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REVISTA Ano XIX 179

Janeiro-Fevereiro 2017

Contabilidade
Assessoramento
Percias
Informaes
Pesquisas

CUIDADOS
NA INTERNET
Falsas notcias no mundo digital
podem causar grandes transtornos

ENTREVISTA JORGINHO MELLO


Deputado fala sobre cenrio para micro e pequenas empresas e defende aes que estimulem negcios no pas

ESPECIAL GESTO
A falta de atividade fsica e de boa alimentao Como identificar um profissional com
podem contribuir para o excesso de peso problemas de produtividade
EDITORIAL

Diretoria da Fenacon
(Gesto 2014-2018)
Presidente
Mario Elmir Berti
Vice-Presidente Institucional
Irineu Thome
Vice-Presidente Administrativo
Luciano Alves de Almeida
Vice-Presidente Financeiro
Vilson Wegener
Vice-Presidente da Regio Sudeste
Jacintho Soella Ferrighetto 2017:
Vice-Presidente da Regio Sul
Moacir Carbonera o que esperar?
Vice-Presidente da Regio Centro-Oeste
Francisco Claudio Martins Junior Mario Elmir Berti
Vice-Presidente da Regio Nordeste Presidente da Fenacon
Edson Oliveira da Silva presidente@fenacon.org.br
Vice-Presidente da Regio Norte
Marcelo Afonso de Souza Matos

O
Diretor Administrativo
Marcelo Odetto Esquiante ano de 2016, por assim, dizer surpreendente. O mundo e o Brasil
Diretor Financeiro
Julio Linuesa Perez
passaram por diversas tormentas, que, inevitavelmente, devem se
Diretora de Eventos refletir no rumo dos acontecimentos dos prximos anos.
Alba Rosa Nunes Ananias
Em nvel mundial, podemos citar dois exemplos, a eleio de Donald
Diretor de Tecnologia da Informao
Dorywillians Botelho de Azevedo Trump e a aprovao da sada do Reino Unido da Unio Europeia. Foram
Diretor de Polticas Estratgicas fatos que, num primeiro momento podem parecer no ter influncia no
Joo Aleixo Pereira
Diretor Poltico-Parlamentar
nosso terreiro, mas que certamente iro refletir nas nossas vidas.
Valdir Pietrobon No Brasil ento que os acontecimentos eclodiram de tal forma
Diretor de Comunicao
Augusto Marquart Neto
que fica at difcil organizar a ordem. Caiu uma presidente, a crise finan-
Diretor de Assuntos Jurdicos ceira e poltica se agravou, a operao Lava Jato desnuda de vez o incr-
Ricardo Roberto Monello
vel esquema de corrupo que assola nosso pas, o desemprego atingiu
Diretor de Assuntos Leg.,
Inst., Sind. e do Trabalho patamares inesperados e muitas empresas fecharam as portas.
Antonino Ferreira Neves
Diante desse breve resumo, a pergunta que fica : o que poder
Diretor de Educao e Cultura
Helio Cezar Donin Junior acontecer em 2017?
Diretor Assessor
Sergio Approbato Machado Jnior
Bom, uns dizem que a tendncia de melhora. Outros, mais pes-
simistas, dizem que a instabilidade econmica e poltica permanecer.
Suplentes
Luiz Antonio Martello A verdade que vivemos momentos de esperana, mas de extrema
Celestino Oscar Loro
Jos Rosenvaldo Evangelista Rios desconfiana.
Didmar Duwe Eu prefiro acreditar que 2017 poder ser o ano da virada. O que
Mauricio Melo
Raimundo Nonato Filho esperamos tambm que o ambiente de negcios se torne mais fa-
Jos Geraldo Lins de Queiros
Lindberger Augusto da Luz vorvel. Com empresas mais slidas e buscando investimentos, assim
Paulo Bento
Edson Cndido Pinto
gerando mais empregos e fomentando a economia.
Aguinaldo Mocelin No cenrio poltico, que as coisas se acalmem e que o combate
Jos Cicinato Vieira Mello
Carlos Augusto Carvalho Mapurunga corrupo siga a pleno vapor, porque o pas precisa ser passado a limpo.
Gilberto Alves Ribeiro
Jos Mauricio Batista do Prado E que as reformas poltica, previdenciria, trabalhista e tributria sejam
Joo Pereira Alves Junior
Joo Gonalo dos Santos
debatidas com transparncia e seriedade de que necessitam para que
Edivaldo Mendona Souza tambm auxiliem na retomada do crescimento econmico e social.
Conselho Fiscal
Os desafios so imensos, mas as solues so, sim, possveis. E te-
Efetivos
nho certeza de que a unio de todos ser de extrema importncia para
Ronaldo Marcello Hella que esses objetivos sejam atingidos.
Leomir Antonio Minozzo
Pedro Celso de Paiva preciso que cada um faa a sua parte, e ns do Sistema Fenacon
Suplentes Sescap/Sescon continuaremos trabalhando de forma incansvel para
Cleomir Haroldo Portes
Roberto Arruda de Amorim ajudar a escrever essa nova pgina da histria do Brasil.
Benedito dos Santos Silva

Representao na CNC
Efetivo
Mario Elmir Berti
Suplentes
Irineu Thome
Carlos Roberto Victorino

REVISTA FENACON JANEIRO-FEVEREIRO DE 2017 3


SUMRIO

26 10 Artigo
Capa Por Silvia Bez
Para ter sucesso, preciso se
aventurar no desconhecido
Falsas notcias
cada vez maior o nmero de pessoas e empresas
que so afetadas por boatos falsos na internet
12 Especial
As consequncias do sedentarismo
Em pleno sculo XXI o sedentarismo
considerado por muitos estudiosos
6 como o mal do sculo

Entrevista

Jorginho Mello 18 Sustentabilidade


Presidente da Frente Parlamentar da Micro Por Ulisses Sabar
e Pequena Empresa, deputado fala sobre Valorizar a biodiversidade essencial
cenrio atual para o setor e defende aes para o sucesso das empresas
que estimulem negcios no pas

SEES 20 Tecnologia
Software de gesto pode ajudar
5 Painel do Leitor as empresas na crise
16 Congresso Nacional
34 Unifenacon
36 Fenacon CD
38 Descomplicando
39 #Fica a dica
22 Gesto
40 Fenacon Por Christian Barbosa
41 Regionais Como identificar um funcionrio
improdutivo?

24 Empresas
Por Mrio Rodrigues
A Revista Fenacon uma publicao bimestral
Qual a melhor forma de vender
da Federao Nacional das Empresas de Servios o seu produto?
Contbeis e das Empresas de Assessoramento,
Percias, Informaes e Pesquisas (Fenacon).
Conselho Editorial: Augusto Marquart Neto,
Joo Aleixo Pereira e Fernando Olivan
Jornalista Responsvel: Vanessa Resende - DF2966/03DRT
Comunicao: Andreza Figueiredo
Estagirio de jornalismo: Guilherme Melo
30 Opinio
Publicitrio: Renato Nagano Por Alba Rosa Nunes Ananias
Reviso: Jora Furquim 2017: Quanto tempo vamos perder?
Anncios: Pedro A. de Jesus - Tel.: (11) 9137-7639 / 3875-0308
pedrojesus@fenacon.org.br
Projeto Grfico: Ars Ventura Imagem & Comunicao
Impresso e Acabamento: Prol Editora Grfica
Tiragem: 38 mil exemplares.

Setor Bancrio Norte, quadra 2, bloco F, lote 12, salas 904 a 912
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32 Comportamento
Telefax: (61) 3429-8400 Por Erik Penna
Home page: www.fenacon.org.br O que aprendi sobre como
E-mail: fenacon@fenacon.org.br alcanar a felicidade
As imagens utilizadas nesta edio fazem parte do acervo da Fenacon.
A Revista Fenacon em Servios no se responsabiliza pelos conceitos
emitidos nas matrias ou nos artigos assinados. Os anncios
veiculados so de inteira responsabilidade dos anunciantes.
PAINEL DO LEITOR

lamentvel. Pior ainda quando voc encaminha o


Manifestaes pelas redes sociais
processo do cliente com todos os documentos em
anexo e ele indeferido, com a alegao de que voc
12 de janeiro Dia do Empresrio Contbil no anexou o RG de um dos scios. Sendo que na
conferncia estava e como provar?
Parabns aos meus clientes e amigos empresrios
contbeis. Rose Oliveira
Por meio da Fenacon nossos cumprimentos a todos
os sindicatos filiados.
Novo programa no vai reduzir processos
Carla Galo
Com as mudanas no Cdigo Processual Civil ficou
mais rpido resolver os processos que demoram anos
Parabns a todos ns! e hoje demoram mais ou menos dois meses!!!
Jefferson Fabiano Teodoro Enio Rocha Pitanga

Obrigado, amigos! Parabns, tambm! Sinto o maior


orgulho em pertencer classe da tica e da compe- Fisco simplifica por dois anos o Bloco K
tncia, h mais de 50 anos.
A insatisfao mesmo com essa enxurrada de em-
Gaitano Antonaccio presas fazendo contabilidade online por valor nfimo
com abertura da empresa gratuita. No h fiscalizao
alguma no meio virtual!

Comisso aprova prazo de 15 dias teis para Emerso Gathhy


que empresas sejam abertas ou fechadas
Abrir uma empresa no Brasil demanda no s dinhei-
ro, como tempo e pacincia, j que um dos maiores
problemas enfrentados pelos novos empreendedores
a burocracia.
O tempo para abrir uma empresa varia bastante em
cada cidade em Caxias do Sul (RS) pode chegar at
304 dias! Um absurdo! Participe voc tambm da Revista Fenacon!
Comentrios, sugestes e desabafos
Em comparao com outros pases, o tempo de aber- podem ser enviados para o e-mail:
tura de empresas no Brasil fica ainda mais desanima-
comunica@fenacon.org.br
dor. Pases como Mxico (6,3 dias) e Chile (5,5 dias)
aparentam ter um procedimento que flui rapidamen- Siga-nos:
Twitter: @fenaconfed
te. Nos Estados Unidos, um estudo que avaliou o am-
Facebook: SistemaFenacon
biente regulatrio de dez cidades mostra que a maio-
Instagram: fenacon_oficial
ria apresentou um perodo entre um a oito dias para
abertura de empresas. Ser empreendedor no Brasil
uma faanha!
Esperana de que um dia isso mude.
Kak Dvila

REVISTA FENACON JANEIRO-FEVEREIRO DE 2017 5


ENTREVISTA

A Lei Geral da Micro


e Pequena Empresa
uma lei viva Presidente da Frente
Parlamentar da Micro
e Pequena Empresa,
deputado Jorginho Mello
fala sobre cenrio atual
para o setor e defende
aes que estimulem
negcios no pas

O deputado federal Jorginho Mello (PR/SC) nasceu


na cidade de Ibicar (SC). Iniciou cedo na poltica
e aos 19 anos foi eleito o vereador mais jovem do Brasil,
Atualmente o presidente da Frente Parlamen-
tar Mista da Micro e Pequena Empresa e relator do
Projeto de Lei 7512/2014, que trata das multas da Gfip.
em Herval dOeste. Advogado e bancrio, foi gerente e
diretor do Banco do Estado de Santa Catarina (Besc) entre O senhor tem forte atuao na defesa das micro
1975 e 2002. Tambm foi conselheiro do Centro de Inte- e pequenas empresas brasileiras. Neste momen-
grao Empresa Escola (Ciee) de Florianpolis, em 1999. to de crise, o senhor acredita que esse segmento
Foi eleito deputado estadual para os mandatos: pode ajudar a alavancar a economia do pas?
1995 a 1998; 1999 a 2002; 2003 a 2006 e 2007 a 2010,
exerceu funes importantes e de destaque na Assem- Com certeza, as micro e pequenas empresas so
bleia Legislativa do Estado de Santa Catarina(Alesc), assu- as principais responsveis pela gerao de emprego e
mindo o cargo de presidente da Alesc no perodo 2009 a renda no Brasil. Os dados mostram que os pequenos
2010 e de primeiro-vice-presidente de 2010 a 2011. negcios representam 27% do PIB, 52% dos empre-
Em 2011, assumiu o mandato de deputado federal gos formais, recolheram mais de R$ 500 bilhes em
e atuou em diversas comisses na Cmara Federal. Em impostos de 2007 a 2015 e aumentaram em mais de
seu primeiro ano como deputado federal, foi eleito o se- 200% a arrecadao do ISS nos municpios brasilei-
gundo parlamentar mais atuante do Congresso Nacional, ros. Ento em 2016, depois de muita luta da Frente
de acordo com a revista Veja. Teve participao importan- Parlamentar, o governo apoiou nossa medida para in-
te na Cmara Federal na aprovao de dois projetos de centivar os pequenos negcios. Como presidente da
grande relevncia, o Programa Nacional de Ensino Tc- Frente Parlamentar da Micro e Pequena Empresa, lide-
nico (Pronatec) e as alteraes do Supersimples, sendo rei a aprovao do aperfeioamento do Supersimples
relator na Comisso de Constituio e Justia. dentro do Congresso Nacional e a sano do projeto

6 REVISTA FENACON JANEIRO-FEVEREIRO DE 2017


ENTREVISTA

pelo presidente Michel Temer, que inclusive estava que regulamenta uma prtica bem conhecida no Brasil:
recebendo presso muito grande da Receita Federal, a atuao de profissionais que trabalham como autno-
e de governadores para vetar diversos pontos da lei, mos dentro dos sales de beleza e que recebem parte do
mas em uma reunio mostramos a importncia do faturamento do servio prestado. Isso o incio da refor-
setor para a economia brasileira. ma trabalhista de que o Brasil tanto necessita.

Em sua opinio, de que forma pode-se aumentar Atualmente, o senhor presidente da Frente
a competitividade desse segmento? Parlamentar da Micro e Pequena Empresa. Como
avalia os trabalhos realizados at o momento?
Com projetos que incentivem e desburocratizem
os pequenos negcios, como foi o aperfeioamento do A classe poltica anda muito desmoralizada com
Supersimples. O principal foi o aumento do limite de fa- todas essas questes de corrupo, mas eu tenho um
turamento para que as MPEs continuem enquadradas no orgulho muito grande em ser deputado e poder presidir
programa, mas h outros pontos que sero muito impor- essa Frente, que a maior do Congresso Nacional, e que
tantes para o crescimento os pequenos negcios. Inclu- interfere diretamente na vida dos empresrios e traba-
mos diversas atividades no Supersimples, como mdico, lhadores do Brasil. Estamos criando e aperfeioando leis
dentista, fisioterapeuta, produtores de bebidas artesanais, que incentivaro as pessoas a empreender, a gerar mais
nutricionista e veterinrio, alm de termos criado a figu- emprego e renda, algo de que estamos necessitando
ra do investidor-anjo, em que pessoas fsicas e jurdicas urgentemente. Brigamos muito contra os rgos que
podero fazer aportes de capital, mas no sero conside- s pensam em arrecadar impostos e que inviabilizam o
radas scias e no respondero por qualquer dvida da crescimento dos pequenos negcios. A Receita Federal,
empresa. Tambm aprovamos a lei do Salo-Parceiro, por exemplo, sempre divulgou nmeros exorbitantes

Inclumos diversas atividades


no Supersimples, como mdico,
dentista, fisioterapeuta,
produtores de bebidas
artesanais, nutricionista e
veterinrio, alm de termos
criado a figura do investidor-
anjo, em que pessoas fsicas
e jurdicas podero fazer
aportes de capital, mas no
sero consideradas scias e
no respondero por qualquer
dvida da empresa.

Jorginho Mello

REVISTA FENACON JANEIRO-FEVEREIRO DE 2017 7


ENTREVISTA

na perda de arrecadao de impostos para a Unio, os O senhor defende novas mudanas na Lei Geral
estados e as prefeituras para justificar ser contra o aper- da Micro e Pequena Empresa para este ano? Se
feioamento do Simples, mas junto com o Sebrae con- sim, que pontos seriam mais relevantes?
tratamos um estudo independente que comprovou o
contrrio, que apenas o governo federal ter pequena Sim, a Lei Geral da Micro e Pequena Empresa uma
perda de arrecadao em um primeiro momento, mas lei viva, que constantemente deve ser atualizada. Vamos
que a longo prazo ganhar com a formalizao de mais trabalhar em cima das questes citadas anteriormente.
empresas. Ento, a Frente da Micro e Pequena Empresa
tem trabalhado com todos seus integrantes, realizan- No final do ano passado, o senhor foi designado
do reunies e incentivando que sejam realizadas mais relator do Projeto de Lei n 7512/2014, que trata
aes em prol dos pequenos negcios. das multas da Gfip. Em sua opinio, qual a im-
portncia desse projeto?
Quais sero as metas deste ano para a Frente?
Sou favorvel ao projeto. A cobrana dessas
Queremos, principalmente, estabelecer linhas de multas, de altos valores, pode inviabilizar a continui-
crdito especficas para as micro e pequenas empresas dade das atividades das empresas e pode gerar ainda
junto aos bancos. Vamos marcar uma audincia pbli- mais desemprego, que algo de que o Brasil no est
ca, convidar Banco do Brasil, Caixa Econmica Federal, precisando neste momento.
BNDES e outros bancos para que eles j comecem a
trabalhar nesta questo. Hoje, os bancos operam com A anulao das multas de que trata o PL
uma taxa de juros muito alta, que o pequeno empre- 7512/2014 um tema que debatido no Con-
srio no tem condies de arcar, e que podemos at gresso Nacional desde 2014. Como o senhor en-
chamar de agiotagem oficial. Vamos discutir a proposta xerga a resistncia que o PL sofre no Congresso,
de alterao da legislao trabalhista com o objetivo de em especial na crise pela qual o pas passa?
prestigiar os acordos e negociaes coletivos com os
sindicatos, em vez de atender as rgidas leis da Consoli- , novamente, a questo da gana arrecadatria
dao das Leis do Trabalho (CLT) e tambm aproveitar que o governo tem. Ns precisamos , neste momento
a reforma do ensino mdio e apoiar para que o empre- de crise econmica, incentivar as empresas para que elas
endedorismo seja inserido na grade curricular. cresam e gerem emprego e renda aos brasileiros.

8 REVISTA FENACON JANEIRO-FEVEREIRO DE 2017


ARTIGO

Para ter
sucesso,
preciso se
aventurar no
desconhecido
Por Silvia Bez

A o longo da vida nos acomodamos e criamos


nosso prprio refgio. Ficamos acostumados
com a rotina e conformados com o estilo de vida e
ansiedade, mas necessrio. Precisamos estar dis-
postos e nos preparar para os desafios que aparecem
todos os dias.
com os mesmos resultados, no ambiente familiar, so- claro que estas rpidas mudanas nos cau-
cial ou profissional. Isto o que chamamos de zona sam insegurana. As relaes sociais, profissionais e
de conforto. comerciais vivem em constante instabilidade e no-
A maioria das pessoas deseja cuidar melhor da vidades surgem o tempo todo. E para aprender a li-
alimentao, fazer exerccio fsico, deixar para trs o dar com esta situao, precisamos nos aventurar no
que no faz bem ou melhorar o que traz benefcios. desconhecido.
Iniciar algo novo e trabalhar nas mudanas necess- Encarar o desconhecido comporta o risco de
rias para transformar suas vidas. perder o controle da situao e, ao sair da nossa zona
Entretanto, atitudes to simples se mostram di- de conforto, entraremos em um terreno que no do-
fceis de incorporar e falhamos na hora de execut-las. minamos. Por isso, a tendncia natural a de continu-
Por que isso acontece? A resposta simples: qualquer armos na mesmice do dia a dia, mergulhados em uma
mudana nos tira da zona de conforto. situao que controlamos.
A vida moderna extremamente dinmica e Nossa mente e nosso desenvolvimento pes-
precisamos nos adaptar s frequentes mudanas. soal esto diretamente relacionados com o poder
Isso desconfortvel e nos causa insegurana e de abandonar o conhecido, habitual e automtico.

10 REVISTA FENACON JANEIRO-FEVEREIRO DE 2017


ARTIGO

Precisamos ter confiana, arrojo e determinao para Lembre-se sempre desta frase, de Steve Blank,
crescer e aproveitar ao mximo as oportunidades que escritor e empreendedor de grande sucesso: Grandes
a vida nos oferece. empreendedores esto confortveis em estar descon-
Enquanto estiver dentro de sua zona de confor- fortveis. Por isso voc precisa abandonar a sua zona
to, voc no estar crescendo nem aprendendo coi- de conforto se quiser crescer de verdade.
sas novas. Far as mesmas coisas de sempre, e, desse
modo, ir conseguir somente o que sempre teve.
Portanto, para obter o crescimento pessoal voc
precisa ter atitudes a que no est habituado, mas que Silvia Bez palestrante motivacional, especialista em vendas
e marketing pessoal, alm de master coach. Formada pela
so fundamentais para a mudana que deseja. Reflita
Sociedade Latino-Americana de Coaching e pela IAC (International
sobre suas conquistas e perceba que resultados dife- Association of Coaching), autora dos livros Paixo em vender 5
rentes e significativos s aconteceram quando voc segredos do vencedor, 7 passos para se apaixonar pelo que faz e
fez algo novo. O novo assusta, mas o que levar voc 5 Passos para fortalecer sua memria.
ao sucesso.

REVISTA FENACON JANEIRO-FEVEREIRO DE 2017 11


ESPECIAL

12 REVISTA FENACON JANEIRO-FEVEREIRO DE 2017


ESPECIAL

O sedentarismo
e suas
consequncias
A falta de exerccio fsico pode trazer problemas
de sade como hipertenso arterial e obesidade
Por Guilherme Melo

E m pleno sculo XXI o sedentarismo considera-


do por muitos estudiosos como o mal do sculo.
Aliado a outros fatores, ele poder causar muitos ma-
Se voc uma das pessoas que trabalham a maior
parte do tempo em frente ao computador, tome cuidado:
esse o ambiente de trabalho propcio a deixar a pessoa
lefcios vida pessoal e profissional do indivduo. O sedentria. Algumas mudanas simples durante as oito
sedentarismo um comportamento provocado por horas de trabalho podem ajudar a fugir do sedentarismo.
diversos tipos de hbitos tpicos da vida moderna. Para o educador fsico Paulo Henrique Pedroso,
Uma atividade profissional sedentria pode o trabalhador que pratica exerccio fsico sempre vai
conduzir a problemas de sade como hipertenso estar bem consigo mesmo e vai levar isso para o seu
arterial e obesidade. De acordo com o Ministrio ambiente de trabalho, com melhora na autoestima e
do Esporte, 45,9% dos brasileiros no praticam ne- no humor, tudo devido produo de endorfina, uma
nhuma atividade fsica. Os dados so preocupantes, substncia natural produzida pelo crebro durante e
pois no praticar exerccio fsico pode ser um fator depois de uma atividade fsica e que ajuda a relaxar,
de risco to grave para o corao quanto tabagismo gerando bem-estar e prazer.
e o colesterol alto. Ele ressalta, ainda, que a pessoa que no se-
J a pesquisa feita pelo Ministrio da Sade dentria desenvolve mais rapidamente suas tarefas, se
mostra que o excesso de peso j atinge 52,5% da torna mais comunicativa e convive melhor em grupo.
populao adulta do pas. Apesar de a populao A prtica de atividade fsica diminui os problemas
estar mais consciente sobre os riscos de ser seden- de sade do trabalhador, pode-se perceber tambm
tria, o nmero de pessoas que pratica esporte pe- aumento da produtividade do colaborador, conclui
queno. A pesquisa ainda afirma que o principal fator Paulo Henrique. O educador fsico recomenda ativida-
do aumento de peso a falta de atividade fsica, de fsica regular por no mnimo 30 minutos por dia,
seguida pelo consumo excessivo de lcool e pela ou pelo menos trs vezes na semana, independente-
alimentao inadequada. mente da modalidade.

REVISTA FENACON JANEIRO-FEVEREIRO DE 2017 13


ESPECIAL

Importncia da alimentao para possvel comear o dia sem abusar de alimentos in-
uma vida saudvel dustrializados, mesmo estando fora de casa.

Priorize um almoo leve sem abusar do car-


A boa alimentao deve fazer parte da nossa boidrato uma maneira de fugir das tentaes dos
rotina, porque pode auxiliar na manuteno da sa- self-services ou dos pratos la carte que, muitas ve-
de, na preveno e tratamento de doenas e no de- zes, pecam pela falta de equilbrio e pelo excesso de
sempenho de atividades fsicas. Ela supre de maneira carboidrato, escolher redes de fast food saudveis,
eficiente todas as nossas necessidades dirias, no em que voc tenha a opo de montar sua prpria re-
somente serve como base para a sade fsica, mas feio, de acordo com suas necessidades e prefern-
tambm para a sade mental e moral. A alimentao cias. No vero, nada melhor do que uma salada com
tambm parte importante do tratamento de doen- seus ingredientes preferidos, acompanhada por uma
as como hipertenso e diabetes. opo de carne magra.
Porm, nem sempre fcil manter essa alimen-
tao equilibrada fora de casa, com o corre-corre da Sobremesas no so proibidas agora, se
vida, uma boa alimentao fica em segundo plano. A assim como grande parte da populao, voc no
nutricionista Juliana Schneider listou algumas dicas resiste a um docinho depois das refeies, no se pre-
que podem auxiliar a ter uma alimentao balancea- ocupe, sobremesas tambm so permitidas em uma
da mesmo fora de casa. alimentao focada na sade. Basta que voc substi-
tua as opes ricas em gorduras saturadas e aca-
Faa um caf da manh nutritivo para co- res por outras mais naturais, como saladas de frutas
mear bem o dia, nada melhor do que um caf da tradicionais ou da poca ou, ainda, o famoso frozen
manh bem nutritivo e energtico. Um aa ou uma yogurt, que no contm gordura e pode ser combi-
vitamina acompanhada por um sanduche natural nado com frutas, granola, mel e at um pouquinho de
preparado com po integral e ingredientes frescos leite condensado ou leite ninho, se voc tiver crdito
uma excelente combinao para essa refeio, assim na dieta!

14 REVISTA FENACON JANEIRO-FEVEREIRO DE 2017


ESPECIAL

Tome bastante lquido entre as refeies recomendada. Isso acontece porque nem todo mun-
voc pode at considerar essa dica bem batida, mas, do f incondicional de gua na sua forma mais pura.
sem dvida, ela o grande segredo para uma dieta Se esse o seu caso, uma boa forma de manter-se
saudvel e balanceada. Alm disso, apesar de todo sempre hidratado aumentando a versatilidade da
mundo saber, na realidade dos fatos, poucas pesso- sua dieta lquida, incluindo na sua rotina, por exem-
as ingerem diariamente a quantidade de lquidos plo, sucos naturais variados e gua de coco.

Benefcios que a prtica de atividade fsica proporciona

Melhora a funcionalidade do organismo e de gordura corporal e de massa magra;


de todos os seus sistemas; Auxilia na preveno de patologias como
Diminui o risco de morte prematura; cncer, Alzheimer, Parkinson e outras pato-
Reduz os nveis de colesterol, triglicerdeos, logias incapacitantes;
glicose, etc; Melhora a sensao de prazer e bem-estar,
Melhora a condio e a funcionalidade car- sendo uma grande aliada nos tratamentos
daca e respiratria; de ordem psicolgica;
Melhora a mobilidade articular e a fora Proporciona alvio de tenso muscular e di-
muscular; minuio das dores no corpo decorrentes
Auxilia na manuteno do peso, dos nveis do estresse ou desuso.

REVISTA FENACON JANEIRO-FEVEREIRO DE 2017 15


CONGRESSO NACIONAL

Reformas nas relaes


de trabalho e
aposentadoria
Por Andreza Figueiredo

O ano de 2017 ter pautas fundamentais para a


economia do pas, pois tramitam no Congresso
Nacional matrias que definem as relaes trabalhis-
brasileiro. O Congresso Nacional precisa se debruar sobre
uma proposta para reduzir a sonegao e alterar a forma
de cobrana dos impostos e contribuies sociais pelos
tas, modificam as regras da aposentadoria e alteram o entes federados. E certamente a Fenacon vai acompanhar
sistema tributrio nacional. o debate e propor emendas que beneficiem, principal-
As reformas trabalhista, da Previdncia e tribut- mente, os geradores de empregos no Brasil, disse.
ria j tramitam no Congresso Nacional e foram anun-
ciadas como prioridade pelos presidentes da Cmara Reforma Tributria
dos Deputados, Rodrigo Maia (DEM-RJ), e do Senado
Federal, Euncio Oliveira (PMDB-CE). A expectativa A proposta do deputado Luiz Carlos Hauly prev
de que as reformas sejam aprovadas ainda no primei- a extino de sete tributos federais (IPI, IOF, CSLL, PIS, Pa-
ro semestre deste ano, para garantir a recuperao sep, Cofins e salrio-educao), alm do ICMS (estadual)
econmica do pas, destacam os parlamentares. e do ISS (municipal). Em troca, seriam criados o Imposto
Para conduzir os trabalhos da reforma trabalhista, sobre Valor Agregado (IVA), o Imposto Seletivo e a Con-
foi escolhido o deputado Daniel Vilela (PMDB-GO), como tribuio Social sobre Operaes e Movimentaes Fi-
presidente da comisso especial que debater a propos- nanceiras. A nova contribuio seria usada para permitir
ta, e o deputado Rogrio Marinho (PSDB-RN) para relator a reduo das alquotas da contribuio previdenciria
da matria. A reforma da Previdncia ter o deputado paga pelas empresas e trabalhadores. Remdios e ali-
Carlos Marun (PMDB-MS) como presidente da comis- mentos teriam tributao reduzida.
so especial e o deputado Arthur Oliveira Maia (PPS-BA) De acordo com o parlamentar, a inteno aprovar
como relator. A reforma tributria est com o deputado a proposta para entrar em vigor j em 2018.
Luiz Carlos Hauly (PSDB-PR), que o relator da proposta.
De acordo com o diretor poltico-parlamentar da Reforma Trabalhista
Fenacon, Valdir Pietrobon, essas reformas so importantes
para que a legislao acompanhe as necessidades do pas O governo enviou ao Congresso Nacional, em de-
e as mudanas que vm ocorrendo ao longo do tempo. zembro de 2016, uma proposta de reforma da legislao
A reforma trabalhista urgente para modernizar as re- trabalhista: o Projeto de Lei 6787/16. Um dos principais
laes de trabalho. O mundo pede isto e o Brasil precisa pontos do pacote de modificaes a prevalncia dos
acompanhar as novidades do mercado. E a informalidade acordos e convenes coletivas entre patres e empre-
est a para mostrar que algo precisa ser feito e reforma- gados sobre a Consolidao das Leis Trabalhistas (CLT).
do. A reforma da Previdncia necessria e inadivel, j A reforma prev a validade do negociado sobre
que apresenta nmeros preocupantes para o pas. Certa- o legislado em relao a 13 pontos que, se acordados,
mente que preciso ser feita dentro de um bom-senso e passaro a ter fora de lei. So os seguintes:
depois de muito debate e discusso, destacou o diretor.
Pietrobon ainda apontou a reforma tributria como Parcelamento das frias anuais em at trs vezes.
indispensvel para garantir o desenvolvimento econ- Pactuao do limite de 220 horas na jornada
mico do pas. imperativo organizar o sistema tributrio mensal.

16 REVISTA FENACON JANEIRO-FEVEREIRO DE 2017


CONGRESSO NACIONAL

Participao nos lucros e resultados da empresa. Reforma da Previdncia


Tempo gasto at o local de trabalho em con-
duo fornecida pelo empregador. Aprovada pela Comisso de Constituio e Justia
Intervalo de trabalho, de no mnimo 30 minutos. e de Cidadania (CCJC) da Cmara, em dezembro passa-
Trabalho remoto. do, a Proposta de Emenda Constituio (PEC) 287/16
Remunerao por produtividade. estabelece idade mnima de 65 anos para homens e
Registro da jornada de trabalho. mulheres poderem se aposentar e tempo de contribui-
Banco de horas. o de 49 anos para receber a aposentadoria integral.
Plano de cargos e salrios. A principal justificativa da reforma baseada no
Regulamento empresarial. dficit previdencirio. Em 2016, a diferena entre arre-
Extenso dos efeitos do acordo coletivo mesmo cadao e benefcios foi de R$ 150 bilhes. Segundo
aps o seu prazo de validade. integrantes do governo, a previdncia precisa se tor-
Adeso ao Programa de Seguro-Emprego. nar sustentvel nas prximas dcadas.

Projetos de lei que tramitam no Congresso Nacional e que podem ser


acompanhados pelo aplicativo Fenacon

PL 5146/2016 PLS 406/2016


Autor: Deputado Carlos Bezerra (PMDB-MT) Autor: Comisso Diretora do Senado Federal

Permite s empresas em recuperao judicial quitar seus O projeto, em tramitao na Comisso de Constitui-
dbitos parcelados com a Fazenda Nacional. o, Justia e Cidadania (CCJ) do Senado Federal, alte-
ra o Cdigo Tributrio Nacional (Lei 5.172/1966). Com
O projeto busca adequar as atuais necessidades das em-
o intuito de simplificar o sistema tributrio brasileiro, a
presas que se encontram em processo de recuperao
matria trata da exigncia de obrigao acessria no
judicial e que, atualmente, contam com o parcelamento
mesmo exerccio, definindo que obrigao acessria
de 84 meses para a quitao completa do dbito. O pro-
que implique sano somente poder ser instituda
jeto estende o prazo para 180 parcelas mensais e conse-
por lei. A mudana proposta na lei tem o objetivo de
cutivas e garante a oportunidade da efetiva quitao dos
dar segurana jurdica aos contribuintes para que ad-
dbitos e continuidade do funcionamento das empresas.
ministrem suas contas sem surpresas ou novidades. O
projeto tambm impede que a Fazenda Pblica estabe-
lea exigncias novas, sem previso legal, quando elas
PLS 588/2015 implicarem sanes para o contribuinte.
Autor: Senador Lindbergh Farias (PT-RJ)

O projeto trata da incidncia do Imposto sobre a Ren-


da Retido na Fonte (IRRF), calculado alquota de 15%, PLS 218/2016
sobre a distribuio de lucros e dividendos a pessoas Autor: Senador Ricardo Ferrao (PSDB-ES)
fsicas e jurdicas residentes ou domiciliadas no exterior
Altera a Consolidao das Leis do Trabalho para instituir
isentando os empresrios cujas empresas esto inscri-
o contrato de trabalho intermitente.
tas no Simples. De acordo com a matria, os montantes
distribudos pelas pessoas jurdicas beneficirias devem O projeto tem o objetivo de criar uma nova modalidade
ser computados na base de clculo do Imposto sobre a de contrato de emprego, em que a jornada de trabalho
Renda da Pessoa Jurdica (IRPJ) e da Contribuio Social deve variar em funo da necessidade do tomador dos
sobre o Lucro Lquido (CSLL). Em sua justificativa, o autor servios. A matria assegura a validade dos contratos de
do projeto ressalta que o sistema tributrio brasileiro trabalho atpicos, nos quais as empresas do setor econ-
regressivo e, por esta razo, injusto. Os impostos sobre mico, remuneraro seus empregados somente quando
o consumo e os servios (chamados de indiretos) tm convocados a trabalhar. Esta inovao permitir adaptar
peso muito alto e representam mais de 50% da arreca- o regime laboral consolidado queles empreendimen-
dao, enquanto os impostos sobre a renda e a proprie- tos que no necessitam de mo de obra permanente no
dade alcanam apenas 22% da carga tributria. local da prestao dos servios.

REVISTA FENACON JANEIRO-FEVEREIRO DE 2017 17


SUSTENTABILIDADE

O futuro das
empresas
depende da
valorizao da
biodiversidade
Por Ulisses Sabar

A postar no uso da biodiversidade como forma


de valorizao dos negcios uma realidade
cada vez mais prxima das empresas, principalmente
Alis, essa uma questo que foi abordada re-
centemente pela Confederao Nacional da Indstria
(CNI), ao apresentar o estudo Retrato do uso sustent-
no Brasil, um pas repleto de riquezas naturais e com vel de recursos da biodiversidade pela indstria brasileira.
60% de seu territrio cobertos por vegetao. No en- A anlise ouviu 120 executivos de pequenas, mdias e
tanto, para investir nessa tendncia, preciso saber grandes indstrias.
aproveitar os recursos da natureza de maneira sus- Entre os pontos apresentados, chama a ateno
tentvel. Em outras palavras, para manter a compe- o fato de 86,7% dos gestores brasileiros enxergarem
titividade, preciso estar alinhado necessidade do que a importncia atribuda ao uso da sustentabilida-
consumidor, a cada dia mais atento transparncia, de aumentou nos ltimos cinco anos. Para eles, isso
tica e ao respeito ao meio ambiente. ocorre devido maior conscientizao das pessoas,

18 REVISTA FENACON JANEIRO-FEVEREIRO DE 2017


SUSTENTABILIDADE

ao aumento de campanhas ligadas ao tema e tam- de origem no madeireira, como frutos e sementes da
bm ao fato de os empresrios estarem mais atentos biodiversidade brasileira. O modelo de negcio adota-
ao uso sustentvel da biodiversidade. do pela empresa garante no somente a preservao
A anlise ainda apontou que, nos ltimos dois dos biomas naturais, mas tambm a criao de uma ca-
anos, 52,5% das empresas investiram em produtos deia de valor capaz de estimular a preservao ambien-
que utilizam recursos da biodiversidade. Alm disso, tal e promover uma melhoria na qualidade de vida das
no mesmo perodo, 48% das companhias de grande famlias extrativistas.
porte investiram em aes ou projetos voluntrios de Esse apenas um exemplo. O importante
conservao ambiental. mostrar que, para uma mudana sustentvel, preci-
Os resultados mostram que o pas est muito so investir na criao de sistemas, processos e polti-
mais comprometido com o respeito ao meio ambien- cas. Certamente, com aes capazes de recuperar e
te do que h alguns anos. Muitos j enxergam que a tratar o solo e preservar as florestas e as plantaes,
biodiversidade tem o poder de tornar os negcios ser possvel resgatar o valor das riquezas naturais e
mais competitivos. E a meta que, com o passar dos ampliar ainda mais o poder da nossa biodiversidade.
anos, novas companhias se inspirem e invistam em Essa uma iniciativa capaz de transformar o meio am-
modelos de negcios mais transparentes, com ca- biente e a nossa economia.
deias de produo comprometidas com o bem-estar
das geraes atuais e futuras.
Ulisses Sabar presidente da Beraca, lder global no
Afinal, existe um interesse crescente da popula-
fornecimento de ingredientes naturais provenientes da
o mundial por produtos eficazes e que tenham uma biodiversidade brasileira para as indstrias de cosmticos,
histria verdadeira de sustentabilidade por trs deles. E produtos farmacuticos e cuidados pessoais.
nisso que a Beraca aposta ao trabalhar com produtos

REVISTA FENACON JANEIRO-FEVEREIRO DE 2017 19


TECNOLOGIA

Software de gesto
pode ajudar as
empresas na crise
Estudos recentes apontam que
o uso da tecnologia no s
facilita a interao com o
consumidor, mas potencializa
o trabalho e aumenta a
gerao de receita das
organizaes
Por Guilherme Melo

inegvel que o momento que o Brasil atualmen-


te atravessa afeta todos os setores da economia.
A crise est forando cada vez mais as empresas a re-
que empresas que utilizam um software de gesto
so 73% mais produtivas do que as que no usam e
tm reduo de 18% nos custos operacionais e de
duzir custos. Diante desse cenrio, a tecnologia pode 16% nos custos administrativos. Ou seja, diminuindo
ser um aliado muito importante para tentar driblar os os custos e aumentando o lucro fica mais fcil sair
reflexos causados por essa instabilidade. Investir em desse momento, e a tecnologia pode ser uma pea-
tecnologia pode ser uma sada. -chave nesse progresso.
Dois estudos recentes mostram que o uso da De acordo com o diretor executivo da Cigam,
tecnologia no s facilita a interao com o consumi- Robinson Klein, especialista em TI, um software de
dor, mas potencializa o trabalho e aumenta a gerao gesto automatiza processos e gera informaes que
de receita das empresas. As pesquisas ainda mostram vo auxiliar a aumentar a eficincia dos processos

20 REVISTA FENACON JANEIRO-FEVEREIRO DE 2017


TECNOLOGIA

organizacionais, disponibilizando recursos humanos retorno garantido em funo dos benefcios primor-
para tarefas estratgicas, em vez de operacionais. Se- diais que so conquistados, como a satisfao dos
gundo ele, tambm vale destacar que fica mais fcil clientes, segurana fiscal, eficincia operacional, infor-
obter maior controle sobre os procedimentos e ter mao gerencial de qualidade e ganho de competiti-
mo dados claros para a gesto assertiva de todas as vidade, que so imensurveis, conclui.
reas do negcio. J a economista Celina Ramalho, conselheira do
Alm disso, ele ressalta que o sistema brasileiro de Conselho Federal de Economia, diz que as novas tec-
regras fiscais muito complexo, e uma das principais nologias trazem mais produtividade e que a produti-
preocupaes dos empresrios a diminuio de cus- vidade o caminho para rever o ambiente de crise. O
tos e a reduo de falhas e riscos tributrios. E que o ciclo econmico favorvel que se dar nos prximos
software diminui esses riscos. Um software que auto- dois anos na economia brasileira ser resultado, em
matiza o processo de definio de regras fiscais e gera- parte, das novas tecnologias que cada empreendedor
o das obrigaes, reduz a burocracia e o risco da em- individualmente implanta hoje na sua atividade eco-
presa, gerando ganhos efetivos de competitividade. nmica, conclui a economista.
Para Robinson Klein, o investimento em tecno- Para Celina a crise econmica abriu os olhos dos
logia gera qualificao para o negcioe, por outro empreendedores para a inovao. De acordo com ela,
lado, no investir nela correr riscos que podem cus- no Brasil, 80% do trabalho se concentra no meio digital.
tar dinheiro, tempo e esforos. Para ele, o balancea- E os empreendedores tm de se adaptar a esse novo
mento da equao est na escolha pelo investimento modelo de mercado, pois a inovao no comrcio foi
correto, que no ser caro nem barato: ser o ideal. O intensificada em todos os setores da economia.

Dicas de como os empreendedores podem diminuir


os gastos de suas empresas e fugir da crise

Primeiramente identificar qual a posio dos fixos devem ter a melhor tecnologia possvel,
fornecedores e dos clientes. A referncia dos resultando no mximo que se pode produzir,
fornecedores sobre o preo futuro dos in- com menos sobras, ou que estas sejam rea-
sumos, mercadorias ou servios, que impacta proveitadas ou aproveitadas em outros pro-
os custos da empresa. E os clientes consumi- cessos. Os ganhos de escala tambm devem
dores tm a expectativa de demandar, sendo ser buscados, por meio da deciso do que vai
esta referncia muito importante na estimati- ser produzido e quais outros itens podem ser
va da oferta e dos estoques. produzidos, diluindo-se mais o custo fixo da
empresa.
Segundo, o corte de custos, que j se enqua-
dra na sistemtica da gesto de uma empresa, A capacitao contnua e a reteno dos pro-
deve ser intensificado, seguido da implanta- fissionais, ainda que impliquem custo, devem
o de novas tecnologias que melhor se adap- ser levadas em conta, pois acarretam resulta-
tem ao meio eletrnico e a procedimentos no do futuro favorvel para a empresa. E, por fim,
ambiente virtual. a reviso do tamanho das instalaes, uma vez
que o ambiente virtual no requer tanto am-
Eles devem buscar diluir ao mximo os custos biente fsico, a exemplo de agncias bancrias
fixos, que so investimentos iniciais. Os custos e lojas de comrcio.

REVISTA
REVISTA FENACON
FENACON JANEIRO-FEVEREIRO
JANEIRO-FEVEREIRO DE
DE 2017
2017 21
GESTO

Como
identificar
um funcionrio
improdutivo?
Por Christian Barbosa

F requentemente sou questionado sobre como


identificar um profissional com problemas de
produtividade e de que maneira possvel resolver
procuram desculpas, culpam os outros ou, simples-
mente, deixam passar. Essa a grande diferena entre
os profissionais.
isso. Essa pergunta tem vrias respostas e diversas
abordagens, porm sempre ressalto que o primeiro Tendncia a ser medroso O funcionrio im-
passo entender que podemos tornar qualquer pes- produtivo muito medroso. Geralmente, ele tem o
soa mais produtiva. hbito de dizer que no realizou determinada tarefa
Isso ocorre porque, da mesma maneira que con- por causa de inmeros problemas ou que achou me-
seguimos transformar o planejamento das atividades lhor fazer diferente. No entanto, em grande parte das
e renovar a energia diria, podemos interferir na for- vezes, esse medo um perfeccionismo, uma forma de
ma como uma pessoa produz. Basta identificar o pro- no querer errar, o que prejudica a produtividade. Por
blema e investir em tcnicas que ajudem a estimular isso, papel do lder definir o caminho que o profis-
o desenvolvimento profissional. sional deve seguir, s vezes esse medo surge porque o
Para auxiliar nessa tarefa, selecionei algumas gestor no ajuda a criar confiana.
maneiras de identificar um profissional improdutivo
e destaquei aes que vo corrigir esse problema. Faz hora extra muitas vezes O profissional
Confira: que no consegue realizar suas atividades no horrio
de expediente acaba fazendo hora extra. No entanto,
Mais desculpas do que resultados As pes- existe uma linha tnue entre a falta de horas e a falta
soas produtivas do um jeito de fazer as coisas acon- de produtividade. difcil entender isso, a recomen-
tecerem, diferentemente daquelas que no fazem e dao fazer uma anlise bsica de quanto tempo

22 REVISTA FENACON JANEIRO-FEVEREIRO DE 2017


GESTO

voc demoraria para realizar determinado trabalho, Essas so apenas algumas dicas para avaliar seu
acrescentar mais 30% ao tempo total e avaliar se o profissional e entender como possvel acabar com a
profissional est dentro dessa linha base. improdutividade. Claro que o assunto extenso e
existem inmeras estratgias, no entanto, importan-
Converse e encoraje a melhora Ao entender te identificar quem so aqueles que no apresentam
os pontos que levam o profissional improdutividade, resultados eficientes na sua equipe e trabalhar na so-
chame para uma conversa e d argumentos para ele ter luo disso, evitando que os demais sejam contami-
performance melhor no ambiente de trabalho. Entenda nados pelo baixo rendimento.
que preciso dar mais confiana, delegar melhor as ta-
refas e deixar claro como as coisas devem acontecer.

Christian Barbosa especialista em administrao de tempo


D um treinamento de produtividade Essa
e produtividade, CEO da TriadPS, empresa multinacional
uma iniciativa que ajudar o profissional a criar um especializada em programas e consultoria na rea de
modelo produtivo. Um curso de produtividade mos- produtividade, colaborao e administrao do tempo. Ministra
trar ao profissional como possvel tornar todas as treinamentos e palestras, e autor dos livros A trade do tempo;
Voc, dona do seu tempo; Estou em reunio; coautor do
tarefas viveis e, consequentemente, resultar em
Mais tempo, mais dinheiro; e Equilbrio e resultado por que
melhora na execuo diria. as pessoas no fazem o que deveriam fazer? e 60 estratgias
prticas para ganhar mais tempo.
D chances para essa pessoa Antes de desligar
o profissional da equipe, converse com ele uma, duas,
trs vezes. Chamo isso de regra trade da admisso e da
demisso: quando a pessoa tem muitos problemas, d
trs feedbacks. Caso isso no resolva, a sim hora de de-
mitir. Essa uma ao importante para no prejudicar os
demais, pois, ao manter um funcionrio que no apre-
senta resultados eficientes, voc favorece aquele que no
produtivo e desamina os bons profissionais.

REVISTA FENACON JANEIRO-FEVEREIRO DE 2017 23


EMPRESAS

Qual a melhor forma de


vender
o seu
produto?
Por Mrio Rodrigues

E xistem momentos na vida de um profissional de


vendas em que parece ser impossvel convencer
determinado cliente de que o produto oferecido de
capazes de afirmar que o seu produto no to
bom quanto aquele outro do concorrente. Ele co-
nhece tudo o que voc estava pronto para oferecer
boa qualidade e pode, sim, atender s necessidades e sabe que a marca X no pode resolver seus pro-
dele. Todos ns, vendedores, j passamos por esta si- blemas. Se voc, vendedor, no estiver preparado
tuao, no mesmo? ou for um profissional sem experincia, quando
Mas existe uma forma de escapar deste mo- se pergunta: o que fazer?
mento crtico. No necessrio ter medo de perder Primeiro, mantenha a calma, no est tudo
a venda s porque o cliente no parece estar per- perdido. Existe uma maneira ideal de lidar com
suadido, o importante saber conduzir a negocia- clientes desse tipo, com um atendimento excelen-
o de maneira assertiva. Essa a hora de utilizar o te. Em momento algum voc desclassificar o con-
conhecimento tcnico que possui, esse o grande corrente, mas vai provar, a partir de um relaciona-
diferencial do vendedor profissional. mento com o consumidor, que com voc ele ter
essencial conhecer profundamente todos os uma recepo exclusiva durante a venda e com alto
detalhes do produto, assim como de seus concorren- padro no ps-venda.
tes, e ser capaz de oferecer ao cliente uma anlise das Quando o cliente no se convencer com as
funcionalidades, benefcios e deficincias das marcas. propriedades do produto, cabe ao vendedor con-
Dessa forma, o cliente vai perceber que voc conse- venc-lo com o principal diferencial da categoria, o
gue indicar qual o melhor produto, de acordo com atendimento impecvel e de qualidade.
suas necessidades, e voc, como vendedor, vai saber
direcionar os argumentos para concluir sua venda.
Mrio Rodrigues diretor do Instituto Brasileiro de Vendas
Sabemos que alguns clientes j chegam loja (IBVendas).
armados de informao. Esses consumidores so

24 REVISTA FENACON JANEIRO-FEVEREIRO DE 2017


EMPRESAS

REVISTA FENACON JANEIRO-FEVEREIRO DE 2017 25


CAPA

26 REVISTA FENACON JANEIRO-FEVEREIRO DE 2017


CAPA

Falsas
notcias
cada vez maior o nmero de pessoas e
empresas que so afetadas por boatos na
internet. No caso de empresas, comunicao
eficaz e direta com o pblico pode minimizar
estragos que essas notcias falsas podem causar
Por Vanessa Resende

L evante a mo quem nunca recebeu aquela cor-


rente no telefone de algum desaparecido, pre-
cisando de ajuda ou repassando alguma informao
Ainda que o objetivo de determinada notcia
seja levar uma informao, em muitos casos, quando
ela falsa, prejudica de vrias formas. Para o advo-
de utilidade pblica? Quem nunca abriu em suas re- gado especialista em direito digital, Rafael Maciel as
des sociais aquela notcia que, de to absurda, parece notcias falsas prejudicam as empresas tanto quanto
falsa? E depois de algum tempo percebeu que de fato as pessoas, uma vez que podem manchar sua repu-
todas e muitas outras questes como as apresentadas tao perante clientes e fornecedores. No so raros
acima no eram verdadeiras? os casos em que boatos sobre m qualidade de pro-
Atualmente, bem verdade, o acesso infor- dutos ou servios caem na rede, criados por pessoas
mao tem se tornado muito fcil e variado, mas que apenas desejam prejudicar determinada marca,
nem sempre aquilo que nos enviado ou publicado podendo ser um cliente insatisfeito, um funcionrio
corresponde a realidade. demitido ou mesmo uma empresa concorrente.
Segundo a especialista em coach de reputao Ele alerta ainda que poucas pessoas tomam
e imagem Nathana Lacerda, a propagao de notcias cuidado em verificar a veracidade de determinada
falsas prejudica o leitor, a sociedade, mas principal- informao antes de compartilh-la. Os danos so
mente aquelas pessoas que so vtimas dos boatos na enormes, sobretudo quando tais contedos ficam
internet. Nas redes sociais as pessoas esto ali para se indexados em mecanismos de busca, como o Goo-
entreter e normalmente esto distradas, passando o gle e, a uma simples consulta na web, saltam aos
tempo. O motivo de haver propagao de notcia fal- olhos do pesquisador os fatos desabonadores, em
sa exatamente porque as pessoas esto distradas e prejuzo de inmeras outras informaes relevan-
que no esto atentas aos resultados que aquilo pode tes da empresa. Justamente por essa razo, a Justia
gerar. Voc acaba se influenciando com aquilo. O lei- cada vez mais tem condenado no s quem cria o
tor mal-informado muitas vezes espalha sem nem ve- boato, mas tambm quem o propaga, pois, ao assim
rificar a notcia, e sem nem saber se o site confivel fazer, incrementa o dano, j que a informao mais
ou no, e a comea uma crise na internet. Por isso propagadaconsiderada mais relevante pelos algo-
que o leitor deve estar atento com o que compartilha ritmos das redes sociais e buscadores, que, assim,
e deve verificar as informaes antes de compartilhar. expem ainda mais a notcia desabonadora.

REVISTA FENACON JANEIRO-FEVEREIRO DE 2017 27


CAPA

Veculos reais x notcias falsas compartilhar o que aparece com a ressalva no sei
se verdade, mas se for....
Se difcil filtrar a veracidade uma notcia re-
cebida, seja na forma de corrente, seja publicada Empresas protegidas
em sua pgina pessoal, imagine ento quando elas
aparecem tendo como fonte principais veculos de Se controlar o boato quando relacionado a uma
comunicao? Nesse caso, so notcias falsas que pessoa no uma tarefa fcil, o que dizer da propaga-
pessoas mal intencionadas colocam como sendo de o de uma notcia errnea pode causar no dia a dia
tais meios de comunicao. de uma empresa? Sejam notcias plantadas por con-
A primeira coisa que se deve fazer observar correntes ou at mesmo com o propsito de vender
a fonte, saber de onde vem, e verificar se um site determinado produto, as instituies tambm no es-
oficial. Se for uma notcia que realmente tem rele- to livres de serem vtimas desse tipo de ao.
vncia, o correto ir direto nos portais de grande Nesse caso, o mais apropriado investir desde
mdia, em que voc confia, e conferir se tem algum j em uma comunicao de qualidade e especiali-
falando sobre aquilo, porque a grande imprensa tem zada no pblico em geral. imprescindvel que elas
mais credibilidade para noticiar se apenas um tenham um canal de comunicao fcil e aberto
boato ou no, avalia Nathana. com seus clientes, pblico, imprensa e influencia-
Ela diz ainda que se deve tomar muito cuidado dores digitais.
com aquelas correntes que pedem ajuda, como por Digamos que surja um boato sobre determi-
exemplo as de pessoas desaparecidas. Nem sem- nada empresa. Se ela nunca falou com a imprensa,se
pre so verdadeiros e muitos saem compartilhan- a imprensa no consegue falar com ningum da
do tudo. Por isso, verificar a fonte de informao empresa, se ela no tem representante junto de
fundamental. Ter cuidado na hora de compartilhar nenhum influenciador, nem tem canal prprio, ca-
um contedo e, antes de mais nada, ter certeza de nal aberto, site, redes sociais, se no tem um local
que uma notcia verdadeira. Tambm no adianta onde se encontrem informaes sobre o que est

28 REVISTA FENACON JANEIRO-FEVEREIRO DE 2017


CAPA

acontecendo com ela, as chances de eu achar que Agora, se a empresa j foi alvo de uma notcia
esse boato verdade so muito maiores, afirma falsa, so duas atitudes a serem tomadas, de acordo
Nathana. com Rafael Maciel.
Ela afirma ainda que, se a empresa j estiver A primeira buscar a remoo do contedo
preparada e se surgir um boato sobre ela, o leitor de forma rpida, evitando sua propagao e, con-
pode facilmente acessar seus canais de comunica- sequentemente, minimizando os danos. A remoo
o oficial ou o Servio de Atendimento ao Cliente do contedo pode se dar tanto diretamente nas re-
e verificar o posicionamento oficial sobre o assunto. des sociais, como tambm dos links encontradios
Se cair no colo da imprensa uma notcia, um nos buscadores, mormente quando a notcia este-
boato sobre uma empresa, se essa empresa tem por- ja hospedada em sites estrangeiros ou cujo titular
tas abertas com a imprensa, ela vai ligar para verifi- no seja facilmente identificado. Para remoo,
car qual o posicionamento sobre o boato. Se ela tem necessrio ingressar com pedido judicial. A segun-
relacionamento com influenciadores digitais, eles da, e no menos relevante, providncia buscar a
tambm vo verificar isso, porque os influenciadores reparao civil (indenizao) contra quem propa-
digitais tambm se preocupam muito com quem eles gou o fato. Pode ser necessrio, antes, identificar o
se relacionam, tambm vo poder entrar em defesa autor, uma vez que, muitas vezes, quem espalha o
e falar a verdade. O mais importante hoje ter trans- boato o faz covardemente, sob o manto do ano-
parncia. Quanto mais escondidas e obscuras forem nimato, utilizando perfis falsos. A preservao das
as informaes, mais fcil ser que os boatos passem provas fundamental e, por isso, logo que tomar
por verdade. Porm, quanto mais transparente, aberto conhecimento, a vtima deve procurar um advoga-
e disposto a dialogar a empresa estiver, mais difcil vai do para obter orientao adequada sobre o melhor
ser sofrer com esses boatos, conclui. procedimento em cada situao.

REVISTA
REVISTA FENACON
FENACON JANEIRO-FEVEREIRO
JANEIRO-FEVEREIRO DE
DE 2017
2017 29
OPINIO

20 7 quanto tempo
vamos perder?
Por Alba Rosa Nunes Ananias

C om muito boa vontade podemos dizer que o


ano de 2017 ter, ao menos, 1/6 de seu tempo
perdido. So muitas as razes que nos indicam essa
monte de outras iniciativas se voltaram para o tema
rebelies. O recesso do Parlamento e do Judicirio e a
posse dos novos prefeitos paralisam grande parte das
perda. A sequncia de tragdias que, embora no atividades do pas.
digam respeito, especificamente, ao setor produtivo, Em fevereiro, tem o carnaval, que, a despeito
fez a ateno das principais autoridades brasileiras de s acontecer na ltima semana, contamina todo
convergir para Manaus e Boa Vista. o ms, no que se refere produo nacional, embora
Deslocamento de ministros, elaborao de traga algum alento s atividades ligadas indstria do
projetos salvadores, reunies ministeriais e mais um turismo.

30 REVISTA FENACON JANEIRO-FEVEREIRO DE 2017


OPINIO

No plano internacional, Donald Trump, na Pre- Na soma de tudo isso, ainda, os feriados gene-
sidncia dos Estados Unidos, dissemina incertezas e rosos do ano, com grandes possibilidades de alon-
adia as decises de investimentos mundo afora. gamentos, pela coincidncia de carem prximos de
No Brasil, acentua-se, com a posse dos novos finais de semana, vai afetar as vendas do comrcio.
prefeitos, a sndrome do desequilbrio fiscal, fen- Para no se dizer que no falei das flores, que sou
meno que, apesar de no ser novo, passou a povoar uma pessimista, s h uma maneira de atenuar essas
a cabea dos novos dirigentes, para o bem e para o perspectivas que se desenham para 2017: trabalhar do-
mal. Para o bem, porque agua o tema da responsabi- brado, ser inovador e aumentar a produtividade.
lidade fiscal; para o mal, porque alguns aproveitam a
oportunidade para cometer arbitrariedades. Redese-
nham-se estruturas, reduzem-se salrios, uma eviden-
te ilegalidade somente consentida ao setor pblico e, Alba Rosa Nunes Ananias diretora de eventos da Fenacon.
ainda, outros desacertos.

REVISTA FENACON JANEIRO-FEVEREIRO DE 2017 31


COMPORTAMENTO

O que aprendi
sobre como
alcanar a
felicidade
Por Erik Penna

A vida feita de partidas, chegadas, pausas,


recomeos e vivemos sempre em busca da
felicidade.
mesmo encontrando mulheres lindas e maravilhosas
pelos mais variados lugares, no as quero na minha
vida, afinal, analisando os prs e contras do que signi-
Como consultor, relaciono-me com diversas ficaria cada escolha, cheguei concluso de que ne-
pessoas de reas e universos diferentes, alm dos nhuma delas me tornaria mais feliz do que sou com
contatos sociais do dia a dia, do relacionamento com minha esposa e famlia.
minha famlia e amigos. Desta forma, compartilho
com vocs a seguir cinco das minhas maiores desco-
bertas na vida: 2 A saudade o combustvel do amor
Meu trabalho sempre me fez viajar bastante e,
1 Discernimento e fidelidade aps cada partida, eu me tornava mais saudoso das
pessoas que amo. Por isso, fazia de cada chegada mo-
Aprendi a discernir bem que nem tudo o que mentos intensos.
eu acho maravilhoso eu quero para a minha vida. No permita que a rotina o torne mope a ponto
Descobri que, mesmo achando uma Ferrari lin- de no mais perceber o quo importante e essenciais
da, no quero este carro na minha garagem. Mesmo so as pessoas que fazem parte da sua vida. Faa valer
admirando o castelo do rei, no quero morar l. E a pena cada momento ao lado de quem voc ama.

32 REVISTA FENACON JANEIRO-FEVEREIRO DE 2017


COMPORTAMENTO

3 No alimente suas fraquezas melhoria contnua, mas valorizar as conquistas obti-


das d a conscincia de felicidade.
Valorize o que voc j tem! No me refiro ape-
Certa vez escutei estas palavras de um homem nas a bens materiais, mas sade, ao trabalho, sua
muito espiritualizado. Portanto, se percebo que algo famlia etc.
pode me fazer cair em tentao, nem comeo. Se be-
ber um copo de lcool o far pior, nem tome o primei-
ro gole. Se uma pessoa o far trair a quem voc ama,
no responda mensagem, no retorne a ligao, no
5 Justia e honestidade
marque um encontro. Se alimentar a fraqueza, ela vai No, eu no sou perfeito, o ser humano no
se tornar mais forte do que voc e isso poder gerar completamente perfeito. Seja o mais justo e hones-
um arrependimento irreversvel. to possvel com todas as pessoas, pois dos homens
No permita que uma simples aventura de al- possvel esconder algo, mas eu creio que nada adian-
guns minutos devaste a vida das pessoas ao seu redor. ta, j que o acerto final ser sempre entre voc e Deus.
Viva a vida, seja grato!

4 Valorize as conquistas e esteja sem-


pre alerta Erik Penna palestrante motivacional, especialista em vendas
com qualificao internacional, consultor e autor dos livros A
Muitas vezes, nos deixamos levar por atitudes divertida arte de vender, Motivao nota 10 e 21 solues
que o mundo nos induz a tomar, mas que, no fundo, para potencializar seu negcio.
no o que realmente queremos. Podemos desejar a

REVISTA FENACON JANEIRO-FEVEREIRO DE 2017 33


UNIFENACON

Cursos da
UniFenacon
so pontuados
em programa
do CFC

A tualizao profissional. Alm de essencial para


garantir espao no mercado de trabalho, uma
exigncia para a carreira na contabilidade. Profissio-
a ser pontuados por disciplina, de acordo com sua
carga horria.
De acordo com o diretor do Ifen, os profis-
nais da rea contbil de todo o pas devem cumprir o sionais devem se atualizar constantemente princi-
Programa de Educao Profissional Continuada (EPC) palmente quanto s normas tcnicas da profisso,
do Conselho Federal de Contabilidade (CFC). a legislao fiscal e tributria e as demais legisla-
Regulamentada pela Norma Brasileira de Contabi- es da Contabilidade. Com os cursos pontuados,
lidade PG 12 (R2), a EPC visa manter, atualizar e expandir a UniFenacon, que a capacitadora da classe con-
os conhecimentos e competncias tcnicas e profissio- tbil, poder contribuir ainda mais para esta evo-
nais, as habilidades multidisciplinares e a elevao do luo constante do exerccio da contabilidade no
comportamento social, moral e tico dos profissionais da pas. E todos os profissionais da rea podero ser
contabilidade como caractersticas indispensveis qua- atendidos por meio dos nossos cursos com maior
lidade dos servios prestados e ao pleno atendimento comodidade ecom contedos atrativos, destacou
das normas que regem o exerccio da profisso contbil. Nascimento.
Para o diretor de Educao e Cultura do Instituto Profissionais inscritos no Cadastro Nacional de
Fenacon (Ifen), Carlos Henrique do Nascimento, o pro- Auditores Independentes (Cnai), que exercem ou
grama incentiva a renovao constante do profissional, no a atividade de auditoria independente; scios,
que vai prestar melhores servios e se destacar no mer- responsveis tcnicos, diretores ou gerentes tcni-
cado de trabalho. Esta exigncia do CFC cria uma elite cos das firmas de auditoria registradas na Comisso
de profissionais diferenciados, cuja prestao de servi- de Valores Mobilirios (CVM), entre outros profis-
os ter um nvel tcnico mais qualificado, apontou. sionais, devem atingir, pelo menos, 40 pontos por
ano-calendrio em atividades de EPC. Os pontos
UniFenacon podem ser atingidos por meio da participao em
cursos, palestras e seminrios, entre outros, realiza-
No final de 2016, os cursos a distncia da Uni- dos por capacitadoras, ou seja, instituies creden-
Fenacon foram homologados pelo CFC e passaram ciadas pelo Sistema CFC/CRCs.

34 REVISTA FENACON JANEIRO-FEVEREIRO DE 2017


FENACON CD

Certificado
Digital
agiliza declarao
de IR Pessoa Fsica

O prazo de entrega do Imposto de Renda 2017,


referente aos ganhos de 2016, vai do dia 2 de
maro a 28 de abril. E uma das maneiras mais pr-
Segundo informaes da Receita Federal, com o
uso do certificado e-CPF, o contribuinte pode baixar o
arquivo da declarao, contendo informaes relativas a
ticas de entregar a declarao do IR com o uso rendimentos, dedues, bens e direitos e dvidas e nus
do certificado digital, pois esta ferramenta facilita a reais, que fica disponvel no portal do Centro Virtual de
vida do contribuinte em seu relacionamentocom a Atendimento (e-CAC). Aps importao do arquivo da
Receita Federal. declarao pr-preenchida do respectivo exerccio e
Com o uso do certificado no padro da Infraes- ano-calendrio, o contribuinte pode fazer qualquer tipo
trutura de Chaves Pblicas Brasileira (ICP-Brasil), o con- de declarao e optar pela tributao por dedues le-
tribuinte pode baixar a declarao j pr-preenchida no gais, modelo completo, ou por desconto simplificado,
site da Receita e realizar apenas os ajustes nas informa- modelo simplificado.
es e adies de despesas e dedues. Desta forma, Apesar de facilitador, o uso do certificado digital
possvel acelerar o processo e reduzir a chance de erros opcional na maioria dos casos. No entanto, obrigat-
na prestao de contas. rio o uso do certificado, por exemplo, para o contribuin-
De acordo com o superintendente do Instituto te que recebeu rendimentos tributveis sujeitos ao ajus-
Fenacon, Elias Nicoletti Barth, quando a declarao te anual,cuja soma foi superior a R$ 10 milhes e aquele
preenchida com o uso da certificao, o sistema facili- que realizou pagamentos de rendimentos a pessoas ju-
ta a verificao das informaes sobre as fontes paga- rdicas, quando constituam deduo na declarao, em
doras. Alm disso, o contribuinte pode acompanhar o que a soma tambm superou R$ 10 milhes.
processo da declarao e fazer retificaes, caso seja
necessrio. O certificado simplifica a rotina de pesso- O Certificado Digital
as fsicas e jurdicas, em especial no caso da declara-
o do Imposto de Renda, em que auxilia na reduo A tecnologia da certificao permite a identifica-
do risco de a declarao cair na malha fina. Isso aten- o de pessoas fsicas e jurdicas no ambiente digital, as-
de, inclusive, a uma reclamao recorrente dos con- segura o sigilo e a autenticidade das informaes. Alm
tribuintes, que precisavam aguardar meses at serem disso, oferece vantagens para o contribuinte tanto na
notificados sobre problemas no preenchimento dos hora de preencher a declarao do Imposto de Renda
dados, destacou. como na hora de receber a restituio.

36 REVISTA FENACON JANEIRO-FEVEREIRO DE 2017


DESCOMPLICANDO

Os conceitos do
marketing digital
que todos os mercados
precisam conhecer
Cofundador de plataforma digital
ensina termos que ajudam qualquer
profissional a aumentar a renda
Por Jean Cludio

D iego Carmona, cofundador e CVO da plataforma


digital Leadlovers, destaca que muitos preferem
no trabalhar com foco no mercado digital, mas invaria-
venda. Com essa estratgia de marketing, possvel re-
alizar campanhas voltadas para um pblico-alvo e ana-
lisar seu sucesso pela anlise de certas mtricas, como
velmente tero de ceder a alguma prtica relacionada s taxa de abertura, por exemplo, ensina.

3 Inbound marketing
redes sociais e ao mundo digital. Carmona lista alguns ter-
mos que necessrio saber para compreender melhor as
estratgias que so utilizadas no ambiente online com o
Ele o conjunto de todas as aes que buscam
objetivo principal de atrao e converso em vendas.
conquistar o interesse das pessoas com estratgias
1 Automao de marketing mais sutis de gerao de leads, ou seja, os contatos
de potenciais clientes. Estes contatos chegam ao seu
Carmona alerta que, em marketing, automao no site por livre e espontnea vontade, por isso o carro-
significa substituir pessoas. Automao de marketing a -chefe nessa estratgia a atrao, e no a coao,
utilizao de softwares para auxiliar uma equipe de ma- explica Carmona, que destaca o Inbound marketing
rketing a automatizar suas estratgias de comunicao como uma das formas de marketing online com
de maneira mais eficiente e gil, destaca, reforando que maiores resultados e melhor custo/benefcio.

4 SEO
por meio da automao de marketing que se aumen-
ta a eficincia dos resultados. Se um novo contato vem
a partir de um determinado cadastro, a automao ser
Carmona destaca que entender de SEO um
responsvel por coloc-lo em uma lista diferente de um
dos principais conhecimentos para atingir mais clien-
cliente que j adquiriu o produto, conforme exemplifica
tes na internet. uma sigla para Search Engine Opti-
o empresrio.
mation, e requer um conjunto de estratgias utiliza-
2 E-mail marketing das para otimizar sua pgina na internet, permitindo
que seu site seja encontrado mais fcil e rapidamente
Ao contrrio do que muitos pensam, o e-mail est pelos buscadores, especialmente o Google, explica.
mais vivo do que nunca. Carmona explica que o e-mail Segundo o especialista, as tcnicas de SEO so im-
marketing a principal ferramenta utilizada para conse- prescindveis para tornar o site mais amigvel, geran-
guir gerar trfego para um site, interagir melhor com o do dessa mais trfego de maneira orgnica. Se voc
cliente, estreitar o relacionamento e, assim, gerar mais tem um site, precisa saber de SEO, alerta.

38 REVISTA FENACON JANEIRO-FEVEREIRO DE 2017


#FICA A DICA

5 aplicativos
que podem
facilitar sua
vida no dia a dia
Listamos os melhores
para fazer o download j!

Outlook Para quem passa o dia trabalhando com infor-


mao e precisa catalog-las de maneira mais eficiente,
Locomoo uma grande preocupao para todos os a soluo ideal. Para quem vive navegando pela web,
motoristas. Enfrentar o trnsiton em sempre uma expe- mas nem sempre tem tempo de ler tudo de interessan-
rincia agradvel. O Waze um GPS inteligente e social te que encontra, o Evernote tambm pode servir como
e recebe informaes dos prprios usurios, que descre- ferramenta de clipping, ou seja, ele pode guardar textos,
vem as melhores rotas. Ele leva em conta os trechos mais artigos e outros tipos de contedo para leitura posterior.
curtos e menos frequentados, fazendo uma mdia na
hora de indicar o trajeto a ser percorrido por voc.

um aplicativo que est entre os mais completos: voc


registra suas refeies, acompanha as calorias ingeridas
O GuiaBolso se conecta conta corrente do usurio para e o que ainda pode consumir. A cota aumenta confor-
ajud-lo na gesto do seu dinheiro. O aplicativo tem par- me a quantidade de exerccios voc fizer. Traz grfico so-
ceria com os bancos Santander, Ita, Banco do Brasil, Bra- bre a qualidade da sua alimentao e permite adicionar
desco e HSBC. Basta colocar o nmero da conta e senha amigos pelo Facebook.
eletrnica para que a ferramenta faa o planejamento.
Alm disso, o app mostra grficos e emite alertas.

Disponvel em todo o Brasil, o Boa Lista um aplicativo


de compras que pode facilitar sua ida ao mercado. Alm
um espao de trabalho moderno que permite que de, claro, permitir que voc monte a lista, ele compara
voc seja mais produtivo. O programa uma espcie de os preos em diferentes lojas e supermercados, consul-
banco de anotaes para tudo o que voc quiser. Seu ta ofertas e informa tambm o valor final das compras,
uso lembra bastante o de softwares de e-mails, como o antes mesmo de voc chegar ao caixa.

REVISTA FENACON JANEIRO-FEVEREIRO DE 2017 39


FENACON

Festa de 25 anos da Fenacon rene lideranas do setor de servios

O dia 23 de novembro ficar marcado pela co-


memorao ao aniversrio de 25 anos da Fena-
con. No evento, ocorrido em Braslia, representantes
construo de um ambiente de negcios favorvel ao
desenvolvimento econmico brasileiro, destacou o
presidente da Fenacon, Mario Elmir Berti.
do Sistema, parlamentares e representantes de enti- Segundo ele, o aniversrio de 25 anos foi a opor-
dades de classe puderam conhecer toda a trajetria tunidade perfeita para refletir sobre todas as conquistas
de existncia da Fenacon em defesa do setor empre- obtidas durante esse tempo e sobre os prximos pas-
sarial de servios. sos. A celebrao ressalta a unio do setor, caracterstica
Comemorar esta data com a presena de todo que faz da Fenacon uma entidade to bem-sucedida e
o Sistema Fenacon Sescap/Sescon muito importan- indispensvel para seguirmos crescendo.
te, prova concreta da sinergia do setor e refora o O evento que contou com o show da banda
compromisso da federao de trabalhar em busca da Roupa Nova e reuniu cerca de 500 convidados.

Seminrio discute melhoria do ambiente de negcios

N o dia 30 de novembro de 2016, em Braslia,


foi promovido pela Secretaria de Acompa-
nhamento Econmico (Seae), pela Receita Federal
Participaram, pela Fenacon, os diretores de Educa-
o e Cultura, Helio Donin Junior, e de Polticas Estrat-
gicas, Joo Aleixo Pereira. O debate fez parte de agenda
do Brasil e pelo Banco Mundial, o Seminrio Am- estratgica do governo para discutir e debater temas re-
biente de Negcios. O objetivo do encontro foi dis- levantes, como os esforos para melhorar o ambiente de
cutir temas importantes no ambiente empresarial negcios no Brasil, promovendo o aumento estrutural da
brasileiro. produtividade e da competitividade nacional.

VI Seminrio de Gesto Jurdica e Legal da Fenacon

N os dias 26 e 27 de outubro de 2016, foi realiza-


do o VI Seminrio de Gesto Jurdica e Legal da
Fenacon. O evento, voltado para advogados, gestores
Nos dois dias de palestras, o nmero de participan-
tes foi bem significativo, em torno de 150 pessoas. Para o
presidente da Fenacon, Mrio Elmir Berti, muito impor-
e presidentes de sindicatos filiados, teve por objetivo tante realizar eventos como esse. Quero enaltecer o obje-
discutir e fortalecer temas que fazem parte do dia a tivo de oferecer ferramentas e trocas de ideias para que os
dia de todo o setor jurdico e do Sistema Fenacon. problemas sejam resolvidos, afirma Berti.
O seminrio trouxe temas como: atuao das en- Para o diretor de Assuntos Jurdicos da Fenacon, Ri-
tidades sindicais, responsabilidade jurdica do dirigente cardo Monello, a oportunidade de aprendizagem e cres-
sindical, novo Cdigo de Processo Civil o reflexo nas en- cimento para o sistema nica. uma honra e orgulho
tidades sindicais e o poder de negociao coletiva dos sin- coordenar um evento como esse. Hoje chegamos a qua-
dicatos. Entre os palestrantes do seminrio estava o minis- se 150 participantes, o que contribui muito para as nossas
tro do Tribunal de Contas da Unio (TCU) Augusto Nardes. atividades.

40 REVISTA FENACON JANEIRO-FEVEREIRO DE 2017


REGIONAIS

SINDICATO DESTAQUE

SESCON-SANTA CATARINA
32 anos de lutas e conquistas

Da mobilizao que conquistou a adeso de Da mesma forma, a entidade foi uma das primei-
empresrios contbeis de diversas regies catari- ras a aderir ao projeto de cursos a distncia da Unifena-
nenses Assembleia-Geral Extraordinria, ocorrida con. Hoje o sindicato do Sistema Fenacon que mais
durante a 8 Conveno Estadual dos Contabilistas, capacita por meio dessa tecnologia.
no dia 15 de setembro de 1984, at os dias atuais, O Sescon-SC tambm tem focado seus esfor-
muita coisa aconteceu. os, junto com as demais entidades do estado, para
Com sua sede em Joinville, maior cidade do defender o interesse da classe principalmente pe-
estado de Santa Catarina, o Sescon-SC passou ini- rante os rgos pblicos.
cialmente por muitas dificuldades para crescer Em 2016 foram firmados importantes conv-
como entidade de classe. Graas ao trabalho de co- nios, entre eles com a Junta Comercial do Estado
rajosas diretorias, a entidade foi sendo estruturada de Santa Catarina, cujos escritrios regionais dos
e as dificuldades comearam a ser superadas com municpios de Concrdia e Chapec passaram a ser
o processo de descentralizao. administrados pelo Sescon-SC.
O pontap inicial foi atingir maior participao Aps 32 anos de fundao, uma satisfao
de representantes de vrias cidades em sua diretoria. E para os empresrios contbeis do estado, peas fun-
a concretizao desse processo deu-se com a implan- damentais na construo dessa bonita histria, saber
tao de 18 Diretorias Regionais. que, de uma pequena sala cedida em 1984, atualmen-
O passo seguinte foi o aumento significativo te o Sescon-SC mantm uma sede prpria com rea
do nmero de associados, por meio do projeto que administrativa e trs auditrios, num total de 1.100 m,
propiciou visitas a 1.622 empresas contbeis em 18 diretorias regionais e 28 colaboradores. Essa estru-
208 municpios do estado, em que foram apresen- tura, que atende a classe representada, vem auxiliando
tados os benefcios e enfatizada a importncia do de forma organizada na transformao dos pequenos
fortalecimento da entidade. escritrios em empresas contbeis e propiciando o
Com uma rea de atuao bastante grande, o reconhecimento do profissional contbil como funda-
Sescon-SC vem investindo muito em tecnologia, tan- mental para o crescimento econmico do nosso pas.
to para a gesto do sindicato quanto para capacitar e
comunicar-se com seus associados e filiados.
Foi pioneiro na Certificao Digital, tornando-
-se uma Autoridade de Registro no ano de 2006.
Atualmente mantm 16 postos de atendimento
em todo o estado, alm de contar com os postos
das associaes comerciais e industriais de outros
22 municpios catarinenses, mediante convnio fir-
mado entre o Instituto Fenacon e a Facisc.

REVISTA FENACON JANEIRO-FEVEREIRO DE 2017 41


REGIONAIS
REGIO NORTE

SESCON-RORAIMA SESCAP-RONDNIA

Sindicato encerra de forma


positiva atividades de 2016
O Sindicato das Empresas de Servios Contbeis e das
Empresas de Assessoramento, Percias, Informaes e Pesqui-
sas do Estado de Roraima (Sescon-RR) realizou uma confrater-
nizao para celebrar os resultados positivos obtidos em 2016.
Para o presidente do Sescon-RR, Jos Soares Belido,
o encontro mostrou que o empenho e a unio da diretoria
trouxe bons resultados ao trabalho e classe contbil no es-
Diretoria fechando a compra da nova sede
tado de Roraima. Podemos perceber que unidos consegui-
mos mais e por isso este ano que se encerra foi marcado pela
unio e pelo fortalecimento da nossa categoria, disse. Sescap-Rondnia vai
contar com sede prpria
Sescap-RO inicia o ano de 2017 em festa, comemoran-
do a aquisio da to sonhada sala comercial, as adaptaes
necessrias j esto sendo providenciadas e em fevereiro do
corrente ano este sindicato estar em novo endereo, porm
agora em sede prpria.
Ponto importante que vale salientar o empenho deste
sindicato em disseminar conhecimento, beneficiando os em-
presrios do estado Rondnia com profissionais qualificados
no ramo de atual de suas empresas.
Outro foco a intensificao da representatividade nos
entes pblicos na busca da excelncia do servio prestado aos
Estiveram presentes na confraternizao diretoria, associados e representados.
amigos do Sescon-RR

SESCON-AMAZONAS

Sindicato realiza palestra


sobre inovao e criatividade
para contadores
O Futuro do Trabalho e das Organizaes foi o
tema da palestra realizada pelo Sescon-AM em parceria
com o Parque de Ideias e a empresa SageOne. O evento
foi voltado para o pblico da rea de contabilidade, que
busca sucesso no mercado, por meio de criatividade e
inovao. O palestrante foi o economista e empreende-
dor Durval Braga Neto, que falou sobre formas eficien- Participantes da palestra
tes e empreendedoras ao alcance das empresas para ter
bom posicionamento no mercado. De forma dinmica, o prximos dez anos. A palestra aconteceu dia 13 de de-
palestrante discorreu sobre o futuro das profisses nos zembro de 2016, e teve durao de uma hora.

42 REVISTA FENACON JANEIRO-FEVEREIRO DE 2017


REGIONAIS
SESCON-PAR

Cidado Paraense
Durante a solenidade de abertura do Frum Sescon
2016, o presidente da Assembleia Legislativa do Par (Ale-
pa), deputado Mrcio Miranda, entregou ao presidente
da Fenacon, Mrio Berti, o ttulo de Cidado do Par.

Mesa de abertura do Frum Sescon 2016

Frum Sescon 2016 foi


um grande sucesso
O Sescon-Par realizou, em Belm, o Frum Sescon
2016, evento que posicionou o mercado contbil como
importante propulsor das organizaes, nos dias 29 e 30
de novembro do ano passado. O evento foi um verda-
deiro sucesso! Contamos com a presena do presidente
da Fenacon, Mrio Berti, e dos presidentes dos demais
sindicatos da Regio Norte, alm, claro, do pblico que
O presidente da Alepa, deputado Mrcio Miranda, presidente
lotou o auditrio, destaca o presidente do Sescon-PA, da Fenacon, Mrio Berti, o deputado e contador Iran Lima
Jos Eduardo da Silva.

REGIO SUDESTE

SESCON-SO PAULO

Sescon e Aescon celebram 68 anos


de prestao de servios
O Sescon-SP e a Aescon-SP completaram 68 anos de
atividades e prestao de servios em 12 de janeiro, data em
que tambm celebrado o Dia do Empresrio Contbil.
As entidades reuniram autoridades, lideranas seto-
riais, empresrios e profissionais contbeis no dia 17 de fe-
vereiro, no Clube Monte Lbano, na capital paulista, para
comemorar mais este aniversrio.
Na ocasio, o sindicato e a associao entregaram a
Medalha Presidente Annibal de Freitas ao deputado esta-
dual Itamar Borges, ao presidente da Federao dos Conta-
bilistas do Estado de So Paulo (Fecontesp) na Gesto
2013/2016, Jos de Souza, e ao empresrio contbil Edmur
Medalha Annibal de Freitas Clovis Granato.

REVISTA FENACON JANEIRO-FEVEREIRO DE 2017 43


REGIONAIS
SESCON-MINAS GERAIS

Federao Nacional das Empresas de Servios Contbeis e


das Empresas de Assessoramento, Percias, Informaes e
Pesquisas, Fenacon, na sede da Sempe, em Braslia.
A parceria entre a Sempe e a Fenacon tem como ob-
jetivo promover o desenvolvimento e a competitividade
dos microempreendedores individuais (MEIs), das micro e
pequenas empresas (MPEs).
Uma das principais aes decorrentes do convnio
Convnio sendo assinado prev a orientao aos MEIs no momento da sua formaliza-
o, assim como no envio da primeira Declarao Anual do
Convnio que favorecer Simples Nacional (DASN-SIMEI), atendendo a Lei Comple-
mentar n 123/2006.
desenvolvimento das Micro e Com a parceria, a Sempe poder contar com a Fena-
Pequenas Empresas assinado con tambm no apoio integrao dos rgos de licencia-
mento dos estados Redesimples, com a possibilidade da
O presidente do Sescon-MG, Sauro Henrique de Al- realizao de estudos, gerao de informaes e realizao
meida participou da assinatura de convnio entre a Secre- de eventos voltados ao fomento do empreendedorismo, o
taria Especial da Micro e Pequena Empresa (Sempe) e a que ir favorecer os pequenos negcios em todo o Brasil.

SESCON-ESPRITO SANTO

Aescon fundada
O Sescon-ES fundou a Associao das Empresas de Servi-
os Contbeis e das Empresas de Assessoramento, Percias e
Informaes e Pesquisas do Estado do Esprito Santo (Aescon-
-Esprito Santo), no dia 29 de novembrode 2016. Entre as atri-
buies da entidade esto defender os direitos dos associados,
promover o estudo de problemas de interesse das empresas Scios fundadores e diretoria eleita para comandar a Aescon
de servios, cooperar com o estado no estudo e soluo de
problemas relacionados aos interesses de servios em geral, unanimidade a chapa nica composta pela atual presidente do
oferecer consultoria jurdica aos associados, promover e realizar sindicato Dolores Zamperlini, com mandato vlido at 30 de
cursos de capacitao profissional, entre outros. Foi eleita por junho de 2018.

SESCON-RIO DE JANEIRO

6 Enecont: Assessoria Contbil na Era Digital


No dia 18 de novembro de 2016, foi realizada a sexta edi- na gesto de empresas contbeis; ampliando a viso do seu
o do Encontro dos Empresrios Contbeis do Rio de Janeiro negcio com gesto de processos; perspectiva do eSocial nas
Enecont, que debateu como a evoluo tecnolgica mudou o empresas de assessoria contbil, entre outros.
jeito de fazer contabilidade. A ento presidente do sindicato, O presidente eleito do Sescon-Rio de Janeiro, Arnal-
Selma Gama, destacou a importncia de um dos aspectos do dos Santos Jr., destacou a alta participao dos asso-
abordados do evento, a atualizao tecnolgica. Ela traz mais ciados e falou sobre as perspectivas da sua gesto. Ve-
facilidade e solues. Sem tecnologia, no h avano. nho como presidente com muito orgulho, mas no
Os assuntos abordados foram: como minimizar a perda administrarei sozinho. Precisamos de parceiros, diretores
dos dados corporativos e pessoais de seus clientes; excelncia e entidades parceiras.

44 REVISTA FENACON JANEIRO-FEVEREIRO DE 2017


REGIONAIS
REGIO CENTRO-OESTE

SESCAPTOCANTINS

O estado do Tocantins est situado na Regio Norte do pas. Porm, por questes de
logstica, para o Sistema Fenacon ele considerado na Regio Centro-Oeste.

Reunio dos Conselhos


Regionais do Senac/Sesc
O Sescap Tocantins esteve presente na reunio dos
Conselhos Regionais do Senac/Sesc, no dia 16 de dezem-
bro de 2016, representado pelo presidente Gildivam Miran-
Presidente Gildivam e vice-presidente Ademar (esquerda) Itelvino
da Marques, conselheiro titular do Senac, e pelo vice-presi- Pisone, presidente da Fecomrcio (atrs)
dente Ademar Andrade de Oliveira, conselheiro titular do
Sesc. Para Marques, a participao efetiva nos dois Conse- cursos e atividades sociais para nossos associados, pon-
lhos demonstra a fora representativa do Sescap Tocantins tuou. A reunio dos Conselhos teve como objetivo a apro-
para a regio, destacou. Para Oliveira, a presena do Sescap vao das contas do ms de novembro de 2016, encerran-
nos Conselhos objetiva, ainda, parcerias para realizao de do assim os trabalhos do ano.

SESCON-MATO GROSSO DO SUL SESCON-SUDOESTE GOIANO

Sescon-Sudeste Goiano realizou o


4 Encontro das Empresas de Servios
O Sescon-Sudoeste Goiano realizou nos dias 17 e 18 de
Novembro, o 4 Encontro das Empresas de Servios do Sudo-
este Goiano. O objetivo do evento foi apresentar conceitos,
teorias, tcnicas e prticas importantes para o dia a dia das
empresas. Alm das palestras, o encontro foi abrilhantado
com a pea teatral O contador do futuro, dirigida por Marcos
Produes e Show tec Rodada de Negcio. Desenvolvida
em parceria com Sebrae Regional de Rio Verde. Na pea fo-
ram apresentadas solues importantes para o bom an-
Reunio na Receita damento dos negcios das empresas contbeis. O evento
superou as expectativas, as avaliaes foram timas. Sescon
Sescon-MS se rene agradece a todos que compareceram ao encontro.

com Receita Federal


Em 20 de dezembro de 2016, o presidente do Ses-
con-MS, Francisco Gonalves, acompanhado do diretor
institucional da entidade, Aurivan Gomes Monteiro, e da
conselheira do CRC-MS, Iara Marchioretto, estiveram em
reunio com o delegado da Receita Federal Edson Ishi-
kawa. A reunio foi para estreitar o relacionamento en-
tre o rgo e as entidades. Na pauta foram apresentadas
as demandas das classes e a renovao das parcerias j
existentes. Foram discutidos temas como parcelamento
do Simples e do Novo Refiz, agendamento, Declare Cer-
to, eSocial, Clic Esperana, entre outros. O evento contou com um nmero expressivo de participantes

REVISTA FENACON JANEIRO-FEVEREIRO DE 2017 45


REGIONAIS
REGIO SUL

SESCON-RIO GRANDE DO SUL SESCAP-LONDRINA


Foto: Guili Bolfoni

Governo do estado atende


reivindicao de entidades contbeis
O presidente do Sescap-Ldr, Jaime Cardozo partici-
pou, no dia 12de dezembro de 2016, em Curitiba, de uma
reunio com tcnicos da Coordenao da Receita Estadu-
al do Paran para solicitar mudana na entrega da Escri-
turao Fiscal Digital (EFD). A reivindicao do Sescap-Ldr
junto com o CRC-PR, Fenacon, Sescap-PR, Sescap-Cam-
pos Gerais e Fecopar foi atendida. O prazo de entrega da
Diogo Chamun e Rui Cadete Escriturao Fiscal Digital (EFD) para 2017 permanece o
mesmo deste ano, ou seja, o dia 12 de cada ms.
Sescon-RS celebra Dia do A deciso consta do Decreto n 5.764 assinado nesta
tera-feira, 20, pelo governador do estado, Carlos Alberto
Empresrio Contbil Richa, e publicado no Dirio Oficial do Estado de hoje, 21
de dezembro de 2016. De acordo com a deciso fica re-
Uma data para ser celebrada com muito contedo vogado o inciso III do caput do art. 280, que tratava da
e confraternizao. Essa foi a tnica do Dia do Empres- alterao do prazo de entrega da EFD.
rio Contbil, evento promovido pelo Sescon-RS em Porto
Alegre e outras seis cidades gachas, no ltimo dia 12 de
janeiro. O empresrio potiguar Rui Cadete, referncia na-
cional em gesto no segmento veio capital gacha para
palestrar. O encontro teve transmisso simultnea para So
Leopoldo, Lajeado, Passo Fundo, Santa Maria, Pelotas e Uru-
guaiana. Na sequncia, ocorreu coquetel de comemorao
e networking em todas as cidades. O Sescon-RS aproveitou
a data para lanar o 5 Egescon. Em 2017, o encontro ocor-
re nos dias 13 e 14 de junho, em Porto Alegre, em meio
as comemoraes dos 30 anos do Sescon-RS. O tema do
evento deste ano ser O espetculo da gesto. Entidades e representantes do governo reunidos

SESCON-GRANDE FLORIANPOLIS

Projeto que institui o Alvar de


Funcionamento Condicionado
aprovado em Florianpolis
O setor contbil e empresarial da capital conquistou
uma grande vitria para aqueles que pretendem empreender
Projeto sendo votado
na cidade. O Sescon Grande Florianpolis, juntamente com
entidades representativas da economia local, comemora a De acordo com o presidente do Sescon, Fernando Baldissera,
aprovao do Projeto de Lei Complementar 1.462/2015, que este um projeto que ter uma repercusso positiva na cida-
institui o Alvar de Funcionamento Condicionado para o Exer- de. O projeto no resolve os problemas, mas traz um grande
ccio de Atividade Econmica no municpio de Florianpolis. avano, afirma Baldissera.

46 REVISTA FENACON JANEIRO-FEVEREIRO DE 2017


REGIONAIS
SESCON-SANTA CATARINA

Doar para Transformar: Sescon-SC


entrega as ltimas doaes de 2016
Em 2016, o Sescon-SC arrecadou, por meio da realiza-
o de cursos, alimentos no perecveis, materiais de limpeza,
materiais de higiene pessoal, sacos de lixo e tambm cader-
nos universitrios. Todos os materiais arrecadados foram doa-
Alunos do curso
dos para seis entidades beneficentes.
Em janeiro de 2017, aconteceram as ltimas entregas, Em 2017 o Sescon-SC continuar promovendo aes
em que 117 cadernos foram distribudos entre trs entidades que arrecadem materiais, com o objetivo de contribuir com
beneficentes de Joinville: a Apae, o Lar Abdon Batista e a As- quem precisa, pois acredita que a solidariedade transforma
sociao Eco da Esperana. vidas.

SESCON-SERRA GACHA SESCON-BLUMENAU


Jonas Rosa

Sescon Blumenau
prope adequaes para o
recadastramento do ISS fixo
O municpio de Blumenau modificou os trmites para
acabar com o benefcio do ISS Fixo. Desde o ano passado, a
diretoria e o presidente do Sescon Blumenau, Jefferson Pitz,
tm promovido reunies com representantes da prefeitura
municipal para propor adequaes ao recadastramento e
pela manuteno do regime de tributao fixa do ISSQN.
Inicialmente solicitamos prorrogao do prazo. Em segui-
da solicitamos abertura do dilogo para que, em conjunto,
Pblico participante
possamos dar novos esclarecimentos a todo o processo,
afirma o vice-presidente do Sescon, Nelson Jos Mohr.
Mulher em foco o evento do Uma das conquistas foi a prorrogao do prazo para
que os profissionais liberais no enquadrados para conti-
Sescon-Serra Gacha pelo nuar no ISS fixo apresentem a justificativa e solicitem manu-
Dia Internacional da Mulher teno da taxa fixa Secretaria Municipal da Fazenda, para
o dia 31 de janeiro.
O Sescon-Serra Gacha j programa mais uma edio
do consolidado evento Mulher em foco, promovido em
comemorao ao Dia Internacional da Mulher. Neste ano, a
atrao acontecer no dia 16 de maro, s 19h, na CIC Caxias.
O evento contar com o psiclogo e ator J Gouva, que far
show de stand up com o tema TPM Mulheres poderosas no
trabalho, relacionamento, famlia e na vida, o palestrante pro-
move a valorizao e o empoderamento da mulher moderna.
Alm do stand up, o Sescon ainda realizar um coque-
tel s participantes, sorteio de presentes especiais e a entrega
de brindes a todas. O evento conta com patrocnio da Fena-
con e apoio da Maria Santa Acessrios. Reunio sobre ISS Fixo

REVISTA FENACON JANEIRO-FEVEREIRO DE 2017 47


REGIONAIS
REGIO NORDESTE

SESCON-RIO GRANDE DO NORTE SESCON-PIAU

Diretoria do Sescon Piau toma posse


O Sindicato das Empresas de Servios Contbeis e das
Empresas de Assessoramento, Percias, Informaes e Pesquisas
Participantes da palestra do Estado do Piau, Sescon-Piau, deu posse nova diretoria e ao
Conselho Fiscal, no dia 5 de janeiro, no auditrio do sindicato.
Caf da manh
A reunio foi conduzida pelo presidente Jos Raulino
No dia 19 de janeiro, foi promovido o Primeiro Caf Castelo Branco Filho, sendo realizada a leitura da ata e reco-
com Palestra do Ano com auditrio lotado. O tema da Pales- lhidas as assinaturas dos membros da Diretoria do Sescon-
tra teve como abordagem Dirf Declarao do Imposto de Piau. Na oportunidade, os diretores falaram sobre as pers-
Renda Retido na Fonte, com o analista tributrio da Receita pectivas para 2017.
Federal Aguinaldo de Souza. Participaram do evento associa- O presidente do Sescon, Raulino Filho, agradeceu aos
dos, no associados da entidade e pblico em geral. membros da diretoria do sindicato e ressaltou que preciso for-
talecer as entidades. Temos que trabalhar em prol da valoriza-
o do contabilista e do fortalecimento da nossa classe, frisou.
Confira a nova diretoria:
DIRETORIA
Presidente: Jos Raulino Castelo Branco Filho
Vice-presidente: Leonardo Ulisses de Andrade
Diretor Financeiro: Cleude da Costa Veloso
Participantes do evento em comemorao ao dia do Diretor Administrativo: Jos de Ribamar Ferreira Garcia
Empresrio Contbil Diretor de Eventos: Raimundo Nonato Filho

SUPLENTES DA DIRETORIA
Comemorao ao dia Jos Corsino Raposo Castelo Branco
do Empresrio Contbil Rosina Freitas Silva
Elias Dib Caddah Neto
Jos de Arimatea de Melo Rodrigues
O Sescon-RN e a Aescon-RN, realizaram no dia 12 de Jesuno Jos de Sousa Neto
janeiro, evento em comemorao ao Dia do Empresrio Con-
tbil. O Evento partiu de uma iniciativa da diretoria da entida- CONSELHO FISCAL
Tertulino Ribeiro Passos
de em comemorar a data em reconhecimento a um dos Carlos Lustosa Filho
segmentos mais importantes na sociedade e que mais con- Josafam Bonfim de Moraes Rego
tribui para o crescimento das empresas. SUPLENTES DO CONSELHO FISCAL
O evento teve a Palestra 365 Oportunidades, com o Hudson Sousa de Melo
palestrante, Flvio Emlio Cavalcanti - Administrador; Mestre Antonio Gomes das Neves
Adrio de Sousa Oliveira
em Administrao de Recursos Humanos; Mentor de Carrei-
ra; Professional Coach e Analista Comportamental DISC.
Alm da palestra, no final foi oferecido aos convidados uma
degustao de vinhos.
Estiveram presentes no evento as autoridades, Cle-
cimar Maia, Secretaria Geral da Junta Comercial do Estado,
JUCERN, Edson Silva, Vice - Presidente Regio Nordeste Fena-
con, Itamar Manso Maciel, Vice-Presidente da Fecomrcio,
Jucileide Ferreira Leito, Presidente da Academia de Cincias
Contbeis, Jos Jeov, Presidente ASPARN, Maria Lade de
Souza, Conselheira do CRCRN, Joo Antonio Matias e Direto-
res Sescon e Aescon. Nova diretoria

48 REVISTA FENACON JANEIRO-FEVEREIRO DE 2017


REGIONAIS
SESCAP-ALAGOAS

Sindicato cria Grupo de Estudos


A primeira reunio do Grupo de Estudos Contbeis,
Tributrios e Trabalhistas (Gecontt) ocorreu em 13 de no-
vembro de 2016, no auditrio do Conselho Regional de
Contabilidade de Alagoas. A abertura contou com a pre-
sena do presidente do CRC/AL, Paulo Braga, que desta-
cou os pontos fortes sobre a profisso contbil. Em segui-
da, o presidente do Sescap-AL, Carlos Henrique do
Nascimento, explanou sobre objetivo, mtodos e metas
a serem alcanadas por meio do Gecontt. Profissionais e palestra, os membros interagiram com o presidente do
empresrios da classe contbil participaram atentos. sindicato, que esclareceu todas as dvidas, gerando um
Um dos temas abordados foi Imposto sobre Circu- resultado muito positivo e criando novas expectativas
lao de Mercadorias e Servios (ICMS). No decorrer da para os prximos encontros.

SESCON-PARABA

Ao voluntria
A diretoria do Sescon-Paraba e voluntariado contbil da
Paraba promoveram, no dia 17 de dezembrode 2016, a ao
social de Natal em uma instituio filantrpica do estado. Deze-
nas de brinquedos e mantimentos alimentcios foram doados
ONG Apitch, no municpio de Lucena. Tambm foram reali-
zadas atividades ldicas para os jovens atendidos pela casa.
Ainda em dezembro, o Sescon-PB passou a promover
mais um benefcio para os associados: descontos na aquisi-
o da ferramenta de precificao dos servios contbeis, de-
senvolvida pelo Sescap-Paran. Finalizando o ano, o Sescon
mudou de endereo e passou a receber os associados em
Diretoras do Sescon Paraba durante ao social na entidade Apoitch uma sede maior e mais bem-estruturada, com espao para
cursos e outros eventos.

SESCAP-BAHIA

Simples Nacional tema de curso


promovido pelo Sescap-BA
O Sescap-Bahia promoveu no ms de dezembro, em
Camaari, regio metropolitana de Salvador, o curso Tudo so-
bre o Simples Nacional, com o professor Francisco Aguiar. A
entrada foi um quilo de alimento no perecvel. A iniciativa faz
Participantes do curso Tudo sobre o Simples Nacional
parte do processo de interiorizao do sindicato, que consiste
em estender para a regio metropolitana e interior do estado A promoo de cursos mais um dos benefcios que
cursos e palestras de assuntos pertinentes para as categorias o Sescap-BA oferece aos seus associados e filiados a fim de in-
representadas pela entidade. A ideia que neste ano aes se- centivar os profissionais a se manterem atualizados, ressaltou o
melhantes sejam realizadas em diversos municpios. presidente do Sescap-BA, Altino Alves.

REVISTA FENACON JANEIRO-FEVEREIRO DE 2017 49


SINDICATOS FILIADOS
SESCAP-ACRE SESCON-ESPRITO SANTO SESCON-PIAU
Presidente: Natalcio Gomes Silva Presidente: Dolores de Ftima Moraes Zamperlini Presidente: Jos Raulino Castelo Branco Filho
End: Avenida Cear, 2351 Dom Giocondo End.: Av Marechal Mascarenhas de Moraes, 99, End.: Av. Jos dos Santos e Silva, 2.090 - sala 102
CEP: 69900-303 Rio Branco/AC Ed. Esplanada Beira Mar - Trreo Centro Centro/Sul, Teresina/PI - CEP: 64001-300 Tel.: (86) 3221-9557
Telefone: (68) 3244-1005 CEP: 29010-330 Vitria/ES sescon.pi@hotmail.com - www.sesconpiaui.org
www.sescap-ac.org.br - sescapac@hotmail.com Tel.:(27) 3434-4052 - sescon@sescon-es.org.br Cd. Sindical: 002.365.90801-7
Cd. Sindical: 002.365.97974-7 www.sescon-es.org.br
Cd. Sindical: 002.365.04904-9 SESCON-RIO DE JANEIRO
SESCAP-ALAGOAS Presidente: Arnaldo dos Santos Junior
Presidente: Carlos Henrique do Nascimento SESCON-GRANDE FLORIANPOLIS End.: Av. Passos, 120, 6 e 7 andares, Centro CEP: 20051-040
Rua Rivadvia Carnaba, 880, Empresarial Belo Presidente: Fernando Baldissera Rio de Janeiro/RJ - Tel.: (21) 2216-5353
Horizonte, Sala 107 Pinheiro Macei/AL End.: Rua Felipe Schmidt, 303, 9 andar, Ed. Dias Velho, sesconrj@sescon-rj.org.br - www.sescon-rj.org.br
CEP: 57057-260 Tel: (82) 3223-2503 Centro - CEP: 88010-903 Florianpolis/SC Cd. Sindical: 002.365.86767-1
sescapal@sescapal.org.br / gerencia@sescapal.org.br Tel.: (48) 3222-1409 - sescon@sesconfloripa.org.br
www.sescapal.org.br www.sesconfloripa.org.br SESCON-RIO GRANDE DO NORTE
Cd. Sindical: 002.365.89638-8 Cd. Sindical: 002.365.88511-4 Presidente: Joo Antonio De Oliveira Matias
End.: Rua Romualdo Galvo, 470 Barro Vermelho
SESCAP-AMAP SESCON-GOIS CEP: 59022-100 - Natal/RN-Tel.: (84) 3201-0708
Presidente: Joana Darc Tork de Oliveira Presidente: Francisco Canind Lopes sescon@sesconrn.com.br www.sesconrn.com.br
End.: Rua Jovino Dino n 1770 End.: Rua 107, n 23, Qd. F22, Lote 03 - Setor Sul Cd. Sindical: 002.365.91069-0
Centro - Cep: 68.900-075 - Macap/AP CEP: 74.085-060 - Goinia/GO - Tel.: (62) 3091-5051
SESCON-RIO GRANDE DO SUL
Tel.: (96) 3222-9604 - secretaria@sescapap.org.br sescongoias@sescongoias.org.br -
Presidente: Diogo Ferri Chamun
www.sescapap.com.br www.sescongoias.org.br
End.: Rua Augusto Severo, 168, So Joo
Cd. Sindical: 002.365.00000-7 Cd. Sindical: 000.365.05474-7
CEP: 90240-480 Porto Alegre/RS - Tel.: (51) 3343-2090
sescon-rs@sescon-rs.com.br - www.sescon-rs.com.br
SESCON-AMAZONAS SESCAP-LONDRINA
Presidente: Maria Cristina de Souza Gonzaga Presidente: Jaime Jnior Silva Cardozo SESCAP-RONDNIA
End.: Rua Maria Quitria (antiga Rua 09), n 324, End.: Rua Piaui, N 72, 2andar - Ed Itamaraty - Centro Presidente: Eder Miranda
Conjunto Castelo Branco, Parque Dez de Novembro CEP: 86010-420 - Londrina/PR End.: Av. Carlos Gomes, 1223 - sala 217, 2 andar Porto Shopping
Manaus/AM - CEP: 69055-270 Tel.: (43) 3329-3473 - sescapldr@sescapldr.com.br Porto Velho/RO - CEP: 76801-123 Tel.: (69) 3223-7577
Telefone: (92)3304-1257 / 3234-1909 www.sescapldr.com.br sescaprondonia@amazonspeed.com www.sescap-ro.com.br
sesconam@fenacon.org.br Cd. Sindical: 002.365.90169-1 Cd. Sindical: 002.365.91126-3
www.sesconam.org.br
Cd. Sindical: 002.365.91072-0 SESCAP-MARANHO SESCON-RORAIMA
Presidente: Gilberto Alves Ribeiro Presidente: Jos Soares Belido
SESCAP-BAHIA End.: Rua das Juaras, Quadra 43, N 13 End.: Rua Jair Alves dos Reis, 118 - Jardim Floresta
Presidente: Altino do Nascimento Alves Jardim Renascena - CEP: 65075-230 - So Luiz/MA CEP: 69312-148 Boa Vista/RR - Tel.: (95) 3624-4588
End.: Av. Antonio Carlos Magalhes, 2.573, Tel.: (98) 3236-1402 - sescapma@sescapma.org.br sesconrr@hotmail.com - www.sesconrr.org.br
sala 1.205/6, Ed. Royal Trade, Candeal de Brotas www.sescapma.org.br Cd. Sindical: 002.365.04959-6
CEP: 40280-902 - Salvador/BA - Tel.: (71) 3452-4082 Cd. Sindical: 002.365.90023-7
sescapba@sescapbahia.org.br SESCON-SANTA CATARINA
www.sescapbahia.org.br SESCON-MATO GROSSO Presidente: Eugenio Vicenzi
Cd. Sindical: 002.365.90858-0 Presidente: Ironei Marcio Santana End.: Avenida Dr. Albano Schulz, n 815
Av. Ipiranga, n. 1126, Bairro Goiabeiras Edifcio Aeon Business Le Village, 1 andar Centro
SESCON-BAIXADA SANTISTA CEP: 78032-150 - Cuiaba/MT - Tel.: (65) 3634-8371 CEP: 89201-220 Joinville/SC - Tel.: (47) 3433-9849
Presidente: Roberto Pereira da Silva presidente@sescon-mt.com.br - www.sescon-mt.com.br sesconsc@sesconsc.org.br - www.sesconsc.org.br
End.: Av. Conselheiro Nbias, 592, Boqueiro Cd. Sindical: 002.365.86025-1 Cd. Sindical: 002.365.02808-4
CEP: 11045-002 - Santos/SP-Tel.: (13) 3222-4839
sesconbs@sesconbs.org.br SESCON-MATO GROSSO DO SUL SESCON-SO PAULO
www.sesconbs.org.br Presidente: Francisco Pereira Gonalves Presidente: Mrcio Massao Shimomoto
Cd. Sindical: 002.365.97194-0 End.: Avenida Mato Grosso, 2170,Jardim dos Estados, End.: Av. Tirandentes, 960, Luz CEP: 01102-000 - So Paulo/SP
CEP: 79020-201 - Campo Grande - MS Tel.: (11) 3304-4400 sesconsp@sescon.org.br - www.sescon.org.br
SESCON-BLUMENAU Tel.: (67) 3029-6094 - sesconms@sesconms.org.br Cd. Sindical: 002.365.86257-2
Presidente: Jefferson Pitz www.sesconms.org.br
End.: Rua 15 de Novembro, 759, Ed. Hering, Cd. Sindical: 002.365.87924-6 SESCAP-SERGIPE
Shopping H, 4 andar, Sl. 403 a 405 Presidente: Gleide Selma Santos
CEP: 89010-902 - Blumenau/SC SESCON-MINAS GERAIS End.: Rua Jacintho Ucha de Mendona n 126 Grager
Tel.: (47) 3326-0236 Presidente: Sauro Henrique de Almeida CEP: 49026-160 - Aracaju/SE - Tel.: (79) 3221-5058
sesconblumenau@sesconblumenau.org.br Endereo: End.: Av. Afonso Pena, 748, 24 andar, Centro sescapse@infonet.com.br - www.sescap-se.org.br
www.sesconblumenau.org.br CEP: 30130-003 Belo Horizonte/MG Cd. Sindical: 002.365.04999-5
Cd. Sindical: 002.365.89502-0 Tel: (31) 3207-1700 sescon@sescon-mg.com.br
www.sescon-mg.com.br SESCON-SERRA GACHA
SESCON-CAMPINAS Cd. Sindical: 002.365.04937-5 Presidente: Ronaldo Tomazzoni
Presidente: Edison Ferreira Rodrigues End.: Rua talo Victor Bersani, 1.134, Jardim Amrica
End.: Rua Prof. Dr. Euryclides de Jesus Zerbini, 1815, SESCON-PAR CEP: 95050-520 - Caxias do Sul/RS - Tel.: (54) 3228-2425
(entrada porto 1 e 4 da PUC) Presidente: Jos Eduardo da Silva administrativo@sesconserragaucha.com.br
Pq. Rural Faz. Sta. Cndida End.: : Av. Pres. Vargas,158, 11 Andar, Sl. 1101, www.sesconserragaucha.com.br
CEP: 13087-571 Campinas/SP Tel.: (19) 3239-1845 Ed. Antonio Martins Junior - CEP: 66010-000 Belm/PA Cd. Sindical: 002.365.87490-2
atendimento@sesconcampinas.org.br Tel.: (91) 3212-2558 - secretaria@sescon-pa.org.br
SESCON-SUDOESTE GOIANO
www.sesconcampinas.org.br www.sescon-pa.org.br
Presidente: Denimrcio Borges de Oliveira
Cd. Sindical: 002.365.97193-2 Cd. Sindical: 002.365.90145-4
End.: Avenida Jos Walter, n 766, qd. 52, lt 14, 1 andar
Setor Morada do Sol - CEP 75908-740 Tel.: (64) 3621-1730
SESCAP-CAMPOS GERAIS SESCON-PARABA
sescon@sesconsudoeste.org.br
Presidente: Rita de Cssia Dias Gomes Presidente: Joelmarx Silva de Oliveira Sobrinho
End.: Rua Comendador Mir, n 860, 2 andar - Centro End.: Rua Major Jose de Barros, 185, Centro - CEP: 58013-410 SESCON-SUL FLUMINENSE
CEP: 84010-160 - Ponta Grossa/PR Joo Pessoa/PB - Tel.: (83) 3221-4202 Presidente: William de Paiva Motta
Tel.: (42) 3027-1096 - contato@sescapcg.com.br sindicatosesconpb@yahoo.com.br End.: Av. Joaquim Leite, 604 apt 211/212/213 - Ed. Gensio
Cd. Sindical: 002.365.91178-6 www.fenacon.org.br/sescon-pb Miranda Lins (ao lado galeria da Lj Lealtex) Centro
Cd. Sindical: 002.365.90755-0 CEP 27345-390 Barra Mansa/RJ Tel: (24) 3322-5627
SESCAP-CEAR sesconsulfluminense2@hotmail.com www.sesconsul.com.br
Presidente: Daniel Mesquita Colho SESCAP-PARAN Cd. Sindical: 002.365.05022-5
End.: Rua Eduardo Sabia, 399 Papicu Presidente: Mauro Csar Kalinke
CEP: 60175-145 - Fortaleza/CE End.: Rua Marechal Deodoro, 500, 11 andar, SESCAP-TOCANTINS
Tel.: (85)3273-2255 Edifcio Imprio, Centro - CEP: 80010-911 - Curitiba/PR Presidente: Gildivam Miranda Marques
secretaria@sescapce.org.br Tel.: (41) 3222-8183 - sescap-pr@sescap-pr.org.br End.: 210 sul Av LO 05 LT 11 CASA 01 - Plano Diretor Sul
www.sescapce.org.br www.sescap-pr.org.br Palmas/TO - CEP: 77020-580 - Tel: (63) 3224-7194
Cd. Sindical: 002.365.88157-7 Cd. Sindical: 002.365.88248-4 sescapto@uol.com.br
Cd. Sindical: 002.365.91124-7
SESCON-DISTRITO FEDERAL SESCAP-PERNAMBUCO
Presidente: Elis de Paula Soares Presidente: Albrico Xavier de Morais Pinto SESCON-TUP
End.: SCS Qd. 2 Bloco B Edifcio Palcio do Comrcio End.: Rua Jos Aderval Chaves, 78, 4 andar, Presidente: Jos do Carmo Bastos
3 andar Salas 310/311 - CEP: 70392-901 - Braslia/DF salas 407/8, Boa Viagem - CEP: 51111-030 - Recife/PE End.: Avenida Tamoios, 1.260, Sobreloja Centro
Tel.: (61) 3226-1269 - sescondf@sescondf.org.br Tel.: (81) 3327-6324 - sescappe@sescappe.org.br CEP: 17600-005 Tup/SP-Tel.: (14) 3496-3164
www.sescondf.org.br www.sescappe.org.br sescontupan@unisite.com.br - www.sescontupa.org.br
Cd. Sindical: 002.365.04303-2 Cd. Sindical: 002.365.88145-3 Cd. Sindical: 002.365.90844-0

50 REVISTA FENACON JANEIRO-FEVEREIRO DE 2017


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