De acordo com o comando a que cada um dos itens de 1 a 150 se refira, marque, na folha de respostas, para cada item:

o campo
designado com o cdigo C, caso julgue o item CERTO; ou o campo designado com o cdigo E, caso julgue o item ERRADO.
A ausncia de marcao ou a marcao de ambos os campos no sero apenadas, ou seja, no recebero pontuao negativa. Para
as devidas marcaes, use a folha de respostas, nico documento vlido para a correo das suas provas.
Nos itens que avaliam Noes de Informtica, a menos que seja explicitamente informado o contrrio, considere que todos os
programas mencionados esto em configurao-padro, em portugus, que o mouse est configurado para pessoas destras e que
expresses como clicar, clique simples e clique duplo referem-se a cliques com o boto esquerdo do mouse. Considere tambm
que no h restries de proteo, de funcionamento e de uso em relao aos programas, arquivos, diretrios, recursos e
equipamentos mencionados.

CONHECIMENTOS BSICOS
1 O mundo do trabalho tem mudado numa velocidade
vertiginosa e, se os empregos diminuem, isso no quer dizer
que o trabalho tambm.
4 S que ele est mudando de cara. Como tambm
est mudando o perfil de quem acaba de sair da universidade,
da mesma forma que as exigncias da sociedade e por que
7 no? do mercado, cada vez mais globalizado e
competitivo.
Tudo indica que mais de 70% do trabalho no futuro
10 vo requerer a combinao de uma slida educao geral
com conhecimentos especficos; um coquetel capaz de
fornecer s pessoas compreenso dos processos, capacidade
13 de transferir conhecimentos, prontido para antecipar e
resolver problemas, condies para aprender continuamente,
conhecimento de lnguas, habilidade para tratar com pessoas
16 e trabalhar em equipe.
Revista do Provo, n. 4, 1999, p. 13 (com adaptaes).
1 Muitas coisas nos diferenciam dos outros animais,
mas nada mais marcante do que a nossa capacidade de
trabalhar, de transformar o mundo segundo nossa
4 qualificao, nossa energia, nossa imaginao. Ainda assim,
para a grande maioria dos homens, o trabalho nada mais do
que puro desgaste da vida. Na sociedade capitalista, a
7 produtividade do trabalho aumentou simultaneamente a to
forte rotinizao, apequenamento e embrutecimento do
processo de trabalho de forma que j no h nada que mais
10 nos desagrade do que trabalhar. Preferimos, a grande
maioria, fazer o que temos em comum com os outros
animais: comer, dormir, descansar, acasalar.
13 Nossa capacidade de trabalho, a potncia humana de
transformao e emancipao de todos, ficou limitada a ser
apenas o nosso meio de ganhar po. Capacidade, potncia,
16 criao, o trabalho foi transformado pelo capital no seu
contrrio. Tornou-se o instrumento de alienao no sentido
clssico da palavra: o ato de entregar ao outro o que nosso,
19 nosso tempo de vida.
Emir Sader. Trabalhemos menos, trabalhemos todos.
In: Correio Braziliense, 18/11/2007 (com adaptaes).

A partir do texto acima, julgue os itens subseqentes.

1 A opo pelo emprego das formas verbais tem mudado
(R.1) e est mudando (R.4) indica que a argumentao do
texto mostra as mudanas do trabalho como durativas,
estendidas no tempo.
2 A conjuno se (R.2) introduz uma condio para que o
trabalho diminua.
3 A interpretao coerente das idias do texto permite associar
ele (R.4) tanto com trabalho (R.3) quanto com mundo do
trabalho (R.1). Ambigidades assim devem ser evitadas na
redao de textos oficiais.
4 Respeitaria as regras de pontuao e de redao de
documentos oficiais a insero da expresso por que no?
(R.6-7) no corpo de um ofcio, tanto entre vrgulas quanto
entre travesses, como aparece no texto.
5 O emprego da flexo de plural em vo (R.10) respeita as
regras de concordncia com mais de 70% do trabalho
(R.9).
6 Da organizao das idias do ltimo pargrafo do texto,
correto que se interprete coquetel (R.11) como
conhecimentos especficos (R.11).
Julgue os seguintes itens a respeito do texto acima.
7 No primeiro perodo do texto, o pronome nada integra,
como auxiliar da nfase, uma expresso comparativa; mas,
no terceiro perodo, o mesmo pronome perde o sentido
comparativo pela presena do no.
8 A retirada da preposio em de transformar (R.3) violaria
as regras de gramtica da lngua portuguesa, j que essa
expresso complementa capacidade (R.2).
9 A argumentao do texto se organiza em torno de duas idias
opostas de trabalho: o trabalho como puro desgaste da
vida (R.6) e o trabalho como capacidade de transformao
e emancipao de todos (R.14).
10 A ausncia do sinal indicativo de crase em a to forte
(R.7-8) indica que nesse trecho no foi empregado artigo,
mas apenas preposio.
11 As substituies de Preferimos (R.10) por Prefere e
de temos (R.11) por tem preservam a correo gramatical
do texto, mas enfraquecem a argumentao de que a
maioria de ns homens (R.5) que prefere comer, dormir,
descansar, acasalar (R.12).
12 Subentende-se, pela argumentao do texto, que seu
contrrio (R.16-17) corresponde a contrrio do capital.
13 A organizao das idias no ltimo perodo do texto mostra
que a informao apresentada depois do sinal de dois pontos
constitui uma definio de alienao (R.17).

TST / Nome do candidato:

Cargo 1: Analista Judicirio rea: Judiciria 1
Texto para os itens de 14 a 22 e 29
A figura acima mostra uma janela do Word 2007, com um documento
em processo de edio. Com relao a essa janela, ao Word 2007 e ao
texto que est sendo editado, julgue os itens a seguir.
14 Os tempos verbais usados nas perguntas apresentadas nas linhas de
1 a 3 indicam que, na viso do entrevistador, as respostas a essas
perguntas independem do entrevistado e so atemporais.
15 O trecho a seguir est coerente com os argumentos apresentados na
resposta da entrevistada: o conceito mais apropriado de trabalho
seria, por assim dizer, uma ao para a reproduo da vida e
dignificao do ser humano.
16 O pronome voc, nas linhas 8, 10, 11 e 12 do texto, tem a funo
de representar um sujeito indeterminado no texto, equivalente, em
um texto de redao oficial, partcula se.
17 A funo textual do advrbio ento (R.10) a de excluir o
trabalho que voc vende (R.8) do conceito de trabalho.
18 Na linha 13, o sinal indicativo de crase em quilo resultado da
presena da preposio a, regendo o complemento do verbo
corresponder e do pronome demonstrativo aquilo.
19 No documento Word apresentado, sabendo-se que a palavra
Articulao est formatada em negrito, para que essa formatao
seja desfeita, suficiente: selecionar essa palavra, pressionar e
manter pressionada a tecla ; teclar B; liberar a tecla .
20 possvel alterar o tamanho da fonte de uma palavra selecionada no
documento Word mostrado por meio do uso dos botes . (R.14) qualifica apenas automao(R.13).
21 Operando-se apenas com o boto esquerdo do mouse e utilizando-se
de recursos disponibilizados na janela do Word mostrada, possvel
alterar para maiscula, simultaneamente, apenas a primeira letra de
todas as palavras do seguinte trecho do documento: trabalhos que
no so remunerados, mas que so trabalho (R.9).
22 Ao se pressionar simultaneamente as teclas e S, todo o texto
no documento em edio ser selecionado. Se, em seguida, for
clicado o boto , todo o texto ser marcado com uma cor
previamente definida, criando-se um efeito semelhante ao de um
marca-texto.
TST / Nome do candidato:
Cargo 1: Analista Judicirio rea: Judiciria
Texto para os itens de 23 a 29
1 Um cenrio polmico embasado no
desencadeamento de um estrondoso processo de
excluso, diretamente proporcional ao avano
4 tecnolgico, cuja projeo futura indica que a
automao do trabalho exigir cada vez menos
trabalhadores implicados tanto na produo
7 propriamente dita quanto no controle da produo.
Baseando-se unicamente nessa perspectiva, pode-se
supor que a sociedade tecnolgica seria caracterizada
10 por um contexto no qual o trabalho passaria a ser uma
necessidade exclusiva da classe trabalhadora. O
capital, podendo optar por um investimento de porte
13 em automao, em informtica e em tecnologia de
ponta, cada vez mais barata e acessvel, no mais
teria seu funcionamento embasado exclusivamente na
16 explorao dos trabalhadores, cada vez mais
exigentes quanto ao valor de sua fora de trabalho.
Embora no se possa falar de supresso do trabalho
19 assalariado, a verdade que a posio do trabalhador
se enfraquece, tendo em vista que o trabalho humano
tende a tornar-se cada vez menos necessrio para o
22 funcionamento do sistema produtivo.
Gilberto Lacerda Santos. Formao para o trabalho e alfabetizao
informtica. In: Linhas Crticas, v. 6, n. 11, jul/dez, 2000 (com adaptaes).
Julgue os seguintes itens a respeito das idias e da
organizao do texto acima.
23 Preserva-se tanto a correo gramatical quanto a
coerncia textual ao se empregar o infinitivo
desencadear, com funo de substantivo, em lugar
do substantivo desencadeamento (R.2).
24 Devido s relaes de sentido entre as palavras do
texto correta a substituio do pronome cuja (R.4)
pela preposio de para expressar noo de posse
entre avano tecnolgico (R.3-4) e projeo
futura (R.4).
25 Mantm-se a noo de voz passiva, assim como a
correo gramatical, ao se substituir seria
caracterizada (R.9) por caracterizaria-se.
26 O valor de adjetivo do gerndio em podendo optar
(R.12) fica preservado se essa orao reduzida for
substituda pela subordinada adjetiva correspondente:
que pode optar. Essa substituio manteria a
coerncia e a correo gramatical do texto.
27 No texto, o aposto cada vez mais barata e acessvel
28 Caso se substitusse Embora (R.18) por Apesar de,
a idia de concesso atribuda a essa orao seria
mantida, assim como a correo gramatical do
perodo.
Considerando o desenvolvimento das idias dos dois
textos anteriores, julgue o item abaixo.
29 correto concluir que a ressignificao do trabalho
mencionada no texto contido na janela do Word vem
desencadeando o estrondoso processo de excluso
descrito no texto acima.
2
 A planilha mostrada na janela do Excel 2007,
ilustrada acima, apresenta dados referentes importao de
materiais para trs empresas diferentes, em que foram
informados as quantidades e os valores unitrios dos
materiais. Para armazenar essas informaes, as clulas de
B3 a B5 esto formatadas para nmero, enquanto as clulas
de C3 a C5 e de D3 a D5 esto formatadas para moeda. Para
cada empresa, o valor total da compra de material realizada
deve ser obtido pelo produto da quantidade de material
importado pelo seu valor unitrio em reais.
Com base nessas informaes, julgue os itens subseqentes,
relativos planilha mostrada e ao Excel 2007.
30 Sabendo-se que a clula D3 est selecionada, para se
preencher as clulas de D3 a D5 de acordo com as
informaes apresentadas, suficiente que seja
realizado o seguinte procedimento: digitar =(B3*C3) e
teclar ; clicar a clula D3; clicar o canto inferior
direito da clula D3, mantendo o boto do mouse
pressionado; arrastar o ponteiro do mouse at o canto
inferior direito da clula D5; liberar o boto do mouse.
31 Considere-se o seguinte procedimento: clicar a clula
C3; pressionar e manter pressionada a tecla
clicar a clula C5; liberar a tecla ; clicar o boto
. Nessa situao, sabendo-se que a clula C6 tem a
mesma formatao das clulas de C3 a C5, aps a
realizao desse procedimento, a clula C6 ficar
preenchida com o valor 2.521,00.
TST / Nome do candidato:
Cargo 1: Analista Judicirio rea: Judiciria
A figura acima ilustra parte de uma pgina do stio do TST, acessado
por meio do Internet Explorer 6 (IE6), que est sendo executado em
um computador cujo sistema operacional o Windows XP.
Considerando essa figura, julgue os itens a seguir acerca do IE6 e de
conceitos de Internet e correio eletrnico.
32 Na janela Opes da Internet, que pode ser executada a partir de
opo do menu , possvel encontrar, em uma das
guias dessa janela, a ferramenta ilustrada a seguir, que permite
bloquear a exibio de pop-ups. Por meio de funcionalidades
disponibilizadas ao se clicar o boto , nessa
ferramenta, podem-se especificar endereos de stios para os quais
permitida a exibio de pop-ups.
33 As pginas que so visitadas na Internet em uma sesso de uso do
IE6 podem ser armazenadas em uma pasta especial para exibio
rpida em uma outra sesso de uso do IE6. O usurio no tem
acesso aos arquivos armazenados nessa pasta, no entanto,
possvel definir o tamanho do espao em disco a ser usado de
modo que, quando esse espao for completamente ocupado, a
referida pasta automaticamente esvaziada.
34 No menu , existe opo que permite enviar o endereo da
pgina mostrada acima como link em uma mensagem de e-mail.
Dessa forma, clicando esse link, o destinatrio do e-mail poder dar
incio a procedimento de acesso referida pgina do TST.
35 Na janela Painel de controle do Windows XP, encontra-se
; ferramenta que permite especificar o Mozilla Thunderbird como
o aplicativo a ser usado para edio de pginas web. Porm, uma
pgina web criada por meio do Mozilla Thunderbird no pode ser
exibida no IE6, porque esses dois aplicativos so incompatveis.
36 O IE6 no permite a proteo do computador contra vrus de
Internet, mas disponibiliza ferramenta inicializvel por meio do
menu que permite a proteo contra outros tipos de
ameaas, incluindo as denominadas ferramentas de hacking, que,
apesar de no serem vrus nem terem efeitos destrutivos, podem
provocar danos.
3

Considerando a figura acima, que ilustra uma janela do
PowerPoint 2007 contendo uma apresentao em
elaborao, julgue o prximo item.
37 A partir da figura mostrada, correto afirmar que a
apresentao em elaborao contm quatro slides, no
primeiro dos quais foi inserida uma caixa de texto e
uma figura, e que, caso se deseje personalizar a
apresentao desses slides, possvel faz-lo por meio
de funcionalidades encontradas em
Com relao ao Windows XP, julgue os itens que se
seguem.
38 Quando devidamente configurado, o Windows XP
pode permitir que um arquivo excludo e enviado para
a Lixeira seja restaurado. Existe, entretanto, a
possibilidade de se configurar a Lixeira de forma que os
arquivos excludos no sejam para ela movidos.
39 No Windows XP, ao se clicar o boto Iniciar, exibido
um menu. O Windows XP permite a exibio desse
menu em mais de um estilo, e o usurio pode, por meio
de operaes com o mouse, definir o estilo a ser usado
no computador.
40 Ao se clicar o cone correspondente a um arquivo que
armazena um documento Word 2007 presente na
desktop do Windows XP, o Word no ser aberto. Por
outro lado, se for aplicado um clique simples com o
boto direito do mouse sobre o referido cone, o Word
2007 ser aberto e o contedo do arquivo associado ao
cone ser exibido na tela do computador.
TST / Nome do candidato:
Cargo 1: Analista Judicirio rea: Judiciria
Julgue os itens subseqentes, com base no Regimento Interno do
Tribunal Superior do Trabalho (TST).
41 A antiguidade dos ministros do TST, para efeitos legais e
regimentais, regulada: pela data da posse; pela data da
nomeao; pelo tempo de investidura na magistratura da Justia
do Trabalho; pelo tempo de servio pblico federal; e pela idade,
quando houver empate pelos demais critrios.
42 O corregedor-geral e o ouvidor-geral da Justia do Trabalho
exercem cargos de direo do TST, sendo nomeados pelo
presidente desse Tribunal, aps aprovao do Senado Federal.
43 Os ministros do TST recebero o tratamento de Excelncia e
usaro, nas sesses, as vestes correspondentes ao modelo
aprovado. Aps aposentadoria, os ministros do TST conservaro
o ttulo e as honras correspondentes ao cargo, salvo no exerccio
de atividade profissional.
44 O corregedor-geral da Justia do Trabalho no concorre
distribuio de processos, embora, quando no estiver ausente em
funo corregedora, participe, com direito a voto, de sesses de
rgos judicantes do TST dos quais integre a composio.
45 Durante o perodo de frias, o presidente do TST ou seu substituto
poder convocar, com antecedncia de 24 horas, sesso
extraordinria do rgo competente para julgamento de aes de
dissdio coletivo, de mandado de segurana e de ao declaratria
alusiva a greve que requeiram apreciao urgente.
46 Os processos de competncia originria e recursal do TST sero
distribudos por classe, na ordem cronolgica de ingresso no
Tribunal, observadas a competncia e a composio dos rgos
. judicantes, concorrendo ao sorteio todos os ministros do Tribunal,
exceto os membros da direo e os presidentes das turmas.
47 Competem exclusivamente s turmas do TST julgar, entre outros,
os recursos de revista interpostos contra deciso em grau recursal
dos tribunais regionais do trabalho (TRTs), assim como os
agravos de instrumento contra as decises dos presidentes de TRT
que deneguem seguimento a recurso de revista.
48 Para atender a finalidades especficas, podero ser institudas, pelo
Tribunal Pleno, comisses temporrias, que sero desconstitudas
quando cumprido o fim a que se destinavam.
49 O Ministrio Pblico do Trabalho (MPT) atua nas sesses do
TST, representado por seu procurador-geral e por
subprocurador-geral, que tm assento direita do
ministro-presidente do respectivo rgo julgador. Os procuradores
regionais do MPT, mediante delegao do procurador-geral,
podem apenas oficiar nos autos em que caiba ser exarado parecer
pelo MPT.
50 No so remetidos a parecer da Procuradoria-Geral do Trabalho
os autos de processos oriundos de aes originrias nas quais essa
Procuradoria for autora, nem aqueles de remessa facultativa pelo
relator que versem sobre matria pacificada na jurisprudncia, ou
para os quais seja exigida urgncia no julgamento.
4
 CONHECIMENTOS ESPECFICOS
Acerca do Direito Constitucional, julgue os itens a seguir.
51 Seria inconstitucional a concesso de emprstimo pelo
Banco Central do Brasil ao TST, com o objetivo de financiar
projeto de modernizao da Justia do Trabalho.
52 No plano federal, existe lei oramentria anual especfica
para o Poder Judicirio, de iniciativa privativa do Supremo
Tribunal Federal (STF), que define as receitas e despesas
dos tribunais superiores, bem como das justias do trabalho,
militar e federal.
53 O controle externo da execuo oramentria do TST
realizado pelo Congresso Nacional, com o auxlio do
Tribunal de Contas da Unio (TCU).
54 Um ministro do STF hierarquicamente superior a um
ministro do TST.
55 A Constituio da Repblica atribui Justia do Trabalho a
competncia para julgar causas trabalhistas em que a Unio
figura como r.
56 Recente alterao constitucional introduziu no rol dos rgos
que formam a Justia do Trabalho os Juizados Especiais do
Trabalho, que so competentes para julgar causas
trabalhistas de menor complexidade.
57 Considere que uma emenda Constituio Federal (CF)
revogue o dispositivo que atribui Unio competncia
privativa para legislar sobre direito do trabalho. Nessa
situao, a competncia para legislar sobre essa matria
passaria a ser estadual.
58 Considere que determinado empregado entenda que uma
clusula de seu contrato de trabalho seja invlida porque ela
tem por base lei federal que ele julga inconstitucional. Nessa
situao, o referido empregado no pode impugnar essa lei
mediante ao direta de inconstitucionalidade, mas pode
impugnar a validade do seu contrato de trabalho mediante
argio de descumprimento de preceito fundamental.
59 Considere que Andra, nascida na Frana e naturalizada
brasileira h cinco anos, uma advogada de 37 anos, que h
doze anos exerce essa profisso no Brasil. Nesse caso,
Andra pode ser nomeada juza de um tribunal regional do
trabalho (TRT), mas no pode ser nomeada ministra do TST.
60 compatvel com a Constituio Federal (CF) o custeio de
programas de assistncia social mediante a utilizao de
receitas provenientes de contribuio para a seguridade
social.
O presidente da Repblica apresentou projeto de lei criando uma
autarquia federal vinculada ao Ministrio do Meio Ambiente,
tendo sido essa proposio legislativa aprovada por ambas as
casas do Congresso Nacional. Considerando essa situao
hipottica, julgue os itens subseqentes.
61 Esse projeto dever ser submetido sano do presidente da
Repblica, que poder vet-lo, mesmo que ele tenha sido
aprovado pelo Congresso nos termos em que foi proposto.
62 compatvel com a CF determinao no sentido de que os
agentes pblicos da referida autarquia sejam empregados
pblicos regidos pelo regime trabalhista.
TST / Nome do candidato:
Cargo 1: Analista Judicirio rea: Judiciria
Considere que o STF, em sede de controle difuso de
constitucionalidade, tenha declarado a inconstitucionalidade de
lei municipal que atribua aos empregados domsticos direito a
receber gratificao de 200% pelo trabalho efetuado em
domingos e feriados.
Com relao a essa situao, julgue os itens que se seguem.
63 Essa deciso seria incompatvel com a CF, pois o STF no
competente para controlar a constitucionalidade de leis
municipais.
64 A referida lei seria inconstitucional porque a CF no atribui
aos empregados domsticos direito a remunerao do servio
extraordinrio.
Considere que, recentemente, tenha sido aprovada
emenda Constituio de Sergipe, inserindo dispositivo que
estabelece a impenhorabilidade de imveis residenciais que
sirvam como residncia ao proprietrio do bem. Sabendo disso,
um deputado federal de Alagoas ingressou com ao direta de
inconstitucionalidade (ADI) perante o STF, argumentando que a
referida emenda viola a Constituio Federal, na medida em que
de competncia privativa da Unio a legislao acerca de
direito civil e de processo civil. Essa ao, contudo, foi extinta,
sem julgamento de mrito, em funo da ilegitimidade ativa da
parte autora.
Acerca dessa situao hipottica, julgue os prximos itens.
65 A extino da ADI pelo STF foi correta, pois deputados
federais somente tm legitimidade para impugnar, mediante
controle concentrado, leis do estado cuja populao eles
representam.
66 O estado de Sergipe tem competncia para legislar sobre a
referida matria, pois se trata de regulamentao do direito
social de moradia, que previsto na prpria Constituio
Federal.
Considere que Rodrigo, servidor do TST, ocupante de
cargo efetivo, tenha solicitado o parcelamento de suas frias em
duas etapas iguais, com a marcao da primeira etapa para
fevereiro de 2008. Essa solicitao, porm, foi indeferida, em
virtude de Rodrigo somente completar um ano de efetivo
exerccio no cargo em abril de 2008. Rodrigo, porm, dirigiu
autoridade que indeferiu sua solicitao um pedido de
reconsiderao, argumentando que seria lcita a marcao de
metade de suas frias para o ms de janeiro, pois nesta data ele j
teria cumprido mais da metade do perodo aquisitivo. O mrito
desse pedido, porm, no foi apreciado, pois foi indeferido sob
o argumento de que no cabe pedido de reconsiderao de ato
administrativo vinculado.
Acerca dessa situao hipottica, julgue os seguintes itens.
67 O pedido de reconsiderao formulado por Rodrigo
embasado em argumento juridicamente incorreto.
68 Rodrigo deveria ter encaminhado o seu pedido de
reconsiderao autoridade imediatamente superior que
negou a solicitao inicial por ele encaminhada, e no
diretamente a esta ltima.
69 juridicamente incorreto o argumento utilizado pela
autoridade para indeferir o pedido de reconsiderao.
5
Considere que, h sete anos, Adriano empregado da Caixa
Econmica Federal (CAIXA), que uma empresa pblica
federal. Nessa situao hipottica, julgue os itens a seguir.
70 A empregadora de Adriano entidade integrante da
administrao federal indireta.
71 Por fora constitucional, o fato de a CAIXA ser uma
empresa pblica impede que Adriano possa ser demitido sem
justa causa.
Considere que Carlos seja servidor pblico ocupante de cargo
comissionado em um tribunal regional do trabalho (TRT). Nessa
situao hipottica, julgue os itens que se seguem.
72 Caso Carlos e sua esposa adotem uma criana, ele
ter direito a licena-paternidade de cinco dias,
independentemente da idade da criana adotada.
73 Carlos no pode acumular remuneradamente esse cargo
pblico com outro cargo comissionado na administrao
pblica federal.
Considere-se que o TST tenha realizado licitao do tipo
tcnica e preo para adquirir vinte impressoras e que o resultado
da licitao tenha sido homologado, mas ainda no tenham sido
celebrados os respectivos contratos.
Com base nessa situao, julgue os itens subseqentes.
74 O tipo de licitao referido incompatvel com o
procedimento da modalidade licitatria prego.
75 Uma vez homologada a licitao, ela deixa de ser sujeita a
revogao ou anulao por parte da administrao pblica.
76 A homologao da licitao confere ao licitante direito a que
os contratos sejam celebrados no prazo de trinta dias,
contados da publicao do ato homologatrio.
77 Uma vez adquiridas pelo TST, as referidas impressoras se
tornaro bens pblicos de uso especial.
Acerca do Direito Administrativo, julgue os itens a seguir.
78 Considere-se que um servidor do TST, no exerccio de sua
funo, submeteu um advogado a constrangimento que
configurou dano moral. Nessa situao, por tratar-se de dano
moral, a responsabilidade do TST subsidiria.
79 Considere-se que um servidor do TST esteja sendo
submetido a processo administrativo disciplinar que apura o
recebimento de vantagem econmica para que fosse adiado
um ato que ele deveria praticar de ofcio. Nessa situao,
embora a conduta imputada ao servidor configure ato de
improbidade administrativa, o referido processo
administrativo no pode resultar em aplicao de pena de
suspenso de direitos polticos.
80 Em regra, os atos administrativos so auto-executveis, o
que significa que eles tm fora de ttulo executivo
extrajudicial.
TST / Nome do candidato:
Cargo 1: Analista Judicirio rea: Judiciria
A jurisdio a atividade desenvolvida pelo Estado por meio da
qual so resolvidos conflitos de interesses visando-se
pacificao social. Acerca desse tema, julgue os itens seguintes.
81 A jurisdio pode ser dividida em ordinria e extraordinria.
82 A jurisdio pode ser classificada em comum ou especial.
83 Por seu inegvel alcance social, a justia trabalhista
exemplo claro de jurisdio comum.
84 Considerando-se a sistemtica federativa vigente no Brasil,
a justia comum dividida em federal e estadual.
A respeito da competncia do juzo, julgue os itens que se
seguem.
85 critrio geral que a competncia se estabelece pelo local
em que ocorreu o fato.
86 Segundo a lei processual em vigor, somente um juiz
brasileiro competente para proceder ao inventrio e
partilha de bens situados em territrio brasileiro, ainda que
o de cujus seja um diplomata estrangeiro.
87 O nico meio processual para se questionar a incompetncia
relativa do juzo a exceo, a qual suspende o feito at que
seja definitivamente julgada.
88 A incompetncia absoluta poder ser argida pelo ru por
ocasio da contestao. No o fazendo nesse momento
processual, ele somente poder suscit-la em alegaes
finais.
Julgue os itens a seguir, no que se refere a formao, suspenso
e extino do processo.
89 Em regra, o processo nasce com a propositura da ao, e a
relao jurdica processual aperfeioa-se com a citao
vlida.
90 A petio inicial, a jurisdio e a citao so pressupostos de
existncia do processo.
91 Ainda que inepta, a petio inicial indica sempre a validade
do processo, pois demanda um pronunciamento
jurisdicional.
92 A litispendncia, a coisa julgada e a conexo so
consideradas pressupostos processuais negativos.
As decises proferidas por juiz singular, em regra, so recorrveis
por meio de embargos, agravo de instrumento e apelao. A esse
respeito, julgue os itens subseqentes.
93 Uma vez distribudo o agravo de instrumento a um relator,
o magistrado prolator da deciso agravada no mais poder
reform-la em juzo de retratao.
94 Se, no prazo de trs dias, o agravante no requerer a juntada
nos autos principais do comprovante de interposio do
agravo, o mesmo dever ser inadmitido pelo relator.
95 A apelao um recurso cabvel somente das sentenas
proferidas em aes de conhecimento e nas cautelares com
natureza satisfativa.
96 Ao apelante, no basta que proteste de forma genrica contra
o teor da sentena, fundamental que deduza o pleito de
uma nova deciso, que pode ser a reforma ou mesmo a
anulao do decisum, conforme o caso.
6
Representao, assistncia e substituio so institutos que dizem
respeito capacidade processual e legitimidade. Com relao
a esse tema, julgue os seguintes itens.
97 A representao e a assistncia so formas de integrao da
capacidade processual, que s ocorre em relao a pessoas
fsicas, jamais em relao a pessoas jurdicas.
98 A situao em que o denunciado da lide se manifesta
processualmente em defesa do interesse do denunciante
exemplo de substituio processual.
99 A substituio processual pode ser inicial ou superveniente,
exclusiva ou concorrente.
100 O substitudo pode ingressar no processo como assistente
simples nos casos de substituio processual concorrente.
O cientista francs Philippe Charlier trouxe tona uma
revelao inimaginvel: os restos mortais da guerreira e mrtir
francesa Joana dArc so falsos e, na realidade, podem ser de
uma mmia egpcia.
Isto, 11/4/2007, p. 75 (com adaptaes).
Considerando a notcia acima e a legislao civil brasileira,
julgue os itens a seguir.
101 Se Joana dArc fosse brasileira, a personalidade jurdica
dessa herona teria se iniciado no momento em que foi
concebida, pois a partir desse momento estariam legalmente
assegurados os seus direitos.
102 A divulgao da referida descoberta, feita pelo cientista
francs imprensa, classifica-se como um fato jurdico
stricto sensu.
103 O nome do renomado pesquisador faz parte de seus direitos
de propriedade, o que lhe assegura compensao financeira
pelo uso no autorizado de seu nome.
104 Se o cientista em questo fosse de nacionalidade brasileira,
porm domiciliado na Alemanha, as regras relativas ao
princpio e trmino de sua personalidade jurdica seriam as
contidas no direito alemo.
Um programa de TV, na Inglaterra, fez sucesso ao listar
algumas das leis mais bizarras do mundo. A vencedora foi uma
norma de Ohio, nos Estados Unidos, que probe embriagar
peixes.
poca, 12/11/2007, p. 24.
Considere-se que, desconhecendo essa inusitada lei, um
cidado brasileiro tenha ido pescar com amigos no mencionado
estado americano e acabou por embebedar algumas trutas.
Descoberto o fato pelas autoridades locais, ele foi condenado ao
pagamento de multa de dez mil dlares. O processo correu
revelia, pois, a essa altura, o ru j havia retornado ao Brasil.
Considerando a situao hipottica descrita, julgue os prximos
itens.
105 A referida sentena poderia ser executada no Brasil se o ru
fosse um cidado americano aqui domiciliado, mas jamais
pode ser aplicada a cidado brasileiro.
106 A sentena mencionada poder ser executada no Brasil
desde que atenda a certos requisitos, entre eles, haver sido
homologada pelo STF e estar traduzida por especialista
devidamente autorizado.
107 Sob nenhuma hiptese a citada sentena poder ser
executada no Brasil, pois trata-se de lei esdrxula e o ato
praticado no ser considerado ilcito pela legislao ptria.
108 A sentena proferida pela corte americana precisa ser
homologada, condio necessria para que qualquer sentena
estrangeira possa produzir efeitos e ser executada no Brasil.
TST / Nome do candidato:
Cargo 1: Analista Judicirio rea: Judiciria
Quanto prescrio e decadncia, institutos fundamentais para
a pacificao das relaes jurdicas, julgue os itens seguintes.
109 Embora seja incontestvel o seu amplo espectro de
abrangncia, que permeia todos os direitos, a prescrio
encontra limitaes, pois o legislador estabeleceu algumas
aes imunes a ela, a exemplo das que versam sobre bens
confiados guarda de terceiros, a ttulo de depsito,
mandato ou penhor.
110 A renunciabilidade uma das diferenas fundamentais entre
a prescrio e a decadncia. Enquanto a renncia pode
ocorrer em relao prescrio, ela vetada em relao
decadncia fixada em lei. Alm disso, se a prescrio s
pode sobrevir de expressa disposio legal, a decadncia
mais flexvel, pois, alm da lei, pode advir do testamento e
do contrato.
Acerca da Justia do Trabalho, julgue os itens que se seguem.
111 So rgos da Justia do Trabalho: o Tribunal Superior do
Trabalho (TST) e os tribunais regionais do trabalho (TRTs),
que detm competncias originrias ou recursais, e os juzes
do trabalho, integrantes do primeiro grau de jurisdio
trabalhista, que processam e julgam as causas no-previstas
na competncia originria dos referidos tribunais.
112 O Tribunal Superior do Trabalho (TST) composto por
ministros escolhidos entre brasileiros com mais de trinta e
cinco anos e menos de sessenta e cinco anos de idade,
nomeados pelo presidente da Repblica aps aprovados pela
maioria absoluta do Senado Federal. A Constituio Federal
vigente prev que 21 (vinte e um) dos ministros sejam
necessariamente oriundos da magistratura de carreira,
indicados pelo TST ao presidente da Repblica dentre juzes
de tribunais regionais do trabalho; trs dentre advogados
com mais de dez anos de efetiva atividade profissional e trs
dentre membros do Ministrio Pblico do Trabalho com
mais de dez anos de efetivo exerccio, estes ltimos seis a
partir de listas trplices encaminhadas ao presidente da
Repblica pelo TST, depois de reduzidas as listas sxtuplas
encaminhadas pelos rgos de classe das respectivas
corporaes.
113 A competncia do Tribunal Superior do Trabalho prevista
em lei complementar, qual cabe regular, ainda, o
funcionamento do Conselho Superior da Justia do Trabalho
e da Escola Nacional de Formao e Aperfeioamento de
Magistrados do Trabalho.
114 A Justia do Trabalho, atualmente, dividida em vinte e
quatro Regies, cada qual possuindo um TRT e tantas varas
do trabalho quantas criadas por lei, nas quais exercem sua
jurisdio os juzes do trabalho, segundo os limites de
competncia territorial prprios. Os TRTs podem funcionar
descentralizadamente, constituindo cmaras regionais, e
instalar juzos itinerantes, observados os limites territoriais
da respectiva jurisdio a que esto vinculados.
115 Os juzes de direito podem, excepcionalmente, nos termos da
lei, quando as respectivas comarcas no integrarem
jurisdio de vara do trabalho, exercer jurisdio trabalhista,
mas, nesse caso, o recurso interposto contra suas sentenas
deve ser remetido ao tribunal de justia estadual ao qual
estejam vinculados, que absorve, por conseqncia, a
jurisdio trabalhista em grau recursal.
7
 Carlos ajuizou, perante a vara do trabalho, reclamao
trabalhista, com valor de causa igual a vinte salrios mnimos,
pretendendo verbas salariais e rescisrias da empresa que fora sua
anterior empregadora e, ainda, a responsabilizao subsidiria da
autarquia federal, qual teria, por meio daquela empresa
interposta, prestado servios. A ao apresentou pedidos lquidos
e endereo adequado das partes reclamadas. Assistido o
trabalhador pelo sindicato da categoria obreira, postulou na
petio inicial, ainda, honorrios advocatcios em favor da
entidade assistente, juntando declarao de que, no obstante
perceba salrio superior a dois salrios mnimos, no tinha
condies de suportar os nus do processo sem prejuzo ao
sustento prprio e ao de sua famlia.
Com base nessa situao hipottica, julgue os itens seguintes.
116 A reclamao trabalhista deve seguir o rito sumarssimo,
devido ao valor dado causa e observncia da exigncia de
pedido lquido e de correto endereamento da parte
reclamada, j que a autarquia federal apenas est sendo
chamada a integrar a lide como responsvel subsidiria, e
no como devedora principal.
117 Dada a irregularidade da prestao dos servios
terceirizados, seria correto que o juiz decidisse pela nulidade
do contrato entre a autarquia e a empresa interposta e
declarasse que o vnculo de emprego foi estabelecido
diretamente entre Carlos e a autarquia.
118 Nessa situao, no pode ser concedida gratuidade
judiciria, j que somente quem percebe remunerao em
valor igual ou inferior a dois salrios mnimos faz jus a esse
benefcio. Por isso, tambm no cabe eventual condenao
em honorrios advocatcios, se Carlos for vencedor.
Em assemblia geral, aps frustrada negociao coletiva
com o sindicato patronal, os motoristas e cobradores de nibus de
empresas de transporte coletivo de certo municpio resolveram
deflagrar movimento paredista. Comunicaram s empresas de
transporte coletivo das quais eram empregados a deliberao pela
greve e, no dia seguinte, aps anncio em jornais, rdio e
televiso, pararam de trabalhar, mantendo, contudo, colegas
incumbidos de trafegar com parte dos nibus, nos horrios de
pico, exceto nas linhas que passam pelos lugares mais
movimentados da cidade, que continuam sem atendimento de
transporte pblico algum.
Com base na situao hipottica apresentada, julgue os itens a
seguir.
119 A paralisao legal porque a deciso sobre a oportunidade
do exerccio do direito de greve compete apenas aos
trabalhadores, e, no caso, houve observncia da exigncia da
comunicao prvia aos empregadores e sociedade.
120 O Ministrio Pblico do Trabalho, conta do interesse
pblico e do servio envolvido, pode ajuizar dissdio
coletivo perante o competente TRT para deciso acerca do
referido conflito.
121 Eventual deciso do TRT acerca da abusividade da greve,
julgando dissdio coletivo que tenha sido ajuizado, est
sujeita a recurso de revista para o TST, cabendo, em tal caso,
respectiva Seo de Dissdios Coletivos o reexame da
deciso regional.
TST / Nome do candidato:
Cargo 1: Analista Judicirio rea: Judiciria
No que concerne a acidente do trabalho e molstia profissional,
julgue os seguintes itens.
122 O Instituto Nacional de Seguridade Social (INSS) deve
anotar o acidente do trabalho na carteira de trabalho e
previdncia social (CTPS) do trabalhador acidentado.
123 Compete Justia do Trabalho processar e julgar as aes de
indenizao por dano patrimonial decorrentes da relao de
trabalho, nelas includas as aes nas quais o empregado
pleiteia do empregador o pagamento de indenizao material
decorrente de acidente do trabalho.
124 Ante a natureza jurdica cvel da pretenso deduzida,
compete Justia Comum processar e julgar as aes nas
quais o empregado pleiteia do empregador o pagamento de
indenizao por danos morais decorrentes de acidente do
trabalho.
125 Falecendo o empregado em decorrncia de acidente do
trabalho, no corre prazo prescricional para ajuizamento de
ao indenizatria por seus dependentes menores, enquanto
durar a incapacidade civil absoluta.
Em relao ao mandado de segurana na Justia do Trabalho,
especialmente perante o TST, julgue os itens seguintes,
considerando a Constituio Federal, as leis de regncia
especfica e o regimento interno do TST.
126 O mandado de segurana pode ser impetrado perante
qualquer juzo ou tribunal do trabalho, mas, originariamente,
os juzes do trabalho detm competncia para processar e
julgar os mandados de segurana coligados matria de sua
jurisdio, enquanto os tribunais apreciam os mandados de
segurana impetrados contra seus prprios atos ou dos seus
membros, ou, no caso dos TRTs, tambm quando a
autoridade impetrada juiz do trabalho vinculado a esses
tribunais.
127 Julgado mandado de segurana por TRT, a competncia para
apreciar eventual recurso ordinrio interposto da Seo de
Dissdios Individuais do TST, exceto quando se tratar de
recurso em mandado de segurana coletivo, caso em que a
competncia da Seo de Dissdios Coletivos do TST.
128 No TST, apenas as sees especializadas processam e
julgam, em grau originrio, os mandados de segurana
impetrados contra atos do prprio Tribunal ou de seus
ministros.
129 Compete ao presidente do TST, monocraticamente, decidir
sobre o pedido de suspenso de segurana concedida por
TRT.
130 No cabe mandado de segurana contra ato judicial em
execuo trabalhista que determine a penhora em dinheiro
do executado, em execuo definitiva, para garantir crdito
exeqendo, por ter sido observada a gradao legal.
8
Quanto aos recursos no processo trabalhista, julgue os itens
subseqentes.
131 O prazo de interposio dos recursos trabalhistas previstos
na Consolidao das Leis do Trabalho (CLT), inclusive dos
embargos de declarao, de oito dias.
132 Na Justia do Trabalho, as decises interlocutrias no
ensejam recurso imediato, exceto quando suscetveis de
impugnao mediante recurso para o mesmo tribunal,
quando houver acolhimento de exceo de incompetncia
territorial com remessa dos autos para TRT distinto daquele
a que se vincula o juzo excepcionado, ou ainda quando a
respectiva deciso do TRT for contrria smula ou
orientao jurisprudencial do TST.
133 Sendo recorrvel a deciso interlocutria proferida, cabe
agravo de instrumento instncia superior, admitida a
reconsiderao da deciso agravada pelo prprio rgo
prolator.
134 Nas causas sujeitas ao procedimento sumarssimo, somente
ser admitido recurso de revista ao TST quando houver
violao direta Constituio Federal pela deciso do TRT.
135 O relator, no TST ou no TRT, pode negar seguimento ou dar
provimento a recurso, por deciso monocrtica, nas
hipteses previstas no art. 557 do Cdigo de Processo Civil
(CPC), tambm aplicvel ao processo do trabalho, sujeita a
deciso a agravo para o rgo colegiado do respectivo
tribunal que seria, em princpio, competente para o exame do
recurso trancado. Contudo, se contra a deciso do relator
forem opostos embargos de declarao, esses sero
decididos pelo prprio relator quando pretenderem suprir
mero vcio tcnico e no, a modificao do julgado; se o
embargante postular efeito modificativo, os embargos sero
convertidos em agravo para exame, como tal, pelo rgo
colegiado.
136 Os embargos em recurso de revista das decises das turmas
para a Seo Especializada em Dissdios Individuais (SDI)
do TST apenas so cabveis quando houver divergncia entre
a deciso recorrida e outra proferida por turma ou pela SDI,
se j no restar a questo pacificada por smula ou 146 Conquanto caiba aos trabalhadores organizarem-se em
orientao jurisprudencial do TST ou do STF no sentido da
deciso recorrida.
137 Provido o agravo de instrumento, o tribunal ou seu rgo
fracionrio competente deve deliberar sobre o julgamento do
recurso principal antes denegado no juzo ou tribunal de
origem, observando-se, se for o caso, da em diante, o
procedimento relativo a esse recurso.
No tocante a carteira de trabalho e previdncia social (CTPS),
julgue os itens que se seguem.
138 Ao contratar empregado em localidade onde emitida a
CTPS, o empregador deve, obrigatoriamente, anotar no
respectivo documento, no prazo de 48 horas, a data de
admisso, a remunerao e as condies especiais, se Julgue os itens seguintes, relativos a prescrio.
houver.
139 A CTPS obrigatria para o exerccio de qualquer emprego,
excetuados os de carter temporrio.
140 Esgotando-se o espao destinado a registros e anotaes, o
interessado deve obter outra CTPS, hiptese na qual se
conserva a srie da anterior, alterando-se apenas o nmero
respectivo.
141 autorizado ao empregador efetuar anotaes
desabonadoras ao empregado em sua CTPS.
TST / Nome do candidato:
Cargo 1: Analista Judicirio rea: Judiciria
Com relao ao Direito do Trabalho, julgue os itens a seguir.
142 Conveno coletiva de trabalho o acordo de carter
normativo firmado por uma ou mais empresas da
correspondente categoria econmica e pelo sindicato
representativo da categoria profissional, em que so
estipuladas condies de trabalho aplicveis no mbito da
empresa ou das empresas convenentes s respectivas
relaes individuais do trabalho.
143 As convenes coletivas de trabalho devem conter
obrigatoriamente a designao dos sindicatos convenentes;
o prazo de vigncia; as categorias ou classes de
trabalhadores abrangidos pelos respectivos dispositivos; as
condies ajustadas para reger as relaes individuais de
trabalho durante sua vigncia; as normas para a conciliao
das divergncias surgidas entre convenentes por motivos da
aplicao de seus dispositivos; as disposies sobre o
processo de sua prorrogao e de reviso total ou parcial de
seus dispositivos; os direitos e deveres dos empregados e
empresas; as penalidades para os sindicatos convenentes, os
empregados e as empresas em caso de violao de seus
dispositivos.
144 de responsabilidade do empregador o pagamento da
indenizao devida em face de paralisao temporria ou
definitiva do trabalho motivada diretamente pela
promulgao de lei que impossibilite a continuao da
atividade.
145 Salvo quando houver sido instaurado procedimento especial
para a ao fiscal com o objetivo de orientao sobre o
cumprimento das leis de proteo ao trabalho e para a
preveno e o saneamento de infraes legislao mediante
termo de compromisso, toda verificao em que a autoridade
administrativa competente para a fiscalizao do trabalho
concluir pela existncia de violao de preceito legal deve
corresponder a lavratura de auto de infrao, sob pena de
responsabilidade administrativa.
Acerca da organizao sindical, sua natureza, criao,
administrao, atribuies e dissoluo, julgue os itens seguintes.
sindicatos, o princpio da unicidade sindical revela que o
Ministrio do Trabalho e Emprego pode intervir nas
entidades sindicais criadas em desacordo com a legislao
ou que passem a funcionar fora da base territorial
determinada, nesse caso podendo interferir para que haja o
desmembramento do sindicato em desacordo ou mesmo sua
extino.
147 Ao sindicato cabe a defesa dos direitos e interesses coletivos
ou individuais da categoria, inclusive em questes judiciais
ou administrativas.
148 A estrutura sindical observa a seguinte ordem: sindicatos,
federaes e confederaes sindicais.
149 A prescrio do direito de reclamar o Fundo de Garantia por
Tempo de Servio (FGTS) no-recolhido trintenria,
observado o binio a partir do trmino do contrato de
trabalho.
150 O trabalhador urbano tem direito de reclamar crdito
oriundo da relao de trabalho at cinco anos do fato,
observado o binio a partir do trmino do contrato de
trabalho, enquanto ao trabalhador rural se aplica o prazo
bienal para reclamar direitos trabalhistas.
9
 PROVA DISCURSIVA
Nesta prova, que vale dez pontos, faa o que se pede, usando os espaos indicados no presente caderno para rascunho. Em
seguida, transcreva o texto para a FOLHA DE TEXTO DEFINITIVO DA PROVA DISCURSIVA, no local apropriado, pois
no ser avaliado fragmento de texto escrito em local indevido.
Qualquer fragmento de texto alm da extenso mxima de trinta linhas ser desconsiderado.
Na folha de texto definitivo, identifique-se apenas no cabealho da primeira pgina, pois no ser avaliado texto que tenha
qualquer assinatura ou marca identificadora fora do local apropriado.

Certa fundao pblica estadual, por ordem do respectivo diretor-presidente,

contratou trabalhadores como empregados, sem concurso pblico, sob a premissa de que
executariam apenas trabalhos por perodos determinados de trinta e seis meses. Logo em
seguida, aps anotadas pela fundao as carteiras de trabalho, os referidos empregados
foram cedidos Unio para laborar em servios de digitao em diversos Ministrios, onde
permaneceram por dois anos, sempre com a fundao pblica estadual pagando o valor do
salrio bsico e a Unio assumindo o encargo de recolher o FGTS, assim sendo feito sem
soluo de continuidade. Findos os dois anos, a Unio, devolveu todos os trabalhadores ao
rgo cedente, tendo estes sido imediatamente demitidos quando do regresso aos empregos
na fundao pblica estadual, recebendo apenas a liberao do FGTS j depositado de forma
integral, assim tendo sido dada a ordem para a resciso dos contratos. Os empregados
demitidos ajuizaram reclamao trabalhista perante a Justia do Trabalho contra a Unio
e a fundao pblica estadual que os havia contratado, postulando verbas rescisrias (aviso
prvio indenizado, frias vencidas e proporcionais e respectivos adicionais de 1/3, dcimos
terceiros salrios vencidos e proporcionais, multa de 40% sobre o FGTS depositado), alm
do seguro-desemprego.

Com base na Constituio Federal e na Consolidao das Leis do Trabalho, alm da jurisprudncia sumulada do Tribunal Superior
do Trabalho, disserte sobre eventuais nulidades e responsabilidades administrativas e trabalhistas e, em tese, o que seria ou no devido
aos trabalhadores citados na situao hipottica acima.

TST / Nome do candidato:

Cargo 1: Analista Judicirio rea: Judiciria 10
 Rascunho
1

10

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12

13

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TST / Nome do candidato:

Cargo 1: Analista Judicirio rea: Judiciria 11