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El mercado y la formulacin de estrategias
Todo ese proceso implica, por parte de las organizaciones observar y comprender su
mercado y concretamente el comportamiento de los clientes que lo conforman.
Adems es necesario identificar los cambios y tendencias de la gente y de los clientes
en particular. Para ese propsito es fundamental segmentar el mercado como base
para emprender un apropiado anlisis para fines estratgicos.
1. Cul es la idea central al afirmar que los gerentes debieran pensar acerca de
lo que la gente quiere comprar?
2. Qu preguntas hay que responder para conocer el mercado y a los
clientes que lo conforman?
3. Cul es la utilidad de una segmentacin socioeconmica?
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4. Cmo se lleva a cabo una segmentacin por objetivos del cliente?
5. Qu informacin se obtiene al segmentar un mercado por la forma como lo
cubrimos?
Viviendo con nosotros te vamos a dar juguetes, ropa nueva, paseos y muchas cosas
ms. Para asombro de la pareja, el pequeo contest:
Si ustedes slo pueden ofrecerme eso, prefiero quedarme mil veces aqu.
Era evidente que ese matrimonio no pudo vender su idea -convencer al nio para que
viviera con ellos porque el pequeo no encontr en l un valor de acuerdo a sus deseos y
necesidades.
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organizaciones a esos fenmenos del medio.1
El concepto de mercadotecnia -la idea de que el xito de un negocio requiere estar orientado hada
el cliente ms que al producto, de que una empresa debiera verse as mismo, no como vendiendo
productos o servidos, sino a clientes comprando ya es una idea vieja. Eso significa hacer todo para
que la gente llegue a querer hacer negocios con la empresa o prefiera hacerlo con ella en lugar
que con sus competidores. En lugar de hablar acerca de lo que se tiene que hacer o vender, los
gerentes debieran pensar acerca de lo que la gente quiera comprar y por qu?
La idea central de ese punto de vista definitivamente que tiene un profundo efecto en el
planteamiento de estrategias, en las prcticas de comercializacin, en la consideracin
de la competencia y en general de los Factores Estratgicos Clave, porque se busca
precisar las acciones para conocer y responder al grupo o grupos de clientes que
conforman el mercado, tanto al que se pretende llegar como al que se desea consolidar.
Como refuerzo a esta idea, se consigna a Akio Morita, presidente de Sony Corporation:
1. Ansoff, H. Igor. Strategic Management, p. 12, John Wiley & Sons, Nueva York, 1979.
2. Levitt, Theodore. Marketing Intangibles Products and Products Intangibles, Harvard Business
Review, p. 94. Mayo-Junio, 1981.
... El problema no es tanto en vender al pblico un producto, sino vender el nuevo concepto
desarrollado; hay que ensearle a reconocer sus necesidades insatisfechas3
Todo lo anterior nos lleva a una reflexin para fines estratgicos, la alta direccin y
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quienes se involucran en esas reas deben tener un profundo conocimiento de su
mercado, a partir de observar y comprender a sus clientes para responder a preguntas
como:
Cules pueden ser las repercusiones futuras por los cambios y tendencias en el
comportamiento de los clientes?
Los cambios que se identifiquen entre los clientes y pblico en general obligan a las
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organizaciones a examinar las tendencias que siguen esos fenmenos y a evaluar el
impacto en el comportamiento del mercado. Como consecuencia, la organizacin tendr
necesariamente que revisar su misin, propsitos, concepto de negocio, estrategias y en
general sus Factores Estratgicos Clave. La efectividad de los nuevos planteamientos,
estarn, definitivamente, en funcin de la informacin que se analice para esos fines
estratgicos.
All por los aos 20, Alfred Sloan, entonces presidente de la General Motors vio por
primera vez a Estados Unidos como un gran mercado nacional, integrado por diferentes
grupos en cuanto a sus niveles de ingresos. Consideraba desde la gente con el nivel de
ingresos ms bajos y que comprenda el 50% de la poblacin como el grupo de clientes
para automviles usados, hasta un grupo reducido con altos ingresos para adquirir el
elitista Cadillac. Sloan defina concretamente cinco categoras de clientes por sus niveles
de ingresos, entre quienes ubicaba las cinco marcas de automviles fabricados por la
General Motors (Chevrolet, Pontiac, ldsmovile, Buick y Cadillac). Cada categora se
traslada con la inmediata que le segua y que corresponda a la motivacin de la gente
para alcanzar niveles ms altos de ingresos. As surgi la segmentacin del mercado por
niveles de ingresos y que ms tarde recibi su soporte terico basado en tcnicas
cuantitativas experimentadas en anlisis sociales y de opinin pblica realizados en otros
lugares. Ms tarde, en la dcada de los 50, surgi la tendencia a segmentar el mercado
por estilos de vida que se interrelacion con la segmentacin socioeconmica.
Ilustrativamente puede comentarse que el automvil Edsel, producido por la Ford hacia la
segunda mitad de los 50, fue el ltimo automvil diseado y producido despus de una
intensa campaa de 10 aos, como resultado de una segmentacin socioeconmica. La
misma Ford, despus de este tremendo fracaso, emprendi una segmentacin por estilos
de vida para el diseo y comercializacin de sus famosos automviles Mustang,
Thunderbird y Maverick. As se confirmaba con los automviles, como con otros
productos tambin, que ya no haba correlacin estrecha de stos, con los niveles de
ingresos de la gente que los adquiere, pero en cambio si se manifestaba una ms
directa correlacin con los estilos de vida del consumidor.
Para los aos 70 y hasta nuestros das se manej una nueva segmentacin de
mercados basada en la dinmica de la poblacin que evidenciaba cambios
estructurales en los mercados. Los grupos de clientes mostraban cambios en sus
gustos, necesidades y deseos yen el valor que identificaban en los productos que
adquiran e igualmente modificaron sus prioridades de compra. La dinmica de la
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poblacin mostr un comportamiento de los mercados muy diferente al esperado,
segn supuestos manejados tradicionalmente, como en los casos siguientes:
COMPORTAMIENTO SUPUESTO
En poca de crisis econmica la gente reduce sus gastos y evita comer fuera de casa.
La gente reduce o elimina sus viajes de placer y aun de negocios.
COMPORTAMIENTO REAL
La gente contina comiendo fuera. Los negocios de comida han sobrevivido y se han
presentado nuevas oportunidades.
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tiempos parciales en reas relacionadas con sus estudios.
Gran parte de la fuerza de trabajo no tendr la preparacin mnima para ocupar
puestos calificados.
Se agudiza la violencia, delincuencia y drogadiccin principalmente en los grupos
jvenes.
4. Buffa, Elwood S. y Pleteher, Brbara A. Understanding Business Today, p. 210, Riehard D. Irwin, (ne. Homewood, 11I.,
1980.
Siempre que tienen dos o ms clientes, existe un mercado que puede segmentarse, es
decir, dividirse en subgrupos de clientes que tienen un comportamiento homogneo en
cuanto a sus motivos de compra. El propsito de una segmentacin es identificar
subgrupos de clientes dentro de un mercado total, de manera que una organizacin
concentre sus esfuerzos para satisfacer las necesidades de aquellos clientes definidos
como su mercado especfico. (Ver figura 7 -1).
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Desde luego que al segmentar un mercado se pretende conocer los objetivos y
caractersticas de los subgrupos identificados, a fin de determinar si una organizacin
debe o no, ofrecer productos diferenciados, 5 acordes a esos objetivos de los
subgrupos de clientes analizados. El japons Kenichi hmae seala la importancia de
este aspecto en la segmentacin de un mercado:
Las diferencias por s mismo no son suficientemente buenas a menos que cada segmento
tenga objetivos diferenciables que puedan ser reflejados en la forma como una corporacin
llegue al mercado. 6
Evidentemente que los cambios que se precisen entre los clientes y en la competencia,
obliga a las organizaciones a examinar las tendencias que sigue esos fenmenos para
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evaluar su impacto en el comportamiento del mercado. Como complemento, la organiza-
cin tambin requerir examinar y aun redefinir su concepto de negocio, sus estrategias,
sus polticas, sus prcticas de comercializacin y aun sus productos. Tal vez sea
recomendable una Auditoria de Mercadotecnia para lograr un examen ms efectivo de
esa funcin, desde la perspectiva estratgica. 8
8. Kotler, Phillip. The Marketing Audit of Age. Sloan Management Review, p. 25, Winter, 1977.
CONCEPTO NEGOCIO
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OBJETIVOS DE LOS PARTICIPANTES
Al segmentar un mercado por los objetivos de los grupos que lo integran, se pretende
establecer y precisar las diferencias acerca del valor que buscan los clientes cuando
adquieren un bien o servicio. Con esta informacin, la alta direccin de una empresa
podr revisar sus estrategias y, en su caso, modificadas segn las circunstancias que
prevalezcan y la orientacin futura que se debe dar a la organizacin. Para nuestro
ejemplo, las opciones estratgicas podran ser las siguientes:
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l. Ofrecer nuevos productos para su mercado cautivo, cuyo objetivo es "Desarrollarse y
mantenerse actualizado en el campo de la gerencia"
2. Penetrar en nuevos mercados cuyo objetivo sea el mismo del punto anterior.
3. Desarrollar y consolidar un nuevo mercado cuyo objetivo sea "Establecer relaciones
personales, profesionales y de negocios"
Al segmentar un mercado por los objetivos que buscan los clientes, no ~e debe olvidar que
ellos perciben en un producto idntico o similar, diferentes valores, segn sus
necesidades, deseos y expectativas. Un anlisis a partir de este modelo de segmentacin
por objetivos debe llegar a la esencia de lo que el cliente quiere y busca, slo as se tendr
informacin efectiva para fines de la PE.
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Segmentos donde existe alta competencia
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se estn modificando constantemente. Estos fenmenos se producen como
consecuencia de los cambios en los gustos, necesidades y deseos de la gente, por los
cambios en el valor y utilidad que ofrecen los productos y por la alteracin de las
prioridades de compra por parte de clientes y pblico. Son impactos que por su
importancia y efectos futuros, obligan a una organizacin a modificar sus
comunicaciones, sus estrategias y alguno o todos los Factores Estratgicos Clave que ya
conocemos.
2. Un anlisis estratgico del mercado debe resaltar un anlisis del valor que los
clientes perciben en el producto que adquieren.
3. Los gustos, necesidades, deseos y expectativas de los clientes se encuentran en
cambio constante, por lo que deben examinarse en funcin de cmo impacten en
los productos que ofrece una organizacin en sus estrategias, en sus co-
municaciones y en sus Factores Estratgicos Clave.
4. Una organizacin debe cuidar ms el comportamiento de sus grupos de clientes
y mercados que en la operacionalizacin de sus lneas de productos.
5.El anlisis estratgico debe encauzarse hacia la identificacin y aprovechamiento de
oportunidades que se detecten en los mercados actuales y futuros.
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tambin debern analizarse a la luz del impacto que ejerzan en la estrategia
maestra o corporativa.
El diseo de estrategias para construir un mercado no puede ser reducido a simples frmulas.
El secreto est en encontrar un segmento con suficiente potencial de crecimiento que haya
sido rechazado o ignorado. Hacer esto, pensamos que requiere sustancial creatividad o
mucha suerte... o ambas, tal vez. 9
No hay la menor duda de que en la direccin de la funcin ventas est el camino para
conquistar posiciones competitivas. No se olvide que una organizacin se enfrenta con
sus productos a una competencia, en un mercado flexible que puede comprender, desde
un segmento limitado a sus clientes cautivos, hasta uno abierto que incluya clientes que
an no se alcanzan, sea porque no se han identificado o porque se tiene fallas en la
distribucin y promocin del producto; sin embargo, lo importante es que la alta direccin
de una empresa investigue el potencial que tiene o el que puede crear y ganar a partir de
que identifique los dos elementos siguientes: (Ver figura 7 -4)
1. A los clientes potenciales en general que incluyan, tanto a aquellos que la competencia
ya tiene cautivos, como a los que todava no se han alcanzado por diferentes razones.
2. A los factores significativos de competencia que deben tomarse como base para
emprender acciones tendientes a superar a las organizaciones con las cuales se compite
en un mismo mercado.
3. Buzzell, Robert D. y Wierserna, Frederick D. Strategies for Building Market Share, Ad vanced
Management Report Vol. 2, Nm. 10. Newton, Mass., 1981.
Desde luego que en ese propsito de superar a la competencia, con. quistando una parte
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mayor del mercado, o consolidar la posicin que se tiene los resultados probables estarn
dependiendo de las estrategias y acciones que con ese fin se estructuren, mismas que
debern centrarse en el cliente - como principio en el diseo de estrategias - y tratarse
con imaginacin creativa para producir acciones diferentes, novedosas e innovativas.
Es definitivo que si algn gerente de rea funcional debe tener un desempeo efectivo
como estratego, ese debe ser el gerente que dirija la funcin de ventas. Tal vez parezca
obvia esta aseveracin, pero en la realidad se encuentra un gran nmero de gerentes de
esa rea que actan ms como simples vendedores que como verdaderos estrategos. Es
obvio que para el caso particular de la funcin de ventas - como la funcin generadora de
ingresos - la diferencia de actuacin entre un "vendedor" y un "estratego" estar
fundamentalmente en su actitud y en su imaginacin creativa aplicada a su desempeo
gerencial y al concepto que tiene sobre lo que es la mercadotecnia. Dicho en otras
palabras, un gerente estratego se caracteriza por manejar creativa y estratgicamente los
elementos de la mercadotecnia, no como un especialista, sino a nivel de ideas prcticas,
de planes, de estrategias y de resultados. Por supuesto que ese desempeo demanda
una mente estratega capaz de abstraer la mercadotecnia en relacin a su medio, al
mercado, a los productos que maneja, a la competencia ya los objetivos de su
organizacin. Al conceptualizar todos esos elementos o lo que es lo mismo a los Factores
Estratgicos Clave, el gerente estratego de ventas produce ideas que aplica para dirigir
las realidades de ahora con la mira de la organizacin que debe ser para el maana.
Es posible que muchos gerentes del rea de ventas no acten como estrategos debido,
entre otras causas, a que no comprenden la naturaleza Y el alcance de la moderna
mercadotecnia. Tal vez esto sea tambin consecuencia de que la propia mercadotecnia
es una de las funciones ms distorsionadas en la vida de las organizaciones. En efecto,
hay expertos que aseguran' que solo un puado de empresas son las que positivamente
comprenden y practican lo que realmente es mercadotecnia y ms an, hay quienes la
entienden pero no la dirigen con imaginacin y estrategia, sino meramente como un
prctica operativa de naturaleza repetitiva. El director de una importante cadena de
tiendas comentaba a este respecto:
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demanda. No cabe duda, lo que crea que era una organizacin de mercadotecnia, tan slo
era una simple organizacin de ventas.lO
Esa situacin es comn debido a que los gerentes tradicionales de ventas confunden
"vender" con "hacer mercadotecnia". Probablemente la confusin se produce porque
ventas, distribucin y publicidad juegan los principales papeles de la mercadotecnia.
Tambin resalta el hecho de que los gerentes tradicionales de ventas generalmente
piensan diferente a como piensan los gerentes estrategos que s practican la
mercadotecnia. Esta diferencia puede encontrarse en la actitud y el modo de pensar para
enfocar la problemtica funcional de ventas, vista desde la ptica de la mercadotecnia.
Las principales diferencias pueden resumirse como sigue:
10.Martnez Vi llegas, Fabin Vendedor o Estratega? Management Cassette, No. 16, Heuristica de Mxico,
S.A. Mxico, 1981.
Piensa y acta a corto plazo; presta ms atencin a los productos, a los mercados
y a los clientes inmediatos.
Se encierra en el proceso de vender
Prefiere hacer trabajo de "cafe" y de campo.
Se dirige a individuos con un simple enfoque de ventas.
Hace hincapi en el producto en si mismo
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competencia, los productos, la publicidad, los precios y otros elementas de apoyo.
Hace trabajo de gabinete analizando informacin relacionada con los Factores
Estratgicos Clave, orientando acciones hacia el futuro.
Segmenta su mercado y hace un anlisis estratgico para llegar con efectividad a
cada grupo identificado.
Busca diferenciar su producto y coadyuva para fortalecer la imagen corporativa de
la empresa.
Estratgicos Clave
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