R/= se entiende por carrera administrativa al proceso mediante el cual la
comisin nacional del servicio civil realiza concurso de mritos para la seleccin del personal de alguna entidad o empresa.
2. Considera que el ingreso, permaneca, promocin y retiro a la carrera
administrativa en Colombia sigue los principios de igualdad y de mrito? Por qu? R/= no porque siempre los procesos se ven envueltos en escndalos de corrupcin y filtracin de la informacin.
3. Cuales considera Usted son los principales factores socio polticos que limitan y/o favorecen la eficacia de la carrera administrativa en Colombia? R/=
4. Considera que en Colombia los sistemas de carrera administrativa se
encuentran en crisis? Por qu? R/= si por que siempre se ven envueltos en escndalos de corrupcin
5. Qu sugerencias puede plantear para mejorar la gestin del sistema de
talento Humano en las entidades gubernamentales? R/= contratar personal idneo para las funciones pblicas y no por politiquera.