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ESTUDIO DE CASO
OBJETIVO GENERAL
OBJETIVOS ESPECFICOS
Proponer una perspectiva general, entre las alternativas ya analizadas, que est orientada a
repensar el papel, las funciones, la estructura y la autonoma de la ESAP.
Implementacin:
1987: La Escuela adopta una nueva estructura orgnica, en la cual establece Dos tipos de
regionales:
1994: Decreto 2083 Adecua el Estatuto Bsico de la ESAP dentro del cual se establece la
naturaleza, misin y funciones propias que le corresponden, as como tambin sus rganos de
Direccin, Administracin y Asesora y dems aspectos estructurales relacionados con la
investigacin, capacitacin, formacin profesional y tecnolgica de los servidores pblicos.
2004: Decreto 219 Contiene la nueva estructura de la ESAP y describe la naturaleza, objeto y
funciones por medio de las cuales la institucin puede cumplir con su principal cometido.
En Junio de 1985, el Programa UAD de la ESAP, puso en marcha veintiocho (28) Centros
Regionales de Educacin a Distancia (CREAD) en diferentes zonas del territorio colombiano. En
Bogot (Sede Nacional), se dej la coordinacin acadmica y administrativa de la misma, con la
labor de asesorar en este proceso a las Direcciones Regionales de la ESAP.
La ESAP desde su existencia se encuentra en una dicotoma de la cual depende su razn de ser,
se ve afectado su carcter universitario y gubernamental, la Escuela se encuentra en un debate
que le impide determinar su rol, de acuerdo a sus facultades, funciones y dems roles activos en
la sociedad.
Chica Vlez, Sergio Alberto y lvarez Collazos, Augusto (2008). Proyecto Futuro IV. Escuela
Superior de Administracin Pblica, ESAP. Bogot, D.C. Pp. 29-37