DOSSIER DE COMPETENCES

< 2 ans
Prnom NOM : Thierry GUILLON COTTARD Exprience : 2 ans/5 ans
5 ans/10 ans
Fonction : Ingnieur d'Affaires Automatisme & Rgulation >10 ans

DOMAINES DE COMPTENCES
Applications projets avant-vente orient clients, solide background en support technique.
Automatismes et gestion centralise de process, supervisions et communications bus de terrain.
Connaissances pluridisciplinaires en mcanique, lectricit, automatismes, informatique.
Travail en quipe dans un environnement international, workshops et mises en service ltranger.
Rfrent technique issu dune large exprience de mises en service et support hotline.
Bon communiquant, formateur dinstallateurs et partenaires.

FORMATIONS
2015 STRUXUREWARE SCHNEIDER Gestion Technique de Btiments
2013/14 AUTOMATES SIEMENS S7 Maintenance / Expert / Profibus_DP
SYSTEMES PHOTOVOLTAIQUES EN SITES ISOLES et AUTOCONSOMMATION
Formations lInstitut National de lEnergie Solaire (INES Savoie Technolac)
2012 Train the Trainer (Mthodologie et optimisations des outils de formation)
TACK International (au Danemark)
2008/10 Perfectionnement lutilisation de la langue anglaise
Formations en entreprise face to face avec intervenants externes de Concordia Lyon
2008 Rseaux informatiques et protocoles TCP/IP
Formation externe organisme priv Lyon
2007 Dveloppement de lattitude commerciale des techniciens
Chambre du Commerce et de lIndustrie de Lyon
2002 Gestion de projets
Formation en entreprise avec intervenants externes
2001 Mthodes rationnelles
Formation en entreprise avec intervenants externes
1989 BTS MAI (Mcanique et Automatismes Industriels)
Lyce Marcel Sembat
1986 BAC F1 (Mcanique avec option Automatismes)
Lyce Maurice Lamache
1983/85 BEP Ajusteur Monteur / CAP Tourneur
Lyce Maurice Lamache

COMPTENCES TECHNIQUES
Adaptabilit aux situations difficiles, capacit trouver des solutions innovantes aux problmes.
Larges connaissances des contraintes du terrain, proactif dans la remonte dinformations.
Grand retour dexprience en hotline, support clients, gestion des rclamations et retour produits
Pratique confirme des mthodologies de formations, travail en quipe dans une organisation internationale.
Large exprience de dplacements nationaux et internationaux.
Solide matrise et expertise en automatisme, contrle & rgulation, supervision GTC / GTB
Matrise de la suite Microsoft Office (Word, Excel, Powerpoint), de divers outils de prises en main distance
dordinateurs, de logiciels danalyses de communication,
Connaissances pluridisciplinaires en mcanique, lectricit, automatismes, informatique.
Habilitation lectrique BR/HR & BTA/HTA avec recyclages
Notions en gestions de projets

Langues : SCOLAIRE INTERMDIAIRE COURANT BILINGUE

Anglais X
Allemand X
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EXPRIENCES PROFESSIONNELLES / PROJETS

SOCIT DURE FONCTION(S) & MISSION(S)

Axima Poste Ingnieur dAffaires Automatismes et Rgulation

Rfrigrat actuel
ion
Environnement Technique :
(Grp
Automates AS et Workstation Schneider StruxureWare (GTB)
Engie)
Automates, rgulateurs et superviseurs CAREL (GTC)
Rseaux ModBus RS485/IP, BacNet IP en Schneider / CAREL
Rseaux ModBus RS485, LON RS485 DANFOSS (& WOODLEY)
Gestion Technique de Btiments optimisant les conomies dnergies des
clairages des Climatisations/Ventilations/Chauffages (CVC)
Gestion Technique Centralise (GTC) du froid parfois intgre dans la GTB
Objectif mission :
Ingnieur dAffaires Automatismes et Rgulation
Ingnieur Applications orient projets des agences du Sud du groupe
Qualifier les besoins et rpondre avec une offre technique optimise.
Composer des solutions globales avec partenariats externes (communication
de systmes htrognes).
Faire raliser les sous-ensembles (coffrets, armoires lectriques) et
superviser leur installation sur site avec le cblage des automates.
Prvoir avec les supports informatiques sur site larchitecture et les
ressources informatiques ncessaires.
Support technique sur ce segment de solutions, rfrent GTB
A terme formations des techniciens AXIMA aux GTB, et apporteur de
solutions techniques fiabilises sur le segment des GTB (et GTC) aux
agences secteur sud-est du groupe.
Ralisations :
Mise en place doutils Excel de modlisation pour fiabiliser la programmation
et la ralisation des armoires des automates
Mise en place de modles gnriques de baie informatiques et de coffrets
GTB avec leurs constituants standards afin de faciliter les ralisations
Mise en route des systmes GTB & GTC sur site avec les lectriciens et
climaticiens dAXIMA Rfrigration
Ralisation des IHM et formations des utilisateurs
Mise au point des trames de communication avec les diffrents appareils
externes, seul ou avec les ingnieurs fournissant les produits (parfois en
anglais quand fournisseurs internationaux)
Rsultats :
Mise en place de GTC/GTB compltes sur site avec matriel existant ou neuf
dans des structures types hypermarchs optimisant les fonctionnements et
ainsi conomisant de lnergie (eau / gaz / lectricit)
Apport de lexpertise dun grand groupe dans le milieu des nergies au client
final avec des solutions tiroirs ou globales.
Bilan personnel :
Aprs une anne de recherche demploi avec des formations dans les
nergies renouvelables ainsi quen automatisme, jai rintgr une socit
pour laquelle jai fait du support technique pendant 20 ans. Redmarrant
donc dans un secteur familier la gestion du froid , les systmes de GTB
sont nanmoins un nouveau domaine et donc un nouveau challenge. En
mappuyant sur mon exprience, mon autonomie et quelques formations, je
contribue au dveloppement dune nouvelle activit de lagence (et du
groupe) en plein essor. Lapport de solutions avec les concepts dvelopps
aux agences, en parallle des formations, devrait homogniser les
installations en offrant aux clients des solutions corporate fiabilises et
aux agences un SAV facilit par des formations et des installations
standardises
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EXPRIENCES PROFESSIONNELLES / PROJETS

SOCIT DURE FONCTION(S) & MISSION(S)

Danfoss 2.5 Responsable technique. Ingnieur applications

Solar
Inverters
Environnement Technique :
Onduleurs solaires de 3 17kW produisant de lnergie injecte sur le rseau
Lyon EDF.
69 Installations rsidentielles simples ou industrielles sur grands champs (de
3kW plusieurs MW).
Selon les projets et produits, ncessit de supervision ou communication
vers web portail.
Objectif mission :
Ingnieur applications avant-vente orient projet client.
Qualifier les besoins et rpondre avec une offre technique optimise.
Proposer si ncessaire des solutions globales avec partenariats externes.
Support technique 2nd niveau de la hotline, rfrent en solutions de
monitoring.
Veille technologique des produits et concepts concurrents.
Soutien francophone la mise jour des documents techniques et marketing
Ateliers en quipe dans une organisation internationale pour partage
dexpriences
Responsable formations des installateurs et partenaires sous-traitants.
Ralisations :
Mise en place doutils Excel de modlisation pour trouver rapidement les
meilleures configurations.
Ralisation dun centre de formation / laboratoire produit de 60m
Avec les installations dapprentissages et supports de cours
ncessaires la formation.
Avec les communications informatiques sur produits fonctionnels
permettant des connexions externes des partenaires et collgues des
autres pays.
Formations externes chez les distributeurs, grands installateurs et centres de
formations (intervenant externe)
Gestions de la partie technique et participation des salons dexpositions des
produits
Traductions / relectures des documents techniques et marketing, gestion du
site web franais
Accompagnement de mise en service de sites pilotes
Rsultats :
Aide au choix simple et rapide de solutions comparatives (y compris
concurrentes) permettant une double validation de solutions dveloppes
avec dautres logiciels tiers.
Centre de formation / laboratoire produits compltement fonctionnel. Utilis
comme showroom, salle de formations, ou plateforme virtuelle pour tous ce
qui est monitoring.
Site web jours avec de nombreuses informations en ligne et jour.
Reconnu comme rfrent et expert tant par les clients que les collgues des
diffrents pays.
Bilan personnel :
Fin 2010 jai quitt une zone de confort ou jexcellais depuis 16 ans, avec la
motivation dapprendre, de dvelopper et dapporter mes connaissances dans
un nouveau domaine plein davenir. La ralit conomique de ce secteur des
nergies renouvelables et plus particulirement du solaire photovoltaque
seul ne la pas permis. Mais ce fut riche en retour expriences et gratifiant en
terme de bilan personnel quant aux tches confies, ralises et la
qualification de rfrent / expert reue en retour.
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EXPRIENCES PROFESSIONNELLES / PROJETS

SOCIT DURE FONCTION(S) & MISSION(S)

Danfoss 8 Support hotline / Metteur au point / Formateur

Food
Retail Environnement Technique :
Systmes de supervision, rgulation et gestion centralise du froid
Lyon Installations majoritairement en hypermarchs et dautres en agro-
69 alimentaires
Matriel communiquant pour la traabilit de conservation des denres
alimentaire et alarmes
Objectif mission :
Support technique interne des ingnieurs commerciaux et hotliner pour les
installateurs
Formateur sur les produits et solutions de la gamme
Les premires annes dmarrage dinstallations sur sites avec formations
utilisateurs
Rdacteur de spcifications techniques
Ralisations :
Support technique
Gestion des appels hotline (installateurs)
Gestions des retours de produits en garantie
Rparation en atelier des supervisions sur base dordinateur
Support des ingnieurs commerciaux avec chiffrage de solutions
compltes
Formations des installateurs frigoristes / lectriciens aux produits
Basiques pour mises en service par eux mme
Perfectionnement pour programmation des supervisions sur mesure
Au sige de Danfoss Food Retail
Aux siges rgionaux des installateurs (Axima Rfrigration / Johnson
Controls)
Mises en service dinstallations de supervision et gestion centralise du froid
en France et tranger avec formation des utilisateurs.
Rdactions de spcifications techniques pour volutions danciens produits au
standard Danfoss avec groupe de travail
Rsultats :
Expert produits reconnu par de nombreux installateurs tant pour les
contenus des formations que pour les analyses hotline.
Rfrent technique pour des grands groupes comme Auchan France et
tranger
Groupe de travail international pour la mise au point et tests sur sites pilotes
de nouvelles interfaces permettant ladaptation de nouvelles supervisions sur
des rseaux de rgulateurs existants.
Bilan personnel :
Lexprience de terrain (continuit des positions prcdentes) ma permis de
btir une crdibilit face aux installateurs en hotline sdentaire.
Cela ma tout naturellement conduit vers la formation et une position
dexpert produit comme rfrent
Aprs 15 annes passes en support SAV jai eu envie dvoluer et
dvelopper mes comptences en gestion de projet avant-vente, ce que jai
ralis en rejoignant le dpartement solaire de Danfoss.
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EXPRIENCES PROFESSIONNELLES / PROJETS

SOCIT DURE FONCTION(S) & MISSION(S)

TECUMSE 2 ans Technicien mthode

H Europe
Environnement Technique :
La Bureau mthodes dune usine de fabrication de groupes de condensation
Verpillre (groupes froids)
38 Objectif mission :
Cration dun atelier de productions en ilotage
Gestion dun parc de visseuses de lignes dassemblages
Rglages des paramtres des postes de tests lectriques des groupes de
condensations sur chanes et ilots de production
Ralisations :
Avec mon responsable de projet, mise au point dun atelier de production en
ilotage
Mise en place des systmes ariens de vissage
Mise en place des systmes daspiration des postes de brasage
Mise en place des postes de brasage (et inductions de diffrents autres
fluides)
Mise en place de la logistique dapprovisionnement des pices
dtaches (KANBAN)
Cration des fiches de poste
Cration des appels doffre pour les diffrents postes sous-traiter et
participation aux ngociations des services achats.
Rsultats :
Mise en place dun atelier de production
Fiabilisation et volutions du parc visseuses des lignes dassemblages
Fiabilisation et volutions des postes de tests lectriques des groupes sur
chanes dassemblage.
Bilan personnel :
Exprience en industrialisation via le bureau mthodes en gestion de projets
et mthodes rationnelles.
Ce retour la mcanique cot process dindustrialisation a t une
exprience humaine enrichissante.
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EXPRIENCES PROFESSIONNELLES / PROJETS

SOCIT DURE FONCTION(S) & MISSION(S)

Woodley 8 ans Technicien de mise en service

Electroniq
ue Environnement Technique :
Systmes de supervision, rgulation et gestion centralise du froid
Lyon Installations majoritairement en hypermarchs
69 Matriel communiquant pour la traabilit de conservation des denres
alimentaire et alarmes
Objectif mission :
Mise en service des systmes sur sites (hypermarchs)
Support technique et hotliner pour les installateurs
Aprs quelques annes, formateur sur les produits et solutions de la gamme
Ralisations :
Mises en service dinstallations de supervision et gestion centralise du froid
es utilisateurs en France et tranger.
Support technique
Gestion des appels hotline (installateurs)
Gestions des retours de produits en garantie
Rparation en atelier des supervisions sur base dordinateur
Rsultats :
Expert reconnu par de nombreux installateurs.
Mise en service de nouveaux produits sur sites pilotes.
Mise en service ltranger pour des enseignes franaises.
Bilan personnel :
Lexprience de terrain ma permis dacqurir des connaissances et de btir
une crdibilit face aux installateurs en hotline sdentaire.

Cette socit a t rachete en 2001 par Danfoss.

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EXPRIENCES PROFESSIONNELLES / PROJETS

SOCIT DURE FONCTION(S) & MISSION(S)

Somagra 2 ans Technicien installateur : dpanneur

Lyon Environnement Technique :

69 Machines Offset dimpression
Objectif mission :
Installation et mise en service de la partie lectrique de machines neuves
(chantiers de 1 jour plusieurs semaines)
Travail en parallle avec un ou des collgues chargs de la partie mcaniques
des machines
Dpannage de ces mmes machines lorsque la panne tait dorigine
lectrique / lectronique.
Ralisations :
Installation et mise en service chez les clients dans une zone sud-est de la
France.
Dpannage chez les clients dans une zone sud-est de la France.
Rsultats :
Apprentissage de lautonomie dans les dcisions inhrentes mes missions.
Exprience des dplacements prolongs. .
Bilan personnel :
Premire exprience professionnelle dans un poste ncessitant demble une
autonomie tant dans lexcution des solutions techniques que dans la gestion
personnelle des longs dplacements.
De plus cette exprience du dpannage (du terrain) ma t trs bnfique
pour la suite de ma carrire lorsque jai fait par la suite de la formation des
dpanneurs et/ou metteurs au point