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Alm do salrio, as empresas arcam com muitos outros custos na hora do pagamento dos seus
empregados. Alguns encargos so fixados por lei, mas a maioria tem de ser calculada a partir
dos dias trabalhados no ms, acidentes de trabalho, nmero de condues que o funcionrio
utilizada, e at estatsticas sobre a taxa de natalidade, entre outros.
Para levantar o custo real de um empregado para a empresa, o Centro de Orientao Fiscal
(CENOFISCO) fez uma pesquisa sobre os principais encargos sociais da folha de pagamento.
Em alguns casos, dependendo do regime tributrio adotado pela empresa, os encargos chegam
a 112,25%.
TABELA A
INSS 20,00%
SESI 1,50%
SENAI 1,00%
SEBRAE 0,60%
INCRA 0,20%
Salrio Educao 2,50%
Seguro Acidente Trabalho (SAT/RAT) 2,00%
FGTS 8,50%
Subtotal 36,30%
TABELA B
TABELA C
TABELA A
INSS -
SESI -
SENAI -
SEBRAE -
INCRA -
Salrio Educao -
Seguro Acidente Trabalho (SAT/RAT) -
FGTS 8,0%
Subtotal 8,0%
TABELA B
TABELA C
As empresas que optarem pelo SIMPLES devem efetuar o pagamento mensal unificado,
mediante aplicao de determinado percentual sobre a receita bruta mensal, dos seguintes
impostos: Imposto de Renda das Pessoas Jurdicas, contribuies para o PIS/PASEP,
Contribuio Social sobre o Lucro Lquido, COFINS, IPI e Contribuio para a Seguridade
Social a cargo da pessoa jurdica.