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CARPETA PEDAGGICA
DOCUMENTOS
ADMINISTRATIVOS
DOCUMENTOS
TCNICO- PEDAGGICOS
PRESENTACIN
El Profesor
I. ASPECTO NORMATIVO
DATOS PERSONALES DEL DOCENTE
El Autor
PILARES DE LA EDUCACIN
II.ASPECTOS DE PLANEAMIENTO
VISIN:
Desarrollar una educacin humanista valorativa con actores
reflexivos, creativos, lderes implementando un servicio eficiente e
innovador.
MISION:
Contribuir a la formacin integral de los educandos, mejorando su
autoestima, propiciando la practica de valores y su identidad
sociocultural.
I. DATOS INFORMATIVOS:
REGIN : JUNIN
DIRECCION : Junn
UGEL : Huancayo
I.E. : N 30213 J.LS.L
N DE ALUMNOS : V: M:
PROFESOR : Fernando M. Lozano Baltazar
DIRECTOR : Rayder Esquivel Camargo
SUB DIRECTOR :
GRADO : PRIMERO "B"
DISTRITO : EL Tambo
PROVINCIA : Huancayo
II. FINALIDAD:
a) Del educando.-
Que los alumnos lleguen a cumplir todas las actividades
de las competencias de acuerdo a las reas asignaturas.
b) De la Escuela.-
Que los nios y nias apoyados por sus padres ayuden
a mejorar la infraestructura de la escuela.
c) En funcin de la comunidad.-
Organizar adecuadamente a la familia escolar para el
proceso enseanza aprendizaje.
- Visita a museos.
- Visita a centros de trabajo.
- Realizacin de campaas de aseo, defensa civil, seguridad vial y otros.
- Reuniones de padres de familia.
- Fomentar las relaciones humanas en los padres de familia, las
entrevistas, visitas que ayuden a conocer un poco ms a los alumnos y
a los padres.
TCNICO PEDAGGICO:
VII. RECURSOS:
a) Humanos.- Director, profesores, alumnos, personal administrativo,
servicio y padres de familia.
b) Materiales.- Normas legales, pedaggico, ley general de educacin,
Nueva Constitucin del Per.
VIII. EVALUACIN:
- Al plan anual logro de objetivos cumplimiento de actividades.
- Informe final (Diciembre).
I. DATOS INFORMATIVOS:
II. JUSTIFICACIN:
El presente tiene como finalidad de contribuir a la formacin y
orientacin integral del alumno y alumna dentro del marco socio-econmico
y cultural en el cual se desarrolla, asimismo, desarrollar de acuerdo al
cronograma y evaluar las acciones a cumplir de acuerdo al programa de
tutora, adecundose a la realidad.
III. OBJETIVO:
Generales:
1. Desarrollar acciones educativas orientadas a influenciar positivamente
en la formacin del educando.
2. Orientar a los educandos, para el logro del aprendizaje y prctica de
valores humanos.
Especficos:
1. Orientar al educando para fortalecer su autoestima y el respeto a su
prjimo.
2. Promover el cultivo de valores y actitudes positivas en el educando.
3. Fomentar y estimular la convivencia pacifica en el hogar y la escuela.
IV. CRONOGRAMA DE TAREAS
CRONOGRAMA
N ACCCIONES
M A M J J A S O N D
01 Reuniones permanentes con los padres de familia, para
orientar su participacin en la educacin de sus hijos.
V. CARACTERISTICAS:
Es formativa
PORQUE Mediante la tutora se ayuda a los estudiantes a adquirir
competencias, habilidades, valores y actitudes para enfrentar las
exigencias y dificultades que se presentan en su desarrollo.
Es preventiva
PORQUEBusca desarrollar factores protectores y disminuir los factores
de riesgo. Trata de anticipar a los problemas mediante estrategias tiles
que el estudiante podr utilizar para enfrentarlos. En este sentido
acompaar y escuchar a los nios, facilita el reconocimiento de sus
dificultades, y permite tomar medidas oportunas apenas stas aparezcan.
Es permanente
PORQUE El estudiante recibe durante su recorrido educativo, apoyo
para manejar las situaciones propias de su proceso de desarrollo. Cabe
mencionar que, cuidando las relaciones de los nios con su tutor y con
sus compaeros se dan en un ambiente de confianza y democracia, los
logros y avances son mayores y ms firmes. Para que este proceso de
frutos se requiere tiempo y constancia.
Es personalizada
PORQUEBrinda atencin personal a cada estudiante. El desarrollo de
las personas es un proceso complejo, en el que encontramos patrones
comunes y previsibles, pero hay tambin factores hereditarios,
ambientales, sociales y culturales, que hacen nico y particular a cada
estudiante.
Es integral
PORQUE La tutora promueve la formacin total de los estudiantes
como personas, atendindolos en todas sus dimensiones; fsico, cognitivo,
afectivo, social y moral.
Es inclusiva
PORQUELa tutora asegura que todos los estudiantes, sin distincin
alguna, reciban orientacin y acompaamiento, ya que todas las
secciones cuentan con un tutor y disponen de una hora de tutora.
Es recuperadora
PORQUE En caso surjan dificultades en los estudiantes, la relacin de
soporte y apoyo que brinda el tutor permite disminuir su impacto, adems
permite detectarlas tempranamente e intervenir oportunamente
disminuyendo el riesgo de complicaciones.
No es teraputica
PORQUE no consiste en dar terapia a los estudiantes con dificultades.
El tutor no reemplaza al psiclogo o especialista, sino, que es un primer
soporte o apoyo dentro de la institucin educativa. Si se intentara realizar
la tutora de manera teraputica, solo se tendra la oportunidad de atender
a pocos estudiantes.
VI. METODOLOGIA:
Mediante la tcnica de dinmica de grupos, dialogo, entrevista,
debate, etc.
VII. RECURSOS:
- Humanos: Personal directivo, docente, personal de servicio, alumnos,
padres de familia, profesionales invitados y otros.
- Materiales: Pizarra, aula, papelotes, papel bond, etc.
- Financieros: Recursos del comit de aula.
VIII. EVALUACIN:
Control peridicamente del plan y evaluacin final de los resultados
alcanzados las dificultades y sugerencias.
El Tambo, Marzo del 2014
Fernando M. Lozano Baltazar DIRECTOR
PROFESOR DE AULA
III.ASPECTOS DE ORGANIZACION
REGLAMENTO INTERNO DE AULA
FINALIDAD
El presente documento, norma la organizacin y funciones de los alumnos,
padres de familia y profesor de aula del primer grado B de la institucin
educativa N 30213 de El Tambo, con sus agentes, realizando una convivencia
armnica, y un dilogo constructivo en el cumplimiento de la accin
educativa.
FINES Y OBJETIVOS:
1. Desarrollar las funciones cognoscitivas, volitivas y fsicas del educando
consolidando las bases de su formacin.
2. Ofrecer al educando un ambiente adecuado para lograr su seguridad moral
fsica y ser tratado con dignidad y respeto.
3. Lograr la participacin de los padres de familia en la accin educativa.
4. Promover la prctica de valores cvico-patriticos, estticos, ticos y
religiosos.
DE LA EVALUACIN
Se realizar durante todo el ao en forma cualitativa. Al inicio, durante y
despus o al final de todo el proceso de aprendizaje.
- La evaluacin ser de tipos orales, escritas y de ejecucin.
- Se evaluar el trabajo en grupo.
DISPOSICIONES FINALES
Los puntos no contemplados, sern resueltos por el profesor de aula.
VB
PROF. DE AULA
ORGANIGRAMA DE LA I.E.P. N 30213 J.L.S.J
DOCENTES
ALUMNOS
APAFA SUTEL
DIRECCION
E. DE TRABAJO
E. DE APRENDIZAJE
ALUMNOS
I. CONSEJO DE AULA
1. ALCALDE:
Huella digital: Firma: .
Funciones:
- Presidir el consejo de aula.
- Representar a sus condiscpulos ante la direccin de la I.E y consejo
escolar.
- Coordinar la elaboracin y ejecucin del plan de trabajo del aula.
- Llevar el libro de actas del consejo de aula.
- Llevar el registro de los ingresos y gastos del aula.
- Organizar la documentacin del consejo de aula.
- Participar en las comisiones especiales que organiza el consejo escolar.
2. REGIDOR DE EDUCACIN CULTURA Y DEPORTE
Huella digital: Firma: ..
Funciones:
- Organizar actividades educativas, culturales y recreativas a nivel de aula
(formar equipos de voley, fulbito y recoleccin de libro para la biblioteca del
aula, elaboracin del material didctico para el aula, dirigir el peridico mural
del aula, etc.).
- Integrar la comisin de educacin cultura y deporte del consejo escolar.
Funciones:
- Organizar actividades que promueven la salud integral de sus condiscpulos
y la conservacin del aula (comisin de limpieza del saln, el rea de aseo, el
botiqun de aula, ambientacin de aula, campaas, etc.).
- Integrar la comisin de salud, medio ambiente del consejo escolar.
Funciones:
- Organizar actividades de difusin y defensa de los derechos de los nios y
adolescentes del aula.
- Identificar cosas que afectan los derechos de los nios, nias y adolescentes
del aula y comunicarlos a la DEMUNA con el apoyo del regidor (ra) de los
derechos del nio y adolescente del consejo escolar.
- Organizar la participacin de su aula en la celebracin de las actividades
vinculadas a los derechos del nio.
- Integrar la comisin de los derechos del nio y adolescente del consejo
escolar.
5. REGIDOR DE PRODUCCIN Y SERVICIO
Huella digital: Firma: .
Funciones:
- Organizar actividades orientadas a atender necesidades del aula (solidaridad
del saln, reparacin de carpetas, rifas, bingos, etc.).
- Integrar la comisin de produccin y servicios del consejo escolar
CONSEJO DE AULA
ALCALDE : .....
REGIDOR DE EDUCACIN
Y CULTURA :...
AMBIENTE :...
REGIDOR DE PRODUCCIN
Y SERVICIO : .....
DEFENZA CIVIL
Brigadistas:
Disciplinas:
1.-Brigadier general:
2.-Sub brigadier:..
POLICIA ESCOLAR
1.-...
2.-...
3.-...
4.-...
POLICIA ECOLOGICA
1.-...
VB
PROF. DE AULA
ORGANIZACIN DEL AULA EN EL 1ro. GRADO B
SU FINALIDAD ES DE:
1. ASISTENCIA:
Funciones:
- Son los primeros en llegar temprano a la escuela.
- Toma la asistencia.
- Califica la asistencia.
2. LIMPIEZA Y ORDEN:
Funciones:
- Barre, limpia las carpetas y sillas del aula.
- Mantener limpia el aula y la escuela.
- Echar los papeles y otros desperdicios al tacho.
3. ASEO PERSONAL:
Funciones:
- Observan la buena presentacin del alumno.
- Equipar el sector del aseo.
- Cuida su conservacin.
4. REFRIGERIO ESCOLAR:
Funciones:
- Recoger el refrigerio.
- Distribuye de forma equitativa
5. PERIODICO MURAL:
Funciones:
- Incentiva y recoge los trabajos alusivos a la fecha.
- Propiciar concursos y publica los trabajos.
6. SECTORES :
Funciones:
- Organiza cada sector.
- Actualiza e implementa cada sector.
7. COORDINADOR DE MATERIALES:
Funciones:
- Ayuda a distribuir los materiales
- Lleva el control de su cumplimiento.
- Estar al tanto de las necesidades del aula.
8. ASISTENCIA SOCIAL:
Funciones:
- Soluciona los problemas de sus compaeros.
- Festeja los cumpleaos.
9. COORDINADOR DE DISCIPLINA:
Funciones:
- Fomenta y controla el buen comportamiento de los educandos en aula y la
escuela.
- Propicia el cumplimiento de las normas de convivencia.
- Hacer la formacin en la hora de entrada y salida.
10. DEPORTES Y PASEOS:
Funciones:
- Organiza eventos deportivos internos en el aula.
- Vela por el cuidado de los materiales en implementos deportivos.
- Forma el equipo fulbito, ftbol, voley y otros.
- Coordina paseos.
11. PRIMEROS AUXILIOS:
Funciones:
- Incrementa medicamentos al botiqun.
- Asiste a sus compaeros en caso de accidentes.
- Da los primeros auxilios en caso de gravedad.
12. DEFENSA CIVIL:
Funciones:
- Mantener la calma en casos de sismo u otros huaycos, incendios, etc.
- Colabora con el desplazamiento al patio.
- Mantiene con letreros el aula y signos referentes a consejos en casos de
sismos.
- Se mantiene en alerta en caso de sismos y otros.
- Propicia charlas y simulacros de sismos y otros.
13. MUNICIPIO ESCOLAR:
Funciones:
- Participa en las elecciones internas y del plantel, para alcalde y regidores.
- En caso de ser elegidos cumplir con las promesas ofrecidas a los votantes.
14. DELEGADO DE DESFILE:
Funciones:
- Son los encargados de mantener la disciplina de los alumnos del aula.
- Participar de la marcha para hacerla armonizadamente.
- Propicia el cuidado impecable el uniforme de cada uno de los nios y nias.
15. BIBLIOTECA:
Funciones:
- Son los encargados de mantener la buena presentacin de los textos.
- Forrare, enumerar, cuidar, contar los textos del MED y de la lectura.
Constantemente.
- Entregar, recoger los textos de sus constantemente.
VB
PROF. DE AULA
CALENDARIO CIVICO ESCOLAR 2012
MARZO:
08: Da de la mujer
22: Da del agua.
ABRIL:
01: Da de la Educacin
09: Da Mundial de la Salud
12: Da de las Amricas
22: Da de la Tierra
23: Da del Idioma Castellano
MAYO:
JUNIO:
JULIO:
AGOSTO:
SETIEMBRE:
NOVIEMBRE:
DICIEMBRE:
APERTURA:
PRESIDENTE: DNI:
SECRETARIO:---------------------------- DNI:
TESORERO: ----------------------------- DNI:
SECRETARIO DE DEPORTES: .. DNI:
DELEGADOS: 01- . DNI:
02- DNI:
VB
PROF. DE AULA
FUNCIONES DEL COMIT DE AULA
TITULO I:
Los Fines
Art. 1 Son fines del comit de aula
- Apoyar la organizacin interna del aula y colaborar en las actividades de
beneficio para el aula y sus hijos.
- Representar a los padres de familia del 1ro. Grado B en la escuela y fuera
de ella.
- Colaborar en la solucin de los problemas de sus hijos.
- Colaborar con APAFA.
TITULO II:
De la Organizacin:
Art.2 Son miembros del comit de aula, todos los padres de familia debidamente
acreditados en la ficha de matrcula.
De la Junta directiva:
El Presidente:
Art. 4 Son funciones del presidente(a):
- Representar al comit de PP.FF. del aula ante la APAFA.
- Dirigir las sesiones del comit
- Firma todo el documento del comit.
- Cautelar y vigilar los ingresos y egresos del comit.
- Supervisar el cumplimiento de planes que se ejecutan.
El Secretario:
Art. 5 Son funciones del secretario(a):
- Llevar toda la documentacin del comit de aula.
- Llevar la asistencia de los padres de familia.
- Canalizar los trmites y documentaciones del comit y sub.- comit.
- Llevar en orden el aspecto econmico, cobranzas, cuotas, obsequios del
comit de aula.
El tesorero:
Art. 6 Son funciones del Tesorero(a):
- Cobrar a los asociados las cuotas aprobadas en asamblea.
TITULO IV:
De las actividades:
Art. 10 El comit de aula realizar por lo menos dos asambleas por ao.
DELEGADO A DELEGADO B
SEC. DE DEPORTES
VB
PROF. DE AULA
CALENDARIZACIN DEL AO LECTIVO 2014
I SEMESTRE II SEMESTRE
1er TRIESTRE 2do TRIMESTRE 3er TRIMESTRE 4to TRIMESTRE
MARZO ABRIL MAYO
JUNIO JULIO VACACIONES AGOSTO SETIEMBRE OCT- NOVIEM- DICIEM
22 19 21
21 d. 19 d. DE 16 Das 22 Das 20 d. 20 d. 12 d.
Das. Das. d.
ALUMNOS
DEL: 01 - 03 2010 DEL: 04 - 05 2010 DEL: 09 - 08 2010 DEL: 01 - 10 2010
DEL: 30 07 2010
AL: 06 08 2010
AL: 30 09 2010 AL: 17 12 2010
AL: 30 04 2010 AL: 27 07 2010
VB
PROF. DE AULA
INVENTARIO DE AULA 1ro GRADO B
GRADO : 1ro
SECCIN : "B"
TURNO : Maana
NIVEL : Primaria
N CONDICION
ARTICULO MATERIAL CANTIDAD UBICACIN
Ord. B R M
01
02
03
04
05
06
07
08
09
10
VB
PROFESOR DE AULA
PROMOVIDOS REPITEN
SITUACIN TOTAL
SEXO SEXO OBS.
TOTAL TOTAL
EDAD H M H M H M
09 aos
10 aos
11 aos
12 aos
13 aos
14 aos
15 aos
16 aos
VB
PROFESOR DE AULA
PLAN DE AREA DEL 1ro GRADO
AREAS DE APRENDIZAJE
C. Comunicacin
- Competencias : 01 - 02 03
- Capacidades : 05 07 - 06
- Actitudes : 04 04 04
M. Matemtica
- Competencias : 01 - 02 03
- Capacidades : 12 11 - 03
- Actitudes : 02 - 05 04
P.S. Personal Social
- Competencias : 01 - 02
- Capacidades : 14 - 12
- Actitudes : 04 02
C.A. Ciencia y ambiente
- Competencias : 01 - 02 03
- Capacidades : 10 09 - 16
- Actitudes : 04 03 05
E.R. Educacin Religiosa
- Competencias : 01 - 02
- Capacidades : 04 - 04
- Actitudes : 04 04
E.F. Educacin Fsica
- Competencias : 01 - 02 03
- Capacidades : 06 06 - 04
- Actitudes : 03 03 03
A Arte
- Competencias : 01 - 02
- Capacidades : 06 04
- Actitudes : 04 - 05
VB
PROFESOR DE AULA
EVALUACIN EN PRIMARIA 2014
VB
PROFESOR DE AULA
PERFILES EDUCATIVOS
Dimensin psicomotora.-
- La mayora de alumnos actan demostrando egosmo, exelucin, violencia agresividad,
etc. en su medio familiar, escolar y comunitario.
- A los nios y nias no les gusta trabajar en grupo, razn por la cual no son capaces de
tomar dediciones en forma individual, ni mucho menos en forma grupal.
- No son capaces de aplicar con eficiencia sus habilidades y destrezas orales y corporales
para solucionar los problemas que se les plantea.
- No practica hbitos de lectura y estudio, hecho que repercute en un bajo rendimiento
escolar.
Dimensin Psicomotora.-
- Acta demostrando solidaridad, honradez, equidad y asertividad rechazando los actos
de corrupcin, exclusin y violencia en su medio familiar escolar y comunitario.
- Trabaja en equipo propone normas de convivencia, las cumple y las hace cumplir toma
decisiones individual y colectivamente para el bien comn
- Se comunica eficientemente en su lengua materna y la valora, maneja suficientemente el
castellano y tiene un manejo inicial de una lengua extranjera.
- Aplica con eficacia sus destrezas y habilidades orales y corporales.
- Expresa con seguridad sus sentimientos, ideas, utilizando lenguas y respeta las
opiniones divergentes en sus relaciones interpersonales.
- Asume sus responsabilidades defiende sus derechos y reconoce los derechos y las
responsabilidades de las otras personas en los ambientes donde interacta.
b) En el campo personal.-
- Controlar su comportamiento y afectividad, demostrando en todo momento y en
cualquier circunstancia la prudencia necesaria para respetar a todos por igual,
mostrando por lo tanto no solo una buena integracin afectiva, sino calidad personal.
- Reconocer jerarquizar y practicar valores ticos y sociales lo que debe darle
capacidad para convivir, colabora y compartir en todos los niveles.
- Comprometerse con la verdad y la justicia y actuar correctamente.
- Contar con buena salud, con capacidad sensorial fuerza y resistencia corporal.
- Estar siempre limpio y ser ordenado, manteniendo una buena postura y armona de
los movimientos que realiza.
PERFIL DEL DIRECTOR DEL CENTRO EDUCATIVO
a) En el nivel personal.-
- Personalidad bien formada y con capacidad de convocatoria, capaz de ejercer
liderazgo efectivo en beneficio de los objetivos institucionales.
- Actitud de comunicacin y dialogo permanente a fin de posibilitar el progreso de la
institucin educativa.
- Aptitud creativa y talentosa en el cumplimiento de sus funciones y obligaciones.
b) En el nivel acadmico.-
- Tener capacidad de innovacin y cambios permanentes, siendo capaz de incentivar
y dirigir la capacitacin docente.
- Poseer conocimientos actualizados sobre supervisin y control de aprendizaje.
- Contar con la habilidad para seleccionar mtodos, materiales y dems instrumentos
relacionados con el trabajo pedaggico.
- Manejar diversas tcnicas dentro del campo pedaggico en todas las fases del
proceso de aprendizaje.
- Contar con conocimiento pedaggico y ampliar cultural general.
- Debe capacitarse para comprender y analizar el desarrollo cientfico, tecnolgico y
social del mundo y estar al da en sus avances en esos aspectos.
c) En el nivel administrativo.-
- Capacidad de manejo del personal a su cargo guindolo hacia el logro de los
objetivos planteados.
- Formacin administrativa y financiera que lo permita dirigir el Centro Educativo de
manera gerencial.
- Manejo de planificacin, control de presupuesto y los recursos econmicos del
centro educativo.
- Amplio conocimiento de la legislacin educativa y laboral de nuestro pas y
capacidad para establecer controles que le permitan mantener a la institucin.
VB
PROFESOR DE AULA
CUMPLEAOS DE LOS ALUMNOS DEL 1ro GRADO
Varones Mujeres
VB
PROF. DE AULA
DETERMINACION DE CONTENIDOS TRANSVERSALES
VB
PROFESOR DE AULA
HORARIO ESCOLAR 1ro GRADO B 2014
HORAS LUNES MARTES MIERCOLES JUEVES VIERNES SABADO
ACTIVIDADES PERMANENTES ENTRADA
07:45 08:30
08:30 09:15
09:15 10.00
10.00 10:30 REFRIGERIO ESCOLAR
10:30 11:15
11:15 12:00
12:00 12:45
ACTIVIDADES PERMANENTES SALIDA
TARDES
01:30 02:15
02:15 03:00
03:00 03:45
03:45 04:30
04:30 05:15
05:15 06:00
VB
PROFESOR DE AULA
PROBLEMAS PRIORIZADOS A NIVEL INSTITUCIONAL
VALORES A PRACTICAR
Responsabilidad Prudencia
Tolerancia Fortaleza
Veracidad Tolerancia
Respeto Solidaridad
Perseverancia Democracia
Amor Honestidad
Gratitud Puntualidad
Civismo
Amistad
CONSEJO
DIRECCIN
DIRECCIN EDUCATIVO
INSTITUCIONAL
PERSONAL
ADMINISTRATIVO
DOCENTES
ALUMNOS
APAFA
VB
Fernando M. Lozano Baltazar
PROFESOR DE AULA
ORGANIGRAMA DEL AULA 1ro B
APAFA DIRECTOR
DIRECTOR
COMIT
DE AULA PROFESOR DE AULA DEL 1ro B
DEPORTIVAS Y ARTSTICAS
EQUIPO DE ACTIVIDADES
EQUIPO DE AREAS VERDES
EQUIPO DE BIBLIOTECA Y
EQUIPO DE DISCIPLINA
MATERIAL EDUCATIVO
EQUIPO DE PERIDICO
EQUIPO DE SALUD E
HIGIENE
MURAL
VB
Fernando M. Lozano Baltazar
PROFESOR DE AULA