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Tiempo Completo
SISTEMA DE MONITOREO Y
ACOMPAAMIENTO A LAS ESCUELAS DE
TIEMPO COMPLETO
Informe final
JUNIO 2010
Es importante dejar en claro que una visita no se restringe a un da. Lo que se considera
como visitas a las escuelas es un perodo de al menos tres das seguidos que involucran
distintas acciones de seguimiento en los diferentes focos de atencin. La continuidad de la
visita (esto es, ir en das consecutivos) es importante, pues permanecer en la escuela
durante una jornada y regresar a las jornadas siguientes permite triangular informacin,
retomar temas de un da para el otro, y superar ms fcilmente el momento de ruptura de
la rutina escolar que siempre se produce cuando llega una visita.
Gua para recabar datos bsicos de la escuela: el SIMAETIC integra datos bsicos de cada
una de las escuelas participantes, incluyendo sus datos bsicos. Esta gua incluye un
conjunto de datos (datos de identificacin, de localizacin, de programas y proyectos que
operan en la escuela, entre otros) que el responsable de monitoreo y seguimiento debe
registrar en su primera visita al centro escolar.
Gua para el levantamiento de informacin sobre infraestructura, servicios y
equipamiento: este documento orienta el levantamiento de la informacin referida a
servicios, infraestructura y equipamiento, tanto de la ETC como de su rea de influencia.
La recopilacin de esta informacin se realiza por medio de observaciones y de
entrevistas, en especial el director de la escuela. La informacin a recopilar se encuentra
organizada en dos bloques, a) servicios y b) infraestructura y equipamiento. En el primero
se busca describir los servicios esenciales que llegan a la escuela y su rea de influencia,
mientras que en el segundo se pretende describir el estado general de la infraestructura y
el equipamiento escolares, particularmente (pero no exclusivamente) para los servicios de
cocina y comedor.
Gua para el cotejo de informacin estadstica: el SIMAETIC tiene entre sus propsitos
compilar la informacin estadstica de cada escuela con la finalidad de que esos datos
permitan, a lo largo del tiempo, formular hiptesis sobre los aportes que pueda haber
realizado el PETC a la trayectoria escolar y el aprendizaje de los nios y las nias. En
esta gua se incorporan tablas para completar la informacin estadstica especfica de la
escuela que se visita, para luego compararla, por una parte, con la informacin que se
obtenga a travs del Sistema de Informacin y Seguimiento de las Escuelas de Tiempo
Completo (SISETIC)1 y por otro con la informacin estadstica oficial disponible sobre
cada escuela, que se obtiene a travs de la Estadstica 911 que organiza la SEP al
inicio y fin del ciclo escolar.
Gua para obtener informacin sobre la organizacin de la escuela y la asistencia en el
tiempo extendido: el ingreso al PETC ha implicado para las escuelas cambios cuya
envergadura depende de una diversidad de factores y circunstancias. Un cierto nmero de
escuelas desarrollaba alguna forma de extensin de la jornada desde antes de ingresar al
1
El SISETIC tiene como propsito obtener y administrar informacin bsica sobre las condiciones y operacin de las
Escuelas de Tiempo Completo.
Anexos
ANEXO 1
ANEXO 2
ANEXO 3
ANEXO 4
ANEXO 5
ANEXO 6
ANEXO 9
ANEXO 10
ANEXO 11
ANEXO 12
ANEXO 13
ANEXO 14
ANEXO 15
ANEXO 16
ANEXO 17
ANEXO 7
ANEXO 8
ANEXO 18
Opiniones generales de los maestros (que se quedan y los que no se quedan) sobre el
horario extendido.
Opiniones de los maestros sobre las tareas escolares: si consideran adecuado que los
alumnos/as tengan tarea a realizar en su casa, si dejan tareas, qu tipo de tarea, si
consideran unas tareas ms adecuadas que otras.
Opiniones de los maestros sobre la permanencia o no de todos los alumnos en la
jornada extendida
3
Estrategias para la deteccin de necesidades educativas (aquellos aprendizajes que es
necesario fortalecer en los alumnos dado que en las distintas evaluaciones muestran
bajos resultados). Cmo procede la escuela para hacer esta evaluacin (si es que se
hace): a qu fuentes de informacin recurre?, quines participan en tal
evaluacin?, qu tcnicas o instrumentos utiliza?
Estrategias previstas para la formacin de docentes y de su propia formacin, cules se
han concretado y/o se prevn.
Opinin del director sobre el horario extendido
Opiniones del director sobre las tareas escolares
Opinin del director sobre la permanencia o no de todos los alumnos en la jornada
ampliada
Gestiones previstas por el director para atender las necesidades educativas detectadas
Gestiones que realiza para informar y convencer a los padres de familia para que sus
hijos participen en la jornada escolar ampliada
Gestiones del director a fin de que la escuela cuente con las condiciones necesarias
para atender a los alumnos en el horario ampliado
Tareas que desarrolla cuando permanece en la extensin de la jornada
Funcin del director (que permanece o no en la jornada ampliada) en la articulacin de
las actividades que se desarrollan en el horario regular y en el horario ampliado.
Opiniones acerca de lo que significa para ellos (ventajas, desventajas) contar con una
escuela de tiempo completo
Opiniones acerca de las actividades pedaggicas que se llevan a cabo en la ampliacin
de la jornada
Opiniones sobre las tareas escolares cuando sus hijos se quedan en la jornada
ampliada
Formas de colaboracin en las actividades relacionadas con la extensin de la jornada
Cambios en la organizacin de la familia cuando sus hijos se quedan en la jornada
ampliada
Opiniones acerca de la jornada ampliada de padres cuyos hijos no participan en la
jornada ampliada
Matrcula
Cantidad de grupos
Nmero de alumnos por grado
Alumnos de nuevo ingreso por grado
Reprobacin (El dato se lleva y se pregunta para corroborar conocimiento del director
sobre este asunto)
Desercin (El dato se lleva y se pregunta para corroborar conocimiento del director
sobre este asunto)
Eficiencia terminal
Resultados de ENLACE
El PETC preparar un mdulo de carga de datos que se completar con datos que las entidades
federativas suministrarn a los relevadores. En la entrevista con el director, se rechequearn algunos de
estos datos.
Presentacin
A diferencia de otras aproximaciones posibles a la vida cotidiana de las escuelas, el monitoreo
y seguimiento requieren, por su propia definicin, que las visitas a las escuelas se realicen con
cierta continuidad. Al mismo tiempo, por tratarse de un sistema que se propone recoger
informacin sobre una muestra de escuelas (porque espera procesar la informacin de manera
agregada o de forma comparativa), es necesario establecer tiempos comunes de permanencia
en la escuela y pautar las actividades a desarrollar durante las visitas. En este documento,
presentamos la secuencia de visitas propuesta para todas las escuelas que integren la muestra
a la que se dar monitoreo y seguimiento, as como las actividades a realizar en cada visita.
Conviene sealar que los tiempos establecidos no representan un obstculo para que, como
responsable estatal del seguimiento y monitoreo, visite usted a las escuelas en otras
oportunidades, y enriquezca con esas visitas su conocimiento y comprensin de lo que en ellas
sucede. Pero, entendiendo al monitoreo y acompaamiento como actividad de conjunto, se
requiere que en determinados momentos del ao escolar (los mismos para todos), todas las
escuelas de la muestra reciban la visita de los responsables del seguimiento y monitoreo, de
modo tal que el levantamiento de informacin en cada una corresponda a un perodo similar.
La secuencia de visitas
Las escuelas incluidas en la muestra del Sistema de Monitoreo y Acompaamiento a las
Escuelas de Tiempo Completo (SIMAETIC) sern visitadas por los responsables del seguimiento
y monitoreo en tres momentos distintos del ciclo lectivo:
1. La primera visita se realizar durante la primera mitad del ciclo escolar, a partir de
mediados de noviembre y no ms all de mediados de diciembre.1
2. La segunda visita se realizar a mediados del ciclo escolar, a partir de la primera
semana de febrero y no ms all de mediados de marzo.
3. La tercera visita se realizar prxima al final del ciclo escolar, desde la tercera semana
de mayo y no ms all de fines de junio.
Sept.
Piloteo
de
instrumentos
2010
Oct.
Nov.
Dic.
Primera
visita
Enero
Febr.
Marzo
Segunda
visita
2011
Abril
Mayo
Junio
Julio
Tercera
visita
La observacin3
La entrevista
La recoleccin de documentacin
Con estas referencias, si dispone de bibliografa sobre tcnicas de investigacin social, puede consultar esas obras
para profundizar sus conocimientos sobre ellas.
3
Actividades tan diversas como recopilar informacin sobre la planta fsica de la escuela o contar los alumnos
presentes luego de la comida son en rigor actividades de observacin.
MANUAL DEL SISTEMA DE MONITOREO Y ACOMPAAMIENTO A LAS ESCUELAS DE TIEMPO COMPLETO
| Secuencia programada de visitas
Noviembre de 2010
Primera visita
Segunda visita
Tercera visita
Actividades
Da 1
Da 2
Da 3
Da 1
Da 2
Da 3
Da 1
Breve reunin con director para presentarle la Gua para recabar datos bsicos
de la escuela; la Gua para el cotejo de informacin estadstica5; y la Gua para
el control de la plantilla docente6
Da 2
Da 3
El SIMAETIC le provee recomendaciones metodolgicas para todas las actividades enumeradas, bajo la forma de Guas.
La mayor parte de esta Gua se completa en la primera visita, excepto las dos ltimas columnas de la Tabla 1 (que se completan en las visitas 2 y 3) y la ltima columna de la Tabla 6 (que se
completa en la tercera visita).
MANUAL DEL SISTEMA DE MONITOREO Y ACOMPAAMIENTO A LAS ESCUELAS DE TIEMPO COMPLETO
| Secuencia programada de visitas
Noviembre de 2010
Primera visita
Segunda visita
Tercera visita
Actividades4
Da 1
Registro de las actividades al inicio de la jornada escolar7
Fotografas de carteles
Da 2
Da 3
Da 1
Da 2
Da 3
Da 1
x
x
x
x
Da 3
Da 2
x
x
El objetivo de la reunin es que el director conozca los datos que usted necesitar, que usted obtenga los datos de matrcula y grupos que figuran en la Gua para recabar datos bsicos de la
escuela, y solicitar al director que rena la informacin necesaria para el posterior llenado de las tres Guas.
7
Tome en cuenta el Cuadro n 1 de la Gua para obtener informacin sobre la organizacin de la escuela y asistencia en el tiempo extendido. No olvide consultar por la cantidad de alumnos
presentes en el da.
Tome en cuenta el Cuadro n 2 de la Gua para obtener informacin sobre la organizacin de la escuela y asistencia en el tiempo extendido.
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| Secuencia programada de visitas
Noviembre de 2010
Primera visita
Segunda visita
Tercera visita
Actividades4
Da 1
Observacin de clases
Observacin de actividades pedaggicas9
Da 2
Da 3
Da 1
Da 2
Da 3
Da 3
x
2
Da 2
Entrevista a nios
Da 1
x
2
2
2
2
2
Si identifica a maestros que laboran durante la jornada completa asegrese de que al menos una de las actividades pedaggicas observadas en ese tiempo est a cargo de un maestro. Si el
director est a cargo de grupo, asegrese de que al menos una de las observaciones corresponda a las actividades pedaggicas que desarrolla con los nios. Si en la escuela no laboran
especialistas, todas las observaciones corresponden a actividades realizadas por maestros.
10
Nos referimos al horario semanal que cumple en la escuela y a la distribucin de actividades y grupos en ese horario.
MANUAL DEL SISTEMA DE MONITOREO Y ACOMPAAMIENTO A LAS ESCUELAS DE TIEMPO COMPLETO
| Secuencia programada de visitas
Noviembre de 2010
Primera visita
Segunda visita
Tercera visita
Actividades4
Da 1
Da 2
Da 3
Da 1
11
Nos referimos al horario semanal que cumple en la escuela y a la distribucin de actividades y grupos en ese horario.
12
Si por algn motivo no logra entrevistar a esta persona durante la primera visita, intente hacerlo en la segunda o tercera visita.
Da 2
Da 3
Da 1
Da 2
x14
Da 3
x15
13
Se refiere a la Gua para recabar datos bsicos de la escuela; la Gua para el cotejo de informacin estadstica; y la Gua para el control de la plantilla docente. Si aun no ha podido
completarlas, dedique un tiempo a hacerlo antes de retirarse de la escuela.
14
Recuerde que en la visita 2 deber completar la anteltima columna de la Tabla 1 de la Gua para el cotejo de informacin estadstica.
15
Recuerde que en la visita 3 deber completar la ltima columna de la Tabla 1 de la Gua para el cotejo de informacin estadstica, y la ltima columna de la Tabla 6.
MANUAL DEL SISTEMA DE MONITOREO Y ACOMPAAMIENTO A LAS ESCUELAS DE TIEMPO COMPLETO
| Secuencia programada de visitas
Noviembre de 2010
Estrategia
Integral
de
Acompaamiento,
Seguimiento
MANUALDELSISTEMADEMONITOREOYACOMPAAMIENTOALASESCUELASDETIEMPOCOMPLETO
GUAPARARECABARDATOSBSICOSDELAESCUELA
Presentacin
ElSistemadeMonitoreoyAcompaamientoalasEscuelasdeTiempoCompleto(SIMAETIC)integra
informacin de diversas fuentes referida a cada una de las escuelas participantes, incluyendo sus
datos bsicos. Esta gua incluye un conjunto de datos que deber registrar en su primera visita al
centroescolar.Elsistemadecargalesolicitarqueingreseestosdatosenlapantalladeiniciodela
fichaosistemaderegistroscorrespondientesalaescuela.
Lainformacinqueserequiere
Lainformacinarecabarencadaescuelaserefierealossiguientesaspectos:
Datosdeidentificacin
Datosdelocalizacin
Datosgeneralessobrealumnosydocentes
Modalidadeducativa
DatosdeingresoalProgramaEscuelasdeTiempoCompleto
Programasoproyectosqueoperan
Unamaneraprcticadeobtenerestainformacinpodraserqueleentregaraaldirectorunaversin
impresa de la tabla de registro para que la complete, sin que esto represente dejar de integrar la
informacin proporcionada por el director con los resultados de su propia observacin, pues
cuestionescomosiunprogramafederaloestataloperaenlaescuelaonolohace,oelhorariode
funcionamiento de la escuela, pueden recibir respuestas del director que contrasten con otras
informacionesprovenientesdesuexperienciaenelterreno.
Latabladeregistrodelainformacin
A continuacin le presentamos la tabla de registro de la informacin, que deber tener preparada
cuandoinicieelprocesodecargadedatosenelSIMAETIC.
MANUALDELSISTEMADEMONITOREOYACOMPAAMIENTOALAS ESCUELASDETIEMPOCOMPLETO
|Guapararecabardatosbsicosdelaescuela
Octubrede2010
Estrategia
Integral
de
Acompaamiento,
Seguimiento
TABLADATOSBSICOSDELAESCUELA
1. Datosdeidentificacindelaescuela
ClavedelCentrodeTrabajo(CCT):____________________________________________
Nombredelaescuela:_______________________________________________________
2. Datosdelocalizacindelaescuela
EntidadFederativa:_____________________________________________________
MunicipiooDelegacin:__________________________________________________
LocalidadoColonia:_____________________________________________________
3. Datosgeneralessobrealumnosydocentes(Sealeelnmerodealumnosinscritosydocentesquelaboran
enelcentroescolar)
Total
Mujeres
Total
Hombres
Total
escuela
Primero
Segundo
Tercero
Cuarto
Quinto
Sexto
Alumnos
Profesores
4. Modalidadeducativadelaescuela(marquelasopcionesqueseannecesarias):
Organizacin
ModalidadEducativa
Completa
Multigrado
a. PrimariaGeneral
b.PrimariaCentrodeAtencinMltiple
c. PrimariaparaNiosMigrantes
d.PrimariaIndgena
e. AlbergueoInternadoconservicioescolar
f. OtraCul?
5. DatosdeingresoalProgramaEscuelasdeTiempoCompleto:
Anoteelcicloescolar_________yelmes__________enquelaescuelaseincorporalPrograma
EscuelasdeTiempoCompleto.
MANUALDELSISTEMADEMONITOREOYACOMPAAMIENTOALAS ESCUELASDETIEMPOCOMPLETO
|Guapararecabardatosbsicosdelaescuela
Octubrede2010
Estrategia
Integral
de
Acompaamiento,
Seguimiento
6. Programasoproyectosqueoperanenlaescuela(indiquesilossiguientesProgramasoProyectos
operanenlaescuela):
Opera
ProgramaoProyecto
S
NO
1.ProgramaNacionaldeLectura
2.ProgramaEscuelasdeCalidad(PEC)
3.ProgramaEscuelaySalud
4.ProgramaEscuelaSegura
5.ProgramaEscuelaSiempreAbierta
6.ProgramaparaNiasyNiosMigrantes
7.ProgramaMejoresEspaciosEducativos
8.ProyectodeMejoramientodelLogroEducativoenlasEscuelasMultigrado
9.ProgramaEnciclomedia
10.ProyectoHabilidadesDigitalesparaTodos
11.ProgramaNacionaldeIngls
12.ProgramaApoyoalaGestinEscolar(AGE)
13.Otro.(a)Especificar:
14.Otro.(b)Especificar:
MANUALDELSISTEMADEMONITOREOYACOMPAAMIENTOALAS ESCUELASDETIEMPOCOMPLETO
|Guapararecabardatosbsicosdelaescuela
Octubrede2010
!
!
!
!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!
GUA!PARA!EL!LEVANTAMIENTO!DE!INFORMACIN!
SOBRE!INFRAESTRUCTURA,!SERVICIOS!Y!EQUIPAMIENTO!
!
Presentacin!
!
Este!documento!tiene! el! propsito!de!guiar!el!levantamiento!de!la!informacin!referida! a!servicios,!
infraestructura!y!equipamiento,!tanto! de!la!Escuela!de!Tiempo! Completo!(ETC)!como!de!su!rea!de!
influencia.! La! recopilacin! de! esta! informacin! se! realizar! por! medio! de! las! observaciones! que!
realice,!y!de!lo!que!le!comuniquen!los!entrevistados,!en!especial!el!director!de!la!escuela.!!
!
En!el!documento!titulado!Secuencia!programada!de!visitas,!se!indica!entre!las!actividades!del!primer!
da,!durante!la!primera!visita,!el!levantamiento!de!datos!de!la!planta!fsica!del!edificio.!Esto!supone!un!
recorrido!que!usted!realizar!por!el!edificio!de!la!escuela,!en!el!que!ir!anotando!lo!que!observa!en!
relacin! con! las! tablas! de! informacin! que! se! incluyen! en! este! documento.! Es! probable! que! en! ese!
recorrido!inicial!pueda!registrar!la!informacin!referida!a!la!planta!fsica!de!la!escuela!pero!no!todas!
las!otras!informaciones!que!se!le!solicitan.!Tenga!en!cuenta!que!su!presencia!en!la!escuela!durante!
varios! das! le! permitir! completar,! aadir! detalles,! inclusive! corregir! impresiones! iniciales.! La!
Secuencia!programada!de!visitas!indica!tambin!que,!al!finalizar!la!primera!visita,!debe!disponer!de!
un! tiempo! para! completar! el! levantamiento! de! informacin! documental,! ese! tiempo! puede! ser!
utilizado! para! aadir! los! datos! que! hayan! quedado! pendientes! de! recopilar! tras! el! recorrido! y! las!
entrevistas.!
!
Las!cuestiones!referidas!a!infraestructura,!servicios!y!equipamiento!se!registran!en!la!primera!visita!
de!la!secuencia.!En!visitas!ulteriores,!slo!ser!necesario!registrar!los!cambios!que!eventualmente!se!
pudieran!producir.!
La!informacin!a!recopilar!
La!informacin!a!recopilar!se!encuentra!organizada!en!dos!bloques,!a)!servicios!y!b)!infraestructura!y!
equipamiento.!En!el!primero!se!trata!de!describir!los!servicios!!esenciales!que!llegan!a!la!escuela!y!su!
rea! de! influencia,! mientras! que! en! el! segundo! se! pretende! describir! el! estado! general! de! la!
infraestructura! y! el! equipamiento! escolares,! particularmente! (pero! no! exclusivamente)! para! los!
servicios!de!cocina!y!comedor.!A!continuacin!enumeramos!los!aspectos!sobre!los!que!se!recopilar!
informacin!en!cada!bloque.!
!
A)!Servicios!
!
1. Servicios!Bsicos!!
2. Servicios!de!transporte!y!acceso!a!la!escuela!
!
!
MANUAL!DELSISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!el!levantamiento!de!informacin!sobre!Infraestructura,!servicios!y!equipamiento!!
Octubre!de!2010!
1!
!
!
!
!
!
3.
4.
5.
6.
7.
8.
9.
10.
11.
12.
Servicios!de!comunicaciones!
Servicios!comunitarios!/!seguridad!
Factores!de!riesgo!ambiental!
Agua!"!procedencia!
Agua!"!almacenamiento!
Agua!"!usos!
Agua!"!calidad!!
Drenaje!!
Abastecimiento!de!gas!o!combustible!
Suministro!de!electricidad!
!
B)!Infraestructura!y!equipamiento!
!
1. reas!dentro!del!predio!escolar!
2. Espacios!escolares!(saln!de!usos!mltiples,!sala!de!cmputo,!aula!de!actividades!artsticas)!
3. Biblioteca!
4. Cocina!
5. Comedor!
6. Otros!Servicios!/!reas!
7. Otros!Espacios!/!Recursos!
8. Equipamiento!Informtico!/!Personal!Especializado!
9. Servicio!de!Internet!!
10. Equipamiento!electrnico!
11. Material!Didctico!
!
Usted! advertir! que! algunas! de! las! tablas! que! siguen! hacen! referencia! al! rea! de! influencia! de! la!
escuela.! En! el! marco! del! Sistema! de! Monitoreo! y! Acompaamiento! a! las! Escuelas! de! Tiempo!
Completo!(SIMAETIC)!entenderemos!por!rea!de!influencia!a!una!zona!circular!prxima!a!la!escuela!
de!un!radio!aproximado!de!1!km!de!distancia.!De!tal!manera,!cuando!se!pregunte!por!servicios!u!otras!
actividades! presentes! en! el! rea! de! influencia! de! la! escuela,! se! deber! tomar! en! cuenta! esta!
distancia! de! aproximadamente! 1! km! alrededor! de! la! misma,! excepto! en! las! preguntas! referidas! a!
riesgo!ambiental.!En!stas!se!pregunta!acerca!de!la!existencia!de!determinados!factores!de!riesgo!
presentes!a!500,!1000!o!2000!metros!de!la!escuela,!segn!se!especifica.!
!
En!el!caso!de!escuelas!localizadas!en!zonas!rurales!o!indgenas,!considere!un!radio!aproximado!de!5!
km,!debido!a!la!distancia!existente!entre!la!escuela!y!otros!servicios!con!los!que!cuenta!la!localidad.!
Tablas!para!el!registro!de!la!informacin!
Cuando! visite! la! escuela,! lleve! versiones! impresas! de! las! tablas,! a! fin! de! registrar! en! ellas! lo! que!
encuentre!en!la!visita!sobre!servicios,!infraestructura!y!equipamiento.!
!
!
MANUAL!DELSISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!el!levantamiento!de!informacin!sobre!Infraestructura,!servicios!y!equipamiento!!
Octubre!de!2010!
2!
En!la!escuela!
Disponible!a!1km!
de!radio1!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
Alumbrado!pblico!
Electricidad!de!red!pblica!
Gas!natural!de!red!
Agua!corriente!
Red!de!drenaje!!
Recoleccin!de!residuos!
Red!de!desages!pluviales!
!
!
!
!
2) Servicios!de!transporte!y!acceso!
!
Tipo!de!servicio!
Transporte!pblico!
Frecuencia!de!transporte!pblico!
Pavimento!
En!la!escuela!
Disponible!a!1km!de!radio2!
S/NO!
Continuo/Diario/!
Semanal/Otra!(indique)!
S/NO!
S/NO!
Continuo/Diario/!
Semanal/Otra!(indique)!
S/NO!
!
!
!
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
1
!En!el!caso!de!escuelas!rurales!o!indgenas!se!considerarn!5!km!de!radio.!
!En!el!caso!de!escuelas!rurales!o!indgenas!se!considerarn!5!km!de!radio.!
!
!
MANUAL!DELSISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!el!levantamiento!de!informacin!sobre!Infraestructura,!servicios!y!equipamiento!!
Octubre!de!2010!
3!
!
!
!
!
!
!
3) Servicios!de!Comunicaciones!
!
En!la!escuela!
Disponible!a!1km!de!radio3!
Correo!postal!
Telefona!fija!
Telefona!celular!
Internet!
Radio!FM/AM!
Red!EDUSAT!
TV!aire!
TV!cable!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
SI/NO!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
Otros!"!indique!cules:!____________________
______________________________________!
S/NO!
S/NO!
En!la!escuela!
Disponible!a!1km!de!radio4!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
Tipo!de!servicio!
!
!
!
!
4) Servicios!comunitarios!/!seguridad!
!
Tipo!de!servicio!
Seguridad!pblica!/!polica!
Hospital!/!Centros!de!salud/clnica!
Centros!culturales!
Servicios!de!expendio!de!combustibles!
!
!
!
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
3
!En!el!caso!de!escuelas!rurales!o!indgenas!se!considerarn!5!km!de!radio.!
!!
4
!En!el!caso!de!escuelas!rurales!o!indgenas!se!considerarn!5!km!de!radio.!
!
!
MANUAL!DELSISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!el!levantamiento!de!informacin!sobre!Infraestructura,!servicios!y!equipamiento!!
Octubre!de!2010!
4!
!
!
!
!
!
5) Factores!de!riesgo!ambiental!
!
Tipo!de!factor!de!contaminacin!
Basurero!
Establo!
Rastro!!
Fbricas!!
Lneas!de!alta!tensin!elctrica!
Aeropuertos!!
Zona!volcnica!
Zona!Ssmica!
Autopistas!
Zona!inundable!
Zona!de!aludes!/!derrumbes!
Charcos!de!aguas!contaminadas!
A!500!metros!
A!1000/2000!metros!
S/NO/No!sabe!
S/NO/No!sabe!
S/NO/No!sabe!
S/NO/No!sabe!
S/NO/No!sabe!
S/NO/No!sabe!
S/NO/No!sabe!
S/NO/No!sabe!
S/NO/No!sabe!
S/NO/No!sabe!
S/NO/No!sabe!
S/NO/No!sabe!
S/NO/No!sabe!
S/NO/No!sabe!
S/NO/No!sabe!
S/NO/No!sabe!
S/NO/No!sabe!
S/NO/No!sabe!
S/NO/No!sabe!
S/NO/No!sabe!
S/NO/No!sabe!
S/NO/No!sabe!
S/NO/No!sabe!
S/NO/No!sabe!
!
!
!
!
!
6) Agua!!Procedencia!
!
Tipo!de!provisin!
Red!pblica!
Pozo!/!bomba!manual!
Pozo!/!bomba!elctrica!
Pluvial!
Molino!
Manantial!
Camiones!cisterna!
Agua!provista!por!la!comunidad/vecinos!
Agua!envasada!
Otros!"!indique!cules:!____________________
______________________________________
!
En!la!escuela!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
!
!
!
!
MANUAL!DELSISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!el!levantamiento!de!informacin!sobre!Infraestructura,!servicios!y!equipamiento!!
Octubre!de!2010!
5!
!
!
!
!
!
!
7) Agua!!Almacenamiento!
!
Tipo!de!almacenamiento!
En!la!escuela!
Aljibe!
Cisterna!
Tanque!elevado!
Barriles/botes/!tambos!
Otros!"!indique!cules:!____________________
______________________________________
!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
!
!
!
!
8) Agua!!Usos!
!
Tipo!de!uso!
En!la!escuela!
Para!cocina!
Para!baos!
Para!limpieza!de!la!escuela!
Para!uso!en!incendios!
Para!riego!
Otros!"!indique!cules:!____________________
______________________________________
!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
!
!
!
!
9) Agua!!Calidad!
!
Tipo!de!proceso!
Agua!apta!para!consumo!humano!
Tratamiento!de!potabilizacin!
Se!realiza!control!sanitario!del!agua!
En!la!escuela!
S/NO/No!sabe!
S/NO/No!sabe!
S/NO/No!sabe!
!
!
!
!
MANUAL!DELSISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!el!levantamiento!de!informacin!sobre!Infraestructura,!servicios!y!equipamiento!!
Octubre!de!2010!
6!
!
!
!
!
!
10) Red!de!drenaje!
!
Tipo!de!desages!
En!la!escuela!
Red!pblica!
Planta!de!tratamiento!de!desechos!
Cmara!sptica!
Pozo!absorbente!
Letrina!
Otros!"!indique!cules:!____________________
______________________________________
!
!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
!
!
!
!
11) Abastecimiento!de!gas!o!combustible!
!
Tipo!de!combustible!utilizado!
En!la!escuela!
Gas!red!pblica!
Tanques!/gas!estacionario!
Lea,!carbn!
Otros!"!indique!cules:!____________________
______________________________________
!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
!
!
!
!
12) Suministro!de!electricidad!
!
Tipo!de!provisin!
En!la!escuela!
Red!pblica!
Panel!solar!
Generador!elico!
Generador!hidrulico!
Otros!"!indique!cules:!____________________
______________________________________
!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
!
!
MANUAL!DELSISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!el!levantamiento!de!informacin!sobre!Infraestructura,!servicios!y!equipamiento!!
Octubre!de!2010!
7!
Observaciones5!
En!la!escuela!
Patio!
S/NO!
rea!de!juegos!
S/NO!
Teatro/auditorio!
S/NO!
Teatro!al!aire!libre!
S/NO!
Alberca!
S/NO!
Canchas!deportivas!
S/NO!
Jardines!
S/NO!
Huerta!
Otros!"!indique!cules:!____________________
______________________________________
!
S/NO!
!
!
2) Espacios!escolares!
!
Tipo!de!espacios!
En!la!escuela!
Saln!de!clase!
Saln!de!usos!mltiples!
Biblioteca!!
Aula!de!Medios!
Bibliotecas!de!aula!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
Videoteca!escolar!
Otros!"!indique!cules:!_____________!
________________________________!
!
!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
SI/NO!
SI/NO!
Observaciones6!
Cantidad!
!
!
!
!
!
!
!
!
!
!
!
!
!
!
!
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
5
!Registre!informacin!adicional!si!lo!considera!necesario.!
!Registre!informacin!adicional!si!lo!considera!necesario.!
!
!
MANUAL!DELSISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!el!levantamiento!de!informacin!sobre!Infraestructura,!servicios!y!equipamiento!!
Octubre!de!2010!
8!
!
!
!
!
!
3) Cocina!
!
Observaciones7!
Tipo!de!equipamiento!
En!la!escuela!
Artefactos!para!cocina!
Mesas!
Refrigeradores!
Despensas!
Piletas!/fregadero/!llave!de!agua!
Otros!"!indique!cules:!_____________!
________________________________!
!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
!
!
!
!
!
!
!
4) Comedor!
!
Tipo!de!equipamiento!
Espacio!especfico!para!comedor!
Mesas!
Sillas!
Bancos!de!madera!o!plstico/!Bancas9!
Otros!"!indique!cules:!_____________!
________________________________!
!
En!la!escuela
Observaciones8!
Cantidad!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
!
!
!
!
!
!
!
!
!
!
5) Otras!reas!/Servicios!
!
Tipo!de!rea!/!Servicio!
Talleres!
Laboratorio!
Cooperativa/tienda!escolar!
Parcela!escolar!
reas!verdes!
Patios!
Otros!"!indique!cules:!_____________!
________________________________!
!
En!la!escuela
Observaciones10!
Cantidad!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
!
!
!
!
!
!
!
!
!
!
!
!
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
7
!Registre!informacin!adicional!si!lo!considera!necesario.!
!Registre!informacin!adicional!si!lo!considera!necesario.!
!Las!bancas!pueden!ser!sobre!tablones!de!madera!u!otro!material,!generalmente!para!que!se!sienten!varios!nios.!
10
!Registre!informacin!adicional!si!lo!considera!necesario.!
!
!
MANUAL!DELSISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!el!levantamiento!de!informacin!sobre!Infraestructura,!servicios!y!equipamiento!!
Octubre!de!2010!
9!
!
!
!
!
!
6) Otros!Espacios!/!Recursos!
!
Observaciones11!
Tipo!de!espacio!/!recursos!
En!la!escuela
Cantidad!
Enciclomedia!
Otros!"!indique!cules:!________________!
___________________________________!
___________________________________
___________________________________!
!
S/NO!
!
!
!
7) Equipamiento!informtico!!personal!especializado!
!
Tipo!de!equipamiento!
En!la!
escuela!
Uso!
exclusivo!
alumnos!
Cantidad
Ao!
Usos!
promedio!de!
compartidos!
adquisicin!
Observaciones!
Computadoras!
S/NO!
Servidor!
S/NO!
Impresoras!
S/NO!
Scanner!
S/NO!
Red!informtica!
(computadoras!en!red)!
S/NO!
Administrador!de!red!
S/NO!
Otros!"!indique!cules:!
_____________________!
_____________________!
!
!
!
8) Servicio!de!Internet!
!
Tipo!de!acceso!
Modem!
Banda!ancha!
Telfono!!
Para!uso!alumnos!
En!la!escuela!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
S/NO!
Otros!"!indique!cules:!_____________!
________________________________!
Observaciones!
!
!
!
!
!
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
11
!Registre!informacin!adicional!si!lo!considera!necesario.!
!
!
MANUAL!DELSISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!el!levantamiento!de!informacin!sobre!Infraestructura,!servicios!y!equipamiento!!
Octubre!de!2010!
10!
!
!
!
!
!
9) Equipamiento!Electrnico!
!
Tipo!de!equipamiento!
Cantidad!
Reproductor!de!CD!
Reproductor!de!DVD!
Reproductor!de!casettes!
Proyector/Can!
TV!
Otros!"!indique!cules:!_____________!
________________________________!
!
Estado!/!Observaciones!
!
!
!
!
!
!
!
!
!
!
!
!
10) Material!Didctico!
!
Cantidad!de!ttulos!
Especficos!para!
reas!curriculares
Cantidad!Total
Libros!(Literatura,!Cuentos,!etc.)!
Libros!(Tecnologa,!Ciencias!Exactas,!etc.)!
Libros!(Pedagoga,!Ciencias!Sociales,!etc.)!
Manuales!
Enciclopedias!
Diccionarios!
CD!
DVD!
Videos!
Otros!"!indique!cules:!_____________!
________________________________!
!
Destinados!a!
Lneas!PETC!
Otros!usos/temas
!
!
!
!
!
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!
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!
!
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11) Apreciacin!del!observador!sobre!el!estado!general!de!la!infraestructura!y!el!equipamiento!escolares!
!
Aspecto!(marque!lo!que!considere!que!expresa!su!apreciacin)!
reas!dentro!del!predio!escolar!
Equipamiento!de!cocina!
Espacios!escolares!
Otras!reas!
Mobiliario!
Equipamiento!informtico!
Equipamiento!electrnico!
Materiales!didcticos!
Excelente!estado/!bien!conservadas/!descuidadas/!maltratadas!
Excelente!estado/!bien!conservado/!descuidado/!maltratado!
Excelente!estado/!bien!conservados/!descuidados/!maltratados!
Excelente!estado/!bien!conservadas/!descuidadas/!maltratadas!
Excelente!estado/!bien!conservado/!descuidado/!maltratado!
Excelente!estado/!bien!conservados/!descuidados/!maltratados!
Excelente!estado/!bien!conservados/!descuidados/!maltratados!
Excelente!estado/!bien!conservados/!descuidados/!maltratados!
!
!
MANUAL!DELSISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!el!levantamiento!de!informacin!sobre!Infraestructura,!servicios!y!equipamiento!!
Octubre!de!2010!
11!
Presentacin
El Sistema de Monitoreo y Acompaamiento a las Escuelas de Tiempo Completo (SIMAETIC)
tiene entre sus propsitos el de compilar la informacin estadstica de cada escuela con la
finalidad de que esos datos permitan, a lo largo del tiempo, formular hiptesis sobre los
aportes que pueda haber realizado el Programa Escuelas de Tiempo Completo (PETC) a la
trayectoria escolar y el aprendizaje de los nios y las nias.
En esta gua, que se refiere al Foco de Atencin Trayectoria estadstica de la Escuela de
Tiempo Completo (ETC), encontrar las tablas para completar la informacin estadstica
especfica de la escuela que visite, para luego compararla, por una parte, con la
informacin que se obtenga a travs del Sistema de Informacin y Seguimiento de las
Escuelas de Tiempo Completo (SISETIC)1 y por otro con la informacin estadstica oficial
disponible sobre cada escuela, que se obtiene a travs de la Estadstica 911 que organiza
la Secretara de Educacin Pblica (SEP) al inicio y fin del ciclo escolar. Solicite al director
los documentos mencionados as como un espacio en la direccin de la escuela para registrar
toda esta informacin.
Los datos que obtenga correspondern a la fecha que se indica en cada caso. Para la
informacin sobre matrcula y grupos, implica que habr algunas diferencias entre datos,
pues no coincidirn las visitas a las escuelas con las fechas en que se recaben los datos del
SISETIC o con el momento de captura de informacin que se utiliza en la Estadstica 911
de la SEP. Esa diversidad de datos permitir contar con informacin sobre matrcula y
grupos de la misma escuela en diferentes momentos del ciclo escolar.
La mayor parte de esta gua se completa en la primera visita, excepto las dos ltimas columnas
de la Tabla 1 (que se completan en las visitas 2 y 3) y la ltima columna de la Tabla 7 (que
queda pendiente de completamiento hasta la tercera visita).
Tablas relativas a la trayectoria estadstica de la escuela
Las tablas a completar en esta gua son los siguientes:
1) Matrcula total y cantidad de grupos al inicio del ciclo escolar y en las visitas del
SIMAETIC
2) Matrcula segn grado y sexo al inicio del ciclo escolar
El SISETIC tiene como propsito obtener y administrar informacin bsica sobre las condiciones y operacin de las
Escuelas de Tiempo Completo. Esta informacin estar lista en el mes de diciembre para que pueda realizar la
validacin entre lo que usted registr en la primera visita y los datos que arroje el SISETIC.
Tabla 1: Matrcula total y cantidad de grupos al inicio del ciclo escolar y en las visitas del
SIMAETIC
En esta tabla se solicita informacin sobre la matrcula total3 y la cantidad de grupos4 que
existen en la escuela segn tres fuentes de informacin: la informacin registrada en la
Estadstica 911 a principios del ciclo escolar, la informacin cargada en el SISETIC y la
informacin que le brinde el director en cada una de las visitas a la escuela.
En esta tabla se solicita informacin sobre la cantidad de alumnos de cada grado5 segn el sexo
y la cantidad de alumnos que permanecen en la jornada completa, tambin segn el sexo.
En esta tabla se solicita informacin sobre la cantidad de alumnos de cada grado6 segn la
edad. La edad de los alumnos se debe calcular segn los aos cumplidos al 31 de diciembre del
ao calendario en curso.7
Se denomina grupo a cada seccin formada por alumnos que cursan el mismo grado, en el mismo espacio y
tiempo y con el mismo docente o equipo docente.
5
Para obtener la informacin correspondiente a cada grado se debe sumar la informacin de cada uno de los
grupos que cursen el mismo grado (por ejemplo, para obtener la cantidad de mujeres de 1 grado se debe sumar la
er
cantidad de mujeres de todos los grupos de 1 grado).
6
Para obtener la informacin correspondiente a cada grado se debe sumar la informacin de cada uno de los
grupos que cursen el mismo grado.
7
En esta tabla se solicita informacin sobre la cantidad de alumnos de cada grado8 que cursan
por segunda vez o ms el mismo grado, segn sexo.
Tabla 5: Alumnos de nuevo ingreso segn grado y sexo al inicio del ciclo escolar
En esta tabla se solicita informacin sobre la cantidad de alumnos inscritos por primera vez en
la escuela en este ao, por grado9 y sexo. Abarca a todos los alumnos de la escuela que no
cursaron en ella el ao anterior: los alumnos de primer grado (excepto los repetidores de
primer grado que lo cursaron el ciclo escolar anterior en esa escuela), y todos los alumnos
nuevos de los dems grados, sean o no repetidores.
En esta tabla se solicita informacin sobre la cantidad total de alumnos de cada grado10 segn
el sexo, que desertaron (abandonaron) su escolaridad en la escuela durante el ciclo escolar
anterior (2009/2010) y que no se re-inscribieron en el presente ciclo escolar.11
Tabla 7: Cantidad de alumnos de sexto grado que comenzaron el ciclo escolar 2010-2011 y
que egresaron al finalizar el ciclo
En esta tabla se solicita informacin sobre la cantidad de alumnos inscritos en el 6 grado que
comenzaron el ciclo escolar 2010-2011 en la escuela y tambin la informacin sobre cuntos
de ellos egresaron al finalizar el mismo, segn el sexo.
Durante la primera visita a la escuela registrar los datos correspondientes a los alumnos que
comenzaron 6 grado en la escuela, y durante la visita ms prxima a la fecha de finalizacin
del ciclo escolar, los datos correspondientes al egreso de alumnos.
Para obtener la informacin correspondiente a cada grado se debe sumar la informacin de cada uno de los
grupos que cursen el mismo grado.
9
Para obtener la informacin correspondiente a cada grado se debe sumar la informacin de cada uno de los
grupos que cursen el mismo grado.
10
Para obtener la informacin correspondiente a cada grado se debe sumar la informacin de cada uno de los
grupos que cursen el mismo grado.
11
Es posible que en el ciclo actual haya alumnos que abandonaron la escuela, pero como el ciclo est en curso
cualquier cifra tomada antes de finalizar el ao sera provisoria.
En esta tabla se solicita el resultado promedio obtenido por la escuela en la Prueba ENLACE
para los grados 3 a 6, en la ms reciente aplicacin de la prueba de la que se disponga de
datos. En este primer ao del SIMAETIC, se trata de la prueba ENLACE 2010. En ella, adems de
Espaol y Matemticas, se aplic la asignatura de Historia. En los prximos aos, esta tabla
ser modificada para reflejar adecuadamente la rotacin de asignaturas prevista en la
programacin de ENLACE.
TABLA 1. Matrcula total y grupos al inicio del ciclo escolar y en las visitas del SIMAETIC12
Matrcula / Grupos
Informacin
cargada en el
SISETIC
Informacin
Estadstica 911
2da
visita
3ra
visita
Matrcula total
Cantidad de grupos
Alumnos
Grado
Mujeres
Hombres
Total
Mujeres
Hombres
Total
1
2
3
4
5
6
Total
escuela
12
13
Se trata de la matrcula que informe el Director y no de la observada por el responsable del monitoreo y
seguimiento.
10
11
12
13
14
15 y +
1
2
3
4
5
6
Total escuela
Mujeres
Total
1
2
3
4
5
6
Total escuela
TABLA 5. Alumnos de nuevo ingreso14 segn grado y sexo al inicio del ciclo escolar
Alumnos de nuevo ingreso
Grado
Hombres
Mujeres
Total
1 15
2 16
3
4
5
6
Total escuela
Hombres
Mujeres
Total
1
2
3
4
5
6
Total escuela
14
Abarca a todos los alumnos de la escuela que no cursaron en ella el ao anterior: los alumnos de primer grado
(excepto los repetidores de primer grado que lo cursaron el ciclo escolar anterior en esa escuela), y todos los
alumnos nuevos de los dems grados, sean o no repetidores.
15
Contabilizar a todos los alumnos de primer grado, excepto los repetidores que cursaron primer grado durante el
ciclo escolar anterior en la misma escuela.
16
17
Los datos de esta tabla corresponden al ciclo escolar anterior (2009/2010). Se refieren a alumnos de la escuela en
el ciclo 2009/2010, que dejaron de asistir durante ese ciclo y no se reinscribieron en el ciclo actual.
TABLA 7. Cantidad de alumnos de sexto grado que comenzaron el ciclo escolar 2010-2011 y
que egresaron al finalizar el ciclo
Total de alumnos de sexto grado de la escuela
18
Mujeres
Hombres
Mujeres
Total
Espaol
Historia20
Promedio total de la
escuela
3 grado
4 grado
5 grado
6 grado
2010
18
Esta columna se completa en la visita 3. Si bien esta visita no coincide con el final del ciclo escolar, en la fecha en
que se realiza las escuelas ya cuentan con los datos de aprobacin y reprobacin, por lo cual es posible completar la
columna referida al egreso.
19
En este ao, se trata de la prueba ENLACE 2010. En el futuro, esta tabla deber ser completada con los resultados
de la prueba ENLACE ms reciente y deber registrarse el ciclo escolar en que fue tomada la prueba.
20
En los prximos aos, esta tabla ser modificada para reflejar adecuadamente la rotacin de asignaturas prevista
en la programacin de ENLACE.
Presentacin
En este documento encontrar propuestas para la recoleccin de informacin referida a la
organizacin de la escuela y la asistencia de los alumnos y las alumnas en el tiempo extendido de las
Escuelas de Tiempo Completo (ETC).
El ingreso al Programa Escuelas de Tiempo Completo (PETC) ha implicado para las escuelas cambios
cuya envergadura depende de una diversidad de factores y circunstancias. Un cierto nmero de
escuelas desarrollaba alguna forma de extensin de la jornada desde antes de ingresar al PETC, por
lo cual ciertos aspectos complejos de la organizacin de la jornada escolar (como la disponibilidad de
espacios, la plantilla docente, entre otros) no demandaron cambios excesivos. En esos casos, interesa
conocer de qu manera han incorporado las Lneas de Trabajo del Programa, y en qu medida ello
les ha requerido cambiar aspectos de la organizacin.
Por su parte, otras escuelas modificaron su jornada escolar a partir de que ingresaron al PETC. Un
gran nmero de las ETC ha prolongado la jornada escolar antes o despus del turno en que laboraba
tradicionalmente (matutino o vespertino), durante dos, tres o ms horas. Las escuelas con cierta
trayectoria en el programa pueden haber ensayado distintas formas de organizacin del tiempo
extendido a lo largo de los aos, modificando sus opciones iniciales debido a cambios en la gestin
escolar, en las condiciones de infraestructura y equipamiento o en su plantilla docente, buscando
mejorar prcticas y subsanar errores, introduciendo actividades nuevas, etctera. Interesa conocer
las formas de organizacin que han generado las escuelas, y los cambios que han experimentado a lo
largo de su participacin en el Programa.
Usted sabe que las decisiones concretas de las escuelas y sus formas de organizacin real pueden
presentar diferencias con lo que se prev en el PETC. Por ejemplo, sabemos que las escuelas toman
las Lneas de Trabajo del PETC de distintas maneras y organizan el tiempo extendido atendiendo no
slo a las estipulaciones generales sino a condiciones que les son propias. Por eso, un propsito del
Sistema de Monitoreo y Acompaamiento a las Escuelas de Tiempo Completo (SIMAETIC) es conocer
estas variaciones, y documentar la organizacin de las escuelas para el tiempo extendido.
Con respecto a la participacin de los nios y las nias en el tiempo extendido, es de sumo inters
conocer qu proporcin de la matrcula de la escuela participa en el horario ampliado. Como
responsable de monitoreo y seguimiento, seguramente usted conoce cules han sido las
disposiciones de la autoridad educativa estatal respecto de la obligatoriedad o no acerca de la
permanencia de los alumnos en el horario extendido. Interesa conocer de qu manera dichas
disposiciones se consideran en la prctica escolar, si se han modificado, si se han dejado de lado, y
por qu motivos. Por ejemplo, la participacin de los nios y las nias puede ser voluntaria en las
disposiciones estatales, mas sin embargo ser planteada por la escuela en trminos de obligatoriedad.
El caso inverso tambin es posible: que la jornada completa sea obligatoria segn la normativa
estatal, pero que la escuela haga voluntaria la asistencia de los alumnos y las alumnas. Muchas
situaciones son posibles en este aspecto, de ah la importancia de observar cuidadosamente para
entender y registrar el modo de concrecin de este tema en la escuela que visite.
El tiempo extendido puede desarrollarse en el turno matutino o en el vespertino, adems en algunas
escuelas la jornada se ha reorganizado de tal modo que no existe una diferenciacin ntida entre las
actividades tradicionales y las del tiempo extendido. Si ste fuera el caso, confiamos en que sabr
interpretar las recomendaciones de este documento adecundolas a la realidad de la escuela que
visita.
Si trabaja en una entidad federativa en la cual la cuestin de la asistencia de los alumnos y las
alumnas al tiempo extendido se ha establecido de modo homogneo para todas las escuelas, estas
advertencias podrn resultarle exageradas. Recuerde siempre que estamos trabajando en el marco
de un sistema que levantar informacin de muchas escuelas en todas las entidades federativas, y
que las variadas situaciones que ello comporta deben ser registradas.
Este documento presenta algunas orientaciones para facilitarle: 1) reconstruir las formas utilizadas
por cada escuela para organizar el tiempo extendido; 2) estimar el nmero de alumnos que asisten al
tiempo extendido, y 3) describir las actividades curriculares que se promueven en ese tiempo.
Asimismo, incluye un listado de las fuentes que le permitirn obtener la informacin requerida sobre
cada asunto; despus, las orientaciones que le ayudarn a recabar la informacin; y, finalmente, las
tablas en las cuales deber vaciar toda la informacin, con vistas al ingreso de datos en el sistema de
carga del SIMAETIC.
Cules son las fuentes para recolectar informacin sobre la organizacin y asistencia en el tiempo
extendido?
La informacin referida a la organizacin de las actividades y la asistencia de los alumnos y las
alumnas en el tiempo extendido provendr de diversas fuentes:
La observacin directa que realice
La documentacin aportada por la Secretara de Educacin Pblica (SEP) y por la
Coordinacin Estatal del PETC
La documentacin que le entregue el director
Las entrevistas a distintos actores de la escuela
Los carteles o avisos informativos
Las fotografas que habr de tomar
Haremos consideraciones sobre cada una. Antes de ello, queremos recordarle que es posible que la
informacin provista por los diferentes actores (directores, maestros, nios, padres) no siempre
coincida; tambin, que difiera de lo que observa en la escuela. Por este motivo, ser necesario
comparar entre s la informacin aportada por cada entrevistado y contrastarla tambin con lo que
identifique al presenciar los diferentes momentos de la jornada escolar. En el momento de construir
los datos que habr de cargar en el sistema de carga del SIMAETIC, deber tomar en cuenta la
informacin obtenida de cada fuente y organizarla de manera que le sea posible decidir qu datos
presentar.
1) La observacin directa que realice
sta constituye la principal fuente de informacin sobre este tema. Es necesario que dedique el
primer da de la primera visita a observar de manera general el funcionamiento de la escuela, para
formarse as un primer panorama de cmo se organizan las actividades, de cmo se distribuyen a lo
largo de la jornada y de la asistencia efectiva de los alumnos y las alumnas a las actividades en el
horario extendido. Este documento le proporciona dos cuadros para apoyar este propsito.
En el segundo da, la observacin le permitir corroborar si las ideas que construy hasta el
momento sobre la organizacin y la asistencia en el tiempo extendido son acertadas, y a la vez
ajustar y precisar dichas ideas. Finalmente, las observaciones que haga durante el tercer da le darn
la posibiliadad de sacar conclusiones y estar en condiciones de sistematizar la informacin en las
tablas preparadas para ello.
Si bien la informacin que obtenga a travs de la observacin es primordial, ser complementada
con datos obtenidos de las otras fuentes, segn se indica a continuacin.
2) La documentacin aportada por la SEP y la Coordinacin Estatal del PETC
Antes de la primera visita, usted deber haber reunido la informacin bsica sobre la escuela de la
que disponen la SEP o la Coordinacin Estatal del PETC. Por ejemplo, el/los turno/s en que
funcionaba la escuela antes de su incorporacin al Programa, la matrcula de la escuela, la cantidad
de grupos que hay, el nmero de alumnos por grado. Ser importante que compare esa informacin
con la obtenida a travs de la documentacin que aporte el director de la escuela y de la observacin
que realice.
Tambin deber conocer cabalmente la normativa del Programa, tanto la producida por la
Coordinacin Nacional como la formulada a nivel estatal. Al visitar la escuela, ser necesario que
indague si el director conoce las disposiciones del PETC sobre la organizacin y el uso del tiempo
extendido, cmo las ha interpretado, si hay regulacin normativa estatal al respecto y la conoce, o
bien, si ha establecido disposiciones propias sobre este asunto.
3) La documentacin que le entregue el director
Diferentes documentos constituyen fuentes de informacin sobre la organizacin y la asistencia en el
tiempo extendido. Los principales son:
Disposiciones de la escuela sobre la obligatoriedad o no de la asistencia en el tiempo
extendido (si existieran)
La asistencia del da de cada grado y grupo en el horario regular, y en el ampliado (si se toma)
El cronograma semanal vigente1
1
Nos referimos al horario semanal de la escuela en el que se consigna la distribucin de actividades, docentes y grupos.
Estas actividades no agotan lo que puede realizar en la primera mitad de la jornada escolar, pues se refiere nicamente al
levantamiento de informacin sobre organizacin de la escuela y asistencia de nios y nias. Por ejemplo, en la maana del
primer da de visita usted recopilar informacin acerca de la planta fsica de la escuela, programar las entrevistas que
realizar en los das siguientes, etctera.
realicen actividades con los nios. Registre lo que observa en el Cuadro n 1 que se incluye al final
de este apartado.
Avanzada la maana, solicite al director la asistencia del da de cada grupo. Es probable que esta
informacin no se la proporcione al momento, sino despus de que l la recabe. Si el horario
extendido de la escuela se ubica durante el turno matutino, y la permanencia durante toda la
jornada no es obligatoria para los nios, es posible que la mayor cantidad de nios asista al turno
vespertino y que la asistencia se tome entonces, y no durante el turno matutino. Si ese fuera el
caso, solictela durante el turno vespertino y realice el recuento de los nios en el turno matutino.
Segn se seala en la Gua para recabar datos bsicos de la escuela usted debera contar con datos
sobre la matrcula escolar, con el detalle de la cantidad de grupos y la cantidad de alumnos por
grado y grupo. Recuerde que estos datos son necesarios para cotejarlos con lo que va a observar,
por lo cual cuanto antes disponga de ellos ser mejor.
Al llegar al horario de la comida observe si hay nios que se retiran de la escuela; si lo hacen solos
o sus padres/madres vienen por ellos.
Despus de la comida/ al iniciarse el tiempo extendido3
Indague cmo saben los nios a dnde deben dirigirse al iniciarse el tiempo extendido. Observe si
hay carteles indicativos, y si el director o los docentes les dan indicaciones al respecto; stas
pueden ser generales o dirigirse a grupos o alumnos especficos. Observe si los grupos
permanecen juntos o si los alumnos de un mismo grupo se distribuyen en diferentes actividades, y
de qu forma.
El corte en la jornada establecido por la comida es un momento donde puede producirse la salida
de algunos o muchos alumnos a sus casas, bien porque van a comer y luego regresan, o porque no
participan de las actividades del turno vespertino.4 Luego de la comida realice un nuevo recorrido
por la escuela para registrar las actividades despus de la comida y observar a los alumnos
presentes. Registre lo que observa en el Cuadro n 2, al final de este apartado.
Solicite al director la asistencia al horario extendido si sta se registra formalmente. Si en la
escuela se toma asistencia durante el tiempo extendido, tenga en cuenta que puede estar
registrada por grupo pero los alumnos estar organizados de otros modos; por eso importa que
recorra las instalaciones de la escuela y que anote cmo se desarrollan las actividades y cuntos
nios estn en cada una, segn se indica en el Cuadro n 2.
Observe si los nios permanecen todo el tiempo en cada actividad pedaggica o si se van y
regresan a ella con libertad, si la actividad funciona con mayor o menor formalidad.
3
Si el tiempo extendido se desarrolla durante el turno matutino, ajuste el ordenamiento de actividades indicadas para los
dos segmentos de la jornada segn la organizacin del cronograma escolar.
Recuerde que en la Gua para la recopilacin de informacin sobre el servicio de alimentacin se solicita informacin
detallada del nmero de nios que permanecen en la escuela para comer, de los que se retiran a su casa, de los que comen
en la escuela pero con alimentos provistos por sus familias, etctera.
Registre qu pasa en los momentos en que, siguiendo el cronograma, debera haber un cambio de
actividad: si los grupos cambian de saln o de docente, si la actividad prosigue sin cambios, si hay
grupos que quedan sin maestros. Registre los horarios en los que advierte que efectivamente la
actividad cambi y describa lo que observa.
Observe si el director permanece en la escuela durante las actividades del horario extendido y en
caso de hacerlo, trate de registrar qu tareas realiza.
Al finalizar la jornada
Tome una fotografa de los alumnos y maestros que se encuentran en la escuela al final de la
jornada, en lo posible, en el mismo lugar en que lo ha hecho al iniciar la jornada.
Registre el horario en que los nios se retiran de la escuela, observe si se van solos o
acompaados por adultos.
Observe si los maestros y/o especialistas permanecen en la escuela luego de que se retiran los
alumnos. En caso de permanecer, observe dnde estn y qu hacen.5
Registre el horario en que se retiran los maestros de grupo y los especialistas.
En el ltimo da de visita, no olvide controlar que ha podido completar la Gua para recabar datos
bsicos de la escuela, la Gua para el cotejo de informacin estadstica y la Gua para el control de
la plantilla docente.
Recuerde que, si el cronograma escolar incluye un horario destinado a reuniones entre los maestros, debe registrar en
cada visita que haga a la escuela si stas se realizan, y deber observar al menos una de ellas, siguiendo la Gua
correspondiente.
CUADRO n 1
ACTIVIDADES AL INICIO DE LA JORNADA ESCOLAR
Horario de inicio
y finalizacin de
la observacin
Espacio
fsico utilizado
Maestros o
especialistas a
cargo
Total:
Fecha de la observacin:
Nombre de la
1
actividad
Lneas de
Trabajo con las
que podra
2
vincularse
Cantidad de
alumnos
presentes
Grados y grupos
en los que estn
inscritos los
alumnos
Total:
Por ejemplo: Clase de Espaol, Taller de zancos, Educacin Fsica, Actividades en la biblioteca, Juegos matemticos, Teatro, Artes, Taller de ciencias.
Esta vinculacin se har slo en los casos en que se trate de las actividades pedaggicas en el marco del PETC. No fuerce las vinculaciones si no las encuentra. Las Lneas de Trabajo son: Fortalecimiento del
aprendizaje sobre los contenidos curriculares; Uso didctico de las Tecnologas de la Informacin y la Comunicacin; Vida saludable; Aprendizaje de lenguas adicionales; Arte y cultura; Recreacin y desarrollo fsico.
2
CUADRO n 2
ACTIVIDADES DESPUS DE LA COMIDA
Horario de inicio
y finalizacin de
la observacin
Espacio
fsico
utilizado
Maestros o
Especialistas a
cargo
Total:
Fecha de la observacin:
Nombre de la
1
actividad
Lneas de
Trabajo con las
que podra
2
vincularse
Cantidad de
alumnos
presentes
Grados y grupos
en los que estn
inscritos los
alumnos
Total:
Por ejemplo: Clase de Espaol, Taller de zancos, Educacin Fsica, Actividades en la biblioteca, Juegos matemticos, Teatro, Artes, Taller de ciencias.
Esta vinculacin se har slo en los casos en que se trate de las actividades pedaggicas en el marco del PETC. No fuerce las vinculaciones si no las encuentra. Las Lneas de Trabajo son: Fortalecimiento del
aprendizaje sobre los contenidos curriculares; Uso didctico de las Tecnologas de la Informacin y la Comunicacin; Vida saludable; Aprendizaje de lenguas adicionales; Arte y cultura; Recreacin y desarrollo fsico.
2
10
1.
) la asistencia es obligatoria
) la asistencia es optativa
) otra: __________________________________
) no hay disposiciones de la autoridad estatal
) la asistencia es obligatoria
) la asistencia es optativa
) otra: _________________________________
) no hay disposiciones de la escuela
DIA 1
6
informada
DIA 2
7
observada
informada
DIA 3
observada
informada
observada
Horario regular
Tiempo extendido
11
2. CRONOGRAMA DE LA ESCUELA
(para completar esta tabla tenga en cuenta la informacin que figura en el cronograma que le entreg el director de la
escuela)
8
Indique las actividades que figuran en el cronograma de la escuela PARA EL TURNO MATUTINO
HORA DE
CLASE
GRUPO
DA
Lunes
Martes
Mircoles
Jueves
Viernes
Sbados9
Nos referimos tanto a las actividades relacionadas con las asignaturas del currculo como a las actividades pedaggicas
del PETC.
Si corresponde.
MANUAL DEL SISTEMA DE MONITOREO Y ACOMPAAMIENTO A LAS ESCUELAS DE TIEMPO COMPLETO
| Gua para obtener informacin sobre la organizacin de la escuela y asistencia en el tiempo extendido
Octubre de 2010
12
Indique las actividades que figuran en el cronograma de la escuela PARA EL TURNO VESPERTINO10
HORA DE
CLASE
GRUPO
DA
Lunes
Martes
Mircoles
Jueves
Viernes
Sbados11
10
Nos referimos tanto a las actividades relacionadas con las asignaturas del currculo como a las actividades pedaggicas
del PETC.
11
Si corresponde.
MANUAL DEL SISTEMA DE MONITOREO Y ACOMPAAMIENTO A LAS ESCUELAS DE TIEMPO COMPLETO
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13
3.
( ) martes
( ) jueves
( ) sbado
Informado
INICIO
FINAL
DA 1
INICIO
FINAL
Observado
DA 2
INICIO
FINAL
DA 3
INICIO
FINAL
Horario recreo 1
Horario recreo 2
Horario de la comida de los nios
Horario de la comida de los maestros
14
4. TABLA PARA LA CARGA DE INFORMACIN SOBRE LAS ACTIVIDADES AL INICIO DE LA JORNADA ESCOLAR
(complete esta tabla con la informacin que ha registrado en el Cuadro n 1)
Horario de inicio
y finalizacin de
la observacin
Espacio
Fsico
utilizado
Maestros o
especialistas a
cargo
Total:
1
Nombre de la
actividad
Lneas de
Trabajo con las
que podra
1
vincularse
Cantidad de
alumnos
presentes
Fecha de la observacin:
Grados y grupos
en los que estn
inscritos los
alumnos
Total:
Slo en los casos en que se trate de las actividades pedaggicas en el marco del PETC. Si no encuentra vinculaciones, no las fuerce.
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Espacio
Fsico
utilizado
Maestros o
especialistas a
cargo
Total:
1
Nombre de la
actividad
Lneas de
Trabajo con las
que podra
1
vincularse
Cantidad de
alumnos
presentes
Fecha de la observacin:
Grados y grupos
en los que estn
inscritos los
alumnos
Total:
Slo en los casos en que se trate de las actividades pedaggicas en el marco del PETC. Si no encuentra vinculaciones, no las fuerce.
MANUAL DEL SISTEMA DE MONITOREO Y ACOMPAAMIENTO A LAS ESCUELAS DE TIEMPO COMPLETO
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16
Registre toda otra informacin que considere importante sobre este asunto _____________________________________
_____________________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________________
En funcin de la informacin obtenida en sus visitas a la escuela, indique su conclusin acerca de la organizacin de los
grupos escolares en el horario ampliado
( ) se mantienen siempre los mismos grupos que en el horario regular
( ) los nios se agrupan segn la actividad pedaggica que realizan
( ) la agrupacin vara segn la cantidad de maestros/especialistas que hay en el horario ampliado en cada momento del
ao (hay mucha rotacin o cambio de maestros, lo cual obliga a reagrupar a los nios permanentemente)
( ) otras: _____________________________________________________________________________________________
Registre toda otra informacin que considere importante sobre este asunto _____________________________________
_____________________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________________
En funcin de la informacin obtenida en sus visitas a la escuela, indique su conclusin acerca de quines toman
responsabilidad por los grupos de trabajo durante la jornada ampliada (seale todas las opciones que haya observado)
(
(
(
(
) Especialistas
) Maestros de grado
) Director
) Otros: _____________________________________________________________________________________________
Registre toda otra informacin que considere importante sobre este asunto _____________________________________
_____________________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________________
En funcin de la informacin con la que cuenta, indique si hay alumnos que en algn momento de la jornada ampliada no
tienen maestro
( ) S - Indique los motivos: ______________________________________________________________________________
( ) NO
( ) No pudo observarlo
Registre toda otra informacin que considere importante sobre este asunto _____________________________________
____________________________________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________________________________
17
) la asistencia se ubica entre el 90% y el 100% comparada con la del horario regular
) la asistencia se ubica entre el 89% y el 70% comparada con la del horario regular
) la asistencia se ubica entre el 69% y el 50% de la que se registra en el horario regular
) la asistencia es menor al 50% de la que se registra en el horario regular
) la asistencia es muy fluctuante - indique los motivos por los que considera que es as: ____________________________
__________________________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________________________
( ) otra: ______________________________________________________________________________________________
18
Presentacin
En este documento se presentan una serie de orientaciones para el levantamiento de informacin
sobre las actividades didcticas en las Escuelas de Tiempo Completo (ETC) para conocer lo que ocurre
en los planteles escolares al implementar la propuesta pedaggica del Programa.
Las formas de intervencin docente en una escuela dependen de mltiples factores, como la
formacin que han recibido los maestros y directores, las caractersticas socio-econmicas de la
poblacin escolar, el currculo vigente, entre otras cuestiones. La intervencin de los docentes no
equivale a lo que se prescribe desde la normativa, o a lo que se propone desde instancias centrales
del sistema educativo. Los docentes a nivel personal, y las escuelas a nivel institucional, incorporan
estas propuestas de modos que les son propios. Por esto, se puede comprender que las escuelas y
los maestros hayan tomado la propuesta pedaggica del Programa Escuelas de Tiempo Completo
(PETC) de diversas maneras.
Un propsito del Sistema de Monitoreo y Acompaamiento a las Escuelas de Tiempo Completo
(SIMAETIC) es obtener informacin que nos permita conocer qu lugar tienen las Lneas de Trabajo
que propone el PETC en las prcticas educativas de la escuela y del aula: si stas se advierten en las
actividades del horario extendido, si slo se ponen en juego en dicho horario o tambin en las
actividades del horario regular; qu diferencias se observan entre las actividades que se desarrollan
en uno y otro horarios, en qu sentido se diferencian; los materiales que se utilizan; la actitud que se
observa en los alumnos, etctera.
En este contexto, la informacin obtenida sobre las actividades que se ofrecen en la escuela a partir
de sus conversaciones con el director y los docentes constituir un insumo imprescindible. Sin
embargo, ser substancial que pueda poner en comparacin lo que ellos le informen con lo que
observe. Tenga en cuenta que las opiniones de maestros y directores correspondern a su propia
visin y experiencia profesional. Por estos motivos, la observacin de actividades pedaggicas
concretas adquiere valor, como tambin lo tiene aquello que le indiquen en las entrevistas los
alumnos/as, las madres y los padres.
Recuerde que el ingreso en el PETC ha implicado para las escuelas cambios de diferente envergadura.
Un cierto nmero de escuelas desarrollaba alguna forma de extensin de la jornada desde antes de
ingresar al PETC, por lo cual ciertos aspectos (como la disponibilidad de espacios o la conformacin
de la plantilla docente) no requirieron cambios excesivos. Otras escuelas, en cambio, modificaron su
jornada escolar a partir de su ingreso al Programa.
Asimismo, tenga en cuenta que las propuestas pedaggicas del Programa se podran ubicar
exclusivamente en el horario extendido o podran estar distribuidas a lo largo de toda la jornada
escolar.
En todos estos casos, interesa conocer de qu manera se han incorporado las Lneas de Trabajo del
PETC en la escuela, si para incorporarlas se propusieron nuevas actividades, en qu momento de la
jornada se desarrollan, cmo se relacionan con los contenidos curriculares y qu tipo de prcticas
pedaggicas generaron. Es posible que no todos estos asuntos se conozcan en su primera visita a la
escuela, pero las sucesivas visitas le permitirn profundizar su conocimiento de aquellas que al
principio resultan menos accesibles.
A continuacin, se considerarn las fuentes para obtener la informacin sobre las actividades
didcticas que se desarrollan en las ETC; luego se detallarn las orientaciones para recabar la
informacin requerida; finalmente, se presentarn las tablas que deber utilizar para sistematizar la
informacin con vistas al ingreso de datos en el sistema de carga del SIMAETIC.
Fuentes para recolectar informacin sobre las actividades didcticas en las ETC
La informacin referida a las actividades didcticas en las ETC provendr de diversas fuentes:
La observacin directa que realice de varias clases.
La documentacin aportada por la Secretara de Educacin pblica (SEP) y la Coordinacin
Estatal del PETC (Caja de herramientas, libros de texto o cuadernos de trabajo, Plan y
programas de estudio, entre otros).
La documentacin que le entreguen el director y/o el docente (plan de trabajo, planeacin de
clases, cuaderno rotativo, portafolios, bitcora, etctera.).
Las entrevistas a maestros especialistas, a maestros de grupo, al director, a los alumnos/as y a
las madres y los padres.
Las producciones de los alumnos que se observan en las aulas o fuera de ellas.
Las fotografas que habr de tomar, y las que pueda entregarle la escuela.
A continuacin, se presentan algunas consideraciones sobre cada una de estas fuentes. Antes de ello,
queremos recordarle que es posible que la informacin provista por los diferentes actores
(directores, maestros, nios, padres) no siempre coincida; tambin, que difiera de lo que usted
observa. Por este motivo, ser necesario comparar entre s la informacin aportada por cada
entrevistado y contrastarla con lo que identifique al presenciar las actividades pedaggicas derivadas
del PETC. En el momento de construir los datos que habr de introducir en el sistema de carga del
SIMAETIC, deber tomar en cuenta la informacin obtenida de cada fuente y organizarla de manera
que le sea posible decidir qu datos presentar.
El Sistema de Informacin y Seguimiento de las Escuelas de Tiempo Completo (SISETIC) tiene como propsito obtener y
administrar informacin bsica sobre las condiciones y operacin de las Escuelas de Tiempo Completo. Esta informacin
estar lista en el mes de diciembre para que pueda realizar la validacin entre lo que usted registr en la primera visita y los
datos que arroje el SISETIC.
Antes de tomar las fotografas, decida qu imagen expresa mejor lo que usted observ acerca
de cmo funciona la enseanza en esa clase. La fotografa ser una suerte de balance de lo
visto.
Luego de tomar las fotografas asegrese de que sean ntidas, es decir, que la informacin all
registrada pueda leerse u observarse correctamente.
Al finalizar el da haga una copia de las fotografas en la computadora. Anote de qu escuela
son y en qu fecha fueron tomadas.
Si el director o el maestro/a le entregan fotografas, consrvelas. Una vez que se encuentre en su
lugar de trabajo, y disponga de toda la documentacin reunida, podr considerar estas fotografas
como fuentes de informacin adicional.
Orientaciones para recabar y sistematizar la informacin sobre las actividades didcticas en las ETC
Para lograr un panorama amplio y certero sobre las formas de intervencin de los docentes en el
centro escolar se requiere recopilar la informacin en diferentes oportunidades. De aqu que las
actividades de levantamiento de informacin sobre este tema se realicen en las tres visitas. En la
primera visita reunir la informacin que le permitir construir una primera aproximacin a estos
aspectos; en las posteriores podr ampliar ese conocimiento observando a otros grupos y docentes,
o profundizar su conocimiento si la escuela es multigrado; advertir cambios si los hubiere, y en
general mejorar su comprensin de lo que sucede en la escuela.
En el cuadro que se encuentra a continuacin encontrar una descripcin de las actividades de
observacin que realizar en las diferentes visitas.
Cuadro: Observaciones de clase previstas en cada visita
Primera visita
Actividades
Da 1
Observacin de clases
Observacin de actividades pedaggicas
Da 2
Da 3
Segunda visita
Da 1
Tercera visita
Da 2
Da 3
Da 1
Da 2
Da 3
El tipo de informacin que proveen las observaciones de clases resulta el ms difcil de codificar
dentro de la diversidad de datos levantados en el marco del SIMAETIC. Al menos durante la primera
visita, el objetivo a lograr ser obtener buenos relatos de clase, ya que es preciso tener una primera
aproximacin para poder pensar categoras que sirvan para sistematizar lo que sucede en las clases.
En la medida en que el SIMAETIC produzca anlisis de la actividad pedaggica en las escuelas, ms
adelante podrn incorporarse instrumentos ms estructurados para el levantamiento de informacin
y la carga de datos sobre las clases observadas.
Nos referimos al horario semanal de la escuela en el que se consigna la distribucin de actividades, docentes y grupos.
En caso de que la escuela no cuente con maestros especialistas ser importante conocer qu hacen los maestros de grupo
para atender las Lneas de Trabajo (planeacin, actividades y materiales).
Durante la observacin
En lo posible ubquese en un lugar apartado, desde el cual pueda tener una buena perspectiva del
aula o del espacio en el que se desarrolla la clase y que no obstaculice la circulacin del maestro o
de los nios.
Registre el horario de comienzo de la observacin. Registre peridicamente el tiempo, cada 5
minutos, anotando la hora en el margen de sus notas. Registre el horario de finalizacin.
Registre con el mayor detalle posible todo lo que sucede que est vinculado con la actividad
propuesta por el maestro o especialista. Si ocurren otros eventos (por ejemplo, rencillas entre los
alumnos, entrada y salida de personas, etctera) consgnelos, pero no es preciso que los detalle.
Sin embargo, si dichos eventos llevan ms de un minuto e interrumpen la secuencia, indquelo en
el registro.
Registre las distintas actitudes de los alumnos frente a las actividades e instrucciones del
maestro/a durante la clase, por ejemplo: si estn distrados o atentos, si nota algn tipo de
4 Si considera necesario realizar la grabacin de la clase, solicite la autorizacin del docente. Es importante tener claro que
no se deber forzar a los maestros a realizarla. Considere que estas grabaciones sern slo para verificar, contrastar y
complementar sus propios registros.
5 En caso de contar con la autorizacin del maestro de grupo para ser grabado, seale: y grabar la clase si usted me lo
autoriza.
Son pequeos indicios de continuidad en la actividad pedaggica a lo largo de la jornada escolar, que interesa registrar.
MANUAL DEL SISTEMA DE MONITOREO Y ACOMPAAMIENTO A LAS ESCUELAS DE TIEMPO COMPLETO
| Gua para el levantamiento de informacin sobre las actividades didcticas en las Escuelas de Tiempo Completo
Octubre de 2010
Observe y registre si los nios permanecen todo el tiempo en cada actividad o si salen y regresan a
ella con libertad; si la actividad funciona con mayor o menor fluidez y formalidad.
En algunas clases que observe, recuerde tomar alguna fotografa que considere representativa del
desarrollo de las actividades, siempre advirtiendo al maestro y evitando perturbar el desarrollo de
la clase. No es necesario que fotografe todas las clases observadas.
Al concluir la observacin
Al finalizar la clase, agradezca al maestro por permitirle participar en la clase y ofrezca algn
comentario amable sobre la actividad observada, sobre el grupo, sobre la ambientacin del aula,
entre otras cuestiones. Todas las clases tienen aspectos favorables y aspectos problemticos, se
trata de encontrar algn aspecto favorable y darle valor en la conversacin con el maestro. De
ningn modo se coloque en posicin de evaluador de la clase; tal posicin no corresponde a la
funcin que realiza en el SIMAETIC.
Solicite la planeacin que haya realizado el maestro para obtener informacin ms precisa de los
aprendizajes esperados y las actividades didcticas planeadas y realizadas. Le sugerimos que lo
haga al final para evitar que su observacin pueda ser vivida como un control. Si en necesario,
consulte al maestro/a para que ubique el contenido curricular de la asignatura o la lnea de trabajo
que se desarroll en la clase. Observe y registre si el maestro/a emplea los planes y programas de
estudio o los materiales del PETC para realizar su planeacin, y si es el caso pregunte directamente
si son materiales empleados para la planeacin.
Inmediatamente despus de observar la clase, dedique un tiempo para completar el registro con lo
que recuerda pero no lleg a anotar. Ese momento permite aclarar partes del registro de difcil
lectura posterior y agregar lo que recuerda fehacientemente.
En el caso de que haya grabado, slo cuando haya finalizado esta primera revisin, puede utilizar la
grabacin y completar el registro escrito.
Cuando se produce un hueco en el registro, es decir, cuando haya un evento o comentario que no
pudo registrar, hgalo constar introduciendo dos corchetes. Si no recuerda algo de lo sucedido en
la clase no lo complete si no est seguro, es preferible que se pierda alguna informacin a que se
complete el registro con informacin que no puede ser del todo confiable.
Hombres:
Mujeres:
Grado y grupo:
8
Nombre de la Actividad :
Contenidos curriculares con los que corresponde:
9
Registro de lo observado:
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7
sta no es la hoja en la que registrar cuando observe, sino donde vaciar su registro cuando ms tarde lo revise, lo
complete con la informacin que recuerda y con lo observado en el entorno fsico del aula y en los cuadernos.
8
Por ejemplo: Clase de Espaol, Taller de zancos, Educacin Fsica, Actividades en la biblioteca, Juegos matemticos,
Teatro, Artes, Taller de ciencias.
9
Esta vinculacin se har slo en los casos en que se aborden contenidos curriculares y que tengan posible relacin con
alguna de las lneas de trabajo del PETC. No fuerce las vinculaciones si no las encuentra. Las Lneas de Trabajo son:
Fortalecimiento del aprendizaje sobre los contenidos curriculares; Uso didctico de las Tecnologas de la Informacin y la
Comunicacin; Vida saludable; Aprendizaje de lenguas adicionales; Arte y cultura; Recreacin y desarrollo fsico.
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Hombres:
Mujeres:
Grado y grupo:
Nombre de la Actividad :
11
12
13
10
sta no es la hoja en la que registrar durante la observacin, sino donde vaciar su registro cuando ms tarde lo revise,
lo complete con la informacin que recuerda y con lo observado en el entorno fsico del aula y en los cuadernos.
11
Por ejemplo: Clase de Espaol, Taller de zancos, Educacin Fsica, Actividades en la biblioteca, Juegos matemticos,
Teatro, Artes, Taller de ciencias.
12
Las Lneas de Trabajo son: Fortalecimiento del aprendizaje sobre los contenidos curriculares; Uso didctico de las
Tecnologas de la Informacin y la Comunicacin; Vida saludable; Aprendizaje de lenguas adicionales; Arte y cultura;
Recreacin y desarrollo fsico.
13
Esta vinculacin se har slo en los casos en que se trate de las actividades pedaggicas en el marco del PETC y que
tengan posible relacin con los contenidos curriculares de los Planes y los programas de estudio. No fuerce las
vinculaciones si no las encuentra.
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13
14
TABLA PARA EL REGISTRO DE INFORMACIN SOBRE LAS CLASES RELACIONADAS CON LOS CONTENIDOS CURRICULARES
1.
Fecha de la observacin:
Cantidad de alumnos presentes:
Hora de inicio de la observacin:
Hombres:
Mujeres:
Grado y grupo:
Nombre de la Actividad:
14
Esta vinculacin se har slo en los casos en que se aborden contenidos curriculares y que tengan posible relacin con
alguna de las lneas de trabajo del PETC. No fuerce las vinculaciones si no las encuentra. Las Lneas de Trabajo son:
Fortalecimiento del aprendizaje sobre los contenidos curriculares; Uso didctico de las Tecnologas de la Informacin y la
Comunicacin; Vida saludable; Aprendizaje de lenguas adicionales; Arte y cultura; Recreacin y desarrollo fsico.
15
______________________________________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________
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______________________________________________________________________________________________________________________
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______________________________________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________
16
Asignatura(s)
( ) Espaol
Actividades de clase15
Actividades para iniciar la sesin:
( ) Matemticas
( ) Exploracin de la Naturaleza y la
Sociedad
Desarrollo de la actividad:
( ) Estudio de la entidad
( ) Ciencias Naturales
( ) Geografa
( ) Historia
( ) Formacin Cvica y tica
( ) Educacin Fsica
( ) Educacin Artstica
Conclusin de la actividad
Intervencin docente16
( ) Explica acerca del tema
Dicta:
( ) apuntes
( ) cuestionarios
( ) listas de palabras
( ) cantidades
Propone:
( ) la resolucin de ejercicios
( ) la lectura individual de textos
( ) lectura colectiva y comentarios al
texto
( ) el desarrollo de experimentos
( ) la exposicin de temas por parte de
los alumnos
( ) la resolucin de problemas
( ) la bsqueda de informacin
( ) copias y/o ejercicios de repeticin
( ) la revisin y elaboracin de textos
( ) el establecimiento de acuerdos
( ) la elaboracin de conclusiones
( ) Indaga con sus alumnos lo que saben
del tema
( ) promueve que los nios confronten
sus puntos de vista con sus
compaeros
( ) aplica examen
Otras - especifique:
- ________________________
- ________________________
- ________________________
- ________________________
- ________________________
( ) individual, siguiendo instrucciones del maestro a medida que resuelven
Forma en que los nios resuelven la
actividad
15
Seale en trminos generales las actividades que los alumnos desarrollan en clase.
16
Las formas de intervencin propuestas son slo algunos ejemplos de lo que pueden realizar los docentes en el grupo.
Ser importante considerar que puede haber una gran variedad de las mismas.
17
( ) cuadernos
( ) libros de texto o cuadernos de
trabajo gratuitos (todos tienen uno)
( ) actividades. En este caso detalle:
217
( ) tomadas de algn libro
( ) del Fichero de actividades
didcticas
( ) elaboradas por el maestro
( ) no pudo observarlo
(
(
(
(
(
(
(
(
(
17
Nos referimos a actividades que no tienen todos los alumnos en sus libros de texto gratuitos, sino que el maestro/a las
toma de otro libro y las copia, dicta o fotocopia.
18
TABLA PARA EL REGISTRO DE INFORMACIN SOBRE LAS CLASES ACTIVIDADES PEDAGGICAS RELATIVAS AL PETC
2.
Fecha de la observacin:
Cantidad de alumnos presentes:
Hora de inicio de la observacin:
Hombres:
Mujeres:
Grado y grupo:
Nombre de la Actividad:
18
19
18
Las Lneas de Trabajo son: Fortalecimiento del aprendizaje sobre los contenidos curriculares; Uso didctico de las
Tecnologas de la Informacin y la Comunicacin; Vida saludable; Aprendizaje de lenguas adicionales; Arte y cultura;
Recreacin y desarrollo fsico.
19
Esta vinculacin se har slo en los casos en que se trate de las actividades pedaggicas en el marco del PETC y que
tengan posible relacin con los contenidos curriculares de los Planes y los programas de estudio. No fuerce las
vinculaciones si no las encuentra.
19
______________________________________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________
20
( )
( )
Aprendizaje de lenguas
adicionales
( )
Arte y cultura
( )
Vida saludable
( )
( )
Otra - Especifique:
Actividades de clase20
____________________________
____________________________
____________________________
____________________________
Conclusin de la actividad
20
Intervencin docente21
Desarrollo de la actividad:
Dicta:
( ) apuntes
( ) cuestionarios
( ) listas de palabras
Propone:
( ) lectura de textos
( ) desarrollo de experimentos
( ) la exposicin de temas por parte de
los alumnos
( ) la resolucin de problemas
( ) la revisin y elaboracin de textos
( ) el establecimiento de acuerdos
( ) Indaga con sus los alumnos lo que
saben del tema
( ) elaboracin de materiales cientficos
( ) diseo de materiales artsticos
( ) juegos y actividades recreativas
( ) realizacin de actividad fsica
( ) manejo de programas educativos
interactivos
( ) expresin artstica (danza, teatro,
msica, plstica)
( ) apreciacin artstica (danza, teatro,
msica, plstica)
( ) cada accin que desarrollarn los
nios al emplear la computadora
( ) elaboracin de mens saludables
( ) confronta sus puntos de vista con
sus compaeros
Otras - Especifique:
- ________________________
- ________________________
- ________________________
- ________________________
- _________________________
Seale en trminos generales las actividades que los alumnos desarrollan en clase.
21
Las formas de intervencin propuestas son slo algunos ejemplos de lo que pueden realizar los docentes en el grupo.
Ser importante considerar que puede haber una gran variedad de las mismas.
21
Materiales utilizados
( ) cuadernos
( ) libros de texto gratuitos
( ) actividades. En este caso, detalle:
2
( ) tomadas de algn libro
( ) del Fichero de actividades
didcticas
( ) elaboradas por el maestro
( ) no pudo observarlo
22
3.
SOBRE EL ENTORNO FSICO DEL AULA (O ESPACIO EN QUE TRANSCURRE LA CLASE) Y LA DISTRIBUCIN DE LOS
NIOS
Del entorno fsico del aula o espacio en que transcurre la clase (marque todas las cosas que observa)
(
(
(
(
(
(
(
(
(
(
(
23
5. CONCLUSIONES DEL OBSERVADOR SOBRE EL MODO DE APROPIACIN DE LA PROPUESTA PEDAGGICA DEL PETC
(Para completar esta tabla tenga en cuenta, adems de lo observado, las entrevistas que ha realizado)
En funcin de lo que ha observado en sus visitas a la escuela, elija la frase que mejor describa la relacin entre las
actividades didcticas para el tratamiento de contenidos curriculares y las actividades pedaggicas relativas al PETC:
( ) Las lneas de trabajo relacionadas con la propuesta pedaggica del PETC se implementan como acciones del tiempo
extendido e inciden escasamente en las prcticas de enseanza de los otros docentes.
( ) Las lneas de trabajo relacionadas con la propuesta pedaggica del PETC modifican las prcticas de algunos docentes y/o
en situaciones acotadas.
( ) Las lneas de trabajo relacionadas con la propuesta pedaggica del PETC se observan tanto en las actividades
pedaggicas relativas al PETC como en las clases relacionadas con los contenidos curriculares.
24
Presentacin
En este documento encontrar orientaciones para recopilar y organizar la informacin referida
al servicio de alimentacin en las Escuelas de Tiempo Completo (ETC).
Para lograr un panorama amplio y preciso de lo que ocurre en el centro escolar se requiere
recopilar la informacin en diferentes momentos y a partir de distintas fuentes: la observacin
que realice al compartir una jornada escolar, las entrevistas a diversas personas de la escuela,
los carteles o avisos, entre otras.
Asimismo, es posible que la informacin provista por los diferentes actores (directores,
maestros, nios, padres) no siempre coincida; o bien, que difiera de lo que usted observa en la
escuela. Por este motivo, ser necesario comparar entre s la informacin aportada por cada
entrevistado y contrastarla tambin con lo que identifique al presenciar los diferentes
momentos en los que los alumnos se alimenten, especficamente cuando se ofrezca el servicio
de comida. El momento en que reconsiderar toda la informacin para construir los datos que
vaciar en las tablas es distinto de las fases de observacin, entrevista o registro. En el
momento de construir los datos que asentar en las tablas es necesario que cuente con toda la
informacin recabada, la organice y decida con precisin que datos presentar en las mismas.
La puesta en marcha del comedor se reporta como el aspecto que ha requerido los mayores
esfuerzos organizativos en las escuelas que ampliaron la jornada. Por el mismo motivo, entre
los servicios de alimentos que pueden ofrecerse en la escuela, la comida adquiere mayor
importancia en esta bsqueda de informacin.
Es probable que lo que observe en las visitas no haya funcionado siempre del mismo modo en
la escuela: que se hayan producido cambios en la organizacin del comedor desde el ingreso
de la escuela al Programa Escuelas de Tiempo Completo (PETC). Cabe tener presente que
algunas escuelas ya contaban con servicio de comedor previo a su ingreso al Programa, por lo
que ser importante tener en cuenta esto al momento de registrar la informacin sobre este
tema. Otras escuelas, en cambio, organizaron el servicio de alimentacin a partir de su ingreso
al PETC. En todos los casos es importante recabar informacin acerca de la organizacin y el
desarrollo del servicio. Es importante tener en cuenta que se dar seguimiento a este tema en
todas las visitas, por lo que usted registrar los cambios que identifique en el servicio de
alimentacin en cada visita.
A continuacin encontrar una descripcin de las ocasiones en las que recopilar informacin
referida al servicio de alimentacin, sus diversas fuentes, los aspectos del servicio de
alimentacin sobre los que recolectar informacin, as como orientaciones para realizar el
levantamiento de datos. Al final del documento hallar varias tablas que completar a fin de
sistematizar la informacin. En ellas encontrar distintas opciones para cada aspecto
observado; en lo posible, elija entre las que se proponen, y utilice la opcin otros cuando
considere que ninguna opcin se acerca a lo que pretende expresar.
En qu ocasiones se deber recolectar la informacin sobre la alimentacin?
Usted asistir a la escuela en tres oportunidades en el ao, como mnimo durante tres das
consecutivos cada vez. En el primer da de la primera visita le sugerimos prestar especial
atencin a la rutina del plantel escolar. Al hacerlo, podr observar (entre otras cosas) los
diferentes momentos en los que los alumnos se alimentan (desayuno, comida, colacin o
refrigerio, etctera).
Le sugerimos que, al da siguiente, presencie por segunda vez tanto el proceso como el servicio
de alimentacin que se ofrece a los nios. Estas dos observaciones constituyen lo mnimo para
obtener informacin al respecto. En el tercer da, es necesario que presencie la organizacin y
preparacin de los alimentos en la cocina, si la comida se prepara en la escuela. En las visitas
posteriores usted volver a repetir estas observaciones, de acuerdo con lo que se indica en el
documento Secuencia programada de visitas.
Cules son las fuentes para recolectar informacin sobre el servicio de alimentacin?
Las fuentes para recabar informacin en las escuelas son:
1) La observacin directa de los diferentes momentos en que los alumnos se alimentan y
de la preparacin de los alimentos
2) Las fotografas que pueda tomar de estas actividades
3) Las entrevistas a distintos actores de la escuela
4) Los carteles o avisos informativos
5) El men para una semana o para un mes
6) Las caractersticas de la planta fsica
Panormicas del espacio destinado al comedor (si los alumnos se alimentan en las aulas
fotografe varias aulas en el momento en que se desarrolla la comida).
Del lugar donde se prepara la comida, de las personas que ah colaboran y de la comida
que se guisa.
Del lugar donde se sirve la comida y de los responsables para servir los alimentos en los
platos.
Del estado de la cocina al finalizar la jornada escolar.
En la Gua para fotografiar en Escuelas de Tiempo Completo encontrar orientaciones para
esta cuestin. Le sugerimos no destinar demasiado tiempo de la visita a tomar fotografas del
comedor o la cocina. La observacin que realice es una fuente de informacin muy
importante, a ella deber dedicar el mayor tiempo posible.
Para la realizacin de las entrevistas, usted dialogar con estos actores sobre distintos asuntos,
uno de ellos es la alimentacin. Antes de comenzar estas plticas recuerde consultar las
diferentes Guas. Consideramos valioso que enriquezca las preguntas que estn
predeterminadas all con los detalles observados hasta el momento acerca de cmo se
organiza y desarrolla la alimentacin en la escuela.
Recuerde que tomar fotos es un modo de registrar, pero no reemplaza la observacin que
realice en el momento y las notas que tome.
Para llevar adelante esta observacin tenga en cuenta las siguientes recomendaciones:
Durante su visita dedique un tiempo a copiar toda la informacin sobre la alimentacin
que aparezca en los carteles o avisos informativos. A fin de ahorrar tiempo en el
registro del contenido de los carteles o avisos podr tomar fotografas de los mismos,
siempre y cuando stas sean lo suficientemente ntidas.
Tome nota del lugar fsico en el que encontr cada informacin (la cocina, el comedor,
la entrada de la escuela, entre otros).
Observe y registre si los alumnos, maestros o padres de familia se detienen a leer esa
informacin
Cules son los aspectos del servicio de alimentacin sobre los que se deber recolectar
informacin?
a) Comidas que se ofrecen en la escuela y su origen
MANUAL DEL SISTEMA DE MONITOREO Y ACOMPAAMIENTO A LAS ESCUELAS DE TIEMPO COMPLETO
|Gua para obtener informacin sobre el servicio de alimentacin
Octubre de 2010
b)
c)
d)
e)
f)
durante su visita el horario de inicio y finalizacin de los diferentes momentos del servicio de
alimentacin (desayuno, comida, colacin o refrigerio).
En el caso de que se formen tandas para el consumo de los alimentos, tome nota de la
organizacin de las tandas, as como del horario de inicio y fin de cada una.
Es posible que los docentes se alimenten en horarios diferentes que los alumnos. Registre si
esto ocurre de esta forma o si tanto maestros como nios comen a la misma hora y cul es la
funcin que cumplen los docentes en el momento en que se sirven los alimentos a los
alumnos.
Al observar la planta fsica usted habr constatado si la escuela dispone de agua y si sta es
potable; indague si el agua que se utiliza para la preparacin de los alimentos y para la higiene
tambin lo es.
f)
Observe si hay rutinas instaladas para el traslado al comedor, si los nios dejan sus tiles
escolares en el aula, si los llevan con ellos, si los trasladan a otros salones para la actividad
posterior a la comida, o si por el contrario no parece haber rutinas instaladas.
Resulta importante saber si la comida se organiza por tandas o si todos los alumnos se
alimentan al mismo tiempo; cmo se ubican los nios para comer (por mesas, por grados,
varones y mujeres, libremente). Tambin observe qu adultos comen con los nios (maestros,
padres, otros adultos o ninguno) y quines sirven la comida.
Preste atencin al clima en que se desarrolla la comida. Usted advertir que transcurre en
forma ms o menos ordenada, con diversos niveles de ruido, en forma apacible o tensa, con
calma o prisa, entre otras posibilidades.
Registre quines recogen los utensilios una vez concluida la comida y si los nios participan de
alguna manera en esa actividad o en otras relacionadas con el servicio de alimentacin.
Hay aspectos de este apartado que no corresponde atender si las comidas no se preparan en la escuela.
PETC, del DIF u otros. Indague este tema con detalle pues, como ver en las tablas de carga de
la informacin, es un asunto sobre el que se requiere informacin precisa.
Pregunte y observe quines participan en la organizacin y el desarrollo del servicio de
alimentacin y qu papel tienen los padres y las madres en este tema. Consulte y observe
cmo es la distribucin de tareas entre las personas responsables: quines preparan los
alimentos, quines los compran, de qu forma se decide esta organizacin y si la misma se
modifica (por semana, por mes o de otra manera).
Hay aspectos de este apartado que no corresponde atender si las comidas no se preparan en la escuela.
1.
NO
Indique la
cantidad de
alumnos que
opta por
cada
5
alimento
Estime el
nmero de
alumnos que
optan por
cada
6
alimento
Indique el horario en
que se sirve
Indique el lugar en
que se sirve
Desayuno
(
(
(
(
)Aula
)Comedor
)Patio escolar
)Otro:___________
2)
Comida
(
(
(
(
)Aula
)Comedor
)Patio escolar
)Otro:___________
3)
Colacin o
refrigerio
(
(
(
(
)Aula
)Comedor
)Patio escolar
)Otro:___________
4) Otros: ________
__________________
(
(
(
(
)Aula
)Comedor
)Patio escolar
)Otro:___________
1)
5)
La escuela tiene
tienda escolar?
2.
NO
Cantidad de
alumnos que
observa en
cada situacin
a) Reciben alimentos
b) Traen comida del hogar o se la hace
llegar su familia
Completar si no se dispone de informacin oficial o si se advierten discrepancias entre esta informacin y lo que se
observa en la visita a la escuela.
10
3.
Comente la forma en que se alistan los nios a la hora de la comida para trasladarse al comedor
(
(
(
(
(
) 1 tanda
) 2 tandas
) 3 tandas
) Otros: _________
Por ejemplo, si el espacio destinado actualmente al comedor es un patio cubierto, es posible que all se practicara
educacin fsica los das de lluvia, pero ya no pueda hacerse porque el lugar est ocupado por las mesas.
11
( ) ordenada
( ) gil
( ) agradable
(
(
(
(
(
) tranquilidad
) irritacin
) prisa
) alegra
) cansancio
3.
(
(
(
(
(
) tranquilos
) irritados
) ansiosos
) contentos
) cansados
4.
1.
2.
( ) desordenada
( ) lenta
( ) desagradable
Elegir las opciones correspondientes (en el enunciado N 1 se debe optar por una de cada par: ordenadodesordenado, gil-lento, agradable-desagradable; en los enunciados 2, 3 y 4 se debe sealar una sola opcin)
9
Un nivel de ruido razonable resulta de las conversaciones que mantienen los alumnos mientras se alimentan, de
las que sostienen los adultos, del uso de la vajilla, entre otras cosas, pero no resulta molesto para comer.
12
4.
b)
(En caso de que laven sus manos) Los alumnos lavan sus manos con:
(
(
(
(
c)
) agua y jabn
) gel antibacterial
) ambos
) otros
d)
e)
10
Lo usual es que se laven las manos, pero puede haber alguna condicin que altere esta prctica, por ejemplo, la
falta temporal de agua.
13
f)
Las personas que sirven la comida usan elementos de higiene (seale las opciones que observa)
Gorros:
Guantes:
Cubreboca:
Delantal:
g)
(
(
(
(
) todas (
) todas (
) todas (
) todas (
) algunas (
) algunas (
) algunas (
) algunas (
) ninguna
) ninguna
) ninguna
) ninguna
14
5.
PREPARACIN DE LA COMIDA
) se preparan en la escuela (aunque algunos alumnos traigan alimentos de sus casas)- Ir a Tabla 6.
) son provistos por una empresa (aunque algunos alumnos traigan alimentos de sus casas)- Ir a Tabla 7.
) por un prestador de servicios (aunque algunos alumnos traigan alimentos de sus casas)- Ir a Tabla 7.
) slo se comen los alimentos que los alumnos traen de sus hogares- Ir a Tabla 7.
Personas involucradas en la
preparacin de los
alimentos
a)
director/a
b)
personal de la escuela
c)
cocineros/as
contratadas por la
escuela
d)
madres y padres
e)
otros: _____________
Indique
cuntas
personas
en cada
caso
almacenan
cocinan
sirven
limpian
Otras
(especificar):
15
Indique si para habilitar la cocina se han inhabilitado otros usos del espacio1
( ) S - Anotar cules:___________________________________________________________________________
( ) NO
Indique si el tamao de la cocina resulta adecuado para el trabajo
( ) muy adecuado
( ) adecuado
( ) insuficiente
Indique si hay mesas para preparar los alimentos
( ) S
( ) NO
Indique el tiempo destinado a la preparacin de los alimentos ___________________________________________
Registre dnde se almacenan los alimentos que se compran para preparar en la escuela
Frescos:
No frescos:
( ) alacena o estantes
( ) bodega
( ) bodega
( ) otros: __________
( ) otros: _______________________________
( )S ( )NO
b)
16
c)
Al momento de preparar los alimentos las mesas y los utensilios que se utilizan se encuentran limpios
( ) S
( ) NO
d)
Las personas que preparan la comida lavan sus manos antes de comenzar
( ) S
( ) NO - Indique qu condiciones dificultan esta prctica:
( ) no se dispone de jabn u otros elementos para la higiene
( ) los adultos no consideran necesario hacerlo
( ) otros: ____________________________________________________
e)
f)
b)
c)
d)
17
e)
f)
En caso de que algunas familias preparen los alimentos de sus hijos, indique
( ) los nios traen los alimentos consigo desde la maana
( ) las familias acercan los alimentos hasta una o dos horas antes de la comida
( ) las familias acercan los alimentos a la hora de la comida
En caso de que algunas familias preparen los alimentos de sus hijos, indique dnde se almacenan hasta el horario
de la comida
(
(
(
(
En caso de que algunas familias preparen los alimentos de sus hijos, indique cmo se sirven
(
(
(
(
) fros
) a temperatura ambiente
) calientes
) a la temperatura y condiciones en que los acerquen los padres y madres en el momento de la comida
18
Personas involucradas en la
distribucin de los
alimentos
a)
director/a
b)
personal de la escuela
c)
personal contratado
por la escuela
d)
madres y padres
e)
otros: _____________
Indique
cuntas
personas
en cada
caso
almacenan
sirven
limpian
Otras
(especificar):
Indique si para habilitar la cocina se han inhabilitado otros usos del espacio
( ) S - Anotar cules:___________________________________________________________________________
( ) NO
Indique la frecuencia con que se reciben los alimentos
( ) diaria
( ) otra: _______________________________________________________________________________________
En caso de que los alimentos que se sirven en la escuela sea provistos por una empresa o prestador de servicios,
indique el horario habitual en que se reciben los alimentos ______________________________________________
11
Se vaciar la informacin en esta Tabla slo cuando se preparan los alimentos fuera de la escuela dado que la
tabla se refiere a cmo se distribuyen.
19
En caso de que los alimentos que se sirven en la escuela sea provistos por una empresa o prestador de servicios,
indique dnde se almacenan
-Frescos:
-No frescos:
( ) alacena o estantes
( ) bodega
( ) bodega
( ) otros: _________
( ) otros: ______________________________
En caso de que algunas familias preparen los alimentos de sus hijos, indique:
( ) los nios traen los alimentos consigo desde la maana
( ) las familias acercan los alimentos hasta una o dos horas antes de la comida
( ) las familias acercan los alimentos a la hora de la comida
En caso de que algunas familias preparen los alimentos de sus hijos, indique dnde se almacenan hasta el horario
de la comida
(
(
(
(
En caso de que algunas familias preparen los alimentos de sus hijos, indique cmo se sirven:
(
(
(
(
) fros
) a temperatura ambiente
) calientes
) a la temperatura y condiciones en que los acerquen los padres y madres en el momento de la comida
( )S ( )NO
b)
Las personas que almacenan la comida lavan sus manos antes de comenzar
( ) S
( ) NO - Indique qu condiciones dificultan esta prctica:
( ) no se dispone de jabn u otros elementos para la higiene
( ) los adultos no consideran necesario hacerlo
( ) otros: ____________________________________________________
20
c)
d)
(
(
(
(
) todas (
) todas (
) todas (
) todas (
) algunas (
) algunas (
) algunas (
) algunas (
) ninguna
) ninguna
) ninguna
) ninguna
Al finalizar la jornada, la cocina o el lugar en que se almacenan y sirven los alimentos quedan limpios
( ) S
( ) NO
21
8.
Personal docente en la
escuela
Toman
comidas en
la escuela
12
S( )
NO
Colacin o
refrigerio
Comida
Otros
S( )
NO
Director
Maestros de grupo que
permanecen en la
escuela en toda la
jornada
Maestros de grupo que
no permanecen en el
horario ampliado
Maestros que slo
participan en el horario
ampliado
Especialistas
responsables de las
actividades
pedaggicas del
horario ampliado
Los maestros y
especialistas dan
alguna aportacin
econmica por la
comida que se les
ofrece
12
13
22
9.
DESAYUNO
S
NO
COMIDA
S
NO
Los padres pagan por los alimentos que consumen sus hijos en la escuela
Cunto aportan diariamente? Desayuno: $____ Comida:$____ Total:$_____
Los padres aportan cuota para pagar cocinero/s
Cunto aportan mensualmente?_________________________
( ) No aplica (el servicio de preparacin es externo)
La Asociacin de Padres de Familia aporta recursos
El Consejo Escolar de Participacin Social (CEPS) aporta recursos
La direccin de la escuela realiza gestiones para obtener recursos
Se paga con recursos que aporta el Programa Escuelas de Tiempo Completo
El DIF aporta recursos
Seale cules:_________________________________________________________
El Ayuntamiento aporta recursos
Seale cules: _____________________________________________________
Otras instituciones aportan recursos
Mencione las instituciones:__________________________________________
Los alumnos adquieren alimentos en la tienda escolar
23
Indique a qu
grupos
pertenecen los
alimentos
servidos en una
de las comidas
14
observadas
(seleccionar
todas las
opciones a que
correspondan)
( ) grasas y azcares (Ejemplos: aceites vegetales de maz, canola, girasol, oliva y margarina;
grasas animales: manteca y mantequilla; oleaginosas: avellanas, nueces, almendras, pistaches,
cacahuates; azcares: azcar, miel, piloncillo, mermeladas, jaleas, entre otras)
15
( )semanal
( )mensual
( ) otra: ______________________________________________
14
La clasificacin de grupos de alimentos que encuentra aqu se ha tomado del Manual de alimentacin
recomendable, elaborado por la SEP. Si tiene dudas sobre cmo clasificar los alimentos puede consultar dicha
fuente.
15
El men de la escuela puede cambiar cada da, pero puede repetirse en forma semanal o mensual. Por ejemplo,
en caso de tener una frecuencia semanal, todos los lunes se servir el mismo plato, los martes otro, los mircoles
otro, y as sucesivamente.
24
Nios/as
Madres y padres
Valoracin realizada
muy
buena
buena
regular
mala
no
opinaron
1
2
3
4
1
2
3
4
Director
Maestros de grupo
Especialistas
16
1
2
1
2
Usted slo podr completar esta tabla en la medida en que haya hecho las entrevistas a los diferentes actores.
25
Describa cambios que se produjeron en la escuela desde que comenz a ofrecerse el servicio de alimentos:
____________________________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________________________
26
27
Presentacin
Este documento lo guiar en el control de los datos referidos a la plantilla docente de la Escuela de
Tiempo Completo (ETC). Est integrada por una serie de tablas que refieren a datos generales del
director, del personal docente y de colaboradores externos que laboran actualmente en la escuela.
Se trata de obtener informacin respecto de su situacin laboral, las Lneas de Trabajo que son
atendidas y del tiempo que destinan al desarrollo de actividades; tambin sobre los estudios que han
realizado.
Parte de esta informacin fue tomada del Sistema de Informacin y Seguimiento de las Escuelas de
Tiempo Completo (SISETIC),1 en especfico, Formas de contratacin de docentes y Formas de
contratacin del Director, elaboradas para el Programa Escuelas de Tiempo Completo (PETC), con el
propsito de validar, posteriormente, la informacin provista por este Sistema con la que le facilite el
director y con lo que observe en la escuela en el marco de la aplicacin de la Gua para obtener
informacin sobre la organizacin de la escuela Y asistencia en el tiempo extendido. Otra informacin
(en especial la referida a otras personas que laboran en la escuela y al nivel de estudios de los
docentes) deber solicitarla en su primera visita.
Una dificultad que podra encontrar en la tarea de validacin de las tablas del SISETIC es que stas no
identifican a las personas, ya que para completarlas no es requisito registrar el nombre completo de
cada docente. De esta forma, le tomar algn tiempo establecer la correspondencia entre las
personas anotadas en la tabla y las que trabajan efectivamente en la escuela. Lo ms prctico ser
que complete nuevamente la tabla con los datos que observa y le proporciona el director, y luego, en
un momento posterior de anlisis, compare su versin de las tablas con la que ha llevado (cantidad
de plazas base; horario en que trabaja; tipo de nombramiento en el horario regular; tipo de
nombramiento en el horario ampliado; Lneas de Trabajo que atiende).
Adems, este documento incluye una tabla para registrar la participacin de otras personas que no
pertenecen a la plantilla docente en las actividades pedaggicas de la escuela. Por ejemplo, madres o
padres de familia, becarios o estudiantes, ex alumnos, miembros del Consejo Escolar de Participacin
Social o de la Asociacin de Padres de Familia. En este caso, no se trata de una actividad de cotejo de
informacin, sino que completar esta tabla teniendo en cuenta lo que ha observado con respecto a
las personas que participan de las actividades pedaggicas. Recuerde que dicha observacin se
enmarca en la aplicacin de la Gua para obtener informacin sobre la organizacin de la escuela y
asistencia en el tiempo extendido.
Finalmente, este documento integra una tabla que permite registrar el nivel de estudios de los
docentes que trabajan en la escuela. Esta informacin es importante para poder conocer datos
bsicos sobre la formacin de los docentes de las ETC y para programar en el futuro acciones que
1
El Sistema de Informacin y Seguimiento de las Escuelas de Tiempo Completo (SISETIC) tiene como propsito obtener y
administrar informacin bsica sobre las condiciones y operacin de las Escuelas de Tiempo Completo. Esta informacin
estar lista en el mes de diciembre para que pueda realizar la validacin entre lo que usted registr en la primera visita y los
datos que arroje el SISETIC.
MANUAL DEL SISTEMA DE MONITOREO Y ACOMPAAMIENTO A LAS ESCUELAS DE TIEMPO COMPLETO
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atiendan ms adecuadamente a los niveles formativos alcanzados por quienes ensean en las
escuelas.
En el documento Secuencia programada de visitas, al final de cada visita, se contempla un momento
para que pueda completar esta informacin (junto con otras): se trata de la actividad de Completar
el levantamiento de informacin documental, que figura en la Tabla de distribucin de actividades
por visita de dicho documento.
Datos generales
3.1 Sexo
1. Mujer
2. Hombre
1. Regular
2. Ampliado
3. Ambos
1. Plaza de
director
(base)
2. Director
comisionado
3. Director
interino
4. Otro,
especifique
1. S
2. No
0. No
labora en
este horario
1. Plaza de
director
(base)
2. Director
comisionado
3. Director
interino
4. Director
con
compensacin
1. S
2. No
1. S
2. No
1. S
2. No
1. S
2. No
5. Plaza
(base) de
profesor
6. Profesor
interino
7. Profesor
por
honorarios
8.
Voluntario
sin pago
9. Otro,
especifique
La numeracin con el que se identifica esta tabla es la original que figura en la tabla del SISETIC. Se ha dejado la misma numeracin para facilitar la validacin de los datos. El numeral 3.6.7 es
informacin adicional.
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Datos generales
3.6.4 Arte y cultura
1. S
2. No
1. S
2. No
1. S
2. No
1. S
2. No
Informacin sobre el
horario ampliado
Informacin sobre el
horario regular
4.6
Informacin
adicional
2. No
1. S
2. No
1. S
4.5.5 Recreacin y
desarrollo fsico
1. S
2. No
1. S
4.5.3 Aprendizaje de
lenguas adicionales
1. S
6. Otro, especifique
4. Compensacin
3. Honorarios
2. Interino
1. Plaza
4. Otro, especifique
0. No labora en este
horario
3. Honorarios
2. Interino
1. Plaza
4.3 Qu tipo de
nombramiento tiene en el
horario regular?
(Marque slo una
opcin)
0. No labora en este
horario
3. Ambos
2. Ampliado
1. Regular
4.2 En qu
horario
trabaja en
esta
escuela?
(Marque
slo una
opcin)
4.1 Cuntas
plazas (base)
tiene?
(Marque
slo una
opcin)
Otra actividad,
especifique cul
1 ________________
2 ________________
3 ________________
4 ________________
3
La numeracin con el que se identifica esta tabla es la original que figura en la tabla del SISETIC. Se ha dejado la misma numeracin para facilitar la validacin de los datos. El numeral 4.6 es
informacin adicional.
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5 ________________
6 ________________
7 ________________
8 ________________
9 ________________
10 _______________
11 _______________
12 _______________
13 _______________
14 _______________
15 _______________
OTRAS TABLAS
Tabla A: PERSONAL QUE LABORA EN LA ESCUELA Y SUS TAREAS
(Complete la siguiente informacin con sus observaciones y la que le proporcione el director)
Situacin del personal que labora
Turno en que
4
laboran
Reciben apoyo
Horario
Tareas/activiPlaza
Tareas/actividao
que
dades que
Plaza
interina
des
para
las
que
Personal
Nivel de
Contrato u
6
compensacin
deben
desarrollan
de
5
estudios
honorarios
Matuti- Vesper cumplir fue designado
base
no
tino
7
8
L
I
S
NO
Director
Director
Secretario
Maestro 1
Maestro 2
Maestro 3
Maestro 4
Maestro 5
Maestro 6
Maestro 7
Maestro 8
Maestro 9
Maestro 10
Maestro 11
Maestro 12
Maestro 13
Maestro 14
Maestro 15
Maestro 16
Maestro 17
Maestro 18
Maestro 19
Maestro 20
Adjunto/a
Educacin
Fsica
Si la persona labora en la jornada completa en la escuela, puede marcarlo con una cruz en ambos casilleros.
Para completar esta columna tenga en cuenta tambin la informacin obtenida en las entrevistas al director y a los
maestros.
6
Interinato Limitado.
Interinato Ilimitado.
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Octubre de 2010
Educacin
Artstica
Especialista 1
Especialista 2
Especialista 3
Especialista 4
Especialista 5
Especialista 6
Especialista 7
Especialista 8
No
Normal
Licenciatura
Bachillerato
4 aos
Licenciatura
Superior
Humanidad
es
Ciencias
Administrativa
s
Diplomados
Biolgicas
En
educacin
Otras
Maestra
En
educacin
Otras
Doctorado
En
educacin
Director
Director
Secretario
Maestro 1
Maestro 2
Maestro 3
Maestro 4
Maestro 5
Maestro 6
Maestro 7
Maestro 8
Maestro 9
Maestro 10
Maestro 11
Maestro 12
Maestro 13
Maestro 14
Maestro 15
Maestro 16
Maestro 17
Maestro 18
Maestro 19
Maestro 20
Adjunto/a
Educacin
Fsica
Educacin
Artstica
Especialista 1
Especialista 2
Especialista 3
Especialista 4
Especialista 5
Especialista 6
Especialista 7
Especialista 8
Otras
NO
Momento en que
9
laboran
Horario de
servicio
regular
Horario
ampliado
Horario que
deben cumplir
Madre de familia
Padre de familia
Ex alumno
Miembro del CEPS
12
Miembro de la APF
13
Becario o estudiante
Otro 1: ____________
Otro 2: ____________
Otro 3:____________
Si la persona labora todo el da, puede marcarlo con una cruz en ambos casilleros.
10
Para completar esta columna tenga en cuenta tambin la informacin obtenida en las entrevistas al director y a los
maestros.
11
12
13
10
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!
GUA!PARA!LA!OBSERVACIN!DE!REUNIONES!ENTRE!DOCENTES!
!
Presentacin!
En! este! documento! se! presentan! recomendaciones! para! la! observacin! de! reuniones! del! personal!
docente!en!las!Escuelas!de!Tiempo!Completo!(ETC).!
Uno!de!los!objetivos!de!la!ampliacin!de!la!jornada!escolar!en!la!propuesta!del!Programa!Escuelas!de!
Tiempo! Completo! (PETC)! se! orienta! a! aumentar! las! oportunidades! para! la! reflexin! y! el! trabajo!
colaborativo!entre!los!docentes.!Para!lograr!este!objetivo!cada!escuela!puede!destinar!de!tres!a!cinco!
horas! semanales,! de! acuerdo! con! sus! caractersticas! y! necesidades,! para! la! planeacin! de! las!
actividades!didcticas,!el!seguimiento!y!la!evaluacin!de!las!actividades,!la!reflexin!sobre!la!prctica!
y!la!atencin!a!padres!de!familia.!
No!obstante,!es!de!todos!conocido!que!en!la!aplicacin!de!las!disposiciones!o!recomendaciones!de!
carcter! pedaggico! cada! escuela! las! recibe! y! significa! de! manera! particular.! El! modo! en! que! se!
incorpore!la!propuesta!depender!de!los!docentes!de!la!escuela,!del!estilo!de!gestin!del!director/a,!
del!personal!con!que!cuenta,!de!la!planta!fsica!que!tiene,!entre!otros.!!
En! consecuencia,! un! propsito! del! Sistema! de! Monitoreo! y! Acompaamiento! a! las! Escuelas! de!
Tiempo! Completo! (SIMAETIC)! es! obtener! informacin! acerca! del! lugar! que! tienen! los! encuentros!
entre!docentes!que!propone!el!PETC!en!las!prcticas!de!trabajo!de!la!escuela:!si!se!destina!tiempo!
para!las!reuniones,!con!qu!frecuencia!se!realizan,!cul!es!su!duracin,!cul!es!la!dinmica!de!trabajo!
que!se!observa!en!ellas,!cules!los!contenidos!o!temas!sobre!los!que!se!trabaja,!quines!participan,!
entre! otras! cuestiones.! Se! trata! de! contar! con! informacin! para! comprender! de! qu! forma! se!
aprovecha! el! tiempo! dedicado! a! las! reuniones,! tomando! en! cuenta! estas! cuestiones,! o! bien,! de!
identificar!si!no!se!llevan!a!cabo!y!las!razones!por!las!que!esto!ocurre.!Interesa!indagar!si!a!partir!de!la!
incorporacin!de!la!escuela!al!PETC!se!instalaron!nuevas!prcticas!de!reunin,!si!se!modificaron!las!
siguientes,! o! si! las! formas! de! organizacin! y! desarrollo! se! mantienen;! en! todos! los! casos,! es!
importante!!conocer!!cmo!se!dan!dichas!prcticas!en!el!plantel!escolar.!
En! este! contexto,! la! informacin! sobre! las! reuniones! docentes! y! la! comunicacin! en! la! escuela!
obtenida!a!partir!de!sus!conversaciones!con!el!director,!!con!los!maestros!y!especialistas!constituir!
un!insumo!imprescindible.!Sin!embargo,!ser!substancial!que!pueda!poner!en!comparacin!aquello!
que!le!informen!con!lo!que!observe.!Tenga!en!cuenta!que!en!las!opiniones!de!maestros!y!directores!
se!reflejar!la!visin!que!tengan!de!su!propio!trabajo.!Por!estos!motivos,!la!observacin!de!reuniones!
concretas!adquiere!valor!para!lograr!una!mirada!ms!profunda!sobre!este!tema.!!
A! continuacin,! se! considerarn! las! fuentes! para! obtener! la! informacin! sobre! las! reuniones!
docentes!en!las!ETC;!luego!se!detallarn!las!orientaciones!para!observar!dichos!espacios;!finalmente,!
se!presentarn!las!tablas!que!deber!utilizar!para!sistematizar!la!informacin!con!vistas!al!ingreso!de!
datos!en!el!sistema!de!carga!del!!SIMAETIC.!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!la!observacin!de!reuniones!entre!docentes!
Octubre!de!2010!
1!
2!
Plan!de!trabajo!anual!de!la!escuela!
Horario!semanal,!que!incluya!la!previsin!de!las!reuniones.!
Orden!del!da!(de!cada!reunin,!si!hubiera)!
Actas!de!reuniones!de!Consejo!Tcnico!(si!hubiera)!
Las! informaciones! que! consten! en! la! documentacin! no! reemplazan! la! observacin,! sino! que!
complementarn! lo! que! haya! observado.! Es! posible! que! encuentre! discrepancias! entre! los! datos!
obtenidos! de! una! y! otra! fuente.! No! es! necesario! que! copie! textualmente! o! fotografe! estos!
documentos,!es!fundamental!!que!los!analice!y!considere!a!la!hora!de!formarse!una!idea!acerca!de!
las!reuniones!que!observa.!
4) Las!entrevistas!a!maestros!especialistas,!a!maestros!de!grupo!y!al!director!
Estas!entrevistas!le!permitirn!conocer!los!puntos!de!vista!y!las!experiencias!de!los!diferentes!actores!
sobre!las!reuniones!entre!docentes!y!la!comunicacin!dentro!de!la!escuela.!Contrastar!sus!opiniones!
entre! s! y! con! lo! observado! ser! importante! para! poder! arribar! a! conclusiones! ms! precisas! sobre!
este!asunto.!!
Recuerde!consultar!los!diferentes!Guiones!para!la!realizacin!de!entrevistas!antes!de!comenzar!estas!
plticas,!y!enriquezca!las!preguntas!!con!los!detalles!que!ha!observado!hasta!el!momento!acerca!de!
las!reuniones.!
Orientaciones!para!recabar!y!sistematizar!la!informacin!sobre!las!reuniones!docentes!en!las!ETC!!
Es! posible! que! en! la! escuela! no! se! realicen! reuniones! entre! docentes! "o! que! no! se! realicen! con!
frecuencia",!que!stas!estn!previstas!para!un!da!en!que!usted!no!se!encuentre!visitando!la!escuela,!
o!que!deban!cancelarse!por!alguna!eventualidad.! Es!decir,!puede!suceder!que!por!alguno!de!estos!
motivos!no!logre!observar!una!reunin.!
Si! las! reuniones! se! realizan! a! diario,! no! tendr! dificultades! para! incluir! esta! observacin! en! su!
cronograma! de! actividades.! Pero! si! la! organizacin! institucional! es! diferente,! ser! necesario!
considerarla!para!poder!observar!una!de!estas!reuniones.!Por!consiguiente,!est!atento!a!este!tema!
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
1
! Puede! consultar! la! publicacin! del! Programa! de! Escuelas! de! Tiempo! Completo! en! la! direccin:!
http://basica.sep.gob.mx/tiempocompleto/start.php?act=materiales.!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!la!observacin!de!reuniones!entre!docentes!
Octubre!de!2010!
3!
Recomendaciones!generales!para!observar!las!reuniones!
Antes!de!observar!
x Avise!con!anticipacin!al!director!que!precisa!observar!la!reunin.!!
!
x Intente!obtener!informacin!que!le!permita!contextualizar!lo!que!va!a!observar:!plan!de!la!reunin,!
listado!de!temas,!orden!del!da,!o!cualquier!otro!documento!que!gue!el!desarrollo!de!la!reunin.!
!
Durante!la!observacin!
x Trate! de! no! perturbar! el! desarrollo! de! la! reunin,! si! se! dirigen! a! usted! responda! amablemente,!
pero!trate!de!no!generar!conversaciones!que!puedan!interrumpir!el!trabajo!de!los!presentes.!
x Registre! el! horario! de! comienzo! de! la! observacin.! Registre! peridicamente! el! tiempo,! cada! 5!
minutos,!anotando!la!hora!en!el!margen!de!sus!notas.!Registre!el!horario!de!finalizacin.!
x Registre!con!todo!el!detalle!posible!todo!lo!que!sucede.!Si!ocurren!eventos!que!aparentemente!no!
tienen! que! ver! con! el! tema! que! se! trata! (por! ejemplo,! entrada! y! salida! de! otras! personas)!
consgnelos,!ya!que!pueden!dar!cuenta!de!un!modo!habitual!de!funcionamiento!de!las!reuniones:!
el!grado!de!formalidad,!en!qu!cuestiones!se!aprovecha!el!tiempo,!etctera.!
x Detecte!si!se!realiza!un!registro!de!lo!conversado,!ya!sea!durante!la!reunin!o!al!finalizarla.!Esto!
podra! indicar! que! existe! un! modo! establecido! de! comunicar! a! los! ausentes! los! temas! tratados,!
ayudando!a!una!buena!la!comunicacin!dentro!de!la!escuela.!
x Transcriba! tan! literalmente! como! le! sea! posible! el! habla! de! los! participantes.! En! observaciones!
muy!cuidadas,!se!distingue!grficamente!lo!que!es!textual!de!lo!que!es!reconstruccin.!Aqu!no!lo!
haremos!pero!confiaremos!en!su!buen!criterio!para!consignar!si!algo!muy!significativo!es!textual!o!
no.!
x Registre!la!cantidad!de!personas!presentes!y!realice!un!croquis!con!su!distribucin!en!el!espacio.!
Trate!de!consignar,!si!no!sus!nombres,!el!grado!y!grupo!que!cada!uno!tiene!a!cargo,!o!la!actividad!
pedaggica!que!desarrollan!en!caso!de!tratarse!de!maestros!especialistas.!
x Registre!qu!estn!haciendo!los!participantes!cuando!se!inicia!la!observacin.!
x Observe!si!el!director!est!presente!y!qu!rol!cumple!en!la!reunin.!
x Tome!nota!acerca!de!la!persona!que!coordina!la!reunin.!!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!la!observacin!de!reuniones!entre!docentes!
Octubre!de!2010!
4!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!la!observacin!de!reuniones!entre!docentes!
Octubre!de!2010!
5!
CUADRO!PARA!LA!OBSERVACIN!DE!REUNIONES!ENTRE!DOCENTES2!
Fecha!de!la!observacin:!!
Personas!presentes!
Hora!de!inicio!de!la!observacin:!_________________________!
!
!
Hora!de!finalizacin!de!la!observacin:!____________________!
!
!
Espacio!fsico!en!el!que!transcurre:!_______________________!
1!
2!
3!
4!
5!
6!
7!
8!
9!
10!
11!
12!
13!
14!
15!
!
!
!
!
!
!
!
!
!
!
!
!
!
!
!
Grado!y!grupo!/!Actividades!a!cargo!
!
!
!
!
!
!
!
!
!
!
!
!
!
!
!
!
Registro!de!lo!observado:!
______________________________________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________________________________!
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______________________________________________________________________________________________________________________!
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______________________________________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________________________________!
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
2
! sta! no! es! la! hoja! en! la! que! registrar! cuando! observe,! sino! donde! vaciar! su! registro! cuando! ms! tarde! lo! revise,! lo!
complete!con!la!informacin!que!recuerda.!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!la!observacin!de!reuniones!entre!docentes!
Octubre!de!2010!
6!
______________________________________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________________________________!
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______________________________________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________________________________!
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______________________________________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________________________________!
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!
!
Comentarios!del!observador:!
______________________________________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________________________________!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!la!observacin!de!reuniones!entre!docentes!
Octubre!de!2010!
7!
Cmo!sistematizar!la!informacin?!
A!continuacin!encontrar!las!tablas!que!le!permitirn!organizar!la!informacin!obtenida.!Recuerde!
que!en!ellas!sistematizar!tambin!la!informacin!pertinente!que!haya!sido!recopilada!a!travs!de!las!
entrevistas!a!los!diferentes!actores.!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!la!observacin!de!reuniones!entre!docentes!
Octubre!de!2010!
8!
TABLA!PARA!EL!REGISTRO!DE!INFORMACIN!SOBRE!LAS!REUNIONES!ENTRE!DOCENTES!OBSERVADAS!
Fecha!de!la!observacin:!
Personas!presentes!
Hora!de!inicio!de!la!observacin:!_________________________!
!
!
Hora!de!finalizacin!de!la!observacin:!____________________!
!
!
Espacio!fsico!en!el!que!transcurre:!________________________!
1!
2!
3!
4!
5!
6!
7!
8!
9!
10!
11!
12!
13!
14!
15!
!
!
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Grado!y!grupo!/!Actividades!a!cargo!
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Registro!de!lo!observado:!
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______________________________________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________________________________!
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______________________________________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________________________________!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!la!observacin!de!reuniones!entre!docentes!
Octubre!de!2010!
9!
______________________________________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________________________________!
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Comentarios!del!observador:!
______________________________________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________________________________!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!la!observacin!de!reuniones!entre!docentes!
Octubre!de!2010!
10!
Tipo!de!temas!y!
modalidades!que!se!
observan!
Tema!general!
(!!)!Servicio!de!alimentacin!!
(!!)!Disciplina!
(!!)!Asistencia!de!los!alumnos!
(!!)!Aprendizajes!de!los!alumnos!
(!!!)!Casos!de!alumnos!
(!!)!Prcticas!de!enseanza!
(!!)!compartir!experiencias!realizadas!
(!!)!capacitacin!sobre!un!tema!especfico!
(!!)!planificacin!de!actividades!de!clase!
(!!)!otros:!___________________________!
(!!)!Organizacin!del!trabajo!
(!!)!horarios!
(!!)!tareas!fuera!del!aula!
(!!)!organizacin!de!un!evento!escolar!
(!!)!otros:!___________________________!
(!!)!Participacin!de!los!padres!
(!!!)!Anlisis!de!resultados!de!evaluaciones!
externas!aplicadas!a!los!alumnos!
Modalidad!empleada!
(!!)!discusin!colectiva!
(!!)!trabajo!individual!!
(!!)!trabajo!en!grupos!
(!!)!exposicin!del!director!
(!!)!exposicin!de!las!comisiones!
(!!)!otra:!________________________________!
(!!)!expositiva!o!radial!(una!persona!concentra!la!palabra!y!establece!intercambios!con!los!dems!
participantes;!stos!no!hablan!entre!s)!
(!!)!de!circuitos!mltiples!(todas!las!personas!hablan!entre!s)!
(!!)!en!grupos!(organizados!en!equipos!las!personas!intercambian!sus!apreciaciones)!
(!!)!se!ve!a!la!mayora!comprometidos!con!la!tarea,!trabajando!
(!!)!se!advierte!dispersin,!conversaciones!que!no!tienen!que!ver!con!el!sentido!del!espacio!
Actitud! de! los! presentes!
(por!ejemplo,!predominan!los!comentarios!personales,!las!ancdotas,!las!bromas)!
durante!la!reunin!
(!!)!se!observa!a!un!grupo!comprometido!y!a!otro!disperso!
(!!)!Otra,!especificar:!_____________________________________________________________!
Tipo!de!red!de!
comunicacin!que!
predomina!
(!!)!documentos!curriculares!
(!!)!materiales!del!PETC!
Materiales!utilizados!en!la! (!!)!cuadernos!de!los!alumnos!
reunin!
(!!)!pruebas!aplicadas!a!los!alumnos!
(!!)!registros!estadsticos!
!
!(!!)!diario!del!maestro!
(!!!)!planes!de!trabajo!
(!!!)!libros!de!texto!o!cuadernos!de!trabajo!para!
el!alumno!!gratuitos!
(!!!)!materiales!de!otros!programas!
(!!)!otros:!___________________________!
Se!toma!registro!durante!o!luego!de!la!reunin!de!los!temas!conversados!
!
(!!)!S!
(!!)!NO!
!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!la!observacin!de!reuniones!entre!docentes!
Octubre!de!2010!
11!
SOBRE!EL!ENTORNO!FSICO!DEL!!ESPACIO!EN!QUE!TRANSCURRE!LA!REUNIN!Y!LA!DISTRIBUCIN!DE!LOS!PRESENTES!
Realice!un!croquis!de!la!distribucin!fsica!de!presentes!durante!la!observacin!
(esta!imagen!ser!escaneada!y!cargada!en!el!sistema)!
!
!
!
!
!
!
!
!
!
!
!
!
!
!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!la!observacin!de!reuniones!entre!docentes!
Octubre!de!2010!
12!
SOBRE!LA!PERIODICIDAD!O!FRECUENCIA!DE!LAS!REUNIONES!
(Para!completar!esta!tabla!deber!tener!en!cuenta!lo!que!informan!el!director,!los!maestros!de!grupo!y!los!maestros!
especialistas!en!las!diferentes!entrevistas!mantenidas!durante!sus!visitas!a!la!escuela)3!
Frecuencia!indicada!por!el!entrevistado!
Entrevistas!realizadas!
2!!ms!
por!
semana!
diarias!
Sema"
nales!
Quince"
nales!
Men"
suales!
Bimes"
trales!!
muy!poco!
frecuen"
tes!
(menos!
de!5!en!
un!ao!
escolar)!
No!se!
realizan!
Director!
Director!(visita!2)!
Maestro!de!grupo!1!(visita!1)!
Maestro!de!grupo!2!(visita!1)!
Maestro!especialista!1!(visita!1)!
Maestro!especialista!2!(visita!1)!
Maestro!de!grupo!3!(visita!2)!
Maestro!de!grupo!4!(visita!2)!
Maestro!especialista!3!(visita!2)!
Maestro!especialista!4!(visita!2)!
Maestro!de!grupo!5!(visita!3)!
Maestro!de!grupo!6!(visita!3)!
Maestro!especialista!5!(visita!3)!
Maestro!especialista!6!(visita!3)!
Observado!(si!corresponde) !
Actas!de!reunin!(si!corresponde)!
!
!
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
3
!Esta!tabla!la!ir!completando!progresivamente.!Luego!de!cada!visita!podr!completar!los!datos!obtenidos!de!las!personas!
que! haya! entrevistado,! de! la! documentacin! obtenida! y! de! la! observacin! realizada,! en! esa! ocasin.! Es! posible! que! en!
alguna!visita!no!obtenga!informacin!para!completar!algn!casillero.!En!ese!caso!djelos!vacos.!
4
!Si!usted!ha!visto!que!en!los!tres!das!de!la!visita!se!realizaron!reuniones,!puede!suponer!que!stas!tienen!una!frecuencia!
diaria.! Si! en! alguno! de! los! das! observ! que! se! efectu! una! reunin! pero! en! otros! no,! trate! de! determinar! si! stas! son!
semanales!o!se!realiza!ms!de!una!por!semana.!Si!no!ha!podido!observarlo,!no!complete!este!campo.!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!la!observacin!de!reuniones!entre!docentes!
Octubre!de!2010!
13!
SOBRE!LOS!TEMAS!DE!LAS!REUNIONES!
(Para!completar!esta!tabla!deber!tener!en!cuenta!lo!que!informan!el!director,!los!maestros!de!grupo!y!los!maestros!especialistas!en!las!diferentes!entrevistas!mantenidas!
durante!sus!visitas!a!la!escuela)!5!
!
TEMA!GENERAL!
!
PEDAGGICOS!
Tareas!fuera!
del!aula!
Director!(visita!2)!
Maestro!1!(visita!1)!
Maestro!2!(visita!1)!
Especialista!1!(visita!1)!
Especialista!2!(visita!1)!
Maestro!3!(visita!2)!
Maestro!4!(visita!2)!
Especialista!3!(visita!2)!
Servicio!de!
alimentacin!
Casos!de!
alumnos!
Otro:!
___________!
Asistencia!de!
los!alumnos!
Documentaci
ones!a!
entregar!
Otro:!
__________!
Horarios!
Anlisis!de!
resultados!de!
evaluaciones!
Participacin!
de!los!padres!
Los!aprendi"
zajes!de!los!
alumnos!
Disciplina!
Discuten!
sobre!la!
enseanza!
Director!
Planifican!
Se!capacitan!
sobre!un!
tema!puntual!
Entrevistas!realizadas!
ORGANIZATIVO!"!ADMINISTRATIVOS!
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
5
! Esta! tabla! la! ir! completando! progresivamente.! Luego! de! cada! visita! podr! completar! los! datos! obtenidos! de! las! personas! que! haya! entrevistado,! de! la! documentacin! obtenida! y! de! la!
observacin!realizada,!en!esa!ocasin.!Es!posible!que!en!alguna!visita!no!obtenga!informacin!para!completar!algn!casillero.!En!ese!caso!djelos!vacos.!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!
|!Gua!para!la!observacin!de!reuniones!entre!docentes!
Octubre!de!2010!
14!
Maestro!5!(visita!3)!
Maestro!6!(visita!3)!
Especialista!5!(visita!3)!
Especialista!6!(visita!3)!
Observado!(si!corresponde)!
Actas!de!reunin!(si!corresponde)!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!
|!Gua!para!la!observacin!de!reuniones!entre!docentes!
Octubre!de!2010!
15!
!
5. CONCLUSIONES!DEL!OBSERVADOR!SOBRE!LAS!REUNIONES!DOCENTES!EN!LA!ESCUELA!
(Para!completar!esta!tabla!tenga!en!cuenta,!adems!de!lo!observado,!las!entrevistas!que!ha!realizado)!
!
En!funcin!de!lo!que!ha!observado!en!sus!diferentes!visitas!a!la!escuela,!elija!la!frase!que!mejor!describa!la!frecuencia!de!
las!reuniones!docentes:!
!
(!!)!Las!reuniones!se!realizan!con!periodicidad.!
(!!)!Las!reuniones!son!ocasionales!pero!se!han!realizado!en!distintas!oportunidades.!
(!!)!Las!reuniones!son!escasas.!
(!!)!Aparentemente!no!se!han!realizado!reuniones.!
!
Registre!toda!otra!informacin!que!considere!importante!______________________________________________________!
_____________________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________________!
!
En! funcin! de! lo! que! ha! observado! en! sus! diferentes! visitas! a! la! escuela,! elija! la! frase! que! mejor! describa! cmo! se!
aprovecha!el!tiempo!en!las!reuniones!docentes!(marque!todas!las!opciones!que!crea!necesarias;!si!no!se!realizan!reuniones!
no!marque!ninguna!opcin):!
!
(!!)!Se!comenta!acerca!de!aspectos!pedaggicos!(se!planifica!o!discute!sobre!la!enseanza.!
(!!)!Se!comenta!sobre!aspectos!organizativos!o!administrativos.!
(!!)!Se!comenta!sobre!los!nios!y!sus!aprendizajes.!
(!!)!Se!toman!decisiones!a!fin!de!mejorar!el!servicio!educativo!que!ofrece!la!escuela.!
(!!)!Las!reuniones!son!vividas!como!una!formalidad!con!la!que!se!debe!cumplir,!pero!no!se!aprovechan!para!
tomar!decisiones!orientadas!a!mejorar!el!trabajo!que!se!realiza!en!la!escuela!o!en!el!aula.!
!
!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!la!observacin!de!reuniones!entre!docentes!
Octubre!de!2010!
16!
Presentacin
9. Una imagen de aproximacin a una de las mesas donde comen los nios. Si los
alumnos se alimentan en las aulas, fotografe dos aulas en el momento en que se
desarrolla la comida.1
10. Una fotografa del momento en que se sirve la comida.
11. Tres fotografas del lugar donde se prepara la comida, durante la preparacin: una
panormica de la cocina y dos imgenes de las mesas de trabajo y de los utensilios
de cocina (anafres, hornillas, estufa, horno, entre otros).
12. Dos fotografas de la comida que se guisa.
13. Una fotografa de las personas que preparan la comida.
14. Una fotografa de la cocina al finalizar la jornada escolar, a fin de documentar su
estado de higiene hasta la jornada siguiente.
15. Una fotografa de los lavabos sin gente (si los hubiera), focalizando en la higiene y
la infraestructura disponible (tantas fotografas como zonas de lavabos haya en la
escuela).
16. Dos fotografas de las prcticas de higiene personal de los nios y nias antes o
despus de la comida.
17. Fotografas de cuadernos de clase, segn se especifica en la Gua para el
levantamiento de informacin sobre las actividades didcticas en las escuelas de
tiempo completo.
18. Fotografas de actividades ligadas con las Lneas de Trabajo del PETC segn se
especifica en la Gua para el levantamiento de informacin sobre las actividades
didcticas en las escuelas de tiempo completo, al menos una y hasta dos fotografas
por Lnea de Trabajo.
ALUMNOS
MAESTROS
CONTENIDO
1. Dos fotografas exteriores de la escuela, una de
la fachada y otra tomada desde lejos, de modo
que se vea el contexto en que sta se ubica.
2. Una fotografa en el inicio de la jornada,
ubicando a los nios y las nias en un
determinado lugar (al frente de la escuela,
junto al mstil de la bandera, en el patio
escolar u otro).
3. Una fotografa al final de la jornada, ubicando a
los nios y nias en el mismo lugar que la
anterior.
4. Una fotografa de los docentes (director,
maestros, especialistas) en grupo, al inicio de la
jornada.
5. Una fotografa de los docentes (director,
maestros, especialistas) en grupo en el mismo
lugar, al final de la jornada.
HORARIO ESCOLAR
O CRONOGRAMA
MENU
COMIDA
CANTIDAD DE
FOTOGRAFAS A
CARGAR POR
CARPETA
2 fotos (una ser
cargada adems en el
sistema de carga)
2 fotos
al menos 4 fotos (2
ms si hay alumnos
que comen en las
aulas)
NOMBRE DE LA
CARPETA
(en mayscula y
sin acentos)
CONTENIDO
11. Tres fotografas del lugar donde se prepara la
comida, durante la preparacin: una
panormica de la cocina y dos imgenes de las
mesas de trabajo y de los utensilios de cocina
(anafres, hornillas, estufa, horno, entre otros).
12. Dos fotografas de la comida que se guisa.
13. Una fotografa de las personas que preparan la
comida.
14. Una fotografa de la cocina al finalizar la
jornada escolar, a fin de documentar su estado
de higiene hasta la jornada siguiente.
15. Una fotografa de los lavabos sin gente (si los
hubiera), focalizando en la higiene y la
infraestructura disponible (tantas fotografas
como zonas de lavabos haya en la escuela).
16. Dos fotografas de las prcticas de higiene
personal de los nios y nias antes o despus
de la comida.
17. Fotografas de cuadernos de clase, segn se
especifica en la Gua para el levantamiento de
informacin sobre las actividades didcticas en
las escuelas de tiempo completo.
18. Fotografas de actividades ligadas con las Lneas
de Trabajo del PETC segn se especifica en la
Gua para el levantamiento de informacin
sobre las actividades didcticas en las escuelas
de tiempo completo, al menos una y hasta dos
fotografas por Lnea de Trabajo.
COCINA
LAVABOS
CUADERNOS
LINEAS PETC
CANTIDAD DE
FOTOGRAFAS A
CARGAR POR
CARPETA
7 fotografas
al menos 2 fotos (3
ms si hay lavabos en
la escuela)
cantidad necesaria
cantidad necesaria
FRENTE
ALUMNOS
MAESTROS
CRONOGRAMA
MENU
COMIDA
COCINA
LAVABOS
CUADERNOS
LINEAS PETC
02DPR0352Y
FRENTE
ALUMNOS
MAESTROS
CRONOGRAMA
MENU
COMIDA
COCINA
LAVABOS
CUADERNOS
LINEAS PETC
02DPR0385P
FRENTE
ALUMNOS
MAESTROS
CRONOGRAMA
MENU
COMIDA
COCINA
LAVABOS
CUADERNOS
LINEAS PETC
02DPR0411X
FRENTE
ALUMNOS
MAESTROS
CRONOGRAMA
MENU
MANUAL DEL SISTEMA DE MONITOREO Y ACOMPAAMIENTO A LAS ESCUELAS DE TIEMPO COMPLETO
| Gua para fotografiar en Escuelas de Tiempo Completo
Noviembre de 2010
COMIDA
COCINA
LAVABOS
CUADERNOS
LINEAS PETC
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!
RECOMENDACIONES!GENERALES!PARA!REALIZAR!ENTREVISTAS!
Presentacin! !
En! este! documento! encontrar! criterios! y! sugerencias! para! realizar! las! entrevistas! a! los!
diferentes! actores! de! las! Escuelas! de! Tiempo! Completo! (ETC).! Estas! entrevistas! constituyen!
una!fuente!muy!importante!de!informacin!para!el!Sistema!de!Monitoreo!y!Acompaamiento!
de! las! Escuelas! de! Tiempo! Completo! (SIMAETIC).! Cada! uno! de! los! actores! entrevistados!
aportar! informacin! nica! acerca! de! la! organizacin! y! funcionamiento! de! la! escuela,! de! los!
cambios!introducidos!a!partir!de!la!operacin!de!la!jornada!ampliada!y!de!sus!percepciones!al!
respecto.! Adems,! es! muy! importante! que! los! actores! que! participan! en! la! vida! escolar!
expresen!sus!puntos!de!vista,!y!el!monitoreo!ofrece!una!oportunidad!para!ello.!
Es! fundamental! que! logre! establecer! un! clima! de! confianza! y! respeto! para! que! los!
entrevistados! describan,! desde! su! perspectiva,! el! modo! en! que! funciona! la! escuela,! los!
cambios! que! se! han! venido! introduciendo! al! ampliar! la! jornada! escolar,! y! en! general,! le!
refieran!sus!diferentes!opiniones.!
Es!recomendable!que!los!distintos!entrevistados!conozcan!y!entiendan!el!propsito!de!su!visita!
a!la!escuela!y!de!la!consulta!a!los!diferentes!actores.!Es!decir,!deben!entender!para!qu!sern!
entrevistados!y!mostrarse!de!acuerdo!en!platicar!con!usted.!Es!importante!transmitir!que! se!
trata!de!una!colaboracin!con!miras!a!que!la!escuela!mejore.!
Para!llevar!a!cabo!las!entrevistas,!dispone!de!diferentes!Guas!para!cada!uno!de!los!actores,!en!
las! que! encontrar! Guiones! con! preguntas! que! le! servirn! para! orientar! la! charla.! Tenga! en!
cuenta!que!no!se!trata!de!leer!a!los!entrevistados!una!lista!de!preguntas,!sino!de!establecer!un!
dilogo!con!ellos.!Por!eso,!es!importante!que!analice!cul!es!el!objetivo!de!cada!entrevista!y!
haga! suya! la! intencin! de! cada! pregunta! para! evitar! formularla! en! forma! literal.! El! guin! es!
slo!un!referente!que!orienta!sobre!el!tipo!de!informacin!que!es!necesario!obtener!para!que!
lo!recolectado!sea!comn!a!todas!las!escuelas!que!participan!en!el!monitoreo.!
En! los! guiones! se! incluyen! algunas! preguntas! que! ayudan! a! construir! la! confianza! necesaria!
para! establecer! el! dilogo! con! el! entrevistado,! pero! no! tienen! la! intencin! de! obtener!
informacin!que!vaya!a!ser!procesada.!!
Otras!preguntas!aportan!informacin!que!se!considera!fundamental!a!los!fines!del!seguimiento!
de! las! ETC.! Estn! resaltadas! con! letras! negritas! para! que! pueda! distinguirlas.! Son! preguntas!
que!debern!ser!realizadas!a!todos!los!entrevistados.!
Al!finalizar!cada!entrevista,!es!preciso!que!haya!obtenido!la!informacin!necesaria!para!poder!
completar!las!tablas!que!se!encuentran!al!final!de!la!respectiva!Gua!de!entrevista.!
A! continuacin! encontrar! sugerencias! generales! para! realizar! las! entrevistas,! preparar! los!
materiales! necesarios! y! organizar! la! informacin! que! recabe.! Antes! de! cada! Guin! para! la!
entrevista! encontrar! recomendaciones! especficas! para! las! plticas! con! cada! tipo! de! actor!
(director,!maestros,!alumnos,!padres!y!personal!que!prepara!la!comida).!
!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Recomendaciones!generales!para!realizar!entrevistas!
Octubre!de!2010!
!
!
1!
Visita!1!
Visita!2!
Visita!3!
Entrevista!al!director!
Entrevista!al!director1!
Entrevista!al!director!
Entrevistas!a!dos!maestros!de!grupo2!
Entrevista!a!otros!dos!
maestros!de!grupo!
Entrevista!a!otros!dos!
maestros!
especialistas!
Entrevista!a!otros!dos!
maestros!de!grupo!
Entrevista!a!otros!dos!
maestros!
especialistas!
Entrevista!a!otros!dos!
nios,!siguiendo!con!
dos!de!los!criterios!1!
a!4.!!
Entrevista!a!otros!dos!
nios,!siguiendo!con!
otros!dos!de!los!
criterios!1!a!4.!
Entrevista!a!otros!dos!
madres!o!padres,!
siguiendo!con!dos!de!
los!criterios!1!a!4.!!
Entrevista!a!otros!dos!
madres!o!padres,!
siguiendo!con!otros!
dos!de!los!criterios!1!
a!4.!
ENTREVISTAS!A!REALIZAR!
Entrevistas!a!dos!maestros!especialistas !
Entrevistas!a!cuatro!alumnos/as,!siguiendo!estos!criterios:!!
1. un!alumno/a!que!S!permanece!en!el!horario!
ampliado;!
2. un!alumno/a!que!NO!permanece!en!el!horario!
ampliado;!
3. un!alumno/a!que!recibe!el!servicio!de!alimentos!por!
parte!de!la!escuela;!
4. un!alumno/a!que!se!retira!a!su!casa!para!comer!y!
regresa!por!la!tarde!al!plantel,!o!que!come!los!
alimentos!que!su!familia!le!alcanza!a!la!escuela.!
x estn!cursando!los!ltimos!grados!escolares!(4,!5!!6)!
x en!lo!posible,!platicar!con!la!misma!cantidad!de!nios!
que!de!nias!
Entrevistas!a!cuatro4!madres!o!padres,!siguiendo!estos!
criterios:!
5
1. cuyo!hijo!permanece!en!el!horario!extendido !
6
2. cuyo!hijo!no!participa!en!el!horario!extendido !
3. un!padre!o!madre!que!participa!en!la!organizacin!de!
la!comida!
4. un!padre!o!madre!que!NO!participa!en!la!organizacin!
de!la!comida!
x cuyo!hijo!sea!alumno!de!los!ltimos!grados!escolares!(4,!
5!!6)!
x preferentemente,!que!tengan!ms!de!un!hijo!en!la!
escuela!
Entrevista!a!personal!encargado!de!la!preparacin/!
organizacin!de!la!comida!(cuando!no!son!los!padres!o!
7
maestros) !
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
1
! Una! vez! procesada! la! informacin! de! la! primera! visita! el! PETC! indicar! sobre! qu! contenidos! planificar! las!
entrevistas!posteriores.!
!En!la!Gua!correspondiente!se!suministran!criterios!para!decidir!a!qu!maestros!de!grupo!entrevistar.!
!En!la!Gua!correspondiente!se!suministran!criterios!para!decidir!a!qu!maestros!especialistas!entrevistar.!
! Lo! importante! es! lograr! cubrir! todos! los! criterios! indicados.! Quizs! para! conseguirlo! tenga! que! realizar! ms!
entrevistas!que!las!sugeridas.!
5
!En!el!caso!de!que!se!trate!de!una!escuela!en!la!que!la!permanencia!de!los!alumnos!en!el!horario!extendido!sea!
optativa.!
!Ver!nota!anterior.!
! Puede! ocurrir! que! en! algunas! escuelas! no! haya! personal! que! se! ocupe! exclusivamente! de! la! preparacin! de! la!
comida,!sino!que!lo!hagan!los!padres!o!los!maestros.!En!ese!caso!no!deber!realizar!esta!entrevista.!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Recomendaciones!generales!para!realizar!entrevistas!
Octubre!de!2010!
!
!
2!
Programar!las!entrevistas!en!la!secuencia!de!la!visita!
x
En! el! documento! titulado! Secuencia! programada! de! visitas,! se! incluye! una! planilla! que!
establece!la!distribucin!sugerida!para!las!entrevistas!a!los!distintos!actores.!Si!bien!stas!
pueden!ubicarse!en!distintos!momentos!de!la!visita,!deben!realizarse!cuando!su!presencia!
en! la! escuela! y! su! participacin! en! algunos! eventos! de! la! vida! escolar! le! hayan!
proporcionado! informacin! de! contexto! con! la! cual! enriquecer! el! dilogo.! No! es!
recomendable!que!la!entrevista!sea!la!primera!actividad!que!se!realice.!
Informar!en!la!escuela!
x
Informe! al! director! de! la! escuela! que! precisar! conversar! con! l! y! con! otras! personas!
dentro! de! la! escuela! para! conocer! apropiadamente! el! impacto! de! cambios! introducidos!
por! el! Programa:! algunos! maestros! de! grupo! y! especialistas,! algunos! padres! y! madres,!
personal!a!cargo!de!la!comida!(si!hubiere)!y!algunos!alumnos!de!grados!superiores.!En!el!
caso!de!los!nios,!consulte!con!el!director!de!la!escuela!si!es!preciso!solicitar!a!los!padres!
una! autorizacin! y,! de! ser! as,! antes! de! realizar! la! entrevista! no! olvide! constatar! que! el!
alumno/a!haya!sido!autorizado.!!
Una!buena!manera!de!que!toda!la!comunidad!escolar!est!al!tanto!del!motivo!de!su!visita!
es! solicitar! al! director! que! lo! presente! durante! la! formacin! al! iniciar! la! jornada! escolar.!
Inmediatamente! despus,! puede! organizarse! una! presentacin! con! los! maestros! o!
especialistas! presentes.! En! cada! Gua! le! proponemos! modos! de! presentarse! y! explicar! el!
sentido!de!la!entrevista!segn!quines!sean!los!actores!a!entrevistar.!
Contactar!a!las!personas!a!entrevistar!
x
Prevea!cul!es!el!mejor!momento!para!realizar!las!entrevistas.!Considere!la!disposicin!de!
tiempo! de! cada! uno! de! los! entrevistados! para! poder! platicar! con! usted! sin! prisa.! Si! la!
persona! debe! irse! a! realizar! otra! actividad,! seguramente! responder! de! forma!
apresurada.!Por!eso,!al!tomar!contacto!con!cada!actor!a!entrevistar,!anticpele!el!sentido!
de! la! pltica,! la! importancia! que! tiene! conocer! su! opinin! y! consulte! si! disponen! del!
tiempo!necesario8!para!conversar!sobre!estos!temas.!En!el!caso!del!director,!es!probable!
que!la!entrevista!sea!ms!extensa.!
Asegure!el!anonimato!de!los!entrevistados,!salvo!en!el!caso!del!director/a!porque!en!este!
caso! no! es! posible.! Es! importante! de! todas! formas! que! tengan! presente! que! la!
informacin!que!aporten!ser!nicamente!aprovechada!en!la!mejora!del!Programa!y!que!
no!se!mencionarn!los!nombres!de!los!entrevistados!en!los!reportes!del!seguimiento.!
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
8
!En!la!Gua!para!entrevistar!a!cada!actor!se!indica!el!tiempo!estimado!en!cada!caso.!Desde!luego,!es!un!tiempo!que!
puede!variar!segn!cmo!se!desarrolle!el!dilogo!con!el!entrevistado.!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Recomendaciones!generales!para!realizar!entrevistas!
Octubre!de!2010!
!
!
3!
Prepararse!para!entrevistar!
x
Tenga!en!cuenta!las!caractersticas!de!la!escuela!y!obtenga!datos!sobre!su!contexto!para!
que! pueda! comprender! sus! formas! de! organizacin! y! funcionamiento! previo! a! las!
entrevistas.!Por!ejemplo,!considere!si!es!una!escuela!que!funcionaba!en!horario!ampliado!
antes! de! ingresar! al! Programa! o! si! es! de! reciente! incorporacin;! si! es! urbana! o! rural;! si!
asiste! poblacin! indgena,! entre! otras! cuestiones.! Esto! le! ayudar! a! conocer! mejor! a! la!
escuela! y! por! lo! mismo! a! hacer! preguntas! ms! orientadas! a! su! realidad,! evitando!
preguntas!descontextualizadas.!
Antes! de! entrevistar! debe! haber! ledo! en! profundidad! la! Gua! de! entrevista!
correspondiente!a!cada!actor.!El!SIMAETIC!cuenta!con!guas!especficas!para!entrevistar!a!
alumnos,! a! maestros! de! grupo,! a! maestros! especialistas,! a! padres! o! madres,! a! personal!
encargado!de!preparar!u!organizar!la!comida,!y!a!directores.!
Prepare!los!materiales!que!utilizar!(cuaderno!de!notas,!bolgrafo,!la!Gua,!una!grabadora,!
bateras,! entre! otros);! revise! la! grabadora! para! verificar! que! tenga! un! funcionamiento!
correcto,!a!fin!de!evitar!contratiempos!al!momento!de!la!entrevista.!
Asegrese!de!contar!con!un!espacio!adecuado!para!llevar!a!cabo!la!entrevista.!Si!es!posible!
que!cuente!con!una!mesa!o!escritorio!para!poder!apoyar!los!materiales!ser!mucho!mejor.!
El! lugar! debe! garantizar! cierta! privacidad! para! que! el! entrevistado! no! sienta! que! otras!
personas! puedan! escucharlo.! En! el! caso! de! los! nios,! debe! realizarse! la! entrevista! en! un!
espacio!que!les!genere!seguridad!y!confianza.!
Recomendaciones!para!realizar!las!entrevistas!
Durante!el!dilogo!
x
Si!graba,!conviene!que!adems!tome!notas!breves.!Esto!le!permitir!tener!mayor!certeza!
acerca! de! la! informacin! recibida! y,! ante! la! eventualidad! de! un! fallo! de! la! grabadora,!
evitar! la! prdida! de! informacin.! Conviene! que! al! tomar! notas,! lo! haga! con! discrecin!
para!no!distraer!la!atencin!de!los!entrevistados.!
Procure!establecer!un!clima!de!confianza!y!respeto!con!el!entrevistado.!Recuerde!que!se!
trata!de!entablar!un!dilogo!con!la!persona,!es!preciso!evitar!que!la!entrevista!sea!sentida!
como!un!examen.!Si!advierte!incomodidad!o!temor!en!el!entrevistado,!detngase!y!opte!
por!platicar!de!otro!tema.!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Recomendaciones!generales!para!realizar!entrevistas!
Octubre!de!2010!
!
!
4!
Cuando! lo! considere! necesario,! realice! las! aclaraciones! pertinentes! para! que! el!
entrevistado!vaya!ms!all!del!no!s.!Es!conveniente!que!guarde!silencio,!luego!repita!la!
pregunta,! puede! utilizar! una! frase! neutral! de! apoyo! que! estimule! la! respuesta! del!
entrevistado.
Si!las!respuestas!del!entrevistado!fueran!insuficientes!o!confusas,!plantee!otras!preguntas!
para!ampliar!o!aclarar!la!primera!respuesta.!!
Mantngase! neutral! no! slo! en! el! tono! de! voz! sino! tambin! en! su! lenguaje! corporal! y!
expresin!facial,!y!no!debe!mostrar!reaccin!si!el!entrevistado!dice!algo!fuera!de!lugar.!!
Agradezca!al!entrevistado!por!su!colaboracin!y!por!su!tiempo.!
Recomendaciones!para!despus!de!la!entrevista!!
Organizar!la!informacin!
x
Si! grab! un! casete,! rotule! el! casete! con! los! datos! del! entrevistado.! Si! la! grabadora! es!
digital,!anote!en!su!cuaderno!de!notas!el!nmero!de!fichero9!y!los!datos!del!entrevistado.!
Esto! le! ayudar! a! organizar! la! informacin.! No! se! espera! que! transcriba! literalmente! las!
entrevistas,! pero! s! que! conserve! las! grabaciones! que! podrn! ser! requeridas! en! caso! de!
que! surjan! dudas,! de! que! se! requiera! alguna! precisin! o! de! que! se! decida! encarar! un!
anlisis! ms! detallado! sobre! los! contenidos.! Las! grabaciones! que! se! realicen! durante! el!
seguimiento!estarn!bajo!resguardo!de!la!Coordinacin!Estatal!del!PETC.!!
Si!slo!tom!notas!es!necesario!que!las!organice!y!complete!el!mismo!da,!dejar!pasar!el!
tiempo!podra!generar!la!prdida!de!informacin!valiosa.!!
Al! organizar! las! notas! recabadas! o! las! transcripciones,! registre! las! ideas! de! los!
entrevistados,!no!las!modifique!o!interprete,!a!fin!de!asegurar!que!en!su!escrito!slo!estar!
presente!el!punto!de!vista!de!las!personas!a!quienes!entrevist.!
Informar!a!la!escuela!
x
Conserve! el! anonimato! de! quienes! participaron! en! las! entrevistas,! y! no! divulgue! en! el!
plantel! escolar! lo! que! le! dijeron.! Adems! de! no! cumplir! con! un! principio! tico,! podra!
perder!la!confianza!de!las!personas!para!futuras!entrevistas.!!
!
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
9
!Nombre!tcnico!del!archivo!que!crean!las!grabadoras!digitales.!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Recomendaciones!generales!para!realizar!entrevistas!
Octubre!de!2010!
!
!
5!
Prevea cul es el mejor momento para realizar esta entrevista. Considere la disposicin de
tiempo del director para poder contestar con la menor prisa posible. Al establecer
contacto con l o ella anticpele el sentido de la pltica, la importancia que tiene conocer
Junto con stas, considere las que se ofrecen en el documento Recomendaciones Generales para realizar
entrevistas.
su opinin y consulte si dispone del tiempo necesario (aproximadamente una hora) para
poder conversar sobre temas relacionados con el desarrollo del PETC en la escuela.
Durante la entrevista
Recuerde que debe establecer un dilogo lo ms fluido posible. No lea directamente las
preguntas al entrevistado, sino selas como una gua solamente o a modo de
recordatorio.
Es probable que el director emplee el vocabulario especfico del Programa que se utiliza
en algunas de las preguntas del guin de entrevista. De todos modos, quizs sea preciso
que reformule alguna pregunta o la explique con otras palabras. Es importante que
registre fielmente los trminos que emplea el director para referirse a los diversos
aspectos que se preguntan.
Considere que la escuela puede tener diferentes criterios y formas de distribuir las
actividades a lo largo de la jornada, por ejemplo en cuanto a la organizacin del horario
extendido, la obligatoriedad de la asistencia, la provisin del servicio de comida, entre
otras cuestiones. Adems, que la escuela puede haber extendido su jornada con
anterioridad a su ingreso al PETC. Tenga en cuenta tambin que el director puede
desempear su cargo desde antes de la incorporacin de la escuela al PETC -y en ese caso
haber vivido el cambio- o luego de esto; puede trabajar slo media jornada o la jornada
completa. Segn el caso, usted pondr un mayor o menor nfasis al preguntar sobre estos
temas.
Despus de la entrevista
El Sistema de Informacin y Seguimiento de las Escuelas de Tiempo Completo (SISETIC) tiene como propsito
obtener y administrar informacin bsica sobre las condiciones y operacin de las Escuelas de Tiempo Completo.
Esta informacin estar lista en el mes de diciembre para que pueda realizar la validacin entre lo que usted
registr en la primera visita y los datos que arroje el SISETIC.
3
Segn sea el estado de avance del SISETIC, recuerde que ser necesario completarlas (si todava no se dispone de
los datos) o cotejarlas (si se cuenta con ellos).
Esta pregunta le permitir completar la Tabla del SISETIC Formas de contratacin del director que se encuentra
en la Gua para el control de la Plantilla Docente.
Hay nios con necesidades educativas especiales? (Si responde que S) Qu tipo de
asistencia necesitan?
La pertinencia de formular esta pregunta depender del contexto en el que se ubique la escuela. Por ejemplo, hay
escuelas que se localizan en zonas urbanas en las que se podr observar que no existe este tipo de poblacin, por lo
que habr que omitir la pregunta.
Formule estas preguntas slo si el entrevistado trabajaba en la escuela antes de que sta ingresara al PETC.
Esta pregunta le servir para completar la Gua para recabar datos bsicos de la escuela. Si al momento de realizar
la entrevista usted ya complet esta informacin, no es necesario formular la pregunta.
Nuevamente, estas preguntas le servirn para completar la Gua para recabar datos bsicos de la escuela. Si al
momento de realizar la entrevista usted ya complet esta informacin, no es necesario formular la pregunta.
La informacin que el director le brinde aqu deber tenerla en cuenta para completar las tablas de la Gua para
obtener informacin sobre la organizacin de la escuela y asistencia en el tiempo extendido.
(En caso de que la asistencia a la jornada completa sea optativa) Cuntos alumnos
permanecen en la escuela durante la ampliacin de la jornada escolar? Por qu motivos le
parece que se quedan?
(Si responde que algunos se retiran) Por qu motivos cree que se retiran? Cmo se decide
quines se retiran y quines se quedan?
10
11
Fortalecimiento del aprendizaje sobre los contenidos curriculares; Uso didctico de las Tecnologas de la
Informacin y la Comunicacin; Vida saludable; Aprendizaje de lenguas adicionales; Arte y cultura; Recreacin y
desarrollo fsico.
Tenga en cuenta nuevamente que la informacin que se busca obtener a travs de estas preguntas puede
haberse conseguido ya a travs de conversaciones informales con el director. En ese caso no es preciso que las
formule. Tambin, aproveche la entrevista para cotejar aspectos que ha observado o le han dicho otros
informantes, que le resulten poco claras.
13
Tome en cuenta las diferentes modalidades con las que puede organizarse el servicio de alimentacin (servirse
comida de una empresa, prepararla en la escuela, traerla los nios desde el hogar, no servirse, etctera) y reformule
las preguntas en funcin de lo que usted ya sepa en caso de requerirlo.
14
En caso de que en la escuela los nios coman en las aulas, reformule la pregunta para averiguar si esa situacin
repercute en las tareas de enseanza y de qu modo.
Considera que debe ser obligatorio que todos los alumnos de la escuela se queden a la
jornada completa? Por qu?
Podra identificar algn impacto no previsto en la idea inicial del Programa? Qu cambios
podra hacer la escuela para que la propuesta siga avanzando?
Qu recomendaciones hara a otros colegas que quieran/deban iniciar la misma experiencia?
10
Nombre15: _____________________________________________________________________________________
Sexo: ________________________________
Antigedad en esta escuela: ______________________________________________________________________
Antigedad en la docencia: _______________________________________________________________________
Experiencia previa en otras Escuelas de Tiempo Completo: ( ) S
( ) NO
Institucin de egreso
15
No es necesario que consigne el nombre, pero si no lo hace utilice un cdigo que le permita identificar al
entrevistado. Por ejemplo, puede colocar D y continuar con el nmero o nombre de la escuela (D-E13, si la escuela
fuera la N 13).
11
2.
) es la ms cercana
) es de tiempo completo
) se ofrecen actividades que son requeridas por las familias
) la escuela tiene prestigio en la comunidad / los maestros son reconocidos por la comunidad
) tienen la posibilidad de hacer la comida en forma gratuita/econmica
) ah estudi alguien de la familia
) otra: _______________________________________________________________________________________
NO
No
sabe
Comentarios
Poblacin indgena
Poblacin migrante
Asistencia requerida:______________________________
_______________________________________________
_______________________________________________
_______________________________________________
12
3.
4.
5.
13
14
) la defini solo
) sigui una orientacin de las autoridades educativas del Estado
) las defini en forma conjunta con los maestros o con un grupo
) individualmente pero luego las generaliz
15
8.
(Si el entrevistado trabajaba en la escuela antes de que sta fuera de tiempo completo)
Forma en que se decidi el nuevo horario ___________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
(Si el entrevistado trabajaba en la escuela antes de que sta fuera de tiempo completo)
Personas que lo decidieron (marque todas las opciones necesarias)
(
(
(
(
(
(
(
) no sabe
) el director
) los maestros
) los padres o las madres
) el supervisor escolar
) la autoridad educativa estatal
) otros
Horario que cumplan los docentes antes de que la escuela ingresara al Programa: __________________________
Horario actual: _________________________________________________________________________________
Cantidad de alumnos que segn el entrevistado permanecen en la escuela durante la ampliacin de la jornada
escolar
(
(
(
(
(
) la mayora
) es muy variable
) todos, no es optativo
) pocos o muy pocos
) no lo sabe
Registre los motivos que da el entrevistado por los que los alumnos S se quedan en la escuela en el tiempo
extendido _____________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
Registre los motivos que da el entrevistado por los que los alumnos NO se quedan de la escuela en el tiempo
extendido _____________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
Forma en que se decide quines se retiran y quines se quedan _________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
16
9.
Actividades pedaggicas que se realizan como parte del PETC (marcar las opciones que el entrevistado menciona)
Opciones que menciona
( ) proyectos
( ) talleres
( ) clases
( ) clubes
( ) laboratorios
( ) otras: ___________________
( ) otras: ___________________
( ) otras: ___________________
17
Organizacin de
los grupos
( ) Fortalecimiento
del aprendizaje sobre
los contenidos
curriculares
( ) Uso didctico de
las Tecnologas de la
Informacin y la
Comunicacin
( ) Vida saludable
( ) Aprendizaje de
lenguas adicionales
( ) Arte y cultura
( ) Recreacin y
desarrollo fsico
18
Les resulta
til
S
NO
Caja de herramientas
19
20
21
( )NO
( ) el responsable/los responsables del servicio de alimentacin en la escuela eligen el men - indique cmo:
( ) libremente ( ) de opciones provistas por la empresa/ el prestador
( ) el director elige el men - indique cmo:
( ) libremente ( ) de opciones provistas por la empresa/ el prestador
( ) otros eligen el men - indique quines: ___________________________________________________________
Agregue toda informacin que crea importante consignar _______________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
(Si corresponde) Se consulta algn material para hacer el men
( )S - Indique cul/es: ____________________________________
( )NO
(Si corresponde) Conoce el Manual de Mens y/o el Manual de Alimentacin Recomendable del PETC
( ) S
( ) NO
Las familias pagan para que sus hijos reciban la comida (esta informacin deber tenerla en cuenta adems para
completar la Tabla 9 del servicio de alimentacin)
( ) S - Valor diario de la aportacin Desayuno_________ Comida_________
( ) NO
Come en la escuela
( ) S
( ) NO
22
) muy buena (de muy buena calidad, muy variada, muy saludable, muy sabrosa)
) buena (de buena calidad, variada, saludable, sabrosa)
) regular (est bien, no est mal)
) mala (de mala calidad, poco saludable, poco variada)
) depende del da (depende de quin la prepare)
) no opinaron
) no sabe
23
) maestros de grupo:
( ) todos
( ) algunos
) maestro especialistas:
( ) todos
( ) algunos
) maestro de educacin fsica
) maestro de educacin artstica
) director
) otros miembros del equipo directivo
) otras - Especifique: ____________________________________________________________________________
24
Forma en que comparten informacin los maestros especialistas con otros maestros con los que colaboran en un
mismo grupo de alumnos
(
(
(
(
25
26
Desventajas:
(
(
(
(
(
(
Con respecto a una escuela de jornada regular, el entrevistado considera que en una ETC los nios aprenden:
(
(
(
(
(
) lo mismo
) ms
) menos
) otros contenidos
) no sabe
Registre los motivos que da el entrevistado y otra informacin que considere importante ____________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
27
28
GUA!PARA!ENTREVISTAR!A!MAESTROS!DE!GRUPO!Y!MAESTROS!ESPECIALISTAS!
!
Presentacin!
En!este!documento!encontrar!orientaciones!para!entrevistar!a!los!maestros!de!grupo!y!a!los!
maestros! especialistas1! que! desarrollan! actividades! pedaggicas! en! las! Escuelas! de! Tiempo!
Completo!(ETC),!y!para!sistematizar!la!informacin!que!se!recabe!en!las!mismas.!Los!maestros!
de!grupo!y!los!maestros!especialistas!son!los!responsables!directos!de!la!tarea!de!enseanza.!
Por!esto,!es!importe!conocer!su!opinin!sobre!los!cambios!introducidos!en!la!escuela!a!partir!
de!su!incorporacin!al!Programa!Escuelas!de!Tiempo!Completo!(PETC).!
Es! probable! que! la! incorporacin! de! la! escuela! al! PETC! haya! modificado! el! trabajo! de! los!
docentes;! por! ejemplo,! puede! haber! implicado! modificaciones! en! el! horario! de! su! jornada!
laboral,!en!la!cantidad!de!escuelas!en!que!laboran,!en!las!tareas!que!desarrollan!en!la!escuela,!
entre!otras.! Aun!si!la!escuela!funcionaba!con!horario!extendido!antes!de!su! incorporacin!al!
PETC,!es!posible!que!haya!habido!modificaciones!en!las!tareas!pedaggicas!que!se!realizan.!
Asimismo,!la!introduccin!de!las!diversas!Lneas!de!Trabajo!que!propone!el!PETC!constituye!un!
lineamiento!de!trabajo!que!en!mayor!o!menor!medida!se!habr!tomado!en!cuenta.!En!muchos!
casos,!fue!necesaria!la!apertura!de!nuevos!espacios!pedaggicos!para!los!cuales!la!escuela!no!
contaba! con! personal.! De! este! modo,! es! posible! que! se! haya! requerido! incorporar! a! ms!!
maestros!de!grupo!o!a!maestros!especialistas,!sea!por!haberse!ampliado!la!cantidad!de!horas!
de!trabajo,!como!por!requerirse!de!especialistas!en!una!nueva!rea!(ingls,!informtica,!entre!
otros).!
Ser!importante!lograr!que!los!maestros!de!grupo!y!especialistas!a!quienes!entreviste!sientan!
la!confianza!necesaria!para!dar!su!opinin!sobre!las!diversas!cuestiones!a!indagar.!Es!preciso!
transmitirles!que!se!trata!de!mejorar!el!funcionamiento!de!las!escuelas,!y!que!su!opinin!ser!
de!gran!ayuda!a!tal!fin.!
Este! documento! le! ofrece! recomendaciones! para! realizar! las! entrevistas! a! los! maestros! de!
grupo!y!especialistas,!los!Guiones!para!realizar!las!entrevistas!a!cada!uno!de!estos!actores!y!las!
tablas!para!sistematizar!la!informacin!que!recabe!en!el!dilogo!con!los!docentes.!Los!Guiones!
y! las! tablas! son! diferentes! segn! se! trate! de! maestros! de! grupo! o! de! maestros! especialistas!
porque,! junto! con! muchos! asuntos! que! ataen! a! la! labor! de! unos! y! otros,! hay! cuestiones!
diferentes!segn!la!funcin!que!desempean!en!la!escuela.!
!
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
1
!En!el!contexto!del!Programa!Escuelas!de!Tiempo!Completo!se!considera!especialistas!al!personal!encargado!de!las!
actividades!pedaggicas!relacionadas!con!las!Lneas!de!trabajo,!y!que!no!es!maestro!de!grupo!en!la!escuela.!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!maestros!de!grupo!y!especialistas!
Octubre!de!2010!
1!
Recomendaciones!especficas!para!entrevistar!a!maestros!de!grupo!y!especialistas!!
Antes!de!comenzar!
x Recuerde! que! entrevistar! a! varios! maestros/as! de! grupo! y! especialistas,! en! sus! distintas!
visitas! a! la! escuela,! siguiendo! los! criterios! y! las! sugerencias! que! se! indicaron! en! las!
Recomendaciones!Generales!para!las!entrevistas.!
x Prevea! cul! es! el! mejor! momento! para! realizar! la! entrevista.! Considere! la! disposicin! de!
tiempo!del!entrevistado!para!poder!contestar!sin!prisa!por!tener!que!realizar!otra!actividad.!
Tenga!en!cuenta!la!posibilidad!de!que!los!maestros!especialistas!colaboren!poco!tiempo!en!
la! escuela,! por! lo! cual! es! necesario! asegurarse! de! que! contarn! con! tiempo! para!
entrevistarlos.!
x !Al!establecer!contacto!con!l/ella!anticpele!el!sentido!de!la!pltica,!la!importancia!que!tiene!
conocer!su!opinin!y!consulte!si!dispone!de!los!minutos!necesarios!(alrededor!de!50)!para!
conversar! sobre! temas! relacionados! con! la! escuela! y! su! incorporacin! al! PETC,! as! como!
respecto! de! las! actividades! pedaggicas! que! l/ella! coordina.! Es! importante! que! el!
entrevistado!entienda!que!no!ser!evaluado,!sino!consultado!sobre!su!punto!de!vista.!
x Indique!al!entrevistado/a!que!mantendr!en!reserva!lo!que!le!confe!durante!la!entrevista.!
Durante!el!dilogo!
x Recuerde! que! debe! establecer! un! dilogo! lo! ms! fluido! posible.! No! lea! directamente! las!
preguntas!al!entrevistado,!sino!selas!como!una!gua!solamente!a!modo!de!recordatorio.!!
Despus!de!la!entrevista!
x Agradezca!al!entrevistado/a!su!colaboracin.!
!
Sobre! los! Guiones! para! la! entrevista! a! maestros! de! grupo! y! especialistas! y! las! tablas! de!
sistematizacin!de!la!informacin!
A!continuacin!encontrar!el!Guin!para!la!entrevista!a!maestros!de!grupo!y!el!Guin!para!la!
entrevista! a! maestros! especialistas.! Como! se! seala! propsito! de! todos! los! guiones! de!
entrevista,! no! se! trata! de! un! cuestionario! para! leer! al! entrevistado,! sino! de! una! serie! de!
preguntas!que!debe!orientar!la!conversacin.!Recuerde!que!el!dilogo!debe!ser!fluido.!
Entre! las! preguntas! se! hallan! algunas! que! se! consideran! fundamentales! a! los! fines! del!
monitoreo! y! acompaamiento! a! las! ETC.! Ellas! estn! resaltadas! con! letras! negritas! para! que!
pueda!distinguirlas.!Son!preguntas!que!debern!ser!realizadas!a!todos!los!maestros!!de!grupo!y!
especialistas!que!entreviste.!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!maestros!de!grupo!y!especialistas!
Octubre!de!2010!
2!
Las! otras,! podrn! ser! planteadas! a! criterio! del! entrevistador.! Si! nota! que! el! entrevistado! se!
encuentra!motivado!y!dispuesto,!no!dude!en!hacer!la!mayor!cantidad!de!las!preguntas!que!se!
proponen.!En!cambio,!si!advierte!cansancio!o!parquedad!a!la!hora!de!contestar,!remtase!a!las!
preguntas!fundamentales!resaltadas.!
Al!finalizar!la!entrevista,!podr!sistematizar!los!datos!obtenidos!completando!las!tablas!que!se!
encuentran! al! final! de! este! documento,! luego! de! los! Guiones.! Posteriormente,! usar! estas!
tablas!completas!para!poder!cargar!la!informacin!en!lnea.!
Usted!percibir!que!las!partes!de!cada!entrevista!no!guardan!una!correspondencia!estricta!con!
la!organizacin!de!las!tablas!correspondientes.!Esto!es!as!porque!la!entrevista!y!la!posterior!
codificacin!de!la!informacin!constituyen!dos!procesos!diferentes.!Recuerde!que!la!entrevista!
no!es!una!encuesta,!sino!un!dilogo.!Por!este!motivo,!la!informacin!que!responde!a!un!mismo!
asunto!podra!obtenerse!en!distintos!momentos!de!la!entrevista.!
Algunos! datos! sobre! los! maestros! de! grupo! y! sobre! los! maestros! especialistas! los! obtendr!
antes! de! realizar! la! entrevista,! a! travs! del! director! y! del! conocimiento! que! adquiera! de! la!
escuela!en!los!primeros!das,!pero!los!codificar!junto!con!otra!informacin!obtenida!durante!
la!entrevista.!Ejemplos!de!este!tipo!de!informacin!podra!ser!conocer!si!los!maestros!de!grupo!
laboran!o!no!en!el!horario!extendido!y!qu!tareas!realizan!en!caso!de!hacerlo,!o!si!los!maestros!
especialistas!laboran!slo!en!el!horario!extendido.!!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!maestros!de!grupo!y!especialistas!
Octubre!de!2010!
3!
GUIN!PARA!LA!ENTREVISTA!A!UN!MAESTRO/A!DE!GRUPO!
!
Presentacin,!explicacin!del!sentido!de!la!visita!
!
Estamos! visitando! ! diferentes! escuelas! porque! nos! interesa! conocer! cmo! estn! funcionando!
las!Escuelas!de!Tiempo!Completo,!la!intencin!es!recolectar!informacin!que!permita!ayudar!a!
mejorarlas.!Soy!el!responsable!!de!visitar!las!Escuelas!de!Tiempo!Completo!en!la!entidad!!y!por!
eso!estoy!observando!en!las!aulas,!recorriendo!la!escuela,!y!conversando!con!distintas!personas!
como! el! director/a,! los! padres! y! madres,! los! nios! Me! interesa! conversar! con! usted! y! con!
otros!maestros!para!conocer!la!perspectiva!de!los!docentes!sobre!las!ETC.!
!
!
1. DATOS!DEL!ENTREVISTADO!
!
Cul! es! su! nombre?! Hace! cuntos! aos! trabaja! en! esta! escuela?! Cul! es! su! edad?! Qu!
estudios!realiz!y!dnde?!
!
Cuntos!aos!tiene!en!la!docencia?!En!qu!otras!escuelas!trabaj?!Alguna!era!de!tiempo!
completo?!Ha!tenido!formacin!especfica!para!el!trabajo!en!tiempo!completo?!(Si!contesta!
que!S)!Podra!informarme!cul?!
!
!
2. INFORMACIN!SOBRE!LA!MATRCULA!
!
Cmo! describira! a! los! nios! que! asisten! a! la! escuela! en! cuanto! a! nivel! socio"econmico?!
Cmo!son!sus!familias,!cmo!es!su!participacin!en!la!vida!de!la!escuela?!(Si!la!escuela!se!
ubica!en!una!zona!donde!hay!otras!escuelas)!Cules!considera!que!son!los!motivos!por!los!
que!las!familias!de!estos!nios!eligen!esta!escuela!y!no!otras?!
!
Dnde! viven! los! nios! que! asisten! a! la! escuela?! Cmo! llegan! a! la! escuela?! Con! quines?!
Hay!nios!con!necesidades!educativas!especiales?!Qu!tipo!de!asistencia!necesitan?!!
!
!
3. PLANTA!DOCENTE!
!
Conoce! usted! a! todos! los! maestros! de! grupo! y! especialistas! que! trabajan! en! la! escuela?!
Considera! que! hay! mucha! renovacin! /! rotacin! de! los! maestros,! o! que! hay! cierta!
estabilidad?!Por!qu!le!parece!que!hay!rotacin!/!que!permanecen!en!la!escuela?!
!
Con! qu! maestros! especialistas! intercambia! puntos! de! vista! sobre! sus! alumnos?! Ha!
participado!de!alguna!situacin!de!trabajo!con!ellos?!(Si!responde!que!S)!Podra!contarme!
en!cul?!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!maestros!de!grupo!y!especialistas!
Octubre!de!2010!
4!
!
4. ELECCIN!/!OPININ!DE!LA!ESCUELA!
!
Cmo!es!trabajar!en!esta!escuela?!Por!qu!eligi!trabajar!en!esta!escuela?!
!
En!esta!escuela,!hay!problemas!para!mantener!el!orden!en!las!aulas!o!en!la!escuela?!A!qu!
cree!que!se!deba?!Hay!problemas!con!la!asistencia!de!los!nios?!Cules!considera!que!son!
las!causas?!!
!
!
5. SOBRE!EL!INGRESO!DE!LA!ESCUELA!AL!PROGRAMA!
!
Qu! criterios! se! tomaron! en! cuenta! para! que! la! escuela! fuera! seleccionada! para! ingresar! al!
Programa?!Quin/es!propusieron!el!ingreso!de!la!escuela!al!Programa?!Por!qu!decidieron!
ingresar!al!Programa?!
!
!
6. CAMBIOS!EN!LA!ESCUELA!DESDE!EL!INGRESO!AL!PROGRAMA!
!
(Si! trabajaba! en! la! escuela! antes! de! que! sta! fuera! de! tiempo! completo)! Qu! cosas!
cambiaron!en!la!escuela!desde!que!se!convirti!en!una!escuela!de!tiempo!completo?!Not!
algn!cambio!respecto!de!los!nios!que!asisten!a!la!escuela?!(ms,!menos,!otra!poblacin)!
!
Cmo! se! desarroll! el! proyecto! de! tiempo! completo! el! ao! pasado?! Qu! dificultades!
encontraron?!Cmo!es!este!ao?!Sabe!cmo!ser!el!ao!prximo?!
!
Nota!cambios!!respecto!a!compartir!el!trabajo!con!otros!maestros?!!
!
!
7. CAMBIOS!EN!EL!HORARIO!
!
Cul!es!su!horario!de!trabajo!actual?!(Si!trabajaba!en!la!escuela!antes!de!que!sta!fuera!de!
tiempo! completo)! Se! ha! modificado! su! horario! desde! que! la! escuela! comenz! a! ser! de!
tiempo! completo?! (Si! responde! que! S)! Cmo! se! decidi! su! nuevo! horario?! Quines! lo!
decidieron?!
!
(En! caso! de! que! la! asistencia! a! la! jornada! completa! sea! optativa)! Cuntos! alumnos!
permanecen!en!la!escuela!la!jornada!completa?!Por!qu!motivos!le!parece!que!se!quedan?!
!
(Si!responde!que!algunos!se!retiran)!Por!qu!motivos!cree!que!se!retiran?!Cmo!se!decide!
quines!se!retiran!y!quines!se!quedan?!!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
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Octubre!de!2010!
5!
!
8. USO!DEL!TIEMPO!EN!RELACIN!CON!LOS!CONTENIDOS!
!
Qu! tipo! de! actividades! se! realizan! en! la! jornada! ampliada?2! Podra! explicar! en! qu!
consisten?!
!
Ha! tenido! que! introducir! cambios! en! su! prctica! al! comenzar! a! trabajar! en! el! marco! del!
Programa?!(Si!no!menciona!cambios!referidos!a!los!contenidos)!Existen!diferencias!entre!los!
contenidos! que! enseaba! antes! y! los! que! ensea! ahora?! Podra! comentarlas?! (Si! no!
menciona!cambios!referidos!a!la!planeacin)!!Ha!tenido!que!armar!una!nueva!planeacin!o!
sigue! utilizando! la! misma?! (Si! no! menciona! cambios! referidos! a! las! actividades)! Ha!
incorporado! otro! tipo! de! actividades! en! su! propuesta! pedaggica?! Cules,! por! qu?!
(Descripcin!de!alguna!actividad!nueva!o!usual,!a!modo!de!ejemplo)!
!
Habitualmente! sus! alumnos! llevan! tareas! para! realizar! en! el! hogar?! Cul! es! la! utilidad! o!
importancia!que!le!da!a!estas!tareas?!Por!qu?!
!
Si!yo!pasara!algn!tiempo!de!la!jornada!escolar!en!sus!clases,!qu!sera!lo!ms!interesante!que!
usted!querra!que!viera?!
!
Cul/es!de!las!Lneas!de!trabajo3!que!propone!el!Programa!eligi!la!escuela?!Usted!particip!
en! la! eleccin,! cmo?! De! qu! manera! la/s! est/n! desarrollando?! Cmo! se! organizan! los!
grupos!en!ese!momento?!
!
!
9. ESPACIO!Y!TIEMPO!PARA!PLANIFICAR!
!
En!qu!momentos!planifica!las!actividades!del!aula?!En!qu!lugar?!Lo!hace!sola/o!o!con!
otro!colega?!Consulta!algn!material?!Cul/es?!
!
Cules! son! los! principales! problemas! que! se! propone! atender! desde! la! planificacin! de! las!
actividades!del!aula?!Cules!son!los!principales!logros!que!se!propone!alcanzar!desde!ella?!
!
Qu! dificultades! enfrenta! para! la! planeacin! de! clase! que! integren! las! actividades! de! la!
jornada!ampliada?!
!
!
10. MATERIALES!/!RECURSOS!
!
Qu!materiales!utiliza!para!las!clases?!Cules!de!los!materiales!que!se!han!elaborado!para!
implementar!este!Programa!les!resultan!tiles?!Cules!no?!De!qu!modo!ayudan!a!la!labor?!!
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
2!
Pueden!ser:!Proyectos,!Talleres,!Clases,!Clubes,!Laboratorios,!otras.!
! Fortalecimiento! del! aprendizaje! sobre! los! contenidos! curriculares;! Uso! didctico! de! las! Tecnologas! de! la!
Informacin! y! la! Comunicacin;! Vida! saludable;! Aprendizaje! de! lenguas! adicionales;! Arte! y! cultura;! Recreacin! y!
desarrollo!fsico.!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!maestros!de!grupo!y!especialistas!
Octubre!de!2010!
6!
!
Qu! otros! materiales! le! gustara! que! haya! en! la! escuela?! Tienen! biblioteca?! Tienen!
laboratorio?!Tienen!computadoras?!Usted!la/s/lo!utiliza?!De!qu!manera?!!
!
!
11. CAPACITACIONES!
!
Durante!el!ciclo!escolar! pasado!o! en!ste,!ha!!tenido!oportunidad!de!participar!en! alguna!
capacitacin?! (Si! responde! que! S)! Cunteme! quin! la! organiz,! dnde! se! realiz,! qu!
temticas!se!trabajaron!A!usted!cmo!le!pareci?!Por!qu?!
!
!
12. SOBRE!EL!SERVICIO!DE!COMIDA!
!
Sus! alumnos,! comen! en! la! escuela?! Dnde! se! ubican! para! comer,! quin! los! atiende?!
Cmo!se!organiza!a!los!nios!(por!mesas,!por!grados/!libremente)?!Usted!come!con!ellos?!!
!
Hay!alumnos!suyos!que!no!comen!en!la!escuela?!(Si!responde!que!S)!Usted!sabe!a!qu!se!
debe?!!
!
Quin!aporta!la!comida?!Qu!papel!tienen!los!padres?!!
!
En!qu!consiste!el!men?!Quin/es!lo!arma/n?!Es!semanal/!mensual?!
!
Qu!le!parece!la!comida!que!se!ofrece!en!la!escuela?!
!
13. COMUNICACIN!DENTRO!DE!LA!ESCUELA!
!
Participa! en! reuniones! docentes?! (Si! responde! que! S)! Con! que! frecuencia?! Cul! es! el!
contenido!de!esas!reuniones?!Quines!participan?!(Si!no!participa)!Por!qu!razn?!Cmo!
se! informa! de! lo! que! se! trat! en! esa! reunin?! Hay! otras! instancias! de! reunin! en! las! que!
participen!usted!y!!sus!colegas!o!el!director?!(Si!responde!que!S)!Cul!es!su!finalidad?!
!
(Si! en! la! escuela! trabajan! maestros! especialistas)! De! qu! manera! comparte! informacin!
sobre!los!nios!de!su!grupo!con!los!maestros!especialistas!que!trabajan!con!ellos?!
!
!
14. COMUNICACIN!CON!LOS!PADRES!!
!
Cmo! transmite! a! las! familias! las! novedades! o! informaciones! importantes?! Cmo! se!
comunican!!los!padres!con!usted?!
!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
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7!
!
15. OPININ!SOBRE!EL!PROGRAMA!
!
Cules! le! parece! que! son! las! ventajas! y! desventajas! del! tiempo! completo?! Los! nios!!
aprenden!lo!mismo,!ms!o!menos!que!en!una!escuela!de!horario!regular?!Qu!cambios!nota!
en!el!desempeo!de!los!alumnos!a!partir!de!que!la!escuela!participa!en!el!Programa!Escuelas!
de!Tiempo!Completo?!Qu!cosas!cambiara!de!la!propuesta!del!Programa!y!por!qu?!
!
Segn!su!opinin,!sera!bueno!que!el!Programa!se!extendiera!a!ms!escuelas?!Por!qu?!Le!
parece!que!hay!cambios!que!podra!hacer!la!escuela!para!que!la!propuesta!siga!avanzando?!
Cules?
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
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Octubre!de!2010!
8!
GUIN!PARA!LA!ENTREVISTA!AL!MAESTRO!ESPECIALISTA!
!
!
Presentacin,!explicacin!del!sentido!de!la!visita!
!
Estamos!asistiendo!a!diferentes!escuelas!porque!nos!interesa!conocer!cmo!estn!funcionando!
las! Escuelas! de! Tiempo! Completo,! a! fin! de! recolectar! informacin! que! nos! permita! ayudar! a!
mejorarlas.!Soy!el!encargado!de!visitar!las!escuelas!de!este!Estado!y!por!eso!estoy!visitando!las!
aulas,! recorriendo! la! escuela,! y! conversando! con! distintas! personas! como! el! director/a,! los!
padres! y! madres,! los! nios! Me! interesa! conversar! con! usted! y! con! otros! maestros! para!
conocer!la!perspectiva!de!los!docentes!sobre!las!ETC.!
!
!
1. DATOS!DEL!ENTREVISTADO!!
!
Cul! es! su! nombre?! Hace! cuntos! aos! trabaja! en! esta! escuela?! Cul! es! su! edad?! Qu!
estudios!realiz!y!dnde?!
!
Cuntos!aos!tiene!en!la!docencia?!En!qu!otras!escuelas!trabaj?!Alguna!era!de!tiempo!
completo?! Ha! tenido! formacin! especfica! sobre! la! actividad! pedaggica! de! la! que! es!
responsable?!(Si!contesta!que!S)!Podra!informarme!cul?!
!
Cules!son!sus!tareas!en!la!escuela?!
!
(Si!labora!durante!toda!la!jornada)!Qu!tareas!realiza!por!la!maana!y!cules!por!la!tarde?!
!
Con! qu! grupos! labora?! En! las! actividades! que! usted! coordina,! hay! nios! de! diferentes!
grupos,!pero!del!mismo!grado!!en!una!misma!sesin?!Hay!nios!de!diferentes!grados!en!una!
misma!sesin?!(Si!responde!en!alguna!de!las!dos!preguntas!que!algunas!veces!S)!A!qu!se!
debe?!!
!
!
2. INFORMACIN!SOBRE!LA!MATRCULA!
!
Cmo! describira! a! los! nios! que! asisten! a! la! escuela! en! cuanto! a! nivel! socio"econmico?!
Cmo!son!sus!familias,!cmo!es!su!participacin!en!la!vida!de!la!escuela?!(Si!la!escuela!se!
ubica!en!una!zona!donde!hay!otras!escuelas)!Cules!considera!que!son!los!motivos!por!los!
que!las!familias!de!estos!nios!asisten!a!esta!escuela!y!no!a!otras?!
!
Dnde! viven! los! nios! que! asisten! a! la! escuela?! Hay! nios! con! necesidades! educativas!
especiales?!Qu!tipo!de!asistencia!necesitan?!!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
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Octubre!de!2010!
9!
!
3. PLANTA!DOCENTE!
!
Conoce!usted!a!todos!los!docentes!que!trabajan!en!la!escuela?!Con!qu!maestros!de!grupo!
ha!tenido!oportunidad!de!trabajar?!(Si!menciona!que!tiene!muchos!grupos!y!por!tanto!trabaja!
con! muchos! maestros)! Cmo! le! resulta! trabajar! con! tantos! maestros?! (Si! no! menciona! a!
otros! especialistas)! Conoce! usted! a! los! otros! maestros! especialistas?! Ha! participado! de!
alguna!situacin!de!trabajo!con!ellos?!(Si!responde!que!S)!Podra!contarme!en!cul?!
!
!
4. ELECCIN!/!OPININ!DE!LA!ESCUELA!
!
Cmo!se!siente!trabajando!en!esta!escuela?!Por!qu!eligi!trabajar!en!esta!escuela?!
Qu!apoyos!recibe!para!realizar!su!trabajo?!
En! esta! escuela,! hay! problemas! para! el! desarrollo! de! las! actividades! de! los! maestros!
especialistas?!(Si!dice!que!S)!Cules?!!
Hay! problemas! con! la! disciplina?! A! qu! le! parece! que! se! deben?! Hay! problemas! con! la!
asistencia!de!los!alumnos!a!las!sesiones?!A!qu!cree!que!se!deben?!!
!
!
5. SOBRE!EL!INGRESO!DE!LA!ESCUELA!AL!PROGRAMA!!
!
Qu! criterios! se! tomaron! en! cuenta! para! que! la! escuela! fuera! seleccionada! para! ingresar! al!
programa?!Quin/es!propusieron!el!ingreso!de!la!escuela!al!programa?!Por!qu!decidieron!
ingresar!al!programa?!
!
!
6. CAMBIOS!QUE!HUBO!EN!LA!ESCUELA!DESDE!EL!INGRESO!AL!PROGRAMA!
!
Cmo! se! desarroll! el! proyecto! de! tiempo! completo! el! ao! pasado?! Qu! dificultades!
encontraron?!Cmo!es!en!este!ao?!Sabe!cmo!ser!el!ao!prximo?!
!
!
7. CAMBIOS!EN!EL!HORARIO!
!
Cul!es!su!horario!de!trabajo!actual?!(Si!trabajaba!en!la!escuela!antes!de!que!sta!fuera!de!
tiempo! completo)! Se! ha! modificado! su! horario! desde! que! la! escuela! comenz! a! ser! de!
tiempo! completo?! (Si! responde! que! S)! Cmo! se! decidi! su! nuevo! horario?! Quines! lo!
decidieron?!
!
(En! caso! de! que! la! asistencia! de! los! alumnos! a! la! jornada! completa! sea! optativa)! Cuntos!
alumnos! permanecen! en! la! escuela! durante! la! ampliacin! de! la! jornada! escolar?! Por! qu!
motivos!le!parece!que!se!quedan?!
!
(Si!responde!que!algunos!se!retiran)!Por!qu!motivos!cree!que!se!retiran?!Cmo!se!decide!
quines! se! retiran! y! quines! se! quedan?! Considera! necesario! que! sea! obligatoria! la!
permanencia!de!los!alumnos!en!la!jornada!completa?!Por!qu?!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
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Octubre!de!2010!
10!
!
8. USO!DEL!TIEMPO!EN!RELACIN!CON!LOS!CONTENIDOS!
!
Qu!tipo!de!actividades!realiza!en!el!tiempo!extendido?4!Podra!explicar!en!qu!consisten?!
!
Ha! tenido! que! introducir! cambios! en! su! prctica! al! comenzar! a! trabajar! en! el! marco! del!
Programa?!(Si!no!menciona!cambios!referidos!a!los!contenidos)!Existen!diferencias!entre!los!
contenidos! que! enseaba! antes! y! los! que! ensea! ahora?! Podra! comentarlas?! (Si! no!
menciona!cambios!referidos!a!la!planeacin)!!Ha!tenido!que!armar!una!nueva!planeacin!o!
sigue! utilizando! la! misma?! (Si! no! menciona! cambios! referidos! a! las! actividades)! Ha!
incorporado! otro! tipo! de! actividades! en! su! propuesta! pedaggica?! Cules,! por! qu?!
(Descripcin!de!alguna!actividad!nueva!o!usual,!a!modo!de!ejemplo)!
!
Cul!es!a!su!juicio!la!importancia!de!la!lnea!de!trabajo/!actividad!pedaggica5!de!la!que!es!
responsable,!en!la!formacin!de!los!nios?!Qu!actitudes!asumen!sus!alumnos!durante!las!
sesiones!de!trabajo?!Cules!son!las!principales!dificultades!que!enfrenta!en!el!trabajo!con!
los!nios!y!las!nias?!
!
Habitualmente! sus! alumnos! llevan! tareas! para! realizar! en! el! hogar! asignadas! por! usted?!
Cul!es!la!utilidad!o!importancia!que!le!da!a!estas!tareas?!Por!qu?!
!
Si!yo!pasara!algn!tiempo!de!la!jornada!escolar!en!sus!clases,!qu!sera!lo!ms!interesante!que!
usted!querra!que!viera?!
!
Cul/es!de!las!Lneas!de!trabajo6!que!propone!el!Programa!eligi!la!escuela?!Usted!particip!
en!la!eleccin,!cmo?!De!qu!manera!la/s!est/n!desarrollando?!
!
!
9. SOBRE!LA!ORGANIZACIN!DE!LOS!GRUPOS!EN!EL!HORARIO!EXTENDIDO!
!
Cmo!se!organizan!los!grupos!en!el!horario!extendido?!!
!
(Si! trabaja! con! ms! de! un! grupo! durante! la! semana)! Cmo! se! siente! trabajando! con!
diferentes!grupos?!Qu!actividades!realiza!con!cada!uno?!Qu!diferencias!encuentra?!
!
(Si! los! grupos! que! atiende! se! integran! con! alumnos! de! diferentes! grados)! Cmo! se! siente!
trabajando!con!nios!de!diferentes!grados!al!mismo!tiempo?!Qu!actividades!realiza?!Qu!
diferencias!encuentra!respecto!del!trabajo!con!alumnos!de!un!mismo!grado?!
!
!
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
4!
5
Pueden!ser:!Proyectos,!Talleres,!Clases,!Clubes,!Laboratorios,!otras.!
Utilice!el!trmino!que!resulte!ms!adecuado!en!funcin!del!vocabulario!que!emplea!el!entrevistado.!
! Fortalecimiento! del! aprendizaje! sobre! los! contenidos! curriculares;! Uso! didctico! de! las! Tecnologas! de! la!
Informacin! y! la! Comunicacin;! Vida! saludable;! Aprendizaje! de! lenguas! adicionales;! Arte! y! cultura;! Recreacin! y!
desarrollo!fsico.!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!maestros!de!grupo!y!especialistas!
Octubre!de!2010!
11!
10. ESPACIO!Y!TIEMPO!PARA!PLANIFICAR!
!
En! qu! momentos! planifica! las! actividades?! En! qu! lugar?! Lo! hace! sola/o! o! con! otro!
colega?!Consulta!algn!material?!Cul/es?!
!
Cules! son! los! principales! problemas! que! se! propone! atender! desde! la! planeacin! de! las!
actividades!del!aula?!Cules!son!los!principales!logros!que!se!propone!alcanzar!desde!ella?!
!
!
11. MATERIALES!/!RECURSOS!
!
Qu!materiales!utiliza!para!las!actividades!con!los!nios?!(Si!no!menciona!los!materiales!del!
PETC)! Conoce! los! materiales! que! se! han! elaborado! para! implementar! este! Programa?! (Si!
contesta!que!s)!Cules!le!resultan!tiles?!Cules!no?!De!qu!modo!ayudan!a!la!labor?!!
!
Qu!otros!materiales!le!gustara!que!hubiera!en!la!escuela?!!
!
En!qu!espacio!fsico!desarrolla!sus!clases!(en!el!aula!del!grupo,!en!el!patio,!en!algn!saln!
especfico)?!Ese!espacio,!es!fijo!o!va!cambiando?!Qu!opina!de!esa!situacin?!
!
!
12. CAPACITACIONES!
!
Durante! el! ao! pasado! o! en! este! ao,! ha! tenido! oportunidad! de! participar! en! alguna!
capacitacin?! (Si! responde! que! S)! Cunteme! quin! la! organiz,! dnde! se! realiz,! qu!
temticas!se!trabajaron!A!usted!cmo!le!pareci?!Por!qu?!
!
!
13. SOBRE!EL!SERVICIO!DE!COMIDA!
!
Sus!alumnos,!comen!en!la!escuela?!Usted!come!con!ellos?!!
!
Hay!alumnos!suyos!que!no!comen!en!la!escuela?!(Si!responde!que!S)!Usted!sabe!a!qu!se!
debe?!!
!
(Si!come!en!la!escuela)!Qu!le!parece!la!comida!que!se!ofrece!en!la!escuela?!
!
14. COMUNICACIN!DENTRO!DE!LA!ESCUELA!!!
!
Participa! en! reuniones! docentes?! (Si! responde! que! S)! Con! que! frecuencia?! Cul! es! el!
contenido!de!esas!reuniones?!Quines!participan?!(Si!no!participa)!Por!qu!razn?!Cmo!
se! informa! de! lo! que! se! trat! en! esa! reunin?! Hay! otras! instancias! de! reunin! en! las! que!
participen!usted!y!sus!colegas!o!el!director?!(Si!responde!que!S)!Cul!es!su!finalidad?!
!
De!qu!manera!comparte!informacin!sobre!los!nios!con!cada!maestro!de!grupo?!Y!con!
otros!maestros!especialistas!que!trabajan!con!los!mismos!nios!que!usted?!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!maestros!de!grupo!y!especialistas!
Octubre!de!2010!
12!
!
!
15. COMUNICACIN!CON!LOS!PADRES!
!
Cmo! transmite! a! las! familias! las! novedades! o! informaciones! importantes?! Cmo! se!
comunican!los!padres!o!madres!de!sus!alumnos!con!usted?!
!
!
16. OPININ!SOBRE!EL!PROGRAMA!
!
Cules!le!parece!que!son!las!ventajas!y!desventajas!del!tiempo!completo?!Considera!que!
los! nios! aprenden! lo! mismo,! ms! o! menos! que! en! una! escuela! de! horario! regular?! Qu!
cambios! nota! en! el! desempeo! de! los! alumnos! a! partir! de! que! la! escuela! participa! en! el!
Programa! Escuelas! de! Tiempo! Completo?! Qu! cosas! cambiara! de! la! propuesta! del!
Programa!y!por!qu?!
!
Segn!su!opinin,!sera!bueno!que!el!Programa!se!extendiera!a!ms!escuelas?!Por!qu?!Le!
parece! que! hay! cambios! que! podra! hacer! la! escuela! para! que! la! propuesta! siga! avanzando?!
Cules?!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!maestros!de!grupo!y!especialistas!
Octubre!de!2010!
13!
!
TABLAS!PARA!SISTEMATIZAR!LA!INFORMACIN!LEVANTADA!EN!LA!ENTREVISTA!A!UN!MAESTRO/A!DE!GRUPO!
1.
DATOS!DEL!ENTREVISTADO!
Nombre7:!______________________________________________________________________________________!
Edad:!_________________________________________________!
Sexo:!________________________________!
Grado!y!grupo!a!cargo:!___________________________________________________________________________!
Antigedad!en!esta!escuela:!_______________________________________________________________________!
Antigedad!en!la!docencia:!_______________________________________________________________________!
Experiencia!previa!en!otras!Escuelas!de!Tiempo!Completo:!!!(!!)!S!!!!!!!!!!!!(!!)!NO!
Tiene!formacin!especfica!para!trabajar!en!tiempo!completo!
!
(!!)!S!"!indique!cul:!______________________________________________________________________________!
(!!)!NO!
Horario!de!trabajo!actual!en!la!escuela:!_____________________________________________________________!
Estudios!realizados!
Nombre!de!los!estudios!realizados!
!
!
!
!
!
Institucin!de!egreso!
!
!
!
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
7
! No! consigne! el! nombre,! sino! un! cdigo! que! le! permita! identificar! al! entrevistado.! Por! ejemplo,! si! se! trata! del!!
primer!maestro!de!grupo!entrevistado!colocar!MG1!y!continuar!con!el!nmero!o!nombre!de!la!escuela!(MG1E13,!si!
la!escuela!fuera!la!N13).!Esto!le!permitir!conservar!el!anonimato!y!a!la!vez!identificar!al!entrevistado.!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!maestros!de!grupo!y!especialistas!
Octubre!de!2010!
14!
INFORMACIN!SOBRE!LA!MATRCULA!
Caracterizacin!que!realiza!de!los!nios!que!asisten!a!la!escuela!_________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
Caracterizacin!que!realiza!de!las!familias!!y!su!participacin!____________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
Motivos!por!los!que!cree!que!eligen!esta!escuela!y!no!otras!
!
(!!)!es!la!ms!cercana!!
(!!)!es!de!tiempo!completo!
(!!)!el!director!est!bien!conceptuado!
(!!)!los!maestros!estn!bien!conceptuados!
(!!)!tienen!la!posibilidad!de!hacer!la!comida!en!forma!gratuita/econmica!
(!!)!ah!estudi!alguien!de!la!familia!
(!!)!otra:!_______________________________________________________________________________________!
!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!maestros!de!grupo!y!especialistas!
Octubre!de!2010!
15!
SOBRE!LA!PLANTA!DOCENTE!
Conoce!a!todos!los!maestros!de!grupo!y!especialistas!que!laboran!en!la!escuela!
!
(!!)!Conoce!a!todos!
(!!)!Conoce!a!varios!
(!!)!Conoce!a!pocos!
Opinin!sobre!la!estabilidad!de!la!planta!docente!
!
(!!)!mucha!(los!maestros!permanecen!por!perodos!prolongados!de!tiempo!en!la!escuela)!
(!!)!intermedia!
(!!)!muy!poca!(los!maestros!rotan!mucho,!permanecen!tiempos!cortos)!
!
Motivos!que!da:!________________________________________________________________________________!
_____________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!maestros!de!grupo!y!especialistas!
Octubre!de!2010!
16!
!
4.
MOTIVOS!DE!LA!ELECCIN!/!OPININ!DEL!ENTREVISTADO!SOBRE!LA!ESCUELA!
Forma!en!que!describe!trabajar!en!la!escuela!_________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
Motivos!por!los!que!eligi!trabajar!en!esta!escuela!(elegir!las!opciones!correspondientes!a!su!caso)!
!
(!!)!la!escuela!es!cercana!a!su!hogar!
(!!)!le!parece!una!buena!escuela/!hay!buenos!maestros!/buen!director/buenos!resultados!(ENLACE)!
(!!)!porque!el!clima!de!trabajo!le!agrada!(los!colegas!y!el!director!!son!amables)!
(!!)!prefiere!!trabajar!en!tiempo!completo!porque!los!nios!aprenden!ms!
(!!)!prefiere!!trabajar!en!tiempo!completo!porque!el!salario!es!mayor!
(!!)!prefiere!!trabajar!en!tiempo!completo!y!no!en!dos!escuelas!de!jornada!regular!
(!!)!porque!al!ser!de!tiempo!completo!puede!comer!en!la!escuela!
(!!)!porque!ya!trabajaba!en!la!escuela!cuando!ingres!al!Programa!
(!!)!no!la!eligi,!se!la!asignaron!al!definirle!su!centro!de!trabajo!
(!!)!no!sabe,!no!desea!responder!!
(!!)!otros:!_______________________________________________________________________________________!
!
Agregue!la!informacin!que!le!resulte!importante!consignar:!_____________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
Descripcin!de!sus!alumnos!_______________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
Dificultades!que!tienen!___________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
Indica!que!hay!problemas!con!la!asistencia!de!los!alumnos!!
!
(!!)!S!"!Motivos!!________________________________________________________________________________!
________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________!
(!!)!NO!
!!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!maestros!de!grupo!y!especialistas!
Octubre!de!2010!
17!
!
5. SOBRE!LOS!CAMBIOS!EN!LA!ESCUELA!DESDE!SU!INGRESO!AL!PROGRAMA!
(Para!completar!slo!si!el!entrevistado!trabajaba!en!la!escuela!antes!de!que!sta!ingresara!al!PETC)!
Reconoce!cambios!en!la!escuela!desde!que!se!convirti!en!una!escuela!de!tiempo!completo!
!
(!!)!S!"!Descripcin!de!los!cambios:!__________________________________________________________________!
____________________________________________________________________________________________!
____________________________________________________________________________________________!
____________________________________________________________________________________________!
!
(!!)!NO!
Not!algn!cambio!respecto!de!los!nios!que!asisten!a!la!escuela!
!
(!!)!S!"!indique!cules:!(!!)!aument!la!matrcula!
(!!)!disminuy!la!matrcula!
(!!)!cambi!la!poblacin!que!asiste!
(!!)!otros:!____________________________________________________________________!
___________________________________________________________________________!
!
(!!)NO!
Descripcin!del!proyecto!del!ao!pasado!y!de!las!dificultades!que!encontraron!_____________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________!
Descripcin!del!proyecto!de!tiempo!extendido!del!ao!en!curso!________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________!
Descripcin!del!proyecto!del!ao!prximo!___________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________!
Cambios!!que!nota!respecto!a!!compartir!el!trabajo!con!otros!maestros____________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
!!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!maestros!de!grupo!y!especialistas!
Octubre!de!2010!
18!
!
6.
CAMBIOS!EN!EL!HORARIO!
Su!horario!se!ha!modificado!desde!que!la!escuela!comenz!a!ser!de!tiempo!completo!(Debe!completarse!slo!si!el!
entrevistado!trabajaba!en!la!escuela!antes!de!que!sta!fuera!de!tiempo!completo)!
!
(!!)!S!"!Forma!en!que!se!decidi!su!nuevo!horario!_____________________________________________________!
______________________________________________________
______________________________________________________
______________________________________________________
______________________________________________________
______________________________________________________!
!
Personas!que!lo!decidieron!(marque!todas!las!opciones!necesarias)!
!
(!!)!no!sabe!
(!!)!el!director!
(!!)!los!maestros!
(!!)!los!padres!o!las!madres!
(!!)!el!municipio!(autoridades!municipales)!
(!!)!otros!
!
(!!)!NO!
Cantidad! de! alumnos!que! segn! el! entrevistado! permanecen!en!la! escuela!durante! la! ampliacin! de! la! jornada!
escolar!
!
(!!)!la!mayora!
(!!)!es!muy!variable!
(!!)!todos,!no!es!optativo!
(!!)!pocos!o!muy!pocos!
(!!)!no!lo!sabe!
Registre!los!motivos!que!da!el!entrevistado!por!los!que!los!alumnos!S!se!quedan!en!la!escuela!en!la!ampliacin!
de!la!jornada!escolar!_____________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
Registre!los!motivos!que!da!el!entrevistado!por!los!que!los!alumnos!NO!se!quedan!de!la!escuela!en!la!ampliacin!
de!la!jornada!escolar!!____________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
Forma!en!que!se!decide!quines!se!retiran!y!quines!se!quedan!_________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!maestros!de!grupo!y!especialistas!
Octubre!de!2010!
19!
!
7.
SOBRE!EL!USO!DEL!TIEMPO!EN!RELACIN!CON!LOS!CONTENIDOS!
Actividades!que!se!realizan!en!la!ampliacin!de!la!jornada!escolar!!(marcar!las!opciones!que!el!entrevistado!
menciona)!
Opciones!que!menciona!
Descripcin!que!realiza!de!la!actividad!
(!!)!proyectos!
(!!)!talleres!
(!!)!clases!
(!!)!clubes!
(!!)!laboratorios!
(!!)!otras:!___________________!
(!!)!otras:!___________________!
(!!)!otras:!___________________!
Agregue!la!informacin!que!le!resulte!importante!consignar:!____________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
El!entrevistado!indica!haber!introducido!cambios!en!su!prctica!!al!trabajar!en!una!escuela!de!tiempo!completo!
!
(!!)!S!!indique!cules:!___________________________________________________________________________!
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________!
(!!)!NO!
!
Diferencias! entre! los! contenidos! que! enseaba! antes! y! los! que! ensea! ahora! (puede! haber! referencias! en! la!
respuesta!a!la!pregunta!anterior)!
!
(!!)!S!"!indique!cules:!!___________________________________________________________________________!
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________!
(!!)!NO!
Respecto!de!la!planificacin!
!
(!!)!Ha!tenido!que!armar!algn!estilo!de!planificacin!nueva!
(!!)!Sigue!utilizando!el!mismo!estilo!de!planificacin!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!maestros!de!grupo!y!especialistas!
Octubre!de!2010!
20!
Habitualmente!sus!alumnos!llevan!tareas!para!realizar!en!el!hogar!
!
(!!)!S!"!Indique!la!opinin!sobre!la!utilidad!de!las!tareas:!!(!!)!le!parecen!tiles/muy!tiles/importantes!
(!!)!se!muestra!indiferente!
(!!)!le!parecen!intiles/poco!importantes!
(!!)!no!sabe/no!contesta!
!
(!!)!NO!
!
Registre!los!motivos!que!da!el!entrevistado!y!toda!otra!informacin!que!considere!importante!________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!maestros!de!grupo!y!especialistas!
Octubre!de!2010!
21!
!
8.
SOBRE!EL!ESPACIO!Y!TIEMPO!PARA!PLANIFICAR!
Lugar!en!los!que!el!entrevistado!planifica!las!actividades!del!aula!!
!
(!!)!en!la!escuela!"!indique!dnde:!!!(!!)!aula!!!!!!!!!!!(!!)!biblioteca!!!!!!!!!(!!)!sala!de!maestros!!!!!!!(!!)!otro:!_____________!
(!!)!en!su!hogar!
(!!)!depende!del!da!"!indique!los!motivos:!____________________________________________________________!
(!!)!otros!"!especificar:!____________________________________________________________________________!
Si!el!entrevistado!planifica!las!actividades!del!aula!en!la!escuela,!indique!en!qu!momento!lo!hace!
!
(!!)!en!el!horario!regular!!
(!!)!en!el!horario!extendido!
(!!)!depende!del!da!"!indique!los!motivos:!____________________________________________________________!
(!!)!otros!"!especificar:!____________________________________________________________________________!
Persona/s!con!quien/es!planifica!
!
(!!)!sola/o!
(!!)!otros!maestros!de!la!escuela!
(!!)!otros:!_______________________________________________________________________________________!
Materiales!que!consulta!
!
(!!)!el!plan!y!los!programas!de!estudio!
(!!)!Libros!de!Texto!Gratuitos!
(!!)!diversos!libros!de!la!biblioteca!escolar!!
(!!)!libros!de!otros!colegas!
(!!)!Cajas!de!Herramientas!del!PETC!
(!!)!sitios!de!Internet!
(!!)!otros:!_______________________________________________________________________________________!
Problemas!que!se!propone!atender!desde!la!planificacin!de!las!actividades!!!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
Logros!que!se!propone!alcanzar!desde!la!planificacin!de!las!actividades!!!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!maestros!de!grupo!y!especialistas!
Octubre!de!2010!
22!
!
9.
SOBRE!LAS!CAPACITACIONES!
Ha!participados!de!alguna!capacitacin!durante!este!ciclo!escolar!o!el!!pasado!!
!
(!!)!S!
(!!)!NO!
!
Si!ha!respondido!que!s,!indique!quin!la!organiz:!____________________________________________________!
!
dnde!se!realiz:!____________________________________________________!
!
temticas!trabajadas:!_________________________________________________!
!
opinin:!____________________________________________________________!
___________________________________________________________________
___________________________________________________________________
___________________________________________________________________!
!
motivos!que!da:!_____________________________________________________!
___________________________________________________________________
___________________________________________________________________!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!maestros!de!grupo!y!especialistas!
Octubre!de!2010!
23!
!
10. SOBRE!EL!SERVICIO!DE!COMIDA!
(esta!informacin!deber!sistematizarla!para!cada!entrevista!y!tambin!tenerla!en!cuenta!para!completar!diferentes!
tablas!del!servicio!de!alimentacin)!
Sus!alumnos!comen!en!la!escuela!
!
(!!)!S!
(!!)!No!
(!!)!Algunos!s!y!algunos!no!
Lugar!donde!se!sientan!
!
(!!)!libremente!
(!!)!en!la!mesa!que!les!corresponde!a!su!grado!y!grupo!
(!!)!los!nios!y!las!nias!por!separado!
(!!)!otra:!_______________________________________________________________________________________!
Persona/s!que!los!atiende!
!
(!!)!madres!o!padres!encargados!
(!!)!maestros!encargados!(puede!ser!l!o!ella!en!ocasiones)!
(!!)!l/ella!mismo!(siempre!o!casi!siempre)!
(!!)!otros:_______________________________________________________________________________________!
(!!)!no!lo!sabe!
El!entrevistado!come!con!sus!alumnos!
!
(!!)!S!
(!!)!NO!
Tiene!alumnos!que!no!comen!en!la!escuela!
!
(!!)!S!"!motivos:!_________________________________________________________________________________!
_________________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________________!
(!!)!NO!!
Opinin!del!entrevistado!sobre!la!comida!que!se!ofrece!en!la!escuela!
!
(!!)!muy!buena!(de!muy!buena!calidad,!muy!variada,!muy!saludable,!muy!sabrosa)!
(!!)!buena!(de!buena!calidad,!variada,!saludable,!sabrosa)!
(!!)!regular!(est!bien,!no!est!mal)!
(!!)!mala!(de!mala!calidad,!poco!saludable,!poco!variada)!
(!!)!depende!del!da!(depende!de!quin!la!prepare)!
(!!)!no!opinaron!
(!!)!no!sabe!
!
Registre!toda!otra!informacin!que!considere!importante!______________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!maestros!de!grupo!y!especialistas!
Octubre!de!2010!
24!
!
11. COMUNICACIN!DENTRO!DE!LA!ESCUELA!
Participa!en!reuniones!docentes!
!
(!!)!S!"!indique!la!frecuencia:!______________________________________________________________________!
!
Indique!los!contenidos:!_____________________________________________________________________!
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________!
!
(!!)!NO!"!indique!el!modo!en!que!se!informa!de!lo!que!se!trat!en!las!reuniones:!
!
(!!)!consulta!a!otros!colegas!
(!!)!consulta!con!el!director!
(!!)!lee!el!registro!escrito!de!la!reunin!
(!!)!otro:!_______________________________________________________________!
(!!)!no!se!informa!
!
(!!)!No!se!realizan!reuniones!docentes!en!la!escuela!
!
Registre!toda!otra!informacin!que!considere!importante________________________________________________!
!______________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
!
Indica!que!existen!otras!instancias!de!reunin!con!sus!colegas!o!con!el!director!
!
(!!)!S!"!indique!su!finalidad!:!_______________________________________________________________________!
(!!)!NO!
(!!)!A!veces!
!
Registre!toda!otra!informacin!que!considere!importante________________________________________________!
!______________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
Forma!en!que!comparten!informacin!con!los!maestros!especialistas!acerca!de!sus!alumnos!!
!
(!!)!no!comparte!informacin,!no!ocurre!en!esta!escuela!o!no!conoce!los!procedimientos!para!hacerlo!
(!!)!por!escrito,!mediante!un!cuaderno!u!otro!medio!
(!!)!conversan!personalmente!
(!!)!otro!"!especifique:!__________________________________________________________________________!
!
Registre!toda!otra!informacin!que!considere!importante!_____________________________________________!
!____________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________________________!
!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!maestros!de!grupo!y!especialistas!
Octubre!de!2010!
25!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!maestros!de!grupo!y!especialistas!
Octubre!de!2010!
26!
Modo!en!que!las!familias!se!comunican!con!el!!maestro/a:!
!
(!!)!se!acercan!personalmente!y!hablan!con!ella/l!
(!!)!envan!un!recado!a!travs!del!nio/a!o!a!travs!de!otras!madres/padres!
(!!)!llaman!por!telfono!a!la!escuela!
(!!)!otro:!_______________________________________________________________________________________!
!
Registre!toda!otra!informacin!que!considere!importante________________________________________________!
!______________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
!
!
!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!maestros!de!grupo!y!especialistas!
Octubre!de!2010!
27!
Desventajas:!
!
(!!)!los!nios!se!cansan!ms!
(!!)!los!nios!estn!menos!tiempo!con!su!familia!
(!!)!los!nios!tienen!menos!tiempo!para!jugar!
(!!)!los!nios!no!siempre!estn!atendidos!por!maestros!
porque!son!insuficientes!
(!!)!los!nios!no!tienen!avances!notorios!en!sus!
aprendizajes!
(!!!)!los!nios!manifiestan!menos!disposicin!para!
mantener!un!ambiente!ordenado!!
(!!)!otras:!______________________________________!
!
Registre!los!motivos!que!da!el!entrevistado!y!toda!otra!
informacin!que!considere!importante!_____________!
______________________________________________!
______________________________________________
______________________________________________
______________________________________________
______________________________________________!
Con!respecto!a!una!escuela!de!horario!regular,!el!entrevistado!considera!que!en!una!ETC!los!nios!aprenden:!
!
(!!)!lo!mismo!
(!!)!ms!
(!!)!menos!
(!!)!otros!contenidos!
(!!)!no!sabe!
!
Registre!los!motivos!que!da!el!entrevistado!y!toda!otra!informacin!que!considere!importante!________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
Cambios!que!nota!en!el!desempeo!de!los!alumnos!a!partir!de!que!la!escuela!participa!en!el!PETC!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!maestros!de!grupo!y!especialistas!
Octubre!de!2010!
28!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!maestros!de!grupo!y!especialistas!
Octubre!de!2010!
29!
!
TABLAS!PARA!SISTEMATIZAR!LA!INFORMACIN!LEVANTADA!EN!LA!ENTREVISTA!A!UN/A!MAESTRO/A!
ESPECIALISTA!
1.
DATOS!DEL!ENTREVISTADO!
Nombre8:!______________________________________________________________________________________!
Edad:!________________________________________________!
Sexo:!________________________________!
Actividad!pedaggica!que!tiene!a!su!cargo:!__________________________________________________________!
Grupos!con!los!que!labora:!________________________________________________________________________!
En!sus!sesiones!de!clase!participan!!nios!de!grupos!distintos:!
!
(!!!)!S!
(!!!)!NO!!!!!
(!!!)!Algunas!veces!!Motivos:!______________________________________________________________________!
______________________________________________________________________!
En!sus!sesiones!de!clase!participan!nios!de!grados!distintos!
!
(!!!)!S!
(!!!)!NO!!!!!
(!!!)!Algunas!veces.!Motivos:!!!!______________________________________________________________________!
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!______________________________________________________________________!
(Si!corresponde)!Tareas!que!realiza!por!la!maana:!____________________________________________________!
(Si!corresponde)!Tareas!que!realiza!por!la!tarde:!______________________________________________________!
Antigedad!en!esta!escuela:!_______________________________________________________________________!
!Antigedad!en!la!docencia:!_______________________________________________________________________!
Experiencia!previa!en!otras!Escuelas!de!Tiempo!Completo:!!!(!!)!S!!!!!!!!!!!!(!!)!NO!
Tiene!formacin!especfica!para!trabajar!la!actividad!pedaggica!de!la!que!es!responsable!
!
(!!)!S!"!indique!cul:!______________________________________________________________________________!
(!!)!NO!
Horario!de!trabajo!actual!en!la!escuela:!_____________________________________________________________!
Estudios!realizados!
Nombre!de!los!estudios!realizados!
!
!
!
!
Institucin!de!egreso!
!
!
!
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
8
! No! consigne! el! nombre,! sino! un! cdigo! que! le! permita! identificar! al! entrevistado.! Por! ejemplo,! si! se! trata! del!
primer! maestro! especialista! entrevistado! puede! colocar! ME1! y! continuar! con! el! nmero! o! nombre! de! la! escuela!
(ME1E13,!si!la!escuela!fuera!la!N13).!Esto!le!permitir!conservar!el!anonimato!y!a!la!vez!identificar!al!entrevistado.!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!maestros!de!grupo!y!especialistas!
Octubre!de!2010!
30!
INFORMACIN!SOBRE!LA!MATRCULA!
Caracterizacin!que!realiza!de!los!nios!que!asisten!a!la!escuela!_________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
Caracterizacin!que!realiza!de!las!familias!y!su!participacin!____________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
!
Motivos!por!los!que!cree!que!asisten!a!esta!escuela!y!no!a!otras!
!
(!!)!es!la!ms!cercana!!
(!!)!es!de!tiempo!completo!
(!!)!el!director!tiene!prestigio!!
(!!)!los!maestros!tienen!prestigio!!
(!!)!tienen!la!posibilidad!de!hacer!la!comida!en!forma!gratuita/econmica!
(!!)!ah!estudi!alguien!de!la!familia!
(!!)!otra:!_______________________________________________________________________________________!
!
!
!
!
3.
SOBRE!LA!PLANTA!DOCENTE!
Conoce!a!otros!docentes!que!laboran!en!la!escuela!
!
(!!)!Conoce!a!todos!
(!!)!Conoce!a!varios!
(!!)!Conoce!a!pocos!
!
(Si!menciona!que!trabaja!con!muchos!maestros)!Cmo!describe!trabajar!con!muchos!maestros!________________!
______________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
Conoce!a!otros!especialistas!
!
(!!)!S!"!Ha!trabajado!con!ellos:!!!!!!!!!!!!!!!!(!!)!S!"!!indique!cul:!______________________________________________!
(!!)NO!
!
(!!)!NO!
!
Agregue!toda!otra!informacin!que!le!parezca!importante!consignar:!______________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
!
!
!
!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!maestros!de!grupo!y!especialistas!
Octubre!de!2010!
31!
MOTIVOS!DE!LA!ELECCIN!/!OPININ!DEL!ENTREVISTADO!SOBRE!LA!ESCUELA!
Forma!en!que!describe!trabajar!en!la!escuela!_________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
Motivos!por!los!que!eligi!trabajar!en!esta!escuela!(elegir!las!opciones!correspondientes!a!su!caso)!
!
(!!)!la!escuela!es!cercana!a!su!hogar!
(!!)!le!parece!una!buena!escuela/!hay!buenos!maestros!/buen!director/buenos!resultados!(ENLACE)!
(!!)!porque!el!clima!de!trabajo!le!agrada!(los!colegas!y!el!director!!son!amables)!
(!!)!prefiere!!trabajar!en!tiempo!completo!porque!los!nios!aprenden!ms!
(!!)!porque!al!ser!de!tiempo!completo!puede!comer!en!la!escuela!
(!!)!porque!nunca!haba!trabajado!en!primaria!y!con!el!PETC!pudo!hacerlo!
(!!)!porque!le!dieron!oportunidad!de!trabajar!en!la!escuela!
(!!)!porque!se!la!asignaron!al!definirle!su!centro!de!trabajo!
(!!)!porque!ya!trabajaba!en!esta!escuela!cuando!ingres!al!Programa!
(!!)!no!sabe,!no!desea!responder!!
(!!)!otros:!_______________________________________________________________________________________!
!
Agregue!la!informacin!que!le!resulte!importante!consignar:!_____________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
Apoyos!que!recibe!para!desarrollar!su!trabajo!________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
Indica!que!hay!problemas!para!el!desarrollo!de!las!actividades!de!los!especialistas!
!
(!!)!S!"!Indique!cules!!____________________________________________________________________________!
________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________!
(!!)!NO!
Indica!que!hay!problemas!con!la!asistencia!de!los!alumnos!a!las!sesiones!
!
(!!)!S!"!Motivos!!________________________________________________________________________________!
________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________!
(!!)!NO!
!!!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!maestros!de!grupo!y!especialistas!
Octubre!de!2010!
32!
!
5. SOBRE!LOS!CAMBIOS!EN!LA!ESCUELA!DESDE!SU!INGRESO!AL!PROGRAMA!
(Para!completar!slo!si!el!entrevistado!trabajaba!en!la!escuela!antes!de!que!sta!ingresara!al!PETC)!
Descripcin!del!proyecto!del!ao!pasado!y!de!las!dificultades!que!encontraron!_____________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________!
Descripcin!del!proyecto!de!tiempo!extendido!del!ao!en!curso!________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________!
Descripcin!del!proyecto!del!ao!prximo!___________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________!
!!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!maestros!de!grupo!y!especialistas!
Octubre!de!2010!
33!
!
6.
CAMBIOS!EN!EL!HORARIO!
Su!horario!se!ha!modificado!desde!que!la!escuela!comenz!a!ser!de!tiempo!completo!(Debe!completarse!slo!si!el!
entrevistado!trabajaba!en!la!escuela!antes!de!que!sta!fuera!de!tiempo!completo)!
!
(!!)!S!"!Forma!en!que!se!decidi!su!nuevo!horario!_____________________________________________________!
______________________________________________________
______________________________________________________
______________________________________________________
______________________________________________________
______________________________________________________!
!
Personas!que!lo!decidieron!(marque!todas!las!opciones!necesarias)!
!
(!!)!el!director!
(!!)!l!o!ella!misma!
(!!)!los!maestros!
(!!)!los!padres!o!las!madres!
(!!!)!el!supervisor!
(!!!)!las!autoridades!educativas!estatales!
(!!)!el!municipio!(autoridades!municipales)!
(!!)!otros!
(!!)!no!sabe!
!
(!!)!NO!
Cantidad! de! alumnos!que! segn! el! entrevistado! permanecen!en!la! escuela!durante! la! ampliacin! de! la! jornada!
escolar!
!
(!!)!la!mayora!
(!!)!es!muy!variable!
(!!)!todos,!no!es!optativo!
(!!)!pocos!o!muy!pocos!
(!!)!no!lo!sabe!
Registre! los! motivos! que! da! el! entrevistado! por! los! que! los! alumnos! S! se! quedan! en! la! escuela! en! el! tiempo!
extendido!____________________________________________________________________!_______________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________________________!
Registre! los! motivos! que! da! el! entrevistado! por! los! que! los! alumnos! NO! se! quedan! de! la! escuela! en! el! tiempo!
extendido!___________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________________________!
Forma!en!que!se!decide!quines!se!retiran!y!quines!se!quedan!________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!maestros!de!grupo!y!especialistas!
Octubre!de!2010!
34!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!maestros!de!grupo!y!especialistas!
Octubre!de!2010!
35!
!
7.
SOBRE!EL!USO!DEL!TIEMPO!EN!RELACIN!CON!LOS!CONTENIDOS!
Actividades!que!se!realizan!en!el!tiempo!extendido!(marcar!las!opciones!que!el!entrevistado!menciona)!
Opciones!que!menciona!
Descripcin!que!realiza!de!la!actividad!
(!!)!proyectos!
(!!)!talleres!
(!!)!clases!
(!!)!clubes!
(!!)!laboratorios!
(!!)!otras:!___________________!
(!!)!otras:!___________________!
(!!)!otras:!___________________!
Agregue!la!informacin!que!le!resulte!importante!consignar:!____________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
El!entrevistado!indica!haber!introducido!cambios!en!su!prctica!!desde!la!inclusin!de!la!escuela!en!el!Programa!
!
(!!)!S!!indique!cules:!___________________________________________________________________________!
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________!
(!!)!NO!
Diferencias! entre! los! contenidos! que! enseaba! antes! y! los! que! ensea! ahora! (puede! haber! referencias! en! la!
respuesta!a!la!pregunta!anterior)!
!
(!!)!S!"!indique!cules:!!___________________________________________________________________________!
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________!
(!!)!NO!
Respecto!de!la!planificacin!
!
(!!)!Ha!tenido!que!armar!algn!estilo!de!planeacin!nueva!
(!!)!Sigue!utilizando!el!mismo!estilo!de!planeacin!!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!maestros!de!grupo!y!especialistas!
Octubre!de!2010!
36!
!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!maestros!de!grupo!y!especialistas!
Octubre!de!2010!
37!
!
8.
SOBRE!LA!ORGANIZACIN!DE!LOS!GRUPOS!PARA!LAS!ACTIVIDADES!PEDAGGICAS!RELATIVAS!AL!PETC!EN!EL!
HORARIO!EXTENDIDO!
Organizacin!de!los!grupos!para!las!actividades!pedaggicas!relativas!al!PETC!en!el!horario!extendido!
!
(!!)!se!mantienen!los!mismos!grupos!durante!toda!la!jornada!!!
(!!)!por!grados!(si!en!la!escuela!hay!ms!de!un!grupo!en!cada!grado)!
(!!)!dos!o!ms!grados!completos!juntos!en!simultneo!
(!!)!los!nios!(de!diversos!grados)!eligen!las!actividades!
(!!)!Otra!forma.!Indique!cul:_______________________________________________________________________!!
!
(Si! trabaja! con! ms! de! un! grupo)! Descripcin! de! cmo! se! siente! de! trabajar! con! diferentes! grupos! durante! la!
semana:!_______________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
Actividades!que!realiza!con!cada!uno:!_______________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
Diferencias!que!encuentra:!_______________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
!
(Si! trabaja! con! grupos! mezclados)! Descripcin! de! cmo! se! siente! al! trabajar! con! nios! de! diferentes! grados! al!
mismo!tiempo:!!_________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
Actividades!que!realiza!con!cada!uno:!_______________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
Diferencias!que!encuentra!respecto!del!trabajo!con!alumnos!de!un!solo!grado:!_____________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!maestros!de!grupo!y!especialistas!
Octubre!de!2010!
38!
!
9.
SOBRE!LOS!MATERIALES!Y!RECURSOS!PARA!LA!ENSEANZA!
Materiales!que!utiliza!para!las!actividades!con!los!nios!!_______________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!maestros!de!grupo!y!especialistas!
Octubre!de!2010!
39!
Cajas!de!herramientas!
Fortalecimiento!de!los!
aprendizajes!sobre!contenidos!
!
curriculares.!Gua!
metodolgica!!
Uso!didctico!de!las!
tecnologas!de!la!Informacin!
!
y!la!Comunicacin.!Gua!
metodolgica!
Documentos!!del!PETC!
NO!
S!
Modo!en!que!ayudan!a!la!labor!docente!
NO!
Aprendizaje!de!lenguas!
adicionales.!Gua!
metodolgica!
Arte!y!Cultura.!Gua!
metodolgica!
Vida!Saludable.!Gua!
metodolgica!
Recreacin!y!desarrollo!fsico.!
Gua!metodolgica!!
La!tarea!educativa!de!una!
Escuela!de!Tiempo!Completo.!
!
Una!mirada!desde!la!direccin!
escolar.!!
Gua!de!apoyos!
complementarios!a!las!Lneas!
!
de!Trabajo!del!Programa!de!
Escuelas!de!Tiempo!Completo!!
Orientaciones!Pedaggicas!
para!las!Escuelas!de!Tiempo!
Completo!
Organizacin!del!trabajo!en!las!
!
Escuelas!de!Tiempo!Completo!
Gua!Introductoria!!
Otros!
Le!resulta!
til!
Estrategias!para!el!
funcionamiento!y!la!
organizacin!de!las!Escuelas!
de!Tiempo!Completo!en!
distintos!niveles!y!
modalidades!educativas!
Otro!(s),!especifique!cul!(es):!
_________________________
_________________________
_________________________
_________________________!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!maestros!de!grupo!y!especialistas!
Octubre!de!2010!
40!
Espacio!fsico!en!que!desarrolla!sus!clases!
!
(!!)!en!el!aula!del!grupo!(si!ensea!a!un!solo!grupo!por!vez)!
(!!)!en!otra!aula!"!indique!cul:!______________________________________________________________________!
(!!)!en!el!patio!
(!!)!en!algn!saln!especfico!!indique!cul:!__________________________________________________________!
(!!)!otro:!_______________________________________________________________________________________!
El!espacio!en!que!desarrolla!sus!clases!
!
(!!)!es!fijo!
(!!)!va!cambiando!"!Opinin!de!esa!situacin!__________________________________________________________!
__________________________________________________________
__________________________________________________________!
!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!maestros!de!grupo!y!especialistas!
Octubre!de!2010!
41!
!!
10. SOBRE!EL!ESPACIO!Y!TIEMPO!PARA!PLANIFICAR!
Lugar!en!los!que!el!entrevistado!planifica!las!actividades!del!aula!!
!
(!!)!en!la!escuela!"!indique!dnde:!!!(!!)!aula!!!!!!!!!!!(!!)!biblioteca!!!!!!!!!(!!)!sala!de!maestros!!!!!!!(!!)!otro:!_____________!
(!!)!en!su!hogar!
(!!)!depende!del!da!"!indique!los!motivos:!____________________________________________________________!
(!!)!otros!"!especificar:!____________________________________________________________________________!
Si!el!entrevistado!planifica!las!actividades!del!aula!en!la!escuela,!indique!en!qu!momento!lo!hace!
!
(!!)!en!el!horario!regular!!
(!!)!en!el!horario!extendido!
(!!)!depende!del!da!"!indique!los!motivos:!____________________________________________________________!
(!!)!otros!"!especificar:!____________________________________________________________________________!
Persona/s!con!quien/es!planifica!
!
(!!)!sola/o!
(!!)!otros!maestros!de!la!escuela!
(!!)!otros:!_______________________________________________________________________________________!
Materiales!que!consulta!
!
(!!)!el!plan!y!los!programas!de!estudio!
(!!)!el!Libro!de!Texto!Gratuito!
(!!)!diversos!libros!de!la!biblioteca!escolar!!
(!!)!libros!de!otros!colegas!
(!!)!Cajas!de!Herramientas!del!PETC!
(!!)!sitios!de!Internet!
(!!)!otros:!_______________________________________________________________________________________!
Problemas!que!se!propone!atender!desde!la!planificacin!de!las!actividades!!!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
Logros!que!se!propone!alcanzar!desde!la!planificacin!de!las!actividades!!!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!maestros!de!grupo!y!especialistas!
Octubre!de!2010!
42!
!
11. SOBRE!LAS!CAPACITACIONES!
Ha!participados!de!alguna!capacitacin!durante!este!ciclo!escolar!o!el!!pasado!!
!
(!!)!S!
(!!)!NO!
Si!ha!respondido!que!s,!indique!quin!la!organiz:!____________________________________________________!
!
dnde!se!realiz:!____________________________________________________!
!
temticas!trabajadas:!_________________________________________________!
!
opinin:!____________________________________________________________!
___________________________________________________________________
___________________________________________________________________
___________________________________________________________________!
!
motivos!que!da:!_____________________________________________________!
___________________________________________________________________
___________________________________________________________________!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!maestros!de!grupo!y!especialistas!
Octubre!de!2010!
43!
!
12. SOBRE!EL!SERVICIO!DE!COMIDA!
(esta!informacin!deber!sistematizarla!para!cada!entrevista!y!tambin!tenerla!en!cuenta!para!completar!diferentes!
tablas!del!servicio!de!alimentacin)!
Sus!alumnos!comen!en!la!escuela!
!
(!!)!S!
(!!)!No!
(!!)!Algunos!s!y!algunos!no!
(!!)!No!lo!sabe!
El!entrevistado!come!con!sus!alumnos!!
!
(!!)!S!
(!!)!NO!
Tiene!alumnos!que!no!comen!en!la!escuela!
!
(!!)!S!"!motivos:!_________________________________________________________________________________!
_________________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________________!
(!!)!NO!
Opinin!del!entrevistado!sobre!la!comida!que!se!ofrece!en!la!escuela!
!
(!!)!muy!buena!(de!muy!buena!calidad,!muy!variada,!muy!saludable,!muy!sabrosa)!
(!!)!buena!(de!buena!calidad,!variada,!saludable,!sabrosa)!
(!!)!regular!(est!bien,!no!est!mal)!
(!!)!mala!(de!mala!calidad,!poco!saludable,!poco!variada)!
(!!)!depende!del!da!(depende!de!quin!la!prepare)!
(!!)!no!opina!
(!!)!no!sabe!
!
Registre!toda!otra!informacin!que!considere!importante!______________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!maestros!de!grupo!y!especialistas!
Octubre!de!2010!
44!
!
!
13. COMUNICACIN!DENTRO!DE!LA!ESCUELA!
Participa!de!reuniones!docentes!
!
(!!)!S!"!indique!la!frecuencia:!______________________________________________________________________!
!
Indique!los!contenidos:!_____________________________________________________________________!
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________!
!
(!!)!NO!"!indique!el!modo!en!que!se!informa!de!lo!que!se!trat!en!las!reuniones:!
!
(!!)!consulta!a!otros!colegas!
(!!)!consulta!con!el!director!
(!!)!lee!el!registro!escrito!de!la!reunin!
(!!)!otro:!_______________________________________________________________!
(!!)!no!se!informa!
!
(!!)!No!se!realizan!reuniones!docentes!en!la!escuela!
!
Registre!toda!otra!informacin!que!considere!importante________________________________________________!
!______________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
Indica!que!existen!otras!instancias!de!reunin!con!sus!colegas!o!con!el!director!
!
(!!)!S!"!indique!su!finalidad!:!_______________________________________________________________________!
(!!)!NO!
(!!)!A!veces!
!
Registre!toda!otra!informacin!que!considere!importante________________________________________________!
!______________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
Forma! en! que! comparte! informacin! con! los! maestros! de! grupo! con! quienes! comparte! un! mismo! grupo! de!
alumnos!!
!
(!!)!No!comparte!informacin,!no!ocurre!en!esta!escuela!o!no!conoce!los!procedimientos!para!hacerlo!
(!!)!por!escrito,!mediante!un!cuaderno!u!otro!medio!
(!!)!conversan!personalmente!
(!!)!Otro.!Especifique:!_____________________________________________________________________________!
!
Registre!toda!otra!informacin!que!considere!importante________________________________________________!
!______________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!maestros!de!grupo!y!especialistas!
Octubre!de!2010!
45!
!
!
!
14. SOBRE!LA!COMUNICACIN!CON!LOS!PADRES!
Modo!en!que!transmite!informacin!o!!novedades!de!la!escuela!(seale!las!opciones!necesarias):!
!
(!!)!realiza!carteles!informativos!
(!!)!dicta!los!recados!a!los!nios!
(!!)!le!avisa!a!otros!padres!o!madres!
(!!)!otros:!_______________________________________________________________________________________!
!
Registre!toda!otra!informacin!que!considere!importante________________________________________________!
!______________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
Modo!en!que!las!familias!se!comunican!con!el!!maestro/a:!
!
(!!)!se!acercan!personalmente!y!hablan!con!ella/l!
(!!)!envan!un!recado!a!travs!del!nio/a!o!a!travs!de!otras!madres/padres!
(!!)!llaman!por!telfono!a!la!escuela!
(!!)!otro:!_______________________________________________________________________________________!
!
Registre!toda!otra!informacin!que!considere!importante________________________________________________!
!______________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!maestros!de!grupo!y!especialistas!
Octubre!de!2010!
46!
Desventajas:!
!
(!!)!los!nios!se!cansan!ms!
(!!)!los!nios!estn!menos!tiempo!con!su!familia!
(!!)!los!nios!tienen!menos!tiempo!para!jugar!
(!!)!los!nios!no!siempre!estn!atendidos!por!maestros!
porque!son!insuficientes!
(!!)!los!nios!no!tienen!avances!notorios!en!sus!
aprendizajes!
(!!!)!los!nios!manifiestan!menos!disposicin!para!
mantener!un!ambiente!ordenado!!
(!!)!otras:!______________________________________!
!
Registre!los!motivos!que!da!el!entrevistado!y!toda!otra!
informacin!que!considere!importante!_____________!
______________________________________________!
______________________________________________
______________________________________________
______________________________________________
______________________________________________!
Con!respecto!a!una!escuela!de!horario!regular,!el!entrevistado!cree!que!en!una!ETC!los!nios!aprenden:!
!
(!!)!lo!mismo!
(!!)!ms!
(!!)!menos!
(!!)!otros!contenidos!
(!!)!no!sabe!
!
Registre!los!motivos!que!da!el!entrevistado!y!toda!otra!informacin!que!considere!importante!________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
Cambios!que!nota!en!el!desempeo!de!los!alumnos!a!partir!de!que!la!escuela!participa!en!el!PETC!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!maestros!de!grupo!y!especialistas!
Octubre!de!2010!
47!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!maestros!de!grupo!y!especialistas!
Octubre!de!2010!
48!
GUA!PARA!ENTREVISTAR!A!MADRES!Y!PADRES!DE!LOS!ALUMNOS!
!
!
Presentacin!
En!este!documento!encontrar!orientaciones!para!entrevistar!a!madres!y!padres!de!alumnos!y!
alumnas!de!las!Escuelas!de!Tiempo!Completo!(ETC)!y!para!sistematizar!la!informacin!que!se!
recabe.!
La!extensin!de!la!jornada!escolar!genera!modificaciones!en!la!organizacin!de!la!vida!familiar;!
por!ejemplo,!los!nios!que!permanecen!ms!tiempo!en!la!escuela!regresan!ms!tarde!al!hogar!
o! llegan! a! la! escuela! ms! temprano;! tambin! hay! cambios! en! relacin! con! la! comida:! se!
alimentan! en! la! escuela,! o! bien,! se! retiran! para! comer! y! luego! regresan,! algunas! familias! se!
organizan! para! ! llevarles! alimentos! durante! la! jornada! escolar.! Estas! situaciones! cambian! los!
horarios!y!rutinas!familiares.!La!opinin!de!padres!y!madres!es!importante!para!conocer!una!
perspectiva!diferente!de!los!cambios!introducidos!en!la!escuela!a!partir!de!su!incorporacin!al!
programa! ETC.! En! caso! de! ser! necesario,! es! posible! entrevistar! a! otros! familiares! del! nio/a,!
que! participen! de! algn! modo! en! su! escolaridad! (abuelos! que! acompaan! al! nio/a! a! la!
escuela,!tos,!hermanos!mayores!que!no!son!alumnos!de!la!escuela,!etc.).!
Por!otra!parte,!los!padres!y!las!madres!pueden!tener!un!rol!importante!en!la!organizacin!de!la!
comida! en! la! escuela.! Sabemos! que! en! varios! casos! ellos! participan! activamente! en! este!
asunto.! Conocer! sus! puntos! de! vista! puede! aportar! informacin! valiosa! sobre! el!
funcionamiento!cotidiano!de!las!ETC.!
Por!ltimo,!los!padres!y!las!madres!tienen!derecho!a!expresar!sus!opiniones!"ms!all!de!cul!
sea!su!participacin!en!el!centro!escolar"!porque!lo!que!est!en!juego!es!la!educacin!de!sus!
hijos.!
Por! estos! motivos,! es! importante! lograr! que! aquellos! padres! o! madres! a! quienes! entreviste!
sientan!la!confianza!necesaria!para!dar!su!opinin!sobre!las!diversas!cuestiones!a!indagar.!Es!
preciso! transmitirles! que! se! trata! de! mejorar! el! funcionamiento! de! las! escuelas,! y! que! su!
opinin!ser!de!gran!ayuda!a!tal!fin.!
Este!material!le!ofrece!recomendaciones!para!realizar!las!entrevistas,!1!el!Guin!para!realizar!la!
entrevista!y!las!tablas!para!sistematizar!la!informacin!que!recabe!en!el!dilogo!con!los!padres!
y!las!madres.!!
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
1
! ! Junto! con! stas,! considere! las! que! se! ofrecen! en! el! documento! Recomendaciones! Generales! para! realizar!
entrevistas.!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!madres!y!padres!de!los!alumnos!
Octubre!de!2010!
1!
Recomendaciones!especficas!para!entrevistar!a!los!padres!y!las!madres!!
Antes!de!comenzar!
x Recuerde! que! entrevistar! a! varias! madres! o! padres,! en! sus! distintas! visitas! a! la! escuela,!
siguiendo! los! criterios! que! se! indicaron! en! las! Recomendaciones! Generales! para! realizar!
entrevistas!para!las!entrevistas.!
x Informe!al!director!y!a!los!maestros!de!grupo!que!pretende!entrevistar!a!padres!y!madres!de!
familia.! Ellos! le! pueden! apoyar! para! contactarlos! y! conseguir! su! acuerdo! para! ser!
entrevistados.!
x Prevea!cul!es!el!mejor!momento!para!realizar!estas!entrevistas.!Considere!la!disposicin!de!
tiempo!de!las!madres!o!los!padres!para!poder!contestar!sin!prisa!por!tener!que!realizar!otra!
actividad.!Al!establecer!contacto!con!ellos!anticpeles!el!sentido!de!la!pltica,!la!importancia!
que!tiene!conocer!su!opinin!y!consulte!si!disponen!de!los!minutos!necesarios!(alrededor!de!
30)!para!poder!conversar!sobre!temas!relacionados!con!la!escuela!y!la!formacin!de!su!hijo!o!
hija.!
x Si!va!a!grabar,!informe!al!entrevistado!que!pretende!utilizar!!grabadora!para!no!olvidarse!de!
lo!que!l/ella!le!diga!y!obtenga!su!autorizacin.!!
x Como! distintas! personas! estarn! al! tanto! de! quines! son! los! padres! que! usted! entreviste,!
indique!al!entrevistado/a!que!mantendr!en!reserva!lo!que!le!confe!durante!la!entrevista,!es!
decir,!explique!que!la!informacin!proporcionada!es!confidencial.!
Durante!la!entrevista!!
x Aunque! lo! ms! probable! es! que! la! entrevista! se! realice! en! espaol,! registre! la! informacin!
correspondiente!si!la!persona!que!entrevista!habla!usualmente!una!lengua!indgena,!y!en!cul!
de!ellas.!
x Recuerde! que! debe! establecer! un! dilogo! lo! ms! fluido! posible.! No! lea! directamente! las!
preguntas!al!entrevistado,!sino!selas!como!una!gua!solamente!o!a!modo!de!recordatorio.!!
x Procure!contextualizar!sus!preguntas!a!partir!del!conocimiento!que!va!teniendo!de!la!escuela!
y!los!alumnos.!
x Tenga!en!cuenta!que!los!padres!o!las!madres!que!entreviste!pueden!no!estar!familiarizados!
con!el!vocabulario!especfico!del!Programa!y!del!funcionamiento!escolar.!Por!estos!motivos!
quizs!sea!preciso!que!reformule!alguna!pregunta!o!explique!con!otras!palabras!lo!que!est!
preguntando.!
x !Considere!que!los!hijos!del!entrevistado/a!pueden!asistir!al!tiempo!extendido!o!pueden!no!
hacerlo.!Tambin!considere!que!el!padre!o!madre!puede!participar!o!no!en!la!organizacin!de!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!madres!y!padres!de!los!alumnos!
Octubre!de!2010!
2!
la!comida.!Segn!el!caso,!usted!pondr!un!mayor!o!menor!nfasis!al!preguntar!sobre!estos!
temas.!
Despus!de!la!entrevista!
x Agradezca!al!entrevistado/a!por!su!colaboracin.!
Sobre! el! Guin! para! la! entrevista! a! madres! y! padres! y! las! tablas! de! sistematizacin! de! la!
informacin!
A!continuacin!encontrar!un!Guin!para!la!entrevista!a!madres!y!padres.!Como!se!ha!dicho!a!
propsito!de!todos!estos!guiones,!no!se!trata!de!un!cuestionario!para!leer!al!entrevistado,!sino!
de!una!serie!de!preguntas!que!debe!orientar!la!conversacin.!Recuerde!que!el!dilogo!debe!ser!
fluido.!
Entre!las!preguntas!siguientes!se!hallan!algunas!que!se!consideran!fundamentales!a!los!fines!
del! monitoreo! y! acompaamiento! a! las! Escuelas! de! Tiempo! Completo.! Ellas! estn! resaltadas!
con!letras!negritas!para!que!pueda!distinguirlas.! Son!preguntas! que!debern!ser!realizadas!a!
todos!los!padres!y!las!madres!que!entreviste.!
Las! otras! podrn! ser! planteadas! a! criterio! del! entrevistador.! Si! nota! que! el! entrevistado! se!
encuentra!motivado!y!dispuesto,!no!dude!en!hacer!la!mayor!cantidad!de!las!preguntas!que!se!
indican.! En! cambio,! si! advierte! cansancio! o! parquedad! a! la! hora! de! contestar,! remtase! a! las!
preguntas!fundamentales!resaltadas.!
Al!finalizar!la!entrevista,!podr!sistematizar!los!datos!obtenidos!completando!las!tablas!que!se!
encuentran! al! final! de! este! documento,! luego! del! Guin.! Posteriormente,! usar! estas! tablas!
completas! para! organizar! los! datos! e! ingresarlos! en! el! sistema! de! carga! del! Sistema! de!
Monitoreo!y!Acompaamiento!a!las!Escuelas!de!Tiempo!Completo!(SIMAETIC).!
Usted!percibir!que!las!partes!de!la!entrevista!no!guardan!una!correspondencia!estricta!con!la!
organizacin! de! las! tablas.! Esto! es! as! porque! la! entrevista! y! la! posterior! codificacin! de! la!
informacin! constituyen! dos! procesos! diferentes.! Recuerde! que! la! entrevista! no! es! una!
encuesta,!sino!un!dilogo.!Por!este!motivo,!la!informacin!que!responde!a!un!mismo!asunto!
podra!obtenerse!en!distintos!momentos!de!la!entrevista.!
Asimismo,!algunos!datos!sobre!el!entrevistado!los!obtendr!antes!de!realizar!la!entrevista!(por!
ejemplo,!si!su!hijo!asiste!o!no!al!tiempo!extendido!de!la!jornada!escolar),!pero!los!registrar!
junto!con!otra!informacin!obtenida!durante!la!misma.!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!madres!y!padres!de!los!alumnos!
Octubre!de!2010!
3!
!
GUIN!PARA!LA!ENTREVISTA!A!UNA!MADRE!O!UN!PADRE2!
!
Presentacin,!explicacin!del!sentido!de!la!visita!
!
Vengo!de!visita!porque!me!interesa!conocer!cmo!son!las!Escuelas!de!Tiempo!Completo.!Estoy!
visitando! las! aulas,! recorriendo! la! escuela,! y! conversando! con! distintas! personas! como! el!
director/a,! los! maestros/as,! los! nios! Me! interesa! conversar! con! usted! para! conocer! la!
perspectiva!de!las!familias!sobre!las!Escuelas!de!Tiempo!Completo.!
!
!
1. DATOS!DEL!ENTREVISTADO!
!
Cul! es! su! nombre?! Cul! es! su! edad?! Cuntos! hijos! tiene?! Cuntos! aos! tienen?!
Cuntos!de!sus!hijos!van!a!la!escuela?3!
Cuntos! asisten! a! esta! escuela?! Hace! cunto! que! asisten! a! esta! escuela?! Han! asistido!
siempre!a!esta!!escuela?!(Si!responde!que!NO)!Hace!cunto!que!asiste!a!esta!escuela?!Por!
qu!lo!cambi!de!escuela?!
Qu!grado!estn!cursando!actualmente?!En!qu!grupo?!
!
!
2. DATOS!DE!LA!FAMILIA!
!
Con!quin/es!vive?!A!qu!se!dedica?!
(Si!corresponde)!A!qu!se!dedica!su!esposa/o?!
Ha! ido! usted! a! la! escuela?! Ha! podido! terminarla/seguir! estudiando?! Sus! hijos! trabajan?!
Trabajan!con!usted?!Qu!tipo!de!trabajo!realizan?!
(Si! la! persona! habla! en! lengua! indgena! pero! usted! no! puede! precisar! cul)! Qu! lengua! se!
habla!en!su!hogar?!
!
!
3. SOBRE!LA!LLEGADA!A!LA!ESCUELA!Y!EL!REGRESO!A!CASA!
!
Dnde!vive?!!Cunto!tiempo!hace!de!su!casa!a!la!escuela?!De!qu!manera!se!transportan!
sus! hijos! de! su! casa! a! la! escuela?! Con! quin/es! vienen?! A! qu! hora! llegan! a! la! escuela?!
Con!quin/es!regresan!a!casa?!A!qu!hora!salen!de!la!escuela!de!regreso!para!la!casa?!
!
!
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
2
!En!caso!de!ser!necesario,!es!posible!entrevistar!a!otros!familiares!del!nio/a,!que!participen!de!algn!modo!en!su!
escolaridad!(abuelos!que!acompaan!al!nio/a!a!la!escuela,!tos,!etc.).!
3
!En!atencin!a!lo!que!se!seala!en!la!nota!previa,!ajuste!estas!preguntas!si!el!entrevistado!no!es!madre!o!padre!de!
un!alumno!de!la!escuela.!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!madres!y!padres!de!los!alumnos!
Octubre!de!2010!
4!
4. SOBRE!LA!PARTICIPACIN!DE!LAS!FAMILIAS!
!
Participa/Particip! en! alguna! actividad! con! la! escuela?! (Si! responde! que! S)! Cundo?! En!
qu!actividad?!Cul!es/fue!su!participacin?!(Si!responde!que!NO)!A!qu!se!debe?!
!
Asiste! por! algn! (otro)! motivo! a! la! escuela?! Por! qu,! para! qu?! Cundo?! De! qu! se!
trataba?!Me!puede!contar!cmo!fue!!
Participa!del!trabajo!de!clase!de!sus!hijos?!Cmo?!Comparten!alguna!tarea!en!la!casa?!Con!
todos!por!igual?!
!
!
5. SOBRE!LOS!CAMBIOS!EN!LA!PLANTA!DOCENTE!
!
Se!han!incorporado!maestros!nuevos!a!la!escuela!a!partir!de!que!sta!pas!a!ser!de!tiempo!
completo?4! Quines?! Qu! ensean! esos! maestros?! Se! han! reunido! esos! maestros! con!
ustedes?!
!
!
6. MOTIVOS!DE!LA!ELECCIN!/!OPININ!DEL!ENTREVISTADO!SOBRE!LA!ESCUELA!
!
Por!qu!eligi!esta!escuela!para!su/s!hijo/s?!!Cmo!es!la!escuela?!Cmo!son!los!maestros?!
(Si!no!menciona!el!tiempo!completo)!Eligi!!la!escuela!porque!es!de!Tiempo!Completo?!(Si!
contesta!que!S)!Por!qu!motivos?!
!
(Si!el!hijo/a!se!queda!en!el!horario!extendido)!Por!qu!su!hijo/a!se!queda!en!la!escuela!por!la!
tarde/o! llega! ms! temprano?! (decir! al! entrevistado/a! el! turno! en! el! que! funciona! el! horario!
extendido!en!la!escuela)!Qu!opina!de!ello?!
!
(Si!el!hijo/a!no!se!queda!en!el!horario!extendido)!Por!qu!su!hijo!no!se!queda!en!la!escuela!
por! la! tarde/Por! qu! no! viene! a! la! escuela! ms! temprano?! (Elegir! la! pregunta! segn! el!
momento!del!da!en!que!funcione!el!horario!extendido!en!la!escuela)!Qu!opina!de!ello?!
!
!
7. SOBRE!EL!INGRESO!DE!LA!ESCUELA!AL!PROGRAMA!
!
La!escuela!cambi!al!tiempo!completo!siendo!su!hijo/a!alumno/a?!
!
(Si! responde! que! S)! Cmo! era! la! escuela! antes! y! cmo! es! ahora?! La! familia! tuvo! que!
organizarse! de! otro! modo! para! que! su! hijo/a! viniera! todo! el! da! a! la! escuela?! A! usted! le!
parece!bien!que!asista!a!la!jornada!completa?!Por!qu?!
!
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
4
!Recuerde!que!algunas!escuelas!tienen!un!esquema!de!jornada!ampliada!desde!antes!de!su!ingreso!al!PETC,!tenga!
en!cuenta!que!quizs!a!los!padres!o!madres!a!quienes!entreviste!no!les!toc!vivir!este!!cambio.!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!madres!y!padres!de!los!alumnos!
Octubre!de!2010!
5!
!
8. SOBRE!LOS!CAMBIOS!EN!EL!HORARIO!
!
En!qu!horario!funcionaba!la!escuela! antes?!Y!actualmente?!Ustedes!fueron!consultados!!
sobre!este!cambio!antes!de!que!se!realizara?!Quin!los!consult?!Es!optativa!la!asistencia!
de! los! nios! en! el! nuevo! horario?! (Si! contesta! que! S)! A! qu! atribuye! que! sea! optativa! la!
asistencia?!Qu!opina!usted!de!ello?!!
!
!
9. SOBRE!EL!USO!DEL!TIEMPO!EN!RELACIN!CON!LOS!CONTENIDOS!
!
Qu!actividades!hacen!sus!hijos!en!la!escuela!durante!el!horario!ampliado5?!Qu!opina!de!
estas!actividades?!Por!qu?!Cmo!se!siente!su!hijo!al!hacerlas?!Por!qu?!
Su!hijo!lleva!tareas!para!realizar!en!el!hogar?!(Si!responde!que!S)!Est!de!acuerdo!con!que!
lleve!tareas!a!la!casa?!Considera!tiles!a!estas!tareas?!
!
!
10. SOBRE!LA!COMIDA!Y!EL!SERVICIO!DE!ALIMENTACIN!
!
Dnde!comen!sus!hijos?!Por!qu!comen!en!la!escuela/en!el!hogar?!
!
(Si! come! en! la! escuela)! Usted! paga! para! que! su! hijo! reciba! la! comida! en! la! escuela?! (Si!
responde!que!S)!Cunto!paga?!Qu!ocurre!si!no!paga?!(Si!responde!que!NO)!Sabe!cmo!
se!solventa!el!servicio!de!comida?!(Solicite!que!le!comente!al!respecto)!
!
Quin/es!prepara/n!la!comida!en!la!escuela?!Qu!le!parece!la!comida!de!la!escuela?!
Qu! alimentos! se! sirven! durante! la! jornada! escolar?! (desayuno,! comida,! refrigerio! o!
colacin,!otras)!
!
(Si! participa! en! la! preparacin! de! la! comida)! Cmo! organizan! la! preparacin! de! los!
alimentos?! Quin/es! es/son! responsable/s! de! la! preparacin! de! los! alimentos?! Usted!
recibe!alguna!compensacin!por!ocuparse!de!la!preparacin!de!los!alimentos?!(Si!responde!
que!S)!Cunto!recibe?!
!
Cmo! se! ! cubre! el! costo! de! los! alimentos?! Sabe! si! hay! instituciones! que! apoyan!
econmicamente!para!que!se!ofrezca!la!comida!en!esta!escuela?!Cmo!se!decide!el!men?!
Se!consulta!algn!material?!Cul/es?!Cunto!tiempo!se!destina!a!preparar!los!alimentos?!
!
!
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
5
!Hay!situaciones!en!que!por!alguna!razn!los!padres!no!cuentan!con!la!formacin!suficiente!para!dar!una!respuesta!
directa!a!todas!las!preguntas,!por!ello!es!importante!encauzarlos!u!orientarlos!para!que!comprendan!el!sentido!de!
las!preguntas.!Por!ejemplo,!cuando!se!habla!del!horario!ampliado!es!probable!que!no!se!entienda!en!qu!consiste:!
habr!que!explicar!que!se!refiere!a!las!actividades!que!el!nio/a!realiza!por!la!tarde.!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!madres!y!padres!de!los!alumnos!
Octubre!de!2010!
6!
11. SOBRE!LA!COMUNICACIN!DE!LOS!PADRES!CON!LA!ESCUELA!
!
Cmo!se!entera!de!las!novedades!de!la!escuela?!Cuando!debe!informar!o!preguntar!algo!a!
la!escuela,!cmo!lo!hace?,!a!quin!se!dirige?!
!
!
12. OPININ!DEL!ENTREVISTADO!SOBRE!EL!PROGRAMA!
!
En!su!opinin,!cules!!son!las!ventajas!y!desventajas!del!tiempo!completo?!Por!qu?!
!
Considera!que!los!nios!aprenden!lo!mismo,!ms!o!menos!que!en!una!escuela!de!jornada!
regular?,!por!qu?!!
!
Qu! cosas! cambiara! de! la! propuesta! del! Programa! Escuelas! de! Tiempo! Completo! y! por!
qu?!
!
Segn!su!opinin,!sera!bueno!que!el!Programa!se!extendiera!a!otras!escuelas?,!por!qu?!
Le! parece! que! hay! cambios! que! podra! hacer! la! escuela! para! que! la! propuesta! siga!
mejorando?!Cules?!Por!qu?!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!madres!y!padres!de!los!alumnos!
Octubre!de!2010!
7!
!
TABLAS!PARA!SISTEMATIZAR!LA!INFORMACIN!LEVANTADA!EN!LA!ENTREVISTA!A!UNA!MADRE!O!PADRE!
1.
DATOS!DEL!ENTREVISTADO!
Nombre6:!______________________________________________________________________________________!
Edad:!___________________________________________________!
Sexo:!__________________________!
Cantidad!de!hijos:!_______!
Cantidad!de!hijos!que!asisten!a!la!escuela!(pueden!asistir!a!otra):!__________!
Cantidad!de!hijos!que!asisten!a!esta!escuela:!___________!
Grado!y!grupo!de!cada!uno:!!!!Hijo!1:_______________!!!!!!!!Hijo!2:!_______________!!!!!Hijo!3:!_________________!
Han!asistido!siempre!a!esta!escuela!
!
(!!)!S!
(!!)!NO!"!Tiempo!en!esta!escuela:!__________________!!"!Motivos!del!cambio:!_______________________________!
______________________________
______________________________!
Lengua!que!habla!en!la!entrevista:!!_________________________________________________________________!
Lengua!que!habla!en!su!hogar:!_____________________________________________________________________!
!
!
!
!
2.
DATOS!DE!LA!FAMILIA!
Personas!con!las!que!vive!
!
(!!)!esposo/esposa!
(!!)!hijos!
(!!)!otros:!_______________________________________________________________________________________!
Actividad!a!la!que!se!dedica!_______________________________________________________________________!
!
(Si!corresponde)!Actividad!a!la!que!se!dedica!el!esposo/a!_______________________________________________!
!
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
6
!Si!no!ha!preguntado!el!nombre,!utilice!un!cdigo!que!le!permita!identificar!al!entrevistado.!Por!ejemplo,!si!se!trata!
de!la!primera!madre!entrevistada!puede!colocar!M1!y!continuar!con!el!nmero!o!nombre!de!la!escuela!(M1E13,!si!la!
escuela!fuera!la!N13).!Esto!le!permitir!conservar!el!anonimato!y!a!la!vez!identificar!al!entrevistado.!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!madres!y!padres!de!los!alumnos!
Octubre!de!2010!
8!
SOBRE!LA!LLEGADA!A!LA!ESCUELA!Y!EL!REGRESO!A!CASA!
Tiempo!que!hacen!sus!hijos!de!su!casa!a!la!escuela!____________________________________________________!
Forma!en!que!se!transportan!sus!hijos!de!su!casa!a!la!escuela!
!
(!!)!Caminando!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!(!!)!Transporte!pblico!
(!!)!Automvil!particular!!!!!!!!!!!!(!!)!Bicicleta!
(!!)!Otro,!especificar:!______________________________!
Hora!a!la!que!el!nio!llega!a!la!escuela:7!_____________________________________________________________!
Seale!la/s!persona/s!con!la/s!que!el!nio!viene!a!la!escuela!
(!!)!madre!
(!!)!padre!
(!!)!hermanos!
(!!)!tos!
(!!)!abuelos!
(!!)!con!otros!nios!de!la!escuela!
(!!)!solo!
!
(!!)!otros:!____________________!
Hora!en!que!sale!de!regreso!a!su!casa:!______________________________________________________________!
Seale!la/s!persona/s!con!la/s!que!el!nio!regresa!de!la!escuela!
(!!)!madre!
(!!)!padre!
(!!)!hermanos!
(!!)!tos!
(!!)!abuelos!
(!!)!con!otros!nios!de!la!escuela!
(!!)!solo!
!
(!!)!otros:!____________________!
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
7
! Se! trata! de! verificar! si! el! horario! de! llegada! informado! por! las! familias! responde! al! horario! establecido! por! la!
escuela.!!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!madres!y!padres!de!los!alumnos!
Octubre!de!2010!
9!
SOBRE!LA!PARTICIPACIN!DE!LAS!FAMILIAS!
Participa!o!particip!en!algunas!actividades!con!la!escuela!
!
(!!)!S!"!seale!cundo!!!!!!!!!!!!(!!)actualmente!!!!(!!)en!el!pasado!
!
Indique!la!actividad:!
!!!!!!(!!)!Prepara!u!organiza!la!comida!
!!!!!!(!!)!Colabora!durante!la!comida!(cuidando!a!los!nios,!sirviendo!los!alimentos)!
!!!!!!(!!)!Apoya!en!el!aseo!y!mantenimiento!de!la!escuela!
!!!!!!(!!)!Platica!alguna!experiencia!a!los!nios!
!!!!!!(!!)!Propone!alguna!actividad!a!los!nios!
!!!!!!(!!)!Otras:!____________________________________________________________!
!
!
(!!)!NO!"!seale!los!motivos:!(!!)!no!lo!han!convocado!
(!!)!no!tiene!tiempo!
(!!)!otros!motivos!_________________________________________________________!
!
Registre!toda!otra!informacin!que!considere!importante________________________________________________!
!______________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!madres!y!padres!de!los!alumnos!
Octubre!de!2010!
10!
SOBRE!LOS!CAMBIOS!EN!LA!PLANTA!DOCENTE!
El!entrevistado!indica!que!se!incorporaron!nuevos!maestros!a!la!escuela!a!partir!de!que!pas!a!ser!de!tiempo!
completo!
!
(!!)!S!!"!Indique!quines!___________________________________________________________________________!
!
Actividades!que!atienden!esos!maestros!_______________________________________________________!
!
El!entrevistado!afirma!que!se!ha!reunido!con!los!nuevos!maestros!para!ser!informados!de!las!actividades!que!
realizarn!con!su/s!hijo/s!
!!!!!!(!!)S!!!!!!!!!!!!!!(!!)NO!
!
(!!)!NO!
!
!
!
!
!
!
!
6.
PARTICIPACIN!EN!EL!HORARIO!EXTENDIDO!
El!nio!permanece!en!la!escuela!en!el!horario!extendido!
!
(!!)!S!
(!!)!NO!
(!!)!A!veces!
!
Registre!en!todos!los!casos!los!motivos!y!toda!otra!informacin!que!considere!importante_____________________!
!______________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
!
!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!madres!y!padres!de!los!alumnos!
Octubre!de!2010!
11!
MOTIVOS!DE!LA!ELECCIN!/!OPININ!DEL!ENTREVISTADO!SOBRE!LA!ESCUELA!
Motivos!de!la!eleccin!de!la!escuela!(elegir!las!opciones!correspondientes!a!su!caso)!
!
(!!)!porque!es!la!nica!cercana!al!hogar!
(!!)!porque!le!parece!una!buena!escuela/!porque!hay!buenos!maestros!/buen!director/buenos!resultados!(ENLACE)!
(!!)!porque!al!ser!de!tiempo!completo!su!hijo/a!puede!estudiar!ms!tiempo!
(!!)!porque!al!ser!de!tiempo!completo!su!hijo/a!puede!comer!en!la!escuela!
(!!)!porque!al!ser!de!tiempo!completo!su!hijo/a!puede!permanecer!ms!tiempo!en!la!escuela,!ya!que!la!familia!
trabaja!
(!!)!porque!se!ofrecen!actividades!que!le!interesan!para!su!hijo/a!
(!!)!no!sabe!!
(!!)!otros:!_______________________________________________________________________________________!
!
Agregue!la!informacin!que!le!resulte!importante!consignar:!____________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
Eligieron!la!escuela!porque!es!de!Tiempo!Completo!
!
(!!)!S!"!Motivos!!!!________________________________________________________________________________!
________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________!
(!!)!NO!
!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!madres!y!padres!de!los!alumnos!
Octubre!de!2010!
12!
SOBRE!EL!INGRESO!DE!LA!ESCUELA!AL!PROGRAMA!
Reconoce!cambios!en!la!escuela!
!!
(!!)!S!"!Descripcin!que!realiza!de!la!escuela!antes!y!ahora!
Antes:!!
____________________________________________________________________________________________!
____________________________________________________________________________________________!
Ahora:!
____________________________________________________________________________________________!
____________________________________________________________________________________________!
!
(!!)!NO!
Indica!necesidad!de!cambios!en!la!organizacin!familiar!para!que!el!nio!asista!al!tiempo!extendido!
!
(!!)!S!"!Indique!los!cambios!:!
!
(!!)!Hubo!que!organizarse!para!llevarlo!y!traerlo!a!la!escuela!en!otro!horario.!
(!!)!Hubo!que!comenzar!a!prepararle!la!comida!para!que!la!llevara!a!la!escuela.!
(!!)!Fue!necesario!dedicar!tiempo!para!llevarle!la!comida!a!la!escuela.!
(!!)!Para!poder!comer!con!l!en!familia!hubo!que!reorganizar!la!comida!familiar.!
(!!)!Hubo!que!comenzar!a!disponer!de!dinero!para!pagar!la!comida!en!la!escuela.!
(!!)!Hay!que!dedicar!tiempo!a!conseguir!los!materiales!que!solicitan!para!las!clases!del!tiempo!extendido.!
(!!)!Hubo!que!relevarlo!de!tareas!domsticas!porque!el!nio/a!est!muy!cansado/a.!
(!!)!El!padre!o!madre!reorganiz!su!jornada!para!participar!en!la!preparacin!de!alimentos!en!la!escuela.!
(!!)!Otros!
!
!(!!)!NO!
!
Agregue!la!informacin!que!le!resulte!importante!consignar:!____________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!madres!y!padres!de!los!alumnos!
Octubre!de!2010!
13!
SOBRE!LOS!CAMBIOS!EN!EL!HORARIO!
El!entrevistado!fue!!consultada/o!!sobre!los!cambios!en!el!horario!antes!de!que!se!realizaran!
!
(!!)!S!"!Persona!que!lo!consult!____________________________________________________________________!
(!!)!NO!
En!la!escuela!la!asistencia!al!tiempo!completo!es!optativa!
!
(!!)!S!!a!qu!lo!atribuye:!__________________________________________________________________________!
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________!
(!!)!NO!
(!!)!No!lo!sabe!
!
Agregue!la!informacin!que!le!resulte!importante!consignar:!____________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
Opinin!sobre!la!asistencia!del!nio!al!tiempo!completo!
!
(!!)!Le!parece!bien!"!Motivos:!______________________________________________________________________!
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________!
!
(!!)!No!le!parece!bien!"!Motivos:!____________________________________________________________________!
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________!
______________________________________________________________________!
!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!madres!y!padres!de!los!alumnos!
Octubre!de!2010!
14!
Opinin!de!las!actividades!que!se!desarrollan!en!el!tiempo!extendido!
!
(!!)!le!parecen!muy!bien!
(!!)!le!parecen!bien!
(!!)!se!muestra!indiferente!
(!!)!no!est!conforme!
(!!)!no!contesta!
!
Registre!los!motivos!que!da!el!entrevistado!y!toda!otra!informacin!que!considere!importante!________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
Habitualmente!el!nio/a!lleva!tareas!para!realizar!en!el!hogar!
!
(!!)!S!!indique!la!opinin!sobre!que!lleve!tareas:!!!!!!!!!!!!!!(!!)!le!parece!bien!
(!!)!se!muestra!indiferente!
(!!)!no!est!conforme!
(!!)!no!sabe/no!contesta!
!
Indique!la!opinin!sobre!la!utilidad!de!las!tareas:!!(!!)!le!parecen!tiles/muy!tiles/importantes!
(!!)!se!muestra!indiferente!
(!!)!le!parecen!intiles/poco!importantes!
(!!)!no!sabe/no!contesta!
(!!)!NO!
!
Registre!los!motivos!que!da!el!entrevistado!y!toda!otra!informacin!que!considere!importante!________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!madres!y!padres!de!los!alumnos!
Octubre!de!2010!
15!
HIJO!2!(completar!si!tiene!ms!de!un!
hijo!en!la!escuela)!
!
Seala!que!las!actividades!a!su!hijo!
!
(!!)!le!gustan!/!las!disfruta!
(!!)!no!le!gustan!/!no!las!disfruta!
(!!)!le!son!indiferentes!
(!!)!no!lo!sabe!
!
Registre!los!motivos!que!da!el!
entrevistado!y!toda!otra!
informacin!que!considere!
importante!____________________!
______________________________
______________________________
______________________________
______________________________
______________________________
______________________________
______________________________
______________________________
______________________________!
HIJO!3!(completar!si!tiene!ms!de!
dos!hijos!en!la!escuela)!
!
Seala!que!las!actividades!a!su!hijo!
!
(!!)!le!gustan!/!las!disfruta!
(!!)!no!le!gustan!/!no!las!disfruta!
(!!)!le!son!indiferentes!
(!!)!no!lo!sabe!
!
Registre!los!motivos!que!da!el!
entrevistado!y!toda!otra!
informacin!que!considere!
importante!____________________!
______________________________
______________________________
______________________________
______________________________
______________________________
______________________________
______________________________
______________________________
______________________________!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!madres!y!padres!de!los!alumnos!
Octubre!de!2010!
16!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!madres!y!padres!de!los!alumnos!
Octubre!de!2010!
17!
18!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!madres!y!padres!de!los!alumnos!
Octubre!de!2010!
19!
Ventajas:!!
!
(!!)!los!nios!aprenden!ms!
(!!)!los!nios!estn!ms!tiempo!atendidos!por!adultos!
(!!)!los!nios!tienen!actividades!que!antes!no!tenan!
(!!)!los!nios!pueden!jugar!ms!tiempo!
(!!)!los!nios!reciben!la!comida!
(!!)!otras:!______________________________________!
!
!
!
Registre!los!motivos!que!da!el!entrevistado!y!toda!otra!
informacin!que!considere!importante!_____________!
______________________________________________!
______________________________________________
______________________________________________
______________________________________________
______________________________________________!
Desventajas:!
!
(!!)!los!nios!se!cansan!ms!
(!!)!los!nios!estn!menos!tiempo!con!su!familia!
(!!)!los!nios!tienen!menos!tiempo!para!jugar!
(!!)!los!nios!no!siempre!estn!atendidos!por!maestros!
porque!son!insuficientes!
(!!)!los!nios!no!tienen!avances!notorios!en!sus!
aprendizajes!
(!!)!otras:!______________________________________!
!
Registre!los!motivos!que!da!el!entrevistado!y!toda!otra!
informacin!que!considere!importante!_____________!
______________________________________________!
______________________________________________
______________________________________________
______________________________________________
______________________________________________!
Con!respecto!a!una!escuela!de!jornada!regular,!el!entrevistado!cree!que!en!una!ETC!los!nios!aprenden:!
!
(!!)!lo!mismo!
(!!)!ms!
(!!)!menos!
(!!)!contenidos!diferentes!
(!!)!no!sabe!
!
Registre!los!motivos!que!da!el!entrevistado!y!toda!otra!informacin!que!considere!importante!________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
Aspectos!que!cambiara!de!la!propuesta!del!programa!y!motivos!
!
(!!)!ninguno,!le!parece!bien!como!est!
(!!)!que!haya!otras!clases!en!el!horario!extendido!"!cules:!_______________________________________________!
(!!)!que!se!vuelva!al!horario!anterior!(sin!horario!extendido)!
(!!)!que!la!comida!sea!mejor!
(!!)!que!haya!suficientes!maestros!para!atender!a!los!nios!
(!!)!otros:!______________________________________________________________________________________!
!
Registre!los!motivos!que!da!el!entrevistado!__________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!madres!y!padres!de!los!alumnos!
Octubre!de!2010!
20!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!a!madres!y!padres!de!los!alumnos!
Octubre!de!2010!
21!
GUA!PARA!ENTREVISTAR!A!LOS!ALUMNOS!
!
!
Presentacin!
!
En! este! documento! encontrar! orientaciones! para! realizar! las! entrevistas! a! los! alumnos! de! las!
Escuelas!de!Tiempo!Completo!(ETC)!y!sistematizar!la!informacin!que!se!obtenga!en!las!mismas.!
Si! bien! no! es! usual! consultar! a! los! nios! ni! a! las! nias,! su! opinin! ofrece! una! perspectiva! especial!
sobre! los! cambios! introducidos! en! la! escuela! a! partir! de! su! incorporacin! al! Programa! Escuelas! de!
Tiempo!Completo!(PETC),!teniendo!en!cuenta!que!los!alumnos!son!los!principales!beneficiarios!de!los!
cambios! que! se! viven! en! ella! con! la! ampliacin! de! la! jornada! escolar.! Conocer! la! forma! en! que!
transcurren! sus! das! en! la! escuela! "qu! hacen,! cmo! se! sienten! y! qu! piensan"! es! una! fuente!
fundamental!de!informacin!para!el!seguimiento!a!las!ETC.!!
Lograr!que!el!nio!y!la!nia!sientan!la!confianza!necesaria!para!hablar!de!estas!cuestiones!es!quizs!
uno!de!los!desafos!ms!grandes!que!deber!enfrentar!como!entrevistador.!Por!eso,!con!el!propsito!
de!ayudarle!a!estar!preparado!para!generar!el!clima!de!confianza!y!respeto!que!facilite!establecer!un!
dilogo!cordial!con!el!alumnado,!le!recomendamos!leer!con!atencin!este!material.!
En!los!siguientes!apartados!se!incluye!un!listado!de!criterios!para!seleccionar!a!los!nios!y!las!nias!a!
entrevistar;!recomendaciones!para!realizar!la!entrevista1;!as!como!la!gua!de!la!entrevista!y!las!tablas!
en!las!cuales!se!sistematiza!la!informacin!que!recabe!en!el!dilogo!con!ellos.!!
Criterios!para!seleccionar!a!los!nios!y!las!nias!a!entrevistar!
!
x Entreviste!a!alumnos!de!los!ltimos!grados!escolares!(4,!5!y!6)!que!no!sean!de!ingreso!reciente!a!
la! escuela,! porque! son! los! que! tendrn! mayor! experiencia! en! la! aplicacin! del! Programa!
(dependiendo!del!nmero!de!ciclos!escolares!que!la!escuela!lleva!participando!en!el! PETC)!y!mayor!
facilidad!para!el!dilogo.!
x Es! importante! que! sea! usted! quien! seleccione! a! los! nios! a! los! que! entrevistar.! La! seleccin! no!
debe!dejarse!a!decisin!del!maestro!o!del!director,!pues!ellos!por!lo!general!eligen!a!los!alumnos!con!
mejor! desempeo! y! comportamiento.! La! entrevista,! en! cambio,! tiene! la! intencin! de! conocer! las!
opiniones!de!los!alumnos,!ms!all!de!su!desempeo.!Deber!entrevistar!a!nios!que!cumplan!con!
distintos! criterios,! segn! lo! sealado! en! las! orientaciones! generales2! que! ha! ledo! previamente.!
Pregunte!al!maestro!o!la!maestra!cules!son!los!alumnos!que!cumplen!con!dichos!criterios!para!que!
usted!los!pueda!seleccionar.!
x Tomando!en!cuenta!el!total!de!entrevistas!que!deber!realizar!a!lo!largo!de!las!visitas!del!ao,!en!lo!
posible!platique!con!la!misma!cantidad!de!nias!que!de!nios.!
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
1
!!Junto!con!stas,!considere!las!que!se!ofrecen!en!el!documento!Recomendaciones!Generales!para!realizar!entrevistas.!
!En!ellas!encontrar,!entre!otras!informaciones!importantes,!la!!cantidad!de!alumnos!a!entrevistar!en!cada!visita.!!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!la!realizacin!de!entrevistas!a!los!alumnos!
Octubre!de!2010!
1!
Despus!de!la!entrevista!
!
x Acompae! al! nio! de! regreso! al! aula,! o! asegrese! de! que! quede! a! cargo! del! docente! que!
corresponda.!No!olvide!que!mientras!est!con!el!alumno!usted!es!el!adulto!responsable!de!l!o!ella.!
!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!la!realizacin!de!entrevistas!a!los!alumnos!
Octubre!de!2010!
2!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!la!realizacin!de!entrevistas!a!los!alumnos!
Octubre!de!2010!
3!
4!
! Es! importante! tener! en! cuenta! que! algunas! escuelas! llevan! muchos! aos! funcionando! con! un! esquema! de! jornada!
ampliada.!En!esos!casos!la!pregunta!por!el!cambio!no!se!realiza.!
4
! Tenga! en! cuenta! que! para! algunas! escuelas! no! es! opcional! permanecer! o! no! en! el! horario! extendido,! y! ste! se! vuelve!
parte!del!horario!habitual!de!los!alumnos!en!esa!escuela.!Pese!a!ello,!los!nios!pueden!dar!distintas!explicaciones!acerca!de!
por!qu!asisten!todo!el!da,!y!es!interesante!conocer!esas!explicaciones.!
5
! El! relato! del! nio! puede! tomar! temas! muy! variados! y! no! es! evidente! que! respondan! mencionando! las! materias! o!
actividades!pedaggicas!que!habitualmente!realizan.!En!las!tablas!encontrar!una!enumeracin!de!las!materias!y!lneas!de!
trabajo,!pero!stas!no!deben!ser!objeto!de!pregunta!directa.!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!la!realizacin!de!entrevistas!a!los!alumnos!
Octubre!de!2010!
5!
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
6
! Si! el! nio! responde! que! realiza! tareas! tanto! en! el! tiempo! extendido! como! al! regresar! a! su! casa,! se! le! formulan! las! dos!
preguntas.!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!la!realizacin!de!entrevistas!a!los!alumnos!
Octubre!de!2010!
6!
Sexo:!__________________________________!
Grado:!!______________________________________________!
Grupo:!_________________________________!
Ha!asistido!siempre!a!esta!escuela!!!!!(!!)!S!!!!!!!(!!)!NO!"!Antigedad!en!esta!escuela:!_________________________!
!
!
!
2. DATOS!DE!LA!FAMILIA!
Indique!las!personas!con!las!que!habita!el!nio!(seleccione!todas!las!opciones!necesarias)!
(!!)!madre!
(!!)!padre!
(!!)!hermanos!
(!!)!abuelos!
(!!)!tos!
(!!)!otros:!___________________!
Indique!si!el!nio!tiene!hermanos!
!
(!!)!S!"!Indique!cuntos:!_______________!!!
!
Van!a!la!escuela!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!(!!)!S!todos!!!(!!)!S!algunos!!!(!!)ninguno!
!
Estudian!en!la!misma!escuela!!(!!)!S!todos!!!(!!)!S!algunos!!!(!!)ninguno!
!
(!!)!NO!
Ocupacin!del!padre!o!tutor:!______________________________________________________________________!
Ocupacin!de!la!madre!o!tutora:!___________________________________________________________________!!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!la!realizacin!de!entrevistas!a!los!alumnos!
Octubre!de!2010!
7!
(!!)!abuelos!
(!!)!tos!
(!!)!solo!
(!!)!otros!nios!de!la!escuela!
(!!)!otros:!____________________!
Hora!en!que!regresa!a!la!casa!______________________________________________________________________!
Seale!la/s!persona/s!con!la/s!que!regresa!a!su!casa!!
!
(!!)!madre!
(!!)!padre!
(!!)!hermanos!
!
(!!)!abuelos!
(!!)!tos!
(!!)!solo!
!
(!!)!otros!nios!de!la!escuela!
(!!)!otros:!___________________!
!
!
!
!
!
!
!
!
4. PARTICIPACIN!EN!EL!HORARIO!EXTENDIDO!
Permanece!en!la!escuela!en!el!horario!extendido!
!
(!!)!S!
(!!)!NO!
(!!)!A!veces!
!
Registre!los!motivos!que!da!el!nio!y!toda!otra!informacin!que!considere!importante!______________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!la!realizacin!de!entrevistas!a!los!alumnos!
Octubre!de!2010!
8!
!
!
!
(!!)!la!comida!de!la!escuela!
(!!)!los!maestros!/!un!maestro!o!maestra!en!particular!
(!!)!otros:!______________________________________!
Registre!los!motivos!que!da!el!nio!y!toda!otra!informacin!que!considere!importante!______________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
!
Lo!que!menos!disfruta!de!la!escuela!es:!
!
(!!)!estar!con!otros!nios!/!el!recreo!
(!!)!estudiar/hacer!tareas!
(!!)!una!clase!en!especial!"!indique!cul:!_____________!
!
!
!
(!!)!la!comida!de!la!escuela!
(!!)!los!maestros!/!un!maestro!o!maestra!en!particular!
(!!)!otros:!______________________________________!
Registre!los!motivos!que!da!el!nio!y!toda!otra!informacin!que!considere!importante!______________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!la!realizacin!de!entrevistas!a!los!alumnos!
Octubre!de!2010!
9!
Descripcin!de!la!escuela!despus!del!Programa :!_____________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
!
Opinin!general!que!expresa!sobre!el!cambio:!
!
(!!)!expresa!una!opinin!positiva!
(!!)!expresa!una!opinin!negativa!
(!!)!cree!que!todo!est!igual!
!
!
(!!)!no!sabe!/!se!muestra!indiferente!
(!!)!no!contesta!
!
Registre!los!motivos!que!da!el!nio!y!toda!otra!informacin!que!considere!importante!______________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
!
!
!
7. SOBRE!EL!USO!DEL!TIEMPO!EN!RELACIN!CON!LOS!CONTENIDOS!
El!nio!manifiesta!realizar!nuevas!actividades!desde!que!pasa!ms!tiempo!en!la!escuela!
!
(!!)!S!!!Indique!si!tienen!relacin!!con!las!Lneas!de!Trabajo!del!PETC:!
!
(!!)!S!!indique!cules:!!(!!)!Fortalecimiento!del!aprendizaje!sobre!los!contenidos!curriculares!
(!!)!Uso!didctico!de!las!Tecnologas!de!la!Informacin!y!la!Comunicacin!
(!!)!Vida!saludable!
(!!)!Aprendizaje!de!!lenguas!adicionales!
(!!)!Arte!y!cultura!
(!!)!Recreacin!y!desarrollo!fsico!
(!!)!NO!
!
(!!)!NO!
!
(!!)!No!sabe!
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
7
!Para!completar!esta!informacin!remtase!a!las!preguntas!del!punto!6!del!Guin!de!entrevistas!a!alumnos.!
!Vea!la!nota!previa.!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!la!realizacin!de!entrevistas!a!los!alumnos!
Octubre!de!2010!
10!
Durante!la!
tarde!
Durante!la!maana!
Matemticas!!
Espaol!
Ciencias!naturales!
Geografa!!
Historia!!
Formacin!cvica!y!tica!
Educacin!fsica!!
Educacin!artstica!!
Matemticas!recreativas!!
Lectura!
Taller!de!ciencias!
Recreacin!y!desarrollo!fsico!(juegos,!actividad!fsica!y!deportiva)!!
Arte!y!cultura!(msica,!teatro,!artes!plsticas,!danza,!otras)!
Vida!saludable!(formacin!de!hbitos!de!higiene,!prevencin!de!enfermedades,!
alimentacin!saludable,!entre!otras)!
Uso!didctico!de!las!TIC!
Aprendizaje!de!una!lengua!adicional!(lengua!indgena,!ingls,!chino,!entre!otras)!
otras:!______________________________________________________!
otras:!______________________________________________________!
Registre!toda!otra!informacin!que!considere!importante!_______________________________________________!
______________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________!
Actividad!que!describe!el!nio:!____________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!!
Descripcin!que!realiza!el!nio:!____________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
9
!Recuerde!que!no!se!trata!de!interrogar!al!nio!sobre!este!listado!sino!de!vincular!lo!que!haya!dicho!con!las!opciones!que!
se!indican!aqu.!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!la!realizacin!de!entrevistas!a!los!alumnos!
Octubre!de!2010!
11!
(Si!tiene!tareas)!Seale!cundo!las!realiza!
habitualmente!
!
(!!)!Cuando!regresa!a!su!casa!
(!!)!En!la!escuela!(durante!el!horario!extendido)!
(!!)!Ambas!
Opinin!acerca!de!las!tareas!escolares!para!realizar!en!
el!hogar!
!
(!!)!acuerdo!
(!!)!desacuerdo!
(!!)!no!opina!
!
!
!
!
8. AGRUPAMIENTO!DE!LOS!ALUMNOS!
Indique!la!modalidad!de!agrupamiento!que!el!nio!describe!
!
(!!)!siempre!est!con!sus!compaeros!del!grupo!al!que!pertenece!!
(!!)!en!las!actividades!del!horario!extendido!a!veces!est!con!!nios!de!otros!grupos!!!
(!!)!en!las!actividades!del!horario!extendido!est!siempre!con!nios!de!diferentes!grupos!!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!la!realizacin!de!entrevistas!a!los!alumnos!
Octubre!de!2010!
12!
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
10
!Esta!categora!no!designa!un!lugar,!pero!se!incorpora!ante!la!eventualidad!de!que!algn!nio!permanezca!en!la!escuela!
sin!comer.!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!la!realizacin!de!entrevistas!a!los!alumnos!
Octubre!de!2010!
13!
Actividades!del!horario!ampliado!que!no!le!gustan!y!razones!que!lo!justifican!______________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!la!realizacin!de!entrevistas!a!los!alumnos!
Octubre!de!2010!
14!
!
!
!
!
11. CONCLUSIONES!DEL!ENTREVISTADOR!
Si! el! nio! habitualmente! no! permanece! en! el! horario! extendido,! indique! en! funcin! de! lo! que! ha! conversado!
cules!de!las!siguientes!frases!expresan!mejor!su!conclusin!!sobre!los!motivos!por!los!que!NO!permanece!en!la!
escuela!(elegir!hasta!2!y!numerarlas!en!orden!de!importancia,!colocando!1!para!la!ms!importante):!
!
(!!)!Es!decisin!de!su!familia!y!el!nio!no!sabe!los!motivos!
(!!)!Porque!la!familia!no!puede!solventar!el!costo!de!los!materiales!que!se!solicitan!
(!!)!Porque!la!familia!no!puede!solventar!el!costo!de!los!alimentos!y!no!lo!pueden!!llevar!de!nuevo!a!la!escuela!
(!!)!Porque!el!nio!no!quiere!estar!todo!el!da!en!la!escuela!
(!!)!Porque!la!familia!dice!que!es!muy!cansado!para!el!nio!
(!!)!Porque!al!nio!no!le!gustan!las!actividades!que!se!ofrecen!en!el!horario!extendido!
(!!)!Porque!la!familia!no!aprueba!las!actividades!que!se!ofrecen!en!el!horario!extendido!
(!!)!Porque!alguno!de!sus!hermanos!no!quiere!quedarse!y!la!familia!opta!por!retirarlos!a!todos!
(!!)!Porque!la!escuela!slo!puede!atender!a!un!determinado!nmero!de!alumnos!
(!!)!Otro:!_______________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!la!realizacin!de!entrevistas!a!los!alumnos!
Octubre!de!2010!
15!
Escriba!su!conclusin!personal!sobre!los!cambios!en!las!rutinas!familiares!desde!que!la!escuela!empez!!a!ser!de!
tiempo!completo!para!el!caso!de!este!nio/a:!
______________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!la!realizacin!de!entrevistas!a!los!alumnos!
Octubre!de!2010!
16!
GUA!PARA!ENTREVISTAR!AL!PERSONAL!
ENCARGADO!DE!ORGANIZAR!Y/O!PREPARAR!LA!COMIDA1!
!
!
Presentacin!
En! este! documento! encontrar! orientaciones! para! entrevistar! al! personal! encargado! de!
organizar! y! preparar! la! comida! en! las! Escuelas! de! Tiempo! Completo! (ETC)! y! sistematizar! la!
informacin!que!se!recabe.!
Si! bien! no! todas! las! ETC! contarn! entre! sus! miembros! a! personas! que! se! dediquen!
exclusivamente!a!la!preparacin!de!la!comida!o!a!organizar!el!servicio!cuando!lo!proporcione!!
una! empresa! o! un! prestador! de! servicios,2! ser! importante! entrevistarlas! cuando! ocurra!
cualquiera!de!estos!casos.!La!opinin!del!responsable!de!preparar!los!alimentos!o!de!organizar!
el! servicio! permitir! conocer! con! ms! detalle! las! condiciones! y! caractersticas! del! servicio! de!
alimentacin!y!as!obtener!informacin!valiosa!sobre!el!funcionamiento!cotidiano!de!las!ETC.!Si!
en! la! escuela! participan! distintas! personas! en! la! organizacin! y/o! preparacin! de! la! comida,!
deber!entrevistar!al!responsable;!si!hay!ms!de!un!responsable,!a!quien!lo!sea!en!los!das!en!
que!visita!la!escuela.!
Es!importante!lograr!que!las!personas!a!quienes!entreviste!sientan!la!confianza!necesaria!para!
dar!su!opinin!sobre!las!diversas!cuestiones!a!indagar.!Es!preciso!transmitirles!que!se!trata!de!
mejorar!el!funcionamiento!de!las!escuelas,!y!que!su!opinin!ser!de!gran!ayuda!a!tal!fin.!
Este! material! le! ofrece! recomendaciones! para! estas! entrevistas3,! el! Guin! para! realizar! la!
entrevista!y!las!tablas!para!sistematizar!la!informacin!que!recabe!en!el!dilogo.!!
Recomendaciones!especficas!para!entrevistar!a!las!personas!encargadas!de!la!comida!!
Antes!de!comenzar!
x Recuerde!que!entrevistar!slo!a!una!persona!encargada!de!la!comida,!en!su!primera!visita!
a!la!escuela,!tal!como!se!indica!en!el!documento!La!secuencia!programada!de!visitas.!!
x Prevea!cul!es!el!mejor!momento!para!realizar!estas!entrevistas.!Considere!la!disposicin!de!
tiempo! de!la!persona!encargada!de!la! comida!para! poder!contestar!sin!prisa!por!tener! que!
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
1
!Tenga!en!cuenta!este!documento!slo!en!el!caso!en!que!la!escuela!tenga!una!o!ms!personas!encargadas!de!la!
preparacin!o!gestin!del!servicio!de!alimentacin,!que!no!sean!maestros!ni!padres!o!madres!de!los!alumnos/as.!
2
!Refiere!tambin!a!los!prestadores!de!servicios!que!no!estn!formalmente!establecidos;!por!ejemplo!si!la!comida!la!
prepara!una!familia!de!la!comunidad!y!recibe!remuneracin!por!ello.!
! ! Junto! con! stas,! considere! las! que! se! ofrecen! en! el! documento! Recomendaciones! Generales! para! realizar!
entrevistas.!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!al!personal!encargado!de!organizar!y/o!preparar!la!comida!
Octubre!de!2010!
1!
realizar!sus!tareas,!por!ello!se!recomienda!aplicar!la!entrevista!despus!de!la!comida,!cuando!
posiblemente!ya!est!libre!de!sus!compromisos.!!
x Al!establecer!contacto!con!la!persona!anticpele!el!sentido!de!la!pltica,!la!importancia!que!
tiene! conocer! su! opinin! y! consulte! si! dispone! de! los! minutos! necesarios! (alrededor! de! 40)!
para!poder!conversar!sobre!temas!relacionados!con!la!organizacin!del!servicio!de!comida.!
x Procure!contextualizar!sus!preguntas!a!partir!del!conocimiento!que!va!teniendo!del!servicio!
de!alimentacin!que!ofrece!la!escuela.!Para!ello,!es!necesario!observar!la!preparacin!de!la!
comida!o!la!entrega!de!la!misma!por!parte!de!la!empresa!o!el!prestador!de!servicios!que!la!
provee,!as!como!prestar!atencin!a!lo!que!ocurre!durante!la!hora!de!la!comida!de!los!nios.!
x Si!va!a!grabar,!informe!!al!entrevistado!que!pretende!utilizar!la!grabadora!para!no!olvidarse!
de!lo!que!l/ella!le!diga!y!obtenga!su!autorizacin.!!
x Indique!al!entrevistado/a!que!mantendr!en!reserva!lo!que!le!confe!durante!la!entrevista,!es!
decir,!explique!que!la!informacin!proporcionada!es!confidencial.!
Durante!la!entrevista!
x Recuerde! que! debe! establecer! un! dilogo! lo! ms! fluido! posible.! No! lea! directamente! las!
preguntas!al!entrevistado,!sino!selas!como!una!gua!solamente,!a!modo!de!recordatorio.!!
x Tenga! en! cuenta! que! el! entrevistado! puede! no! estar! familiarizados! con! el! vocabulario!
especfico!del!Programa!y!del!funcionamiento! escolar.!Por!estos!motivos!quizs!sea!preciso!
que!reformule!alguna!pregunta!o!explique!con!otras!palabras!lo!que!est!preguntando.!
x !Considere!que!el!entrevistado/a!puede!desempear!diferentes!tareas!y!tener!distinto!nivel!
de!responsabilidad!en!la!organizacin!de!la!comida.!Segn!el!caso,!usted!pondr!un!mayor!o!
menor!nfasis!al!preguntar!sobre!estos!temas.!
Despus!de!la!entrevista!
x Agradezca!al!entrevistado/a!por!su!colaboracin.!
Sobre! el! Guin! para! la! entrevista! a! personal! encargado! de! la! comida! y! las! tablas! de!
sistematizacin!de!la!informacin!
A!continuacin!encontrar!el!Guin!para!la!entrevista!a!una!persona!encargada!de!organizar!
y/o!preparar!la!comida.!Est!organizado!considerando!que!la!comida!puede!prepararse!en!la!
escuela! o! puede! ser! provista! por! una! empresa! o! un! prestador! de! servicios;! por! eso! el! Guin!
diferencia!estas!posibilidades!en!las!preguntas!de!los!apartados!3!y!4.!En!el!primer!da!de!su!
primera!visita,!usted!reunir!la!informacin!necesaria!!para!determinar!cul!es!la!situacin!en!
la! escuela;! de! acuerdo! con! lo! que! averige,! seleccionar! luego! las! preguntas! pertinentes.!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!al!personal!encargado!de!organizar!y/o!preparar!la!comida!
Octubre!de!2010!
2!
Como! se! ha! dicho! a! propsito! de! todos! los! guiones,! se! trata! de! una! serie! de! preguntas! que!
orientar!la!conversacin.!!
Entre! las! preguntas! siguientes! se! hallan! algunas! que! se! consideran! fundamentales! para! los!
fines! del! monitoreo! y! acompaamiento! a! las! ETC.! Ellas! estn! resaltadas! con! letras! negritas!
para!que!pueda!distinguirlas.!Son!preguntas!que!debern!ser!realizadas.!
Las! otras! podrn! ser! planteadas! a! criterio! del! entrevistador.! Si! nota! que! el! entrevistado! se!
encuentra! motivado! y! dispuesto,! no! dude! en! hacer! la! mayor! cantidad! de! las! preguntas!
propuestas.!En!cambio,!si!advierte!cansancio!o!parquedad!a!la!hora!de!contestar,!remtase!a!
las!preguntas!fundamentales!resaltadas.!
Al!concluir!la!entrevista,!podr!sistematizar!los!datos!obtenidos!completando!las!tablas!que!se!
encuentran! al! final! de! este! documento,! luego! del! Guin.! Posteriormente,! usar! estas! tablas!
completas! para! organizar! los! datos! e! ingresarlos! en! el! sistema! de! carga! del! Sistema! de!
Monitoreo!y!Acompaamiento!a!las!Escuelas!de!Tiempo!Completo!(SIMAETIC).!
Usted!percibir!que!las!partes!de!la!entrevista!no!guardan!una!correspondencia!estricta!con!la!
organizacin! de! las! tablas.! Esto! es! as! porque! la! entrevista! y! la! posterior! codificacin! de! la!
informacin! constituyen! dos! procesos! diferentes.! Recuerde! que! la! entrevista! no! es! una!
encuesta,!sino!un!dilogo.!Por!este!motivo,!la!informacin!que!responde!a!un!mismo!asunto!
podra!obtenerse!en!distintos!momentos!de!la!entrevista.!Cuando!analice!las!tablas!advertir!
que!las!tablas!4!y!5!deben!llenarse!slo!si!la!comida!es!preparada!en!la!escuela,!mientras!que!
las!tablas!6!y!7!deben!llenarse!slo!si!la!comida!es!provista!por!una!empresa!o!un!prestador!de!
servicios.!
Asimismo,!algunos!datos!sobre!el!entrevistado!los!obtendr!antes!de!realizar!la!entrevista!(por!
ejemplo,!cul!es!su!tarea!en!la!organizacin!del!servicio!de!alimentacin),!pero!los!registrar!
junto!con!otra!informacin!obtenida!durante!la!misma.!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!al!personal!encargado!de!organizar!y/o!preparar!la!comida!
Octubre!de!2010!
3!
!
GUIN!PARA!LA!ENTREVISTA!A!UNA!PERSONA!ENCARGADA!DE!ORGANIZAR!Y/O!PREPARAR!
LA!COMIDA!
Presentacin,!explicacin!del!sentido!de!la!visita!
Vengo!de!visita!porque!me!interesa!conocer!cmo!son!las!Escuelas!de!Tiempo!Completo.!Estoy!
recorriendo! la! escuela,! y! conversando! con! distintas! personas! como! el! director/a,! los!
maestros/as,!los!nios!Me!interesa!conversar!con!usted!porque!participa!de!la!organizacin!/!
de!la!preparacin!de!la!comida,4!me!interesa!conocer!su!experiencia!al!respecto.!!
1. DATOS!DEL!ENTREVISTADO!
Cul!es!su!nombre?!Cul!es!su!edad?!Hace!cunto!que!trabaja!en!esta!escuela?!La!comida!
se!prepara!en!la!escuela,!o!la!provee!una!empresa,!o!un!prestador!de!servicios?! !Cul!es!su!
tarea!en!la!organizacin!y/o!preparacin!de!la!comida?!!
Cunteme!cmo!es!su!jornada!de!trabajo!a!qu!hora!comienza?!Qu!tareas!realiza?!A!
qu!hora!finaliza!su!labor?!!
2. SOBRE!EL!INGRESO!DE!LA!ESCUELA!AL!PROGRAMA!
(Si! trabaja! desde! antes! de! la! incorporacin! al! Programa)! Ha! cambiado! su! tarea! /la!
organizacin! de! la! comida! durante! el! tiempo! que! tiene! trabajando! en! la! escuela?! (Si!
responde!que!S)!Qu!tarea!realizaba!antes?!Qu!cambios!hubo?!
(Si! se! incorpor! a! partir! del! Programa)! Cmo! lleg! a! trabajar! en! la! escuela?! A! qu!
necesidades!de!la!escuela!respondi!su!incorporacin?!
3. SOBRE!LA!COMIDA!Y!EL!SERVICIO!DE!ALIMENTACIN!!
3.a.!En!caso!de!que!la!comida!se!prepare!en!la!escuela:!
Para! cuntas! personas! debe! preparar! la! comida?! Cuntos! nios! comen! cada! da! en! la!
escuela?! Dnde! come! la! mayora! de! los! nios! que! asisten! a! la! escuela?! (Si! responde! que!
depende!del!da)!A!qu!atribuye!el!cambio!segn!los!das?!
Hay! nios! que! regresan! a! comer! a! su! casa?! (Si! responde! que! S)! Por! qu! le! parece! que!
regresan!a!comer!a!su!casa?!
Cules!son!las!reacciones!de!los!nios!frente!a!las!comidas!que!se!les!ofrecen?!
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
4
!Elija!la!expresin!segn!corresponda.!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!al!personal!encargado!de!organizar!y/o!preparar!la!comida!
Octubre!de!2010!
4!
Hay!nios!que!permanecen!en!la!escuela!pero!no!comen?!(Si!responde!que!S)!Por!qu!le!
parece!que!algunos!nios!no!comen?!
Quin/es!prepara/n!la!comida,!adems!de!usted?!Siempre!fue!as,!o!en!algn!momento!se!
organizaba!de!otra!manera?!(Si!la!respuesta!es!afirmativa)!A!qu!se!debieron!esos!cambios?!
(Si! no! los! menciona)! Participan! padres! o! madres! en! la! organizacin! o! preparacin! de! la!
comida?! (Si! responde! que! S)! De! qu! manera?! Qu! le! parece! esa! participacin?! Reciben!
alguna!compensacin!por!ocuparse!de!la!preparacin!de!los!alimentos?!(Si!responde!que!S)!
Cunto!recibe?!
Qu! alimentos! se! sirven! durante! la! jornada! escolar?! (desayuno,! comida,! refrigerio! o!
colacin,!otras)!Cmo!organizan!la!preparacin!de!todos!esos!alimentos?!!
Dnde!se!almacenan!los!alimentos!que!se!compran!para!preparar!en!la!escuela?!
Cmo!se!decide!el!men?!Se!consulta!algn!material?!(Si!dice!que!S)!Cul/es?!(Si!dice!que!
NO,! o! si! no! lo! menciona)! Conoce! el! Manual! de! Mens! y/o! el! Manual! de! Alimentacin!
Recomendable!del!PETC?!
Cunto!tiempo!se!destina!a!preparar!los!alimentos?!
Quines! pagan! el! costo! de! los! alimentos?! Sabe! cmo! se! solventa! el! servicio! de! comida?!
Usted!sabe!si!hay!instituciones!que!apoyan!econmicamente!para!que!se!ofrezca!la!comida!
en!esta!escuela?!
Las!familias!pagan!para!que!sus!hijos!reciban!la!comida?!(Si!responde!que!S)!Sabe!cunto!
pagan!por!da?!
!
Usted!recibe!alguna!compensacin!por!ocuparse!de!la!preparacin!de!los!alimentos?!(Si!
responde!que!S)!Cunto?!
3.b.!En!caso!de!que!la!comida!NO!se!prepare!en!la!escuela!y!sea!provista!por!una!empresa!o!
un!prestador!de!servicios:!
Cmo!se!eligi!a!la!empresa!/!al!prestador!de!servicios5!que!provee!los!alimentos?!Siempre!
es!la!misma!empresa/!el!mismo!prestador!o!ha!cambiado?!Cmo!se!organizan?!La!empresa/!
el!prestador!cumple!con!su!servicio!en!forma!adecuada?!(Si!expresa!que!existen!problemas)!
Qu!problemas!tienen?!
Para! cuntas! personas! se! contrata! el! servicio?! Cuntos! nios! comen! cada! da! en! la!
escuela?! Dnde! come! la! mayora! de! los! nios! que! asisten! a! la! escuela?! (Si! responde! que!
depende!del!da)!A!qu!atribuye!el!cambio!!segn!los!das?!
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
5
!Elija!la!alternativa!que!corresponda!a!la!situacin!de!la!escuela!en!todos!los!casos!en!que!sea!pertinente.!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!al!personal!encargado!de!organizar!y/o!preparar!la!comida!
Octubre!de!2010!
5!
Hay! nios! que! regresan! a! comer! a! su! casa?! (Si! responde! que! S)! Por! qu! le! parece! que!
regresan!a!comer!a!su!casa?!
Cules!son!las!reacciones!de!los!nios!!frente!a!las!comidas!que!se!les!ofrecen?!
Hay!nios!que!permanecen!en!la!escuela!pero!no!comen?!(Si!responde!que!S)!Por!qu!le!
parece!que!algunos!nios!no!comen?!
Quin/es!participan!de!la!organizacin!de!la!comida,!adems!de!usted?!Siempre!fue!as,!o!
en!algn!momento!se!organizaba!de!otra!manera?!(Si!la!respuesta!es!afirmativa)!A!qu!se!
debieron!esos!cambios?!
(Si!no!los!menciona)!Participan!padres!o!madres!en!la!organizacin!de!la!comida?!De!qu!
manera?!Qu!le!parece!esa!participacin?!
Qu! alimentos! se! sirven! durante! la! jornada! escolar?! (desayuno,! comida,! refrigerio! o!
colacin,!otras)!Cmo!organizan!para!servir!todos!esos!alimentos?!!
Cmo!es!el!procedimiento!habitual!con!los!alimentos!que!son!provistos!por!la!empresa/!por!
el! prestador! de! servicios?! Se! almacenan,! se! sirven! en! el! momento?! Con! qu! frecuencia!
reciben! los! alimentos! de! la! empresa/! del! prestador?! Cmo! le! entregan! la! comida?! Es!
comida!fra!o!caliente?!Cmo!se!sirve!en!la!escuela?!
!
(Si! los! alimentos! que! provee! la! empresa/! el! prestador! de! servicios! se! almacenan! antes! de!
servirse)!Dnde!se!almacenan?!
!
Quin! define! el! men! que! se! sirve! y! cmo?! (Si! el! men! es! definido! por! la! empresa! o! el!
prestador!de!servicios)!Hay!posibilidad!de!pedir!modificaciones?!(Si!el!men!es!definido!por!
personas! de! la! escuela)! La! empresa/! el! prestador! da! opciones! o! elijen! libremente?! (Si! se!
elige!libremente)!Se!consulta!algn!material?!(Si!dice!que!S)!Cul/es?!(Si!dice!que!NO,!o!si!
no!lo!menciona)!Conoce!el!Manual!de!Mens!y/o!el!Manual!de!Alimentacin!Recomendable!
del!PETC?!
Cmo! se! paga! el! costo! de! los! alimentos?! Sabe! cmo! se! solventa! el! servicio! de! comida?!
Usted!sabe!si!hay!instituciones!que!apoyan!econmicamente!para!que!se!ofrezca!la!comida!
en!esta!escuela?!
Las!familias!pagan!para!que!sus!hijos!reciban!la!comida?!(Si!responde!que!S)!Sabe!cunto!
pagan!por!da?!
!
Usted! recibe! alguna! compensacin! por! ocuparse! de! la! organizacin! del! servicio! de!
alimentacin?!(Si!responde!que!S)!Cunto?!
!
!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!al!personal!encargado!de!organizar!y/o!preparar!la!comida!
Octubre!de!2010!
6!
4. SOBRE!EL!EQUIPAMIENTO!DE!LA!COCINA!
4.a.!En!caso!de!que!la!comida!se!prepare!en!la!escuela:!
Dnde!cocina?!El!espacio!le!resulta!cmodo,!suficiente?!Sabe!a!qu!se!destinaba!el!espacio!
antes?! Cmo! se! produjo! su! acondicionamiento! para! cocina?! Particip! usted! en! el!
acondicionamiento?!Qu!elementos!y!artefactos6!tiene!para!preparar!los!alimentos?!Cmo!
se!han!comprado!esos!materiales?!Cules!le!hacen!falta?!!
4.b.!En!caso!de!que!la!comida!NO!se!prepare!en!la!escuela!y!sea!provista!por!una!empresa!o!
un!prestador!de!servicios:!
El! espacio! para! organizar! los! alimentos! le! resulta! cmodo,! suficiente?! Qu! elementos! y!
artefactos7! tiene! para! almacenar! y! servir! los! alimentos?! Cmo! se! han! comprado! esos!
materiales?!Cules!le!hacen!falta?!
5. OPININ!DEL!ENTREVISTADO!SOBRE!EL!PROGRAMA!
Cuntenos! qu! mejoras! ha! experimentado! el! servicio! de! alimentacin! y! qu! dificultades!
todava!encuentra.!
Le! parece! que! hay! cambios! sobre! la! alimentacin! que! podra! hacer! la! escuela! para! que! la!
propuesta!siga!avanzando?!Cules?!Por!qu!esos!cambios!seran!necesarios?!
Pensando!en!este!aspecto!tan!importante!del!Programa!Escuelas!de!Tiempo!Completo!que!
es!la!alimentacin,!qu!cosas!cambiara!en!la!propuesta!del!Programa!y!por!qu?!
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
6
! Dentro! de! los! elementos! podran! incluirse:! ollas,! sartenes,! cuchillos! y! utensilios! de! cocina.! Entre! los! artefactos,!
refrigeradores,! hieleras,! hornos,! alacenas.! Si! el! entrevistado! no! responde! o! no! comprende! la! pregunta! sugiera!
alguna!de!estas!opciones,!pero!trate!de!no!inducir!la!respuesta.!
!Tenga!en!cuenta!la!nota!previa.!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!al!personal!encargado!de!organizar!y/o!preparar!la!comida!
Octubre!de!2010!
7!
!
TABLAS!PARA!SISTEMATIZAR!LA!INFORMACIN!LEVANTADA!EN!LA!ENTREVISTA!AL!ENCARGADO!DE!LA!COMIDA!
1.
DATOS!DEL!ENTREVISTADO!
Nombre8:!______________________________________________________________________________________!
Sexo:!__________________!
Antigedad!laboral!en!esta!escuela:!________________________________________________________________!!
Tareas!que!desempea!en!la!organizacin!de!la!comida!(marque!todas!las!opciones!que!mencione!el!entrevistado)!
!
(!!)!arma!el!men!
(!!)!compra!alimentos!a!una!empresa/!a!un!prestador!que!los!provee!preparados!
(!!)!compra!alimentos!para!preparar!en!la!escuela!
(!!)!almacena!
(!!)!cocina!los!alimentos!
(!!)!calienta!los!alimentos!preparados!por!los!padres!o!por!la!empresa!proveedora/!el!prestador!de!servicios!
(!!)!sirve!los!alimentos!
(!!)!limpia!la!cocina!
(!!)!limpia!el!comedor!
(!!)!otras:_______________________________________________________________________________________!
Hora!en!que!comienza!la!jornada!laboral!____________________________________________________________!
Hora!en!que!finaliza!su!labor!______________________________________________________________________!
!
Registre!toda!otra!informacin!que!considere!importante!_______________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
!
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
8
!Si!no!ha!preguntado!el!nombre,!utilice!un!cdigo!que!le!permita!identificar!al!entrevistado.!Por!ejemplo,!puede!
colocar!EC!(por!encargado!de!comida)!y!continuar!con!el!nmero!o!nombre!de!la!escuela!(EC"E13,!si!la!escuela!
fuera!la!N13).!Esto!le!permitir!conservar!el!anonimato!y!a!la!vez!identificar!al!entrevistado.!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!al!personal!encargado!de!organizar!y/o!preparar!la!comida!
Octubre!de!2010!
8!
SOBRE!EL!INGRESO!DE!LA!ESCUELA!AL!PROGRAMA!
Reconoce!cambios!en!la!organizacin!de!la!comida!y/o!en!sus!tareas!mientras!trabajaba!en!la!escuela!(Si!trabaja!
desde!antes!de!la!incorporacin!al!Programa)!
!
(!!)!S!"!Descripcin!de!sus!tareas!y!la!organizacin!de!la!comida!antes!y!ahora!
Antes:!!
____________________________________________________________________________________________!
____________________________________________________________________________________________!
Ahora:!
____________________________________________________________________________________________!
____________________________________________________________________________________________!
!
(!!)!NO!
!
!
!
!
!
!
!
!
3.
SOBRE!LA!MODALIDAD!DE!PREPARACIN!DE!LOS!ALIMENTOS!EN!LA!ESCUELA!
Modalidad!de!preparacin!de!los!alimentos!
!
(!!!)!se!preparan!en!la!escuela!
(!!!)!los!provee!una!empresa!
(!!!)!los!provee!un!prestador!de!servicios!
!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!al!personal!encargado!de!organizar!y/o!preparar!la!comida!
Octubre!de!2010!
9!
Cantidad!fija!
!
!
!
!
!
!
Cantidad!variable!
Mnimo!
Mximo!
!
!
!
!
Se!registran!variaciones!segn!los!das!
!
(!!)!S!"!indique!qu!cambia!________________________________________________________________________!
(!!)!NO!
Lugar!en!el!que!come!la!mayora!de!los!nios!que!asisten!a!la!escuela!
!
(!!)!En!la!casa!
(!!)!En!la!escuela!
(!!)!Depende!del!da!"!Motivos!por!los!que!vara:!!(!!)!disponibilidad!de!dinero!para!poder!pagar!!la!comida!
(!!)!los!nios!comen!en!la!escuela!cuando!gustan!de!la!comida!del!
!!!!!da!
(!!)!otros:!______________________________________________!
Motivos!por!los!que!cree!que!hay!nios!que!comen!en!sus!casas!
!
(!!)!las!familias!no!pueden!pagar!la!comida!de!la!escuela!
(!!)!a!los!nios!no!les!gusta!la!comida!de!la!escuela!
(!!)!las!familias!no!aprueban!la!calidad!de!la!comida!de!la!escuela!
(!!)!otros:!______________________________________________!
Motivos!por!los!que!cree!que!hay!nios!que!comen!en!la!escuela!!
!
(!!)!las!familias!prefieren!no!ocuparse!de!preparar!la!comida!
(!!)!las!familias!no!pueden!ocuparse!de!preparar!la!comida!ya!que!todos!trabajan!
(!!)!las!familias!pueden!pagar!el!gasto!y!les!resulta!ms!cmodo!
(!!)!las!familias!consideran!que!la!comida!ofrecida!por!la!escuela!es!de!calidad!
(!!)!los!nios!gustan!de!la!comida!que!se!ofrece!
(!!)!porque!la!escuela!ofrece!el!servicio!a!bajo!costo!
(!!)!los!nios!deben!permanecer!en!la!escuela!la!jornada!completa!
Hay!nios!que!permanecen!en!la!escuela!sin!comer!
!
(!!)!S!"!Indique!los!motivos:!!!!!!!!!!(!!)!no!tienen!dinero!para!pagar!la!comida!y!no!pueden!prepararla!en!el!hogar!
(!!)!son!nios!que!no!tienen!apetito!
(!!)!son!nios!que!no!gustan!de!la!comida!de!la!escuela!y!no!pueden!prepararla!en!
!!!!!el!hogar!
(!!)!Otro:!____________________________________________________________!
(!!)!NO!
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
9
! Si! la! cantidad! es! fija,! utilice! la! columna! correspondiente.! Si! vara! segn! los! das,! registre! el! nmero! mximo! y!
mnimo!de!personas!para!las!que!se!prepara!la!comida.!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!al!personal!encargado!de!organizar!y/o!preparar!la!comida!
Octubre!de!2010!
10!
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
10
! Se! trata! de! registrar! lo! que! informa! el! entrevistado,! aunque! usted! pueda! tener! otra! informacin! provista! por!
otras!personas!o!resultante!de!su!propia!observacin.!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!al!personal!encargado!de!organizar!y/o!preparar!la!comida!
Octubre!de!2010!
11!
(!!)!hornos!a!gas/elctricos!
(!!)!hornos!de!microondas!
(!!)!alacenas!
(!!)!ms!presupuesto!para!la!compra!de!alimentos!
(!!)!otros:!______________________________________!
!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!al!personal!encargado!de!organizar!y/o!preparar!la!comida!
Octubre!de!2010!
12!
SOBRE!LA!COMIDA!Y!EL!SERVICIO!DE!ALIMENTACIN!CUANDO!LA!COMIDA!ES!PROVISTA!POR!UNA!EMPRESA!
O!PRESTADOR!DE!SERVICIOS!
(Completar! slo! si! la! comida! es! provista! ya! preparada! por! una! empresa! o! un! prestador! de! servicios.! Esta!
informacin! deber! tenerla! en! cuenta! adems! en! el! momento! de! completar! diferentes! tablas! del! servicio! de!
alimentacin)!
Forma!en!que!se!eligi!a!la!empresa/!el!prestador!de!servicios!que!provee!los!alimentos!_____________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
La!empresa/!el!prestador!cumple!con!el!servicio!en!forma!adecuada!
!
(!!)!S!"!indique!los!problemas:!______________________________________________________________________!
_______________________________________________________________________
_______________________________________________________________________!
(!!)!NO!
Cantidad!de!personas!para!las!que!contrata!el!servicio!de!comida11!
!
!
!
!
Nios!
Adultos!
Total!
Cantidad!fija!
!
!
!
!
!
!
Cantidad!variable!
Mnimo!
Mximo!
!
!
!
!
Se!registran!variaciones!segn!los!das!
!
(!!)!S!"!indique!qu!cambia!________________________________________________________________________!
(!!)!NO!
Lugar!en!el!que!come!la!mayora!de!los!nios!que!asisten!a!la!escuela!
!
(!!)!En!la!casa!
(!!)!En!la!escuela!
(!!)!Depende!del!da!"!Motivos!por!los!que!vara:!!(!!)!disponibilidad!de!dinero!para!poder!pagar!!la!comida!
(!!)!los!nios!comen!en!la!escuela!cuando!gustan!de!la!comida!del!
!!!!!da!
(!!)!otros:!______________________________________________!
Motivos!por!los!que!cree!que!hay!nios!que!comen!en!sus!casas!
!
(!!)!las!familias!no!pueden!pagar!la!comida!de!la!escuela!
(!!)!a!los!nios!no!les!gusta!la!comida!de!la!escuela!
(!!)!las!familias!no!aprueban!la!calidad!de!la!comida!de!la!escuela!
(!!)!otros:!______________________________________________!
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
11
! Si! la! cantidad! es! fija,! utilice! la! columna! correspondiente.! Si! vara! segn! los! das,! registre! el! nmero! mximo! y!
mnimo!de!personas!para!las!que!se!prepara!la!comida.!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!al!personal!encargado!de!organizar!y/o!preparar!la!comida!
Octubre!de!2010!
13!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!al!personal!encargado!de!organizar!y/o!preparar!la!comida!
Octubre!de!2010!
14!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!al!personal!encargado!de!organizar!y/o!preparar!la!comida!
Octubre!de!2010!
15!
SOBRE!EL!EQUIPAMIENTO!EN!LA!COCINA!CUANDO!LA!COMIDA!ES!PROVISTA!POR!UNA!EMPRESA!O!
PRESTADOR!DE!SERVICIOS!
(Completar!slo!si!la!comida!es!provista!ya!preparada!por!una!empresa!o!un!prestador!de!servicios.!Esta!
informacin!deber!tenerla!en!cuenta!adems!en!el!momento!de!completar!las!tablas!de!la!Gua!para!obtener!
informacin!sobre!el!servicio!de!alimentacin)!
Elementos!que!le!hacen!falta!para!el!trabajo!!
(!!)!ollas!
(!!)!sartenes!
(!!)!utensilios!de!cocina!
(!!)!refrigeradores!
(!!)!hieleras!
(!!)!hornos!a!gas/elctricos!
(!!)!hornos!de!microondas!
(!!)!alacenas!
(!!)!ms!presupuesto!para!la!compra!de!alimentos!
(!!)!elementos!de!higiene!(gorros,!guantes,!cubreboca,!
delantal)!
(!!)!otros:!______________________________________!
!
!
!
!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!al!personal!encargado!de!organizar!y/o!preparar!la!comida!
Octubre!de!2010!
16!
OPININ!DEL!ENTREVISTADO!SOBRE!EL!PROGRAMA!
Avances!y!dificultades!del!servicio!de!alimentacin!
!
Avances:!_______________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
!
Dificultades:!____________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
Aspectos!que!cambiara!de!la!propuesta!del!Programa!en!cuanto!al!servicio!de!alimentacin!para!los!nios!!y!los!
motivos!
______________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________!
!
MANUAL!DEL!SISTEMA!DE!MONITOREO!Y!ACOMPAAMIENTO!A!LAS!ESCUELAS!DE!TIEMPO!COMPLETO!!
|!Gua!para!entrevistar!al!personal!encargado!de!organizar!y/o!preparar!la!comida!
Octubre!de!2010!
17!
MANUALDELSISTEMADEMONITOREOYACOMPAAMIENTOALASESCUELASDETIEMPOCOMPLETO
EQUIPAMIENTOPARAELRESPONSABLEDELMONITOREOYSEGUIMIENTO
PARAELTRABAJODEESTUDIODECAMPO
Documentacin
Credencialdelresponsabledelmonitoreoyseguimiento1
Oficios de autorizacin para el responsable del monitoreo y seguimiento en las
escuelas
Lista de nmero telefnicos de los directores de cada escuela, para llamados
previos a cada visita, segn la modalidad que sea usual en cada entidad
federativa
Unmapaimpresoodigitalconlasescuelasalasquesedarseguimiento
Libretaparalafirmadeldirectorencadavisitadelresponsabledelmonitoreoy
seguimientoalaescuela
Aparatoselectrnicos2
Cmarade fotosdigitalcompacta, de10megapixelesmnimo,zoompticode
3.8osuperior
Accesorios: 2 juegos de bateras recargables de litio o equivalentes de mxima
duracindelasvigentesenelmercado
Cargadordebateradelacmara(sinoesprovistoconlamismacmara)
Esto resulta especialmente necesario cuando se trata de interactuar con las familias de los nios en las
distintas oportunidades que se ofrecen a este respecto: en la entrada, cuando se acercan a traer el
desayuno,cuandoretiranalosniosquenopermaneceneneltiempoextendido,alasalidadequieness
permanecen.
2
Dentro de las especificaciones tcnicas que asegurarn la utilidad de los aparatos indicados,
recomendamosprudenciaenelvalordelequipamiento,nosoloporrazonespresupuestariassinotambin
paraevitarelmalestarquepodradevenirdeloquelasescuelaspudieraninterpretarcomoostentacin.
MANUALDELSISTEMADEMONITOREOYACOMPAAMIENTOALASESCUELASDETIEMPOCOMPLETO
|Equipamientoparaelresponsabledelmonitoreoyseguimiento
Octubrede2010
2tarjetasdememoriade2Gbosuperior(unaderepuesto)
Una grabadora digital con bateras recargables y con capacidad para
almacenamiento de archivos de 200 hs o superior, con cable para el envo de
datosalaPC
USBde8GBparacargarinformacinquelaescuelafaciliteenformatodigital
Materialdepapelera
Cuadernosdenotas
Bolgrafos
Lpices
Gomadeborrar
Hojasenblanco
Carpetas o micas plsticas donde guardar la documentacin que la escuela
faciliteenpapel
Otroselementos
Reloj
GuasdelSIMAETICimpresas.
ENELLUGARDETRABAJOENLACOORDINACINESTATAL
PC con conexin a internet de banda ancha. Si no es de uso individual, debe
poderabrirseunacarpetaconampliacapacidad,protegidaconcontraseapara
la carga y respaldo de los archivos. La estructura interna de esa carpeta ser
normalizada(puesdebeserlamismaparatodoslosresponsablesdelSIMAETIC)
Impresora
Tonerotinta,segncorresponda
Escner,silaimpresoranoesmultifuncin
CDsoDVDsparahacercopiasderesguardodelosarchivosyenviarlosencada
informe
MANUALDELSISTEMADEMONITOREOYACOMPAAMIENTOALASESCUELASDETIEMPOCOMPLETO
|Equipamientoparaelresponsabledelmonitoreoyseguimiento
Octubrede2010