El mundo del revs

Las declaraciones de Pea invirtieron los datos econmicos: hay menos

empleo y ms conflictos
1. Empleo, en crisis

Con respecto a la significativa prdida de puestos de trabajo de los ltimos meses, el martes 4 de
julio, el Jefe de Gabinete Marcos Pea Braun indic: "Fueron muchos aos de estancamiento y
precarizacin laboral". Es curioso, porque los ltimos meses, enmarcados plenamente en la
gestin Cambiemos- dan cuenta de brutales cadas. Asimismo, el 31 de mayo de 2017 Marcos
Pea indic que la cifra total de empleo era record, sin mencionar que el fenomenal aumento de
trabajadores monotributistas explicaba la inflacin en las estadsticas y no la creacin genuina de
puestos-.

Si se observa la serie de los trabajadores registrados del sector privado (SIPA-AFIP) en su versin
estacionalizada, se puede visualizar que en el mes de abril de 2017 la prdida de empleo fue de 51
mil trabajadores: de 6 millones 244 mil trabajadores, la cada fue a 6 millones 193 mil. Se trat de
una pronunciada reduccin de 0,8% tan slo en un mes.

Grfico 1. Evolucin de los trabajadores registrados del sector privado, noviembre 2015 abril
2017, serie estacionalizada

Valores absolutos

6.280,0
6.260,0
6.244,3
6.240,0
6.220,0
6.200,0
6.180,0 6.193,7
6.160,0
6.140,0
6.120,0
6.100,0

Fuente: CEPA en base a SIPA

1
Al revisar la evolucin de la misma serie, estadsticamente desestacionalizada, se observa
otro fenmeno relevante: la recuperacin del empleo en el segundo semestre de 2016
tuvo que ver fundamentalmente con razones de estacionalidad (contratacin de empleo
eventual caracterstico de la poca del ao, empleo en el agro, expansin de actividades
de turismo y gastronoma, entre los principales rubros). La estacionalidad de estas nuevas
contrataciones fue oportunamente detallada en informes previos de CEPA, poniendo en
duda las declaraciones del actual presidente respecto de los nuevos 82 mil empleos en
el segundo semestre1. En esta lnea, en el Grfico 2 es posible visualizar que la cada en el
empleo a partir de marzo de 2016 no logra retrotraerse al nivel previo, sino que sigue
estancada hasta abril 2017. En efecto, en noviembre 2015 el sector privado contaba con
6 millones 251 mil trabajadores registrados, y esa cifra es de 6 millones 198 mil a abril
2017. Se trata de una expulsin neta de 53 mil trabajadores.
Grfico 2. Evolucin de los trabajadores registrados del sector privado, noviembre 2015 abril
2017, serie desestacionalizada

Valores absolutos

6.270,0

6.250,0 6.251,8

6.230,0

6.210,0

6.190,0 6.198,9

6.170,0

6.150,0

Fuente: CEPA en base a SIPA

Como tercer grfico, es posible reconstruir una evolucin en el mediano plazo, tomando
cifras desde marzo 2014. De esta manera se ve con mayor claridad el proceso de
destruccin de empleo que tuvo lugar desde fines de 2015 y en el primer semestre de
2016, resultando asimismo poco significativa la recuperacin de julio 2016 a abril 2017.

1
Consultar: http://www.ambito.com/881156-macri-anuncio-que-quienes-cobran-un-plan-social-podran-
ingresarlo-al-sueldo-al-conseguir-un-empleo

2
Grfico 3. Evolucin de los trabajadores registrados del sector privado, marzo 2014 abril 2017,
serie desestacionalizada

Valores absolutos

6.280,0 ago-15: 6.268

6.260,0
6.240,0
6.220,0 abr-17: 6.198
6.200,0
6.180,0
6.160,0
6.140,0
6.120,0
6.100,0 ago-14: 6.111
6.080,0

Fuente: CEPA en base a SIPA

El caso de la industria es an ms contundente. La cantidad de despidos y suspensiones en

la industria no se ha detenido desde la asuncin de Cambiemos. Como se percibe en el
grfico siguiente, la cada de la cantidad de trabajadores registrados (SIPA- AFIP) en la
industria ha sido constante, y junto con ello, el grfico muestra la evolucin del indicador
para la industria de la EIL Encuesta de Indicadores Laborales que tiene la misma
inclinacin pero que adems incluye el mes de febrero de 2017, que sostiene la cada del
sector.

3
 Grfico 4. Cantidad de trabajadores de la industria, perodo noviembre 2015 enero 2017 y
evolucin de la EIL, perodo noviembre 2015 - febrero 2017
Valores absolutos (SIPA) y nmero ndice (EIL)
144,0 1.270.000

142,5 142,4 1.260.000

142,1
141,7
142,0 1.246.756
1.256.440 1.250.000
1.252.108
1.246.794 1.238.838
1.244.790 140,9 1.240.000
140,0
140,0
1.228.417
1.223.604 1.230.000
139,1 1.220.731
1.218.040
138,0 1.215.680 1.220.000
138,4 1.212.286
1.209.366 1.207.945
137,6 1.205.905
137,3 137,2 1.203.715
1.203.222 1.210.000
137,1 1.202.245
136,0
136,2 1.200.000
135,4
135,2
135,0 1.190.000
134,0 134,5
134,1
133,6 1.180.000

132,0 1.170.000

EIL SIPA

Fuente: elaboracin CEPA en base a MTEySS

2. La conflictividad laboral, en alza

El Jefe de Gabinete del Gobierno Nacional, Marcos Pea Braun tambin ha declarado que "ha
habido muy poca conflictividad laboral pese a la recesin del ao pasado". Sin embargo, los datos
parecen contradecirlo.

Segn el Observatorio de Conflictividad Socio-Laboral de CEPA, el total de protestas en los

primeros 5 meses de 2017 ascendieron a 1.784. Asimismo, un relevamiento preliminar del mes de
junio arrojara cerca de 442 protestas adicionales, lo que significaran 2.226 conflictos en el primer
semestre de 2017.

4
 Grfico 5. Conflictos laborales y sociales en los primeros 5 meses de 2017
Valores absolutos y porcentuales

Sociales
680
38%
Laborales
1104
62%

Fuente: elaboracin CEPA

Lo que es verdaderamente relevante es que, mes a mes, los conflictos laborales y tambin los
sociales mostraron un crecimiento en cantidades absolutas. El mes de marzo fue, en efecto, el de
mayor conflictividad, atravesado por el inicio de las negociaciones paritarias. Pero, por su parte,
los meses de abril y mayo mantuvieron niveles significativamente ms elevados que el primer
bimestre del ao. Si se compara el bimestre enero-febrero con respecto al bimestre marzo-abril,
en este segundo tramo los conflictos laborales y sociales aumentaron 74,6%, y solamente la
conflictividad laboral lo hizo 89,8%. Asimismo, al observar mayo respecto de abril 2017, los
conflictos totales fueron 6% ms.

Grfico 6. Evolucin mensual de los conflictos laborales y sociales, primeros 5 meses de 2017
Valores absolutos

350 309
300
247 255
250
200 177
155 156 Laborales
138 140
150
101 106 Sociales
100
50
0
ene.-17 feb.-17 mar.-17 abr.-17 may.-17

Fuente: elaboracin CEPA

5
Las causas de los conflictos no son ajenas a las polticas econmicas vigentes. En efecto, como se
observa en el Grfico 7, la principal causa de los conflictos laborales en el sector privado tiene que
ver con la poltica de despidos (prcticamente la mitad, 42,2%, lo que equivale a 142 casos) que
han protagonizado grandes empresas. Los atrasos en los pagos se ubican en segundo lugar, con 61
casos (13,4%, y en tercer lugar aparecen reclamos ante polticas de ajuste (45 casos, 9,9%).

Grfico 7. Causas de la conflictividad laboral en el sector privado, primeros 5 meses de 2017

Valores absolutos

Despidos 192
Atraso en Pago 61
Polticas de Ajuste 45
Condiciones de Trabajo 43
Readecuacin Salarial 39
Incumplimiento de Acuerdos de las 26
Otro 14
Persecucin poltico-sindical 12
Suspensiones 8
Reduccin Salarial 6
Tercerizacin 6
Protestas Economas Regionales 3

0 50 100 150 200

Fuente: elaboracin CEPA

Como se observa en el Grfico 8, la industria es la actividad que lidera en materia de conflictividad

laboral en el sector privado, con un total de 131 conflictos en los primeros 5 meses de 2017 (28,8%
de los casos, considerando un total de 455). Le sigue el sector servicios (106 casos, con el 23,3%) y
Transporte y Almacenamiento, con 79 conflictos (17,4%).

6
 Grfico 8. Conflictos laborales en el sector privado, primeros 5 meses de 2017

Valores absolutos

Industrial 131
Servicios 106
Transporte y Almacenamiento 79
Comercial 34
Minero y Energtico 29
Agropecuario 22
Otro 21
Arte, Entretenimiento y 14
Construccin 14
Financiero 5
0 50 100 150

Fuente: elaboracin CEPA

En suma, prcticamente al revs de los dichos de Pea, en lugar de haberse reducido la

conflictividad laboral, lo que vemos es un incremento de los conflictos laborales
fundamentalmente en el segundo trimestre de 2017. En materia de empleo, el recurso
causal al gobierno precedente pareciera no tener asideros luego de 18 meses de nueva
gestin, y con una significativa cada en el mes de abril- ltimo dato disponible- de 51 mil
trabajadores en el sector privado.