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CONCURSO PBLICO
EDITAL N 001/2010 DE 17 DE MAIO DE 2010
O PREFEITO MUNICIPAL DE MARCO, no uso de suas atribuies e prerrogativas legais e de
acordo com o art. 37, inciso II, da Constituio Federal de 1988, torna pblico e estabelece normas para a
abertura das inscries e realizao de Concurso Pblico, destinados a selecionar candidatos para o
provimento de vagas, e formao de Cadastro de Reserva, o qual reger-se- de acordo com as normas
constantes, neste Edital de Concurso e seus anexos.
1.1. O Concurso Pblico de Provas e Ttulos, regido por este Edital, ser assessorado pelo Servio
de Acompanhamento e Assessoria Pblica SERAP, com sede na Rua Joo Cordeiro n 1545,
Fortaleza - Cear.
1.2. Compete Prefeitura, a coordenao do Concurso Pblico, atravs da Comisso Organizadora
do Concurso, constituda por Ato do Prefeito Municipal de MARCO (Portaria n 070503/2010 de
07/05/2010) e ao SERAP, a execuo dos procedimentos relativos ao processamento das
inscries, elaborao, aplicao e correo das provas, avaliao de ttulos, bem como, a
emisso das listagens com os resultados, parcial e final, e classificao final dos candidatos,
para cada cargo, conforme contrato celebrado entre as partes, para este fim.
1.3. O Anexo I, parte integrante deste Edital, define, tambm, a carga horria semanal, nmero de
vagas, requisitos de qualificao, vencimento bsico de cada cargo, vantagens e o respectivo
valor da taxa de inscrio.
1.4. Os candidatos aprovados no Concurso, aps o seu provimento, tero as suas relaes de
trabalho regidas pelo Regime Estatutrio, estabelecido pela Lei Complementar n 001 de 21
de maio de 2002 (Estatuto dos Servidores Pblicos do Municpio de Marco), resguardando-se
ao Municpio, no futuro, o direito de realizar as alteraes que achar convenientes, atravs de
Lei Municipal, nas normas que regulam as suas relaes com os seus servidores, obedecidos
os limites impostos pela Constituio Federal Brasileira e legislao vigente.
1.5. O Concurso destina-se ao provimento dos cargos pblicos, atualmente vagos, que vierem a
vagar ao forem criados, dentro do prazo de validade previsto neste Edital.
1.6. Os cargos pblicos ofertados neste Concurso, tiveram as suas vagas criadas pela Lei
Municipal n 060/2010 de 6 de maio de 2010.
1.7. A lotao dos aprovados far-se-, por Ato da Administrao Pblica de MARCO, respeitando os
parmetros estabelecidos neste Edital.
1.8. Alm do vencimento bsico, definido no Anexo I, os Servidores do Quadro Efetivo do Poder
Executivo do Municpio, podero ter direito a outras vantagens, estabelecidas pela legislao
municipal pertinente matria.
1
2. DAS INSCRIES
I. Ser brasileiro nato ou naturalizado, ou cidado portugus a quem foi conferida igualdade,
nas condies previstas no art. 12, inciso II, 1 da Constituio Federal;
II. Ter, na data da nomeao, idade mnima de 18 anos completos (observadas as
disposies previstas nos incisos XXX e XXXIII do art. 7 da Constituio Federal, bem
como, na Sumula 683, do Supremo Tribunal Federal).
III. Estar em dia com as obrigaes eleitorais.
IV. Estar em dia com as obrigaes militares, exceto para os candidatos do sexo feminino;
V. Apresentar, at a data prevista para a nomeao, comprovante de habilitao
(qualificao), exigida para o desempenho das atribuies do cargo, de acordo com o
Anexo I;
VI. Declarar, na Ficha de Inscrio que possui os requisitos exigidos para o cargo pretendido e
que conhece e aceita as normas constante deste Edital.
VII. Apresentar, no momento da inscrio fotocopia ntida da Cdula de Identidade.
VIII. Apresentar comprovante do pagamento da taxa de inscrio.
IX. Os candidatos no devero registrar condenao por crime doloso, transitada em julgado.
X. Aptido fsica compatvel com as funes e pleno gozo da sade mental;
XI. Apresentar fotocpia da Carteira de Habilitao de Motorista, para os candidatos que
concorrem aos cargos de Agente de Transito e Motorista;
2.7. No ato da inscrio no sero solicitados comprovantes das exigncias contidas nos incisos I,
II, III, IV, V, IX e X, todos relativos ao item 2.6, no entanto, o candidato que no as satisfizer, na
nomeao, ser, automaticamente eliminado, observado o disposto dos itens 7.5 a 6.9, deste
Edital.
2.8. No ser aceita inscrio condicional ou por correspondncia, admitindo-se, contudo, a
inscrio atravs de procurao, mediante a apresentao do respectivo instrumento
procuratrio, com firma reconhecida, de fotocpia autenticada das cdulas de identidade, do
Candidato e do procurador.
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2.9. O perodo de inscries poder ser prorrogado, a critrio da Administrao Municipal, de acordo
com o SERAP.
2.10. O valor da Taxa de Inscrio estabelecido, para cada cargo, de acordo com o nvel de
escolaridade exigido, constante do anexo I:
2.11. O Candidato assumir a responsabilidade pelos dados fornecidos no ato da inscrio.
2.12. As informaes prestadas, na Ficha de Inscrio, so de inteira responsabilidade do candidato,
cabendo a Prefeitura, o direito de excluir do Concurso Pblico, aquele que preench-la, com
dados incorretos, bem como, aquele que prestar informaes inverdicas, ainda, que o fato seja
constatado, posteriormente.
2.14. No haver devoluo da taxa de inscrio paga, sob nenhuma hiptese.
2.15. No haver iseno, total ou parcial, do valor da taxa de inscrio.
2.16. O candidato dever, obrigatoriamente, indicar no formulrio de inscrio, uma nica opo de
cargo.
2.17. S ser procedida a alterao de cargos, na hiptese em que o dado, expresso pelo candidato,
em sua Ficha de Inscrio, tenha sido transcrito, erroneamente, pelo SERAP.
2.18. O campo REGISTRO GERAL , constante da Ficha de Inscrio, poder ser preenchido com o
nmero de registro de qualquer um dos documentos de identificao referidos no item 3.4.
2.19. A divulgao oficial do inteiro teor deste Edital e os demais editais, relativos s informaes
referentes s etapas deste Concurso Pblico, dar-se-o com a afixao nos quadros de avisos
da Prefeitura e seus extratos sero publicados, em jornal de grande circulao, bem como, via
internet pelo site www.serap.com.br
3. DAS PROVAS
3.2. As provas objetivas, tm carter eliminatrio e esto distribudas nas seguintes reas de
conhecimentos
3
CARGO: AGENTE TRIBUTARISTA
rea de Conhecimentos N de questes
Noes de Legislao Tributria 15
Lngua Portuguesa 10
Matemtica 15
4
CARGO: PROFESSOR DE EDUCAO INFANTIL
rea de Conhecimentos N de questes
Didtica/Legislao 15
Educao Infantil 15
Lngua Portuguesa 10
5
CARGO: PROFESSOR DE EDUCAO BSICA - II
LINGUA PORTUGUESA
rea de Conhecimentos N de questes
Didtica/Legislao 15
Lngua Portuguesa 25
CARGO: PSICOPEDAGOGO
rea de Conhecimentos N de questes
Didtica/Legislao 15
Conhecimentos Especficos 15
Lngua Portuguesa 10
3.3. O contedo programtico relativo s reas de conhecimentos das provas objetivas est definido
no Anexo III;
3.4. As provas objetivas sero aplicadas em dia e locais a serem oportunamente divulgados,
devendo o candidato comparecer ao local designado, com antecedncia mnima de (01) uma
hora do horrio fixado para o incio das provas, munido de caneta esferogrfica (azul ou preta),
do comprovante de inscrio, juntamente com o documento de identidade de valor legal (que
contenha a fotografia do identificado), indispensveis para prestao do exame.
3.5. Somente ser admitido ingressar ou permanecer no local de realizao de provas o
candidato que apresentar documento que bem o identifique (com fotografia) como: Carteiras
e/ou Cdulas de Identidade expedidas pelas Secretarias de Segurana, pelas Foras Armadas,
e pela Polcia Militar; Carteira de Trabalho e Previdncia Social, bem como, Carteira Nacional de
Habilitao (com fotografia - na forma da Lei n 9.503/97), no sendo admitidos como
documento de identificao, sob qualquer hiptese, Certido de Nascimento ou Certido
de Casamento.
3.6. As provas objetivas tero durao mxima de 04 (quatro) horas.
3.7. Ao terminar as prova objetiva, o candidato dever entregar o carto-resposta e o caderno, de
prova, devidamente assinados, e assinar a lista de presena, sob pena de ser eliminado do
certame, por ato da Comisso de Organizao do Concurso Pblico.
3.8. O desempenho do candidato na prova objetiva, ser apurado pelo preenchimento do carto-
resposta (gabarito), nico e personalizado, entregue ao candidato.
3.9. Na prova objetiva, anular-se- a questo do candidato que, no carto-resposta, contiver mais de
uma resposta assinalada, emenda ou rasura ou, ainda, se nenhuma opo for marcada para a
questo.
3.10. Os candidatos podero anotar seu gabarito, para efeito de comparao, com o gabarito oficial,
se assim o quiserem.
3.11. Os 3 (trs) ltimos candidatos de cada sala s podero sair juntos; aquele que no observar
esta disposio, insistindo em sair do local de aplicao das provas, dever assinar um termo
desistindo do Concurso e, caso se negue, dever ser lavrado Termo de Ocorrncia,
testemunhado por dois outros candidatos, pelo Aplicador de Provas e Coordenador e ser
excludo do concurso, com base na alnea c do item 7.4, deste Edital.
3.12. A correo do carto-resposta, da prova objetiva, preenchido pelo candidato, dar-se- por via
eletrnica (leitura tica).
3.13. Os gabaritos para conferncia do desempenho do candidato na prova objetiva sero divulgados
no mximo em 72 (setenta e duas) horas, aps a realizao da prova, no site
www.serap.com.br e no rgo de pessoal da Prefeitura, na Praa Dom Jos Tupinamb da
Frota s/n Centro Marco.
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3.14. No haver segunda chamada de prova, nem realizao de provas fora da data, horrio e locais
estabelecidos e o no comparecimento, a qualquer das provas a que esteja sujeito, implica na
eliminao do candidato do processo seletivo.
3.15. No ser permitido ao candidato a consulta a livros, textos comentados, apontamentos ou
papis de quaisquer natureza, bem como, portar aparelhos eletrnicos de comunicao,
chapus, bons, calculadora e papis em branco.
3.16. Para efeito de aferio de notas, as provas objetivas tero variao de 0,00 a 10,00 pontos.
3.17. O contedo programtico determina o limite de abrangncia das matrias cobradas nas provas,
entretanto, no existe obrigatoriedade de que a prova aplicada abranja (contenha) todos os
tpicos descritos no contedo programtico.
3.18. Os eventuais erros de digitao de nomes, nmero do documento de identidade, sexo, data do
nascimento, etc, devero ser corrigidos, somente no dia da prova, mediante apresentao do
documento competente.
3.19. O candidato no poder alegar desconhecimento sobre a realizao da prova, como justificativa
de sua ausncia.
3.20. O horrio de incio das provas ser definido, dentro de cada sala de aplicao, observado o
tempo de durao, estabelecido para as provas.
3.21. No dia da realizao das provas, na hiptese de o candidato no constar das listagens oficiais,
relativas aos locais de provas, o SERAP proceder incluso do referido candidato, mediante a
apresentao da Cdula de Inscrio.
3.22. A incluso de que trata o presente item, ser realizada de forma condicional e ser confirmada
pelo SERAP, na fase do julgamento das provas objetivas, com o objetivo de se verificar a
pertinncia da referida incluso;
3.23. Constatada a improcedncia da inscrio, de que trata o referido item, a mesma ser,
desconsiderada, automaticamente, sem direito a reclamao, independentemente de qualquer
formalidade, considerados nulos todos os atos dela decorrente.
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3.30. Sero desprezados os pontos que ultrapassarem os limites referidos nos incisos do item
anterior, observado, em qualquer caso, o disposto no item 3.28.
3.31. Outras informaes sobre a Prova de Ttulos, em relao a cursos:
I. Os comprovantes de concluso de cursos devero ser expedidos por instituio oficial ou
reconhecida.
II. Cada ttulo ser computado uma nica vez, situao em que fica vedada a
cumulatividade de crditos.
III. Os ttulos acadmicos (diplomas de especializao e mestrado) devem estar
devidamente registrados. Sero aceitas declaraes, atestados ou protocolos de
concluso do curso, devidamente autenticadas e com firmas reconhecidas, emitidas por
instituies oficiais, devendo ser entregue, apenas uma nica cpia de cada ttulo
apresentado, a qual no ser devolvida em hiptese alguma.
IV. Os documentos em lngua estrangeira, somente sero considerados, quando traduzidos
para a Lngua Portuguesa, por tradutor juramentado;
V. Sero aceitos cursos de capacitao nas reas de informtica de Lngua Estrangeira.
3.32 A pontuao total dos ttulos, para os candidatos dos cargos de Magistrio e Nvel Superior no
ultrapassar de 7,00 ( sete) pontos.
4. DA APROVAO E CLASSIFICAO
4.1. Somente ser aprovado o candidato que obtiver nas provas objetivas, nota igual ou superior a 5,00
(cinco) pontos.
4.2 Ser considerado reprovado o candidato que no obtiver nota mnima fixada no item anterior.
4.3 O candidato ser classificado em ordem decrescente de pontos, de acordo com o desempenho
obtido.
4.5. Ocorrendo empate no total de pontos, o desempate beneficiar, sucessivamente:
a) O concorrente que obtiver maior nmero de acertos na Prova de Conhecimentos Especficos;
b) O concorrente mais idoso;
c) O concorrente com o maior tempo de servio pblico;
d) O concorrente com maior prole.
5. DOS RECURSOS
5.1. Caber recurso, na forma do Anexo III, desde que devidamente fundamentado, contra qualquer
questo da prova objetiva no prazo de at 02 (dois) dias teis, a contar da publicao de seu
Gabarito.
5.2. Caber recurso, na forma do Anexo III, desde que devidamente fundamentado, contra ao
Resultado Final, no prazo de at 02 (dois) dias teis a contar da publicao do resultado oficial.
5.3. Os recursos devero ser entregues e protocolados, na sede da Secretaria de Administrao do
Municpio de Marco, dentro dos prazos definidos nos itens 5.1 e 5.2 ou atravs de SEDEX, para
o SERAP.
5.4. No sero avaliados recursos sem instruo e fundamentao. Ser concedida vista da prova, aos
candidatos que a requererem, desde o faam no prazo do item 5.1 e no formulrio de recurso;
5.5. Sero rejeitados, liminarmente, os recursos: entregues fora do prazo, os que no contiverem
dados necessrios identificao do candidato e os que no utilizarem o formato do formulrio
contido no Anexo III.
5.6. Havendo alterao no resultado oficial do concurso, em razo do julgamento de recursos
apresentados Comisso de Concurso, este dever ser republicado com as alteraes que se
fizerem necessrias.
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6. DA NOMEAO
6.4. A investidura dos aprovados ser condicionada sua apresentao, no prazo estipulado pelo
edital de convocao a ser baixado pelo Prefeito Municipal de Marco ou pelo Secretrio de
Administrao do Municpio, munidos dos documentos relacionados no item anterior, bem como
de outros exigidos em Lei, enumerados por ocasio da convocao.
6.5. Convocado para apresentar os documentos necessrios para investidura, conforme item 2.2., o
candidato que no possuir a habilitao legal exigida para o exerccio do Cargo, poder requerer,
por escrito, ao Prefeito Municipal de Marco, para que seja reclassificado, passando a figurar na
ltima posio da lista de classificao dos aprovados, relativa ao cargo para o qual prestou o
concurso, e assim sucessivamente quanto aos candidatos que venham a ser convocados e peam
reclassificao.
6.6. A reclassificao prevista no item anterior somente poder ser requerida uma vez, pelo candidato
aprovado. Na prxima convocao para apresentar os documentos necessrios nomeao e
posse, conforme item 2.6., o candidato que no apresentar a habilitao legal exigida para o
exerccio do cargo, dentro do prazo estabelecido no ato convocatrio, perder o direito de ocupar
o cargo para o qual concorreu.
6.7. O candidato que, convocado, no apresentar a habilitao legal exigida para o exerccio do cargo
e no requerer a reclassificao dentro do prazo estabelecido no ato convocatrio, perder o
direito de ocupar o cargo para o qual concorreu.
6.8. As atividades, desenvolvidas nos cargos, esto descritas no Anexo IV, parte integrante deste
Edital.
7.1. O concurso ter validade de 02 (dois) anos, a contar da data de sua homologao, podendo ser
prorrogado, por ato da Administrao Municipal, uma nica vez, por igual perodo.
7.2. A diferena entre o nmero de aprovados e o de convocados constituir-se- em cadastro de
reserva, para substituir eventuais desistncias ou abertura de novas vagas no prazo de validade
do concurso.
7.3. A relao dos candidatos aprovados ser divulgada oficialmente, em ordem de classificao.
7.4. Ser excludo do concurso, a qualquer momento, o candidato que:
a) Emitir, em qualquer documento (inclusive na ficha de inscrio) declarao falsa ou inexata;
b) deixar de apresentar, quando solicitado, quaisquer dos documentos que comprovem o
atendimento aos requisitos do item 2.6.;
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c) ausentar-se do recinto da prova sem permisso ou praticar ato de incorreo ou descortesia
para com qualquer Aplicador, Fiscal, Coordenador (ou quaisquer de seus auxiliares)
incumbidos da realizao das provas;
d) utilizar-se de qualquer fonte de consultas no autorizadas;
e) for surpreendido, durante a realizao das provas em comunicao verbal, escrita, eletrnica,
por gestos ou de qualquer outra forma, com outro candidato;
f) quebrar o sigilo da prova, mediante qualquer sinal, que possibilite a identificao;
g) no devolver o Caderno de Provas e o Carto-Resposta devidamente assinados;
h) ausentar-se do local de prova, sem o acompanhamento do fiscal, aps o incio da prova;
i) utilizar processos ilcitos na realizao das provas, segundo se comprovar, posteriormente,
mediante anlise por meio eletrnico, estatstico, mecnico, visual ou grafotcnico;
j) utilizar, no local de aplicao da prova, telefone celular, BIP ou quaisquer outros meios que
sugiram possibilidade de comunicao;
k) for apanhado utilizando-se de qualquer meio na tentativa de burlar a prova;
l) recusar-se a trocar de carteira (no momento da realizao da prova), aps a solicitao de
fiscal ou coordenador do Concurso.
m) insistir em desobedecer os procedimentos padronizados adotados pela organizao do
concurso, causando tumulto ou atrapalhando os demais candidatos.
n) deixar de seguir as instrues contidas no frontispcio do caderno de provas.
7.5. A inscrio do candidato implicar no conhecimento das normas deste Edital e o compromisso de
aceitar as condies do concurso, tais como se acham postas nos dispositivos supracitados.
7.6. Os casos omissos sero resolvidos pela Presidncia da Comisso de Organizao do Concurso,
no que concerne aplicao e julgamento do presente concurso.
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ESTADO DO CEARA
MUNICIPIO DE MARCO
EDITAL 001/2010 DE 17/05/2010
ANEXO I
CARGOS EM CONCURSO
GRUPO I
ATIVIDADES DE APOIO ADMINISTRATIVO E OPERACIONAL - ADO
GRUPO II
ATIVIDADES AUXILIARES DE SADE ATS
VAGAS
CARGO CARGA N DE RESERVADAS P/ VENCIMENTO QUALIFICAO EXIGIDA TAXA
H/ SEM. VAGAS PORT. DE BASE
NECESSIDADES DE
ESPECIAIS INSC
Agente - Ensino Mdio Completo
Comunitrio de 40 6 600,00 Com conhecimentos na 50,00
Sade (*) rea
11
Tcnico em Tcnico em Enfermagem 50,00
Enfermagem 40 4 - 660,00 e Registro Profissional
(*) Alm da qualificao mnima prevista, os candidatos a esse cargo, devero residir pelo menos
2 anos, no ato da inscrio, nas reas de abrangncia em uma das localidades, definidas
abaixo, e que no podero residir em outra rea enquanto permanecer no cargo, e apresentar
os requisitos estabelecidos no artigo 6 da Lei Federal n 11.350 de 5 de outubro de
2006, observadas as disposies previstas na Emenda Constitucional n 51 de 14 de fevereiro
de 2006.
1 Mocambo Todas 1
3 Maracaj e
Curicaca Todas 1
4 Remanso e
Varjota Todas 1
5 Nova Morada,
Caneco e Santo
Isidio Todas 1
Quadriltero que compreende:
6 Bairro Corao de Da Rua Projetada 01 at Rua Francisco Tefilo da Rocha
Jesus e
Da Rua Jose Maria Farias at BR 402 1
GRUPO III
ATIVIDADES DE NVEL SUPERIOR-ANS
12
Educador Fsico 40 2 - 1.291,08 Curso Superior de
Educao Fsica e 100,00
Registro Profissional
Enfermeiro 40 4 2.000,00 Curso Superior de 100,00
- Enfermagem e Registro
Profissional
Farmacutico/ 40 1 - 1.650,00 Curso Superior em 100,00
Bioqumico Farmcia/Bioqumica e
Registro Profissional
Fisioterapeuta 40 1 1.815,00 Curso Superior de 100,00
- Fisioterapia
e Registro Profissional
Fonoaudilogo 40 1 2.000,00 Curso Superior de 100,00
- Fonoaudiologia
e Registro Profissional
Curso Superior de
Mdico 40 9 - 8.000,00 Medicinal e Registro 100,00
Profissional
Curso Superior de
Mdico 20 1 - 4.500,00 Medicinal com 100,00
Anestesiologista especializao em
Anestesiologia e Registro
Profissional
Curso Superior de
Medicina com
Mdico Pediatra 20 1 - 4.500,00 especializao em 100,00
Pediatria e Registro
Profissional
Curso Superior de
Medicina com
Mdico Psiquiatra 20 1 - 4.500,00 especializao em 100,00
Psiquiatria e Registro
Profissional
Curso Superior de
Nutricionista 40 1 - 1.815,00 Nutrio e Registro 100,00
Profissional
Curso Superior de
Veterinrio 20 1 - 900,00 Veterinrio e Registro 100,00
Profissional
Curso Superior de
Zootecnista 40 1 - 1.815,00 Zootecnia e Registro 100,00
Profissional
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GRUPO IV
ATIVIDADES DE MAGISTERIO MAG
Licenciatura Plena em
Professor de
- Geografia, ou 60,00
Educao Bsica II
20 4 645,54 Pedagogia com
- Geografia
Habilitao em
Geografia
Professor de Licenciatura Plena em
Educao Bsica II - Histria, ou Pedagogia 60,00
20 5 645,54
- Histria com Habilitao em
Histria
Licenciatura Plena em
Professor de
- Letras ( Lngua 60,00
Educao Bsica II
20 1 645,54 Inglesa), ou
Lngua Inglesa
Habilitao em Lngua
Inglesa
Licenciatura Plena em
Professor de - Letras (Lngua 60,00
Educao Bsica II Portuguesa) ou
20 1 645,54
Lngua Portuguesa Pedagogia com
Habilitao em Lngua
Portuguesa
Licenciatura Plena em
Professor de
- Matemtica ou 60,00
Educao Bsica -
20 3 645,54 Pedagogia com
Matemtica
Habilitao em
Matemtica
- Licenciatura Plena em
Magistrio e 100,00
Psicopedagogo 40 1 1.580,00
Especializao em
Psicopedagogia
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ESTADO DO CEARA
MUNICIPIO DE MARCO
EDITAL 001/2010 DE 17/05/2010
ANEXO II
DISCRIMINAO DE TITULOS
CANDIDATO CPF
CARGO INSCRIO
15
TOTAL DE PONTOS DA PROVA DE TITULOS ___________ PONTOS
Sero desprezados os pontos que excederem ao limite de 7.00 (sete) pontos, para os cargos
de Magistrio e de Nvel Superior.
ATENO: 1. Os documentos comprobatrios dos ttulos discriminados, devero ser anexados a este
formulrio, sob pena de no ser considerada sua pontuao.
3. A pontuao total dos ttulos s ser contabilizada para os candidatos aprovados nas
provas objetiva.
_______________________________________________________________________________
DECLARAO
_____________________________________________
(assinatura do candidato)
16
ESTADO DO CEARA
MUNICIPIO DE MARCO
EDITAL 001/2010 DE 17/05/2010
ANEXO III
CONTEUDO PROGRAMATICO DAS PROVAS OBJETIVAS
CONHECIMENTOS GERAIS
NVEL DE ALFABETIZADO
MATEMTICA: Flexo Nominal: gnero e nmero
Medida de tempo Numerais
Multiplicativos Provrbios
Operaes fundamentais com nmeros Sinnimos e Antnimos
naturais
Resolues de problemas com quatro PERFIL DO MUNICIPIO
operaes Histria do Municpio de Marco
Sistema Monetrio Brasileiro Aspectos religiosos no Municpio
Sistema de numerao Aspectos econmicos e demogrficos
Expresses numricas simples Aspectos culturais
Localizao Geogrfica
PORTUGUS: Aspectos Tursticos
Alfabeto
Aumentativo e Diminutivo
Diviso Silbica
PERFIL DO MUNICIPIO
Histria do Municpio de Marco
Aspectos religiosos no Municpio
Aspectos econmicos e demogrficos
Aspectos culturais
Localizao Geogrfica
Aspectos Tursticos
NVEL SUPERIOR
PORTUGUS Numeral
1- FONTICA Preposio
Acentuao grfica Pronome
Classificao dos vocbulos, quanto Substantivo
posio do acento tnico Verbo
Crase 3- PONTUAO
Dgrafos 4- REGNCIA
Diviso silbica Nominal
Encontros consonantais Verbal
Encontros voclicos: ditongo, tritongo e hiato 5- SEMANTICA
Fonema (vogais, consoantes e semivogais) Antnimos e sinnimos
Ortografia Homnimos e parnimos
2- MORFOLOGIA 6- SINTAXE
Adjetivo Concordncia (nominal e verbal)
Advrbio Oraes (nominal e verbal)
Artigo Termos da orao
Conjuno 7- INTERPRETAO DE TEXTO
18
CONHECIMENTOS ESPECIFICOS
GRUPO I
ATIVIDADES DE APOIO ADMINISTRATIVO E OPERACIONAL ADO
CARGO: MOTORISTA D
ESPECFICA
Regras bsicas de direo e disciplina de placas, marcao do solo, semforos, gestos e
trnsito; sinais sonoros;
Conhecimento da Legislao de Trnsito: Cdigo Direo Defensiva;
Nacional e disposies legais complementares; Primeiros Socorros;
Sinalizao de trnsito: conhecimento da Noes bsicas de mecnica, manuteno e
sinalizao viria oficialmente adotada, em conservao de veculos motorizados
GRUPO II
ATIVIDADES AUXILIARES DE SADE - ATS
21
GRUPO III
ATIVIDADES DE NVEL SUPERIOR ANS
CARGO: ADVOGADO
ESPECFICA
- A Constituio Federal de 1988: Princpios - Poderes administrativos: vinculados
fundamentais; discricionrios hierrquico disciplinar-
- Direitos e garantias fundamentais; regulamentar e de polcia;
- Organizao do Estado; - Atos Administrativos: conceito elementos:
- Repartio de competncias. Interveno competncia, finalidade, forma, motivo, objeto.
nas esferas de poder. Atributo: presuno de legalidade,
- Organizao dos Poderes. imperatividade, auto-executoriedade. Mrito
- Competncia da Unio dos Estados, dos administrativo.
Municpios e do Distrito Federal. - Atos administrativos vinculados a atos
TICA DO SERVIDOR NA ADMINISTRAO administrativos normativos ordinrios
PBLICA: negcios-enunciativos punitivos.
- Princpios constitucionais de natureza tica: - Invalidao dos Atos Administrativos:
moralidade, impessoalidade, probidade e Revogao anulao efeitos. Controle judicial
publicidade; dos atos administrativos: mandado de segurana
- Normas penais relativas ao servidor pblico. ao popular.
Dos Crimes contra a Administrao Pblica; - Oramento Pblico caractersticas: receita
- A Lei N 8.429, de 02 de junho de 1992, e despesa. Tribunal de contas da Unio e do
(dispe sobre os atos de improbidade Estado.
administrativa); - Lei de Responsabilidade Fiscal (Lei n 101,
- Regime administrativo disciplinar. Direitos e de 04/5/2000).
deveres dos servidores (lei n 1.101, de 10 de - Emenda Constitucional n 19, de 04 de junho
outubro de 1990); de 1998 (Princpios e Normas da Administrao
- Lei n 8.137, de 27 de dezembro de 1990, Pblica).
(crimes contra a Ordem tributria, Captulo I, - Licitao: conceito, finalidade, princpios,
Seo II); formas, obrigatoriedade, dispensa e
- Lei N 10.028, de 19/10/2000 (Crimes contra inexigibilidade.(Lei n 8.666, de 21/06/1993).
as Finanas Pblicas). - Contratos administrativos. Bens de domnio
REGIME JURDICO DOS SERVIDORES pblico. Interveno do Estado na propriedade e
PBLICOS no domnio econmico. Processo Administrativo.
- Lei 8.112, de 11 de dezembro e 1990; Lei DIREITO DO TRABALHO
9.527, de 10 de dezembro de 1997. - Contrato Individual de Trabalho. Durao do
DIREITO CIVIL trabalho. Frias anuais. Prescrio. Proteo ao
- Das Pessoas; trabalho da mulher maternidade. Salrio e
- Dos Bens remunerao. Adicionais compulsrios.
- Dos Fatos Jurdicos Representao sindical. Acordo e conveno
PROCESSO CIVIL coletivos. Princpios e singularidades do Direito
- Processo de Conhecimento Processual do Trabalho. Procedimentos nos
- Processo de Execuo Execuo em Geral Dissdios Individuais. Recursos no Processo do
- Processo Cautelar Trabalho. Processo de Execuo Trabalhista.
- Dos Procedimentos Especiais DIREITO PENAL
- Das Disposies Finais e Transitrias - Fontes e princpios. Normas penais:
DIREITO ADMINISTRATIVO classificao e caractersticas. Aplicao e
- Organizao Administrativa Administrao Interpretao da Lei Penal. mbito de eficcia da
Direta Administrao Indireta Fundaes; Lei Penal no tempo e no espao. Do Crime:
- Conceitos e Princpios Bsicos da conceito, requisitos, concurso de crimes e
Administrao Pblica; legalidade modalidade pessoas, sujeitos e qualificao legal e
administrativa finalidade pblica publicidade- doutrinaria. Do objeto do delito: conceito e
poderes e deveres dos agentes administrativos. espcies. Dos crimes contra administrao
pblica. Das causas extintivas de punibilidade.
22
Da prescrio. Das excludentes de penal, nos mbitos, civil e administrativo. Da
antijuridicidade. priso: em flagrante delito, preventiva e
DIREITO PROCESSUAL PENAL temporria. Da competncia dos juizados
- Fontes. Princpios. Do processo dos crimes de especiais criminais. Dos regimes Jurdicos da
competncia do Tribunal de Jri. Da Pena. Da inimputabilidade Penal. Dos prazos
competncia da Justia Militar Estadual: nfase processuais.
na Emenda Constitucional 45/2004. Da produo LEGISLAO
da prova. Do inqurito policial e da ao penal. - Legislao referente profisso do
Do Ministrio Pblico do Processo Criminal. Da Advogado;
Liberdade Provisria. Da Influncia do julgado - Cdigo de tica Profissional do Advogado.
CARGO: FARMACEUTICO/BIOQUIMICO
ESPECFICA (Farmcia)
FARMACOTCNICA Princpios bsicos, Tcnicas de esterilizao e desinfeco;
comprimidos, drgeas, solues, xaropes, Padronizao e controle de qualidade em
colrios, injetveis, cremes, pomadas. laboratrio de anlises clnicas.
HEMATOLOGIA E IMUNOHEMATOLOGIA: Polticas Pblicas de Sade e Sade Pblica
Coleta de sangue: anticoagulantes, esfregaos e ESPECFICA (Bioqumica)
tcnica de colorao de sangue perifrico e Composio, funes e processos qumicos dos
medula ssea, contagem de eritrcitos, organismos vivos;
leuccitos, plaquetas e reticulcitos (alteraes e Experincias, testes e anlises em organismos
interpretaes clnicas). vivos; mecanismos qumicos de suas funes
Determinao da hemoglobina: hematcitos, vitais (respirao, digesto, crescimento e
ndices hermatimtricos, hemossedimentaes envelhecimento), para determinao da sua
(alteraes e interpretao clnica). composio qumica.
Hemostasia e coagulao: coagulograma Anlise dos aspectos qumicos da formao de
(alteraes e interpretaes clnicas), anticorpos no sangue e outros fenmenos
hemograma completo (alteraes e bioqumicos, para verificao das efeitos
interpretaes clnicas); tipagem sangnea, produzidos no organismo.
prova de Coombs direto e indireto.
24
Purificao e tratamento de guas residuais para LEGISLAO
aplicao na medicina, sade pblica e outros Legislao referente s profisses do Bioqumico
campos. e Farmacutico;
Coleta de material, fixadores, conservadores, Lei n8080 sobre o Sistema nico de Sade
tcnica para diagnstico laboratorial de Cdigo de tica
parasitoses e helmitoses de importncia mdica.
CARGO: FISIOTERAPEUTA
ESPECFICA
Fundamentos nas cincias; Atendimento nas fases pr e ps-operatrias nas
Conhecimentos bsicos: anatomia, fisiologia, diversas patologias.
histologia, bioqumica, neuroanatomia, patologia. Ortopedia e traumatologia;
Conhecimentos em anatomofisiopatologia das Pacientes submetidos trao transesqueltica,
alteraes musculoesquelticas, neurolgicas e osteossnteses e fixadores externas amputaes
mentais, cardiorrespiratrias, angiolgicas e e alteraes neurolgicas perifricas.
peditricas. Clnicas mdicas pacientes com alteraes
Fundamentos de Fisioterapia. cardiorrespiratrias, metoblicas,
Tcnicas bsicas em: cinesioterapia motora, infectocontagiosas, com seqelas ou no.
manipulaes, cinesioterapia respiratria, Neurocirurgia e Neuroclnica pacientes com
fisioterapia respiratria em UTI. Tcnicas alteraes de conscincia ou no, submetidosa
preventivas nas: alteraes tratamento clnico, pr ou ps-operatrio de
musculoesquelticas, preveno de escaras de patologias neurolgicas, seqelados ou no, com
decbito, complicaes do aparelho respiratrio. vrios graus de acometimento.
Tcnicas de treinamento em locomoo e de Pediatria pacientes com alteraes
ambulao: treinamento com muletas e respiratrias, motoras ou metablicas
andadores, treinamento com cadeiras de rodas e decorrentes de afeces cirrgicas,
outros. neurolgicas, ortopdicas e outros.
Tcnicas especficas para a rea ambulatorial: Clnica cirrgica;
conhecimentos bsicos em eletro, foto e Pacientes em pr ou ps-operatrios de cirurgias
termoterapia. abdominais ou torcicas com alteraes
Conhecimentos bsicos em mecanoterapia e em respiratrias ou no.
mtodos e tcnicas cinesioterpicas que Polticas Pblicas de Sade e Sade Pblica
promovam a reeducao funcional nos diferentes LEGISLAO
aspectos clnicos e cirrgicos (fase hospitalar ou Legislao referente profisso do
ambulatorial). Fisioterapeuta;
Cdigo de tica
CARGO: FONOAUDIOLOGO
ESPECFICA
Anatomofisiologia: Da orelha humana; Do Fonoaudiolgicas. Notificaes SIAB. Vigilncia
sistema estomatogntico e da produo vocal. em Sade. Assistncia Farmacutica.
Avaliao, classificao e tratamento: das Sistemas e Servios. Dengue.
disfonias, dos transtornos de motricidade oral e Crescimento e desenvolvimento das estruturas
da linguagem. Mtodos de interveno orofaciais.
teraputica: das disfonias, dos transtornos de Patologias da linguagem: distrbios de origem
motricidade oral e da linguagem. neurolgica, distrbios articulatrios, distrbios
Fonoaudiologia Hospitalar. Preveno dos da voz, gagueira e deficincia auditiva.
distrbios da comunicao. Exames Alteraes na comunicao grfica.
audiolgicos. Patologia do sistema auditivo. Fonoaudiologia e a instituio escolar.
Processamento auditivo. Aparelhos de LEGISLAO
ampliao sonora individual. Fonoaudiologia e Legislao referente profisso do
Sade Pblica. Atuao Fonoaudiolgica em Fonoaudilogo;
Sade Coletiva. Legislao e Normas Cdigo de tica.
25
CARGO: MDICO
ESPECFICA
Cuidados gerais com o paciente em medicina Doenas reumticas: artrite reumatide,
interna; espondiloartropatias, colagenoses, gota.
Doenas cardiovasculares: hipertenso Doenas infecciosas e terapia antibitica.
arterial, cardiopatia isqumica, insuficincia Distrbios hidroeletrolticos e cido bsicos.
cardaca, miocardiopatias e valvulopatias, Exames complementares invasivos e no
arritmias cardacas; invasivos de uso corriqueiro na prtica clnica
Doenas pulmonares: asma brnquica e diria.
doena pulmonar obstrutiva crnica, embolia - Alcoolismo.
pulmonar, pneumonias e abscessos pulmonares, - Acidentes por animais peonhentos;
doena pulmonar intersticial, hipertenso - Obesidade;
pulmonar; - Dor torcica;
Doenas gastrointestinais e hepticas: lcera - Dor lombar;
pptica, doenas intestinais inflamatrias e - Ansiedade;
parasitrias, diarria, colelitase e colecistite, - Febre Reumtica
pancreatite, hepatites virais e hepatopatias - Doenas sexualmente transmissveis.
txicas, insuficincia heptica crnica; - AIDS.
Doenas renais: insuficincia renal aguda e - Hepatite.
crnica, glomerulonefrites, sndrome neufrtica, - Sade Pblica
litase renal. LEGISLAO
Doenas endcrinas: diabetes mellitus, Legislao referente profisso do
hipotireoidismo e hipertireodismo, tireoidite e Mdico Clnico Geral PSF
ndulos tireoidianos, distrbios das glndulas Cdigo de tica
supra-renais, distrbios das glndulas
paratireides;
26
Afeces agudas do aparelho digestivo mais Doenas onco-hematolgicas: anemia ferropriva,
comuns na infncia; anemia falciforme, diagnstico precoce das
Afeces ortopdicas na infncia: infecciosas neoplasias mais freqentes na infncia;
(osteomielite e artrite), congnitas e posturais (p Doenas infecto-contagiosas prprias da infncia
torto, luxao do quadril, ps planos, escoliose); e tuberculose, parasitoses mais comuns na
Afeces do aparelho crdio-circulatrio: infncia: aspecto clnicos e epidemiolgicos;
endocardite infecciosa, cardiopatias congnitas, Afeces dermatolgicas mais comuns na
insuficincia cardaca congestiva; infncia;
Afeces do aparelho urinrio: infeces do trato Afeces cirrgica de urgncia mais comuns na
urinrio, gromerulonefrite aguda, sndrome infncia;
nefrtica; Relao mdico-paciente;
Afeces endocrinolgicas: diabetes mellitus, A criana vitimizada.
hipotireoidismo congnito; LEGISLAO
Afeces do sistema nervoso central: sndrome Legislao referente profisso do Mdico
convulsiva, meningite e encefalite; Pediatra;
Imunopatologia: AIDS (aspectos Cdigo de tica
epidemiolgicos), asma, febre reumtica, artrite
reumatide juvenil;
CARGO: NUTRICIONISTA
ESPECIFICA
Caracterizao e conhecimento do valor nutritivo de produtos naturais mais nutritivos e
de elementos naturais ou industrializados, econmicos.
destinados alimentao humana, definidas a Medidas para assegurar a higiene dos alimentos
convenincia e a oportunidade em que possam e para melhoria do padro tcnico dos servios
ser ingeridos, resguardadas a integridade fsica e de preparo e distribuio de refeies.
a sade do consumidor. Recebimento, armazenagem e distribuio de
Planejamento de programas de nutrio com gneros alimentcios. Condies recomendadas
base na anlise de carncias alimentares e no para ordenamento e manuteno de boas
aproveitamento dos recursos dietticos condies de higiene das instalaes destinadas
disponveis. aos servios de alimentao.
Procedimentos para melhoria prottica, LEGISLAO
racionalidade e economicidade de regimes Legislao referente profisso do Nutricionista;
alimentares. Elaborao de cardpios e dietas Cdigo de tica
especiais, observando tcnicas para a introduo
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CARGO: PSICOLOGO
ESPECFICA
Princpios e tcnicas psicolgicas no mbito da Caractersticas clnicas das psicoses e
sade e da educao; esquizofrenias;
Desenvolvimentos intelectuais, sociais e Psicologia fenomenolgica;
emocionais do indivduo; Tcnicas psicoterpicas;
Psicologia da personalidade; Tcnicas e sesso analtica;
Reeducao escolar e familiar; Instrumentos do psicodiagnstico;
Motivao da aprendizagem; Atendimento psicolgico no trabalho e sua
Mtodos de planejamento pedaggico, prtica clnica;
treinamento, ensino e avaliao; Psicanlise;
Caractersticas dos indivduos portadores de Problemas de sade ocupacional;
necessidades especiais; Preveno da sade no trabalho.
Orientao profissional e educacional; LEGISLAO
Aspectos psicolgicos das gestantes; Legislao referente profisso do Psiclogo;
Postulaes clnico-psicoanalticos da neurose; Cdigo de tica
CARGO: VETERINRIO
ESPECIFICA
Fomento e assistncia tcnica relacionados com Tcnicas para melhoramento do gado;
a pecuria e a sade pblica; Inseminao artificial;
Projetos agropecurios e referentes ao Crdito Fiscalizao sanitria nos locais de produo,
Rural, com vistas produes racionais e manipulao, armazenamento e
lucrativas dos alimentos; comercializao de produtos de origem animal;
Profilaxia, de diagnstico e tratamento de Formulao, produo e comercializao de
animais em geral; produtos veterinrios (vacinas, soros,
Exames clnicos e de laboratrios; medicamentos, insumos e outros);
Coleta de materiais para anlises LEGISLAO
anatomopatolgicas, histopatolgicas, Legislao referente profisso do Veterinrio;
hematolgicas e imunolgicas; Cdigo de tica
CARGO: ZOOTECNISTA
ESPECFICA
Morfofisiologia: Anatomia dos Animais Reproduo. Nutrio, Alimentao e
Domsticos; Citologia, Histologia e Embriologia; Industrializao: Qumica Geral e Analtica;
Fisiologia Animal; Ezoognsia; e Bioclimatologia Bioqumica; Bromatologia; Alimentos e Aditivos;
Animal. Profilaxia e Higiene: Microbiologia Nutrio Animal (ruminantes e no ruminantes,
Bsica; Noes de Parasitologia; Higiene, herbvoros, carnvoros e onvoros); Alimentao
Profilaxia e Imunologia. Cincias do Ambiente: Animal; Formulao de Raes; Tecnologia e
Zoologia; Ecologia; Planejamento; Gesto e Industrializao de Produtos de Origem Animal.
Manejo dos Recursos Ambientais. Cincias Produo Animal: Bovinocultura de Leite;
Agronmicas: Botnica e Sistemtica Vegetal; Bovinocultura de Corte; Bubalinocultura;
Fisiologia Vegetal; Solos; Fertilidade e Adubao Suinocultura; Avicultura de Corte e de Postura;
do Solo; Forragicultura; Mecanizao e Piscicultura Continental e Marinha;
Implementos Agrcolas; Agrometeorologia; Carcinocultura; Metilicultura; Helicicultura;
Conservao e Planejamento do Uso da Terra. Caprinocultura; Ovinocultura; Eqideocultura;
Gentica e Melhoramento Animal: Gentica Apicultura; Sericicultura; Cunicultura; Produo
Bsica e Evoluo; Gentica Quantitativa; de Animais Silvestres entre outras, a critrio das
Estatstica Experimental; Engenharia Gentica; IES.
Melhoramento Gentico Animal; Fisiologia da
28
GRUPO IV
ATIVIDADES DE MAGISTERIO - MAG
29
GEOGRAFIA Classificao de figuras em planos e no planos.
A crosta terrestre brasileira (formao, Identificao de fronteira, exterior e interior, em
conservao, poluio e eroso do solo). figuras planas. Calculo do permetro de figuras
Aspectos bsicos da flora e da fauna brasileira. planas. Identificao de cubos, prismas,
Compreenso da situao scio-econmica. pirmides e cones. Identificao de faces,
Poltica do Brasil nos dias atuais. arestas e vrtices.
HISTRIA PORTUGUS
Processo do descobrimento do Brasil (causas e Leitura - compreenso de textos (literal,
conseqncias). Relao do Homem com a interpretativa e critica). Identificao das relaes
natureza, antes e depois da invaso europia, de coerncia. Idia principal e detalhes de
at os dias atuais. Processo de colonizao do apoio. Relaes de causas, efeito, comparao e
Brasil. Transmigrao da Famlia Real (causas e contraste. Seqncia temporal e espacial.
conseqncias). Independncia do Brasil. Identificao das relaes de coeso: referncia,
Inconfidncia Mineira. Conjurao Baiana. substituio, elipse e repetio. Identificao do
Revoluo de 1917. Confederao do Equador. significado de palavras no contexto. Identificao
Movimentos republicanos no Cear. Sedio de do sentido entre palavras: sinonmia, antonmia,
Juazeiro. Caldeiro. Oligarquia Acyolina. polissemia, hiponmia e campo semntico.
Revolues de 1930 e 1964. Redemocratizao Denotao e conotao. Reconhecimento da
do Brasil. Revoluo Francesa. Revoluo natureza dos gneros textuais: narrativo,
Industrial. Anistia e Impeachement. A luta pela descritivo e dissertativo. Reconhecimento do
Reforma Agrria (derrotas e conquistas). propsito do autor.
Diferentes grupos tnicos e culturais do Brasil Gramtica Fonologia Identificao de
o ndio, o Negro e o Branco ( miscigenao, fonemas e letras. Acentuao grfica. Ortografia.
trabalho, cultura e religio). Homfonos e parnimos. Morfologia
Identificao das classes das palavras. Flexes
MATEMTICA de nomes e verbos. Emprego dos pronomes de
Operaes bsicas para a construo do tratamento. Reconhecimento do valor conectivo
conceito de nmero: conservao de grandezas, do pronome, da preposio e da conjuno.
classificao ( classe e incluso de classes, Reconhecimento dos elementos mrficos das
construo de seqncias e seriao. Sistema palavras. Distino entre composio e
de Numerao Decimal: operao com nmeros derivao. Reconhecimento dos cognatos das
naturais, inteiros e racionais ( adio, subtrao, palavras. Sintaxe frase, orao e perodo.
multiplicao, diviso, potenciao, radiciao e Reconhecimento dos termos da orao e
resoluo de problemas). Divisibilidade. identificao da orao no perodo. Classe.
Comprimento, capacidade e massa. Regncia. Concordncia. Colocao. Pontuao.
DIDATICA/LEGISLAO
Papel da Didtica na Formao de Educadores; derrotado; O Compromisso Social e tico dos
A reviso da didtica; professores;
Objetivo de Estudos: O processo de Ensino; Os O que Currculo?; O Projeto Pedaggica da
componentes do processo didtico; Tendncias Escola;
pedaggicas no Brasil e a Didtica; O Plano de Ensino e o Plano de Aula;
A Prtica Pedaggica: Dimenses e Desafios: A Relaes Professor-Aluno: Aspectos
Dimenso Tcnica da prtica docente; A cognoscitivos da interao, aspectos scio-
Metodologia enquanto ato poltico da prtica emocionais.
educativa; O Planejamento Escolar: Importncia; Requisitos
Disciplina: uma questo de autoridade ou de Gerais; Os contedos de Ensino; A Relao
participao?; Objetivo Contedo - Mtodo; Avaliao da
Os Processos Didticos Bsicos: Ensino e Aprendizagem; Avaliao Educacional Escolar:
Aprendizagem; O Processo de Ensino e o para alm do autoritarismo; O paradigma da
Estudo Ativo; O Fracasso Escolar precisa ser Avaliao Emancipatria: Avaliao enquanto
30
Mediao: uma concepo de erro construtivo; Especial; Referencial Curricular Nacional para as
Superao da Reprovao Escolar. escolas indgenas. A LDB e a Formao dos
LEI DE DIRETRIZES E BASES DA EDUCAO Profissionais da Educao. Diretrizes e
NACIONAL Lei n 9394/96, 20/12/1996: da Parmetros Curriculares Nacionais: da Educao
Educao Infantil; do Ensino Fundamental; da Infantil, do Ensino Fundamental; Educao de
Educao de Jovens e Adultos; da Educao Jovens e Adultos.
CARGO: PSICOPEDAGOGO
DIDATICA/LEGISLAO
Papel da Didtica na Formao de Educadores; LEI DE DIRETRIZES E BASES DA EDUCAO
A reviso da didtica; NACIONAL Lei n 9394/96, 20/12/1996: da
Objetivo de Estudos: O processo de Ensino; Os Educao Infantil; do Ensino Fundamental;
componentes do processo didtico; Tendncias da Educao de Jovens e Adultos; da Educao
pedaggicas no Brasil e a Didtica; Especial; Referencial Curricular Nacional para as
A Prtica Pedaggica: Dimenses e Desafios: A escolas indgenas. A LDB e a Formao dos
Dimenso Tcnica da prtica docente; A Profissionais da Educao. Diretrizes e
Metodologia enquanto ato poltico da prtica Parmetros Curriculares Nacionais: da Educao
educativa; Infantil, do Ensino Fundamental; da Educao de
Disciplina: uma questo de autoridade ou de Jovens e Adultos. Definio da psicopedagogia
participao?; educacional;
Os Processos Didticos Bsicos: Ensino e
Aprendizagem; O Processo de Ensino e o CONHECIMENTOS ESPECIFICOS
Estudo Ativo; O Fracasso Escolar precisa ser Campo de atuao do Psicopedagogo;
derrotado; O Compromisso Social e tico dos O papel do Psipedagogo;
professores; O pensamento reflexivo na prxis
O que Currculo?; O Projeto Pedaggica da psicopedaggica;
Escola; O Plano de Ensino e o Plano de Aula; O que ser Educador Psicopedaggico;
Relaes Professor-Aluno: Aspectos O que propiciar a ao do pensamento, dentro
cognoscitivos da interao, aspectos scio- de uma atuao psicopedagogica;
emocionais. O que trabalhar um projeto psicopedaggico
O Planejamento Escolar: Importncia; Requisitos na escola;
Gerais; Os contedos de Ensino; A Relao Tcnicas psicopedaggicas;
Objetivo Contedo - Mtodo; Avaliao da tica profissiona
Aprendizagem; Avaliao Educacional Escolar:
para alm do autoritarismo; O paradigma da
Avaliao Emancipatria: Avaliao enquanto
Mediao: uma concepo de erro construtivo;
Superao da Reprovao Escolar.
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ESTADO DO CEARA
MUNICIPIO DE MARCO
EDITAL 001/2010 DE 17/05/2010
ANEXO IV
MODELO DE RECURSO
RECURSO DA PROVA
( ) OBJETIVA ( ) DE TITULOS
Orientaes:
1. Leia, atentamente o Edital do Concurso
2. Use outras folhas deste formulrio, em caso de espao insuficiente. No utilize folhas em branco.
3. Assine e identifique-se em cada folha usada.
4. Anulada uma questo de Prova Objetiva, os pontos a ela correspondente sero atribudos a todos os
candidatos, independentemente , de terem recorrido.
5. O julgamento dos recursos ser divulgado na sede da Prefeitura Municipal de Marco e na pagina
www.serap.com.br
6. Encaminhe o recurso de acordo com as instrues contidas no item 5 e subitens deste Edital
Fundamentao do recurso
______________________________________________________________________
Fonte(s) que embasa(m) argumentao do candidato
______________________________________________
Assinatura do Candidato
34
ESTADO DO CEARA
MUNICIPIO DE MARCO
EDITAL 001/2010 DE 17/05/2010
ANEXO V
DESCRIO SUMRIA DOS CARGOS
GRUPO I
ATIVIDADES DE APOIO ADMINISTRATIVO E OPERACIONAL ADO
CARGO DESCRIO
Realizar tarefas administrativas, sob a superviso de chefia imediata, classificando,
arquivando e registrando documentos e fichas, recebendo, estocando, e fornecendo
Agente
materiais, operando equipamentos de reproduo de documentos em geral, digitando
Administrativo
cartas, minutas e outros textos; exercendo atribuies de recepo, atendimento e
prestao de informaes ao pblico.
Participar de servios de educao, de mbito social a indivduos e grupos,
identificando e analisando seus problemas e necessidade materiais ou de outras
Agente Social
natureza, visando promover a adaptao ao trabalho integrao ou reintegrao a
sociedade. Executar outras tarefas compatveis com a natureza do cargo.
Realizar lanamento, cobrana e fiscalizao dos tributos de competncia do municpio e
fazer com que se observem o cdigo tributrio municipal e nacional e demais leis, normas e
regulamentos, orientando e penalizando para se fazer cumprir a legislao sobre o assunto;
Fiscalizar estabelecimentos residenciais, comerciais, industriais, prestao de servios entre
outros no que tange o recolhimento dos impostos incidentes sobre os mesmos;
Penalizar, aplicar multas, proceder a interdio e ou fechamento, tudo dentro da competncia
legal pertinente;
Realizar levantamentos e pesquisas de dados e situaes objeto de fiscalizao e efetuando
clculos de valores;
Agente Tributarista Informar ao pblico em geral, bem como realizar o atendimento sob a situao dos mesmos
com a municipalidade;
Cumprir e fazer cumprir o regulamento, normas e rotinas em vigor;
Atender e encaminhar as partes que desejam falar com a chefia da unidade e executar outras
atribuies afins;
Fazer cumprir a legislao tributria municipal, mediante: lavra de auto de infrao e a
imposio de penalidade, informao de processo tributrio administrativo, orientao ao
sujeito passivo de obrigao tributria acessria ou principal; coletar dados e informaes
necessrias ao cadastro tcnico municipal e executar outras tarefas afins. Desempenhar outras
atividades correlatas.
Efetuar sob orientao da chefia imediata, servios auxiliares de copa, limpeza e
Auxiliar de Servios conservao de instalaes. Executar outras tarefas compatveis com a natureza do
Gerais cargo.
GRUPO II
ATIVIDADES AUXILIARES DE SADE ATS
CARGO DESCRIO
Participar do processo de territorializao e mapeamento da rea de atuao;
realizar cuidado em sade da populao atendida pela Unidade Bsica de Sade,
inclusive em domicilio, e nos demais espaos comunitrios; garantir a integralidade
Agente Comunitrio
da ateno por meio da realizao de aes de promoo da sade, preveno de
de Sade
agravos e curativas.; realizar busca ativa e notificao de doenas e agravos de
notificao compulsria ; manter contato permanente com as famlias, com vistas ao
desenvolvimento de aes educativas
Preparar o ambiente para manipulao; auxiliar nas pesagens e diluies; auxiliar
Auxiliar de
nos envasamentos dos produtos lquidos e slidos; limpar e arrumar a rea do
Laboratrio laboratrio, aps manipulao, atender nas dispensaes.
Atender s pessoas em consultrio dentrio, procurando identific-los e averiguar
Auxiliar de Sade suas necessidades, para prestar informaes, receber recados ou encaminh-los ao
Bucal Cirurgio-Dentista, colaborar no preparo de material odontolgico e na
instrumentao, sob superviso direta do Cirurgio- Dentista.
Exercer atividades de enfermagem, sob orientaes do profissional de enfermagem,
Tcnico em envolvendo orientao e acompanhamento do trabalho dos auxiliares de
Enfermagem enfermagem e participao no planejamento da assistncia enfermagem.
36
Desenvolver programas educativos e de sade bucal.
- participar na realizao de levantamentos epidemiolgicos.
- orientar os pacientes ou grupos de pacientes sobre sade.
- fazer demonstrao de tcnicas de escovao.
- orientar e promover a preveno da carie dental atravs de aplicao de flor e
outros mtodos e produtos.
- executar a remoo de indutos, placas e clculos dentrios.
- supervisionar o trabalho dos auxiliares de consultrio odontolgico.
- participar no treinamento dos auxiliares de consultrio dentrio.
- instrumentar o Odontlogo junto a cadeira operatria.
Tcnico de Sade
- realizar profilaxia bucal.
Bucal - inserir, condensar, esculpir e dar polimento em substancias restauradoras.
- proceder a limpeza e anti-sepsia do campo operatrio antes e apos atos cirrgicos.
- remover suturas.
- preparar materiais de forramento e restauradores.
- cuidar da manuteno e conservao do equipamento odontolgico.
- executar revelao de placa bacteriana.
- fazer controle de material permanente e de consumo das clinicas odontolgicas.
- realizar visitas domiciliares na comunidade.
- desempenhar outras atividades correlatas.
GRUPO III
ATIVIDADES DE NVEL SUPERIOR ANS
CARGO DESCRIO
Proceder ao acompanhamento jurdico de processos judiciais, em todas as instncias e em
todas as esferas, cvel, federal, e trabalhista, onde a Autarquia r, autora ou mesmo
litisconsorte (defesas, audincias, recursos, etc...); Acompanhamento jurdico de processos
administrativos externos, Tribunal de Contas e Ministrio Pblico, onde a Autarquia r ou
autora (defesas, audincias, recursos, etc...); Acompanhamento jurdico de processos
administrativos internos, referentes ao setor pessoal (comisses e apuraes de vrios tipos);
Advogado Acompanhamento jurdico de processos administrativos internos, referente s licitaes;
Elaborao de contratos administrativos; Elaborao de pareceres de maneira geral e
principalmente, referente aos Ttribunais de Contas, possibilidade de contratao direta,
contratos administrativos em andamento, requerimentos de funcionrios, etc. Gerenciamento
de contratos, de maneira parcial, (apenas de controle de prazos de vigncia); Orientao
Jurdica aos demais setores, alm de outras atribuies inerentes ao cargo.
Prestar servios de mbito social indivduos e grupos, em tratamento de sade
fsica ou mental, a menores carentes ou infratores e a alunos considerados casos
problemas, identificando e analisando situaes e necessidades materiais, psquicas
Assistente Social
e de outra ordem e aplicando mtodos e processos bsicos do Servio Social, para
prevenir ou eliminar desajustes de natureza biopsicossocial e promover a integrao
ou reintegrao dessas pessoas sociedade.
Atuar junto aos programas de sade mantido pelo municpio ou conveniados com
este, entre eles os destinados a ateno bsica de sade, realizando os
procedimentos definidos por programas, alm de promover os procedimentos
padres inerentes a atividades de odontologia; promover atendimentos
emergenciais; realizar cirurgias ambulatoriais; executar as aes de assistncia
integral, aliando a atuao clinica a sade coletiva; coordenar aes coletivas
Cirurgio Dentista voltadas para a promoo e preveno em sade bucal; capacitar as equipes de
sade da famlia no que se refere as aes educativas e preventivas em sade
bucal e supervisionar o trabalho efetuado pelos agentes auxiliares; emitir laudos,
pareceres e atestados sobre assuntos de sua competncia; atuar, ainda, em outras
atividades correlatas. Diagnosticar e tratar afeces da boca, dentes e regio
maxilofacial, utilizando processos clnicos e cirrgicos, a fim de promover e
recuperar a sade bucal e geral; orientar o usurio sobre o tratamento realizado;
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executar as ordens de servio emanadas nos nveis superiores, propondo
adaptaes, quando necessrio, conforme caractersticas locais; observar e
responsabilizar-se pelas normas de segurana, cuidando para que sua sade, bem
como da equipe e a do usurio no sejam postas em risco; participar de
levantamento epidemiolgico de odontologia sanitria, quando solicitado; cumprir e
fazer cumprir, pelo seu pessoal imediato, as normas, instrues e rotinas de
trabalho; fornecer atestados de sanidade oral e laudos periciais judiciais, segundo
determinao superior; emitir pareceres e informes tcnicos, sempre que
necessrio.
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verificando condies sanitrias de funcionamento e impacto ambiental; controlar o
almoxarifado de medicamentos e materiais no que diz respeito aquisio,
adequao, acondicionamento e distribuio de medicamentos e materiais; realizar e
supervisionar a assistncia farmacutica, desde a manipulao at a dispensao de
medicamentos e materiais; executar tarefas correlatas.
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atendimentos em grupos(psicoterpico, grupo operativo, atividades de suporte social,
dentre outros); atendimento em oficinas teraputicas executadas por profissionais de
nvel superior ou de nvel mdio ); visitas domiciliares; atendimento famlia e
atividades comunitrias, enfocando a integrao do paciente, na comunidade e na
insero familiar e social. Desempenhar outras atividades correlatas.
Planejar, orientar e supervisionar a elaborao e execuo de planos e programas
de nutrio, alimentao e diettica nos campos hospitalares, de sade pblica e de
educao, avaliando, permanentemente o contedo nutricional e as carncias
Nutricionista
alimentares, a fim de contribuir para a melhoria das condies de sade,
racionalidade e economicidade dos regimes alimentares dos diversos segmentos da
populao. Desempenhar outras atividades correlatas.
Proceder ao estudo e anlise dos processos intra e interpessoais e nos
mecanismos de comportamento, elaborando e ampliando tcnicas psicolgicas,
como testes para determinao de caractersticas efetivas, intelectuais, sensoriais
ou motoras, tcnicas psicoterapias e outros mtodos de verificao, para possibilitar
Psiclogo
a orientao, seleo e treinamento no campo profissional, no diagnstico e na
identificao e interferncia nos fatores determinantes na ao do indivduo, em sua
histria pessoal, familiar, educacional e social. Desempenhar outras atividades
correlatas.
Planejar, organizar, supervisionar e executar programas de defesa sanitria,
proteo, aprimoramento e desenvolvimento da pecuria, realizando estudos e
pesquisas, aplicando conhecimentos, dando consultas, fazendo relatrios,
Veterinrio
exercendo fiscalizao e empregando outros mtodos, para assegurar a sanidade
do rebanho, a produo racional e econmica de alimentos e a sade da
comunidade.
Planejar, dirigir e realizar pesquisas que visem a informar e a orientar a criao dos
animais domsticos, em todos os seus ramos e aspectos, promover e aplicar
medidas de fomento produo dos mesmos, instituindo ou adotando os processos
e regimes, genticos e alimentares, que se revelarem mais indicados ao
aprimoramento das diversas espcies e raas, inclusive com o condicionamento de
Zootecnista sua melhor adaptao ao meio ambiente, com vistas aos objetivos de sua criao e
ao destino dos seus produtos,
promover o melhoramento dos rebanhos, abrangendo conhecimentos
bioclimatolgicos e genticos para produo de animais precoces, resistentes e de
elevada produtividade, elaborar, orientar e administrar a execuo de projetos
agropecurios na rea de produo animal.
GRUPO IV
ATIVIDADES DE MAGISTERIO MAG
CARGO DESCRIO
Planejar e ministrar aulas na Educao Infantil, transmitindo os contedos terico-
Professor de
prticos pertinentes, utilizando materiais instalaes apropriados, para desenvolver a
Educao Infantil
formao dos alunos e sua capacidade de anlise crtica.
Professor de Ministrar aulas das matrias que compem as faixas de comunicao e expresso,
Educao Bsica I integrao social, matemtica e iniciao s cincias, nas sries iniciais do Ensino
Series Iniciais do Fundamental, transmitindo os contedos pertinentes, de forma integrada e atravs
Ensino de atividades, para proporcionar aos alunos os meios elementares de comunicao,
Fundamental instruindo-os sobre os princpios bsicos da conduta cientfica e social.
Planejar e ministrar aulas nas ltimas sries do Ensino Fundamental na disciplina de
Professor de Biologia ou Educao Fsica ou Geografia ou Histria ou Lngua Inglesa ou
Educao Bsica Lngua Portuguesa ou Matemtica, transmitindo os contedos terico prticos
II - ltimas series pertinentes, utilizando materiais e instalaes apropriadas, para desenvolver a
do Ensino formao dos alunos, sua capacidade de anlise crtica e suas aptides; Elaborar
Fundamental planos de aula, selecionando o assunto e determinando metodologia, com base nos
objetivos fixados, para obter melhor rendimento do ensino. Elaborar e aplicar testes,
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provas e outras tcnicas usuais de avaliao, baseando-se nas atividades
desenvolvidas e na capacidade mdia da classe, a fim de verificar o aproveitamento
dos alunos e constatar a eficcia dos mtodos adotados. Participar das reunies de
pais, procurando coloc-los a par da situao escolar de seus filhos e estimulando a
famlia a colaborar na educao dos adolescentes. Debater nas reunies de
planejamento os programas e mtodos a serem adotados ou reformulados,
analisando as situaes problemas da classe, sob sua responsabilidade. Efetuar
exerccios prticos complementares induzindo os alunos a expressarem suas idias
atravs de debates, questionrios redaes e outras tcnicas similares
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