Académique Documents
Professionnel Documents
Culture Documents
AUTOR:
RONALD CESAR CRUZ DIONICIO
ASESOR:
ING. MARCO ANTONIO JAMANCA RAMIREZ
HUARAZ PERU
2015
i
JURADO EVALUADOR DE TESIS
Presidente
Secretario
Miembro
ii
DEDICATORIA
la vida.
Ronald
iii
AGRADECIMIENTOS
profesional y personal.
ingeniera.
objetivo trazado.
Ronald
iv
RESUMEN
ciudad de Huaraz.
15.47, Varianza = 3.82 y Desviacin Estndar = 1.96); y que entre ambas variables
v
ABSTRACT
This research addresses the problem of knowing the impact of the implementation of
Hidrandina S.A. of the city of Huaraz. The overall objective was to determine the
in the company Hidrandina S.A. of the city of Huaraz. The general hypothesis indicates
that a management model of the computer system a positive impact on the process of
The investigation concluded that the model management computer system a positive
Deviation = 4.14 = 1.96); the model management computer system a positive impact
on the reporting process (mean 14.98, variance and standard deviation = 3.82 = 2.05);
information (mean 15.65, variance and standard deviation = 3.78 = 1.95); and
generally the management model (mean 14.88, variance and standard deviation = 3.82
variance and standard deviation = 3.82 = 1.96); and between the two variables is a
vi
CONTENIDO
Pg.
TTULO
DEDICATORIA iv
AGRADECIMIENTOS v
RESUMEN vi
ABSTRACT vii
INTRODUCCIN 1
II REVISIN DE LA LITERATURA 4
2.1. ANTECEDENTES 4
vii
2.2.1.7. Teora de la informacin 21
2.4. HIPOTESIS 55
2.5. OBJETIVOS 56
viii
III. METODOLOGA 58
3.2.1. Poblacin 59
3.2.2. Muestra 59
3.3.1. Tcnicas 62
3.3.2. Instrumentos 63
IV. RESULTADOS 66
4.1. RESULTADOS 66
ix
4.2.1. Contrastacin de hiptesis 96
5. CONCLUSIONES 112
SUGERENCIAS 114
REFERENCIAS 130
x
ndice de grficos, tablas y cuadros
xi
Tabla 11. Modelos de Administracin dimensin Concientizacin P 08 75
xii
Tabla 22. Proceso de informacin dimensin Proceso de informacin P 07 88
xiii
Tabla 38. Spearman de Modelo de administracin y generacin de informacin 100
xiv
I. Introduccin
procesos de las funciones de cada rea de una empresa establece las bases para determinar
una empresa, ya sea dentro de la misma institucin, o bien fuera de ella, tales como:
informes, etc. Los diversos servicios que puede prestar un sistema de cmputo, pueden
1
la empresa Hidrandina S.A. de la ciudad de Huaraz 2015. El Objetivo general consisti en
administracin cientfica.
Este trabajo se divide en cuatro partes, cada una de las cuales se describe a continuacin,
a manera resumida:
empresa Hidrandina S. A.
2
En el Captulo III se desarrollan la metodologa, el tipo y diseo de investigacin,
de frecuencias, se interpreta cada uno de las tablas, se realiza los clculos de impacto de las
de Spearman.
3
II. Revisin de la literatura
2.1. ANTECEDENTES
bienes del sector pblico aplicado a la direccin provincial del IESS en el Azuay,
Manejo del Control de Bienes del Sector Pblico aplicado a la Direccin Provincial
que fueron parte de la administracin y control de los bienes del sector pblico en el
informacin para salida de productos terminados en una empresa textil: caso real,
4
Nacional Autnoma de Mxico. Concluy que la experiencia prctica puede ser til
que se observan en las bases de datos reales, donde las variaciones del volumen de la
seleccionada por la alta direccin del rea de Sistemas e Informtica y que fue parte
de la restriccin del proyecto, Project Server versin 2007 cumpli todas las
expectativas, pues hoy permite la gestin, control y centralizacin de los proyectos del
rea de Sistemas e Informtica, que fue una buena decisin de la Alta Direccin
5
recurso de empresa y cuente con los permisos correspondientes para acceder a la
de una manera sencilla e intuitiva para todos los usuarios capacitados en la arquitectura
entre s con un objetivo preciso. Sus partes son: hardware, software y las
personas que lo usan. Por ejemplo, una computadora, sus dispositivos perifricos
6
y la persona que la maneja, pueden constituir un sistema informtico
acceden o producen informacin dentro del sistema. Las personas tienen que
1997).
7
Un sistema de informacin es un conjunto formal de procesos que, operando
1997).
8
de la informacin con la que opera una determinada organizacin (Pressman,
(Burgos, 2011).
SISTEMA DE INFORMACION
Informacin
Actividades OBJETIVOS
Personas DE LA
Tcnicas de
ENTIDAD
trabajo
Recursos
9
2.2.1.3. Ciclo de vida de los Sistemas de Informacin
que forman parte de la organizacin, as como los futuros usuarios del SI.
las situaciones que tiene la organizacin y de las cuales se puede sacar una
computadoras).
10
Propuesta: contando ya con toda la informacin necesaria acerca de la
elaboracin del diseo lgico del SI; la misma incluye el diseo del flujo
11
Los activos intangibles se clasifican segn el flujo de informacin que
continuacin.
informacin crtica segn Jakobiak (est formada por los siguientes tipos:
inmediato, lo conforman los activos que una empresa trata a diario, como
(11)
El entorno remoto, est formado por aquellos elementos que una empresa debe
12
formado por la informacin sobre la situacin poltica, la sociedad, los cambios
Sin embargo para que dicha informacin pueda ser dirigida por los gestores
pueda fluir por los canales de la empresa para que obtenga el mximo provecho
Cornella (1998), este autor diferencia entre dos tipos de informacin interna: los
13
En la clasificacin de los Sistemas de Informacin existe una gran variedad de
Formales
Grado de formalidad
Informales
Manuales
Automatizacin
Informticos
Gestin comercial
Gestin financiera
14
Gestin de Recursos Humanos
Gestin de la Produccin
Especficos
Grado Especializacin
Generales
un nivel del conocimiento que afecta a los empleados encargados del manejo de
15
compaa siendo empleados por el personal de los niveles inferiores de la
del conocimiento.
16
Sistemas para el soporte de decisiones (SSD): Son sistemas informticos
intermedia de la organizacin.
Instalaciones fsicas
17
diversos, y sobre todo las normas que direccionan el procedimiento de uso del
sistema de informacin.
Personal
Reglas y normas
Elementos administrativos.
18
Prcticas de seguridad del personal.
sistema.
19
Clasificar los datos e informacin que tenga alto valor de mercado.
por Shannon C. E. y Warren W. Esta teora est relacionada con las leyes
20
y procesar informacin (Reza, 1994). La teora de la informacin es una rama de
idea es garantizar que el transporte masivo de datos no sea en modo alguno una
destino. En algunos casos, sin embargo, el objetivo es permitir que los datos de
viaja por un canal, pero a lo largo de su viaje puede ser interferida por algn
ruido. La seal sale del canal, llega a un receptor que decodifica la informacin
21
ms econmica, rpida y segura de codificar un mensaje, sin que la presencia de
es que aunque exista un mismo cdigo de por medio, esto no significa que el
informacin sea un bit, todas las alternativas deben ser igual de probables y estar
22
disponibles. Es importante saber si la fuente de informacin tiene el mismo grado
oportunidades sin precedentes para dar poder a los individuos y conectarlos con
informacin entra en uso con otros tipos de archivo; los archivos de audio y
se amplan para que estn inmediatamente disponibles para su uso (Galvan et al,
2000).
23
La teora del proceso de la informacin sostiene que para operar la informacin
de bits que se requieren como mnimo para representar al mensaje (Galvan et al,
que la gente presta atencin a los sucesos del medio, codifica la informacin que
un paquete de datos que viaja por una red y cualquier cosa que tenga una
24
representacin binaria puede considerarse un mensaje. El concepto de mensaje
con informacin digital nos referiremos casi siempre a mensajes binarios (Reza,
Gestin
relaciones (Drudis, 2000); dentro del contexto de uso de las nuevas tecnologas
estratgica, que busca reducir el coste de las decisiones a medio y largo plazo
adoptadas.
25
componentes reutilizables, costes y tiempo de desarrollo y coste de
(coordinadas).
Estimar los recursos precisos para completar las secciones del modelo, y
seccin.
integral:
Adecuada planificacin
y debilidades)
26
Otros aspectos, segn la especialidad del contenido de las asignaturas y
programas.
interacciones de un sistema.
RESULTADOS
27
CLIENTES
Figura 2. Enfoque sistmico de la gestin
ventajas competitivas para encarar los desafos que se les presentan (Graham,
1999; Hughes, 2001; Cmison, Lapiedra, Segarra & Boronat, 2002; Rubio &
Aragn, 2002; Heredia, Garca, De Lema & Bastida, 2008), citados por (Heredia,
Garca, De Lema & Bastida, 2008), consideran que dentro de estas ventajas
1997). Otros estudios han establecido que los sistemas de informacin son una
28
alternativa para mejorar la productividad y competitividad en las organizaciones
para los objetivos del negocio (Andreu, Ricart & Valor, 1991). Asimismo, el
como elementos claves para constituir la estructura del modelo de gestin y del
29
eficaces. Tambin, los grandes avances tecnolgicos que se han dado en las dos
pymes.
Segn (Cardona & Cano, 2006) existe una ausencia de polticas de desarrollo
30
Comparabilidad, que en efecto debe constituir una forma de representar la
que en el evento de que una parte del eslabn del proceso falle, ste a lo largo
del sistema genera una reaccin en cadena que puede enlazar nuevamente los
31
Hay definiciones interesantes que se dan para el sistema de procesamiento de
son los sistemas transaccionales que pueden servir para dar soporte a un
de organizacin.
32
Un modelo es una abstraccin de un sistema real complejo, es un esquema
administrativos.
33
Gestin Administrativa: Conjunto de acciones mediante las cuales el directivo
desarrolla sus actividades a travs del cumplimiento de las fases del proceso
se pretende operar, as como sobre las prcticas y mecanismos utilizados por las
puede poseer todas las caractersticas del objeto que se modela. Vidal (2004),
poco de la teora que sustenta su prctica y que los modelos son siempre
construidos por los seres humanos para hacer posible el tratamiento racional de
34
Los fundamentos de control de la gestin, deben estar orientados a una
familiar, el control casi absoluto que ejerce el dueo sobre ella, la poca divisin
principal problema en las pymes familiares es que suelen dar por sentado que
las relaciones familiares son las que deben dominar la empresa. Es decir,
trato familiar.
35
Para Ortiz (2006), en el rea de direccin, ms de la mitad de las pymes
mejorar el servicio tanto con el cliente interno, como el externo El aporte del
36
encuesta Anual Manufacturera permite valorar la incidencia de la MIPYME en
de la organizacin.
controlar.
37
administrativo permite una reduccin en el tiempo empleado en los trmites y
por el usuario.
informacin y documentacin.
38
La aplicacin de un Modelo de Gestin Administrativa persigue los objetivos
siguientes:
de realizar.
de su evolucin histrica.
productos o servicios.
material.
39
Anlisis de la estructura funcional: descripcin de las funciones y objetivos
funcionales y los servicios que se prestan. Esta primera fase requiere una intensa
excesivo de recursos. Una de las claves del xito del Modelo de Gestin
40
Este proceso nos conduce a las definiciones que sern la base para la
siguiente esquema.
Anlisis de la
Homogenizacin
estructura funcional
funcional y
de la institucin
definicin del
MOF
Anlisis de la
interaccin con Identificacin de
agentes externos necesidades de
informacin y definicin
41
del Manual de
Identificacin de los Procedimientos
procesos de la
Figura 3. Modelo de gestin administrativa
Fuente: Heredia, Garca y Bastida. (2008)
Elaboracin: Propia
Este modelo depende del poder. Quienes ocupan el mando deben poseer poder
suficiente para ordenar, lo que significa que el empleado que no cumpla ordenes
ser sancionado.
obedecer rdenes.
42
insalubridad, indigencia y peligro, en estas condiciones autocrticas los
de los empleados y de los cambios que ocurren, los valores sociales, dio al
organizacionales.
(Hampton, 2006).
43
Importacin (entradas)
Transformacin (procesamiento)
Exportacin (salida)
su estructura organizacional.
44
Los modelos pueden desempear el rol de dar estructura la experiencia. No
periodo debe ser probado peridicamente con respecto al mundo real para
evaluar su fidelidad. Los datos de prueba del mundo real son utilizados para
45
Administrar la operatividad de los sistemas de informacin, equipos
y programas informticos.
Informacin Pblica.
46
Formular, ejecutar y evaluar el plan operativo costeado, disponiendo el
Hidrandina.
Software
que son llamados hardware. Los componentes lgicos incluyen, entre muchos
47
interaccin entre los componentes fsicos y el resto de las aplicaciones, y
Hidrandina S. A., utiliza generalmente como toda empresa los siguientes tipos
de software:
Hardware
Laptop
Notebook
Tablet
48
Smartphone
usado por un solo usuario, aunque hay sistemas operativos que permiten varios
49
Tablet: Es un tipo de computadora porttil con la que se puede interactuar a
travs de una pantalla tctil o multitctil; el usuario puede utilizar una pluma
continua a color.
50
Scanner: Es un dispositivo electrnico que se utiliza para convertir, mediante el
diapositivas y transparencias.
un sistema informtico.
51
Direccionalidad: Significa marcar o indicar una tendencia, una gua,
Modelo: Es una abstraccin terica del mundo real que tiene dos utilidades
bosque a pesar del detalle de los rboles; y hacer predicciones concretas, que se puedan
falsar mediante experimentos u observaciones. De esta forma, los modelos dirigen los
mejorar un sistema. Un modelo de un objeto puede ser una rplica exacta de ste o una
abstraccin de las propiedades dominantes del objeto (Piattini, Calvo, Manzano &
Fernndez, 2006).
52
Modelo de administracin: Es una representacin de un objeto, mtodo, enfoque,
procesos que, operando sobre una coleccin de datos estructurada de acuerdo a las
53
usuarios realizan para desarrollar e implantar un sistema de informacin, el ciclo de
vida comprende una serie de etapas entre las que se encuentran las siguientes:
otro componente; puede ser material o conceptual. Todos los sistemas tienen
de elementos relacionados entre s y que funcionan como un todo (Kendall & Kendall,
mensaje que cambia el estado de conocimiento del sujeto o sistema que recibe dicho
2.4. HIPOTESIS
54
Hi: El modelo de administracin del sistema informtico impacta positivamente en los
S.A.
S.A.
Hidrandina S.A.
2.5. OBJETIVOS
Huaraz.
55
2.5.2. Objetivos Especficos
S.A.
S.A.
S.A.
56
III. Metodologa
El esquema es el siguiente:
Dnde:
57
M = Muestra
Huaraz.
3.2.1. Poblacin
3.2.2. Muestra
la poblacin.
58
3.3. Definicin y operacionalizacin de variables e indicadores
DEFINICION DEFINICION
VARIABLES DIMENSIONES INDICADORES ESCALA
CONCEPTUAL OPERACIONAL
Nivel de disponibilidad del
modelo de administracin de
SI en cada rea.
Sencillez
Es una Nivel de facilidad
Es una
construccin metodolgica del modelo de
construccin
mental administracin de SI de ser
Variable 1 mental
documentada aplicado por los empleados. Malo,
documentada
cuya aplicacin regular,
modelo de que pretende Porcentaje de empleados que
se dimensiona normal,
administracin mejorar el se adaptan fcilmente al
generalmente bueno,
de sistema sistema modelo de administracin de
en: Sencillez, excelente
informtico informtico (SI) SI.
concientizacin
de una
y Grado de concientizacin
organizacin
direccionalidad. sobre riesgos en los procesos
de informacin
Nivel de concientizacin
Concientizacin sobre las vulnerabilidades en
los procesos de informacin
Nivel de concientizacin
sobre los ataques informticos
internos
59
Nivel de concientizacin
sobre los ataques informticos
externos
Nivel de planificacin de
generacin de la informacin
Nivel de organizacin de
generacin de la informacin
Generacin de
Es un conjunto informacin
Nivel de direccin de
Variable 2
Es un conjunto de actividades generacin de la informacin
de actividades que se encargan
Procesos de Nivel de control de la Malo,
que conforman de la
informacin de generacin de la informacin regular,
parte de la generacin,
la empresa normal,
administracin procesamiento y
Hidrandina Nivel de planificacin de los bueno,
de la distribucin de
S.A. de la procesos de la informacin excelente
informacin de la informacin
ciudad de
un sistema dentro de un Nivel de organizacin de los
Huaraz
empresarial sistema procesos de la informacin
Procesos de
empresarial.
informacin
Nivel de direccin de los
procesos de la informacin
60
Nivel de riesgos en la
distribucin de informacin
Nivel de vulnerabilidad de la
distribucin de documentos
Distribucin de
informacin Nivel de seguridad de la
distribucin de reportes
Nivel de ataques a la
distribucin del sistema
informtico
3.4.1. Tcnicas
Tcnica de Campo
instrumento.
Ser la tcnica computacional, se han adecuado los datos para que sean
61
la velocidad de procesamiento y la minimizacin de los errores de clculo
computacin.
3.3.2. Instrumentos
empresa Hidrandina S.A., se dividieron los procesos de informacin por reas, se hizo
DISEO DE LA
FORMULACIN DEL
TITULO OBJETIVOS HIPTESIS INVESTIGACIN
PROBLEMA
62
GENERAL: GENERAL: TIPO DE
GENERAL:
INVESTIGACIN:
Cul es el impacto de un Determinar el impacto
El modelo de
V.1. de un modelo de
modelo de administracin Descriptivo correlacional
administracin del sistema
de sistema informtico en administracin de
modelo de informtico impacta
los procesos de sistema informtico en
administracin positivamente en los
informacin en la empresa los procesos de
de sistema procesos de informacin de
Hidrandina S.A. de la informacin en la
informtico la empresa Hidrandina de
ciudad de Huaraz? empresa Hidrandina
la ciudad de Huaraz.
S.A. de la ciudad de
Huaraz.
V. 2.
ESPECFICAS
Procesos de ESPECIFICO: ESPECIFICO: DISEO DE
informacin de El modelo de INVESTIGACIN
Qu impacto tiene el Determinar el impacto
la empresa administracin de sistema
modelo de administracin del modelo de
Hidrandina informtico impacta
de sistema informtico en administracin de Diseo descriptivo
S.A. de la positivamente en la
la generacin de sistema informtico en correlacional
ciudad de generacin de informacin
informacin en las reas la generacin de
Huaraz en las reas de Hidrandina
de Hidrandina S.A? informacin en las reas
S.A.
de Hidrandina S.A.
Cul es el impacto que OX1
El modelo de
tiene el modelo de Establecer el impacto
administracin de sistema M r
administracin de sistema del modelo de
informtico impacta
informtico en los administracin de
positivamente en los
procesos de informacin sistema informtico en OY2
procesos de informacin en
en las reas de Hidrandina los procesos de
las reas de Hidrandina
S.A.? informacin en las reas
S.A.
de Hidrandina S.A.
Qu impacto tiene el
modelo de administracin Determinar el impacto El modelo de
63
3.7. Principios ticos
64
IV. Resultados
4.1. Resultados
30 26.7 %
23.3 %
25 20.0 % 20.0 %
Tabla 5. Modelos de Administracin dimensin sencillez P 02
excelente.
66
Figura 5. Modelos de Administracin dimensin sencillez P 02
67
Figura 6. Modelos de Administracin dimensin sencillez P 03
26.7 %
30
23.3 %
25 20.0 % 20.0 %
20
15 10.0 %
8
7
10 6 6
3
5
0
f h
68
normal, 06 empleados (20.0%) calificaron como bueno, y 06 empleados (20.0%)
15
9
10 7 6.7 %
6 6
5 2
0
f h
69
P. 05. Cmo calificas el grado de concientizacin
sobre riesgos en los procesos de informacin en el
modelo de administracin del sistema informtico en
cada rea de Hidrandina?
NOTAS f h
Malo 3 10.0 %
Regular 4 13.3 %
Normal 8 26.7 %
Bueno 8 26.7 %
Excelente 7 23.3 %
TOTAL 30 100.0 %
26.7 %
30 26.7 %
23.3 %
25
20
13.3 %
15 70 10.0 %
8 8 7
10
3 4
5
Tabla 9. Modelos de Administracin dimensin Concientizacin P 06
71
Figura 9. Modelos de Administracin dimensin Concientizacin P 06
30 26.7 %
23.3 %
25
20.0 %
20 16.7 %
13.3 %
15
8 7
10 6
4 5
5
0
f h
Malo Regular Normal Bueno Excelente
72
afirmaron como normal, 06 empleados (20.0%) calificaron como bueno, y 06
30
25 20.0 %
20.0 %
20.0 %
20
15
10.0 %
9
10
6 6 6
5 3
0
f h
73
Malo 4 13.3 %
Regular 5 16.7 %
Normal 8 26.7 %
Bueno 7 23.3 %
Excelente 6 20.0 %
TOTAL 30 100.0 %
26.7 %
30
23.3 %
25 20.0 %
16.7 %
20
13.3 %
15
8 7
10 4 5 6
5
0
f h
74
P. 09. Cmo calificas el grado en que los empleados
participan en el modelo administracin del sistema
informtico de Hidrandina?
RESPUESTA f h
Malo 3 10.0 %
Regular 6 20.0 %
Normal 9 30.0 %
Bueno 7 23.3 %
Excelente 5 16.7 %
TOTAL 30 100.0 %
15
Tabla 14. Modelos de Administracin dimensin Direccionalidad P 11
77
empleados (23.3%) calificaron como bueno, y 05 empleados (16.7%) calificaron
como excelente.
30 26.7 %
23.3 %
25
20.0 %
20 16.7 %
13.3 %
15
10 8
6 7
4 5
5
0
f h
78
Normal 8 26.7 %
Bueno 7 23.3 %
Excelente 6 20.0 %
TOTAL 30 100.0 %
como excelente.
26.7 %
30
23.3 %
25 20.0 % 20.0 %
20
15 10.0 %
8
10 6 7 6
3
5
0
f h
79
P. 01. Cmo calificas el nivel de planificacin de
generacin de la informacin del modelo de
administracin del sistema informtico en
Hidrandina?
RESPUESTA f h
Malo 2 6.7 %
Regular 6 20.0 %
Normal 8 26.7 %
Bueno 7 23.3 %
Excelente 7 23.3 %
TOTAL 30 100.0 %
como excelente.
30 26.7 %
23.3 %
23.3 %
25
20.0 %
80
20
15
8
7 7 6.7 %
Tabla 17. Proceso de informacin dimensin Generacin de informacin P 02
como excelente.
81
Figura 17. Proceso de informacin dimensin Generacin de informacin P 02
33.3 %
35
30
23.3 %
25 20.0 %
16.7 %
20
15 10
7 6.7 %
10 5 6
2
5
0
f h
como excelente.
82
Figura 18. Proceso de informacin dimensin Generacin de informacin P 03
26.7 % 26.7 %
30
23.3 %
25
20
13.3 %
15 10.0 %
8 8
10 7
3 4
5
0
f h
83
Hidrandina, 03 empleados (10.0%) evaluaron como malo, 05 de ellos (16.7%)
como excelente.
30
23.3 %
25
20.0 %
20 16.7 %
15
9 10.0 %
10 7
5 6
3
5
0
f h
84
P. 05. Cmo calificas el nivel de planificacin de los
procesos de informacin en el modelo de
administracin del sistema informtico en cada rea
de Hidrandina?
NOTAS f h
Malo 2 6.7 %
Regular 6 20.0 %
Normal 8 26.7 %
Bueno 7 23.3 %
Excelente 7 23.3 %
TOTAL 30 100.0 %
30 26.7 %
23.3 %
23.3 %
25
20.0 %
85
20
15
8
Tabla 21. Proceso de informacin dimensin Proceso de informacin P 06
86
Figura 21. Proceso de informacin dimensin Proceso de informacin P 06
30
23.3 %
25 20.0 %
20 16.7 %
15 10.0 %
9
10 7
5 6
3
5
0
f h
87
de Hidrandina, 03 empleados (10.0%) evaluaron como malo, 05 de ellos (16.7%)
como excelente.
33.3 %
35
30
23.3 %
25
20 16.7 % 16.7 %
15
10 10.0 %
10 7
5 5
3
5
0
f h
88
P. 08. Cmo calificas el nivel de control de los
procesos de informacin en el modelo de
administracin del sistema informtico en cada rea
de Hidrandina?
NOTAS f h
Malo 3 10.0 %
Regular 4 13.3 %
Normal 7 23.3 %
Bueno 8 26.7 %
Excelente 8 26.7 %
TOTAL 30 100.0 %
como excelente.
30 26.7 %
26.7 %
23.3 %
25
20
89
13.3 %
15
10.0 %
7 8 8
10
4.1.6. Estadstica Proceso de informacin dimensin Distribucin de informacin
90
evaluaron como malo, 04 de ellos (13.3%) calificaron como regular, 09
30
23.3 %
23.3 %
25
20
13.3 %
15
9 10.0 %
10 7 7
4
3
5
0
f h
91
P. 10. Cmo valoras el nivel de vulnerabilidad en
la distribucin de la informacin en el sistema
informtico de Hidrandina?
NOTAS f h
Malo 1 3.3 %
Regular 4 13.3 %
Normal 10 33.3 %
Bueno 8 26.7 %
Excelente 7 23.3 %
TOTAL 30 100.0 %
33.3 %
35
26.7 %
30
23.3 %
25
20
13.3 %
15 10
8
7
10 4 3.3 %
1
5
0
f h
92
P. 11. Cmo evalas el nivel de seguridad de la
distribucin de reportes en el sistema informtico de
Hidrandina logra los objetivos de rea?
NOTAS f h
Malo 2 6.7 %
Regular 5 16.7 %
Normal 9 30.0 %
Bueno 8 26.7 %
Excelente 6 20.0 %
TOTAL 30 100.0 %
excelente.
30 26.7 %
25 20.0 %
16.7 %
20
15 9
8
10 6 6.7 %
5
2
5
0
f h
93
P. 12. Cmo calificas el nivel de ataques a la
distribucin de informacin del sistema informtico
de Hidrandina logran los objetivos especficos de la
empresa?
NOTAS f h
Malo 2 6.7 %
Regular 5 16.7 %
Normal 8 26.7 %
Bueno 8 26.7 %
Excelente 7 23.3 %
TOTAL 30 100.0 %
94
Para la contrastacin de hiptesis se ha tomado el Coeficiente de Correlacin de
Spearman. Para dar respuesta a las tres hiptesis especificas se van tomar los cuadro
FRECUENCIAS
VARIABLE DIMENSIONES Suma
Malo Regular Normal Bueno Excelente
Sencillez 3 6 9 6 6 30
Modelo de
V1 Concientizacin 4 5 8 7 6 30
Administracin
Direccionalidad 3 6 9 7 5 30
Generacin de
2 5 9 7 7 30
informacin
Proceso de Proceso de
V2 3 5 9 7 6 30
informacin informacin
Distribucin de
2 4 9 8 7 30
informacin
Modelo de
3 6 8 7 6 30
General V1 Administracin
Proceso de
2 5 9 7 7 30
General V2 informacin
95
Tabla 29. Resumen dimensin sencillez
SENCILLEZ
y1=mi f1 y1f1 y21 y21f1
5.0 3 15.0 25.0 75.0
12.0 6 72.0 144.0 864.0
15.0 9 135.0 225.0 2025.0
17.5 6 105.0 306.3 1837.5
19.5 6 117.0 380.3 2281.5
Sumas 30 444.0 1080.5 7083.0
CONCIENTIZACION
y1=mi f1 y1f1 y21 y21f1
5.0 4 20.0 25.0 100.0
12.0 5 60.0 144.0 720.0
15.0 8 120.0 225.0 1800.0
17.5 7 122.5 306.3 2143.8
19.5 6 117.0 380.3 2281.5
Sumas 30 439.5 1080.5 7045.3
DIRECCIONALIDAD
y1=mi f1 y1f1 y21 y21f1
5.0 3 15.0 25.0 75.0
12.0 6 72.0 144.0 864.0
15.0 9 135.0 225.0 2025.0
17.5 7 122.5 306.3 2143.8
19.5 5 97.5 380.3 1901.3
Sumas 30 442.0 1080.5 7009.0
96
Tabla 32. Resumen dimensin generacin de informacin
GENERACION DE INFORMACION
y1=mi f1 y1f1 y21 y21f1
5.0 2 10.0 25.0 50.0
12.0 5 60.0 144.0 720.0
15.0 9 135.0 225.0 2025.0
17.5 7 122.5 306.3 2143.8
19.5 7 136.5 380.3 2661.8
Sumas 30 464.0 1080.5 7600.5
PROCESO DE INFORMACION
y1=mi f1 y1f1 y21 y21f1
5.0 3 15.0 25.0 75.0
12.0 5 60.0 144.0 720.0
15.0 9 135.0 225.0 2025.0
17.5 7 122.5 306.3 2143.8
19.5 6 117.0 380.3 2281.5
Sumas 30 449.5 1080.5 7245.3
DISTRIBUCION DE INFORMACION
y1=mi f1 y1f1 y21 y21f1
5.0 2 10.0 25.0 50.0
12.0 4 48.0 144.0 576.0
15.0 9 135.0 225.0 2025.0
17.5 8 140.0 306.3 2450.0
19.5 7 136.5 380.3 2661.8
Sumas 30 469.5 1080.5 7762.8
97
MODELO DE ADMINISTRACION
y7=mi f7 y7f7 y27 y27f7
5.0 3 15.0 25.0 75.0
12.0 6 72.0 144.0 864.0
15.0 8 120.0 225.0 1800.0
17.5 7 122.5 306.3 2143.8
19.5 6 117.0 380.3 2281.5
Sumas 30 446.5 1080.5 7164.3
PROCESO DE INFORMACION
y8=mi f8 y8f8 y28 y28f8
5.0 2 10.0 25.0 50.0
12.0 5 60.0 144.0 720.0
15.0 9 135.0 225.0 2025.0
17.5 7 122.5 306.3 2143.8
19.5 7 136.5 380.3 2661.8
Sumas 30 464.0 1080.5 7600.5
98
4.2.2.1. Correlacin de Spearman entre modelo de administracin y
Generacin de la informacin
Generacin de informacin
CORRELACIN DE SPEARMAN
N X1 X2 x-promx y-promy di2
1 5.0 5.0 -9.9 -10.5 103.4
2 5.0 5.0 -9.9 -10.5 103.4
3 5.0 12.0 -9.9 -3.5 34.26
4 12.0 12.0 -2.9 -3.5 9.996
5 12.0 12.0 -2.9 -3.5 9.996
6 12.0 12.0 -2.9 -3.5 9.996
7 12.0 12.0 -2.9 -3.5 9.996
8 12.0 15.0 -2.9 -0.5 1.346
9 12.0 15.0 -2.9 -0.5 1.346
10 15.0 15.0 0.1 -0.5 -0.054
11 15.0 15.0 0.1 -0.5 -0.054
12 15.0 15.0 0.1 -0.5 -0.054
13 15.0 15.0 0.1 -0.5 -0.054
14 15.0 15.0 0.1 -0.5 -0.054
15 15.0 15.0 0.1 -0.5 -0.054
16 15.0 15.0 0.1 -0.5 -0.054
17 15.0 17.5 0.1 2.0 0.237
18 17.5 17.5 2.6 2.0 5.321
19 17.5 17.5 2.6 2.0 5.321
20 17.5 17.5 2.6 2.0 5.321
21 17.5 17.5 2.6 2.0 5.321
22 17.5 17.5 2.6 2.0 5.321
23 17.5 17.5 2.6 2.0 5.321
24 17.5 19.5 2.6 4.0 10.55
25 19.5 19.5 4.6 4.0 18.62
26 19.5 19.5 4.6 4.0 18.62
27 19.5 19.5 4.6 4.0 18.62
99
28 19.5 19.5 4.6 4.0 18.62
29 19.5 19.5 4.6 4.0 18.62
30 19.5 19.5 4.6 4.0 18.62
Prom 14.9 15.5 437.9
n = Tamao de muestra
X1 = Modelo de administracin
X2 = Generacin de informacin
100
Como ZCal = 4.4763 es mayor que ZTab = 1.2655 cae en la regin de rechazo,
investigacin. Esto significa que se acepta que existe una relacin directa entre
de informacin
CORRELACIN DE SPEARMAN
N X1 X2 x-promx y-promy di2
1 5.0 5.0 -9.9 -10.5 103.4
2 5.0 5.0 -9.9 -10.5 103.4
3 5.0 5.0 -9.9 -10.5 103.4
4 12.0 12.0 -2.9 -3.5 9.996
5 12.0 12.0 -2.9 -3.5 9.996
6 12.0 12.0 -2.9 -3.5 9.996
7 12.0 12.0 -2.9 -3.5 9.996
8 12.0 12.0 -2.9 -3.5 9.996
9 12.0 15.0 -2.9 -0.5 1.346
10 15.0 15.0 0.1 -0.5 -0.054
11 15.0 15.0 0.1 -0.5 -0.054
12 15.0 15.0 0.1 -0.5 -0.054
13 15.0 15.0 0.1 -0.5 -0.054
14 15.0 15.0 0.1 -0.5 -0.054
15 15.0 15.0 0.1 -0.5 -0.054
16 15.0 15.0 0.1 -0.5 -0.054
17 15.0 15.0 0.1 -0.5 -0.054
18 17.5 17.5 2.6 2.0 5.321
19 17.5 17.5 2.6 2.0 5.321
101
20 17.5 17.5 2.6 2.0 5.321
21 17.5 17.5 2.6 2.0 5.321
22 17.5 17.5 2.6 2.0 5.321
23 17.5 17.5 2.6 2.0 5.321
24 17.5 17.5 2.6 2.0 5.321
25 19.5 19.5 4.6 4.0 18.62
26 19.5 19.5 4.6 4.0 18.62
27 19.5 19.5 4.6 4.0 18.62
28 19.5 19.5 4.6 4.0 18.62
29 19.5 19.5 4.6 4.0 18.62
25 19.5 19.5 4.6 4.0 18.62
Prom 14.9 15.0 510.19
n = Tamao de muestra
X1 = Modelo de administracin
X2 = Proceso de informacin
102
Figura 29. Curva de rechazo y aceptacin de hiptesis
Como ZCal = 4.3286 es mayor que ZTab = 1.2655 cae en la regin de rechazo,
investigacin. Esto significa que se acepta que existe una relacin directa entre
Distribucin de la informacin
CORRELACIN DE SPEARMAN
N X1 X2 x-promx y-promy di2
1 5.0 5.0 -9.9 -10.5 103.4
2 5.0 5.0 -9.9 -10.5 103.4
3 5.0 12.0 -9.9 -3.5 34.26
4 12.0 12.0 -2.9 -3.5 9.996
5 12.0 12.0 -2.9 -3.5 9.996
6 12.0 12.0 -2.9 -3.5 9.996
7 12.0 15.0 -2.9 -0.5 1.346
8 12.0 15.0 -2.9 -0.5 1.346
103
9 12.0 15.0 -2.9 -0.5 1.346
10 15.0 15.0 0.1 -0.5 -0.054
11 15.0 15.0 0.1 -0.5 -0.054
12 15.0 15.0 0.1 -0.5 -0.054
13 15.0 15.0 0.1 -0.5 -0.054
14 15.0 15.0 0.1 -0.5 -0.054
15 15.0 15.0 0.1 -0.5 -0.054
16 15.0 17.5 0.1 2.0 0.237
17 15.0 17.5 0.1 2.0 0.237
18 17.5 17.5 2.6 2.0 5.321
19 17.5 17.5 2.6 2.0 5.321
20 17.5 17.5 2.6 2.0 5.321
21 17.5 17.5 2.6 2.0 5.321
22 17.5 17.5 2.6 2.0 5.321
23 17.5 17.5 2.6 2.0 5.321
24 17.5 19.5 2.6 4.0 10.55
25 19.5 19.5 4.6 4.0 18.62
26 19.5 19.5 4.6 4.0 18.62
27 19.5 19.5 4.6 4.0 18.62
28 19.5 19.5 4.6 4.0 18.62
29 19.5 19.5 4.6 4.0 18.62
30 19.5 19.5 4.6 4.0 18.62
Prom 14.9 15.7 429.53
n = Tamao de muestra
X1 = Modelo de administracin
X2 = Distribucin de informacin
104
= 1 = 0.235 (30 1) = 0.235 5.3852 = 1.2655
Como ZCal = 4.4956 es mayor que ZTab = 1.2655 cae en la regin de rechazo,
investigacin. Esto significa que se acepta que existe una relacin directa entre
Procesos de la informacin
105
Tabla 41. Spearman de Modelo de administracin y Procesos de informacin
CORRELACIN DE SPEARMAN
N X1 X2 x-promx y-promy di2
1 5.0 5.0 -9.9 -10.5 103.4
2 5.0 5.0 -9.9 -10.5 103.4
3 5.0 12.0 -9.9 -3.5 34.26
4 12.0 12.0 -2.9 -3.5 9.996
5 12.0 12.0 -2.9 -3.5 9.996
6 12.0 12.0 -2.9 -3.5 9.996
7 12.0 12.0 -2.9 -3.5 9.996
8 12.0 15.0 -2.9 -0.5 1.346
9 12.0 15.0 -2.9 -0.5 1.346
10 15.0 15.0 0.1 -0.5 -0.054
11 15.0 15.0 0.1 -0.5 -0.054
12 15.0 15.0 0.1 -0.5 -0.054
13 15.0 15.0 0.1 -0.5 -0.054
14 15.0 15.0 0.1 -0.5 -0.054
15 15.0 15.0 0.1 -0.5 -0.054
16 15.0 15.0 0.1 -0.5 -0.054
17 15.0 17.5 0.1 2.0 0.237
18 17.5 17.5 2.6 2.0 5.321
19 17.5 17.5 2.6 2.0 5.321
20 17.5 17.5 2.6 2.0 5.321
21 17.5 17.5 2.6 2.0 5.321
22 17.5 17.5 2.6 2.0 5.321
23 17.5 17.5 2.6 2.0 5.321
24 17.5 19.5 2.6 4.0 10.55
25 19.5 19.5 4.6 4.0 18.62
26 19.5 19.5 4.6 4.0 18.62
27 19.5 19.5 4.6 4.0 18.62
28 19.5 19.5 4.6 4.0 18.62
29 19.5 19.5 4.6 4.0 18.62
30 19.5 19.5 4.6 4.0 18.62
Prom 14.9 15.5 437.88
n = Tamao de muestra
X1 = Plan Estratgico: Identificacin
X2 = Calidad de Servicio
106
6 ni=1 d2i 6 (437.88) 2627.28
rs = 1 2
=1 2
=1 = 0.8316
n(n 1) 30(30 1)) 26970
Como ZCal = 4.4783 es mayor que ZTab = 1.2655 cae en la regin de rechazo,
107
investigacin. Esto significa que se acepta que existe una relacin directa entre
En funcin a los antecedentes, los resultados de la presente investigacin concuerda con los
que se observan en las bases de datos reales, donde las variaciones del volumen de la
108
Con referencia a las conclusiones de Toledo (2012) se est de acuerdo en el sentido de
cumple con la funcin de gestionar y hacer seguimiento a los proyectos de una manera
sencilla e intuitiva para todos los usuarios capacitados en la arquitectura que maneja y
Respecto al marco terico, se est de acuerdo con Drusdis (2000), en el sentido de que
busca reducir el coste de las decisiones a medio y largo plazo mediante el anlisis de
109
informacin, y el diseo del sistema de informacin en esta empresa. Que el marco
terico en el que se mueven los sistemas de informacin debe controlar una serie de
110
5. CONCLUSIONES
15.47, Varianza = 4.14 y Desviacin Estndar = 1.96); as mismo existe una relacin directa
(ZCal = 4.4763 es mayor que ZTab = 1.2655) entre el modelo de administracin del sistema
Huaraz.
14.98, Varianza = 3.82 y Desviacin Estndar = 2.05); as mismo existe una relacin directa
(ZCal = 4.3286 es mayor que ZTab = 1.2655) entre el modelo de administracin del sistema
15.65, Varianza = 3.78 y Desviacin Estndar = 1.95); as mismo existe una relacin directa
(ZCal = 4.4956 es mayor que ZTab = 1.2655) entre el modelo de administracin del sistema
Huaraz.
111
15.47, Varianza = 3.82 y Desviacin Estndar = 1.96); as mismo existe una relacin directa
(ZCal = 4.4783 es mayor que ZTab = 1.2655) entre el modelo de administracin del sistema
Huaraz.
112
SUGERENCIAS
Se recomienda que la gerencia de Hidrandina tenga en cuenta y registre el impacto que tiene
Que la gerencia de Hidrandina tenga en cuenta y registre el impacto que tiene el modelo de
Hidrandina.
Que la gerencia de Hidrandina tenga en cuenta y registre el impacto que tiene el modelo de
en la empresa Hidrandina.
Que la gerencia de Hidrandina tenga en cuenta y registre el impacto que tiene el modelo de
con el rea de informtica puedan tomar decisiones sobre los procesos de la informacin en
la empresa Hidrandina.
113
ASPECTOS COMPLEMENTARIOS
EMPRESA HIDRANDINA
OBJETIVOS
Especficos: Mejorar los procesos de mantenimiento de la red en cada una de las reas, la
distribucin de la informacin.
ACCESIBILIDAD
El presente modelo se entrega a todos los usuarios del sistema informtico a la cuenta de
gerencia de cada rea de la empresa. Todos los empleados estn llamados a participar, aplicar
114
La aplicacin del modelo de administracin del sistema informtico de Hidrandina es
con cargo a informar al rea de recursos humanos, la gerencia de rea y la gerencia general.
sistema de red, es por ello que debe cumplir a cabalidad el presente modelo de administracin
MAPA DE PROCESOS
Hidrandina SA.
Elaboracin: Propia
Competencia general
prestar soporte directo o de primera lnea a los usuarios de las diversas reas, aplicando y
elctrica.
116
FASES DEL MODELO (MAPA DE PROCESOS)
PLANIFICACIN
Procesos Estratgicos: Planificar anualmente el estudio analtico del estado del sistema de
desarrollo contnuo del sistema de informacin y se desarrolle con normalidad los procesos
Procesos Clave
de las reas.
117
cambios para mejorar la explotacin del sistema y las aplicaciones en los procesos
son: Los sistemas gestores de bases de datos, Red informtica y las relaciones en el
Procesos de Soporte
Los procesos de soporte implican las siguientes actividades y que estn en relacin con el
plan de accin:
tipos y perifricos atendiendo a los servicios requeridos por los usuarios de cada rea
Comprobar que los componentes del sistema, tanto fsicos como lgicos, cumplen
Los planes de instalacin y diagramas de conexiones para los equipos son conformes
118
Realizar configuracin segn los procedimientos establecidos teniendo en cuenta la
empresa.
recursos del sistema para todos los usuarios, atendiendo a las directrices marcadas.
Cada rea debe mantener los procedimientos normados para mantener la informacin
119
Cumplir con realizar tres copias de seguridad en medios digitales de los archivos
Instalar software para la prevencin de fallos que afecten a la integridad de los datos
y a la lgica de procesos.
Analizar las prestaciones del sistema, una vez implantadas las aplicaciones, a fin de
empresa.
120
Operacin y uso de software de diagnstico y evaluacin de rendimiento del sistema.
Control de procesos:
tipos y perifricos.
Controlar los componentes del sistema, tanto fsicos como lgicos, a que cumplen
funcionamiento establecidos.
los usuarios.
121
Controlar los requerimientos de explotacin del sistema.
uso compartido.
almacenamiento.
122
Controlar y registrar los accesos al sistema y recursos empleados en cada rea de la
empresa.
Recursos y mantenimiento
asignar a cada actividad el personal indicado de acuerdo con las habilidades, capacidades y
Procesos Clave
anlisis de redes, Sistemas antivirus, anti spam, anti robo de informacin, etc.
123
Requerimiento de software: Los indicados en los requerimientos de cada rea y
dispositivas, sistemas antivirus, etc. Estos requerimientos deben ser aceptados por la
Procesos de Soporte
Recursos Humanos: Identificar los recursos humanos con el perfil necesario para la
Compras: Las compras se realizan en estricto acuerdo entre la gerencia General, rea de
DIRECCIN Y PRESUPUESTO
124
Procesos Estratgicos: Dirigir las actividades planificadas al personal asignado a cada
segn sea el caso, as como aplicar tipos de liderazgo en funcin de las situaciones que le
tocar liderar.
Procesos Clave
forma clara y concisa las funciones, prestaciones y recursos de los cambios a cada usuario.
Elaborar canales de comunicacin accesible para todos los usuarios del sistema de
informacin.
Procesos de Soporte
125
Seguridad y Prevencin: Conocer la topologa de la red, as como la ubicacin del
servidor y los tipos de computadoras clientes con las que se van a compartir
conexin. Identificar los recursos del sistema y las funciones de usuario sobre
para cada tipo de estacin de trabajo o de usuario para cada empleado en cada rea.
para cada usuario y de acuerdo con el nivel o cargo del empleado, as como el tipo
126
supervisar la conexin a servicios de comunicacin de datos pblicos y privados que
reparacin.
segn sea el caso, as como aplicar tipos de liderazgo en funcin de las situaciones que le
tocar liderar.
Procesos Clave
sistema de informacin por rea (Gerencia Regional, Unidad de Negocio Huaraz, Gerencia
127
modelo y los procesos de informacin. Para evaluar el proceso de informacin se debe de
tener en cuenta a cada uno de los indicadores de las actividades detalladas en procesos de
informacin.
objetivos. Cuando los resultados difieren con los objetivos por defecto, tomar las acciones
Procesos de Soporte
REFERENCIAS
128
3 Toledo Rosales, Jackeline Rocio. Implementacin de una herramienta de gestin
de proyectos en el rea de sistemas e informtica de una empresa de
telecomunicaciones. [Tesis para optar por el ttulo de ingeniera informtica].
Pontificia Universidad Catlica del Per. 2012.
7 Kendall, Kenneth. & Kendall, Julie. Analisis y diseo de sistemas. Prentice Hall.
913.p. 1997.
129
10 Burgos Cardemil, Mara Soledad. (2011). Clasificacin de los Sistemas de
Informacin. Universidad Austral de Chile.
130
17 Rubio, A. y Aragn A. Factores explicativos del xito competitivo. Un estudio
emprico en la PYME. Cuadernos de Gestin, Vol. 2, No. 1. 2002.
18 Street, C. y Meister, B. Small business growth and internal transparency: the role
of information systems. MIS Quarterly, Vol. 28, No. 3, September 2004, pp. 473-
506. 2004.
19 Heredia, Lucio; Garca Prez De Lema, Domingo y Bastida, Francisco. (2008). Los
sistemas de control de gestin y la innovacin: su efecto sobre el rendimiento de
las pymes. En: Actualidad contable FACES. Vol. 11, No. 17 (Jul - Dic 2008); p.
135-152. ISSN 1316-8533.
131
23 Piattini, M., Calvo J., Manzano, J., Fernndez, L. Anlisis y diseo de
aplicaciones informticas de gestin. P.24. 2006.
28 Ortiz, Oscar. Las empresas de familia: instituciones con personalidad propia. Cmo
reconocer las tareas de la familia en la pyme. Separata Caja de Herramientas para
Pymes. PORTAFOLIO. Captulo (5), pp.42-47. 2006.
132
30 Hampton R., David. Administracin Contempornea. McGraw-Hill. 2006.
133
ANEXO 01
MATRIZ DE CONSISTENCIA
DISEO DE LA
FORMULACIN DEL
TITULO OBJETIVOS HIPTESIS INVESTIGACIN
PROBLEMA
TIPO DE
GENERAL: GENERAL: INVESTIGACIN:
GENERAL:
Cul es el impacto de un Determinar el impacto Descriptivo correlacional
V.1. El modelo de
modelo de administracin de un modelo de
administracin del sistema
de sistema informtico en administracin de
Modelo de informtico impacta
los procesos de sistema informtico en
administracin positivamente en los
informacin en la empresa los procesos de
de sistema procesos de informacin de
Hidrandina S.A. de la informacin en la
informtico la empresa Hidrandina de
ciudad de Huaraz? empresa Hidrandina
la ciudad de Huaraz.
S.A. de la ciudad de
Huaraz.
V. 2.
ESPECFICAS
Procesos de ESPECIFICO: ESPECIFICO: DISEO DE
informacin de El modelo de INVESTIGACIN
la empresa Qu impacto tiene el Determinar el impacto administracin de sistema
Hidrandina modelo de administracin del modelo de informtico impacta
S.A. de la de sistema informtico en administracin de positivamente en la Diseo descriptivo
ciudad de la generacin de sistema informtico en generacin de informacin correlacional
Huaraz informacin en las reas la generacin de en las reas de Hidrandina
de Hidrandina S.A? informacin en las reas S.A.
de Hidrandina S.A.
Cul es el impacto que El modelo de OX1
tiene el modelo de Establecer el impacto administracin de sistema
administracin de sistema del modelo de informtico impacta M r
informtico en los administracin de positivamente en los
procesos de informacin sistema informtico en procesos de informacin en
en las reas de Hidrandina los procesos de las reas de Hidrandina OY2
S.A.? informacin en las reas S.A.
de Hidrandina S.A.
Qu impacto tiene el
modelo de administracin Determinar el impacto El modelo de
de sistema informtico en del modelo de administracin de sistema
la distribucin de administracin de informtico impacta
informacin en las reas de sistema informtico en la positivamente en la
Hidrandina S.A.? distribucin de distribucin de
informacin en las reas informacin en las reas de
de Hidrandina S.A. Hidrandina S.A.
134
ANEXO 02
ENCUESTA
Estimado empleado: Srvase responder con absoluta sinceridad la siguiente encuesta, que
Hidrandina?
02 Cmo valoras el grado de facilidad de ser entendido el
modelo de administracin del sistema informtico en 1 2 3 4 5
cada rea de Hidrandina?
135
03 Cmo evalas el nivel facilidad metodolgica del
modelo de administracin de sistema informtico en 1 2 3 4 5
cada rea de Hidrandina?
04 Cmo calificas el grado de porcentaje de empleados que
se adaptan fcilmente al modelo de administracin del 1 2 3 4 5
sistema informtico en cada rea de Hidrandina?
05 Cmo calificas el grado de concientizacin sobre
riesgos en los procesos de informacin en el modelo de 5
1 2 3 4
administracin del sistema informtico en cada rea de
Hidrandina?
06 Cmo valoras el grado de concientizacin sobre las
vulnerabilidades en los procesos de informacin en el
1 2 3 4 5
modelo de administracin del sistema informtico en
Concientizacin
136
Variable 2
1 2 3 4 5
la informacin en el sistema informtico de Hidrandina?
10 Cmo valoras el nivel de vulnerabilidad en la
distribucin de la informacin en el sistema informtico 1 2 3 4 5
de Hidrandina?
11 Cmo evalas el nivel de seguridad de la distribucin
de reportes en el sistema informtico de Hidrandina logra 1 2 3 4 5
los objetivos de rea?
137
12 Cmo calificas el nivel de ataques a la distribucin de
informacin del sistema informtico de Hidrandina 1 2 3 4 5
logran los objetivos especficos de la empresa?
LEYENDA
1 Malo 2 Regular 3 Normal 4 Bueno 5 Excelente
138
ANEXO 03
ADMINISTRADOR
PROYECTOS SECRETARIA
ASESORIA LEGAL
Mantenimiento Facturacin
Cobranzas
Distribucin
139
ANEXO 04
140