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20 (FCC - 2011 - TRT14 - Tcnico Judicirio) 24 (FCC - 2012 - TJ-GO) direito dos
direito do trabalhador urbano e rural, alm de trabalhadores urbanos e rurais, alm de outros
outros que visem melhoria de sua condio que visem melhoria de sua condio social
social, a remunerao do servio extraordinrio a) a relao de emprego protegida contra
superior, no mnimo, em despedida arbitrria ou sem justa causa, nos
a) trinta por cento do normal. termos de lei complementar, que prever
b) quarenta por cento do normal. indenizao compensatria, dentre outros
c) cinquenta por cento do normal. direitos.
d) trinta por cento do excepcional. b) o seguro-desemprego, em caso de
e) quarenta por cento do excepcional. desemprego voluntrio ou involuntrio.
c) a irredutibilidade do salrio, salvo o disposto
21 (FCC - 2008 - TRF5 - Tcnico Judicirio) em lei, conveno ou acordo coletivo.
A Constituio Federal ao garantir os direitos d) a remunerao do trabalho noturno igual do
dos trabalhadores urbanos e rurais, visando diurno.
melhoria de sua condio social, estabelece e) a proteo do salrio na forma da lei,
alm de outros que constituindo crime sua reteno culposa ou
a) a remunerao do trabalho diurno deve ser dolosa.
superior do noturno, no mnimo em vinte e 25 (FCC - 2012 - TRF - 2 REGIO - Tcnico
cinco por cento. Judicirio) Maria trabalha como costureira em
b) o dcimo terceiro salrio deve ser pago com uma fbrica de roupas, devidamente registrada e
base na remunerao proporcional ou no valor d a luz ao seu filho Enzo, no ms de fevereiro
da contribuio previdenciria. de 2012. Maria tem assegurada, pela
c) irredutvel o salrio, salvo o disposto em Constituio Federal de 1988, assistncia
conveno ou acordo coletivo. gratuita ao filho e dependente em creches e pr-
d) o seguro-desemprego devido em caso de escolas desde o nascimento at
despedida com ou justa causa e de desemprego
voluntrio ou involuntrio. a) 4 (quatro) anos de idade.
e) o gozo de frias remuneradas com, no b) 6 (seis) anos de idade.
mximo, trinta por cento a mais do que o salrio c) 7 (sete) anos de idade.
normal. d) 5 (cinco) anos de idade.
e) 3 (trs) anos de idade.
22 (CEPERJ - 2012 - SEAP-RJ - Inspetor de
Segurana) Como direito social previsto na 26 (VUNESP - 2010 - FUNDAO CASA -
Constituio Federal, o aviso prvio ser Analista Administrativo) O salrio-mnimo
proporcional e correspondente, no mnimo, a: dever ser fixado em lei, sendo
a) regionalizado, por pisos de categorias,
a) sessenta dias havendo diferena de salrios, para exerccio de
b) trinta dias funes e de critrio de admisso por motivo de
c) quarenta dias sexo, idade, cor ou estado civil.
d) noventa dias b) proteo contra despedida arbitrria ou sem
e) vinte dias justa causa, nos termos de lei complementar,
servindo, outrossim, de indenizao e) A lei pode exigir autorizao do Estado para
compensatria. a fundao de sindicato, podendo o poder
c) ademais, a remunerao do servio pblico intervir na organizao sindical.
extraordinrio, no mnimo, sessenta por cento 29 (MS CONCURSOS - 2010 - CIENTEC-RS
superior do normal para jornadas de seis horas Advogado) So direitos dos trabalhadores
de trabalho. urbanos e rurais elencados no texto
d) que nele se incluir o repouso semanal constitucional, EXCETO:
remunerado, preferencialmente aos sbados. a) Seguro desemprego, em caso de desemprego
e) nacionalmente unificado, capaz de atender s involuntrio.
necessidades vitais bsicas do trabalhador e s b) Fundo de garantia do tempo de servio.
de sua famlia, com reajustes peridicos que lhe c) Salrio mnimo, fixado em lei.
preservem o poder aquisitivo. d) Irredutibilidade de salrio, em nenhuma
27 (VUNESP - 2009 - TJ-MS) Entre os direitos hiptese.
sociais, a Constituio Federal garante os e) Igualdade de direitos entre o trabalhador com
direitos dos trabalhadores, exceto, vnculo empregatcio permanente e o
a) relao de emprego protegida contra trabalhador avulso.
despedida arbitrria ou sem justa causa, nos 30 (IF-SE - 2010 - IF-SE - Analista -
termos de lei complementar, que prever Tecnologia da Informao) um direito social
indenizao compensatria, dentre outros previsto na Constituio Federal:
direitos. a) Licena gestante, sem prejuzo do emprego
b) participao nos lucros ou resultados, e do salrio, com a durao de cento e cinquenta
vinculada remunerao, nos termos da lei. dias;
c) salrio-famlia pago em razo do dependente b) Gozo de frias anuais remuneradas com, pelo
do trabalhador de baixa renda, nos termos da lei. menos, um tero a mais do que o salrio
d) durao do trabalho normal no superior a mnimo;
oito horas dirias e quarenta e quatro semanais, c) Proteo do salrio na forma da lei,
facultadas a compensao de horrios e a constituindo crime sua reteno culposa;
reduo da jornada, mediante acordo ou d) garantia de salrio, nunca inferior ao piso,
conveno coletiva de trabalho. para os que percebem remunerao varivel;
e) seguro contra acidentes de trabalho, a cargo e) Igualdade de direitos entre o trabalhador com
do empregador, sem excluir a indenizao a que vnculo empregatcio permanente e o
este est obrigado, quando incorrer em dolo ou trabalhador avulso.
culpa.
31 (FCC - 2010 - TRT9 - Tcnico Judicirio)
28 (CESPE - 2009 - PC-RN - Escrivo de Sobre os direitos sociais, correto afirmar:
Polcia Civil) O artigo 8. da CF estabelece que a) Compete ao sindicato definir os servios ou
livre a associao profissional ou sindical. atividades essenciais e dispor sobre o
Acerca da liberdade sindical, assinale a opo atendimento das necessidades inadiveis da
correta. comunidade.
a) Ao sindicato cabe a defesa dos direitos e b) A Constituio Federal estabelece distino
interesses coletivos ou individuais da categoria, entre trabalho manual, tcnico e intelectual e
com exceo das questes judiciais. entre os profissionais respectivos.
b) O aposentado filiado tem direito a votar, mas c) H proibio de qualquer trabalho a menores
no de ser votado nas organizaes sindicais. de dezesseis anos, salvo na condio de
c) vedada a dispensa do empregado aprendiz, a partir de treze anos
sindicalizado a partir do registro da candidatura d) vedada a criao de mais de uma
a cargo de direo ou representao sindical e, organizao sindical, em qualquer grau,
se eleito, ainda que suplente, at dois anos aps representativa de categoria profissional ou
o final do mandato, salvo se cometer falta grave econmica, na mesma base territorial, que ser
nos termos da lei. definida pelos trabalhadores ou empregadores
d) Ningum ser obrigado a filiar-se ou a interessados, no podendo ser inferior rea de
manter-se filiado a sindicato. um Estado.
e) O aposentado filiado tem direito a votar e ser
votado nas organizaes sindicais.
Respostas:
1-C 2-D 3-D 4-B 5-A 6-C 7-E 8-D 9-C 10-E 11-C
12-E 13-A 14-A 15-C 16-E 17-D 18-E 19-B 20-C 21-C 22-B
23-A 24-A 25-D 26-E 27-B 28-D 29-D 30-E 31-E
Professor Gustavo Fregapani
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12-B 13-D 14-D 15-B 16-D 17-B 18-A 19-E 20-A 21-D 22-E
23-D 24-B 25-A