ENTREVISTA POR COMPETENCIAS PARA LOS CARGOS DEL ALMACEN

LAS VEGAS
ADAPTABILIDAD - FLEXIBILIDAD Capacidad de modificar la conducta
personal para alcanzar determinados objetivos
Qu es lo que ms le cuesta cuando entra en una empresa nueva?
Tuvo que hacerse cargo de alguna tarea nueva en el ejercicio de su trabajo?
Podra indicarme una situacin de su vida en la que haya tenido que enfrentar
un cambio?
Cmo reaccion?
Cul fue el resultado?
Si comenzara a trabajar en esta empresa, Qu cambios tendra que hacer en
su rutina?
. INICIATIVA Capacidad para obrar en forma independiente, resolviendo
situaciones no previstas as como sugerir mejoras, nuevos procedimientos,
mtodos y/o servicios
Se siente capaz de trabajar sin supervisin directa? Por qu?
Describa un momento en el que tuvo que adoptar una nueva iniciativa que
haya realizado en su trabajo. Qu le indujo a esta iniciativa?
Qu pasos especficos tom?, Qu obstculos venci?
Cul fue el resultado?
Me puedes indicar alguna sugerencia que haya realizado en alguno de sus
trabajos?
Qu acciones ha desarrollado para encontrar trabajo?
Ante nuevas situaciones, Cmo reacciona?
COMUNICACIN Capacidad para obrar en forma independiente, resolviendo
situaciones no previstas as como sugerir mejoras, nuevos procedimientos,
mtodos y/o servicios
Recuerda algn momento importante en el que tuvo que transmitir ideas y/o
sentimientos?

Cul es el problema ms difcil de comunicacin que not en su ltimo

empleo?
Ha tenido que hacer presentaciones orales de su trabajo? Cmo las realiz?
Recuerda haber tenido que convencer a otra persona de una idea? Qu
hizo?
Cmo supera las objeciones a sus ideas hechas por su superior/a o sus
compaeros/as?
TOLERANCIA A LA PRESIN Habilidad para seguir actuando en situaciones
de presin de tiempo y de desacuerdo, oposicin y diversidad. Asimismo, es la
capacidad para responder y trabajar con alto desempeo en situaciones de
mucha exigencia.
Describa una situacin laboral o personal difcil que tuvo que afrontar. Qu
caractersticas presentaba?
Cmo defini las prioridades?
Se considera una persona nerviosa?
Describa una situacin en la que tuvo que solucionar malos entendidos con
compaeros/as o familiares.
Cmo reaccionara ante situaciones de exceso de trabajo?
Qu aprendizaje obtuvo despus de que pasara una situacin difcil?
Qu situaciones de trabajo considera ms estresantes?
TRABAJO EN EQUIPO Habilidad para participar activamente en la prosecucin
de una meta comn subordinando los intereses personales a los objetivos del
equipo
Describa un grupo en el cual era un miembro activo y tena que conseguir un
objetivo comn. Cul era la misin del grupo?, Cul era su papel?
Seale un ejemplo de un buen trabajo en equipo
Qu tipo de compaeros/as de trabajo le desagradan especialmente?
Cundo mejora su rendimiento, en acciones individuales o en grupo?
Cuando trabaja con personas nuevas, Cmo hace para coordinar esfuerzos?
Cules son los aspectos que ms valora a la hora de trabajar en equipo?
Con qu grupos se ha sentido ms cmodo?

EVALUACIN REALIZADA
CARGO: VENDEDOR
COMPETEN
CIAS
ADAPTAVILID
AD
FLEXIBILIDA
D
INICIATIVA
COMUNICACI
N
TOLERNACI A
LA PRESION
TRABAJO EN
EQUIPO

www.minjus.gob.p

X
X
X
X