Caractersticas de la Convencin Colectiva

(05 de Marzo de 2017)

Angelin Alvarez
C.I 17.125.561
 CARACTERISTICAS DE LA CONVENSION COLECTIVA
La Convencin Colectiva de Trabajo es aquella que
se celebra entre uno o varios sindicatos o
federaciones o confederaciones sindicales de
trabajadores, de una parte, y uno o varios
patronos o sindicatos o asociaciones de patronos,
de la otra, para establecer las condiciones
conforme a las cuales se debe prestar el trabajo y
los derechos y obligaciones que correspondan a
cada una de las partes.
1.) Es solemne, pues la ley establece que el sindicato que
solicite celebrar una convencin colectiva presentar por
ante la Inspectora del Trabajo el proyecto de convencin,
y ese depsito en la Inspectora de la jurisdiccin es la que
le dar plena validez a partir de la fecha y hora de su
depsito surtir todos los efectos legales.
2.) Es sinalagmtico; ya que crea una relacin
contradictoria de la cual surgen obligaciones de hacer o no
hacer o de dar a cargo de ambas partes.
3.) Es oneroso, porque cada parte recibe de la
otra prestaciones sucesivas, inmediatas o futuras.
4.) Segn establece la Ley Orgnica del Trabajo, esta
convencin no podr concertarse en condiciones menos
favorables para los trabajadores que las contenidas en
los contratos de trabajo vigentes.
5.) Es una convencin colectiva donde la parte que
representa a los trabajadores debe ser un sindicato o una
federacin o confederacin sindical de trabajadores.