MICROCURRICULO

PROGRAMA DE ESTUDIO DE LA ASIGNATURA

1. DATOS INFORMATIVOS
INSTITUCION EDUCATIVA:

INSTITUTO TECNOLGICO SUPERIOR CORDILLERA

Carrera:
Modalidad:
Jornadas:
Nivel:
Eje de Formacin:
Asignatura:
Cdigo:
Prerrequisitos:
Semestre:
No de horas
No De Crditos:
Docente:
Direccin Electrnica:

Administracin industrial y de la produccin.

Presencial
Matutino y Nocturno
Tercero
Profesional
Entorno Empresarial
A.I.P.34.4.3310
A.I.P.34.4.3310
ABRIL SEPTIEMBRE 2016
88 semestrales
5.5
Ing. Christian Proao
cristian.proanio@cordillera.edu.ec

2. DESCRIPCIN DE LA ASIGNATURA
La asignatura de Entorno empresarial pertenece al eje de Formacin Humana, tiene como
prerrequisitos la aprobacin de la materia de Lenguaje y Comunicacin. Los conceptos bsicos
de esta asignatura se relacionan con el conocimiento del ambiente interno y externo del
mbito empresarial, analiza las variables que el entorno empresarial te entrega dentro del
anlisis FODA, as como tambin el desarrollo de las estrategias dentro del mercado nacional e
internacional, su enfoque se vincula con los objetivos y metas del Plan Nacional del Buen Vivir;
las reas prioritarias y estrategias de la Matriz Productiva y las fortalezas, debilidades,
oportunidades y amenazas de la Agenda Zonal 9 Quito Distrito Metropolitano.
Especficamente esta asignatura se alinea con el Plan Nacional del Buen Vivir que se relaciona
con la transformacin econmica-productiva fundamentalmente con el objetivo ocho:
Consolidar el sistema econmico social y solidario de forma sostenible, garantizando el
trabajo digno en todas sus formas, objetivo nueve PNBV.
Y por ende se vincula directamente al objetivo 10: Impulsar la Transformacin de la Matriz
Productiva.

3. VINCULACIN DE LA ASIGNATURA CON LAS OTRAS ASIGNATURAS DEL NIVEL

Los contenidos de la asignatura de Entorno empresarial se relacionan con los contenidos de las
asignaturas del nivel en razn de que fortalece y se fortalecen para el cumplimiento de
competencias y desempeos genricos y bsicos. As la asignatura de Estadstica analiza el
resultado de encuestas, entrevistas y estudio de mercado; Ingls III determina la importancia
de anglicismos en el entorno empresarial; Legislacin Monetaria y Bancaria analiza las polticas
y leyes del mercado, que ayuden a propiciar el desarrollo de las empresas y la creacin de
fuentes de empleo; Planificacin Estratgica. Crea jerarquas de liderazgo (Personal) capaces de
supervisar una fuerza laboral culturalmente diversa, mediante la planificacin de los recursos
humanos; Macroeconoma determina y analiza el marco de accin de una organizacin sobre
su ambiente externo; Contabilidad de Costos ejecuta y evala la situacin financiera de la
empresa mediante control de documentacin y procesos contables
4. COMPETENCIAS DE LA ASIGNATURA
Genricas:

Propicia el desarrollo personal y compromiso tico

Propicia buenas relaciones interpersonales
Trabaja en equipo
Tiene capacidad para aplicar el conocimiento en la prctica
Programa el tiempo para cumplir su trabajo
Resuelve problemas utilizando pensamiento crtico
Posee iniciativa y espritu emprendedor
Maneja herramientas informticas
Se comunica en otro idioma

Especficas:

Desarrolla y analiza la filosofa corporativa de los diferentes entornos empresariales

Conocer los conceptos, procesos y problemticas de los diferentes entornos a nivel empresarial.

Incorpora el clima laboral en su rea de trabajo mediante la implementacin de polticas y reglas de los diferentes
departamentos.

Desarrolla anlisis coherente de la influencia del entorno.

Utilizar eficientemente la informacin disponible sobre los diferentes entornos (econmico, fiscal y jurdico) de una
organizacin para el anlisis de sus resultados.

4.1. CONTRIBUCIN DE LA ASIGNATURA AL PERFIL FROFESIONAL

La asignatura de Entorno Empresarial contribuye al perfil profesional de manera especfica, proveyendo al
estudiante de los conceptos bsicos del manejo de las herramientas el conocimiento del ambiente interno y
externo del mbito empresarial, analiza las variables que el entorno empresarial te entrega dentro del anlisis
FODA, as como tambin el desarrollo de las estrategias dentro del mercado internacional y nacional adems
organiza la informacin y la ejecucin de trabajos individuales y empresariales para agilizar, organizar, gestionar
administrar y controlar procesos de la administracin bancaria y financiera

5. BLOQUES DE CONTENIDOS:
TEMA: INTRODUCCION AL ENTORNO EMPRESARIAL
MES:
SUBTEMAS

Abril

Mayo

SEMANAS DE TRABAJO ACADEMICO

Encuadre inicial(Reglamento y reglas de juego)

Concepto de Entorno Empresarial

Factores generales del Entorno Empresarial

Como y porque evaluar el entono empresarial

Factores internos y externos del entorno empresarial

Como los factores externos influyen en la toma de decisiones de mi empresa

La competencia como factor del entorno

Factores Internos que determinan cambios importantes en el entorno empresarial

Que se entiende por variables

SEGUNDO BIMESTRE
TEMA: DETERMINACIN DE LAS VARIABLES PARA SU ANLISIS
Junio

MES:
SUBTEMAS

SEMANAS DE TRABAJO ACADEMICO

Que se entiende por variables y cul es su importancia en el Entorno

10

Julio
11

12

13

14

15

16

Tipos de Entorno Empresarial

Entorno Socio Cultural

Entorno Poltico comercial, religioso

Entorno Ecolgico y Medioambiental

Entorno Sectorial

Desarrollo del Entorno Interno

Generacin de polticas y Valores Empresariales

Sociabilizacin y adaptacin de polticas y valores al entorno empresarial

TERCER BIMESTRE
TEMA: IMPLEMENTACIN DE LA CULTURA EMPRESARIAL
MES:
SUBTEMAS

Agosto
SEMANAS DE TRABAJO ACADEMICO

17

18

Integracin, desarrollo y habilidades de equipos de trabajo

Elaboracin de objetivos por equipos e individuales

Desarrollo del ambiente laboral

19

Factores para definir la cultura Corporativa

Definicin de la herramienta Outdoor Training

Septiembre
20

Implementacin prctica

Monitoreo de resultados

Evaluacin de Resultados obtenidos

21

22

23

24

6. UNIDADES DIDCTICAS
UNIDAD:
TEMA:
TIEMPO:

N 1
Introduccin al Entorno Empresarial
Abril Mayo 2016

CONTENIDOS
COGNITIVO
(CONOCIMIENTOS)
1.

INTRODUCCION AL
ENTORNO
EMPRESARIAL

1.1 Concepto de
Entorno Empresarial

1.2 Factores generales

del Entorno
Empresarial

1.3 Cmo y por qu es

importante evaluar
mi entorno
empresarial?

1.4 Factores internos y

externos

1.5 Cmo los factores

externos influyen en
la toma de
decisiones de mi
empresa

1.6 La competencia
como factor del
entorno

RESULTADOS DE APRENDIZAJE
EVALUACIN

METODOLOGA
PROCEDIMENTAL
(Habilidades y
destrezas)

ACTITUDINAL
(Valores)

Reconoce los
factores internos y
externos que rodean
a la empresa

Disciplina
en
desarrollo
de
trabajo diario.

Asocia los
conocimientos
bsicos del macro y
micro ambiente

Responsabilidad en la
divisin adecuada del
trabajo.

Analiza la matriz
FODA para la toma de
decisiones de la
empresa

Solidaridad con sus

compaeros y con la
sociedad

Formas de trabajo
y mtodo
el
su

Respeta y tolera
diferentes puntos de
vista
de
sus
compaeros
Honestidad tanto en
sus
tareas
estudiantiles,
laborales y familiares
tica
profesionalismo

Formas de trabajo:
Participacin en debates,
foros, mesas redondas,
micro seminarios, anlisis
crtico de texto, Clase
magistral
Exposiciones, entre otras.
Aulas Virtuales
Mtodos:
Induccin:
observar, abstraer,
comprender,
experimentar, generalizar
Deduccin:
aplicar, comprobar,
demostrar

Recursos
Dentro del
aula de clase :
Pizarra
Texto
bibliogrficos
Libro de lectura
comprensiva
Gua del
Docente.
Natural:
Desarrollo de
talleres con el
grupo de
trabajo
Artificial:

Investiga y entiende el progreso del

Entorno empresarial.
Desarrolla y ejecuta los factores del
Entorno Empresarial inicia con los
conocimientos para realizar una
investigacin del macro y micro ambiente.
Identificar las variables importantes del
Entorno Empresarial.
Desarrolla estrategias dentro del estudio
del FODA.

Pruebas:
Orales
Escritas
Anlisis de tareas:
Registro continuo
de avances y
dificultades.
-Mapas
conceptuales
-Juegos colectivos
-Debates Dirigidos
Interrogacin:
Cuestionarios
(autoevaluacin)

Investigacin
de casos
prcticos

Entrevistas

Tecnolgico
Computador

Trabajos en
equipos

Proyecciones

Salidas de trabajo

Videos
instructivos.
Tics

Test sociomtricos
Observacin:

1.7 Factores internos

que determinan
cambios
importantes en el
entorno empresarial

UNIDAD:
TEMA:
TIEMPO:

N 2
Determinacin de las Variables para su Anlisis
Junio 2016 Julio 2016
CONTENIDOS

COGNITIVO
(CONOCIMIENTOS)
2.

Determinacin de las
variables para su anlisis

2.1 Qu se entiende por

Variables y cul es su
importancia en el
entorno empresarial?

2.2 Tipos de Entorno

Empresarial

2.3 Entorno Socio Cultural

2.4 Entorno Poltico
comercial y religioso

2.5 Entorno Ecolgico y

Medioambiental

2.6 Entorno Sectorial

2.7 Desarrollo del Entorno

PROCEDIMENTAL
(Habilidades y
destrezas)
Organiza de manera
correcta una
herramienta de
diagnstico y, anlisis
empresarial.
Programa la toma de
decisiones colectivas
mediante el anlisis de
la variables estratgicas
Entiende nuevas
habilidades analticas y
corporativa empresarial

RESULTADOS DE APRENDIZAJE
EVALUACIN

METODOLOGA

ACTITUDINAL
(Valores)
Disciplina en
desarrollo de
trabajo diario.

Formas de trabajo
y mtodo
el
su

Responsabilidad en
la divisin adecuada
del trabajo.
Solidaridad con sus
compaeros y con la
sociedad
Respeta y tolera
diferentes puntos de
vista
de
sus

Formas de trabajo:
Participacin en debates,
foros, mesas redondas, micro
seminarios, anlisis crtico de
texto, Clase magistral
Exposiciones, entre otras.
Aulas Virtuales
Mtodos:
Induccin:
observar, abstraer,
comprender, experimentar,
generalizar
Deduccin:
aplicar, comprobar,
demostrar

Recursos
Dentro del
aula de clase :
Pizarra
Texto
bibliogrficos
Libro de lectura
comprensiva
Gua del
Docente.
Natural:
Desarrollo de
talleres con el
grupo de
trabajo
Artificial:
Investigacin

Investiga y entiende el progreso

del Entorno E empresarial.
Desarrolla y ejecuta los factores
del Entorno Empresarial inicia con
los conocimientos para realizar
una investigacin del macro y
micro ambiente.
Identificar las variables
importantes del Entorno
Empresarial.
Desarrolla estrategias dentro del
estudio del FODA.

Pruebas:
Orales
Escritas
Anlisis de tareas:
Registro continuo de
avances y
dificultades.
-Mapas
conceptuales
-Juegos colectivos
-Debates Dirigidos
Interrogacin:
Cuestionarios
(autoevaluacin)

Interno

compaeros

de casos
prcticos

Entrevistas

Honestidad tanto en
sus
tareas
estudiantiles,
laborales.

Tecnolgico

Observacin:

Computador

Trabajos en equipos

Proyecciones

Salidas de trabajo

2.8 Generacin de polticas

y Valores Empresariales

2.9 Sociabilizacin y
adaptacin de polticas
y valores al entorno

Test sociomtricos

Videos
instructivos.
Tics

UNIDAD:
TEMA:
TIEMPO:

N 3
Implementacin de la Cultura Empresarial
Agosto - Septiembre 2016
CONTENIDOS

COGNITIVO
(CONOCIMIENTOS)
3.

Implementacin de la
cultura empresarial

3.1 Integracin desarrollo y

habilidades de equipos
de trabajo.

3.2 Elaboracin de
objetivos por equipos e
individuales

3.3 Desarrollo del ambiente

laboral

3.4 Factores para definir la

cultura corporativa

3.5 Definicin de la
herramienta Outdoor
Training

PROCEDIMENTAL
(Habilidades y
destrezas)
Aplica trabajos en
equipo de una
empresa
Estima niveles
jerrquico
Reconoce las formas
de liderazgo y analiza
sus beneficios y
perjuicios

ACTITUDINAL
(Valores)

Formas de trabajo
y mtodo

Disciplina en el
desarrollo de su trabajo
diario.

Formas de trabajo:

- Responsabilidad en la
divisin adecuada del
trabajo.
- Solidaridad con sus
compaeros y con la
sociedad
- Respeta y tolera
diferentes puntos de
vista de sus compaeros
- Honestidad tanto en
sus tareas estudiantiles,
laborales y familiares

RESULTADO DE APRENDIZAJE
EVALUACIN

METODOLOGA

Participacin en debates,
foros, mesas redondas,
micro seminarios, anlisis
crtico de texto, Clase
magistral
Exposiciones, entre otras.
Aulas Virtuales
Mtodos:
Induccin:
observar, abstraer,
comprender,
experimentar, generalizar
Deduccin:
aplicar, comprobar,
demostrar

Recursos
Investiga y entiende el progreso del
Entorno E empresarial.
Desarrolla y ejecuta los factores del
Pizarra
Entorno Empresarial inicia con los
Texto
conocimientos para realizar una
bibliogrficos
investigacin del macro y micro
Libro de lectura ambiente.
comprensiva
Identificar las variables importantes
Gua del
del Entorno Empresarial.
Docente.

Desarrolla estrategias dentro del

estudio del FODA.
Natural:

Pruebas:

Desarrollo de
talleres con el
grupo de
trabajo

-Juegos colectivos

Dentro del
aula de clase :

Orales
Escritas
Anlisis de tareas:
Registro continuo
de avances y
dificultades.
-Mapas
conceptuales
-Debates Dirigidos
Interrogacin:

Artificial:

Cuestionarios
(autoevaluacin)

Investigacin

Entrevistas

3.6 Implementacin
prctica

3.7 Monitoreo de
resultados.

3.8 Evaluacin de
resultados

tica
profesionalismo

de casos
prcticos

Test sociomtricos

Tecnolgico

Trabajos en
equipos

Tics
Videos
instructivos.

Observacin:

Salidas de trabajo

7. PROYECTO INTEGRADOR
1. Datos del proyecto
Carrera:
MARKETING,RRHH,PRODUCCION,BANCA
Perodo Acadmico:
FINANZAS
Nivel: 3ro
Abril Septiembre 2014
Lnea de investigacin: Financiamientos Alternativos de las Pymes y micropymes
Objetivo 2: Auspiciar la igualdad, la cohesin, la inclusin y la equidad social y territorial en al
diversidad
Sistema Social y Solidario
Objetivo 8: Consolidar el sistema econmico social y solidario de forma sostenible.
Tema del proyecto: Innovacin y elaboracin de un Producto o servicio para comercializar en el mercado local
Responsable (s) del proyecto: MULTIDISCIPLINAR

8.
BIBLIOGRAFA:
LIBROS DE TEXTOS BSICOS
TITULO
Responsabilidad Social
Empresaria

AUTOR
Raufflet, Emmanuel;
Lozano, Jos Flix
(Autor)
Luis Eduardo Illera
Dulce
Alberto Ibarra Mares

Estructura del Entorno

Empresarial
ASPECTOS RELEVANTES
SOBRE EL ENTORNO
ECONMICO Y
EMPRESARIAL
LATINOAMERICANO
LECTURAS COMPLEMENTARIAS

AO
1ra. Edicin 2011

IDIOMA
Espaol

2da. Edicin 2010

Espaol

EDITORIAL
Agapea Factory
S.A
Agapea.com
LEMIONE Editores

Gestin
Empresarial ISSN: 19009828 ed:
v.3 fasc.2 p.23 - 77 ,2008

Espaol

Ediciones Uninorte

LIBROS REVISTAS SITIOS WEB

Entorno-Empresarial.com

TEMTICA DE LA LECTURA
Ventana de Ideas y Estrategias

Estratega
Consultora en Estrategia y
Negocios
www.gestiopolis.com

Socios en las perdidas Gerentes en las

guanacias

PGINAS Y OTROS DETALLES

Revista creada y mantenida por
DEPROIMCA
Sergio O. Sperat

El Entorno Empresarial de la Nueva era

LECTURA CRTICA
TITULO DE LA OBRA
El ltimo judo
Inteligencia Emocional
Espejos

AUTOR
Noah Gordon
Daniel Goleman
Eduardo Galeano

Elaborado por:

Revisado por:

Aprobado por:

Ing. Christian Proao.

Docente

Ing. Franklin Cevallos.

Director de Escuela

Dr. Patricio Guanopatn.

Vicerrector Acadmico