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I. INFORMACIN GENERAL
CODIGO : HS 144
CICLO : IX
CREDITOS : 2
HORAS POR SEMANA : 3
PRERREQUISITO : GP-243
CONDICION : Electivo
REA ACADMICA : Gestin de la Produccin
PROFESOR : Gloria Valdivia Camacho E-MAIL: g_valdiviacamacho@yahoo.com
Doris Rojas Mendoza E-MAIL: drojas@uni.edu.pe
III. COMPETENCIAS
El estudiante:
1. Comprende y aplica las teoras del comportamiento organizacional, para el anlisis del
recurso humano en un contexto de cambio permanente.
2. Trabaja en equipo y aplica tcnicas de comunicacin, para la solucin de problemas en las
organizaciones, respetando estndares y mejorando la competitividad empresarial.
3. Comprende la Gestin Moderna del Talento Humano en un ambiente dinmico y
competitivo.
4. Comprende y analiza los estilos de liderazgo para una eficaz direccin de personas, con
tica y en el marco de los objetivos organizacionales
5. Entiende sistmicamente el comportamiento organizacional, aplicando teoras de gerencia
eficaz del talento humano y disea modelos organizacionales efectivos.
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El proceso de percepcin/ Los cuatro prejuicios de la percepcin y su influencia en la accin
eficiente/ El proceso de atribucin/ Los tres prejuicios para la atribucin y su influencia en la
accin eficiente.
VI. METODOLOGA
VIII. BIBLIOGRAFA
1. Gordon, Judith. Comportamiento Organizacional. Prentice hall.Mxico.1999
2. Hellriegel-Jackson-Slocum. Administracin, Un Enfoque Basado en Competencias. Editorial
Thomson 2004.
3. Robert N. Lussier, Christopher F. Achua. Liderazgo, teora, aplicacin y desarrollo de
habilidades.Editorial Thomson. 2007.
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