PROCEDIMIENTO PARA

PERMISO DE TRABAJO
DE ALTO RIESGO

ELABORADO POR: REVISADO POR: APROBADO POR:

APELLIDO Y NOMBRE APELLIDO Y NOMBRE APELLIDO Y NOMBRE

CARGO CARGO CARGO

FIRMA: FIRMA: FIRMA:

FECHA FECHA FECHA

 CONTENIDO
I. GENERALIDADES ....................................... Error! Bookmark not defined.

II. BASE LEGAL .............................................................................................. 4

III. ESTRUCTURA ORGNICA ...................... Error! Bookmark not defined.

IV. MANUAL DE ORGANIZACIN Y FUNCIONES DE LOS RGANOS DEL

COMIT DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO DE LA EMPRESA
AGRARIA AZUCARERA ANDAHUASI S.A.A. ................................................. 11

4.1. DESCRIPCIN DE CARGOS Y FUNCIONES DEL COMIT DE

SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO ...... Error! Bookmark not defined.

4.2. CAUSALES DE VACANCIA DE LOS MIEMBROS DEL COMIT DE

SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO ................................................... 16

4.3. POSIBILIDAD DE CONSTITUCIN DE COMISIONES TCNICAS ... 16

4.4. CAPACITACIN DE LOS MIEMBROS DEL COMIT DE SEGURIDAD

Y SALUD EN EL TRABAJO.......................................................................... 17

4.5. FRECUENCIA DE LA REUNIN DEL COMIT DE SEGURIDAD Y

SALUD EN EL TRABAJO ............................................................................. 17

4.6. QURUM NECESARIO PARA LA SESIN ....................................... 17

4.7. FORMA DE ADOPCIN DE ACUERDOS AL INTERIOR DEL COMIT

DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO ............................................. 18

4.8. ELABORACIN DE UN INFORME FINAL.......................................... 18

4.9. OTORGAMIENTO DE LICENCIA CON GOCE DE HABER................ 18

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I. OBJETIVO
El principal objetivo es:

El objetivo del presente procedimiento es dar a conocer los

lineamientos mnimos a efecto de que los trabajos de alto riesgo
ejecutados en las instalaciones de la empresa agraria azucarera
Andahuasi S.A.A se realicen bajo los parmetros establecidos por
las normas jurdicas peruanas.

II. ALCANCE

Es aplicable a todos los trabajos considerados de Alto Riesgo

realizados por personal propio de la empresa agraria azucarera
Andahuasi S.A.A y personal de empresas terceras que se encuentren
realizando labores en las instalaciones de la empresa. Estos han sido
definidos y clasificados de la siguiente manera:

Trabajos en altura.
Trabajos en espacios confinados.
Equipo de izaje y gras.
Trabajos en caliente.
Trabajos elctricos.
Excavaciones y Zanjas

CONTENIDO

El presente procedimiento comprende el desarrollo y requisitos

mnimos antes de realizar algn tipo de trabajo de alto riesgo de la
Empresa Agraria Azucarera Andahuasi S.A.A.

APROBACIN

El presente Manual de Organizacin y Funciones ser aprobado

mediante (..)

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III. BASE LEGAL

Ley N 29783, Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo.
D.S. N 005-2012-TR: Reglamento de la Ley N 29783, Ley de
Seguridad y Salud en el Trabajo.
D.S. N 42-F, Reglamento de Seguridad Industrial.
D.S. N 055-2010-EM, Reglamento de Seguridad y Salud
Ocupacional y otras medidas complementarias en minera.
D.S. N 015-2005-SA, Reglamento sobre Valores Lmite Permisibles
para Agentes Qumicos en el Ambiente de Trabajo.
Normas Tcnicas de Prevencin (NTP) del Instituto Nacional de
Seguridad e Higiene en el Trabajo.
RM-111-2013-MEM-DM: Reglamento de Seguridad y Salud en el
Trabajo con Electricidad.

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IV. DEFINICIONES

4.1 Tecle manual.- Sistema de poleas y cabos para facilitar un trabajo

de izaje

4.2 Alta tensin baja tensin.- Las tensiones elctricas menores a

6.6 kV se considera baja tensin y las superiores a 6.6 kV se
considera alta tensin.

4.3 Andamio.- Armazn de tablones o vigas para colocarse encima de

l y trabajar en la construccin o reparacin. Es requerido en trabajos
de alturas mayores a 1.80 metros.

4.4 Arco elctrico.- Es una descarga elctrica generada por la

ionizacin de un medio gaseoso (como el aire) entre dos superficies
o elementos a diferente potencial.

4.5 reas de trabajo en caliente.- Es toda rea donde se va a realizar

un trabajo en caliente. Estas pueden estar dentro o fuera de talleres.
(Vase definicin de trabajo en caliente)

4.6 Arns de seguridad.- Dispositivo usado alrededor de algunas partes

del cuerpo (hombros, caderas, cintura y piernas), mediante una serie
de correas, cinturones y conexiones, que cuenta adems con un
anillo D (puede ubicarse en la espalda o en el pecho) donde se
conecta la cola de seguridad.

4.7 ATS.- Anlisis de trabajo seguro. Se realiza de forma diaria con la

finalidad de identificar los peligros, evaluarlos y poder controlarlos
para reducir el nivel de riesgo

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4.8 Atmsfera peligrosa.- Es aquel ambiente interno del espacio

confinado en el cual se haya identificado alguna de las condiciones
siguientes: que el porcentaje de oxgeno en el aire se encuentra
fuera del rango de 19.5 y 23.5 %, el lmite de inferior de explosividad
es mayor 4% para trabajos en frio, el lmite de inferior de explosividad
es diferente de 0% para trabajos en caliente o que haya evidencia de
la presencia de gases txicos.

4.9 Bloqueo.- Es el acto de colocar un candado, llave o trabamiento en

una fuente de energa, de acuerdo con el procedimiento, asegurando
que la energa sea aislada y que el equipo que est siendo
bloqueada no pueda ser operado.

4.10 Choque elctrico.- Ocurre cuando una persona entra en contacto

con la electricidad y su cuerpo se convierte en parte del circuito
elctrico.

4.11 Cola de seguridad con Absorbedor de impacto.- Dispositivo

que va unido al arns de seguridad y que cuenta con un absorbedor
de impacto.

4.12 Cruceta.- Elemento destinado a arriostrar el andamio a fin de

mantener rgida la estructura.

4.13 Cuerpo de andamio.- Se define as a cada seccin independiente

de la estructura del andamio conformada por los pies derechos,
crucetas y travesaos; en promedio el cuerpo del andamio tiene una
altura de 1.80 metros.

4.14 Desbloqueo.- Es cuando se retira un candado, llave o trabamiento

de un dispositivo bloqueador de energa, despus del trmino de
cualquier tipo de actividad.
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4.15 EPP (Equipo de Proteccin Personal).- Son dispositivos,

materiales, e indumentaria especficos e personales, destinados a
cada trabajador, para protegerlo de uno o varios riesgos presentes
en el trabajo que puedan amenazar su seguridad y salud. El EPP es
una alternativa temporal, complementaria a las medidas preventivas
de carcter colectivo.

4.16 Eslinga.- Elemento de material sinttico que tiene ojales en sus

extremos y que est diseado para izar carga de acuerdo a un lmite
establecido por el fabricante.

4.17 Espacio confinado.- Es aquel lugar de rea reducida o espacio

con abertura limitada de entrada y salida constituido por maquinaria,
tanque, tolvas o labores subterrneas; en el cual existe condiciones
de alto riesgo, como falta de oxgeno, presencia de gases txicos u
otros similares que requieren Permiso Escrito de Trabajo de Alto
Riesgo (PETAR).

4.18 Estrobo.- Cable de acero que tiene ojales en sus extremos y que
est diseado para izar carga de acuerdo a un lmite establecido por
el fabricante

4.19 Excavacin.- Es la remocin de suelo y otros materiales de la

tierra.

4.20 Conectores de anclaje.- Dispositivos, que cuentan con seguro

contra abertura, que se fija al punto de anclaje y capaz de soportar
las tensiones generadas en la cada de una persona.

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4.21 Gases txicos.- Aquellos capaces de reaccionar con los

compuestos del orgnicos de las clulas pudiendo provocar la
muerte a determinadas concentraciones. Ejemplo: monxido de
carbono, cloro y fosgeno

4.22 Gases inflamables: Son aquellos que a 20C y presin de 101.3

kPa. pueden inflamarse al formar una mezcla con el aire del 13% o
menos por volumen. Incluyen generalmente hidrocarburos
procedentes de la destilacin del petrleo o de fuentes de gas
natural. Ejemplo: gas propano o gas acetileno.

4.23 Gra: Es una mquina diseada para izar carga basada en el

principio de la palanca, mediante un contrapeso, un punto de apoyo y
la carga que se desea izar

4.24 Instalacin elctrica.- El conjunto de los materiales y equipos de

un lugar de trabajo mediante los que se genera, convierte,
transforma, transporta, distribuye o utiliza la energa elctrica; se
incluyen las bateras, los condensadores, tableros y cualquier otro
equipo que almacene energa elctrica

4.25 Izaje.- Es elevar o bajar una carga, previamente calculada en peso,

de forma segura y controlada.

4.26 Lnea de vida.- Cable o cuerda estirada horizontal o verticalmente

desde el punto de anclaje a otro punto, permitiendo una va de
trnsito entre estos dos lugares y manteniendo una proteccin contra
cada entre aquellos puntos.

4.27 Observador contra incendios.- Es la persona designada para

quedar en la observacin permanente del rea durante todas las
fases del trabajo en caliente y la posterior verificacin del rea.
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4.28 Operador de gra.- Persona entrenada y autorizada para operar

gras mviles, gras puentes o camiones gras

4.29 Permiso Escrito para Trabajos de Alto Riesgo (PETAR).- Es un

documento autorizado y firmado por el Supervisor del
Trabajo/Supervisor de Seguridad y salud en el trabajo, que permite
efectuar trabajos en zonas o ubicaciones que son peligrosas y
consideradas de alto riesgo.

4.30 Proteccin anti-cadas.- Conjunto de dispositivos de seguridad

que detienen o impiden la cada de una persona al suelo. Est
conformado por el arns de seguridad, cola de seguridad con
absorbedor de impacto, gancho o conectores de anclaje y puntos de
anclaje.

4.31 Puntos de anclaje.- Sistemas instalados en una estructura (viga,

columna, pared, otros) de manera permanente o temporal y al que se
conectan los ganchos de anclaje o lneas de vida facilitando el
trnsito de trabajo en altura.

4.32 Riesgo elctrico.- Es originado al realizar actividades con la

energa elctrica. En los que se incluyen los siguientes:

Choque elctrico por contacto con elementos energizados

(contacto elctrico directo), o con otros elementos
accidentalmente energizados (contacto elctrico indirecto).
Quemaduras, cadas, golpes como consecuencia de choque
elctrico, o arco elctrico.
Incendios o explosiones originados por la mala manipulacin
de la electricidad

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4.33 Tarjeta Personal de Bloqueo.- Tarjeta de advertencia visible, que

es colocada junto con el candado de bloqueo por todos los
trabajadores que intervengan el sistema o circuito, para impedir el
accionamiento no autorizado o fortuito del equipo que est siendo
reparada, mantenido o instalado.

4.34 Trabajo de alto riesgo.- Aquella tarea cuya realizacin implica un

alto potencial de dao grave a la salud o muerte del trabajador.

4.35 Trabajo elctrico: Aquellos en los que existe riesgo elctrico por
contacto directo o indirecto.

4.36 Trabajo en altura: Se considera trabajos en altura a todos los

trabajos desarrollados a ms de 1.80 m sobre el nivel del suelo.

4.37 Trabajo en caliente: Es aquel que involucra la presencia de llama

abierta generada por trabajos de soldadura, chispas de corte,
esmerilado y otros afines, como fuente de ignicin en reas con
riesgo de incendio

4.38 Trabajos sin tensin.- Trabajos en instalaciones elctricas que se

realizan despus de haber tomado todas las medidas necesarias
para mantener la instalacin sin tensin.

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V. PROCEDIMIENTO

5.1. TRABAJOS EN ALTURA

a. Permiso Escrito para Trabajo de Alto Riesgo Altura (PETAR
- Altura)
- El Supervisor de trabajo o Jefe de trabajo / debe asegurar
que todo Trabajo en Altura cuente con el PETAR Altura,
para ello, utilizar el formato PTAR-SST-001, el cual no
exonera la responsabilidad del llenado del Anlisis de
Trabajo Seguro ATS
- Todo Trabajo en Altura debe contar con un personal de
seguridad y salud en el trabajo un brigadista
- Tener en cuenta que el PETAR - Altura tiene una validez
por cada turno de trabajo (8 horas de trabajo por da).
- Se detendr cualquier trabajo en altura, si las condiciones
bajo las que se llen el PETAR han cambiado. Se reiniciar
el trabajo cuando se hayan restablecido las condiciones de
seguridad.
- Asegurar que en los trabajo en altura que implique trabajos
en caliente, espacios confinados o la necesidad de aplicar
bloqueo y etiquetado, cumpla con lo indicado en su tem
respectivo del presente procedimiento
- Para llenar la seccin Evaluacin de Distancia Total de Cada
del PETAR Altura se deber verificar la altura adecuada del
punto de anclaje de forma que exista un espacio libre de cada
suficiente para la longitud de la lnea de anclaje, la apertura del
absorbedor de impacto ms la altura de la persona. Si no existe
este espacio se debe usar una lnea de anclaje ms corta, un
dispositivo limitador de cada retrctil u otro dispositivo que
asegure la proteccin del trabajador.

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a. SECRETARIO

FUNCIONES
- Mantendr los archivos de todas las actas del Comit de
Seguridad y Salud en el Trabajo, toma nota o registra los
acuerdos tomados, adems, de realizar su respectivo
seguimiento y control.
- Es responsable de llevar el Acta de reunin de Comit
de Seguridad y Salud en el Trabajo.
- Garantizar que los miembros del Comit de Seguridad y
Salud en el Trabajo sean notificados a las prximas
reuniones.
- Garantizar que se preparen actas de las reuniones y que
ests se distribuyan inmediatamente a los miembros del
Comit de Seguridad y Salud en el Trabajo luego de la
reunin.
- Garantizar que las recomendaciones del Comit de
Seguridad y Salud en el Trabajo sean registradas y
monitoreadas en conformidad con el sistema de acciones
correctivas.
- Coordinar con los representantes de los Trabajadores su
asistencia al Comit de Seguridad y Salud en el Trabajo.
- Proporcionar a los miembros del Comit de Seguridad y
Salud en el Trabajo las estadsticas de accidentes de las
diversas reas, antes de la reunin.

b. REPRESENTANTES DE LOS TRABAJADORES Y

EMPLEADOR
FUNCIONES
- Son los que representan a toda la fuerza laboral, tienen
conocimiento de seguridad, informan, solicitan, aprueban

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los acuerdos y participan en las inspecciones peridicas del

Comit de Seguridad y Salud en el Trabajo.
- Reciben capacitacin adecuada en prevencin de riesgos.
- Los representantes del Comit de Seguridad y Salud en el
Trabajo recogern las inquietudes de los representantes de
los trabajadores de las distintas reas antes de la reunin y
los presentaran en dicha reunin.

c. TODOS LOS MIEMBROS DEL COMIT DE SEGURIDAD Y

SALUD EN EL TRABAJO
FUNCIONES
- Conocer los documentos e informes relativos a las
condiciones de trabajo que sean necesarios para el
cumplimiento de sus funciones, as como los procedentes
del rea de Seguridad y Salud en el Trabajo de la
empresa.
- Aprobar el Reglamento Interno de Seguridad y Salud en el
Trabajo
- Aprobar el Programa Anual de Seguridad y Salud en el
Trabajo.
- Conocer y aprobar la Programacin Anual de Seguridad y
Salud en el Trabajo.
- Aprobar el Plan Anual de capacitacin de los trabajadores
sobre seguridad y salud en el Trabajo.
- Participar en la elaboracin, aprobacin, puesta en prctica
y evaluacin de las polticas, planes y programas de
seguridad y salud en el trabajo, de la prevencin de
accidentes y enfermedades ocupacional.
- Promover que todos los nuevos trabajadores reciban una
adecuada formacin, instruccin y orientacin sobre
prevencin de riesgos.

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- Vigilar el cumplimiento de la legislacin, las normas

internas y las especificaciones tcnicas de trabajo
relacionadas con la seguridad y salud en el trabajo, as
como, el Reglamento de Seguridad y Salud en el Trabajo.
- Asegurar que los trabajadores conozcan los reglamentos,
instrucciones, especificaciones tcnicas de trabajo, avisos
y dems materiales escritos o grficos relativos a la
prevencin de los riesgos en el lugar de trabajo.
- Promover el compromiso, la colaboracin y la participacin
activa de todos los trabajadores en la prevencin de los
riesgos del trabajo, mediante la comunicacin eficaz, la
participacin de los trabajadores en la solucin de los
problemas de seguridad, la induccin, la capacitacin, el
entrenamiento, simulacros, entre otros.
- Realizar inspecciones peridicas en las reas
administrativas, reas operativas, instalaciones,
maquinarias y equipos, a fin de reforzar la gestin
preventiva.
- Considerar las circunstancias e investigar las causas de
todos los incidentes, accidentes y de las enfermedades
ocupacionales que ocurran en el lugar de trabajo,
emitiendo las recomendaciones respectivas para evitar la
repeticin de estos.
- Verificar el cumplimiento y eficacia de sus
recomendaciones para evitar la repeticin de los
accidentes y la ocurrencia de enfermedades profesionales.
- Hacer recomendaciones apropiadas para el mejoramiento
de las condiciones y el ambiente de trabajo, velar porque
se lleve a cabo las medidas adoptadas y examinar su
eficiencia.
- Analizar y emitir informes de las estadsticas de los
incidentes, accidentes y enfermedades ocupacionales
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ocurridas en el lugar de trabajo, cuyo registro y evaluacin

deben ser constantemente actualizados por el rea de
Seguridad y Salud en el Trabajo.
- Colaborar con los servicios mdicos y de primeros auxilios.
- Reportar a la mxima autoridad del empleador la siguiente
informacin:
- El accidente mortal o el incidente peligroso, de manera
inmediata.
- La investigacin de cada accidente mortal y medidas
correctivas adoptadas dentro de los diez (10) das de
ocurrido.
- Las estadsticas trimestrales de accidentes, incidentes y
enfermedades ocupacionales.
- Las actividades trimestrales del Comit de Seguridad y
Salud en el Trabajo.
- Llevar en el Libro de Actas el control del cumplimiento de
los acuerdos.
- Reunirse mensualmente en forma ordinaria para analizar y
evaluar el avance de los objetivos establecidos en el
Programa Anual de Seguridad y Salud en el Trabajo; y en
forma extra-ordinaria para analizar accidentes que revistan
gravedad o cuando las circunstancias lo exijan.

d. SINDICATO MAYORITARIO
Como lo menciona la Ley N 29783 y artculo 61, D.S. N 005-
2012-TR
Los empleadores que cuenten con sindicatos mayoritarios
debern incorporar un miembro del respectivo sindicato en
calidad de observador.

FUNCIONES

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- Asistir, sin voz ni voto a las reuniones del Comit de

Seguridad y Salud en el Trabajo.
- Solicitar informacin al Comit de Seguridad y Salud en el
Trabajo, a pedido de las organizaciones sindicales que
representan, sobre el Sistema de Gestin de Seguridad y
Salud en el Trabajo.
- Alertar a los representantes de los trabajadores que
conforman el Comit de Seguridad y Salud en el Trabajo, la
existencia de riesgos que pudieran afectar la transparencia,
probidad o cumplimiento de objetivos y de la normativa
correspondiente.

5.2. CAUSALES DE VACANCIA DE LOS MIEMBROS DEL COMIT

DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
La vacancia de cargo de un miembro del Comit de Seguridad y
Salud en el Trabajo se puede dar por alguna de las siguientes
causales:

- Vencimiento del plazo establecido para ejercicio del cargo,

en el caso de los representantes de los trabajadores.
- Inasistencia injustificada a tres (03) sesiones consecutivas
del Comit de Seguridad y Salud en el Trabajo, o a cuatro
(04) alternadas en el lapso de su vigencia.
- Enfermedad fsica o mental que inhabilita para el ejercicio
del cargo.
- Por cualquier otra causa que extinga el vnculo laboral.

NOTA: Los cargos vacantes son suplidos por el representante

alterno correspondiente, hasta la conclusin del mandato.

5.3. POSIBILIDAD DE CONSTITUCIN DE COMISIONES

TCNICAS
El Comit de Seguridad y Salud en el Trabajo, cuando la
magnitud de la organizacin del empleador lo requiera, puede
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crear comisiones tcnicas para el desarrollo de tareas especficas,

tales como, la investigacin de accidentes de trabajo, el diseo
del programa de capacitacin, la elaboracin de procedimientos,
entre otras.

5.4. CAPACITACIN DE LOS MIEMBROS DEL COMIT DE

SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
Los miembros del Comit de Seguridad y Salud en el Trabajo
debern recibir capacitaciones especializadas en Seguridad y
Salud en el Trabajo a cargo del empleador, adicionalmente a las
cuatro (04) como mnimo exigidas para todos los trabajadores
durante el ao. Estas capacitaciones debern realizarse dentro de
la jornada laboral.

5.5. FRECUENCIA DE LA REUNIN DEL COMIT DE SEGURIDAD

Y SALUD EN EL TRABAJO
- El Comit de Seguridad y Salud en el Trabajo se rene de
forma ordinaria una vez por mes, en da previamente
fijado.
- En forma extra-ordinaria, el Comit de Seguridad y Salud
en el Trabajo se rene a convocatoria de su Presidente, a
solicitud de al menos dos (02) de sus miembro, o en caso
de ocurrir un accidente mortal.

5.6. QURUM NECESARIO PARA LA SESIN

El qurum mnimo para iniciar la sesin del Comit de Seguridad
y Salud en el Trabajo es la mitad (06) ms uno (01) de sus
integrantes. Caso contrario, dentro de los ocho (08) das sub-
siguientes, el presidente cita a nueva reunin, la cual se lleva a
cabo con el nmero de asistentes que hubiere, levantndose en
cada caso el acta respectiva.

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5.7. FORMA DE ADOPCIN DE ACUERDOS AL INTERIOR DEL

COMIT DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
El Comit de Seguridad y Salud en el Trabajo, procura que los
acuerdos sean adoptados por consenso y no por el sistema de
votacin. En el caso de no alcanzar el consenso, se requiere
mayora simple. En caso de empate, el presidente tiene el voto
dirimente.

Al trmino de cada sesin se levanta la respectiva acta que ser

asentada en el correspondiente Libro de Actas. Una copia de esta
se entrega a cada uno de los integrantes del Comit de Seguridad
y Salud en el Trabajo, y a la mxima instancia de gerencia o
decisin del empleador.

5.8. ELABORACIN DE UN INFORME FINAL

Anualmente, el Comit de Seguridad y Salud en el Trabajo
redacta un informe resumen de las labores realizadas..

5.9. OTORGAMIENTO DE LICENCIA CON GOCE DE HABER

- Los miembros trabajadores del Comit de Seguridad y
Salud en el Trabajo gozan con la licencia con goce de
haber por treinta (30) das naturales por ao calendario por
la realizacin de sus funciones.
- Cuando las actividades tengan duracin menor a un ao, el
nmero de das de licencia es computado en forma
proporcional. Estos das de licencia o su fraccin se
consideran efectivamente laborados para todo efecto legal
y son autorizados por los miembros del Comit de
Seguridad y Salud en el Trabajo.
- La proteccin contra el despido incausado opera desde que
se produzca la convocatoria a elecciones y hasta seis (6)
meses despus del ejercicio de su funcin como

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Representante del Comit de Seguridad y Salud en el

Trabajo.

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