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2014 Anhanguera Educacional. Proibida a reproduo final ou parcial por qualquer meio de
impresso, em forma idntica, resumida ou modificada em lngua portuguesa ou qualquer outro idioma.
Nome
2014 Anhanguera Educacional. Proibida a reproduo final ou parcial por qualquer meio de
impresso, em forma idntica, resumida ou modificada em lngua portuguesa ou qualquer outro idioma.
Nome
formao
acadmica,
resumo
das
qualificaes,
experincia
Saiba Mais!
Curriculum vitae uma expresso que vem do latim e significa trajetria de
vida. Tambm so usados termos como rsum, em francs, que significa
resumo, e summary, em ingls, que significa sumrio. Currculo a forma
abreviada e aportuguesada que relata a trajetria de uma pessoa, como forma
de demonstrar suas habilidades e competncias, tendo por objetivo fornecer,
de forma resumida, o perfil do candidato para um empregador.
Consulte o portal Exame.com para ter acesso a diferentes modelos de
currculos e veja qual se encaixa melhor na fase de sua carreira.
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Analise seu comportamento em uma entrevista de emprego. Faa o teste
acessando o portal Exame.com.
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Acompanhe algumas dicas sobre como impressionar em dinmicas de grupo
no portal Olhar Digital!
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Questo 1
Preenchimento de fichas virtuais, entrevistas, dinmicas de grupo, testes
psicolgicos, avaliaes de conhecimentos, provas situacionais, testes prticos
e provas tcnicas so etapas seletivas:
a) entre as quais a empresa seleciona duas para ento compor um
processo seletivo.
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Planejar a carreira uma opo individual e vai determinar um percurso nico.
Sobre o planejamento de carreira, podemos afirmar que:
I. Apesar de ser pouco praticado, uma ao fundamental para definir os
passos que voc deve seguir na vida profissional.
II. A empresa, assim como os gestores, no devem ser parceiros para traar
esse planejamento.
III. Ao decidir planejar sua carreira, projete o futuro com a clareza de que seu
sucesso profissional depende das experincias vividas.
IV. Um planejamento de carreira ideal deve comear pelo fim. Pense onde quer
estar quando se aposentar, em qual cargo e em qual tipo de empresa. a
partir deste ponto que ser projetado todo caminho para atingir o objetivo final.
Escolha a alternativa que indica se as afirmaes so verdadeiras ou falsas,
respectivamente:
a) Verdadeira - Falsa - Verdadeira - Verdadeira.
b) Verdadeira - Verdadeira - Verdadeira - Verdadeira.
c) Verdadeira - Verdadeira - Verdadeira - Falsa.
d) Falsa - Verdadeira - Verdadeira - Verdadeira.
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Leia as afirmaes a seguir:
- Usado para comear o processo, geralmente o que dispara o processo
seletivo.
- Requer que voc invista esforos na elaborao para abrir as portas da
organizao.
- Deve demonstrar suas principais habilidades, conquistas e experincias.
- Ser sempre atualizado, escrito de forma correta e bem distribuda, sem
exageros.
- Precisa comunicar claramente seus objetivos e destacar seu potencial.
Essas afirmaes se referem ao:
a) Planejamento de carreira.
b) Currculo.
c) Marketing pessoal.
d) Networking.
e) Processo seletivo.
Verifique a resposta correta no final deste material na seo Gabarito.
Questo 4
A entrevista um rico momento tanto para o entrevistador como para o
entrevistado. Explique por qu.
Verifique a resposta correta no final deste material na seo Gabarito.
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A rede de contatos, tambm conhecida por network, uma das formas mais
eficientes para estabelecer relacionamento profissional prximo e diferenciado.
Essa rede usada para facilitar a colocao no mercado, mas no s para
isso. Por meio do network, voc pode ampliar seus contatos ao conhecer mais
pessoas e empresas e tambm ao estreitar relaes.
Cite duas vantagens de ampliar e investir na qualidade da sua rede de
contatos.
Verifique a resposta correta no final deste material na seo Gabarito.
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Resposta: Alternativa E.
Essas etapas seletivas podem compor um processo seletivo. So elas:
preenchimento de fichas virtuais, entrevistas, dinmicas de grupo, testes
psicolgicos, avaliaes de conhecimentos, provas situacionais, testes prticos
e provas tcnicas.
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Resposta: Alternativa A.
Apenas a afirmao II falsa. O correto que tanto a empresa quanto os
gestores devem ser parceiros para traar o planejamento de carreira.
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Resposta: Alternativa B.
Todas as afirmaes se referem ao currculo.
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Resposta: A entrevista um momento de troca de informaes no qual
possvel mostrar ao entrevistador suas qualidades e tambm os motivos pelos
quais deveria ser contratado. Para o entrevistado, uma tima oportunidade
para conhecer a organizao, analisando se esse local se encaixa a seu
projeto de vida. Trata-se de um momento de conversa com objetivos
predefinidos para ambos os lados, em que as pessoas tm a chance de ficar
frente a frente e descobrirem-se mutuamente por meio do rico contato pessoal.
Questo 5
Resposta: Seguem algumas vantagens de se investir em network:
- A maioria das oportunidades de emprego preenchida a partir de conhecidos
que indicam outros que compem sua rede.
- Muitas vagas no so divulgadas na mdia, e a agenda de contatos pode
indicar caminhos para acessar pessoas que realmente decidem sobre a
contratao.
- Mesmo com tantas dificuldades que o mercado enfrenta atualmente, network
tem se revelado um eficiente instrumento de integrao, ligando pessoas de
variadas reas. H a ampliao das possibilidades de fazer, manter e
incrementar novas amizades, criao de parcerias e negcios novos.
- Por meio da rede de contatos possvel se apresentar, mostrar-se para o
mundo expondo suas habilidades.
- Network permite abranger pessoas diferentes ocupando cargos bem diversos.
Independentemente do cargo que a pessoa ocupa, cada um tem seu prprio
grupo de relacionamento. Segue-se, ento, o efeito domin: essa pessoa
sabe de outra pessoa que conhece outra e que pode ento ajudar de alguma
forma.
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