El 1 de Mayo se celebra en todo el mundo el Da Internacional del Trabajador

en homenaje a los Mrtires de Chicago, un grupo de sindicalistas anarquistas

que fueron ejecutados en 1886 por participar en luchas que exigan conseguir
una jornada de trabajo de ocho horas, pues en esa poca era usual trabajar
entre 12 y 16 horas diarias, con un mximo de 18 horas segn la legislacin
americana.

Es as que, en 1886, el presidente de Estados Unidos, Andrew Johnson,

promulg una ley llamada ley Ingersoll, la cual estableca ocho horas de trabajo
diario. Por su parte, los empleadores se negaron a acatarla, como consecuencia
los trabajadores de la ciudad industrial de Chicago iniciaron una huelga el 1 de
mayo. A partir de all, el conflicto fue extendindose a otras ciudades de
Estados Unidos.

Tras varios das de violentos enfrentamientos entre huelguistas y la polica la

lucha culmina con una manifestacin el da 4 de mayo, en la que 20.000
obreros enfrentaron a casi 200 policas. Una bomba fue el origen de muerte de
policas, los que al abrir fuego hieren y matan a muchos trabajadores. Tras lo
sucedido los paros cesaron y los obreros volvieron a sus trabajos.

Luego de lo acontecido, las empresas comenzaron a aceptar la jornada de 8

horas diarias, la cual fue universalizndose. En el ao 1889 el congreso en Pars
de la Segunda Internacional (organizacin formada por los partidos socialistas y
laboristas) acord que el 1 de Mayo de cada ao se celebre el Da del
Trabajador.

Por ello, el Derecho del trabajo surge para proteger al trabajador de los abusos,
y como forma de encaminar los conflictos sociales a travs de la negociacin y
el dilogo, con la finalidad de acabar con la violencia de la sociedad.

Dia+del+trabajador

Como se observa, la historia nos ensea que las experiencias y hechos pasados
son un buen recurso para encontrar solucin a situaciones que, hoy por hoy,
siguen vigentes: la lucha por conseguir mejores condiciones para la vida y el
trabajo
En este post quisiera enfocarme en una herramienta muy necesaria en estos
tiempos, donde pareciera que los valores han sido reemplazados por el lema
en este mundo todo vale siendo la frase favorita el fin justifica los medios.

La educacin es la mejor herramienta que pueda darse al hombre, ya sea para

su vida personal como laboral.

Mi propuesta consiste en reeducar cada persona, no importa que nivel socio

econmico pueda tener, tampoco si tiene el secundario terminado o tiene un
posgrado en Management. Lo verdaderamente importante es que todos somos
parte de una sociedad en la cual debemos aprehender a aprender, para poder
convivir y adaptarnos a las distintas personas / instituciones con las que nos
vinculamos y/o trabajamos o trabajaremos.

Adecuarse y crear pautas de convivencia, si fuese necesario, resultan vitales

en este nuevo entorno de trabajo que ha comenzado a instalarse desde hace
unos aos. Marcado por una fuerte tendencia de necesidad de talento con
valores.

Respetarnos, simplemente porque somos personas y merecemos ser tratadas

como tal. Escucharnos, ponernos en los zapatos del otro y luego, dialogar
intentando llegar a un acuerdo en el que cada una de las partes pueda
beneficiarse, aprendiendo juntos que es posible construir una mejor sociedad
donde el Trabajo, sea el medio que nos proporcione el sustento, pero tambin
satisfaccin plena.