fi DEPUTAT iN PARLAMENTUL REPUBLICII MOLDOVA p ‘MD-2073, Chisindu, bd. Stefan cel Mare si Sfint 105 wwnw.parlamentnd a {E_mai aw PP 49 Biroului Permanent al Parlamentului in temeiul art.73 al Constitutici Republicii Moldova si art47 din Regulamentul Parlamentului, se inainteazd cu titlu de inifiativa legislativa proiectul Legii cu privire la tichetele de masa. Anexe: 1. Proiectul legii ~ 8 file 2. Nota informativa — 2 file. Deputat in PartamentProiect LEGE cu privire la tichetele de masi Parlamentul adopta prezenta lege organic’. Capitotul 1 DISPOZITI GENERALE Articolul 1. Obiectul de reglementare Prezenta lege reglementeazi procedura de emitere, acordare, acceptare si rambursare a valorii tichetelor de masi, statutul operatorilor, precum si raporturile dintre operatori, angajatori si societafile de alimentatie publica. Articotul 2. Nofiunile de baz in sensul prezentei legi, notiunile de mai jos se definesc dup’ cum urmeazi: Tichet de mas — bon de valoare (inclusiv pe suport electronic) emis de operator in conditiile prezentei legi, acordat de cétre angajator salariafilor, pentru a fi folosit in scopul objinerii de produse alimentare in societijile de alimentatie publicd care au incheiat un contract de prestari servicii cu operatorul; Operator — persoand juridicd care define licen pentru desfigurarea activitatii de emitere sirambursare a valorii tichetelor de mast; Angajator — persoana fizici sau juridics (inclusiv intreprinderile de stat, autoritatile publice centrale si locale) care angajeazii salariafii in baza contractului individual de munca; Socictate de alimentagie publica — persoana juridica care presteazi servicii de alimentatie publica si/sau care vinde produse alimentare gi care a incheiat un contract de prestiri servicii cu operatorul licengiat in condifiile prezentei legi. Articolul 3, Acordarea tichetelor de masi (1) Angajatorii sunt in drept sa acorde salariafilor o alocatie individuala de hran8, sub forma tichetelor de masa, achiténd integral operatorului valoarea nominal a acestora, precum si remunerafia pentru imprimare gi alte servicii prevazute de contractele negociate intre operator gi angajator. 2) in cazul cumulului de functii, tichetele de mas pot fi acordate numai de cétre angajatorii unde salariaii in cauza isi au locul de munc& de baz. (3) Acordarea tichetelor de masa de catre angajatori este facultativa, iar in cazul utilizarii altor mecanisme deja existente in legislatia nationala, este alternativa. (4) Angajatorii sunt obligati sé find evidenfa tichetelor de mast acordate salariatilor. (5) Conditiile de acordare a tichetelor de mas& de ctre angajatori - unitiji bugetare, se stabilesc de Guvern, Articolul 4. Valoarea nominala a tichetclor de masi (1) Valoarea nominal a unui tichet de mas pentru o zi lucratoare, constituie 45 lei. (2) Valoarea nominala a unui tichet de masé, prevéizutl la alin. (1), se indexeaz anual, dac& este cazul, proportional cu rata inflafiei stabilité pe tard pentru lunile ianuarie-decembrie din anul precedent.Articolul 5. Numirul tichetelor de masi (1) Numaral total al tichetelor de masa acordate salariatului intr-o lund trebuie s8 fie egal cu numérul de zile lucrate efectiv de acesta pe parcursul lunii precedente. 2) fn sensul alin, (1), nu se considera zile lucrate efectiv perioadele in care: a) salariatul se afla fn concediu de odihna anual sau in alte concedii plitite sau neplatite; ») salariatul se afl in concediu medical; ©) salariatul este trimis in deplasare de serviciu si primeste dium; 4) contractul individual de munca este suspendat. Articolul 6. Utilizarea tichetelor de masi (1) Tichetele de mas& pot fi utilizate doar la societifile de alimentatie publica care au ‘ncheiat contract de prestiri servicii cu operatorul care le-a emis. @ Tichetele de masa pot fi utilizate doar de salariat, la prezentarea actului de identitate sau, dup& caz, a legitimafiei de serviciu, vizata la zi. (3) Este interzisa folosirea tichetele de masa pentru: a) procurarea altor produse, decat cele alimentare; ) procurarea articolelor din tutun si a bauturilor alcoolice, inclusiv vinul i berea; ©) schimb contra mijloacelor banesti. Articolul 7. Regimul fiscal si cel aferent altor pliti obligatorii la bugetul public nafional in cadrul raporturilor dintre operatori, angajatori si societafi de alimentatie publica (1) in cadrul procesului de emitere, acordare, acceptare si rambursare a tichetelor de masi,, potrivit prezentei legi, controlul asupra respectarii legislafiei fiscale, precum gi a legislatiei cu privire la contribufiile de asigurairi sociale de stat obligatorii si primele de asigurare obligatorie de asistenta medicala, i! exercit4 Serviciul Fiscal de Stat. (2) Valoarea nominala a tichetelor de mas& acordate de citre angajator salariafilor, in conformitate cu prezenta lege, reprezinté un venit din care nu se calculeazd contribufii de asigurari sociale de stat obligatorii, prime de asigurare obligatorie de asistenj& medicala gi impozit pe venit din salariu. 3) Valoarea nominala total a tichetelor de masa achitata operatorului de catre angajatori nu reprezinté obiect impozabil cu T.V.A. Obligatia privind T.V.A. va fi calculatd, in conformitate cu prevederile legislafiei in vigoare, pentru remunerarea pentru imprimarea tichetelor de masa (cu excepfia valorii nominale), precum si pentru remuneraia pentru serviciile operatorului, conform contractelor incheiate cu angajatorii si societaile de alimentafie public’. (4) Cheltuielile aferente acordarii tichetelor de masa salariafilor suportate de catre angajator, remuneratia pentru imprimare, conform legii, sunt deductibile in scopurile impozitului pe venit din activitatea de intreprinzaitor. Capitolut 11 - EMITEREA TICHETELOR DE MASA Articolul 8, Operatorul (1) Activitatea de emitere si rambursare a valorii tichetelor de masi poate fi desfiigurati exclusiv de cdtre operatorii constituiti sub forma de societate pe acfiuni sau societate cu rispundere limitat’, inclusiv cu investifii strBine, care dein licenf& de activitate eliberata in conformitate cu prezenta lege si Legea nr. 451-XV din 30 iulie 2001 privind reglementarea prin licengiere a activitijii de intreprinzator, (2) Capitalul social virsat de c&tre operatori este de cel putin 10,000,000 lei(3) Nu poate fi fondator, actionar (asociat), administrator al operatorului persoana cu. antecedente penale nestinse pentru infractiuni savargite cu intengie, infractiuni economice sau ‘impotriva proprietaqii. Articolul 9. Licenfierea operatorului (1) Activitatea de emitere si rambursare a valorii tichetelor de masa poate fi desfligurat numai de operatorii care au obfinut licenfa de activitate in condifiile Legii privind reglementarea prin licenjiere a activitafii de intreprinzator, precum si in conditiile prezentei legi. (2) Activitatea de emitere si rambursare a tichetelor de mas nu poate fi desfigurati de catre societi{i comerciale aflate in procedura de insolvabilitate, precum si cele care la momentul depunerii cererii de eliberare a licenfei se afla in procedura de reorganizare sau lichidare. (3) Pentru obfinerea licenfei, operatorul prezint, suplimentar la actele prevazute in Legea privind reglementarea prin licentiere a activitijii de intreprinzator, urmatoarele documente i informatis a) specimen al tichetului de mas, in conformitate cu art. 10; b) actul de proprietate sau contractul de locajiune a imobilului, unde se va desf%igura activitatea licenfiata. ©) adeverinja emisa de cétre banc, din care si rezulte c& operatorul a deschis un cont sau un sub-cont bancar distinct prin care se vor derula incasatile si platile aferente valorilor nominale ale tichetelor de mas, 4) angajamentul operatorului c prin contu! sau subcontul bancar distinct prin care se vor derula incasarile si platile aferente valorilor nominale ale tichetelor de mas’, nu vor fi utilizate alte instrumente financiare, cu excepfia viramentului bancar; (4) Societatile comerciale nu pot fi licenfiate in situafia in care inregistreaz restanfe la bugetul public nafional mai mari de 1.000 de lei. (8) Societitile comerciale care solicit& licenta pentru activitatea de emitere si rambursare a valorii tichetelor de mas trebuie si faci dovada faptului c& dispun de un ansamblu de masuri de securitate care s garanteze buna funcfionare a sistemului tichetelor de mas, si anume: a) asigurarea cu personal, angajat de ctre operator si/sau de furnizorii acestuia, si dotarea cu software si echipament hardware, precum $i alte instrumente definute sau utilizate de citre operator si/sau de citre furnizorii acestuia, necesare emiterii tichetelor de mas pe suport hartie; b) utilizarea de suport tehnic special (hartie pentru imprimat) cu larity distincte care si nu permiti falsificarea tichetelor de mast pe suport de hartie (cel pufin cerneal& fluorescent care igi schimba culoarea in cazul in care tichetul de masé este fotocopiat, microlinii care nu se disting la fotocopiere, banda cu reflexe variabile, codul de bare al operatorului, ce congine cel pujin urmitoarele elemente: seria tichetului, data emiterii si valoarea nominala a acestuia);, ©) existenta spatiilor separate necesare producerii, depozitiri, ambalirii, rambursirii si distrugerii tichetelor de masa pe suport hartie, in condifiile in care activitatea 4) este desfuisurata la sediul operatorului. Activitatea in aceste spafii trebuie si se desfagoare in condifiile de siguranta (cel putin mijloace tehnice de supraveghere a spatiilor de productie si de depozitare, mijloace tehnice de siguranfi, sisteme de alarm); ©) conducerea evidenjei tehnico-operative si contabile a tichetelor de mas pe suport hartie distinct de a celorlalte valori materiale, in conformitate cu prevederile legale in vigoare aplicabile formularelor tipizate cu regim special; £) mijloacele tehnice necesare (refea de calculatoare) care si permiti urmarirea informatizatii a fiecirui tichet de mas pe suport hirtie pe tot circuitul stu (executie/producere, pistrare, eliberare si utilizare), inclusiv a celor ce urmeazA si fie distruse, astfel inet si se poatd evita sustragerea si utilizarea frauduloasa a acestora.2) mijloacele de transport speciale, deyinute de citre operator si/sau de catre funizorii acestuia, utilizate pentru transportul tichetelor de mas& si asigurarea protectici transportului tichetelor de masa pe suport hartie; h) asigurarea transportului tichetelor de masa pe suport hartie neutilizate, in conditi de securitate, de c&tre operator si/sau de catre furnizorii acestuia. Articolul 10, Tichetul de masi (1) Tichetul de mas pe suport hartie emis de operator trebuie sé contind urmatoarele elemente obligatori 4) seria numeric& intr-o ordine erescatoare, corespunzitoare numérului de tichete de mas& comandat de catre angajator in baza contractului de achizitionare a tichetelor de mast, b) denumirea, sediul si codul fiscal al angajatorului: ¢) valoarea nominala a tichetului de masé, in cifre si in litere; 4) perioada de valabilitate a tichetului de mas; e) numele si prenumele, precum si codul numeric personal al salariatului beneficiar; £) interdictia de a fi utilizat pentru achizitionarea de produse nealimentare, inclusiv jigari si produse alcoolice; g) denumirea gi sediul operatorului 1h) spafiul destinat pentru semnul distinetiv, conform contractului negociat intre societatea de alimentatie public& si operator, prin care societatea de alimentatie public confirma utilizarea tichetului de mast. (2) Tichetul de masa pe suport electronic emis de operator trebuie s8 confind urmatoarele clemente obligato a) denumirea si codul fiscal al angajatorului ) numele si prenumele salariatului beneficiar al tichetelor de mas’; ©) interdictia de a fi utilizat pentru achizitionarea de produse nealimentare, inclusiv jigari si produse alcoolice, imprimat& pe versoul suportului electronic; 4) denumirea operatorului; e) numarul de identificare, unic la nivel de operator, al suportului electronic; ) perioada de valabilitate a suportului electronic; g) clemente de sigurangA a suportului electronic (PIN, CIP); h) cuvintele "TICHET DE MASA ELECTRONIC", cu litere majuscule pe rectoul suportului electronic, 3) Tichetul de mas& este valabil in anul calendaristic in care a fost emis, cu excepfia tichetului emis in perioada 1 noiembrie - 31 decembrie, care poate fi utilizat pana la data de 31 decembrie a anului urmator. (4) Un tichet de masé poate fi utilizat si acceptat doar in cadrul termenului de valabilitate al acestuia, La expirarea termenului de valabilitate, tichetul de masa se considera nevalabil si nu poate fi utilizat, (5) in cazul in care preful produselor alimentare solicitate este mai mic decat valoarea nominal a tichetului de mas pe suport hartie, utilizarea acestuia este considerati integral’. Societatilor de alimentafie publica li se interzice acordarea unui rest de bani la tichetul de mas’. (6) Tichetele de masa pe suport electronic pot fi utilizate in mod exclusiv pentru achitarea mesei sau pentru achizifionarea de produse alimentare si nu trebuie si permit efectuarea de operafiuni de retrageri de numerar, de depunere si/sau de alimentare (altele decat cele cu valoarea nominal a tichetelor de mas&) ori de transfer de fonduri catre alte conturi ale salariajilor si/sau ale angajatorului si/ori ale terfilor. (7) Sistemul tichetelor de mas& pe suport electronic organizat de c&tre operator in colaborare cu angajatorul trebuie si permit beneficiarilor tichetelor de masa pe suport electronic accesul la informaiile privind utilizarea si soldul valorii nominale a tichetelor de mast transferate salariafilor.Capitolul IIT PROCURAREA SI ACORDAREA TICHETELOR DE MASA Articolul 11. Procurarea tichetelor de masa (2) Angajatorii procuré tichete de mas& de la operator, selectat de comun acord cu organizafia sindicala sau, in lipsa acesteia, cu reprezentanfii salariafilor, in baza contractului incheiat cu acesta. (2) Operatorii sunt obligafi si transmits angajatorilor lista societifilor de alimentatie publica la care pot fi utilizate tichetele de masa. (3) Tichetele de mas sunt livrate de ctre operator angajatorului in termen de cel mult 10 ile lucratoare de la data primirii de citre operator a valorii nominale a tichetelor de masé, remunerajiei pentru imprimare, precum si serviciilor aferente achitate de citre angajator, conform contractului incheiat intre operator si angajator. Remunerafia pentru imprimare nu poate fi mai mic& decét cuantumul cheltuielilor de imprimare a tichetelor de masi suportate de ‘operator. (4) Operatorul este in drept si nu livreze tichete de masa pnd la achitarea deplin’ de catre angajator a valorii nominale a tichetelor de masa, remunerafiei pentru imprimare, precum si serviciilor aferente achitate de caitre angajator, conform contractului incheiat intre operator gi angajator. (5) Achitarea de catre angajatori a valorii nominale a tichetelor de masa, remuneratici pentru imprimare, precum si serviciilor aferente achitate de c&tre angajator, conform contractului ‘ncheiat intre operator si angajator se efectueaz numai prin transfer bancar. ©) In termen de 30 zile calendaristice de la data expirdrii termenului de valabilitate a tichetelor de mas, angajatorul este in drept s& solicite operatorului schimbarea tichetelor neutilizate sau deteriorate cu altele noi, in limita valorii nominale, sau restituirea valorii nominale ale acestora. La emiterea tichetelor, in caz de schimbare a acestora, angajatorul achita operatorului remunerafia pentru imprimare. Capitolul IV ACCEPTAREA $I RAMBURSAREA VALORII TICHETELOR DE MASA Articolul 13. Societi{ile de alimentafie publica (1) Operatorul este obligat si incheie contracte de prestiri de servicii numai cu societafile de alimentatie publica definite de prezenta lege. (2) Societatile de alimentatie publica trebuie si respecte prevederile legislatiei in vigoare cu privire la prestarea serviciilor de alimentafie publici (regulile si normativele sanitaro- epidemiologice de stat, cerinjele profesionale fafé de personalul angajat) sau, dupd caz, cu privire la vanzarea produselor alimentare. in caz de incileare de catre societatea de alimentafie publica a acestor obligatii, operatorul este in drept si rezilieze contractul de prestiri servicii cu aceasta. (3) Operatorul nu poarti rispundere pentru calitatea serviciilor prestate si a produselor vandute de societitile de alimentatie publica. Articolul 14. Contractul intre operator gi societatea de alimentafie publici in contractul de prestiri servicii, operatorul si societatile de alimentatie publica stabilesc condiiile si termenele de acceptare si rambursare a valorii tichetelor de mas, precum si remunerafia pentru serviciile aferente prestate de c&tre operator, conform contractului negociat intre operator si societatea de alimentafie publica.Articolul 15. Acceptarea tichetelor de masa Societitile de alimentagie public sunt obligate si accepte tichetele de masi emise de operatorii cu care au incheiat contractele de prestiri servicii conform art. 14, precum si s& execute urmatoarele obligafi a) s& respecte interdictiile stabilite la art. 6 din prezenta lege; b) si solicite actul de identitate a salariatului sau, dupa caz, legitimaia de serviciu vizata lazis ©) s& elibereze salariajilor produse alimentare, in limita valorii nominale a tichetului de mas prezentat, in baza prefurilor de vanzare afisate, f'rd a aplica la acestea vreun adaos sau a diminua valoarea nominala a tichetului cu eventualele sumele datorate operatoruluis 4) s& nu dea rest de bani la tichetul de masi, in cazul in care preful produselor alimentare solicitate este mai mic decat valoarea nominal a tichetului de mast; €) st aplice un semn distinctiv pe tichetul de mas ce ar confirma faptul cd a fost utilizat; f) si implementeze sisteme si procese organizationale care si permita verificarea eligibilitayii produselor alimentare achizitionate de salariai; £) alte obligafii stabilite de legislatie si contractul incheiat cu operatorul. Articolul 16. Rambursarea valorii tichetelor de masi (1) Societiile de alimentatie public& prezinté operatorului tichetele de mas acceptate in vederea rambursarii valorii lor, nu mai tarziu de 2 luni de la expirarea perioadei de valabilitate a acestora, (2) Operatorul este obligat si ramburseze valoarea nominal a tichetelor de masi in conformitate cu prevederile contractuale, dar nu mai mult de 30 zile de la data receptionsrii tichetelor de mas& prezentate de cdtre societajile de alimentajie publicd spre rambursare. Operatorul ramburseazai societatilor de alimentafie public’ valoarea nominala totalA a tichetelor de masé acceptate de operator, refindnd din aceasta valoarea serviciilor prestate societiilor de alimentatie publica, potrivit contractului incheiat intre acestia, 3) Operatorul este obligat si ramburseze societitilor de alimentatie public valoarea nominala a tuturor tichetelor de mast emise de acesta care sunt valabile la data acceptairii lor de catre societtjile de alimentatie publica. Operatorul nu este obligat si ramburseze valoarea nominala a tichetelor recepfionate de la societiile de alimentajie public dup expirarea a doud luni de ta data expirarii perioadei lor de valabilitate gi nici a tichetelor de mas& deteriorate. Criteriile conform cfrora tichetele de masi se considera deteriorate sunt reglementate de contractul incheiat intre operator si societifile de alimentatie public’, (4) Rambursarea de cétre operatori a valorii nominale a tichetelor de masa, cu refinerea valorii serviciilor prestate societifilor de alimentagie publica, se efectueaz numai prin transfer bancar. Articolul 17. Evidenta si pistrarea tichetelor de masi (1) Operatorii sunt obligati si find evidenta tichetelor de mas emise, cu inregistrarea numerelor de serie a acestora. 2) Din motive de siguranfi, tichetele de mas acceptate de societitile de alimentafie publica si a c&ror valoare a fost rambursata de operator vor fi inregistrate ca fiind primite de catre operator si vor fi distruse, dup’ expirarea a 6 luni dup’ primirea acestora de la societatea de alimentatie publica. (3) Evidena tranzacfiilor cu tichete de mas pe suport electronic se realizeazi de catre operatori prin intermediul unui sistem informatic care si permit stocarea corespunzitoare a datelor in conditii de protecfie si sigurant& pentru o perioada de cel putin 5 ani,Capitolul V CONTROLUL ASUPRA ACTIVITATI OPERATORILOR Articolul 18. Utilizarea mijloacelor obfinute de operator Soldul conturilor bancare ale operatorului trebuie si fie cel pufin egal cu valoarea nominala a tichetelor de mas& aflate in circulatie. Tichetele de masa in circulatie sunt acele emise de operator si nerambursate de acesta. Articolul 19. Auditul extern Rapoartele financiare anuale ale operatorului sunt supuse unui audit anual extern efectuat de catre 0 societate de audit sau de cdtre un auditor intreprinzitor individual, care detine licenti pentru activitate de audit, Articolul 20. Sistarea temporarii si retragerea licenfei operatorului (J) Sistarea temporaria licenjei se efectueazi in conformitate cu Legea privind reglementarea prin licentiere a activitajii de intreprinzaitor. Licenja poate fi sistatA temporar si in ccazul in care operatorul nu respect prevederile art. 18, (2) Sistarea temporara a licenfei are drept efect interzicerea emiterii unor noi tichete de masi, Operatorul este obligat si ramburseze societifilor de alimentatie publica valoarea nominal a tichetelor de mas emise anterior. 3) Retragerea licenfei se efectueaza in conformitate cu Legea privind reglementarea prin licenfiere a activitijii de intreprinzitor. Licenfa poate fi retras& gi in cazul in care instanja de judecata a emis o hotarare de intentare a procesului de insolvabilitate sau de incetare a activi operatorului. Articolul 21, Consecinfele retragerii licenfei operatorului (1) In caz de retragere a licenfei, operatorul este obligat sa instiinjeze in scris angajatorii si societifile de alimentajie public despre acest fapt, in termen de 10 zile de la data riménerii irevocabile a hotirérii judecatoresti privind retragerea licenjei. De la data primirii instiinarii angajatorii nu sunt in drept s8 acorde salariatilor, iar societftile de alimentatie publica s& accepte tichetele de masa emise de operator. Q) Operatorul este obligat s4 ramburseze societi{ilor de alimentafie publica valoarea nominala a tichetelor de masi emise, acceptate de societitile de alimentafie publica pand la primirea instiingérii conform . (3) Operatorul este obligat si restituie angajatorilor valoarea nominala a tichetelor de masi emise gi neutilizate la data primirii de c&tre angajatori a instiinfarii conform alin. (1). Capitolul VI DISPOZITI FINALE $I TRANZITORIL Articolul 22. (1) Este interzis angajatorilor, la oferirea tichetelor de mas, si reducd salariul angajatilor beneficiari de tichete de masa. (2) Guvernul, in termen de 3 luni de la data publicdrii prezentei legi: a) va prezenta Parlamentului propuneri pentru aducerea legislajiei in vigoare in concordant cu prezenta lege; ») va aduce actele sale normative in concordanga cu prezenta lege; ©) va elabora si va aproba normele metodologice de aplicare a prezentei legi;4) va stabili anual valoarea nominal maxima a unui tichet de mas’, proportional cu rata inflafiei din anul precedent. (©) va elabora legislatia conexi cu privire la sanctiunile aplicabile Ia incalcarea prezentei legi. Articolul 23. Prezenta lege intra in vigoare la data public: PRESEDINTELE PARLAMENTULULNoté informativa la proiectul de lege privind tichetele de mas Tichetele de mas sunt instrumente de politicd sociald folosite de cAtre companii pentru a oferi beneficii extra salariale angajatilor lor. Sistemul tichetelor de masa este practicat la nivel intemafional in state ca Belgia, Cehia, Elvetia, Italia, Polonia, Spania etc. de peste 50 de ani si s-a dovedit a fi foarte eficient datorita tratamentului fiscal favorabil si a avantajelor sociale si economice de care se bucura toate partile implicate: angajatorii, salariafii, operatorii si statul, Utilizarea lor este asociati cu o marire a productivitajii, imbundtijirea sAndtafii salariafilor, precum gi cu un consum mai ridicat la nivel de gospodarie si colectare suplimentard de TVA la nivel macroeconomic. Statul trebuie s4 susfind acordarea de tichete de masa pentru c& acestea contribuie la descurajarea muncii nedeclarate, sprijind activitatea economics, menfinerea si crearea de noi locuri de munca. Tichetele de mas sunt un instrument valoros pentru motivarea angajatilor gi sprijinirea mediului afacerilor. in cazul angajatorilor, tichetele de mas& sunt un mecanism de micgorare a taxelor plitite Ja stat, o metoda de manifestare a responsabilitifii sociale si un instrument motivational, in timp ce pentrn angajati, tichetele de mas& reprezint o crestere a puterii de cumparare, un mijloc de motivatie si un mijloc de imbunatijire a calitayii viefi gi sanatayii. Valoarea nominal a unui tichet de masa constituie 45 lei, find subiect al indexarii anuale, proportional cu rata inflatiei stabilita pe fara pentru lunile ianuarie-decembrie din anul precedent. Formula prin care a fost stabilita valoarea unui tichet de mas& rezidai din valoarea cosului minim de consum, care conform datelor statistice reprezint& pentru 2015 1734 lei, din care ponderea cosului alimentar (cheltuieli pentru achizitionarea produselor alimentare) reprezinté 49 % (849, 66 lei). Conform Hotaririi de Guven nr 426 din 26.04.2004, numarul mediu de zile lucratoare reprezinté 21.1 zile, astfel raportate, plus rata inflafiei conform Bancii Najionale a Moldovei ( 6,3 %) objinem 45 lei. Printre cele mai importante caracteristici ale tichetelor de masa este faptul c& numarul tichetelor transmise salariatului este acelasi cu numarul zilelor lucrate efectiv luna anterioard. De asemenea, tichetele de mas nu sunt transmisibile, dreptul de a le utiliza find definut exclusiv de salariat. Aceste tichete pot fi utilizate doar cu scopul de a cumpara produse alimentare, excluzand bauturile alcoolice si articolele de tutun.Este important de menfionat c& se interzice schimbul tichetelor de mas contra mijloacelor bainesti. jetul de masa este valabil in anul calendaristic in care a fost emis, cu exceptia tichetului emis in perioada 1 noiembrie — 31 decembrie, care poate fi utilizat pénd la data de 31 decembrie a anului urmator. in cazul in care preful produselor alimentare solicitate este mai mic decat valoarea nominal a tichetului de masi, utilizarea acestuia este considerati integral’. Societiilor de alimentatie publica li se interzice acordarea unui rest de bani la tichetul de masa.Tichetele de masi pot fi utilizate in societafile de alimentatie publica (cantin’, restaurant, bufet etc.), super/hypermarket-uri gi alte asemenea entitafi care sunt in raporturi contractuale cu operatorii, doar pentru a cumpara produse alimentare. in condifiile in care 49% din cosul minim de consum in Republica Moldova sunt direcfionate spre achizitionarea produselor alimentare, tichetele de mas au un rol deosebit de important pentru beneficiari, intrucdt contribuie la cresterea puterii de cumparare a acestora pentru una dintre cele mai importante categorii de cheltuieli. Din punct de vedere al avantajelor financiare percepute de c&tre angajatori, deductibilitatea chettuielilor, scutirile de taxe si optimizarea costurilor sunt considerate drept beneficii considerabile pentru dezvoltarea afacerilor. De asemenea, tichetele de mas& sunt considerate de companii un instrument remarcabil pentru a motiva salariajii si 0 modalitate de a creste veniturile si puterea de cumparare a angajafilor. Alte avantaje includ cresterea standardului de via, imbundtafirea performangelor si incurajarea adoptirii unor obiceiuri alimentare mai sindtoase. Consideraim ci introducerea tichetelor de masi vor aduce mari beneficii si dezvoltarii economiei nafionale, prin cresterea puterii de cumparare a angajajilor, marirea veniturile la bugetul de stat din colectarea TVA, reducerea muncii la negru, dezvoltarea sectorului comerfului cualimente, precum si reducerea economiei subterane._-