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labor fue continua debido a que segua subordinada a Telefnica S.A.A. por renuncia, la actora argumenta en su escrito de demanda,
del Per S.A.A. quien es su real empleadora. Por otro lado, seala que corre en fojas veintinueve a cincuenta y tres, que su carta de
que, entre ambas codemandadas existe vinculacin econmica renuncia elaborada con fecha trece de setiembre de dos mil uno,
constituyendo al mismo grupo empresarial; por tanto existe que corre en fojas siete, obedeci a una coaccin por parte de la
responsabilidad solidaria, precisando la existencia de una nica y codemandada, Telefnica del Per S.A.A. frente a un inminente
contina relacin laboral. En cuanto al reintegro de remuneraciones despido en caso de no efectuarlo; sin embargo, los actos
al no existir pruebas que demuestren que la actora realizaba intimidatorios y coercitivos que alega no han sido acreditados
labores similares, as como tampoco pruebas que demuestren las durante el proceso; ms an, si se tiene en cuenta, que la carga de
diferencias existentes entre los cargos mencionados, en cuanto a la prueba recae a quien afirma los hechos, en concordancia con lo
funciones encomendadas, no existen razones justificantes de la dispuesto en el artculo 27 de la Ley N 26636, Ley Procesal del
reduccin de remuneraciones bsicas. Cuarto: El Colegiado de la Trabajo. Dcimo Tercero: Dentro de ese contexto, se colige que
Segunda Sala Especializada Laboral de la misma Corte Superior, esta causa de despido, es por propia voluntad unilateral del
mediante Sentencia de Vista de fecha diez de marzo de dos mil trabajador, cuya eficacia no depende de la decisin del empleador
quince, confirm la Sentencia apelada, argumentando que de las de aceptar la renuncia, caso contrario se desnaturalizara, dicha
pruebas que corren en autos se determina que ambas figura, ya que es un acto jurdico, una accin propia, pura y simple
codemandadas pertenecen a un mismo grupo econmico. En del trabajador que se materializa con la extincin del vnculo
cuanto a la renuncia de la actora, resulta invlida, toda vez que la laboral; ms an si no solicita la nulidad o anulabilidad del mismo.
renuncia de la actora oper el treinta de setiembre de dos mil uno; Dcimo Cuarto: En consecuencia, la extincin del vnculo laboral
sin embargo, segua percibiendo remuneraciones de Telefnica del obedeci a la renuncia de la demandante, corroborado con la
Per S.A.A., conservando el mismo nmero de carnet y la cuenta liquidacin de ayuda econmica, que corre en fojas ciento siete,
bancaria de depsito de sus remuneraciones, y esta empresa por la suma de cuarenta y cinco mil novecientos cuarenta con
gener en la trabajadora razonable temor que la oblig a firmar la 00/100 nuevo soles (S/.45,940.00), causa vlida de extincin del
carta de renuncia. Quinto: Sobre la causal denunciada en el tem contrato de trabajo con Telefnica del Per S.A.A., toda vez que
i), debe precisarse que la empresa recurrente seala como causal prima la voluntad expresamente declarada en fojas siete por la
la violacin al debido proceso amparado en el inciso 3) del artculo trabajadora, en ese sentido se encuentra comprendida dentro de lo
139 de la Constitucin Poltica del Per; no obstante, de la revisin previsto en el literal b) del artculo 16 del Texto nico Ordenado del
de lo dispuesto expresamente por el artculo 56 de la Ley N Decreto Legislativo N 728, Ley de Productividad y Competitividad
26636 modificada por el artculo 1 de la Ley N 27021, se advierte Laboral, aprobado por Decreto Supremo N 003-97-TR, razn por
que esta no se encuentra contemplada dentro de la norma citada; la cual, la causal invocada deviene en fundada. Por estas
en consecuencia, deviene en improcedente. Sexto: En cuanto a consideraciones: DECISIN: Declararon FUNDADO el recurso de
la causal denunciada en el tem ii), se debe sealar que la parte casacin interpuesto por la empresa demandada, Telefnica del
impugnante no explica porqu debi aplicarse al caso concreto la Per S.A.A., mediante escrito presentado el uno de abril de dos mil
norma material invocada, tampoco seala su incidencia en el quince, que corre en fojas ochocientos setenta y siete a ochocientos
resultado del juzgamiento; en consecuencia, incumple con el noventa y cuatro; en consecuencia: CASARON la Sentencia de
requisito comprendido en el inciso c) del artculo 58 de la Ley N Vista de fecha diez de marzo de dos mil quince, que corre en fojas
26636, Ley Procesal del Trabajo, modificado por la Ley N 27021, ochocientos veintitrs; y actuando en sede de instancia:
deviniendo en improcedente. Stimo: Respecto a la causal REVOCARON la Sentencia apelada de fecha veinticuatro de enero
denunciada en el tem iii), debemos decir que cuando se denuncia de dos mil trece, que corre en fojas cuatrocientos ochenta y ocho a
la causal de inaplicacin de una norma derecho material material, quinientos ocho, que declara fundada la demandada sobre el
se debe demostrar la pertinencia de la norma a la relacin fctica reintegro de remuneraciones por el perodo comprendido desde el
establecida en la sentencia recurrida y cmo su aplicacin quince de abril de mil novecientos noventa y nueve hasta el treinta
modificara el resultado del juzgamiento. En el caso concreto, de marzo de dos mil, REFORMNDOLA declararon infundada; y
debemos decir que la recurrente ha descrito correctamente la ORDENARON la publicacin de la presente resolucin en el Diario
causal invocada, de conformidad con el inciso c) del artculo 58 de Oficial El Peruano conforme a ley; en el proceso seguido con la
la Ley N 26636, Ley Procesal del Trabajo, modificado por la Ley N demandante, Deisy Cleotilde Tadeo Mogolln viuda de Olgun,
27021; deviniendo en procedente. Octavo: Para efectos de sobre reconocimiento de vnculo laboral; interviniendo como
analizar la causal precisada anteriormente, se requiere citar el ponente, el seor juez supremo Malca Guaylupo y los devolvieron.
inciso b) del artculo 16 del Texto nico Ordenado del Decreto S.S. YRIVARREN FALLAQUE, ARIAS LAZARTE, DE LA ROSA
Legislativo N 728, Ley de Productividad y Competitividad BEDRIANA, MALCA GUAYLUPO. EL VOTO EN MINORA DEL
Laboral, aprobado por Decreto Supremo N 003-97-TR, que SEOR JUEZ SUPREMO ARVALO VELA ES COMO SIGUE:
seala: Artculo 16.- Son causas de extincin del contrato de Primero: El recurso de casacin interpuesto por la parte
trabajo: () b) La renuncia o retiro voluntario del trabajador; () Al demandada, Telefnica del Per S.A.A., mediante escrito de
respecto la recurrente seala que la renuncia voluntaria de la fecha uno de abril de dos mil quince, que corre en fojas que corre
actora se encuentra acreditada con la carta de fecha trece de en fojas ochocientos setenta y siete a ochocientos noventa y
setiembre de dos mil uno, la cual fue aceptada, dndose por cuatro, contra la Sentencia de Vista contenida en la resolucin de
extinguido el vnculo laboral. Noveno: En nuestro marco jurdico, fecha veinticuatro de enero de dos mil trece, que corre en fojas
se ha contemplado las siguientes causas de extincin del contrato cuatrocientos ochenta y ocho a quinientos tres, que confirm en
de trabajo: a) el fallecimiento del trabajador o del empleador si es parte la Sentencia emitida en primera instancia contenida en la
persona natural; b) la renuncia o retiro voluntario del trabajador; c) resolucin de fecha veinticuatro de enero de dos mil trece, que
la terminacin de la obra o servicio, el cumplimiento de la condicin corre en fojas cuatrocientos ochenta y ocho a quinientos tres, que
resolutoria y el vencimiento del plazo en los contratos legalmente declar fundada la demanda; modificaron el monto ordenado a
celebrados bajo modalidad; d) el mutuo disenso entre trabajador y pagar al actor lo fijaron en la suma de ochenta y cinco mil ciento
empleador; e) la invalidez absoluta permanente; f) la jubilacin; g) setenta y siete y 72/100 nuevos soles (S/.85,177.72), con lo dems
el despido, en los casos y forma permitidos por la Ley; y h) la que contiene; cumple con los requisitos de forma contemplados en
terminacin de la relacin laboral por causa objetiva, en los casos el inciso a) del artculo 55 y del artculo 57 de la Ley N 26636,
y forma permitidos por la presente Ley, de acuerdo a la norma Ley Procesal del Trabajo, modificados por el artculo 1 de la Ley N
citada en el considerando anterior. Dcimo: Respecto a la causa 27021. Segundo: El recurso de casacin es un medio impugnatorio
de extincin del vnculo laboral, sobre renuncia o retiro voluntario, extraordinario, eminentemente formal y que procede solo por las
la ley no exige al trabajador que funde su decisin en causa alguna, causales taxativamente prescritas en el artculo 56 de la Ley N
lo que debe verse como una expresin del principio protector del 26636, Ley Procesal del Trabajo, modificado por el artculo 1 de la
Derecho del Trabajo y de la libertad de trabajo1, plasmados como Ley N 27021, las mismas que son: a) La aplicacin indebida de
derechos fundamentales de la persona, de acuerdo al inciso 15) una norma de derecho material, b) La interpretacin errnea de
del artculo 2 y artculo 23 de la Constitucin Poltica del Per. una norma de derecho material, c) La inaplicacin de una norma de
Asimismo, cuando el trabajador opte por esta causa de extincin derecho material, y d) La contradiccin con otras resoluciones
del vnculo laboral, deber cumplir con el requisito previsto en el expedidas por la Corte Suprema de Justicia o las Cortes Superiores,
artculo 18 del Texto nico Ordenado del Decreto Legislativo N pronunciadas en casos objetivamente similares, siempre que dicha
728, Ley de Productividad y Competitividad Laboral, aprobado por contradiccin est referida a una de las causales anteriores.
Decreto Supremo N 003-97-TR, referido a dar aviso por escrito Tercero: Asimismo, conforme a lo previsto en el artculo 58 de la
con treinta (30) das de anticipacin, el mismo que el empleador Ley N 26636, Ley Procesal del Trabajo, modificado por el artculo
puede exonerar por propia iniciativa o a pedido del trabajador; en 1 de la Ley N 27021, es requisito que la parte recurrente
este ltimo caso, la solicitud se entender aceptada si no es fundamente con claridad y precisin las causales descritas en el
rechazada por escrito dentro del tercer da. Dcimo Primero: artculo 56 de la mencionada ley, y segn el caso sustente: a) Qu
Conforme se verifica del recurso de casacin, por la causal norma ha sido indebidamente aplicada y cul es la que debi
declarada procedente, est relacionada en determinar si entre las aplicarse, b) Cul es la correcta interpretacin de la norma, c) Cul
partes (la codemandada Telefnica del Per S.A.A.) se extingui el es la norma inaplicada y por qu debi aplicarse, y d) Cul es la
vnculo laboral por renuncia de la demandante, o por el contrario similitud existente entre los pronunciamientos invocados y en qu
fue coaccionada a suscribir la carta de renuncia que seala, a consiste la contradiccin; debiendo el Colegiado Casatorio calificar
efecto de determinarse la continuidad y vigencia de la relacin estos requisitos, y si los encuentra conformes, en un solo acto,
laboral con la empresa primigenia. Dcimo Segundo: En relacin debe pronunciarse sobre el fondo del recurso. En el caso que no se
a la extincin del vnculo laboral con la empresa Telefnica del Per cumpla con alguno de estos requisitos, lo declarar improcedente.