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Administrativos, tecnicos y mandos medios de la industria, donde las tareas req

uieran exactitud en el registro de datos
clasificacin de objetos y documentos siguiendo varios criterios a la vez. Tambin e
s til para todos aquellos puestos de
trabajo en los que es preciso interpretar y ejecutar rdenes cuya aplicacin no es a
utomtica o meramente rutinaria sino
que exige tener presentes circunstancias variables en virtud de las cuales debe
adoptarse una u otra alternativa.
Finalmente, an en los casos donde la organizacin del propio trabajo y el estableci
miento de planes racionales de
actuacin constituyen una parte esencial de la tarea (como es el caso de los cargo
s directivos), los resultados de este
test pueden dar una indicacin valiosa. Tambin permite observar la capacidad en los
sujetos para seguir instrucciones en
situaciones de tensin y de relativa complejidad y capacidad de organizacin mental
(relacionada frecuentemente con
estabilidad emocional)
Habilidades requeridas: - Entendimiento perfecto de instrucciones previas.
- Retencin rpida de elementos fundamentales de las instruc
ciones.
- Aptitud para establecer de manera ordenada y sistemtica
el plan de actuacin.
- Buen nivel de razonamiento lgico (factor R)
- Nivel bajo de inteligencia general y clculo numrico.
- buen control emocional de la personalidad

Mide: - Interpretacin y ejecucin de rdenes no rutinarias.

- Ejecucin de instrucciones bajo presin.
- Capacidad de organizacin mental ante situaciones nuevas y metodologa par
a su ejecucin.
Consideraciones metodolgicas: 7 min y medio para su ejecucin; Instrucciones ledas p
or el propio postulante.
S: Administrativos, asistentes, ejecutivos, supervisores.
NO: Operarios, reponedores, promotores (ventas).
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DISC