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3.- Ley 29783 Ley de Seguridad y salud en el Trabajo. Implementa la Poltica Nacional en
materia de seguridad y Salud en el Trabajo. Se aplica a todos los sectores de produccin y de
Servicio. Establece las responsabilidades de los actores, deber de proteccin al empleador,
fiscalizacin al Estado y participacin por parte de los Trabajadores.
Establece los Sistemas de Gestin de Seguridad y salud en el trabajo y regula el trabajo de los
comits paritarios. Modifica normativa relativa a inspecciones, utilidades y sanciones penales.
4.- LEY N 30222, Ley que modifica la ley 29783, ley de seguridad y salud en el trabajo. Se ha
publicado la Ley N30222, Ley que modifica la Ley N29783, Ley de Seguridad y Salud en el
Trabajo, siendo los principales cambios los siguientes:
Liderazgo del Sistema de Gestin de la Seguridad y Salud en el Trabajo
Registros del Sistema de Gestin de la Seguridad y Salud en el Trabajo
Licencias de los miembros del Comit
Exmenes mdicos
Adecuacin del trabajador al puesto de trabajo
Responsabilidad penal
Enfoque preventivo
8.- Decreto Supremo N 003-97-TR. Texto nico Ordenado del Decreto Legislativo N 728,
Ley de Productividad y Competitividad Laboral 25 inciso a) y 30. Regula como una causal de
despido por falta grave la reiterada inobservancia del Reglamento de Seguridad e Higiene
Industrial, aprobados o expedidos por la autoridad competente que revista gravedad.
10.- DECRETO SUPREMO N 012-2014-TR Decreto Supremo que aprueba el Registro nico
de Informacin sobre accidentes de trabajo, incidentes peligrosos y enfermedades
ocupacionales y modifica el artculo 110 del Reglamento de la Ley de Seguridad y Salud en el
Trabajo.
Con fecha 31de octubre de 2014, se publica en el Diario Oficial El Peruano, el Decreto
Supremo N 012-2014-TR, mediante el cual se aprueba el Registro nico de Informacin sobre
accidentes de trabajo, incidentes peligrosos y enfermedades ocupacionales, conformado por
los Formularios N 01, Notificacin de los Accidentes de Trabajo Mortales e Incidentes
Peligrosos y N 02, Notificacin de los Accidentes de Trabajo No Mortales y Enfermedades
Ocupacionales, as como las respectivas Tablas y Fichas Tcnicas.
Asimismo, se modifica el artculo 110 del Reglamento de la Ley N 29783, Ley de Seguridad y
Salud en el Trabajo, aprobado por Decreto Supremo N 005-2012-TR, con relacin a los
plazos de la informacin que debe realizar los empleadores al Ministerio de Trabajo y
Promocin del Empleo, siendo estos plazos los siguientes:
- Los Accidentes de Trabajo Mortales y los Incidentes Peligrosos: dentro del plazo mximo
de veinticuatro (24) horas de ocurridos.
- Los Accidentes de Trabajo: hasta el ltimo da hbil del mes siguiente de ocurrido.
- Las Enfermedades Ocupacionales: dentro del plazo de cinco (05) das hbiles de
conocido el diagnstico.
- La obligacin de informar cualquier otro tipo de situaciones que alteren o pongan en
riesgo la vida, integridad fsica y psicolgica del trabajador suscitada en el mbito laboral, ser
efectuada en aquellos casos especficos que sean solicitados por el Ministerio de Trabajo y
Promocin del Empleo.
14.- PORTEADOR
Ley N 27607. Ley del Porteador. 3 numerales 1,2, 3, 4, 5.7. Establece condiciones
mnimas de trabajo, referidos a alimentos, vestimenta, equipo para pernoctar, seguro de vida,
lmite de carga para hombres y mujeres, descanso y pernocte adecuado durante el transporte.
Establece la edad mnima para el trabajo y los supuestos de excepcin. Establece la afiliacin
voluntaria o potestativa a regmenes de salud y pensiones como independientes.
https://norma-legal-yuen.blogspot.pe/2013/03/normas-peruanas-en-seguridad-y-salud-en.html