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Conseils et exemples pour la rdaction des remerciements

du rapport de stage

Les principes de base :

Les remerciements se placent au dbut du document, aprs le sommaire et avant l'introduction.

Les remerciements sont adresss dans un premier temps votre responsable en entreprise et
responsable pdagogique pour leur encadrement, leurs apports de connaissances ou
mthodologiques, leurs conseils pour la rdaction du rapport

Dans un second temps, il est possible de remercier l'ensemble du personnel de lentreprise (pour
son accueil et sa collaboration par exemple).

Exemple de remerciements :

Je tiens remercier dans un premier temps, toute lquipe pdagogique de (nom de l'cole) et les
intervenants professionnels responsables de la formation (intitul de la formation), pour avoir
assur la partie thorique de celle-ci.

Je remercie galement Monsieur/Madame (nom du ou des suiveurs pdagogiques) pour laide et les
conseils concernant les missions voques dans ce rapport, quil/elle ma apport lors des
diffrents suivis.

Je tiens remercier tout particulirement et tmoigner toute ma reconnaissance aux personnes


suivantes, pour lexprience enrichissante et pleine dintrt quelles mont fait vivre durant ces
trois mois au sein de lentreprise (nom de l'entreprise) :

Monsieur Pierre, Pdg du groupe Pierre&Co, pour son accueil et la confiance quil ma
accord ds mon arrive dans lentreprise ;

Madame Paul, responsable du service Marketing et Communication de la socit


Pierre&Co, ma tutrice, pour mavoir intgr rapidement au sein de lentreprise et mavoir
accord toute sa confiance ; pour le temps quelle ma consacr tout au long de cette
priode, sachant rpondre toutes mes interrogations ; sans oublier sa participation au
cheminement de ce rapport ;

Messieurs Jacques, Jean ainsi que lensemble du personnel de Pierre&Co pour leur
accueil sympathique et leur coopration professionnelle tout au long de ces trois mois.

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