NIT: 900917412-2

SYNTERBOY S.A.S E.S.P

ARL: SURA

ACTIVIDAD ECONOMICA: EMPRESA PRESTADORA DE SERVICIOS PUBLICOS

CUIDAD: SOGAMOSO

POLTICA DE LA SEGURIDAD Y LA SALUD EN EL TRABAJO - SST

SINTERBOY S .A .S .Es una empresa dedicada al servicio de aseo en las vas

pblicas, embellecimientos de parques, y dems elementos de patrimonio histricos y
culturales. Se compromete con la proteccin y promocin de la salud de los
trabajadores, procurando su integridad fsica mediante el control de los riesgos, el
mejoramiento continuo de los procesos y la proteccin del medio ambiente.

Todos los niveles de direccin asumen la responsabilidad de promover un ambiente de

trabajo sano y seguro, cumpliendo los requisitos legales aplicables, vinculando a las
partes interesadas en el Sistema de Gestin de la Seguridad y la Salud en el trabajo y
destinando los recursos humanos, fsicos y financieros necesarios para la gestin de la
salud y la seguridad.

Los programas desarrollados en SINTERBOY S.A.S E.S.P estarn orientados al

fomento de una cultura preventiva y del auto cuidado, a la intervencin de las
condiciones de trabajo que puedan causar accidentes o enfermedades laborales, al
control del ausentismo y a la preparacin para emergencias.

Todos los empleados, contratistas y temporales tendrn la responsabilidad de cumplir

con las normas y procedimientos de seguridad, con el fin de realizar un trabajo seguro
y productivo. Igualmente sern responsables de notificar oportunamente todas aquellas
condiciones que puedan generar consecuencias y contingencias para los empleados y
la organizacin.

OBJETIVOS Y METAS SG-SST

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OBJETIVO GENERAL

Implementar el sistema de gestin de seguridad y salud en el trabajo en SINTERBOY

SAS E.S.P desarrollando actividades que dentro del marco legal y en correspondencia
con la poltica de la empresa, garanticen un medio de trabajo, agradable, seguro y
digno para los trabajadores, en el cual se pueda obtener niveles de desempeo
ptimos en las actividades econmicas y un buen medio para desarrollo del recurso
humano en concordancia con el cumplimiento de los deberes y con el cuidado al medio
ambiente.

OBJETIVOS ESPECIFICOS

Estudiar las condiciones de trabajo y salud de los trabajadores para identificar los
peligros que puedan atentar contra la integridad fsica de estos y de los bienes
materiales de la empresa.

Establecer actividades para prevenir accidentes y enfermedades de origen laboral

tendientes a mejorar las condiciones de trabajo, salud y calidad de vida de los
trabajadores y personal vinculado a la actividad econmica de la empresa.

Garantizar el cumplimiento de los requisitos legales en materia de seguridad y salud en

el trabajo.

Velar por la seguridad y salud de los trabajadores en sus diferentes reas de trabajo.

Establecer el sistema de gestin de la seguridad y salud en el trabajo, con el fin de

prevenir accidentes y enfermedades laborales, dando cumplimiento a la normatividad
legal vigente.

Capacitar a los trabajadores expuestos, sobre los factores de riesgo y efectos sobre la
salud y la manera de prevenirlos.

Hacer seguimiento peridico del estado de la salud de los trabajadores expuestos a los
diferentes factores de riesgo, con el fin de verificar los sistemas de control
implementados y detectar la aparicin de enfermedades.

RESUMEN
La salud ocupacional se refiere al conjunto de procedimientos que tienen como principal fin
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favorecer y garantizar el resguardo sobre el bienestar fsico, social y emocional de los
trabajadores en su ambiente laboral, haciendo uso de medidas preventivas y mtodos correctivos
predispuestos en un programa en el cual tienen fundamental importancia tanto el trabajador, que
debe cumplir con las normas establecidas, como el empleador, que debe facilitar y controlar los
medios dispuestos para que estas sean llevadas a cabo eficazmente, teniendo como principal
objetivo la disminucin o erradicacin de posteriores accidentes de trabajo y enfermedades
profesionales. Este objetivo se busca lograr promoviendo la seguridad, proteccin y atencin
hacia los diferentes riesgos y factores con las que se encuentran los trabajadores en el rea en las
que se desempean, para as obtener una mayor productividad laboral, evitando el deterioro de su
salud, otorgndoles una mejor calidad de vida y estableciendo as una slida relacin entre la
salud de las personas y el trabajo que ejercen.

INTRODUCCIN
La salud ocupacional es una de las principales preocupaciones de las empresas a nivel mundial,
se considera como el pilar fundamental para el desarrollo de un pas,las condiciones de trabajo
son las principales causantes de los riesgos que atentan contra la saludde trabajadores,
losrecursos materiales y los recursos financieros.
En este trabajo daremos a conocer lo ms importante acerca de la salud ocupacional y su
influencia en el desempeo de los trabajadores
LA SALUD OCUPACIONAL
Es el conjunto de las actividades de salud dirigidas hacia la promocin de la calidad de vida
de los trabajadores, diagnstico precoz y tratamiento oportuno, la rehabilitacin,
readaptacin laboral y la atencin delas contingencias derivadas de los accidentes de
trabajo y de las enfermedades profesionales (ATEP), a travs del mantenimiento y
mejoramiento de sus condiciones de vida.
La salud ocupacional no se limita a cuidar las condiciones fsicas del trabajador, sino que
tambin se ocupa de la cuestin psicolgica. Para los empleadores, la salud ocupacional
supone un apoyo al perfeccionamiento del trabajador y al mantenimiento de su capacidad
de trabajo.
Los problemas ms

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