Académique Documents
Professionnel Documents
Culture Documents
INTRODUCCION:
Ingeniera de Sistemas, es una carrera que ha tenido una gran aceptacin y demanda a
nivel mundial, la cual ha permitido el avance e implementacin de nuevas tecnologas es
necesario saber un poco ms de cmo inicia esta carrera, quienes fueron los que ayudaron
a que esta surgiera. Todo esto ser explicado en este breve resumen sobre la historia de la
ingeniera de sistemas.
ORIGEN:
El primer suceso que marca a la ingeniera de sistemas es en 1943 cuando se fusionaron los
departamentos de ingeniera de transmisin e ingeniera de conmutacin bajo la
dominacin de ingeniera de sistemas.
Tomado de http://otroblogmas.fullblog.com.ar/ingenieria-de-sistemashistoria.html
La primera vez que se le hizo una referencia que describa ampliamente el procedimiento
de ingeniera de sistemas fue en 1950 por Melvin J. Kelly, entonces director de los
laboratorios Bell Telephone, subsidiaria de investigacin y desarrollo de la AT&T. Esta
compaa desempe un papel importante en el nacimiento de la Ingeniera de Sistemas
por tres razones: la acuciante complejidad que planteaba el desarrollo de redes telefnicas,
su tradicin de investigacin relativamente liberal y su salud financiera.
En 1950 se creaba un primer curso de postgrado sobre el tema en el MIT y sera el propio
Hall el primer autor de un tratado completo sobre el tema [Hall, 1962]. Para Hall,
la Ingeniera de Sistemas es una tecnologa por la que el conocimiento de investigacin se
traslada a aplicaciones que satisfacen necesidades humanas mediante una secuencia de
planes, proyectos y programas de proyectos.
Hall definira asimismo un marco para las tareas de esta nueva tecnologa, una matriz
tridimensional de actividades en la que los ejes representaban respectivamente:
La dimensin temporal: son las fases caractersticas del trabajo de sistemas, desde
la idea inicial hasta la retirada del sistema.
La dimensin lgica: son los pasos que se llevan a cabo en cada una de las fases
anteriores, desde la definicin del problema hasta la planificacin de acciones.
La dimensin del conocimiento: se refiere al conocimiento especializado de las
diversas profesiones y disciplinas. (Esta dimensin, ortogonal a las anteriores, no ha
sido incluida en la tabla a efectos de una mayor claridad).
1. Amar su profesin: Uno debe amar lo que hace, ya que cuando hacemos algo que
nos apasiona sale mejor que cuando lo hacemos por obligacin.
2. Ser humilde: No hay que perder la humildad, creer q lo sabemos todo cuando en
realidad no sabemos nada.
4. Ser paciente: Ya que tal vez las cosas no salgan como uno desee, siempre debe
mantener la calma y pensar en cmo solucionar el problema.
7. Ser tolerante :
8. Futurizar: Siempre tener una visin a mediano y largo plazo. Pensar en que pasara
dentro de algunos aos despus ya que esto nos ayudara a hacer mejor todo.
Para poder hablar de este tema primero tenemos que aclarar algunos conceptos.
Sistema.- Existen diversas definiciones, pero todas ellas comparte, ciertas caractersticas
Retroalimentacin positiva