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FACULTAD DE INGENIERIA

ESCUELA DE INGENIERIA CIVIL

REGLAMENTO DE PRACTICAS PRE PROFESIONALES FACULTAD


DE INGENIERA

CAPTULO I: GENERALIDADES

Art 01. El presente reglamento norma las prcticas pre profesionales en la Facultad de
Ingeniera, Escuela de Ingeniera Civil

Art 02. Las prcticas pre profesionales tiene como finalidad completar y consolidar la formacin
profesional aplicando los conocimientos cientficos y tecnolgicos desarrollados en las
aulas universitarias. Las Practicas Pre Profesionales tienden a la solucin de problemas
reales a los practicantes, quienes mostraran su competencia profesional en reas
relacionadas con la carrera.

Art. 03 Las prcticas pre profesionales, para los alumnos de la Facultad de Ingeniera, son parte
del Plan de Estudios de las respectivas Escuelas y por lo tanto requisito indispensable de
graduacin.

Art. 04 Las prcticas en la Facultad de Ingeniera se realizan en el IX y X ciclos.

CAPTULO II: BASE LEGAL

Art 05. El reglamento de prcticas pre profesionales tiene como base legal:

a. La Ley de Prcticas Pre Profesionales 28518 sobre modalidades formativas laborales y


reglamentada por el Decreto Supremo 007-2005-TR [Articulo 12 Cap. II Del
Aprendizaje]

b. La Ley de creacin de la Universidad Csar Vallejo 25350

c. El Reglamento General de Evaluacin Acadmica de la UCV.

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CAPTULO III: ORGANIZACIN, DESARROLLO Y CONVENIOS

Art 06. La Facultad de Ingeniera, firmar convenios con aquellas instituciones o empresas que
renan las condiciones necesarias para el desarrollo de las Prcticas Pre Profesionales, a
nivel Local, Regional y Nacional.

Art 07. Las Prcticas Pre Profesionales pueden realizarse en Instituciones y/o empresas cuyas
actividades estn relacionadas con la carrera profesional del practicante y en todo el
territorio nacional y en algunos casos a nivel internacional.

Art.08 La Empresa o Institucin seleccionada para realizar las Prcticas deber contar con los
siguientes requisitos:

Razn social debidamente registrada.


Ubicacin fsica y permanente de la Empresa.
Ser una empresa que tiene el rea que corresponde a la especialidad del
practicante.
Flexibilidad para aceptar el nivel de prcticas que la Escuela Profesional requiere
para la formacin de sus alumnos.

Art.09 Las Prcticas Pre Profesionales se realizarn de acuerdo con las exigencias curriculares
de la Escuela y las necesidades de la empresa o institucin receptora del practicante.

Art.10. Las Prcticas Pre Profesionales estarn sujetas a los convenios de las Prcticas Pre
profesionales con las empresas o instituciones afines con un mnimo de 672 horas y se
desarrollar en un lapso mnimo de seis meses de forma presencial. Las excepciones en
cuanto a la permanencia en el trabajo por la naturaleza de las actividades de las prcticas
debern ser sustentadas en la Direccin de Escuela va solicitud y descripcin de las
labores a realizar en la Empresa.

CAPITULO IV: REQUISITOS Y PROCEDIMIENTOS DE MATRICULA

Art 11 Para registrarse en Prcticas Pre Profesionales, solo podrn iniciarse despus de haber
cumplido los siguientes requisitos:

Haber culminado satisfactoriamente el octavo ciclo


Haber culminado satisfactoriamente todos los cursos extracurriculares de Ingles y
Computacin
Haber asistido al Taller de Capacitacin en Competencias Profesionales e Integracin
al Mercado Laboral programado por la Direccin de Escuela

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Art 12. Cumplido el artculo anterior, el alumno deber realizar en su Escuela su pre matrcula,
adjuntando:

a) Hoja de Vida o Currculo de Vida segn formato FP01.


b) Constancia de haber asistido al taller de Capacitacin en Competencias Profesionales
e Integracin al Mercado Laboral programado por la Direccin de Escuela.
c) Record de Notas
d) Seguro de salud (opcional: si la empresa lo requiere)

Art 13. La Direccin de Escuela en coordinacin con el rea de registros acadmicos otorgara el
record de notas, comprobando que haya concluido satisfactoriamente los prerrequisitos
exigidos para llevar el curso de prctica preprofesional terminal I.

Art.14. Si la empresa solicitara del practicante el seguro de salud, el practicante deber adjuntar
dicho seguro como parte de su fichero personal a la Escuela respectiva. No es
responsabilidad de la Escuela asumir, bajo ningn aspecto, el pago de este seguro.

Art.15. Para iniciar el proceso de prcticas el alumno debe solicitar su Expediente en la Direccin
de Escuela para preparar su Expediente de Presentacin el cual contendr los siguientes
documentos:

a) Carta de Presentacin a la Empresa firmada y expedida por la Direccin de Escuela,


original y copia (formato FP02). Para solicitar la Carta de Presentacin el alumno
debe llenar el formato FP03
b) Copia de su Hoja de Vida o Currculo de Vida
c) Copia de su Seguro de salud (opcional: si la empresa lo requiere)

Art.16. El alumno llevar su Expediente de Presentacin a la Empresa solicitando la aceptacin


de las correspondientes Prcticas Profesionales

Art.17. El registro de matrcula en el curso de Practicas Profesionales procede cuando el alumno


trae a la Direccin de Escuela el cargo de la Carta de Presentacin y adicionalmente una
Carta de Aceptacin por parte de la Empresa o Institucin (formato FP04) y su Horario
de Permanencia. Esta Carta debe estar dirigida al Director de la Escuela de Ingeniera
Ambiental.

Art.18. Las prcticas cuando se requieran sern gestionadas por la Direccin de la Escuela de
Ingeniera Civil ante organizaciones a nivel local, regional y nacional, para los alumnos
que tuviesen inconvenientes en la consecucin de una empresa y sern entregadas en
estricto orden de mrito. La empresa se reserva el derecho de hacer la evaluacin
pertinente.

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Art.19. El alumno se reserva el derecho de buscar su propia prctica en una organizacin en


particular. Esta prctica ser propuesta ante la Direccin de Escuela para su evaluacin,
posterior aprobacin o rechazo, formalizndose en el primer caso a travs de una carta
de presentacin. Todo esto es vlido si se realiza en los plazos correspondientes.

Art.20. El consolidado de Ubicacin de Practicantes y Centros de Prcticas (formato FP05) ser


alcanzado al iniciar el ciclo, por la Direccin de Escuela al docente del curso y a los
supervisores si es el caso

CAPITULO V: DESARROLLO DE LAS PRCTICAS

Art. 21. En un plazo no mayor de 2 semanas de haber iniciado sus prcticas, el practicante
deber presentar un Plan de Prcticas (formato FP06) visado por su jefe inmediato en
el Centro de Prcticas, el mismo que deber ser entregado al docente del curso y al
supervisor, para el seguimiento correspondiente, y luego archivado en el fichero de
prcticas del estudiante.

Art. 22. Culminado el perodo de prcticas, el practicante deber presentar al docente del curso:
a. Carta de culminacin de prcticas y/o certificacin del Centro de Prcticas.
b. Informe de Prcticas y dos copias digitales en CDs.

CAPITULO VI: SUPERVISIN Y EVALUACION

Art.23. La supervisin de las prcticas en la Empresa estar a cargo de un docente asignado por la
Direccin de Escuela, el cual evaluara el avance del trabajo del practicante y la satisfaccin
del proveedor de las prcticas de acuerdo a los plazos y metas programados, el Supervisor
coordinar las actividades con el Docente encargado del Curso.

Art.24. Una copia de la carta de aceptacin de prcticas ser entregada al profesor del curso.

Art.25. El docente del curso es la persona que solicitar y evaluara los informes sobre las practicas
e impartir asesoramiento al practicante.

Art.26. En un plazo de 2 semanas de haber iniciado el ciclo acadmico o sus prcticas, el alumno
deber presentar un plan de prcticas visado por la persona responsable del practicante
en la empresa, y debe ser entregado al profesor del curso, para el seguimiento
correspondiente y archivado en el file de prcticas del alumno.

Art.27. El plan de Prcticas deber contener dos partes: Una General donde se informa sobre la
Organizacin: descripcin breve de la organizacin y del rea en que desarrollar las
prcticas, los directivos y el Jefe asignado, asimismo contemplara los telfonos y email de
la Empresa y su Jefe inmediato.
La segunda parte el plan de prcticas detallado y aprobado por el representante de la
empresa, donde aparecen los compromisos asumidos por el practicante.

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Art.28. El Practicante est sujeto a supervisiones realizadas por el profesor encargado de las
prcticas, si se encuentra anomalas e incumplimiento a la reglamentacin y compromisos
asumidos con la empresa, el alumno ser sancionado.

Art.29. El alumno est obligado a presentar un avance peridico visado por la empresa, que
permitir al docente del curso realizar la evaluacin de las prcticas pre profesionales
respectivas.

Art.30. Culminado el perodo de prcticas, el alumno deber presentar a la Direccin de Escuela


c. Carta de culminacin de prcticas y/o certificacin de la Institucin receptora.
d. Constancia de aprobacin del trabajo presentado por la organizacin receptora.
e. 02 Informes de Prcticas empastado y 01 Cd dentro de cada informe conteniendo el
Informe de Practicas Digital y el Software desarrollado, un Informe deber ser dejado
en la Empresa y el 2do Informe deber se dejado en la Direccin de Escuela. El
informe final deber cumplir con la estructura que se indique en el slabo del curso.

Art.31. Con los practicantes que cumplan con presentar los requisitos enumerados en el artculo
26, se programar una semana de sustentacin de prcticas.

Art.32. La evaluacin de las prcticas ser de acuerdo a las polticas de la Universidad. Se


considerar el avance del Plan de prcticas, los resultados de la supervisin y los informes
de prctica.

Art.33. El Informe Final deber ser sustentado. El Jurado para la sustentacin estar conformado
por tres miembros designado por la Direccin de la Escuela.

CAPITULO VII: OBLIGACIONES DE LOS PRACTICANTES

Art.34. Los Practicantes tendrn las siguientes obligaciones:


a. Cumplir el presente reglamento y las disposiciones de la empresa.
b. Estar sujetos a control y supervisin permanente, para lo cual alcanzarn el horario de
permanencia en la Institucin o empresa.
c. Cumplir con el desarrollo del Plan de Prcticas Pre Profesionales presentado.
d. Slo por una vez y a juicio de la Direccin de la Escuela se podr proponer cambio de
lugar o de Institucin de prcticas, si por circunstancias debidamente justificadas, el
estudiante estuviese imposibilitado de concurrir a las instituciones o empresas y esto
solo es posible en los primeros 10 das de iniciado el ciclo acadmico.
e. El perodo de Prcticas deber ser cumplido integralmente, no pudiendo el practicante
abandonar o renunciar.

Art.35. El practicante perder tal condicin cuando:


a. Falte a las normas de la Organizacin receptora
b. Falte injustificadamente a la organizacin receptora por 03 das consecutivos o 05 das
no consecutivos.

Art.36. En los casos mencionados en el artculo anterior, el practicante perder el curso de


prcticas profesionales.

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CAPITULO VIII: DEL DOCENTE DEL CURSO

Art. 37. El docente del curso ser designado por Director Acadmico, a propuesta del Director de
Escuela.

Art. 38. El docente del curso es responsable de:

a. Elaborar el slabo de curso y velar por su cumplimiento.


b. Registrar las notas y asistencias en el registro fsico y en el aula virtual.
c. Coordinar, Programar, Controlar y Monitorear el avance del informe de prcticas, para
ello tendr el apoyo del Supervisor de Prcticas l cual le entregar lleno el formato
FP07 correspondiente a cada una de las supervisiones programadas de los alumnos.
d. Coordinar con el supervisor, el cronograma de supervisiones a los practicantes, para
el visto bueno de la Direccin de escuela y la Facultad para la asignacin de viticos
correspondientes.
e. Emitir un informe final sobre el desarrollo del curso, precisando logros y dificultades,
resumen de prcticas, requerimiento de los centros de prcticas y sugerencias
(formato FP08), este informe deber ser remitido a la Direccin de la Escuela
correspondiente.

CAPITULO IX: DEL SUPERVISOR

Art.39. El supervisor ser designado por la Direccin de Escuela

Art.40. El supervisor es responsable programar y ejecutar el monitoreo y control permanentemente


el proceso de prcticas y recibir los informes parciales y final usando los formatos
pertinentes.

Art.41. Para las supervisiones de prcticas que se recomienda tres veces por ciclo. En cada
supervisin, el Supervisor deber llenar la informacin requerida en las hojas de
supervisin.

Art.42. El informe del supervisor elevado al Docente del curso de Practicas Profesionales influye
en la calificacin del promedio del curso. El supervisor debe consolidar las hojas de
supervisin en un informe que debe ser entregado al docente del curso para efectos de
calificacin y a la Direccin de Escuela para efectos de control. Este informe debe ser
entregado antes que termine la 2da y 3ra unidad del semestre acadmico

Art.43. Al finalizar las prcticas, el supervisor elaborar un informe del desempeo de los
practicantes a su cargo, haciendo nfasis de debilidades y fortalezas, requerimientos de la
empresa y sugerencias para mejorar el desenvolvimiento de los practicantes, as como el
grado de satisfaccin de los responsables de los Centros de Prcticas. Este informe
deber ser remitido al Docente del curso

Art.44. Al finalizar la prctica, el supervisor elaborar un informe del desempeo de los alumnos a
su cargo, haciendo nfasis de debilidades y fortalezas, requerimientos de la empresa y
sugerencias para mejorar el desenvolvimiento de los practicantes y con ello la satisfaccin
de las empresas, Este informe deber ser remitido a la Direccin de Escuela.

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CAPITULO X. DEL INFORME DE PRCTICAS PRE PROFESIONALES

Art. 45. El Informe de Prcticas Pre Profesional es individual, original y elaborado de acuerdo al
Formato FP10

Art. 46. Los contenidos del informe de prcticas pre profesionales deben expresar:
a) El anlisis de las situaciones problemticas encontradas en el rea asignada dentro
de la empresa,
b) Las alternativas de solucin propuestas y
c) La descripcin de la solucin aplicada.

Art. 47. El Informe de Prcticas Pre Profesionales debe reflejar el anlisis crtico del practicante
respecto a la evolucin de sus capacidades en los aspectos cognitivo, procedimental y
actitudinal.

Art. 48. El informe final de prcticas debe presentarse en Empastado y un CD para el Centro de
Prcticas, un segundo CD que queda en el archivo de la Escuela Profesional.

Art. 49. El informe final deber ser sustentado ante un jurado conformado por tres miembros
designado por la Direccin de la Escuela. Se recomienda que uno de ellos sea un
representante de la empresa o un docente invitado.

CAPITULO XI: DISPOSICIONES COMPLEMENTARIAS

Art.50. Cualquier aspecto no previsto en el presente reglamento ser resuelto por la Direccin de
Escuela de acuerdo a las atribuciones que le confiere el Estatuto de la Universidad Csar
Vallejo.

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ANEXOS

FORMATOS PARA EL PRACTICANTE.

FORMATO FP01: Currculo de Vida.


FORMATO FP02: Carta de presentacin, firmada por el Director de la Escuela.
FORMATO FP03: Solicitud de Carta de Presentacin para Prcticas.
FORMATO FP04: Carta de Aceptacin de la empresa.
FORMATO FP06: Plan de Prcticas.
FORMATO FP10: Estructura del Informe Final de Prcticas Pre Profesionales.

FORMATOS PARA EL DIRECTOR DE ESCUELA

FORMATO FP05: Consolidado de Ubicacin de Practicantes.

FORMATOS PARA EL DOCENTE / SUPERVISOR

FORMATO FP07: Cumplimiento de Actividades y Monitoreo de Asistencia.


FORMATO FP08: Informe final del curso.
FORMATO FP09: Evaluacin del Jefe Inmediato Superior.

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CURRCULO VITAE
( FORMATO FP01 )

Nombre y Apellidos

Fecha de Nacimiento: XX de XXXXXX de 20XX FOTO


Direccin: Av. XXXXXXXXXX N 0000 (CON
Urb. XXXXXXXX, Ciudad - Departamento VESTIMENTA
Telfono: XX-XXXX / XXX-XXXX FORMAL)
Celular: XX-XXXX / XXX-XXXX
E-mail: XXXXXXX@XXXXXXXX.XXX

RESUMEN

(Aqu pon un resumen personal, mencionando tus capacidades y habilidades as como otras
caractersticas tuyas que sean saltantes, este resumen no debe ser mayor a tres lneas)

FORMACIN ACADMICA

UNIVERSIDAD CSAR VALLEJO


Licenciado / Bachiller / Egresado de XXXXXXXXXX

(Aqu puedes colocar algn otro grado como Magster, segunda carrera, etc.)

EXPERIENCIA PROFESIONAL / LABORAL

NOMBRE DE LA EMPRESA (Ao Inicio Ao Trmino)

(Aqu coloca una breve descripcin de la empresa, su rubro y reconocimientos, si los tuviera. Este
texto no debe ser mayor de tres lneas)

Cargo: (Aqu coloca el cargo desempeado)


(Aqu coloca la funciones y logros que desarrollaste en esta empresa)

CURSOS

(Aqu coloca Diplomados, Seminarios, Conferencias, etc. Este texto no debe ser mayor de una
lnea y debe ser como el siguiente ejemplo:

DIPLOMADO: Nombre del Diplomado Institucin Organizadora Ao


CONFERENCIA: Nombre de la Conferencia Institucin Organizadora Ao

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IDIOMAS
INGLES
Nivel: Avanzado / Intermedio / Bsico

COMPUTACIN
Nombre del Programa Informtico
Nivel: Avanzado / Intermedio / Bsico

REFERENCIAS
Sr. XXX XXXX Telfono: XX XXXX
Cargo y Empresa

Sr. XXX XXXX Telfono: XX XXXX


Cargo y Empresa

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CARTA DE PRESENTACIN
( FORMATO FP02 )

Chiclayo, 16 de Enero del 2015.

OFICIO N 000-2015-EIA/UCV-Chiclayo

Seor:
(Nombres y apellidos del Representante del Centro de Prcticas)
(Cargo del Representante del Centro de Prcticas)

Presente

De mi especial consideracin:

Es grato expresarle mis saludos a nombre de la Universidad


Cesar Vallejo de Chimbote y desearle todo tipo de xitos en su gestin al frente de su
representada.

La carrera de Ingeniera Civilha previsto en su plan de


estudios el desarrollo de Practicas Pre Grado, las mismas que estamos seguros contribuirn a la
consolidacin del aprendizaje de nuestros estudiantes.

Por esta razn, es nuestro inters solicitarle las facilidades


para que el (la) alumno(a) NOMBRES Y APELLIDOS, pueda desarrollar sus Prcticas de
Pregrado en su institucin en el rea que guarde relacin directa con el manejo del medio
ambiente, desde el . al . del ao en curso.
En el caso de ser aceptada la prctica, srvase indicar en el
documento pertinente el nombre del Jefe Inmediato y el horario de permanencia del practicante.

Cualquier informacin adicional comunicarse a jvasquez


va@ucv.edu.pe o al telfono (074) 481616 anexo 6535.

Seguros de contar con su apoyo, nos suscribimos de Usted


reiterando nuestro afn por trabajar mancomunadamente por el desarrollo y bienestar de la
comunidad estudiantil.

Atentamente

________________________________________________________________________
Mgtr....
DIRECTOR DE LA ESCUELA DE INGENIERIA AMBIENTAL
UNIVERSIDAD CESAR VALLEJO - CHICLAYO
c.c. archivo

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FICHA PARA SOLICITUD DE CARTA DE PRESENTACIN PARA PRCTICAS


( FORMATO FP03 )

Fecha
Da Mes Ao
DATOS DEL PRACTICANTE:
Promedio
Ciclo Apellidos, Nombres
Acumulado

Telfono Fijo Telfono Celular E-mail

DATOS DEL CENTRO DE PRCTICAS:

Razn Social Telefax

Direccin E-mail

Apellidos y Nombres del Representante Cargo

Observaciones:

Nota: Recoger la carta de presentacin al da siguiente de presentada esta ficha en la Facultad de Ingeniera

__________________________
Firma del practicante

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CARTA DE ACEPTACIN DE LA EMPRESA

Chiclayo .. de . del 2010.


..

Mgtr.
Director de la Escuela de Ingeniera Ambiental
Universidad Csar Vallejo - Chiclayo

Presente.-

REF: Oficio de fecha

Tengo el agrado de dirigirme a Usted, con la finalidad de hacer de su conocimiento que el

(la) Sr. (Srta.) ..,

alumno de la Escuela de Ingeniera de Civilde la Institucin Universitaria que Usted representa, ha

sido admitido para realizar sus Prcticas Pre profesionales en nuestra empresa, teniendo como

fecha de inicio . y como fecha de culminacin .., en

el rea (departamento, jefatura, etc.)

..

Aprovecho la oportunidad para expresarle mi consideracin y estima personal.

Atentamente,

...
Nombres y Apellidos
Representante de la empresa
Cargo

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CONSOLIDADO DE UBICACIN DE LOS PRACTICANTES - PRCTICA PRE PROFESIONAL I (II)


( FORMATO FP05 )

Practicante Empresa Razn social:


Apellidos y Nombres: Direccin:
Curso: Ciclo: Telfono: Ruc:
Correo: Gerente: Apellidos y Nombres:

Telf. Fijo: Celular: Telfono: Correo:

Practicas Horario Das Laborables rea:


Fecha de Inicio: Entrada: Lu Ma Mi Ju Vi Sa Jefe inmediato: Apellidos y Nombres:
Fecha de Trmino: Salida: Telfono: Correo:

Practicante Empresa Razn social:


Apellidos y Nombres: Direccin:
Curso: Ciclo: Telfono: Ruc:
Correo: Gerente: Apellidos y Nombres:

Telf. Fijo: Celular: Telfono: Correo:

Practicas Horario Das Laborables rea:


Fecha de Inicio: Entrada: Lu Ma Mi Ju Vi Sa Jefe inmediato: Apellidos y Nombres:
Fecha de Trmino: Salida: Telfono: Correo:

Practicante Empresa Razn social:


Apellidos y Nombres: Direccin:
Curso: Ciclo: Telfono: Ruc:
Correo: Gerente: Apellidos y Nombres:

Telf. Fijo: Celular: Telfono: Correo:

Practicas Horario Das Laborables rea:


Fecha de Inicio: Entrada: Lu Ma Mi Ju Vi Sa Jefe inmediato: Apellidos y Nombres:
Fecha de Trmino: Salida: Telfono: Correo:

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PLAN DE PRCTICAS
( FORMATO FP06 )

I.- DATOS DEL PRACTICANTE:


Apellidos y Nombres:

Direccin:

Telfono: E-mail:

II.- DATOS DE LA EMPRESA:


Razn Social:

Direccin:
RUC N.

Telfono: Fax: E-mail:

Gerente / Representante: Telfono: E-mail:

Jefe Inmediato: Cargo: E-mail:

rea donde se realiza la prctica: Fecha de Inicio: Fecha de Trmino:

Proyecto / Tarea Acadmica:

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III.- ACTIVIDADES PRINCIPALES A REALIZARSE EN LA EMPRESA.( *)

TIEMPO
ACTIVIDADES Mes 1 Mes 2 Mes 3 Mes 4
tem
1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4

JEFE INMEDIATO: DOCENTE SUPERVISOR: ALUMNO:


Firma: Firma: Firma:

Nombres y sello: Nombre: Fecha:

(*) Puede anexarse el cronograma de actividades en MS Proyect u otra herramienta informtica.

CUMPLIMIENTO DE ACTIVIDADES Y MONITOREO DE ASISTENCIA.


( FORMATO FP07 )

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Escuela: Semestre:

Apellidos y Nombres:

Ciclo: Curso:

Empresa (Razn social):

rea:

Jefe inmediato:

I. DE LAS ACTIVIDADES PROGRAMADAS


tems a
N Fecha de Visita Cumpli con las actividades programadas
evaluar
Visitas
DEL AL Programada Ejecutada SI NO Motivo

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II. DE LAS ASISTENCIAS AL CENTRO DE PRACTICAS

Asistencia
Documento
Justificatorio
N Visitas A Td NA Motivo

LEYENDA: A: Asisti NA: No asisti Td: Tardanza

JEFE INMEDIATO: DOCENTE SUPERVISOR: ALUMNO:


Firma: Firma: Firma:

Nombres y sello: Nombre: Fecha:

INFORME FINAL DEL CURSO


( FORMATO FP08 )

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(Estructura)

A : Ing.
Director de la Escuela de Ingeniera Ambiental

DE : Ing ..
Docente de Prctica Pre Profesional

ASUNTO : Desarrollo del curso de Prctica Pre Profesional

FECHA : .. de . del 2010

1.- Del desarrollo de las clases.

2.- Del informe de prcticas de los estudiantes.

3.- De la supervisin en los centros de prctica.

4.- Del sistema de evaluacin.

5.- De las dificultades.

6.- De las sugerencias y recomendaciones.

7.- Requerimientos de los Centros de Prcticas.

8.- De las actividades complementarias.

9.- Anexos (incluir fotos de los alumnos en sus respectivos Centros de Prcticas).

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EVALUACIN DEL JEFE INMEDIATO SUPERIOR


( FORMATO FP09 )

EVALUACIN DEL PRACTICANTE

I.- DEL PRACTICANTE:


Apellidos y Nombres:

Encierre en un crculo el valor de los aspectos que correspondan al desempeo logrado por el practicante.
Nivel de Desempeo
ASPECTOS MUY
MALO REGULAR BUENO
BUENO
CONOCIMIENTOS:
01.- Conocimiento en la Evaluacin, Planificacin, administracin de las reas 0 0.5 0.8 1
naturales en base a la normatividad vigente
02.- Conocimiento en el Diseo y aplicacin de tecnologas,, procesos y modelos que 0 0.6 0.9 1
optimicen la relacin entre el uso sostenible de los recursos y las necesidades
humanas
03.- Conocimiento de herramientas y tcnicas para prevenir , mitigar y compensar los 0 0.6 0.9 1
efectos generados por las actividades antropognicas sobre el ambiente
04.- Conocimiento de los instrumentos de gestin y tecnologa ambiental 0 0.5 0.7 1
05.- Conocimiento del funcionamiento de los ecosistemas, acorde a la normatividad 0 0.6 0.8 1
Civilvigente para la conservacin de los recursos naturales.
HABILIDADES:
06.- Realiza con calidad los trabajos encomendados. 0 0.6 0.8 1
07.- Iniciativa en sus labores (Proactivo). 0 0.6 0.9 1
08.- Capacidad de trabajar en equipo. 0 0.5 0.8 1
09.- Capacidad para la bsqueda de informacin que necesita en el desarrollo de sus 0 0.5 0.7 1
tareas.
10.- Manejo de equipos e instrumentos, 0 0.5 0.7 1
11.- Capacidad de anlisis en el planteamiento de las actividades asignadas. 0 0.5 0.7 1
12.- Comunicacin e interrelacin a distintos niveles jerrquicos. 0 0.5 0.8 1
13.- Se integra rpidamente en el mbito laboral. 0 0.5 0.8 1
14.- Creatividad para elaborar propuestas de solucin a problemas. 0 0.6 0.9 1
ACTITUDES:
15.- Muestra actitudes de liderazgo en el rea de trabajo. 0 0.5 0.8 1
16.- Asiste puntualmente a la empresa. 0 0.5 0.8 1
17.- Ejecuta con responsabilidad las instrucciones recibidas y /o trabajos 0 0.6 0.8 1
encomendados.
18.- Es respetuoso(a) con todo el personal a su alrededor. 0 0.5 0.8 1
19.- Honradez y manejo ptimo de recursos 0 0.5 0.7 1
20.- Respeta los procedimientos y normas de la empresa. 0 0.6 0.9 1
TOTAL
El calificativo se obtiene sumando todos los valores marcados.

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II.- RECOMENDACIONES Y SUGERENCIAS DE LA EMPRESA.

Seor empresario, por favor anotar sus sugerencias respecto a:


Cmo mejorar la relacin Universidad Empresa?

Cmo mejorar el Nivel del Practicante?

Cul es el Perfil del Practicante requerido por su Empresa?

JEFE INMEDIATO SUPERIOR: DOCENTE SUPERVISOR: ESCUELA INGENIERIA AMBIENTAL


Firma: Firma: Firma:

Nombres y sello: Nombre: Nombre:

Lugar: Fecha:

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ESTRUCTURA DEL INFORME FINAL DE PRCTICAS PREPROFESIONALES


( FORMATO FP10 )
CARTULA.

FACULTAD DE INGENIERA
ESCUELA ACADEMICA DE INGENIERA AMBIENTAL

INFORME DE PRCTICA PRE PROFESIONAL I (II)

NOMBRE DEL CENTRO DE PRCTICAS


REA DEL CENTRO DE PRCTICAS

PROYECTO ACADMICO:
Nombre del proyecto.

Practicante:
Apellidos y nombres del practicante
Docente:
Apellidos y nombres del docente
Supervisor:
Apellidos y nombres del docente
Jefe inmediato:
Apellidos y nombres del jefe

INGENIERA
AMBIENTAL

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FACULTAD DE INGENIERIA
ESCUELA DE INGENIERIA CIVIL

Meses 201X
Chiclayo Per

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DEDICATORIA
Opcional.

PRESENTACIN
Presentacin del informe especificando el rea, empresa y normatividad de la escuela de
Ingeniera Ambiental.

AGRADECIMIENTO
Opcional

NDICE.
Si existen demasiadas Tablas o cuadros, tener un ndice diferente para cada rubro.

RESUMEN
El resumen indica la forma como se ha estructurado el informe de prcticas y permite decidir al
lector si el documento es de su inters.
Debe dar cuenta en forma objetiva, clara, breve y simple del contenido del informe, sin
interpretaciones, juicios de valor, ni crticas expresadas por el autor.

INTRODUCCIN
La introduccin es la presentacin clara, breve y precisa del informe de prcticas, no debe incluir
resultados ni conclusiones. Es importante considerar la razn que motivo la eleccin del
Proyecto Acadmico. La importancia de las practicas en el desarrollo de las capacidades
profesionales y la relacin Universidad Empresa.

CAPITULO I: GENERALIDADES.

1. Descripcin del Sector.

Realizar un anlisis del Sector Industrial donde se desarrolla la Empresa, tomar en cuenta
el estado actual del sector a nivel mundial, as como las perspectivas de crecimiento y
expansin del mismo en el Per. Tomar como referencia los ndices macro econmicos
como contribucin del sector en el PBI. Sustentar sus comentarios, incorporando grficos
estadsticos de evolucin de crecimiento del sector.

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2. Descripcin General de la Empresa.

2.1. Breve descripcin general de la Empresa.


Incluir en este punto una referencia histrica sobre la fundacin de la Empresa,
perspectivas de crecimiento, visin, misin, etc. Hacer referencia a la pgina web
de la Empresa, incluir fotos de la Empresa.

2.2. Organizacin de la Empresa.


Hacer referencia a la forma como esta organizada la empresa para que pueda
cumplir con sus funciones. Presentar el organigrama de la Empresa, identificando
el rea donde se realiza las prcticas. Realizar un comentario breve acerca del
organigrama.

2.3. Descripcin del rea donde realiza sus prcticas.


Realizar una descripcin del rea de las prcticas. Incluir un organigrama del rea
o departamento. Analizar la relacin entre los Clientes y Proveedores Internos
con el rea.

3. Funciones del Ingeniero

3.1. Funciones del departamento donde desarrolla la prctica.


Describir las principales funciones que desarrolla el rea o departamento donde se
realizan las practicas, pueden ser especificas referidas al cargo o jefatura del rea
o genricas referidas al departamento.

3.2. Perfil del profesional, descripcin del puesto de trabajo.


Detallar, cual es el perfil del profesional que requiere la empresa en el rea donde
desempea sus practicas, nivel acadmico, experiencia laboral, capacitacin,
especializacin, habilidades tcnicas y actitudinales.

CAPITULO II: PROYECTO O TAREA ACADMICA

1. Ttulo.
Aqu debe aparecer el Ttulo del Proyecto Acadmico. Si es demasiado extenso se
pueden utilizar subttulos con la finalidad de hacerlo mas especifico.

2. Realidad Problemtica
El investigador debe describir la situacin real en la que se produce el problema
inicialmente en forma general delimitando de manera especfica lo que se intenta
resolver.
3. Definicin del problema.
Descripcin clara del Problema

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4. Antecedentes.
Son las investigaciones o experiencias previas de otros investigadores o de la empresa
en relacin al problema a solucionar.

5. Marco Terico.
Es el conjunto de conocimientos y experiencias acumuladas y sistematizadas por otros
investigadores cientficos y especialistas y que se encuentran registrados en libros,
manuales, catlogos, informes de investigacin cientfica, publicaciones cientficas
autorizadas, referidas a teoras que apoyarn la solucin del problema materia de la
investigacin.

6. Objetivos
6.1 General.
Propuesta de cambio que se propone para resolver el problema. Expresa la situacin,
estado o resultado final que esperamos alcanzar a travs de las actividades previstas en
el Proyecto.

6.2 Objetivos Especficos.


Referidos al proceso mismo del proyecto. El conjunto de objetivos especficos formulados
tiene como propsito contribuir al logro del objetivo general del Proyecto Acadmico.

7. Desarrollo
Incluir en este punto todo lo referente a clculos, metodologa, esquemas, programas,
etc. Desarrollar las actividades que en forma concatenada responden a los objetivos
especficos para dar respuesta al problema.

8. Anlisis de los resultados:


Anlisis crtico de los resultados obtenidos al desarrollar la investigacin.

9. Conclusiones.
Emitir un juicio de apreciacin al respecto para cada objetivo especfico y resultado
analizado.

10. Sugerencias.
Expresar aspectos adicionales, tiles para la empresa, que se encontraron durante la
investigacin, o aspectos relevantes que pueden ser tomados por futuras
investigaciones.

Referencias Bibliogrficas.

Anexos.
a. Incluir los formatos de documentos o imgenes que son motivo de la prctica.
b. Incluir documentacin que sustenta, fundamenta o explicita lo detallado en el informe,
puede ser: grfico o escrito.

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(MODELO DE CONVENIO DE PRCTICAS PREPROFESIONALES)

CONVENIO DE APOYO INTERINSTITUCIONAL DE LA UNIVERSIDAD CESAR


VALLEJO DE CHICLAYO Y LA
EMPRESA.

Conste por el presente documento de apoyo interinstitucional que suscriben, de una parte la
Universidad Cesar Vallejo, representada por su Director General, Eco. Ral Valencia Medina,
identificado con DNI N 23805664, con domicilio legal en la Carretera Pimentel Km. 3.5, Zona
Industrial-Distrito de Pimentel, Provincia de Chiclayo, Departamento de Lambayeque, con RUC N
20164113532, a la que en adelante se le denominara la UCV y de la otra parte la Empresa
, representada por
.., identificada con DNI N ..,
con domicilio legal ..,, en adelante se le denominara la
EMPRESA.

MARCO REFERENCIAL:
- La UCV es una persona jurdica de derecho privado, con ley de creacin N 25350 y
resolucin N 2222005 CONAFU sus principales fines son la formacin profesional, la
difusin cultural, la creacin intelectual, artstica y la investigacin tecnolgica y cientfica;
tiene entre otros objetivos, los de fomentar, proveer, desarrollar u difundir la investigacin y
extensin de los servicios acadmicos, culturales y artsticos a la comunidad, pudiendo
suscribir convenios para el cumplimiento de sus fines.
- LA EMPRESA...,
acepta colaborar, tanto con el indicado CENTRO DE FORMACIN PROFESIONAL como
con EL (LA) PRACTICANTE en su tarea formativa.

CLAUSULA PRIMERA: DEL OBJETIO DEL CONVENIO


El presente Convenio tiene por objetivo precisar las condiciones y obligaciones de acuerdo con las
cuales, las partes pueden brindar apoyo mutuo en los campos de la formacin la formacin
profesional aplicando los conocimientos cientficos y tecnolgicos desarrollados en las Aulas
universitarias. Las Practicas Pre Profesionales tienden a la solucin de problemas reales de los
Practicantes, quienes mostraran su competencia profesional en reas relacionadas con la carrera
con el propsito final de elevar la calidad de los futuros profesionales del pas.

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CLAUSULA SEGUNDA: COMPROMISOS DE LAS PARTES

De la Universidad:

La Universidad a travs de la Escuela de Ingeniera Ambiental, de conformidad con sus polticas y


Objetivos se compromete a:
a) Planificar y desarrollar los programas formativos que respondan a las necesidades del
mercado laboral con participacin del sector productivo.
b) Dirigir y conducir las actividades de formacin de EL (LA) PRACTICANTE en
Coordinacin con La empresa.
c) Supervisar, evaluar y certificar las actividades formativas.
d) Coordinar con la empresa el mecanismo de monitoreo y supervisin de las actividades
que desarrolla el practicante, para garantizar el cumplimiento de sus responsabilidades
as como el acompaamiento profesional brindado.

De la EMPRESA:

a) Brindar orientacin y capacitacin tcnica y profesional a EL (LA) PRACTICANTE,


dentro de su rea de formacin acadmica, as como evaluar sus prcticas.
b) Designar a un supervisor para impartir la orientacin correspondiente a EL (LA)
PRACTICANTE y para verificar el desarrollo y cumplimiento del Plan de Especfico de
Aprendizaje.
c) Emitir los informes que requiera el CENTRO DE FORMACIN PROFESIONAL, en
Relacin con las actividades de EL (LA) PRACTICANTE.
d) Apoyar en la planificacin y ejecucin de proyectos diseados por EL (LA)
PRACTICANTE para beneficio de la EMPRESA y desarrollo del sector productivo.
e) Expedir la certificacin de Prcticas Pre Profesionales correspondiente.

CLAUSULA TERCERA; DE LA COORDINACION

1. Para los efectos de la coordinacin del presente convenio se designa por la


Universidad al Director de la Escuela Profesional de Ingeniera Ambiental, quien
designara el docente asesor con el visto bueno del Director Acadmico.

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CLAUSULA CUARTA: DE LA VIGENCIA


La vigencia del presente convenio es de un ao a partir de la fecha de suscripcin, la misma que
puede ser renovada por acuerdo de las partes.
Estando las partes de acuerdo con los trminos del presente convenio, lo suscriben los ejemplares
correspondientes.

Pimentel, 14 de enero del 2015

Mgtr. Ral Valencia Medina LA EMPRESA


Director General UCV CH

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