MTODO DE VALUACIN DE INVENTARIOS

Inventory Valuation Method

Autor:

SILVA GONZALES FRANCK LUIS

Estudiante del tercer ciclo de la carrera profesional de Administracin de la Universidad

Catlica los ngeles de Chimbote Piura

FRANCKSILVA.GONZALES @GMAIL.COM

Piura 2017
 RESMEN

Los mtodos de valoracin o mtodos de valuacin de inventarios son tcnicas utilizadas con

el objetivo de seleccionar y aplicar una base especfica para valuar los inventarios en

trminos monetarios. La valuacin de inventarios es un proceso vital cuando los precios

unitarios de adquisicin han sido diferentes.

Existen dos sistemas de inventarios: El sistema peridico y el sistemapermanente. Cuando la

empresa utiliza el sistema permanente, debe recurrir adiferentes mtodos de valuacin de

inventarios, entre los que tenemos el MtodoPeps, Mtodo eps, Mtodo del promedio

ponderado y Mtodo retail, siendo estoslos mas utilizados y mas desarrollado

Palabras clave: VALUACION METODO RETAIL PONDERADO

ABSTRACT

Valuation methods or methods of valuation of inventories are techniques used with the objective

of selecting and applying a specific basis for valuing inventories in monetary terms. Inventory

valuation is a vital process when unit purchasing prices have been different.

There are two systems of inventories: the periodic system and the permanent system. When the

company uses the permanent system, it must resort to different methods of valuation of

inventories, among which we have the MethodPeps, Method eps, Method of weighted average

and Method retail, being these more used and more developed

Keywords: WEIGHTED RETAIL METHOD VALUATION

 INTRODUCCIN

El objetivo de la monografa fue dar a conocer Identificar y estructurar correctamente los

distintos tipos de valuacin de puestos que se presentan.

El presente trabajo se justific por qu el tema es muy relevante en la actualidad ya que

definiremos claramente los distintos mtodos que existen para la correcta valuacin de los

puestos, justificando con razones suficientes, la preferencia de usar alguno de ellos con

respecto a los dems

Es importante el tema tratado debido a que si se analiza con profundidad el tema de

valuacin de puestos que al igual que el anlisis de puestos tienen como propsito

fundamental lograr las buenas relaciones humanas dentro de una organizacin.

SUMILLA

CARATULA

INTRODUCCION

MARCO TEORICO

P.E.P.S.: PRIMERAS ENTRADAS PRIMERAS SALIDAS.

VENTAJAS:

DESVENTAJAS: COSTOS

PROMEDIOS. VENTAJAS:

DESVENTAJAS:

U.E.P.S.: LTIMAS ENTRADAS, PRIMERAS SALIDAS.

VENTAJAS:

DESVENTAJAS: