Empleo trimestral

Edicin n 216 / 28 de octubre de 2016

La tasa de desocupacin del trimestre julio-septiembre 2016 fue 6,8%.

En doce meses, los Desocupados aumentaron (6,5%), al igual que los Ocupados
(1,0%), que fueron incididos por trabajadores por Cuenta Propia (4,2%).
Sectorialmente, Comercio (4,9%) y Actividades Profesionales (12,5%)
lideraron el aumento anual de Ocupados.

Trimestre mvil
julio - septiembre 2016

Tasa de participacin
en la Fuerza de Trabajo

59,4%

Tasa de ocupacin

55,4%
6,8%

Tasa de desocupacin

Evolucin
segn
sexo,
total
Evolucintasa
tasadesocupacin,
de desocupacin,
segn
sexo,
totalpas,
pas,trimestres
trimestresmviles
mviles
TASA DE DESOCUPACIN TOTAL

9,0

TASA DE DESOCUPACIN HOMBRES

niveles (miles)
8.691,64

Fuerza de Trabajo

TASA DE DESOCUPACIN MUJERES

586,78

Desocupados

8,5

5.934,18

Inactivos

8,0

7,2

7,5

VARIACIONES A 12 MESES

6,8

7,0
6,5
6,0

6,4

5,5
5,0

Fuerza de Trabajo

1,3%

Ocupados

1,0%

Desocupados

6,5%

Inactivos

2,4%

TASAS ANALTICAS

4,5

Tasa de desocupacin con

Iniciadores Disponibles

Jul - Sep
Ago - Oct
Sep - Nov
Oct - Dic
Nov - Ene
Dic - Feb
Ene - Mar
Feb - Abr
Mar - May
Abr - Jun
May -Jul
Jun - Ago
Jul - Sep
Ago - Oct
Sep - Nov
Oct - Dic
Nov - Ene
Dic - Feb
Ene - Mar
Feb - Abr
Mar - May
Abr - Jun
May -Jul
Jun - Ago
Jul - Sep
Ago - Oct
Sep - Nov
Oct - Dic
Nov - Ene
Dic - Feb
Ene - Mar
Feb - Abr
Mar - May
Abr - Jun
May -Jul
Jun - Ago
Jul - Sep
Ago - Oct
Sep - Nov
Oct - Dic
Nov - Ene
Dic - Feb
Ene - Mar
Feb - Abr
Mar - May
Abr - Jun
May -Jul
Jun - Ago
Jul - Sep

4,0

8.104,87

Ocupados

(%)

2012

2013

2014

La tasa de desocupacin del trimestre mvil

julio-septiembre 2016 fue 6,8%, consignando
un incremento de 0,4 punto porcentual (pp.) en
doce meses y una reduccin de 0,1 pp. respecto
del trimestre mvil anterior.
En doce meses, la tasa de desocupacin aument,
como consecuencia del incremento de los Ocupados (1,0%) en menor medida al crecimiento de la
Fuerza de Trabajo (1,3%). Esto refleja una mayor
presin en el mercado laboral, lo que implic un
alza de los Desocupados (6,5%). Las tasas de participacin y ocupacin disminuyeron 0,3 pp. y 0,4
pp., alcanzando 59,4% y 55,4%, respectivamente.
El incremento de los Ocupados fue liderado por
los sectores Comercio (4,9%) y Actividades Profesionales (12,5%). Las principales reducciones
se consignaron en Minera (-17,7%) y Actividades
Financieras y de Seguros (-14,7%).
Segn categora ocupacional, los aumentos ms
destacados se concentraron en trabajadores por

Tasa de
desocupacin (%)

2015

Cuenta Propia (4,2%) y Empleadores (10,5%).

Por su parte, Personal de Servicio Domstico
(-4,3%) y Asalariados (-0,1%) disminuyeron.
Anualmente, la poblacin Fuera de la Fuerza de
Trabajo o Inactiva creci 2,4%. Segn potencialidad de entrar al mercado laboral, esta variacin
se debi exclusivamente al alza de Inactivos habituales, incidida por los tramos etarios superiores.
La tasa de desocupacin con Iniciadores
Disponibles (6,9%) aument 0,2 pp. en doce
meses. La tasa de presin laboral fue 12,8%,
consignando una disminucin de 0,1 pp., debido al incremento de los Desocupados (6,5%) y
a la disminucin de los Ocupados que Buscan
Empleo (-4,7%).
Segn horas habitualmente trabajadas, el alza
de los Ocupados se sostuvo por incrementos
de quienes trabajan 45 horas (2,9%) y de aquellos que lo hacen entre 1-30 horas o tiempo
parcial (5,2%), estos ltimos incididos tanto

12,8%

Tasa de presin laboral

2016

6,9%

por quienes trabajan de manera voluntaria

(7,4%) como involuntaria (3,0%).
La proporcin de Ocupados a tiempo parcial involuntario aument (0,2 pp.), representando 10,3%
del total de Ocupados del pas. Anualmente, el
promedio de las horas efectivamente trabajadas
descendi (-0,6%), alcanzando 37,6 horas.
Trimestralmente, la tasa de desocupacin descendi (-0,1 pp.), debido a un leve incremento
de los Ocupados (0,4%) por sobre el de la
Fuerza de Trabajo (0,3%), al tiempo que los
Desocupados disminuyeron (-1,6%). Las tasas
de participacin y ocupacin aumentaron 0,1
pp. en ambos casos.
El alza de los Ocupados estuvo incidida por los
incrementos de Comercio (1,2%) y Servicios
Administrativos y de Apoyo (6,1%). Los descensos ms pronunciados fueron Hogares como
Empleadores (-1,6%) y Actividades Financieras
y de Seguros (-2,6%).

trimestres mviles (2015-2016)

jul-sep

ago-oct

sep-nov

oct-dic

nov-ene

dic-feb

ene-mar

feb-abr

mar-may

abr-jun

may-jul

jun-ago

jul-sep

Total Pas

6,4

6,3

6,1

5,8

5,8

5,9

6,3

6,4

6,8

6,9

7,1

6,9

6,8

Mujeres

6,9

6,5

6,1

5,8

6,4

6,8

7,2

7,1

7,3

7,3

7,5

7,3

7,2

Hombres

6,1

6,2

6,0

5,8

5,4

5,3

5,6

5,9

6,4

6,6

6,9

6,6

6,4

para mayor informacin

www.ine.cl

Principales Indicadores
En doce meses, la tasa de desocupacin (6,8%) aument
0,4 pp., como consecuencia del incremento de los Ocupados (1,0%) en menor medida al crecimiento de la Fuerza de
Trabajo (1,3%). Los Desocupados, es decir, aquellas personas
que estn buscando trabajo y estn disponibles para trabajar,
pero no han sido absorbidas por la demanda actual de empleo, aumentaron (6,5%), lo que reflej una mayor presin
en el mercado laboral.
La Poblacin en Edad de Trabajar registr un incremento
(1,7%) en mayor proporcin al de la Fuerza de Trabajo
(1,3%) y los Ocupados (1,0%); en consecuencia, las tasas de
participacin y ocupacin disminuyeron 0,3 pp. y 0,4 pp.,
alcanzando 59,4% y 55,4%, respectivamente.
La Fuerza de Trabajo estuvo incidida, en mayor medida, por
el aumento de hombres Ocupados, mientras que los Desocupados fueron incididos nicamente por el incremento
de Cesantes (7,0%).
La tasa de desocupacin femenina (7,2%) registr un alza
de 0,3 pp. en doce meses, debido al menor incremento de
las Ocupadas (0,8%) respecto a la variacin positiva de la
Fuerza de Trabajo (1,1%). Por su parte, las Desocupadas
aumentaron (5,1%). Dado lo anterior, al comparar con el
alza de la Poblacin femenina en Edad de Trabajar (1,7%),
las tasas de participacin y ocupacin se redujeron 0,2 pp.
y 0,4 pp., consignando 48,1% y 44,6%, respectivamente.
La tasa de desocupacin masculina (6,4%) aument 0,3 pp.,
debido al crecimiento de los Ocupados (1,0%) en menor
magnitud al alza de la Fuerza de Trabajo (1,4%). En tanto, los
Desocupados aumentaron (7,6%). Respecto al crecimiento de
la Poblacin masculina en Edad de Trabajar (1,8%), las tasas
de participacin y ocupacin descendieron 0,2 pp. y 0,5 pp.,
alcanzando 71,2% y 66,6%, respectivamente.
En doce meses, la poblacin Fuera de la Fuerza de Trabajo
o Inactiva aument (2,4%). Las variaciones positivas ms

Tasa de ocupacin (%) segn sexo, total pas

trimestres julio - septiembre
MUJERES

75,0
70,0

67,5

67,7

66,3

HOMBRES

67,1

TOTAL

66,6

TASA DE OCUPACIN (%)

65,0
60,0
55,0

55,5

55,7

55,5

55,8

55,4

50,0
45,0

43,9

44,2

45,1

45,0

44,6

JAS 2012

JAS 2013

JAS 2014

JAS 2015

JAS 2016

40,0
35,0

PERSONAS FUERA DE LA FUERZA DE TRABAJO, SEGN

RAZONES, NIVEL NACIONAL Y PERODO
(en miles de personas, porcentaje e incidencia en pp.)
VARIACIN 12 MESES
JAS 2016

EN MILES

INCIDENCIA*

5.934,18

138,73

2,4

44,58

-4,40

-9,0

-0,1

Razones familiares
permanentes

1.439,47

27,85

2,0

0,5

razones de estudio

1.721,62

-5,11

-0,3

-0,1

702,20

49,82

7,6

0,9

737,59

87,40

13,4

1,5

646,17

-36,20

-5,3

-0,6

razones personales
temporales **

130,76

-12,37

-8,6

-0,2

Sin deseos de
trabajar **

252,24

44,32

21,3

0,8

razones estacionales **

68,00

-15,80

-18,8

-0,3

razones de desaliento **

69,75

-20,60

-22,8

-0,4

Otras razones **

121,79

23,83

24,3

0,4

TOTAL

Iniciador **

razones de jubilacin
razones de pensin o
montepiado
razones de salud
permanentes

(*) La incidencia corresponde a la variacin porcentual ponderada por el peso relativo

de cada una de las razones de inactividad sobre el total de los Inactivos del mismo
trimestre mvil del ao anterior. La suma de las incidencias es igual a la variacin
porcentual y puede diferir al sumar con mayor nmero de decimales.
(**) La estimacin est sujeta a alta variabilidad muestral y error de estimacin, debido a
su baja participacin en el total de Inactivos (inferior al 10%). Ver nota estadstica.

destacadas se suscitaron en Razones de pensin o montepiado

(13,4%) y Razones de jubilacin (7,6%), ambas incididas por
los tramos etarios superiores. De acuerdo con el inters por
entrar al mercado laboral, los Inactivos habituales fueron la
nica incidencia positiva. En tanto, los Iniciadores disminuyeron
al igual que los Inactivos potencialmente activos, quienes en
su mayora estn disponibles para trabajar, pero no cumplen
el criterio de estar buscando empleo para quedar clasificados
como Desocupados. La tasa de desocupacin con Iniciadores
Disponibles (6,9%) aument en 0,2 pp. en doce meses.
Respecto al trimestre mvil anterior, la tasa de desocupacin
disminuy (-0,1 pp.), debido al leve incremento de los Ocupados (0,4%) por sobre el de la Fuerza de Trabajo (0,3%). En
tanto, los Desocupados disminuyeron (-1,6%). La Poblacin en
Edad de Trabajar aument (0,1%) y, por consiguiente, las tasas
de participacin y ocupacin crecieron 0,1 pp. en ambos casos.

(1) Para mayor informacin: http://www.ine.cl/canales/chile_estadistico/mercado_del_

trabajo/empleo/metodologia/pdf/caenes.pdf

Empleo Trimestral N 216 - Boletn informativo del Instituto Nacional de Estadsticas

Anlisis por actividad econmica

Variacin (%) 12 meses de Ocupados e incidencias* segn ramas de

actividad econmica, total pas, trimestres mviles

El aumento de los Ocupados (1,0%) en doce meses fue incidido mayormente por los sectores de Comercio, Actividades
Profesionales y Servicios Administrativos y de Apoyo. El alza en
Comercio (4,9%) se explic por trabajadores por Cuenta Propia
y Asalariados, dedicados al comercio al por menor por internet y
catlogo. Actividades Profesionales1 (12,5%) creci principalmente
por Asalariados en actividades jurdicas y de contabilidad. La variacin positiva de Servicios Administrativos y de Apoyo (12,8%)
se explic por trabajadores por Cuenta Propia que realizaron
actividades de limpieza a viviendas y edificios.

Anualmente, el incremento de los hombres Ocupados (1,0%) se

explic por Comercio (9,0%), Construccin (3,4%) y Otras Actividades de Servicios (18,4%). Las mujeres Ocupadas crecieron (0,8%),
como consecuencia de los sectores Servicios Administrativos y de
Apoyo (23,6%), Agricultura y Pesca (14,4%) y Actividades Profesionales (16,3%).

INC. COMERCIO

INC. SERVICIOS ADMINISTRATIVOS Y DE APOYO

VARIACIN (%) 12 MESES OCUPADOS

2,0
VARIACIONES E INCIDENCIAS (%)

1,5
1,0

1,0
0,5
0,0

-0,5
-1,0
Jul - Sep
Ago - Oct
Sep - Nov
Oct - Dic
Nov - Ene
Dic - Feb
Ene - Mar
Feb - Abr
Mar - May
Abr - Jun
May -Jul
Jun - Ago
Jul - Sep
Ago - Oct
Sep - Nov
Oct - Dic
Nov - Ene
Dic - Feb
Ene - Mar
Feb - Abr
Mar - May
Abr - Jun
May -Jul
Jun - Ago
Jul - Sep

Las reducciones ms pronunciadas se presentaron en Minera

(-17,7%), Actividades Financieras y de Seguros (-14,7%) y
Administracin Pblica (-5,2%). Minera disminuy por actividades relacionadas a la extraccin y procesamiento de cobre.
Actividades Financieras y de Seguros retrocedi por actividades
de intermediacin financiera y otros servicios financieros. En
Administracin Pblica, el descenso se concentr en actividades ligadas a la administracin del Estado. En los tres sectores
mencionados, los Asalariados fueron los causantes de las
disminuciones.

2,5

INC. ACTIVIDADES PROFESIONALES

2014

2015

2016

(*) Corresponden a los tres sectores econmicos que registraron las mayores
incidencias positivas en el ltimo trimestre mvil (JAS 2016).

Trimestralmente, los Ocupados aumentaron (0,4%), incididos por

Comercio (1,2%), Servicios Administrativos y de Apoyo (6,1%)
y Actividades de Salud (2,3%). Los descensos ms llamativos se
observaron en Hogares como Empleadores (-1,6%) y Actividades
Financieras y de Seguros (-2,6%).

OCUPADOS POR RAMA DE ACTIVIDAD ECONMICA*, NIVEL NACIONAL

(en miles de personas, porcentaje e incidencia en pp.)
RAMA DE ACTIVIDAD

JAS 2016

(CIIU4.cl 2012 segn CAENES)

TOTAL
Agricultura, ganadera,
silvicultura y pesca
Minera
Industrias manufactureras
Suministro de electricidad ***
Suministro de agua ***
Construccin
Comercio
Transporte y almacenamiento
Actividades de alojamiento y de servicio
de comidas
Informacin y comunicaciones
Actividades financieras y de seguros
Actividades inmobiliarias ***
Actividades profesionales,
cientficas y tcnicas
Actividades de servicios administrativos y
de apoyo
Administracin pblica
Enseanza
Actividades de atencin
de la salud humana
Actividades artsticas y entretenimiento ***
Otras actividades de servicios
Actividades de los hogares como
empleadores
Actividades de rganos extraterritoriales***

VARIACIN 12 MESES
MILES

VARIACIN TRIMESTRAL

INCIDENCIA**

MILES

0,4
0,3
-0,9
0,0
-0,6
-1,4
0,1
1,2
0,1
1,1
-1,1
-2,6
-3,3
-0,9

INCIDENCIA**

0,0
0,0
0,0
0,0
0,0
0,0
0,2
0,0
0,0
0,0
0,0
0,0
0,0

8.104,87
694,78
194,75
902,29
42,05
56,09
721,60
1.563,06
552,78
334,73
130,40
149,92
76,02
255,59

76,66
5,74
-41,96
2,93
2,85
13,55
17,24
73,03
14,90
16,90
-8,28
-25,75
3,50
28,34

1,0
0,8
-17,7
0,3
7,3
31,9
2,4
4,9
2,8
5,3
-6,0
-14,7
4,8
12,5

0,1
-0,5
0,0
0,0
0,2
0,2
0,9
0,2
0,2
-0,1
-0,3
0,0
0,4

34,01
1,79
-1,73
-0,12
-0,26
-0,79
0,48
18,21
0,80
3,52
-1,45
-3,98
-2,58
-2,44

216,39
426,92
692,13
425,34
96,47
230,01
343,28

24,55
-23,27
-8,29
-10,56
6,90
6,81
-20,97

12,8
-5,2
-1,2
-2,4
7,7
3,1
-5,8

0,3
-0,3
-0,1
-0,1
0,1
0,1
-0,3

12,41
-2,95
2,01
9,37
6,80
0,38
-5,43

6,1
-0,7
0,3
2,3
7,6
0,2
-1,6

0,2
0,0
0,0
0,1
0,1
0,0
-0,1

0,27

-1,51

-84,7

0,0

-0,03

-11,2

0,0

(*) La rama de actividad es el sector al que se dedica la empresa en la que trabajan los Ocupados, ya sean estos contratados directamente o a travs de
una empresa subcontratista de bienes o servicios o suministradora, es decir, se atribuye la clasificacin econmica del mandante.
(**) La suma de las incidencias es igual a la variacin porcentual y puede diferir al sumar con mayor nmero de decimales.
(***) La estimacin de los Ocupados de esta rama de actividad est sujeta a alta variabilidad muestral y error de estimacin, debido a su baja participacin
en el total de Ocupados. Ver nota estadstica.

Empleo Trimestral N 216 - Boletn informativo del Instituto Nacional de Estadsticas

Anlisis por categora

ocupacional

Variacin (%) 12 meses de Asalariados y Cuenta Propia, segn sexo

total pas, trimestres mviles
8,0

Por su parte, las mujeres Ocupadas registraron un alza (0,8%)

en doce meses, que fue impulsada, mayoritariamente, por
Asalariadas (1,1%) y, en menor medida, por trabajadoras por
Cuenta Propia (1,8%). Ambas categoras fueron explicadas por
aquellas que tienen jornada de tiempo parcial o de 1-30 horas.
Las Empleadoras (6,6%) aumentaron, mientras que Personal de
Servicio Domstico (-3,4%) y Familiar no Remunerado (-4,9%)
presentaron descensos.
Trimestralmente, los Ocupados crecieron (0,4%), influidos por
Asalariados (0,3%), trabajadores por Cuenta Propia (0,8%)
y Empleadores (3,7%). Las disminuciones se concentraron
en Familiar no Remunerado (-0,7%) y Personal de Servicio
Domstico (-2,2%).

CUENTA PROPIA MUJERES (EJE DERECHO)

ASALARIADAS MUJERES (EJE IZQUIERDO)

VARIACIN (%) ASALARIADOS

15,0

4,0
2,0

1,1

TOTAL

0,0

0,0
-0,9

-2,0

-10,0

2014

2015

2016

Anlisis por categora y actividad

Sectorialmente, el alza de los trabajadores por Cuenta Propia
(4,2%) en doce meses se justific por los aumentos en Comercio
(8,8%), Servicios Administrativos y de Apoyo (35,7%) y Construccin (7,9%). En tanto, Industria Manufacturera (-7,2%), Otras
Actividades de Servicios (-7,6%) y Enseanza (-16,5%) variaron
negativamente en igual perodo. Segn sexo, el aumento de hombres se concentr en Comercio (25,9%), mientras que las mujeres
crecieron en Servicios Administrativos y de Apoyo (43,4%).
Por su parte, la reduccin de Asalariados (-0,1%) se sostuvo por los
descensos en Minera (-17,4%), Administracin Pblica (-5,1%) y
Actividades Financieras y de Seguros (-13,4%). Los sectores Comercio
(2,3%), Transporte (5,2%) y Actividades Profesionales (12,4%) atenuaron los descensos en esta categora. Segn sexo, la disminucin
de hombres estuvo incidida por Minera (-18,4%), mientras que las
mujeres aumentaron, incididas por Agricultura y Pesca (30,5%).

VARIACIN TRIMESTRAL

INCIDENCIA*

0,4

33,04

10,5

0,4

12,28

3,7

0,2

Cuenta Propia

1.750,15

69,81

4,2

0,9

13,43

0,8

0,2

Asalariados

5.610,33

-6,68

-0,1

-0,1

15,79

0,3

0,2

304,89

-13,56

-4,3

-0,2

-6,88

-2,2

-0,1

91,14

-5,95

-6,1

-0,1

-0,62

-0,7

0,0

Familiar no Remunerado del hogar

(*) La suma de las incidencias es igual a la variacin porcentual y puede diferir al sumar con mayor nmero de decimales.

348,36

Personal de Servicio Domstico

-5,0

Jul - Sep
Ago - Oct
Sep - Nov
Oct - Dic
Nov - Ene
Dic - Feb
Ene - Mar
Feb - Abr
Mar - May
Abr - Jun
May -Jul
Jun - Ago
Jul - Sep
Ago - Oct
Sep - Nov
Oct - Dic
Nov - Ene
Dic - Feb
Ene - Mar
Feb - Abr
Mar - May
Abr - Jun
May -Jul
Jun - Ago
Jul - Sep

-4,0

EN MILES EN LA%OCUPACIN,
INCIDENCIA*
EN MILES
OCUPADOS POR CATEGORA
NIVEL NACIONAL
(Miles
de
personas
y
porcentaje)
8.104,87
76,66
1,0
34,01

Empleadores

5,0
1,8

VARIACIN 12 MESES

JAS 2016

10,0

5,9

OCUPADOS POR CATEGORA EN LA OCUPACIN, NIVEL NACIONAL

(en miles de personas, porcentaje e incidencia en pp.)
CATEGORA EN LA OCUPACIN

20,0

6,0

Los descensos de Ocupados, en tanto, fueron liderados por

Personal de Servicio Domstico (-4,3%) y Asalariados (-0,1%).
Esta ltima reduccin fue explicada exclusivamente por hombres (-0,9%).
Anualmente, los hombres Ocupados crecieron 1,0%, incididos por el incremento de los trabajadores por Cuenta Propia
(5,9%), que trabajan habitualmente entre 130 horas a la
semana, y por Empleadores (11,8%). Las disminuciones se
concentraron en Asalariados (-0,9%), explicadas por quienes
trabajan habitualmente en la semana entre 31-44 horas, adems de Personal de Servicio Domstico (-25,2%) y Familiar no
Remunerado (-8,1%).

CUENTA PROPIA HOMBRES (EJE DERECHO)

ASALARIADOS HOMBRES (EJE IZQUIERDO)

Empleo Trimestral N 216 - Boletn informativo del Instituto Nacional de Estadsticas

VARIACIN (%) CUENTA PROPIA

Los Ocupados aumentaron (1,0%) en doce meses, incididos

por el incremento de trabajadores por Cuenta Propia (4,2%),
tanto hombres (5,9%) como mujeres (1,8%), y por el alza de
Empleadores (10,5%). En la categora Cuenta Propia influyeron
Trabajadores de los Servicios y Vendedores de Comercios y
Mercados que se desempearon mayoritariamente en la calle
o va pblica.

Asalariados: Tipo de contrato y relacin

contractual
Anualmente, la ligera disminucin de los Asalariados (-0,1%),
segn tipo de contrato, se justific exclusivamente por quienes
tienen contrato escrito (-0,5%), incidido por hombres (-0,9%)
pertenecientes a los sectores de Minera y Agricultura y Pesca. Por el contrario, las mujeres presentaron un leve aumento
(0,2%), concentrado en Actividades Profesionales y Agricultura
y Pesca. El total de Asalariados con contrato escrito represent
86,9% del total de Asalariados, cifra que disminuy 0,3 pp. en
el mismo lapso.
Los Asalariados que poseen un acuerdo de palabra registraron un
aumento (2,2%), explicado por mujeres (7,9%) que trabajan en
el sector de Comercio, mientras que los hombres disminuyeron
(-0,5%), influidos por quienes se desempean en Transporte. La
participacin de este segmento fue 13,1% dentro del total de
Asalariados.
Del total de Asalariados, 16,8% no tuvo las tres prestaciones
laborales sociales2, proporcin que se mantuvo en doce meses.
Del total de Asalariados con contrato escrito, 87,1% registr
la tenencia de las tres prestaciones laborales sociales, grupo
que present un aumento de 0,4%. En tanto, 96,5% de los
Asalariados con acuerdo de palabra no cont con ninguna
prestacin laboral social, registrando un incremento de 1,3%
en el mismo lapso.
Respecto a la duracin del contrato, los Asalariados con contrato
indefinido, que representaron 72,2% del total de Asalariados,
aumentaron 0,5% anualmente, derivado exclusivamente de la
variacin positiva en mujeres (1,3%) en los sectores de Enseanza
y Actividades Profesionales. Los hombres registraron nula variacin, siendo Transporte y Construccin las principales incidencias
positivas y negativas, respectivamente.

Evolucin de los Asalariados segn duracin del contrato,

total pas, trimestres mviles

3.850

Jul - Sep

May -Jul

2016

Jun - Ago

Abr - Jun

Feb - Abr

Mar - May

Dic - Feb

Ene - Mar

Oct - Dic

Nov - Ene

Sep - Nov

Jul - Sep

Ago - Oct

May -Jul

Jun - Ago

Abr - Jun

Feb - Abr

3.800
Mar - May

PORCENTAJE DE
ASALARIADOS CON
CONTRATO INDEFINIDO*

71,7%

72,2%

Sobre el total de Asalariados.

Los Asalariados con contrato definido, correspondientes a 27,8%

de los Asalariados, descendieron anualmente 1,7%, explicado por
contratos limitados al trmino de la obra, proyecto o actividad. El
aumento del contrato definido fue incidido por mujeres (0,5%)
en Agricultura y Pesca y Transporte, mientras que los hombres
disminuyeron (-3,0%) principalmente en los sectores de Minera
y Enseanza.
Anualmente, segn relacin contractual3, los Asalariados contratados directamente por la empresa en la que trabajaban, y que
correspondieron a 83,1% del total de Asalariados, registraron un
alza de 0,9%. Esta fue incidida por aumentos en los sectores de
Comercio (1,9%) y Actividades Profesionales (11,3%). Por su parte,
los Asalariados externalizados 4, que representaron 16,9% de los
Asalariados, retrocedieron 4,8%, influidos por los descensos en
Minera (-22,2%) y Construccin (-17,1%).

2,5

1.500

Ene - Mar

27,8%

INC. EXTERNALIZADO

VARIACIN (%) 12 MESES ASALARIADOS

2,0
1,5
1,0
0,5
-0,1

0,0
-0,5
-1,0

1.450

-1,5

1.400

-2,0
Jul - Sep
Ago - Oct
Sep - Nov
Oct - Dic
Nov - Ene
Dic - Feb
Ene - Mar
Feb - Abr
Mar - May
Abr - Jun
May -Jul
Jun - Ago
Jul - Sep
Ago - Oct
Sep - Nov
Oct - Dic
Nov - Ene
Dic - Feb
Ene - Mar
Feb - Abr
Mar - May
Abr - Jun
May -Jul
Jun - Ago
Jul - Sep

3.900

Oct - Dic

28,3%

1.750

1.550

Dic - Feb

PORCENTAJE DE
ASALARIADOS CON
CONTRATO DEFINIDO*

INC. DIRECTAMENTE CONTRATADO

1.600

Nov - Ene

86,9%

VARIACIN E INCIDENCIAS (%)

3.950

Sep - Nov

87,2%

3,0

1.650

Jul - Sep

PORCENTAJE DE
ASALARIADOS CON
CONTRATO ESCRITO*

Variacin (%) e incidencia 12 meses de Asalariados segn relacin contractual,

total pas, trimestres mviles

DEFINIDO (MILES DE PERSONAS)

4.000

2015

JAS 2016

1.800

1.700

Ago - Oct

INDEFINIDO (MILES DE PERSONAS)

4.050

2014

JAS 2015

DEFINIDO (EJE DERECHO)

INDEFINIDO (EJE IZQUIERDO)

4.100

INDICADORES EMPLEO asalariado

2014

2015

2016

(2) Las prestaciones laborales sociales consideradas son cotizacin previsional o pensin, cotizacin por previsin de salud y cotizacin por seguro de desempleo.
(3) El total de Asalariados segn relacin contractual incluye a los Asalariados que se desempean en todas las ramas de actividad de acuerdo a la clasificacin CIIU
Rev.4 segn CAENES, tanto para las actividades econmicas privadas como las de Administracin Pblica, Enseanza y Actividades de Salud.
(4) Corresponde a aquellos que trabajan con un contrato o acuerdo de trabajo con un subcontratista de bienes o servicios (9,6%), con una empresa de servicios
temporales o suministradora de trabajadores (6,9%) o contratista agrcola o enganchador (0,4%).

Empleo Trimestral N 216 - Boletn informativo del Instituto Nacional de Estadsticas

Regiones

VARIACIN DE OCUPADOS E INCIDENCIA POR REGIN

(en miles de personas, porcentaje e incidencia en pp.)

En doce meses, la tasa de desocupacin creci en diez regiones,

descendi en tres y se mantuvo en Los Ros y Aysn. Las regiones
donde se consignaron las mayores variaciones positivas fueron
Atacama (2,2 pp.), Antofagasta (2,0 pp.) y Tarapac (0,8 pp.). En la
Regin de Atacama, el incremento de la tasa se debi al aumento
de la Fuerza de Trabajo (1,4%), incidido por el alza de los Desocupados (43,1%), mientras que los Ocupados descendieron (-1,0%). En
cambio, en las regiones de Antofagasta y Tarapac, el aumento de la
tasa de desocupacin fue consecuencia del incremento de la Fuerza
de Trabajo (3,2% y 1,7%, respectivamente) por sobre el alza de los
Ocupados (1,0% y 0,8%, respectivamente); a su vez los Desocupados crecieron (36,0% y 13,5%, respectivamente) en igual perodo.

JAS 2016
REGIN

A nivel nacional, el alza en doce meses de los Ocupados (1,0%) fue

incidida por los aumentos en las regiones Biobo (1,9%), OHiggins
(3,6%) y Valparaso (1,3%). El crecimiento de los Ocupados fue
influido por el incremento de los trabajadores por Cuenta Propia
(4,2%), especialmente en las regiones Metropolitana (8,2%), Tarapac (18,0%) y Antofagasta (14,3%). En tanto, el incremento de
los Desocupados (6,5%) se explic principalmente por el aumento
en las regiones Metropolitana (11,6%), Antofagasta (36,0%) y
La Araucana (15,8%). El aumento de la poblacin Fuera de la
Fuerza de Trabajo (2,4%) se justific por los incrementos en las
regiones Metropolitana (2,0%), el Maule (7,2%) y Biobo (2,8%).
En relacin al trimestre mvil anterior, la tasa de desocupacin
disminuy en siete regiones, aument en cinco y se mantuvo en
Los Ros, Los Lagos y Magallanes. Los incrementos se observaron
en Antofagasta (1,1 pp.), Aysn (0,9 pp.) y La Araucana (0,4 pp.).
Las disminuciones ms relevantes fueron en Coquimbo (-0,7 pp.),
Valparaso (-0,5 pp.) y el Maule (-0,3 pp.).

EN MILES*

TOTAL NACIONAL
ARICA Y
PARINACOTA
TARAPAC
ANTOFAGASTA
ATACAMA
COQUIMBO
VALPARASO
METROPOLITANA
O'HIGGINS
MAULE
BIOBO
LA ARAUCANA
LOS ROS
LOS LAGOS
AYSN
MAGALLANES

Las mayores disminuciones de la tasa de desocupacin se registraron en las regiones del Maule (-1,7 pp.), Los Lagos (-1,2 pp.) y
Biobo (-0,3 pp.). En la Regin del Maule, el descenso de la tasa
se explic por la disminucin de la Fuerza de Trabajo (-1,8%),
incidida exclusivamente por la reduccin de los Desocupados
(-27,0%), mientras que los Ocupados no presentaron variacin.
En la Regin de Los Lagos, el resultado se debi al descenso de
la Fuerza de Trabajo (-0,4%), incidido por una disminucin de
los Desocupados (-29,5%), mientras que los Ocupados crecieron
(0,9%). En la Regin del Biobo se consign un aumento de la
Fuerza de Trabajo (1,6%) menor al incremento de los Ocupados
(1,9%), mientras que los Desocupados disminuyeron (-1,9%).

VARIACIN 12 MESES
%

INCIDENCIA**

76,66

1,0

-1,62

-2,1

0,0

1,34
2,67
-1,33
3,63
10,11
9,70
14,50
-0,22
16,57
9,10
4,30
3,72
1,30
2,90

0,8
1,0
-1,0
1,0
1,3
0,3
3,6
0,0
1,9
2,1
2,5
0,9
2,2
3,6

0,0
0,0
0,0
0,0
0,1
0,1
0,2
0,0
0,2
0,1
0,1
0,0
0,0
0,0

(*) Los totales pueden diferir de la suma de los subtotales, debido al redondeo de cifras.
(**) La suma de las incidencias es igual a la variacin porcentual y puede diferir al sumar
con mayor nmero de decimales.

Regin Metropolitana5
En doce meses, la tasa de desocupacin (6,9%) registr un
incremento de 0,6 pp., justificado por el alza de la Fuerza de
Trabajo (1,0%) en mayor medida al aumento de los Ocupados
(0,3%), implicando un crecimiento de los Desocupados (11,6%).
En el Gran Santiago, la tasa de desocupacin (7,0%) consign un
crecimiento anual de 0,8 pp., debido al incremento de la Fuerza
de Trabajo (0,5%), incidido exclusivamente por el aumento de los
Desocupados (12,6%), mientras que los Ocupados disminuyeron
(-0,3%) en el mismo perodo.

Tasa de desocupacin (%), total nacional y regiones

julio - septiembre 2016
TOTAL NACIONAL

TASA DE DESOCUPACIN REGIONAL

TASA DE DESOCUPACIN (%)

7,7

8,2
6,8

7,0
6,0
5,0

6,9

7,7

7,0

5,1

6,8

7,0

5,0

4,8

4,0
3,0

4,4
3,1

3,1

Aysn

8,0

8,0

8,4

Los Lagos

9,0

2,0

Magallanes

Los Ros

La Araucana

Biobo

Maule

O'Higgins

Metropolitana

Valparaso

Coquimbo

Atacama

Antofagasta

Tarapac

0,0

Arica y
Parinacota

1,0

(5) Para mayor informacin revisar en www.ine.cl los boletines

empleo Regin Metropolitana y Gran Santiago.

Empleo Trimestral N 216 - Boletn informativo del Instituto Nacional de Estadsticas

indicadores analticos

Evolucin de Desocupados y Ocupados que

Buscan Empleo y tasa de presin laboral
total pas, trimestres mviles

Tasa de presin laboral

TASA DE PRESIN LABORAL (EJE DERECHO)

Total Nacional (en miles y porcentajes)

AMBOS SEXOS

JAS 2016

VARIACIN 12 MESES

EN MILES

AMBOS SEXOS

8.104,87

100%

1,0%

76,66

1-30 *

1.721,23

21,2%

5,2%

85,41

TPV **

889,05

51,7%

7,4%

60,89

TPI ***

832,18

48,3%

3,0%

24,52
-16,35

31-44

1.372,46

16,9% -1,2%

45

3.236,68

39,9%

2,9%

90,46

46-50

862,14

10,6% -0,3%

-2,16

51-60

532,88

6,6% -6,0%

-33,79

61 y ms

379,12

4,7% -11,0%

-46,77

0,37

0,0% -26,0%

-0,13

Sin informacin

14,0

600

13,5

12,8

500
400

12,5

300

12,0

200

11,5

100

11,0

10,5

TASA DE PRESIN LABORAL (%)

13,0

2014

2015

2016

Horas Efectivas

OCUPADOS SEGN TRAMOS DE HORAS

HABITUALMENTE TRABAJADAS

Tramos de Horas
Semanales Trabajadas

OCUPADOS QUE BUSCAN EMPLEO (EJE IZQUIERDO)

Jul - Sep
Ago - Oct
Sep - Nov
Oct - Dic
Nov - Ene
Dic - Feb
Ene - Mar
Feb - Abr
Mar - May
Abr - Jun
May -Jul
Jun - Ago
Jul - Sep
Ago - Oct
Sep - Nov
Oct - Dic
Nov - Ene
Dic - Feb
Ene - Mar
Feb - Abr
Mar - May
Abr - Jun
May -Jul
Jun - Ago
Jul - Sep

Anualmente, la tasa de presin de los hombres no registr

variacin, dado que el crecimiento de Desocupados (7,6%) fue
compensado por la disminucin de los Ocupados que Buscan
Empleo (-3,6%). Por otro lado, la tasa de presin de las mujeres
evidenci una menor tasa respecto al ao anterior, debido al
aumento de las Desocupadas (5,1%) y a la disminucin de las
Ocupadas que Buscan Empleo (-6,7%). Lo anterior result
en que la tasa de presin laboral para hombres y mujeres se
estimara en 13,0% y 12,4%, respectivamente.

DESOCUPADOS (EJE IZQUIERDO)

700

MILES DE PERSONAS

La tasa de presin laboral se ubic en 12,8%, registrando

anual y trimestralmente descensos de 0,1 pp. La disminucin
anual se explic por el aumento de los Desocupados (6,5%)
y la reduccin de Ocupados que Buscan Empleo (-4,7%), que
se concentr, en su mayora, en Asalariados y en los sectores
de Enseanza y Minera. Por otro lado, la principal razn de
bsqueda que disminuy fue Porque desea un trabajo con
mayores ingresos.

(*) Este tramo corresponde a los Ocupados con jornada a tiempo parcial, segn lo ha
definido el Cdigo del Trabajo en su artculo 40 bis.
(**) Ocupados a tiempo parcial voluntario. Porcentaje de participacin (%) sobre el total
de Ocupados a tiempo parcial.
(***) Ocupados a tiempo parcial involuntario. Porcentaje de participacin (%) sobre el
total de Ocupados a tiempo parcial.

El volumen de trabajo, medido a travs de la masa de horas efectivamente trabajadas, registr un crecimiento de 0,3% en doce
meses, debido, en forma exclusiva, al aumento de Ocupados
(1,0%), ya que el promedio de horas efectivamente trabajadas
disminuy (-0,6%) y se situ en 37,6 horas.

Horas Habituales
Segn horas habitualmente trabajadas a la semana, en doce
meses, los tramos de 45 horas y el de 1-30 horas incidieron en
cuantas similares en el alza de los Ocupados, destacndose,
nuevamente, la creciente importancia de los trabajadores a
tiempo parcial en el aumento del empleo. En relacin a las
disminuciones, el tramo de ms de 45 horas o de exceso de
horas fue la primera incidencia negativa, seguida del grupo de
aquellos que trabajaron 31-44 horas.
Los Ocupados que trabajaron 45 horas a la semana experimentaron, anualmente, un incremento de 2,9%, por el aumento
exclusivo en hombres (4,7%), ya que las mujeres disminuyeron
(-0,3%). Esta alza se explic por Asalariados e Industria Manufacturera y Actividades Profesionales.
Por otro lado, aquellos que trabajan de 1-30 horas o a tiempo
parcial tuvieron un aumento anual de 5,2%, que fue incidido,
casi en su totalidad, por trabajadores por Cuenta Propia y por
los sectores Servicios Administrativos y de Apoyo y Comercio.
Finalmente, el alza de este tramo estuvo impulsada tanto por
hombres (8,1%) como por mujeres (3,2%).
Los Ocupados en el tramo de 31-44 horas descendieron 1,2%,
como consecuencia de la disminucin de Asalariados y por las
actividades de Administracin Pblica e Industria Manufacturera.
Anualmente, quienes trabajaron en los tramos de exceso de
horas habituales, es decir, superiores a las 45 horas, consignaron
una reduccin de 4,5%, que se concentr en Asalariados y en
los sectores de Minera y Transporte.

Empleo Trimestral N 216 - Boletn informativo del Instituto Nacional de Estadsticas

Tiempo parcial voluntario e involuntario

La principal razn de por qu no se trabaj ms horas fue Porque

no hay ms clientes o es temporada baja (13,3%), representando
44,4% del total de los Ocupados a tiempo parcial involuntario.
La proporcin de los Ocupados en esta situacin, respecto del
total de los Ocupados a tiempo parcial, fue 48,3%, registrando
un descenso de 1,1 pp. A su vez, su participacin relativa al total
de Ocupados fue 10,3%, aumentando 0,2 pp.

TIEMPO PARCIAL VOLUNTARIO

20,0

TIEMPO PARCIAL INVOLUNTARIO

15,0

7,4

10,0
5,0

3,0

0,0
-5,0
-10,0
-15,0

Jul - Sep
Ago - Oct
Sep - Nov
Oct - Dic
Nov - Ene
Dic - Feb
Ene - Mar
Feb - Abr
Mar - May
Abr - Jun
May -Jul
Jun - Ago
Jul - Sep
Ago - Oct
Sep - Nov
Oct - Dic
Nov - Ene
Dic - Feb
Ene - Mar
Feb - Abr
Mar - May
Abr - Jun
May -Jul
Jun - Ago
Jul - Sep

Por otro lado, los Ocupados a tiempo parcial involuntario experimentaron un alza de 3,0% en un ao. Al igual que en el
perodo anterior, el aumento estuvo incidido exclusivamente por
los hombres (7,8%), ya que las mujeres registraron un descenso
(-0,9%). Segn categora ocupacional, el incremento fue influido
por Asalariados, mientras que los sectores que ms destacaron
fueron Servicios Administrativos y de Apoyo y Comercio.

Variacin (%) 12 meses Ocupados a tiempo parcial voluntario e involuntario,

total pas, trimestres mviles

VARIACIN (%)

En doce meses, los Ocupados a tiempo parcial voluntario, que

representaron 51,7% del total de los Ocupados a tiempo parcial,
aumentaron 7,4%, siendo la incidencia ms importante en este
tramo. Esta alza fue impulsada tanto por mujeres (6,7%) como
por hombres (8,4%), mientras que los sectores que ms influyeron fueron Servicios Administrativos y de Apoyo y Comercio.
Finalmente, segn categora ocupacional, el alza fue explicada
por el crecimiento de trabajadores por Cuenta Propia.

2014

2015

2016

glosario
Poblacin en Edad de Trabajar (PET): poblacin actualmente
residente en el pas de 15 aos y ms.
Fuerza de Trabajo: personas en Edad de Trabajar que durante
la semana de referencia cumplen los requisitos para ser incluidas
en la categora de Ocupados o Desocupados.
Ocupados: todas las personas en Edad de Trabajar, que durante
la semana de referencia dedicaron al menos una hora a alguna
actividad para producir bienes o servicios a cambio de una remuneracin o beneficios.
Desocupados: todas las personas en Edad de Trabajar que no
estaban Ocupadas durante la semana de referencia, que haban
llevado a cabo actividades de bsqueda de un puesto de trabajo
durante las ltimas cuatro semanas (incluyendo la de referencia) y
que estaban disponibles para trabajar en las prximas dos semanas
(posteriores a la de referencia).
Poblacin Fuera de la Fuerza de Trabajo o Inactiva: todas
las personas de la Poblacin en Edad de Trabajar que no son
clasificadas como Ocupadas ni Desocupadas.
Inactivos potencialmente activos: Inactivos que buscaron
empleo pero no estaran disponibles para trabajar, o que no
buscaron pero estaran disponibles.
Iniciadores Disponibles: todas las personas Fuera de la Fuerza
de Trabajo que esgrimen no haber buscado trabajo en las ltimas

cuatro semanas debido a que iniciarn pronto una actividad laboral y que, al mismo tiempo, declaran disponibilidad. Este grupo
poblacional se incluye dentro de los Inactivos, pero para ciertos
efectos (de armonizacin estadstica con la OCDE), se suma a la
poblacin Desocupada para calcular una tasa de desocupacin
con Iniciadores Disponibles.
Tasa de desocupacin: nmero de personas Desocupadas
expresado como porcentaje de la Fuerza de Trabajo.
Tasa de participacin: nmero de personas en la Fuerza de Trabajo expresado como porcentaje de la Poblacin en Edad de Trabajar.
Tasa de ocupacin: nmero de personas Ocupadas como porcentaje de la Poblacin en Edad de Trabajar.
Tasa de presin laboral: nmero de personas Desocupadas,
ms personas Ocupadas que Buscan Empleo, ms Iniciadores
Disponibles, expresado como porcentaje de la Fuerza de Trabajo
ms los Iniciadores Disponibles.
Horas habituales: corresponden a las horas comnmente trabajadas en un perodo de referencia determinado (promedio de
los ltimos tres meses).
Horas efectivas: cuantifican el tiempo dedicado por las personas
al desempeo de actividades econmicas que contribuyen a la
produccin de bienes y servicios durante un perodo de referencia
corto (la semana de referencia de la encuesta).

Ximena Clark, directora nacional del Instituto Nacional de Estadsticas

Edicin: subdepartamento de Prensa
Paseo Bulnes 418, Santiago, Chile - Telfono 56-222892 4338/4325
Correo electrnico: prensa.ine@ine.cl - www.ine.cl
8

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