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EL PORTAL DE LOS EXPERTOS

EN PREVENCIN DE RIESGOS DE CHILE


Divisin Difusin y Comunicaciones

para Latinoamrica

Cmo ser un verdadero lder? Algunos aspectos


centrales
Todos somos lderes en potencia y no necesitamos
distintivos de personas externas para avalar nuestro
status de vida. Trabajar en mejorar nuestras propias
creaciones es el gran desafo.
A lo largo de la historia, diversos personajes altamente destacados han logrado
dejar huella y han traspasado generaciones por hacer una gran diferencia en el
mundo que los rodeaba. Estos lderes, personas comunes y corrientes pero con un
nivel de pasin y propsito extraordinarios y admirables, lograron ir ms all de lo
que muchos pudieron haber pensado, logrando establecer nuevos paradigmas y
haciendo posible lo insospechado o improbable en su momento.
En la actualidad, los conceptos de lder y liderazgo se encuentran ligados,
de forma muy marcada, a una dimensin meramente competitiva, relacionndose
principalmente con la vanidad, la ambicin de un mayor status social y la
aprobacin de grupos importantes de personas. Muchos de esos lideres pueden
ser denominados de ese modo por superiores jerrquicos, publicaciones o medios
de comunicacin; pero, en la prctica, pueden no necesariamente resistir el paso
del tiempo y convertirse en modelos a seguir para los dems. Hay quienes pueden
luchar contra la desigualdad, la discriminacin, la mala calidad de la atencin en
un servicio o el dao al medio ambiente; pero, si no comienzan por sus propios
pensamientos, palabras y acciones cotidianas, estarn cayendo en la demagogia y
la inconsecuencia permanente y, con ello, todo el resto del entorno se ver
igualmente afectado.
Si bien es cierto, los seres humanos necesitamos tener personas a quienes
admirar y en quienes inspirarnos, existe una evolucin y una necesidad que es
importante de destacar: Nuestra dimensin global ha cambiado y ha derivado
hacia una mayor transversalidad, en la cual nos encontramos altamente
conectados, como una gran fuerza que va co-creando y retroalimentndose
constantemente, con lo cual se brinda a cada uno de nosotros la posibilidad de
cambiar el mundo, sin importar de dnde venimos.
El problema es que, en nuestra sociedad actual, no nos permitimos los espacios
suficientes para reflexionar y abrirnos hacia el descubrimiento de un nuevo tipo de
liderazgo: Un liderazgo interno, que nazca del conocimiento de los recursos
propios, que se enfoque en la alegra y en el ser por sobre el hacer, permitiendo
que fluya con naturalidad esta energa hacia los dems y genere inspiracin al
cambio.
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El amor, la apreciacin y la gratitud por aquello que ya somos es nuestro punto de


partida. Reconocer nuestro poder interno nos da nuevos bros y nos impulsa a
soar y dibujar una realidad mucho ms aventurera, emocionante y alineada con
nuestros deseos ms ntimos. En este sentido, es el autoliderazgo el que nos
permite dirigir el camino.
Desarrollar hbitos saludables y trascendentales, tales como desplegar el amor
por lo que se hace, la empata, la cooperacin entre todos y cultivar el amor a
nosotros mismos, nos convierte en seres mucho ms empoderados, satisfechos y
llenos de recursos.
Lderes en potencia
Todos somos lderes en potencia y no necesitamos distintivos de personas
externas para avalar nuestro status de vida. Podemos ser poetas, vendedores,
voluntarios, agricultores, artistas, polticos o quienes cuidemos del propio hogar y
de la familia. Cada camino es nico, especial y distinto, y lo que nos debiese
realmente importar es concluir el da en paz, habiendo dado las gracias y
sentirnos plenamente satisfechos por nuestra labor realizada. Siempre habr
personas merecidamente clebres en las capas externas del mundo, pero a fin de
cuentas, a la persona a quien debemos admirar y atesorar diariamente, es a
nosotros mismos. Trabajar en mejorar nuestras propias creaciones es nuestro
gran desafo.
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Diciembre de 2013

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