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SOMMAIRE

INTRODUCTION GENERALE

CHAPITRE I : ETUDE DE LEXISTANT


PARTIE I : CADRE DE LEXISTANT
INTRODUCTION......01
I. PRESENTATION DE LORGANISME DACCUEIL (Groupe SAIDAL)

I.1 Historique de groupe saidal...........02


I-2 Organisation du groupe SAIDAL..............03
I-3 Description du l'organigramme 04
I-4 Prsentation de lorganisme daccueil (Complexe Antibiotical)...................... 07
I-4-1 Historique et missions de lentreprise (GROUPE SAIDAL) .08
I-4-2 Organisation de la filiale Antibiotical :
I.4.2.A Organisation de complexe Antibiotique..09
I.4.2.B Description des structures de la filiale.....11
I.4.2.C Schma de la filiale.14
I.4.3 Prsentation de la structure concerne par ltude16
I.4.4 Organigramme de la direction commerciale ............................................17

I.4.5- Description de lorganigramme ..18


I.5 Situation Informatique19
II. PRESENTATION DU SUJET :
1 Problmatique..22
2 Objectifs initiaux22

SOMMAIRE

PARTIE II : ETUDE DE LEXISTANT


III. ETUDE DE LA SITUATION ACTUELLE :
1. Description de la fonction tudie.24
2. Etude du flux dinformations.........................................................................................28
2.1 Schma du flux dinformations..29
2.2 Description du flux dinformations..30
3 Etude des postes de travail....32
4 Etude des documents.41
5 Etude des fichiers et des registres.69
6 Etude des procdures de travail................71
7 Codification existante86
8 Rgle de gestion et dorganisation....95
9 Dictionnaire de donnes...99
10 Diagnostique (critiques et suggestions).....103
CONCLUSION..105

CHAPITRE II : ETUDE CONCEPTUELLE


INTRODUCTION ..106
I. OBJECTIFS DU NOUVEAU SYSTEME..109
II. NOUVEAU FLUX DINFORMATIONS......110
III. NIVEAU CONCEPTUEL : LES DONNEES
1. Le rel peru machinal....112
2. La nouvelle codification......114
3. Le modle conceptuel des donnes (MCD).......115
3.1 Description des individus-type..117
3.2 Description des relations-type...118
3.3 Prsentation du MCD brut.....119

SOMMAIRE

3.4 Optimisation du MCD (Vrification, normalisation, dcomposition) 120

IV. NIVEAU CONCEPTUEL : LES TRAITEMENTS


1 Les nouvelles rgles de gestion.....121
2 Enchanement des processus121
3 Le modle conceptuel des traitements (MCT)..122
V. NIVEAU ORGANISATIONNEL
1 Niveau organisationnel : Les traitements :
1.1 Solution informatique ..132
1.2 Nouvelles procdures....136
1.3 Nouveaux documents....136
1.4 Modle organisationnel des traitements (MOT)....137
2 La validation154
2.1 Liste des tats dentre et de sortie...156
2.2 Validation par des modles externes en mise jour...157
2.3 Validation par des modles externes en consultation.....159
2.4 Le MCD valid.....161
3 Niveau logique : Les donnes
Introduction ...162
3.1 Prsentation du modle logique des donnes...163
3.2. Optimisation du MLD..164
CONCLUSION..165

SOMMAIRE

CHAPITRE II : ETUDE TECHNIQUE


INTRODUCTION .166
I. LE MODELE PHYSIQUE DES DONNEES..167
II. PRESENTATION DU LANGAGE DE PROGRAMMATION.174
III. EVALUATION DU SYSTEME
1 Volume de la base de donnes...175
2 Charge de saisie..176
3 Charge ddition....177
4 Le modle oprationnel des traitements (MOPT).178
5 Description des tats dentre .183
6 Description des tats sortie185
7 Scurit de systme..188
8 Mise en uvre du systme.189
CONCLUSION GENERALE
BIBLIOGRAPHIE.190