MARQUE V O F. JUSTIFIQUE CLARAMENTE LAS AFIRMACIONES FALSAS.

1. _____Las presiones de tiempo son causales para lograr una buena comunicacin.
2. _____Interpretar las mismas palabras de modo diferente se le llama "problemas de semntica".
3. _____La comunicacin efectiva se da siempre, tanto en la empresa, como en el diario vivir.
4. _____Los elementos de la comunicacin son: emisor, canal, receptor y retroalimentacin.
5. _____La comunicacin interpersonal depende de la tecnologa, pero tambin de las personas y de lo que
las rodea.
6. _____La codificacin traduce las ideas del emisor a un conjunto de smbolos.
7. _____Cuando una comunicacin se interrumpe por cualquier motivo, se dice que fue por un "Ruido".
8. _____La decodificacin es el entendimiento comn entre un comunicador y un receptor.
9. _____Se usan smbolos comunes solamente cuando se habla un mismo idioma para comunicarse.
10. _____Al portador del mensaje se le llama canal o medio.
11. _____ La sobrecarga de informaciones no es considerada una barrera comunicacional.
12. _____La pregunta pertinente es si la personas comunican de modo correcto o incorrecto.
13. ____ En las empresas se da exclusivamente la comunicacin organizacional
14. _____Las comunicaciones se interrumpen comnmente al inicio de una conversacin.
15. _____Las diferencias de status, como barrera comunicacional se refieren a los problemas que se
presentan cuando el rango jerrquico impide a la otra persona comunicarse.
16. _____La comunicacin interpersonal es la nica que se puede evitar.
17. _____El lenguaje grupal es el que se refiere a la comunicacin que se da entre cualquier tipo de grupo.
18. _____La comunicacin es la transmisin de informacin y entendimiento usando smbolos diferentes.
19. _____El "filtrado" se refiere a seleccionar la informacin que los jefes envan a sus subalternos.
20. _____Todo mensaje debe ser primero codificado y luego decodificado.
21. _____Para lograr los objetivos que se ha planteado la empresa se debe dar la comunicacin efectiva.
22. _____La Retroalimentacin es lo que permite verificar si se ha recibido o no el mensaje.
23. _____El calificar un mensaje antes de recibir la totalidad de la comunicacin se refiere a la barrera de
comunicacin llamada "Juicios de valor".
24. _____El Ruido es la bulla que interrumpe un mensaje y dicho mensaje no se puede escuchar.
25. _____Los problemas de semntica, que interrumpen la comunicacin, se relacionan con la falta de
credibilidad al dar un mensaje.
26. _____El emisor codifica y el receptor decodifica.
27. _____La comunicacin organizacional se da a nivel de personas como una simple conversacin.
28. _____Los smbolos, para comunicarse, pueden ser orales o corporales, pero no escritos.
29. _____ Comunicacin efectiva es cuando el emisor acta de acuerdo a lo pedido por el receptor.
30. _____La diferencia en los caracteres, los gustos y la educacin hace surgir algunas veces la barrera
comunicacional llamada Marcos de Referencia.

MARQUE V O F. JUSTIFIQUE CLARAMENTE LAS AFIRMACIONES FALSAS .

1. _____Las presiones de tiempo son causales para lograr una buena comunicacin.
2. _____Interpretar las mismas palabras de modo diferente se le llama "problemas de semntica".
3. _____La comunicacin efectiva se da siempre, tanto en la empresa, como en el diario vivir.
4. _____Los elementos de la comunicacin son: emisor, canal, receptor y retroalimentacin.
5. _____La comunicacin interpersonal depende de la tecnologa, pero tambin de las personas y de lo que
las rodea.
6. _____La codificacin traduce las ideas del emisor a un conjunto de smbolos.
7. _____Cuando una comunicacin se interrumpe por cualquier motivo, se dice que fue por un "Ruido".
8. _____La decodificacin es el entendimiento comn entre un comunicador y un receptor.
9. _____Se usan smbolos comunes solamente cuando se habla un mismo idioma para comunicarse.
10. _____Al portador del mensaje se le llama canal o medio.
11. _____ La sobrecarga de informaciones no es considerada una barrera comunicacional.
12. _____La pregunta pertinente es si la personas comunican de modo correcto o incorrecto.
13. ____ En las empresas se da exclusivamente la comunicacin organizacional
14. _____Las comunicaciones se interrumpen comnmente al inicio de una conversacin.
15. _____Las diferencias de status, como barrera comunicacional se refieren a los problemas que se
presentan cuando el rango jerrquico impide a la otra persona comunicarse.
16. _____La comunicacin interpersonal es la nica que se puede evitar.
17. _____El lenguaje grupal es el que se refiere a la comunicacin que se da entre cualquier tipo de grupo.
18. _____La comunicacin es la transmisin de informacin y entendimiento usando smbolos diferentes.
19. _____El "filtrado" se refiere a seleccionar la informacin que los jefes envan a sus subalternos.
20. _____Todo mensaje debe ser primero codificado y luego decodificado.
21. _____Para lograr los objetivos que se ha planteado la empresa se debe dar la comunicacin efectiva.
22. _____La Retroalimentacin es lo que permite verificar si se ha recibido o no el mensaje.
23. _____El calificar un mensaje antes de recibir la totalidad de la comunicacin se refiere a la barrera de
comunicacin llamada "Juicios de valor".
24. _____El Ruido es la bulla que interrumpe un mensaje y dicho mensaje no se puede escuchar.
25. _____Los problemas de semntica, que interrumpen la comunicacin, se relacionan con la falta de
credibilidad al dar un mensaje.
26. _____El emisor codifica y el receptor decodifica.
27. _____La comunicacin organizacional se da a nivel de personas como una simple conversacin.
28. _____Los smbolos para comunicarse pueden ser orales o corporales, pero no escritos.
29. _____Comunicacin efectiva es cuando el emisor acta de acuerdo a lo pedido por el receptor.
30. _____La diferencia en los caracteres, los gustos y la educacin hace surgir algunas veces la barrera
comunicacional llamada Marcos de Referencia.