ESCUELA MISIOLGICA LATINOAMERICANA

EMLA

HACEDORES DE TIENDAS

TRABAJANDO TU LLAMADO A LAS NACIONES

(Una gua para el misionero biocupacional)

(RESUMEN CAPITULO 2)

INTEGRANTES:

- Graciela Rodriguez Chavez

DOCENTE: .

LIMA PER

2017
CAPITULO 2
ENTRAR EN PERSPECTIVA
Llegar a ser un misionero biocupacional efectivo comienza con un entendimiento amplio de
lo que es la accin misionera.
El propsito misionero de Dios est presente en toda la Biblia, pero fue la Gran
Comisin de Jesucristo de Id que dio el reto a la Iglesia, de alcanzar el mundo entero con
el evangelio.
En el mundo aproximadamente 6.000 grupos no han sido alcanzados con el mensaje del
Evangelio. La mayor parte de estos grupos, viven en lo que llamamos La ventana 10/40,
pases que prohben el acceso de misioneros. Una forma de establecer un testimonio cristiano
en estos lugares es a travs del envo de obreros biocupacionales. Por lo tanto, el movimiento
misionero biocupacional es de suma importancia para completar la Gran Comisin.
El apstol Pablo es un ejemplo de cmo hacer la obra misionera en estos pases. Ejerci su
oficio de hacer tiendas conjuntamente con el desarrollo de su trabajo misionero.
Para tener xito en los pases de acceso creativo hay que enviar misioneros biocupacionales.
Y para ello es importante tener una capacitacin misiolgica, teolgica y profesional.
Al pueblo de Dios se le encomend a llevar las buenas nuevas de Jesucristo al
mundo entero. El Seor, ha derramado muchos dones: la imaginacin, la creatividad, el
conocimiento y la experiencia laboral. No hay pas cerrado para un embajador de Cristo
con un buen oficio o profesin.
En el AT, la tarea biocupacional es usada por Dios a travs de toda la historia, con el
propsito de que su nombre sea conocido hasta lo ltimo de la tierra.
En el NT, el obrero biocupacional renuncia a sus derechos con el propsito de alcanzar una
efectividad mayor en su ministerio.
El apstol Pablo nos explica la razn por la cual integr su oficio con la estrategia misionera
en un solo ministerio global. Derivando varios principios: no debe obstaculizar la
propagacin del Evangelio, no ser carga a otros, dar valor a la tica de trabajo, ejemplo para
los nuevos creyentes, un contexto para la responsabilidad.
Aunque Pablo se desempeaba como obrero biocupacional, tena la libertad de asumir el
rol de misionero sostenido por las iglesias cuando su trabajo as lo requera. Segn
beneficiara ms al ministerio.
Un modelo para el ministerio biocupacional son Aquila y Priscila, estaban involucrados en
el evangelismo personal y tena un don especial para discipular y ensear a personas, lo cual
es tpico del ministerio biocupacional. A la vez saban mantener relaciones interpersonales a
lo largo del tiempo.
Cualidades que son tpicas de los misioneros biocupacionales efectivos: La flexibilidad, la
habilidad para establecer relaciones duraderas, La habilidad para establecer redes de trabajo y
para empezar por s solos un ministerio, La motivacin propia, La habilidad para trabajar
en equipo, El desarrollo de planes estratgicos, La hospitalidad, La sabidura y la
responsabilidad. Y algo muy importante: estar dispuestos a arriesgar sus vidas por otros.
La perspectiva estratgica es que de su propia cultura emerja una iglesia en cada uno de estos
grupos. La mayora de estas naciones estn cerradas al trabajo misionero directo, y no se les
permite acceso a los misioneros tradicionales.
La mayora de los pases de la ventana 10/40 estn experimentando una explosin
econmica. Hay una demanda tremenda por ocupaciones en las diferentes reas. Hay
abundancia de empleos. A los cristianos se los tiene en alta estima por su tica de trabajo,
estilo de vida moral, y respeto por la cultura; razn por la cual con frecuencia se le tolera que
compartan su experiencia cristiana.
El ministerio biocupacional tiene un respaldo teolgico total. Todos hemos sido llamados al
sacerdocio para traer las necesidades del mundo delante de Dios y ser su representante en el
mundo.
Los misioneros biocupacionales no pueden ser agentes secretos. Los hacedores de tiendas
viven de forma consistente con lo que creen. Honran a Dios mediante la ejecucin de su
trabajo y con su estilo de vida, con sus hechos y sus palabras. A medida que los hacedores de
tiendas, comparten las buenas nuevas, se cumple el mandamiento de Id Mat. 28:19-20
CAPITULO 2
ENTRAR EN PERSPECTIVA
Llegar a ser un misionero biocupacional efectivo comienza con un entendimiento amplio de
lo que es la accin misionera.
El propsito misionero de Dios est presente en toda la Biblia, pero fue la Gran
Comisin de Jesucristo de Id que dio el reto a la Iglesia, de alcanzar el mundo entero con
el evangelio.
El mundo aproximadamente 6.000 grupos no ha sido alcanzado con el mensaje del
Evangelio. La mayor parte de estos grupos, viven en lo que llamamos La ventana 10/40,
pases que prohben el acceso de misioneros. Una forma de establecer un testimonio cristiano
en estos lugares es a travs del envo de obreros biocupacionales. Por lo tanto, el movimiento
misionero biocupacional es de suma importancia para completar la Gran Comisin.
El apstol Pablo es un ejemplo de cmo hacer la obra misionera en estos pases. Ejerci su
oficio de hacer tiendas conjuntamente con el desarrollo de su trabajo misionero.
Trabajar es Testificar
Para tener xito en los pases de acceso creativo hay que enviar misioneros biocupacionales.
Y para ello es importante tener una capacitacin misiolgica, teolgica y profesional.
La perspectiva bblica Id, pues!
Al pueblo de Dios se le encomend a llevar las buenas nuevas de Jesucristo al
mundo entero. El Seor, ha derramado muchos dones: la imaginacin, la creatividad, el
conocimiento y la experiencia laboral. No hay pas cerrado para un embajador de Cristo
con un buen oficio o profesin.
En el A.T: La tarea biocupacional es usada por Dios a travs de toda la historia, con el
propsito de que su nombre sea conocido hasta lo ltimo de la tierra.
En el NT el obrero biocupacional renuncia a sus derechos con el propsito de alcanzar una
efectividad mayor en su ministerio.
Hacer Tiendas: Principios y Prctica
El apstol Pablo nos explica la razn por la cual integr su oficio con la estrategia misionera
en un solo ministerio global. Derivando varios principios: no debe obstaculizar la
propagacin del Evangelio, no ser carga a otros, dar valor a la tica de trabajo, ejemplo para
los nuevos creyentes, un contexto para la responsabilidad.
Ser flexible cuando la situacin lo requiere
Aunque Pablo se desempeaba como obrero biocupacional, tena la libertad de asumir el
rol de misionero sostenido por las iglesias cuando su trabajo as lo requera. Segn
beneficiara ms al ministerio.
Un modelo para el ministerio
Aquila y Priscila estaban involucrados en el evangelismo personal y tena un don
especial para discipular y ensear a personas, lo cual es tpico del ministerio biocupacional. A
la vez saban mantener relaciones interpersonales a lo largo del tiempo.
Cualidades que son tpicas de los misioneros biocupacionales efectivos: La flexibilidad, la
habilidad para establecer relaciones duraderas, La habilidad para establecer redes de trabajo y
para empezar por s solos un ministerio, La motivacin propia, La habilidad para trabajar
en equipo, El desarrollo de planes estratgicos, La hospitalidad, La sabidura y la
responsabilidad. Y algo muy importante: estar dispuestos a arriesgar sus vidas por otros.
La perspectiva estratgica
Que de su propia cultura emerja una iglesia en cada uno de estos grupos. La mayora de
estas naciones estn cerradas al trabajo misionero directo, y no se les permite acceso a los
misioneros tradicionales.
La oportunidad
La mayora de los pases de la ventana 10/40 estn experimentando una explosin
econmica. Hay una demanda tremenda por ocupaciones en las diferentes reas. Hay
abundancia de empleos. A los cristianos se los tiene en alta estima por su tica de trabajo,
estilo de vida moral, y respeto por la cultura; razn por la cual con frecuencia se le tolera que
compartan su experiencia cristiana.
La perspectiva Teolgica
El ministerio biocupacional tiene un respaldo teolgico total. Todos hemos sido llamados al
sacerdocio para traer las necesidades del mundo delante de Dios y ser su representante en el
mundo.
Los misioneros biocupacionales no pueden ser agentes secretos. Los hacedores de tiendas
viven de forma consistente con lo que creen. Honran a Dios mediante la ejecucin de su
trabajo y con su estilo de vida, con sus hechos y sus palabras. A medida que los hacedores de
tiendas, comparten las buenas nuevas, se cumple el mandamiento de Id Mat. 28:19-20