UNIVERSIDAD NACIONAL MAYOR DE SAN MARCOS

(Universidad del Per, DECANA DE AMRICA)

FACULTAD DE PSICOLOGA

ESCUELA PROFESIONAL DE PSICOLOGA ORGANIZACIONAL Y DE LA GESTIN HUMANA

Profesor : Fernando Cern Valencia

Curso : Psicologa del Trabajo

Autoevaluacin Semana 1
El Trabajo como fenmeno psicosocial. Concepto de Psicologa del Trabajo.
Mtodos de Investigacin en Psicologa del Trabajo. Evolucin histrica de la
Psicologa del trabajo

1.- Cul fue el aporte del Taylorismo en el desarrollo de la Psicologa del trabajo

a) Permiti que el hombre sea conceptualizado como una mquina.

b) Con su desarrollo se puedo organizar el trabajo desde una ptica estrictamente econmica
y racional.

c) No aporta al desarrollo de la psicologa del trabajo.

d) Es una corriente mecanicista que concibe al trabajador como un robot, una pieza mecnica.

2.- Por qu el trabajo es un factor decisivo y determinante de las conductas psicosociales?

a) Hace que la persona pueda conseguir un sustento diario.

B) Uno logra con el trabajo conseguir comodidades materiales con el sueldo que pagan
mensualmente.

c) Permite que los ciudadanos se puedan ubicar socialmente mediante la posicin que ocupen en
la estructura social, proporcionando un estatus y una identidad.

d) Permite que las personas puedan proyectarse en conseguir empleo en otros pases.

3.- Cul sera una aproximacin lo ms cercana posible a la Psicologa del Trabajo:

a) El estudio de los procesos psquicos, del pensamiento solo del trabajador.

b) La defensa de los derechos laborales frente a las demandas laborales.

c) El estudio de la conducta de las personas en el trabajo, con el objetivo de optimizar
el rendimiento, la satisfaccin y la seguridad de las personas.

d) El anlisis de las estructuras polticas y de explotacin

4.- En qu consista El efecto Hawthorne:

a) En lograr una productividad de los obreros, hacindolos trabajar con bonos econmicos de
reconocimiento.

b) Consista que los obreros eran ms productivos frente al trato humano de los
investigadores o supervisores.

c) Porque al ser sometidos a una investigacin y al recibir un trato agradable por parte de los
investigadores, esto facilitaba que estuvieran ms predispuestos a hacer mejor su trabajo y ser
ms productivos.

d) b y c son correctas.

e) Dicho efecto consiste en pagar horas extras a los trabajadores para que rindan ms en su
puesto de trabajo.

5) Por qu Las 2 guerras mundiales seran el escenario de nuevos aportes para el desarrollo de
la psicologa del trabajo?

a) Permitieron que EE.UU gane las dos guerras.

b) Fueron desarrollados temas como reclutamiento, capacitacin, equipos, hacindolos
eficientes en ganar la guerra.
c) Permitieron aplicar los conocimientos blicos al rea de la psicologa de la ingeniera.
d) Seran un gran laboratorio social para aplicar las corrientes y teora psicolgicas como
el psicoanlisis.
e)

6) Marc un hito en el desarrollo de la Psicologa del trabajo en la dcada de los 60.

a) La llegada del hombre a la luna.

b) El asesinato de Jhon F. Kennedy.
c) La revolucin cubana de Fidel Castro.
d) En 1964 el Congreso de EE.UU aprob la Ley de derechos civiles (1964), permitiendo
la supervisin, fiscalizacin del Gobierno en las labores de los Psiclogos del trabajo.
e) La construccin del muro de Berln.