um metro), apresentando o patamar as dimenses
mnimas de 1,00m x 1,00m (um metro x um metro) e a altura mxima, em relao ao
solo, de 2,25m (dois metros e vinte e cinco centmetros);
Ser guardada proporo conveniente entre o piso e o espelho dos degraus, no
podendo o espelho ter altura superior a 0,15m (quinze centmetros), nem o piso
largura inferior a 0,25m (vinte e cinco centmetros);
Ser reforada, lateral e verticalmente, por meio de estrutura metlica ou de madeira
que assegure sua estabilidade;
Possuir, lateralmente, um corrimo ou guarda-corpo na altura de 1,00m (um metro)
em toda a extenso;
Perfeitas condies de estabilidade e segurana, sendo substituda imediatamente a
que apresente qualquer defeito.
Assegurar que o transporte de cargas perigosas atenda no mnimo o seguinte:
Veculo com as caractersticas, acessrios e sinalizao exigidas;
Certificado de capacitao para transporte de produtos perigosos a granel dentro do
prazo de validade, quando for o caso;
Kit, EPI, envelope e ficha de emergncia;
Motorista com as habilitaes exigidas categorias C, D ou E, dependendo da
capacidade de carga e tipo do veculo, e curso de capacitao de condutor de
veculo de transporte de produtos perigosos;
Assegurar que os trabalhadores que necessitam permanecer sobre a carroceria dos
veculos de transporte de cargas disponham e utilizem sistema de proteo com
cinturo de segurana, cabo e trava quedas.
CONFORME
SIM
NO
77
OBRIGAO
13 TRABALHO COM ANIMAIS
Imunizar os trabalhadores contra as doenas transmissveis pelos animais para
humanos;
Manter documentao que comprove que os trabalhadores so examinados e
imunizados;
Garantir condies de higiene e limpeza das instalaes;
Utilizar animais amestrados para trao;
Manter documentao que comprove que os animais empregados na trao so
amestrados para tal fim.
Realizar exames mdicos especficos para os trabalhadores que mantm contato com
os animais e suas excrees;
Elaborar procedimentos sobre manipulao e eliminao de excrees, desinfeco
de instalaes contaminadas, formas corretas de aproximao e imobilizao de
animais, higiene pessoal e reconhecimento e precaues relativas a doenas
transmissveis;
Divulgar o contedo dos procedimentos entre os trabalhadores;
Gerar e manter em arquivo Fichas de Controle de Treinamento contendo datas,
contedo e nomes e assinaturas dos treinandos e dos instrutores.
CONFORME
SIM
NO
78
OBRIGAO
14 FATORES CLIMTICOS E TOPOGRFICOS
Elaborar procedimentos sobre providncias e conduta adequada em casos de chuvas,
vento, frio e calor excessivo, cuidado em terrenos acidentados e organizao do
trabalho;
Divulgar o contedo dos procedimentos entre os trabalhadores;
Gerar e manter em arquivo Fichas de Controle de Treinamento contendo datas,
contedo e nomes e assinaturas dos treinandos e dos instrutores.
CONFORME
SIM
NO
79
OBRIGAO
15 MEDIDAS DE PROTEO PESSOAL
Levantar a necessidade de EPI em todas as funes e definir os tipos e quantidades
necessrias;
Elaborar e montar cadastro de material de segurana e fornecedores e fazer a
reviso/atualizao, de acordo com a necessidade;
Estabelecer norma de procedimento definindo as responsabilidades e procedimento
de especificao, aquisio, recebimento, controle de qualidade, armazenamento,
fornecimento, substituies, controle fiscal, treinamento de usurios e descarte de EPI;
Criar e implantar documento com registros de avaliaes e aprovao de EPI, com
indicao das especificaes, limitaes etc;
Registrar todas as avaliaes de EPI aprovados para uso na empresa;
Adquirir e colocar a disposio para uso somente EPI com Certificado de Aprovao
(CA);
Controlar a qualidade dos EPIs recebidos do fornecedor;
Fornecer os EPI necessrios e manter controle em documento na forma e prazo
definidos no procedimento;
Manter estoque de EPI para reposio normal;
Dar manuteno ao EPI em uso;
Treinar os trabalhadores no uso dos EPI;
Elaborar e implantar o Programa de Proteo Respiratria, de acordo com norma
especfica, para usurios de respirador;
Gerar e manter em arquivo Fichas de Controle de Treinamento contendo datas,
contedo e nomes e assinaturas dos treinandos e dos instrutores;
Assegurar o uso efetivo dos EPI indicados para cada atividade.
CONFORME
SIM
NO
80
OBRIGAO
16 EDIFICAES RURAIS
Assegurar que as edificaes atendam o seguinte:
Estruturas de armazns, silos e depsitos projetadas, construdas e mantidas para
suportar as cargas permanentes e mveis a que se destinam;
Pisos internos sem defeitos que prejudiquem a circulao de trabalhadores e a
movimentao de materiais;
Aberturas nas paredes e pisos protegidas contra a queda de pessoas e/ou materiais;
Emprego de materiais antiderrapante nas escadas e rampas destinadas a circulao
de pessoas;
Presena de corrimo nas escadas inclinadas;
Cobertura contra intempries;
Isolamento contra insolao excessiva ou falta de insolao;
Ventilao e iluminao adequadas s atividades a que se destinam;
Presena de instalaes sanitrias bsicas sanitrios, pias, rede de gua e
esgoto;
Limpeza e desinfeco constantes e remoo do lixo;
Sistema de ventilao nos galpes destinados ao beneficiamento e armazenamento
de gros e criao de animais.
CONFORME
SIM
NO
81
OBRIGAO
17 INSTALAES ELTRICAS
Assegurar que as instalaes eltricas atendam o seguinte:
Todas as partes projetadas, executadas e mantidas de modo que seja possvel
prevenir choques eltricos e outros tipos de acidentes;
Componentes das instalaes protegidos por materiais isolantes;
Aterramento das instalaes ou peas condutoras que estejam em locais acessveis
a contato e que no faam parte dos circuitos eltricos;
Blindagem, estanqueidade e aterramento de instalaes que tenham contato com
gua;
Uso de ferramentas isoladas para trabalhos em circuitos energizados;
Instalar e manter sistema de proteo contra descargas atmosfricas nas edificaes;
Projetar e instalar cercas eltricas de acordo com as instrues fornecidas pelo
fabricante;
Manter documentao sobre projeto e recomendaes de uso e manuteno dos
sistemas de proteo contra descargas atmosfricas e cercas eltricas.
CONFORME
SIM
NO
82
OBRIGAO
18 REAS DE VIVNCIA
Disponibilizar reas de vivncia compostas de:
Instalaes sanitrias;
Local para refeio;
Alojamento, lavanderia e rea de lazer, quando houver permanncia de
trabalhadores no estabelecimento nos perodos entre as jornadas de trabalho;
Disponibilizar, quando houver trabalhadores alojados, reas de vivncia com os
seguintes requisitos:
Condies adequadas de conservao, asseio e higiene;
Paredes de alvenaria, madeira ou material equivalente;
Piso cimentado, de madeira ou material equivalente;
Cobertura que proteja contra intempries;
Iluminao e ventilao adequadas;
Impedir o uso de reas de vivncia para outros fins;
Disponibilizar instalaes sanitrias na proporo de: 1 lavatrio e 1 vaso sanitrio
para cada grupo de 20 trabalhadores e 1 mictrio e 1 chuveiro para cada grupo de 10
trabalhadores ou frao
Disponibilizar instalaes sanitrias com as seguintes caractersticas:
Porta de acesso que impea o devassamento e construda de modo a manter o
resguardo conveniente;
Separao por sexo;
Fcil localizao e acesso seguro;
Suprimento de gua e de papel higinico;
Ligao com a rede de esgoto, fossa assptica ou sistema equivalente;
Presena de recipiente para coleta de lixo;
Disponibilizar gua para banho na conformidade com os usos da regio ou na forma
estabelecida em acordo ou conveno coletiva de trabalho;
Disponibilizar nas frentes de trabalho instalaes sanitrias fixas ou mveis
compostas de 1 vaso sanitrio e 1 lavatrio para cada grupo de 40 trabalhadores ou
frao;
Disponibilizar locais para refeio com as seguintes caractersticas:
Boas condies de higiene e conforto;
Capacidade para atender todos os trabalhadores;
gua limpa para higienizao;
Mesas com tampos lisos e lavveis;
Assentos em nmero suficiente;
gua potvel em condies higinicas;
Depsitos de lixo com tampa;
Disponibilizar local ou recipiente para guarda e conservao de refeies, em
condies higinicas, independentemente do nmero de trabalhadores;
Disponibilizar nas frentes de trabalho abrigos fixos ou mveis que protejam os
trabalhadores durante as refeies;
CONFORME
SIM
NO
83
OBRIGAO
18 REAS DE VIVNCIA (continuao)
Disponibilizar alojamentos, quando houver trabalhadores alojados, com as seguintes
caractersticas:
Camas com colches, separadas por, no mnimo, um metro, sendo permitido o uso
de beliches, limitados a duas camas na mesma vertical, com espao livre mnimo de
110 centmetros acima do colcho , ou redes, de acordo com o costume local,
obedecendo o espaamento mnimo de um metro entre as mesmas;
Armrios individuais para guarda de objetos pessoais;
Portas e janelas capazes de oferecer boas condies de vedao e segurana;
Separao por sexo;
Presena de recipiente para coleta de lixo;
Proibio do uso de fogareiros ou similares nos alojamentos;
Proibio da presena de pessoas com doenas infectocontagiosas no interior dos
alojamentos;
Fornecimento de roupas de cama adequadas s condies climticas locais;
Disponibilizar locais para preparo de refeies com as seguintes caractersticas:
Presena de lavatrios, sistema de coleta de lixo e instalaes sanitrias exclusivas
para o pessoal que manipula alimentos;
Isolamento de modo que os locais de preparo de refeies no se liguem
diretamente com os alojamentos;
Disponibilizar lavanderias com as seguintes caractersticas:
Instalao em local coberto, ventilado e adequado para os trabalhadores alojados
cuidarem das roupas de uso pessoal;
Tanques individuais ou coletivos com gua limpa;
Disponibilizar reas de lazer com condies para recreao dos trabalhadores
alojados, podendo ser utilizado o local de refeio para este fim;
Garantir as mesmas condies de higiene e conforto oferecidas para os trabalhadores
prprios para os das empresas contratadas;
Disponibilizar gua potvel, filtrada e fresca, em quantidade suficiente, nos locais de
trabalho, sendo proibido o uso de copo coletivo;
Quando fornecidas moradias, estas devero ter as seguintes caractersticas:
Ser exclusivamente unifamiliares;
Capacidade dimensionada para uma famlia;
Construdas em local arejado e afastado, no mnimo, cinqenta metros de
construes destinadas a outros fins;
Paredes construdas em alvenaria ou madeira;
Piso de material resistente e lavvel;
Condies sanitrias adequadas;
Ventilao e iluminao suficientes;
Cobertura capaz de proporcionar proteo contra intempries;
Poo ou caixa dgua protegida contra contaminao;
Fossa sptica afastada da casa e do poo de gua, quando no houver rede de
esgoto, em lugar livre de enchentes e a jusante (acima) do poo.
CONFORME
SIM
NO
84
EMPRESA:
ITEM
ASSUNTO E REFERNCIA LEGAL
PESO
1
2
Obrigaes e Responsabilidades
Preservao da Sade Ocupacional
3
3
dos
Trabalhadores
Servio
Especializado em Segurana e
Sade
no Trabalho
- SESTR de
Comisso
Interna Rural
de Preveno
Acidentes
do Trabalho
Rurale Produtos
CIPATR
Agrotxicos,
Adjuvantes
6
7
8
9
Afins
Meio Ambiente e Resduos
Ergonomia
Ferramentas Manuais
Mquinas,
Equipamentos
3
3
3
3
10
11
12
13
14
15
16
17
18
NOTA
NOTA
Implementos
Acessos
e Vias de Circulao
Transporte de Trabalhadores
Transporte de Cargas
Trabalho com Animais
Fatores Climticos e Topogrficos
Medidas de Proteo Pessoal
Edificaes Rurais
Instalaes Eltricas
reas de Vivncia
MDIA POR REA
MDIA GERAL
3
3
3
3
3
3
3
3
3
AVALIAO
RH e SESTR
GESTORES
NOTA PONTOS NOTA PONTOS
CLCULO:
NOTA = 0 A 10
PONTOS = NOTA MULTIPLICADA PELO PESO
- (HIFEM) = ITEM NO APLICVEL REA
NOTA MDIA POR REA = SOMA DE TODOS OS PONTOS DA REA DIVIDIDO PELA
SOMA DOS PESOS APLICVEIS REA
NOTA MDIA GERAL = SOMA DE TODOS OS PONTOS DAS DUAS REAS DIVIDIDO PELA
SOMA DOS PESOS DAS DUAS REAS