La Equidad De Gnero.

(Un trato Justo e Igualitario Para

Ambos sexos).

Leonardo Leonel Barragn S.

Julio Esteban Jimnez.
Vctor Emiliano Guerrero Len.
Yael Del Toro Aguilar.
 Introduccin.
En este proyecto platicaremos sobre la igualdad entre el
hombre y la mujer ya que est bastante afectada gracias a
los estereotipos que se tienen al sexo femenina desde hace
muchos aos.

Como por ejemplo la prohibicin del voto para la mujer ya que

crean que su opinin no era necesaria, o la restriccin de su
participacin en las diferentes guerras que hemos sufrido a lo
largo de los aos.

Tambin se mantuvo la idea de que ellas solo servan para

hacer los deberes domsticos por lo tanto no podra trabajar
ni ganar un salario, despus esta idea se difumino casi por
completo ya que a muchas mujeres no les pagan el mismo
salario que a los hombres.
 Igualdad de gnero.
(Desarrollo).
La igualdad de gnero implica que hombres, mujeres y
dems gneros que no entren en los gneros binomios deben
recibir los mismos beneficios, las mismas sentencias y ser
tratados con el mismo respeto. El principio de igualdad y de
no discriminacin por razn de sexo es una obligacin de
derecho internacional general, que vincula a todas las
naciones y, dado su carcter primordial, se establece siempre
como un principio que debe inspirar el resto de los derechos
fundamentales.

Marco Internacional: En el marco internacional, el

derecho internacional prohbe la discriminacin basada en el
sexo. La adopcin de la Carta de las Naciones Unidas,
firmada en San Francisco el 26 de junio de 1945 ha
posicionado el principio de igualdad de oportunidades y no
discriminacin en la rbita de los derechos humanos.
Ms importancia para la igualdad de gnero tiene la
Convencin de las Naciones Unidas sobre la eliminacin de
toda forma de discriminacin contra la mujer, del 18 de
diciembre de 1979, ratificada por Espaa en 1983 y publicada
en el BOE en 1984, y en su Protocolo Facultativo, ratificado y
en vigor desde el ao 2001, que establecen que:

Los Estados deben tomar las medidas apropiadas, incluyendo

las de carcter legislativo, para asegurar el pleno desarrollo y
adelanto de la mujer en todos los mbitos no se considerar
discriminacin la adopcin de medidas especiales
encaminadas a acelerar la igualdad de facto entre el hombre
y la mujer.
Adems, junto a esta obligacin genrica, la Convencin
ampla los derechos de las mujeres en diversos mbitos,
como los derechos polticos, en materia laboral, educacin,
sanidad y economa. Al amparo de esta Convencin, surgi el
Comit para la Eliminacin de la Discriminacin contra las
Mujeres, rgano que tiene como objetivo la tutela del derecho
a la no discriminacin por razn de sexo.
Diferencia entre igualdad y equidad
de gnero.
Para la Secretara de Desarrollo Integral de la UNAM,
Equidad de gnero significa que las mujeres y los varones
gozan de condiciones iguales en el ejercicio pleno de sus
derechos humanos, en su posibilidad de contribuir al
desarrollo nacional poltico, econmico social y cultural y de
beneficiarse de sus resultados.

En este sentido, la equidad de gnero se encaminar

principalmente a brindar oportunidades justas a mujeres y
varones, pero a diferencia de la igualdad, sern atendiendo
principalmente a la idea de que mujeres y varones son
distintos, por lo que estas oportunidades sern de acuerdo a
las caractersticas, contextos y necesidades especficas en
donde se encuentren y que posean, desde los diversos
mbitos en los que interactan, por ejemplo en el mbito
laboral, educativo, de la salud, el econmico, cultural y social
en general.

Hablar del tema equidad de gnero implica la participacin de

todos y todas en la prctica y como una forma de vida, ms
all de la cuestin terica, esto con el fin de poder impactar
verdaderamente en la sociedad y propiciar pequeos cambios
pero significativos, que impliquen un compromiso de la
sociedad que se vea reflejado da a da en la prctica para
propiciar una participacin equitativa de varones y mujeres en
todos los mbitos de desarrollo personal y comunitario.

Es necesario abordar no solo la igualdad sino tambin la

equidad entre los gneros as como tambin la solidaridad
para la convivencia, la empata, la dignidad, el respeto y la
libertad.

Llegar a la equidad de gnero, no es tarea fcil, ya que

requiere cambios tanto en las prcticas institucionales como
en las relaciones sociales que, hoy en da, legitiman y hacen
ms fuertes y marcadas las disparidades de gnero. Es por
ello que, entre ms hagamos uso de la equidad de gnero en
nuestras prcticas, en el lenguaje, en la educacin, el mbito
laboral, en la poltica, es decir mientras ms veamos la
equidad de gnero como una forma o un hbito de vida, se
propiciarn relaciones ms sanas, donde no est presente la
violencia fsica, psicolgica o sexual entre varones y mujeres.
 Discriminacin Sexista.
Sexismo, discriminacin sexual o discriminacin de gnero,
es el prejuicio o discriminacin basada en el sexo o gnero,
tambin se refiere a las condiciones o actitudes que
promueven estereotipos de roles sociales establecidos en
diferencias sexuales. Las actitudes sexistas se sostienen en
creencias y estereotipos tradicionales sobre los distintos roles
de gnero. El trmino se utiliza para referirse a la
discriminacin de ambos sexos. La discriminacin sexual no
es solo un concepto dependiente de actitudes individuales,
sino que se encuentra incorporado en numerosas
instituciones de la sociedad. A menudo el sexismo es
asociado con argumentos sobre la supremaca de gnero.
 El acceso de las nias a la
educacin.
En muchas partes del mundo, el acceso de las nias a la
educacin es muy restringido. Las nias se enfrentan a
muchos obstculos que impiden que tomen parte en la
educacin, incluyendo: los matrimonios precoces y forzados;
embarazo prematuro; prejuicios basados en estereotipos de
gnero en el hogar, en la escuela y en la comunidad; la
violencia en el camino a la escuela, o en los alrededores de
las escuelas; las largas distancias a las escuelas;
vulnerabilidad a la epidemia del VIH; cuotas escolares, que a
menudo conducen a los padres que envan a sus hijos slo a
la escuela; la falta de mtodos y materiales sensibles al
gnero en las aulas.

De acuerdo con el ACNUDH, hubo varios ataques a escuelas

en todo el mundo durante el perodo 2009-2014 en donde "un
nmero de estos ataques ha sido dirigido especficamente a
las nias, padres y profesores que abogan por la igualdad de
gnero en la educacin".
El Fondo de Poblacin de las Naciones Unidas
dice:

"Alrededor de dos tercios de los adultos analfabetos del

mundo son mujeres. La falta de una educacin restringe
severamente el acceso de la mujer a la informacin y
oportunidades. Por el contrario, el aumento del nivel de
instruccin de las mujeres y las nias beneficia a las
personas y las generaciones futuras. Los niveles ms altos de
educacin de las mujeres estn fuertemente asociadas con
una menor mortalidad infantil y la disminucin de la
fecundidad, as como mejores resultados para sus hijos".
 Conclusin.
Mi conclusin de este tema es que se respetar a ambos
sexos no importa la actividad o tarea que se realice mientras
este individuo se esfuerce en lo que quiere realizar este lo
lograra si es que est interesado, y tambin que se debe ser
totalmente igual en todos los termino salario, trato etc.

Bibliografas.
https://es.wikipedia.org/wiki/Igualdad_de_g%C3%A9nero.
http://puntogenero.inmujeres.gob.mx/madig/igualdad/index.ht
ml.
http://www.un.org/sustainabledevelopment/es/gender-
equality/.