Académique Documents
Professionnel Documents
Culture Documents
2, arpilie-iunie 2013
ETIC I NON-DISCRIMINAREA
GRUPURILOR VULNERABILE N
SISTEMUL DE SNTATE
Mihaela-Ctlina Vicol* , Alina Ungureanu**
Vasile Astrstoae***
Rezumat
Articolul prezint rezultatele unei cercetri care a avut ca scop msurarea interesului i
gradului de satisfacie al studenilor din trei centre universitare de prestigiu din nvmntul
universitar medical care au participat n cadrul proiectului Educaie pentru nediscriminare n
universitile de medicin i farmacie din Romnia- o nou abordare la cursul opional
implementat Etic i non-discriminarea grupurilor vulnerabile n sistemul de sntate. Acest
curs a avut ca obiective cunoaterea conceptului de discriminare, a fundamentelor etice care
interzic discriminarea pacienilor, precum i prevederile juridice care reglementeaz acest
concept, de ctre viitorii profesioniti din sntate, spre a ncerca o soluie profilactic de
combatere a acestui fenomen.
Procesul de evaluare a permis colectarea a 172 de chestionare completate de ctre studeni: 97
studeni de la UMF Iai ( 56,40%), 37 studeni de la UMF Cluj Napoca, (21,51%) i 38 studeni
de la UMF Trgu Mure ( 22,09%). n prima seciune, cei paisprezece itemi apreciai prin
intermediul scalei Likert au vizat coninutul cursului, metodologia de predare, aprecierea
lectorilor- formatorilor i utilitatea parcurgerii acestui curs de ctre studeni. Cea de-a doua
parte a vizat descrierea unor puncte forte i puncte slabe ale cursului, precum i opiniile
cursanilor cu privire la sugestii de mbuntire i perfecionare.
Cuvinte cheie: non-discriminare, etic, grupuri vulnerabile, curs
ef lucrri Disciplina Medicin Legal, Deontologie Medical i Bioetic, Medic specialist Medicin de
Familie, U.M.F. Gr.T.Popa, Iai, Romnia, email: mihavicol@yahoo.com
**
Preedinte Asociaia pentru Dezvoltare i Incluziune Social (ADIS), Bucureti, Romnia, email:
allyungureanu@yahoo.com
***
Profesor Universitar, Disciplina Medicin Legal, Deontologie Medical i Bioetic, U.M.F. Gr.T.Popa,
Iai, Romnia, email: colegium@iasi.mednet.ro
36
Introducere
Non-discriminarea reprezint
unul din principiile fundamentale ale
eticii medicale, reprezentat prin cel al
dreptii i echitii [1] i n acelai
timp aceasta constituie i o cerin
legal n practicarea profesiei medicale
[2]. De la Legea Drepturilor
Pacientului (46/2003) i pn la
legislaia care stipuleaz prevederi cu
privire la responsabilitatea personalului
medical (95/2006) i sanciuni cu
privire la nerespectarea acestora, toate
aceste documente juridice reclam i
recunosc importana unui tratament
egal i echitabil al pacienilor [3,4].
Grupurile vulnerabile situaiilor de
discriminare din sistemul sanitar sunt
considerate cele pentru care condiia de
baz- boala pacientului reprezint
elementul n virtutea cruia fie accesul
la serviciile sanitare le este ngreunat
(de exemplu pacienii cu dizabiliti),
fie stereotipurile i prejudecile
sociale
perpetuate
au
generat
comportamente diferite, inclusiv n
mediul sanitar (de exemplu, pacienii
HIV pozitivi) [1,3]. n aceeai
categorie vulnerabil se ncadreaz i
pacienii de etnii diferite, care provin
din medii diferite, cu alte valori
culturale, tradiionale sau familiale, ce
creaz o confruntare a valorilor fa
de apartenenii etniei majoritare (de
exemplu membrii etniei rrome),
disput care are rdcini, de asemenea
n prejudeci izvorte din fals
cunoatere, ignoran fr a se baza pe
atribute dovedite cu un fundament
solid.
ntr-un astfel de context,
contieni fiind de misiunea umanist a
cadrelor
medicale,
considerm
importante deopotriv cunoaterea
conceptului
de
discriminare,
a
fundamentelor etice care interzic
37
Rezultate
Procesul de evaluare a permis
colectarea a 172 de chestionare
completate de ctre studeni: 97
studeni de la UMF Iai ( 56,40%), 37
studeni de la UMF Cluj Napoca,
(21,51%) i 38 studeni de la UMF
Trgu Mure ( 22,09%). Rezultatele
sunt sintetizate n tabelul de mai jos.
Calificative
Nota 5
Nota 4
Nota 3
Coninutul cursului i intrumentele de predare folosite:
1. Cursul a fost foarte 72,10%
21,51%
5.23%
interesant,
mi-a
stimulat
interesul
pentru acest domeniu.
Nota 2
Nota 1
0.58%
0.58%
2. Obiectivele cursului
au fost clar prezentate
i
s-a
urmrit
ndeaproape
ndeplinirea acestora.
81.40%
15.11%
2.91%
0.58%
80.81%
16.29%
1.16%
1.74%
4. Suportul de curs a
fost clar, uor de
neles i util.
77.32%
20.36%
2.32%
5.Atmosfera de la curs
a fost propice liberei
88.95%
10.56%
0.58%
38
exprimri a ideilor i
clarificrii
problemelor
prezentate.
6.Prezentrile
au
fcut materia predat
mai atractiv.
84.30%
13.96%
1.16%
0.58%
81.39%
15.70%
2.32%
1.16%
16.28%
1.74%
1.17%
Performana lectorilor:
8.Lectorii au utilizat 80.81%
eficient timpul alocat
cursului
(nu
a
ntrziat, a fost bine
organizat, a terminat
de
predat
toat
materia).
9.
Lectorii
ne-au
ncurajat s participm
activ,
s
problematizm ceea ce
se discut la curs.
85.46%
13.37%
1.17%
83.72%
16.44%
1.65%
11.
Lectorii
au
stimulat studenii s
gndeasc
i
s
analizeze
cazurile
prezentate.
80.81%
13.95%
4.65%
0.58%
82.56%
13.37%
2.32%
1.16%
39
acestia.
Activitatea studentului:
13.Am
nvat
concepte,
principii,
teorii i metode noi i
mi-am format noi
abiliti.
71.51%
25%
2.33%
1.16%
69.76%
23.25%
6.41%
0.58%
10-9 : 99.23%
9-8 : 0.77%
41
2. Care au fost punctele slabe ale
cursului, aspectele care v-au creat
dificulti
n
nelegerea
cunotinelor predate?
UMF Gr. T. Popa Iai
Nu am ntlnit dificulti n
nelegerea
cursurilor.
Cursurile au fost bine
structurate.
Nu a avea nimic de obiectat
la acest opional ca mod de
desfurare.
Singurul
dezavantaj este este din
punctul meu de vedere
numrul mic de ore. Ar fi fost
interesant ca acest opional
s se fi desfurat pe
parcursul
unui
ntreg
semestru.
Anumite aspecte ce privesc
domeiul legal (drept penal
i/sau civil) au creat oarecare
dificulti.
noastr.Felicitri
pentru
iniiativ!
Cred c totul este foarte bine
pus la punct. Nu am nimic de
adugat la acest curs. L-a
recomanda i altora pentru o
bun nelegere a celor care
sunt de alt etnie, grup
minoritar.
Discuii i concluzii
Majoritatea
studenilor
respondeni apreciaz pozitiv
metodologia predrii, performana
lectorilor, astfel c 81.39% dintre
acetia noteaz cu maximum de
punctaj faptul c acest curs va fi
recomandat i altor studeni, iar
15.70% cu punctaj imediat inferior
(4), ceea ce conduce la concluzia
c gradul de satisfacie al
respondenilor este foarte mare cu
privire la desfurarea acestui
curs. Acetia au considerat c este
o iniiativ nou i absolut
44
nediscriminare n universitile de
medicin i farmacie din Romnia- o
nou abordare, cu concursul ADIS,
UMF Gr. T. Popa Iai, UMF Iuliu
Haieganu Cluj Napoca, UMF Trgu
Mure, avnd sprijinul financiar al
Open Society Foundation, Roma
Health Project
Bibliografie
[1]. Beauchamp T.L., Childress J.F., Principles of Biomedical Ethics, 2009, Oxford University
Press
[2]. Astrstoae V., Gavrilovici C., Vicol M.C., Gergely D., Ion S., Etic i non-discriminarea
grupurilor vulnerabile n sistemul de sntate, 2011, Editura Gr.T.Popa, U.M.F. Iai
[3]. Vicol M.C., Gergely D. Non-discrimination of vulnerable groups: from ethics to medical
responsibility. Rev Rom Bioet. 2011 Oct-Dec; 9(4): 85-89
[4]. Gergely D., Vicol M.C. Interdiction of discrimination in the European Union and the
relevance of this principle in the medical practice. Rev Rom Bioet. 2011 April-June; 9(2):
65-73
45