IMPORTANCIA DEL CDIGO SUSTANTIVO DEL TRABAJO (C.S.

T)

El contrato laboral se define como un acuerdo o compromiso de obligaciones entre

el empleador y el trabajador, donde ya sea de forma oral o escrita se establecern
los derechos, responsabilidades, horarios de trabajo, salario, las prohibiciones, las
prestaciones, el seguro del trabajador, vacaciones, das de descanso entre otras
cosas relevantes dentro de la empresa.

el Cdigo Sustantivo del Trabajo (C.S.T) es un documento legal que establece los
roles entre los gerentes o representantes frente al personal que tienen bajo su
mando lo que pretende de cierta manera armonizar el ambiente de trabajo
garantizando la existencia de derechos y obligaciones que se recompensan al
trabajador mejorando la calidad de vida. Este documento requiere mostrarle al
empleado odas las normas que se llevarn a cabo, ya que en algunas ocasiones
el empleado no tiene conocimiento de este reglamento, para que as haya
conformidad para la empresa y el empleado.

Qu sucedera si una empresa no muestra al empleado los derechos que rigen

sobre l (tiempo de contratacin, descanso y vacaciones, alimentacin y vivienda,
salario, indemnizaciones, etc.)?

Considero que s es importante que cada empleado conozca todo lo relacionado

con el contrato que firmar, dado a que as tanto la empresa como el empleado
establecen los derechos, responsabilidades, horarios de trabajo, salario, las
prohibiciones, las prestaciones, el seguro del trabajador, vacaciones, das de
descanso entre otras cosas relevantes dentro de la empresa.