Plan de Higiene y Salud

FECHA EMISIN
15 JULIO 2016
PLAN DE HIGIENE Y SALUD OCUPACIONAL
MMG LAS BAMBAS
FECHA DE REVISIN
05 AGOSTO 2016

MMG LAS BAMBAS 2016
Elaborado por
F. Inche Arce
Responsable de Seguridad, Salud y

Medio Ambiente
Aprobado por
J. Palomino P.
Gerente General
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05 AGOSTO 2016
CONTENIDO:
1.
INTRODUCCIN.................................................................................. 3
2.
RESPONSABILIDADES.........................................................................4
3.
DEFINICIONES.................................................................................... 7
4.
ALCANCE.......................................................................................... 10
5.
OBJETIVOS........................................................................................ 10
6.
COMPONENTES DEL PLAN DE HIGIENE INDUSTRIAL.........................11

6.1.
PROCEDIMIENTOS ESTANDARIZADOS........................................11
6.2.
PREVISIN E IDENTIFICACION DE PELIGROS A LA SALUD..........12
6.3.
EVALUACION DE RIESGOS A LA SALUD......................................13
6.4.
PROGRAMA DE HIGIENE INDUSTRIAL.........................................13
6.5.
MEDIDAS DE CONTROL..............................................................15
6.5.1.
Vigilancia Mdica.................................................................16
6.5.2
Vigilancia Mdica.................................................................16
6.5.3.
Control con Equipo de Proteccin Personal:.........................17
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Medio Ambiente
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6.5.4.
6.6.
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Comunicacin y formacin de trabajadores........................18

ASPECTOS GENERALES DE SANIDAD.........................................19
1. INTRODUCCIN:
La salud de la poblacin trabajadora es uno de los componentes fundamentales del
desarrollo de un pas y a su vez refleja el estado de progreso de una sociedad; visto as,
el personal se constituye en el factor ms importante de los procesos productivos. La
salud, como un estado de bienestar fsico, mental y social, es una de las principales
preocupaciones de CONSORCIO V y E S.A.C.
Las enfermedades profesionales son factores que interfieren en el desarrollo normal de la
actividad empresarial, incidiendo negativamente en su productividad y por consiguiente
amenazando su solidez y permanencia en el mercado; conllevando adems graves
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implicancias en el mbito laboral, familiar y social. Por tal motivo es fundamental el

control de los riesgos que pudieran atentar contra la salud y bienestar de nuestros
trabajadores.
Es poltica de Salud Ocupacional de Consorcio v y e, la proteccin y mantenimiento del
mayor nivel de bienestar, tanto fsico como mental de todos los trabajadores,
disminuyendo al mximo los riesgos en su origen y la generacin de enfermedades
relacionadas al trabajo.
Las circunstancias mencionadas justifican la existencia de un PLAN DE HIGIENE Y SALUD
OCUPACIONAL en CONSORCIO V y E BAMBAS que oriente, ejecute y evale las
acciones encaminadas a asegurar el bienestar integral de todos sus empleados.
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2. RESPONSABILIDADES:
2.1.
-
Gerencia General
Brindar el respaldo y liderazgo visible para que este plan sea implementado
en la empresa bajo la responsabilidad de los encargados de las reas.
Garantizar la asignacin de recursos suficientes para la ejecucin y

cumplimiento del presente plan.
2.2.
Gerentes
Dirigir la implementacin del plan de higiene y salud ocupacional en las reas

bajo su influencia, con la participacin y compromiso de la lnea de mando y
verificando su cumplimiento.
2.3.
Jefaturas
Establecer mecanismos de gestin que aseguren la implementacin del plan

de higiene y salud ocupacional en concordancia con los requerimientos
legales y nuestros propios estndares.
Adoptar y poner en marcha las actividades propuestas en el plan de higiene y

salud ocupacional.
Proporcionar los medios necesarios para el normal desempeo de las

funciones y las actividades de los subprogramas del plan de higiene y salud
ocupacional.
2.4.
Supervisores
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Trabajar coordinadamente con los responsables de salud ocupacional, en la

aplicacin del plan de higiene y salud ocupacional.
Asegurar la participacin de los trabajadores a su cargo, en las actividades

propuestas en el plan de higiene y salud ocupacional.
Tomar
toda
precaucin
razonable
para
proteger
los
trabajadores,
identificando los peligros, evaluando y minimizando los riesgos en materia de

salud.
-
Apoyar las acciones de higiene industrial permitiendo se realicen las

actividades de acuerdo a las programaciones establecidas para cada rea.
Hacer cumplir las recomendaciones dadas por el mdico de planta para los
puestos de trabajo y restricciones de trabajo que pudiera indicar.
Contar con los MSDS actualizados de los agentes presentes en su lugar de

trabajo.
Efectuar observaciones de las tareas en campo y/o talleres.

2.5.
Seguridad y Salud Ocupacional
Asesorar efectivamente a las gerencias en la implementacin del plan de

higiene y salud ocupacional.
Asesorar a las diferentes reas en todo lo relativo a la identificacin,

evaluacin y control de los factores de riesgos ocupacionales que pueden
afectar la salud del trabajador.
Recomendar controles eficaces centrados en prcticas de ingeniera.
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Evaluar en conjunto con las reas de bienestar social y seguridad, la

aplicacin y el desarrollo del plan de higiene y salud ocupacional a travs de
indicadores de gestin en salud ocupacional.
Realizar el control del avance de la implementacin y anlisis de las acciones

correctivas recomendadas.
Hacer cumplir el programa anual de monitoreos de higiene industrial.
Asegurarse que los trabajadores que muestran hallazgos anormales en sus

exmenes mdicos, sean informados apropiadamente y orientados con
respecto a las medidas correctivas necesarias.
Asesorar a las diferentes reas en la reubicacin de los trabajadores que

presenten problemas de salud que puedan ser exacerbados por la exposicin
a los factores de riesgo en su puesto de trabajo.
Recopilar, analizar y evaluar los datos para identificar casos, patrones o

tendencias que sugieran algn efecto adverso en la salud de los trabajadores.
2.6.
Bienestar Social
Desarrollar programas de bienestar para los trabajadores y sus familiares en

coordinacin con Salud Ocupacional para controlar los riesgos y contingencias
mdicas de manera inmediata.
Coordinar con el mdico de planta de la Empresa, la vigilancia mdica de los

trabajadores que presenten problemas de salud.
2.7.
Trabajadores
Participar activamente en la implementacin del plan de higiene y salud

ocupacional en sus reas de trabajo.
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Participar en las actividades de prevencin y promocin incluidas en el plan

de higiene y salud ocupacional.
Conocer y cumplir con las normas y/o recomendaciones del plan de higiene y
salud ocupacional.
No laborar en condiciones inseguras ni que supongan un riesgo inminente a la

salud del trabajador.
Participar de manera activa en las actividades y capacitacin que lleve a cabo

la empresa
Participar de la ejecucin, vigilancia y control de los puestos de Trabajo y del

plan de higiene y salud ocupacional.
Utilizar los elementos de Proteccin Personal que la empresa le ha asignado y

brindarle el mantenimiento adecuado.
3. DEFINICIONES
3.1.
Control de riesgos
Es el proceso de toma de decisiones basadas en la informacin obtenida en la

evaluacin de riesgos. Se orienta a reducir los riesgos a travs de la propuesta de
medidas correctivas, la exigencia de su cumplimiento y la evaluacin peridica de su
eficacia. (DS N005-2012-TR)
3.1.1.
Eliminacin
Eliminar los peligros en el ambiente de trabajo y los riesgos asociados.
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3.1.2.
Sustitucin
Consiste en reemplazar un material o proceso riesgoso por materiales o procesos
menos nocivos. La sustitucin es el mtodo menos costoso y el ms efectivo para
controlar el riesgo ocupacional. (Manual de Salud Ocupacional- Digesa)
3.1.3.
Control de Ingeniera
Mtodos para controlar una exposicin peligrosa de los trabajadores, mediante el
cambio de aspectos fsicos del puesto de trabajo. Incluye acciones como: obtencin
de equipos de ltima tecnologa, cambio de herramientas, etc.
3.1.4.
Controles Administrativos
Mtodos para controlar la exposicin de los trabajadores por turno laboral,
asignacin de tareas, tiempo de tareas fuera del peligro, o capacitacin en
prcticas laborales especficas diseadas para disminuir la exposicin.
3.1.5.
Equipos de Proteccin Personal (EPP):
Son dispositivos, materiales e indumentaria personal destinados a cada trabajador
para protegerlo de uno o varios riesgos presentes en el trabajo y que puedan
amenazar su seguridad y salud.
Los EPP son una alternativa temporal y complementaria a las medidas preventivas
de carcter colectivo. (DS N005-2012-TR)
3.2.
Enfermedad profesional u ocupacional
Es una enfermedad contrada como resultado de la exposicin a factores de riesgo

relacionada al trabajo. (DS N005-2012-TR)
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3.2.1.
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Factores de Riesgo para la Salud
Se entiende bajo esta denominacin la existencia de elementos, fenmenos,

ambiente y acciones humanas que encierran una capacidad potencial de causar
una enfermedad y cuya probabilidad de ocurrencia depende de la eliminacin y/o
control del elemento agresivo. (Manual de Salud Ocupacional- Digesa)
3.2.2.
Factores de Riesgos Qumicos
Sustancias orgnicas, inorgnicas, naturales o sintticas que pueden presentarse

en diversos estados fsicos en el ambiente de trabajo, con efectos irritantes,
corrosivos, asfixiantes o txicos y en cantidades que tengan probabilidades de
lesionar la salud de las personas que entran en contacto con ellas. Pueden ser
gases, vapores, polvos, humos, neblinas y nieblas.
3.2.3.
Factores de Riesgos Fsicos
Representan un intercambio brusco de energa entre el individuo y el ambiente, en

una proporcin mayor a la que el organismo es capaz de soportar, entre los ms
importantes se citan: Ruido, vibracin, temperatura, humedad, ventilacin,
presin, iluminacin, radiaciones no ionizantes (infrarrojas, ultravioleta, baja
frecuencia); radiaciones ionizantes (rayos x, alfa, beta, gama).
3.2.4.
Factores de Riesgos Biolgicos
Constituidos por microorganismos, de naturaleza patgena, que pueden infectar a

los trabajadores y cuya fuente de origen la constituye el hombre, los animales, la
materia orgnica procedente de ellos y el ambiente de trabajo, entre ellos
tenemos: Bacterias, virus, hongos y parsitos.
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3.2.5.
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Factores de Riesgos Ergonmicos
Son los conjuntos de atributos o elementos de una tarea, que aumenten la

posibilidad de que un individuo o usuario, expuesto a ellos, desarrolle una lesin.
3.2.6.
Factores de Riesgos Psicosociales
Se llaman as, a aquellas condiciones que se encuentran presentes en una

situacin laboral y que estn directamente relacionadas con la organizacin, el
contenido del trabajo y la realizacin de las tareas, y que afectan el bienestar o la
salud (fsica, psquica y social) del trabajador, como al desarrollo del trabajo.
3.3.
Grupo de Exposicin Similar (GES)
Grupos de personas o trabajadores que se suponen comparten los mismos riesgos, al

participar en procesos, realizar actividades y tareas similares, y estn expuestos a
contaminantes similares y en ambientes laborales.
3.4.
Higiene Industrial
Es la ciencia que tiene por objeto la previsin, el reconocimiento, la evaluacin y el

control de los agentes ambientales generados en el lugar de trabajo y que pueden
causar enfermedades ocupacionales. Estudia, evala y controla los factores
ambientales existentes en el lugar de trabajo, cuyo objetivo es prevenir las
enfermedades profesionales, que afectan la salud y bienestar del trabajador. (Manual
de Salud Ocupacional- Digesa)
3.5.
Medidas de prevencin:
Las acciones que se adoptan con el fin de evitar o disminuir los riesgos derivados del
trabajo y que se encuentran dirigidas a proteger la salud de los trabajadores contra
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aquellas condiciones de trabajo que generan daos que sean consecuencia, guarden
relacin o sobrevengan durante el cumplimiento de sus labores.
Adems, son medidas cuya implementacin constituye una obligacin y deber de los
empleadores.
3.6.
Salud Ocupacional
Rama de la Salud Pblica que tiene como finalidad promover y mantener el mayor
grado de bienestar fsico mental y social de los trabajadores en todas las
ocupaciones; prevenir todo dao a la salud causado por las condiciones de trabajo y
por los factores de riesgo; y adecuar el trabajo al trabajador, atendiendo a sus
aptitudes y capacidades. (DS N005-2012-TR y Manual de Salud Ocupacional-Digesa).
3.7.
Vigilancia mdica
La vigilancia de la salud de los trabajadores es el proceso de recoleccin de

informacin y anlisis sistemtico que abarca todas las evaluaciones necesarias para
proteger la salud de los trabajadores, con el objetivo de detectar los problemas de
salud relacionadas con el trabajo y controlar los factores de riesgos y prevenir los
daos a la salud del trabajador, para que se planifique y se priorice una Intervencin
y hacer frente a esos problemas. (R.M. 312-2011- MINSA).
4. ALCANCE
Este plan involucra a todos los trabajadores, proveedores
y contratistas de
CONSORCIO V y E - BAMBAS en los diferentes procesos y servicios que realiza.
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Este Plan aplica para todos los grupos de exposicin similar (GES) que la empresa
registra en el formato de riesgos a la salud en los ambientes de trabajo donde
realizaran sus actividades dentro de las instalaciones de la Operacin MMG Bambas.
5. OBJETIVOS
5.1.
Cumplir al 100% a travs de monitoreos de higiene, la evaluacin de los
riesgos ocupacionales a los cuales estn expuestos los trabajadores segn su

ocupacin y que puedan afectar su salud.
5.2.
Asegurar la implementacin de por lo menos el 90% de las medidas de
control necesarias para eliminar y/o controlar los factores de riesgo que
representan un riesgo ocupacional para la salud de los trabajadores.
5.3.
Vigilar el estado de salud de por lo menos el 90% de los trabajadores que se
encuentren en grupo de riesgo a travs de los exmenes mdicos ocupacionales

de ingreso, peridico y de retiro.
5.4.
Brindar las facilidades necesarias para la recuperacin del bienestar fsico,
mental y social de los trabajadores.

5.5.
Capacitar y entrenar a todos los niveles de la organizacin sobre los riesgos
ocupacionales derivados de las actividades en el trabajo, as como los mtodos

para controlarlos.
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5.6.
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Cumplir con el DS 024-2016 EM y Ley No. 29783 referida a seguridad y salud
ocupacional.
6. COMPONENTES DEL PLAN DE HIGIENE INDUSTRIAL
6.1.
PROCEDIMIENTOS ESTANDARIZADOS
El uso de " Buenas Prcticas de Trabajo" redunda en una calidad en la produccin,

que adems minimiza tambin los riesgos de exposicin a agentes ocupacionales
fsicos, qumicos, biolgicos y/o disergonmicos que los trabajadores estn afectos
en sus ambientes de trabajo.
Toda persona, ha de asegurarse de trabajar protegiendo su salud, para a su vez
proteger tambin la salud de toda persona que trabaje en su entorno.
En Consorcio V y E S.A.C. se cuenta con procedimientos estndar que se aplican para
la proteccin de la salud de los trabajadores, cuando la exposicin se encuentra ya
definida cuantitativamente segn el formato de registro de riesgos a la salud.
SEG-PI-007 Gestin productos qumicos
SEG-PI-005 Capacitacin del Personal
SEG-PS-003 Procedimiento Equipos de Proteccin Personal
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SEG-PS-004 Entrega y Cambio de Equipos de Proteccin Personal
SEG-PSO-006 Procedimiento para la Evaluacin de Riesgos a la Salud
SEG-PSO-008
Procedimiento
de
entrega
de
Lentes
de
Seguridad
con
prescripcin mdica.
SEG-PH 001 Procedimiento evaluacin de Ruido
SEG-PH 002 Procedimiento evaluacin Humos Metlicos
SEG-PH 003 Procedimiento evaluacin Polvo Respirable
SEG-PSO 004 Procedimiento de evaluacin de Iluminacin
Estos sern revisados y registrados peridicamente de manera que nos permita

lograr la mejora continua en los procesos.
6.2.
PREVISIN E IDENTIFICACION DE PELIGROS A LA SALUD

En esta etapa se identifican los peligros y/o factores de riesgo en las reas de
trabajo, elaborando la matriz IPERC de salud ocupacional y realizando un
mapa de riesgos.
-
Fsicos: ruido, iluminacin, vibracin, radiaciones ionizantes, radiaciones no

ionizantes, temperaturas extremas, etc.
Qumicos: polvos, humos, vapores, gases, etc.
Ergonmicos: posturas inadecuadas, sobre esfuerzos, etc.
Biolgicos: hongos, virus, bacterias, parsitos, etc.
Psicosociales: relacionado a la organizacin,
contenido del
realizacin del trabajo, etc.

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trabajo,
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La evaluacin cualitativa de los riesgos ocupacionales se realizar utilizando la

matriz IPERC de salud ocupacional, que permite priorizar las actividades
preventivas y de control de acuerdo a los riesgos detectados.
La
evaluacin
cuantitativa
de
los
riesgos
ocupacionales
se
realizar
empleando los equipos de monitoreo y procedimientos estandarizados de

monitoreos, basados en la evaluacin cualitativa de los riesgos.
La evaluacin de los riesgos disergonmicos en los puestos de trabajo se

realizar segn criticidad.
Se realizar la identificacin de los grupos de exposicin similar (GES) de

acuerdo a los factores de riesgo de exposicin y/o puestos de trabajo.
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6.3.
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EVALUACION DE RIESGOS A LA SALUD
Para la evaluacin de riesgos a la salud en MMG Bambas se realizar de acuerdo al

procedimiento Evaluacin de Riesgos para la Salud del Manual de Pdp de Bambas y
no se utilizar el
Procedimiento para la Evaluacin de Riesgos a la Salud de
Consorcio V Y E..
6.4.
PROGRAMA DE HIGIENE INDUSTRIAL
El programa de Higiene Industrial 2016 consta de una serie de actividades

destinadas a cumplir los objetivos del Plan de Higiene Industrial y otras actividades
enmarcadas a proteger la salud de los trabajadores.
ACTIVIDAD 1:
Cumplir al 100% a travs de monitoreos de higiene, la evaluacin de los riesgos
ocupacionales a los cuales estn expuestos los trabajadores segn su ocupacin y
que puedan afectar su salud.
WHO (QUIEN)
WHEN
(CUNDO)
Matriz de Evaluacin de Riesgos a la Salud
Salud Ocupacional
Agosto 2016
Dosimetra de Ruido para cada puesto de

trabajo.
Salud Ocupacional
Diciembre
Monitoreo de Polvo Respirable al Personal

Consorcio V y E
Salud Ocupacional
WHAT (QUE)
Elaborado por
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Medio Ambiente
Aprobado por
J. Palomino P.
Gerente General
Diciembre
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Monitoreo de Iluminacin
Salud Ocupacional
Monitoreo de Estrs Trmico por Frio al

Personal Consorcio V y E
Salud Ocupacional
Evaluacin Ergonmica del puesto Personal

Consorcio V y E
Salud Ocupacional
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Diciembre
Diciembre
Diciembre
ACTIVIDAD 2:
Asegurar la implementacin de por lo menos el 90% de las medidas de control
necesarias para eliminar y/o controlar los factores de riesgo que representan un
riesgo ocupacional para la salud de los trabajadores.
WHAT (QUE)
WHO (QUIEN)
Elaborar informes tcnicos que incluyan

recomendaciones de todos los monitoreos y
evaluaciones realizadas.
Salud Ocupacional
Implementacin de recomendaciones de los

informes tcnicos.
Superintendente
de Operacin
WHEN
(CUNDO)
Diciembre
Diciembre
Coordinar con los supervisores de cada rea la Supervisor de

implementacin de las acciones correctivas y Seguridad Op.
preventivas recomendadas.
Bambas
Diciembre
Informe mensual al Comit de Seguridad

sobre estado del RACP (Registro de Acciones
Correctivas y Preventivas).
Duciembre
Elaborado por
F. Inche Arce

Medio Ambiente
Aprobado por
J. Palomino P.
Gerente General
Supervisor de
Seguridad Op.
Bambas
Pg.18/16
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ACTIVIDAD 3:
Vigilar el estado de salud de por lo menos el 90% de los trabajadores que se
encuentren en grupo de riesgo a travs de los exmenes mdicos ocupacionales de
ingreso, peridico y de retiro.
WHAT (QUE)
WHO (QUIEN)
WHEN
(CUNDO)
Establecer cronograma para ejecucin de EMO

Peridicos -2016 a todos los trabajadores.
Supervisor de
Administracin
Mensual
Identificar los grupos de riesgo a travs de los

exmenes mdicos ocupacionales peridicos.
Salud Ocupacional
Agosto
Referir a los trabajadores de los GR (auditivo,

respiratorio, musculo-esqueltico, etc.) a los
mdicos especialistas correspondientes
Salud Ocupacional/
Bienestar Social
AgostoDiciembre
Analizar la evaluacin del mdico especialista

realizada a los trabajadores en grupo de
riesgo y verificar la implementacin de las
recomendaciones dadas
Salud Ocupacional/
Bienestar Social
AgostoDiciembre
ACTIVIDAD 4:
Brindar las facilidades necesarias para la recuperacin del bienestar fsico, mental y
social de los trabajadores.
WHAT (QUE)
Elaborado por
F. Inche Arce

Medio Ambiente
Aprobado por
J. Palomino P.
Gerente General
WHO (QUIEN)
WHEN
(CUNDO)
Pg.19/16
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05 AGOSTO 2016
Reubicacin laboral transitoria por restriccin

laboral hasta su recuperacin del trabajador
Superintendente
de Operacin
AgostoDiciembre
Mejorar las condiciones de trabajo segn las

evaluaciones realizadas.
Superintendente
de Operacin
AgostoDiciembre
ACTIVIDAD 5:
Capacitar y entrenar a todos los niveles de la organizacin sobre los riesgos
ocupacionales derivados de las actividades en el trabajo, as como los mtodos para
controlarlos.
WHO (QUIEN)
WHEN
(CUNDO)
Elaborar un cronograma de capacitacin anual

a todo nivel
Supervisor de
Seguridad Op.
Bambas
Agosto 2016
Elaborar el cronograma de desarrollo de

Dialogos Diarios de Seguridad.
Supervisor de
Seguridad Op.
Bambas
Mensual
WHAT (QUE)
Prevencin de Riesgos Respiratorios

Prevencin de Riesgos Auditivos
Ergonoma en Operaciones y Oficinas
Proteccin de la Piel
Vibracin y sus efectos a la salud
Elaborado por
F. Inche Arce

Medio Ambiente
Aprobado por
J. Palomino P.
Gerente General
Ago Sep 2016

Oct Oct 2016
Salud Ocupacional Nov Dic 2016
Dic Dic 2016
Ene Feb 2017
Pg.20/16
FECHA EMISIN
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05 AGOSTO 2016
ACTIVIDAD 6:
Cumplir con el DS 024-2016 EM y Ley No. 29783 referida a seguridad y salud
ocupacional.
WHAT (QUE)
WHO (QUIEN)
WHEN
(CUNDO)
Realizar las acciones necesarias para proteger

Salud Ocupacional
la Salud de los trabajadores.
AgostoDiciembre
Tratar todos los temas sobre Salud

Ocupacional en los Comits de Seguridad
AgostoDiciembre
6.5.
Comit de
Seguridad
MEDIDAS DE CONTROL
Se aplicar la siguiente jerarqua para el desarrollo de estrategias permanentes de

control de la exposicin:
a.
-
Eliminacin del Riesgo

Eliminacin del proceso, equipo o materiales que den lugar a la exposicin.
b.
-
Sustitucin
De productos qumicos que tengan cierto grado de toxicidad por otros de menor
toxicidad.
De un proceso, equipo o material por otro de menor riesgo.
c.
-
Controles de Ingeniera:
Modificacin del proceso, cerramiento, ventilacin de escape, proteccin,
amortiguacin, etc. sobre las fuentes de riesgo.
d.
Controles administrativos:
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J. Palomino P.
Gerente General
Pg.21/16
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Capacitacin, entrenamiento y formacin de los trabajadores sobre los riesgos y

las competencias segn el puesto de trabajo.
Control de prcticas de trabajo, cambio y/o revisin de procedimientos.
Rotacin de los trabajadores o disminucin del tiempo de exposicin.
Comunicacin de los riesgos evaluados e inspecciones.
e.
-
Uso de equipos de proteccin personal

Seleccin, colocacin y uso del equipo de proteccin personal, apropiados a
cada puesto y/o proceso de trabajo.
Se emplear equipo de proteccin personal para el control inmediato de

exposiciones inaceptables.
6.5.1.
Vigilancia Mdica
Realizar el seguimiento a los trabajadores que presentan observaciones en sus

exmenes mdicos ocupacionales: pre-ocupacional, peridicos y de retiro
segn los protocolos de exmenes mdicos de Bambas
Evaluacin de grupos de exposicin similar y grupos de riesgo, en relacin a

factores de riesgos a los que estn expuestos los trabajadores, para la
identificacin e intervencin temprana de enfermedades relacionadas al
trabajo.
El
estudio
seguimiento
de
grupos
vulnerables
relacionados
con
enfermedades pre-existentes o el desarrollo de limitaciones funcionales por

exposicin.
Elaborado por
F. Inche Arce

Medio Ambiente
Aprobado por
J. Palomino P.
Gerente General
Pg.22/16
FECHA EMISIN
15 JULIO 2016
MMG LAS BAMBAS
FECHA DE REVISIN
05 AGOSTO 2016
Realizar un programa de seguimiento de los descansos mdicos presentado

por los trabajadores.
La programacin y desarrollo de campaas de salud, vacunaciones, programas

de ejercicios y nutricin, etc., con el apoyo de Bienestar Social.
6.5.2.
Adecuacin al Trabajo
Brindar orientacin a los trabajadores sobre la relacin lgica entre los factores
de riesgos con las enfermedades que pueden ser generadas o agravados por
estos.
Coordinacin con los supervisores y/o jefes para brindar facilidades a los
trabajadores que presenten enfermedades, para que se reincorporen al trabajo
mediante restriccin temporal de trabajo o reubicacin laboral.
6.5.3.
Control con Equipo de Proteccin Personal:
Es poltica de CONSORCIO V y E S.A.C. establecer los estndares para el uso y

seleccin de los Equipos de Proteccin Personal (EPP) necesarios de acuerdo a los
riesgos identificados en el puesto de trabajo y a las partes del cuerpo que se deben
proteger.
Por ello se lleva un adecuado control en la adquisicin de los Equipos de Proteccin
Personal los cuales debern cumplir con las normas y certificaciones pertinentes
as como los cambios o reemplazos realizados.
SEG-PS-003 Procedimiento Equipos de Proteccin Personal
SEG-PS-004 Entrega y Cambio de Equipos de Proteccin Personal
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J. Palomino P.
Gerente General
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05 AGOSTO 2016
Listado de EPP que Consorcio VyE - Bambas utiliza:

ITE
DESCRIPCIN DE LOS EPP
M
1 Adaptadores para respiradores
2 Arnes de seguridad
4
5
6
7
8
9
Barbiquejos
Bloqueador Solar
Botas de Jebe puntas de acero
Capotin para agua
Cartuchos para polvo
Cartuchos para vapores organicos
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
Cascos de seguridad
Chaleco de seguridad
Cortavientos
Filtros para humos metlicos
Guantes amarillos kevlar
Guantes azules hycron
Guantes de badana de cuero
Guantes de hilo con puntos azules
Guantes solvex
Guantes Ultimate N-DEX
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
Lentes Claros (INJERTO) - Modelo Aurora

Mameluco de jeans
Mameluco termico
Montura para lentes de medida
Orejeras adosables a casco Optime
Paos limpia respirador
Respiradores de silicona Large
Respiradores de silicona Medium
Respiradores de silicona Small
Tafilete para casco
Elaborado por
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MARCA/MODEL
O
3M 502
NORMA
ANSI Z359.1
Bioderma
SPF 50 +
ANSI Z41
3M 7093
3M 6006
MSA
ANSI Z89.12009
3M P100/2097
3M
MSA
Optime 98
ANSI Z87.12010
CSA Z94.1
3M 7503
3M 7502
3M 7501
MSA
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30
31
32
33
34
Tapones reutilizables con cordon sin

estuche
Tapones reutilizables con cordon y estuche
Uvex clear lens cleaning tissues
Uvex clear solucin 470 ml
Zapatos de seguridad punta de acero
6.5.4.
3M 1270
3M 1271
UVEX
UVEX
CSA Z94.2-94
ANSI Z41
Comunicacin y formacin de trabajadores
La difusin del plan de higiene y salud ocupacional se llevar a cabo mediante la

publicacin de este documento para todo trabajador de la empresa Consorcio V y
E- Bambas a travs de correos, peridicos murales, etc.
La empresa establece medios efectivos de comunicacin con la finalidad de:
Determinar la informacin requerida para cada nivel de la organizacin y

asegurar que dicha informacin sea accesible y entendible para quien lo
recibe.
Retroalimentar la Gestin de Salud Ocupacional
con las sugerencias y
recomendaciones de todos los trabajadores.
Identificar y recibir informacin relevante de Salud Ocupacional referidos a

requerimientos
legales
nuevos
modificados,
sobre
la
identificacin,
evaluacin y control de riesgos, sobre desarrollo de prcticas en gestin, etc.
Asegurar que la informacin relevante sea comunicada a las partes

interesadas que lo requieran.
1.1.
ASPECTOS GENERALES DE SANIDAD

Para el consumo humano se adquiere agua embotellada en bidones de 20
litros (10 cajas semanales), la cual est a disposicin del personal.
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05 AGOSTO 2016
El agua para lavado de manos se utiliza la misma que hace uso la empresa en
sus servicios higinicos de los patios donde tenemos presencia.
Para la disposicin de los residuos se hace uso de los contenedores ubicados

en Patios de las Plataformas donde tenemos presencia.
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F. Inche Arce

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