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Siempre el ser humano se ha caracterizado por trabajar en grupo, las ideas que se
plantean entre los integrantes entran en debate y se crea un ambiente de crtica
constructiva para la idealizacin de la misma.
En la formacin virtual es una parte vital e importante ya que al ser netamente virtual
y al tener las inquietudes recurrimos a los participantes para la solucin de una
inquietud,
Los criterios que generan un ambiente til para el grupo es ver las fortalezas de
cada uno de los integrantes, dividir el trabajo viendo la disponibilidad y
conocimientos de los mismos.
Hemos sabido dividir las actividades del proyecto de formacin viendo las
capacidades y disponibilidad de los integrantes, pero una de las virtudes del grupo
es la comprensin que tenemos entre nosotros, debido a que entendemos que
tenemos trabajos compromisos externos que pueden interferir con la formacin, que
hace que haya una ayuda mutua.
SUGERENCIAS PARA EL MEJORAMIENTO
Uno de las reglas implementadas por el grupo, fue ser claro en cuanto a las
fortalezas o destrezas correspondientes al programa ADSI, que elegiramos un lder
el cual se encargara de estar al pendiente de las actividades,
Tenemos la correcta combinacin de personas dentro del equipo, tomando en
cuenta conocimientos, experiencias relevantes, intereses y asegurndose de que
cada miembro tenga habilidades intrapersonales y disposicin para la colaboracin.
Hemos tenido problemas ms que todo con los compaeros que no avisan al no
estar disponibles para la realizacin de los ejercicios, por eso se plante que al estar
ausente de debe hacer saber al lder para que la informacin se comunique al grupo.
CONCLUSIONES.