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las OSCs:
Ventajas y
Oportunidades
Definida nmero de
empleados (en funcin
de su actividad
econmica)
Definida en trminos
de su volumen de
ingresos
OSCs
PyME
Una OSCs:
Organizacin sin fines
de lucro que nace
pequea
Sus caractersticas
principales son:
emprendimiento,
creatividad y
responsabilidad Social
El Emprendedor ideal
Es importante porque:
Genera
innovacin y
rompen
paradigmas
Ayuda a
acelerar
cambios
estructurales
en la
economa y
en la sociedad
Genera
empleos
En Mxico:
PyMEs
(INEGI, 2009).
2009).
Europa
EUA
Japn
Modelo de incubadoras
Las empresas que cubren los programas de
incubacin tienen una probabilidad de
sobrevivencia de hasta 90% en el largo plazo
Las PyMES generan el 51% del PIB en EEUU y el
52% de empleos
Apoyo de los startups y PyMEs innovadoras.
Fondos para establecimiento de incubadoras y
clsteres industriales.
Las PyMEs: fuente de innovacin para Japn.
Las PyMES generan el 70% del empleo y
contribuyen a ms del 55% del PIB.
Retos y oportunidades
ms comunes entre las
PyMEs
Capacidades
Capital
Humano
Trabajar en
funcin de
objetivos
Financiamiento
y Liquidez
Trabajar en
equipo
Tecnologa
Motivar al
Talento
Multitasking
Grupos
Reducidos
Orden de
funciones
Participacin en la
toma de decisiones
Competencias necesarias
Toma de riesgos
Creatividad
Resolucin de problemas
Implementacin
Competencias
permanentes
Networking
Proactividad
Trabajo en equipo
Estancamiento
Declive
Emprendimiento
Crecimiento
Madurez
Tiempo
Competencias necesarias
Innovacin
Multitask
Visionario
Efectividad
Gestin administrativa
Competencias permanentes
Proactividad
Networking
Creatividad
Enfoque a resultados
Trabajo en equipo
Estancamiento
Declive
Emprendimiento
Fuente: Manpower, 2010.
Crecimiento
Madurez
Tiempo
Competencias necesarias
Multitask
Resolucin de problemas
Visionario
Innovacin
Gestin Administrativa
Competencias permanentes
Creatividad
Proactividad
Networking
Trabajo en equipo
Efectividad
Crecimiento de Largo Plazo
Estancamiento
Declive
Emprendimiento
Fuente: Manpower, 2010.
Crecimiento
Madurez
Tiempo
Atraccin y Retencin
de Talento
Importantes
Status
Actividad Relevante
Desafos
Responsabilidad
corporativa
Horario flexible
Coaching
Menos importantes
Valores
Libertad
Autonoma
Innovacin
Movilidad e
Integracin global
Cultura Laboral
Desarrollo Profesional
Empowerment
Libertad
Autonoma
Participacin en la toma de
decisiones
Horario flexible y home
office
Buen clima laboral
Ventajas Competitivas
Empresas Grandes
Status o prestigio
Movilidad e integracin global
Remuneracin
Desarrollo profesional
Estabilidad econmica
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
Implicaciones para el
mundo laboral
Qu vas a hacer?