QU ES LA GERENCIA SOCIAL

La Gerencia Social es una estrategia que se base en los criterios de la equidad, la eficacia, la eficiencia y
la sostenibilidad, que permite orientar la toma de decisiones, las acciones aseguir y el seguimiento y
evaluacin de los resultados alcanzados. Est ligada a la experiencia real de la regin, y a experiencias
internacionales relevantes enlos campos abordados.Es un concepto en constante evolucin. Sin
trascender las diferencias de base debecompararse con la gerencia privada convencional pero con un
elemento clave: laconstruccin de valor pblico.La Gerencia Social trasciende la rentabilidad econmica y
procurar la rentabilidad social. Hoy,en la problemtica existente, la gerencia social no debe ser solamente
una preocupacin porla distribucin equitativa del ingreso, sino tambin por la distribucin equitativa
delconocimiento.La gerencia social es una propuesta especfica para la gestin de polticas y programas
en lasreas sociales. Esta amplia definicin da cuenta de un enfoque producto de la convergenciapor un
lado de distintas disciplinas y campos temticos y por otro de reflexiones yaprendizajes originados desde
la propia prctica de las intervenciones sociales. En talsentido, una forma de esquematizar el enfoque de
la gerencia social es entenderlo como lainterseccin de al menos tres vertientes temticas distintivas: la
gerencia pblica, losestudios de polticas pblicas y los aportes desde las reas de desarrollo social.Se
trata de un enfoque que se instala en un doble nivel: en el plano de la accin y en el del conocimiento. En
el primer caso, implica un conjunto de prcticas, tcnicas, competencias yacciones en el marco de las
intervenciones sociales del Estado y que, en tanto ejercicio reflexivo y crtico sobre las mismas, permite
generar aprendizaje organizacional. Mientras que a su vez, a nivel del conocimiento recupera las
contribuciones de distintas disciplinas yse reconoce interdisciplinario.Pero adems, ambos planos se
combinan. As la gerencia social como enfoque presenta unafusin de los distintos saberes y de los
aprendizajes desde las mismas experiencias, de estemodo produce una mirada propia sobre los
problemas. Es decir, construye un enfoque decaractersticas transdisciplinarias, donde los objetos y las
metodologas de origen de cadadisciplina y de cada modalidad de intervencin tienden a trasvasarse y
redefinirse en unensamble que siempre contiene objetivos ligados al desarrollo social pero sin apartarse
de lareflexin y el sentido crtico sobre la accin.De este modo, las polticas sociales, y ms
especficamente la gestin y las prcticasgerenciales en estas reas, se constituyen en objeto de anlisis,
de reflexin y deintervencin desde un enfoque que se destaca por su hibrids y por no acotarse a los
lmitesde sus matrices epistmicas originarias. En tal sentido, la gerencia social a travs de esamezcla
particular de las tres vertientes mencionadas (estudios de polticas pblicas, la gerencia pblica y el
desarrollo social) genera una dimensin propia que trasciende los mbitos tradicionales de injerencia y en
parte los lineamientos de cada una de stas.

Fuente: https://es.scribd.com/doc/4266708/Que-es-la-Gerencia-Social

La gerencia social

Segn Kliksberg (2007) la gerencia social significa en la prctica cotidiana enfrentar

singularidades... no es una operacin organizacional tubular, sino otra de ndole diferente,
mucho ms fluida, y de composicin inter organizacional. ya que se enfrentan a situaciones
muy particulares y subjetivas relacionadas con los mismos problemas sociales de una
determinada comunidad. As mismo plantea el autor que la gerencia social eficiente tiene que
ver con optimizar el rendimiento de los esfuerzos de los actores sociales en el enfrentamiento
de los grandes dficits sociales de la regin, y el mejoramiento del funcionamiento y resultados
de la inversin en capital humano y capital social.

La Gerencia Social como campo de accin o prcticas y de conocimientos estratgicamente

enfocados en la promocin del desarrollo social consiste en garantizar la creacin de valor
pblico por medio de su gestin, contribuyendo as a la reduccin de la pobreza y de la
desigualdad, as como al fortalecimiento de los estados democrticos y de la ciudadana.
Kliksberg (1996) seala que tiene que ver con optimizar el rendimiento de los esfuerzos de los
actores sociales en el enfrentamiento...de los desafos del desarrollo social equitativo.

Por otro lado, segn expresa Makote y Saavedra (2006) la gerencia social se apoya en los
aportes conceptuales y prcticos que simultneamente le ofrecen los campos del desarrollo
social, la poltica pblica y la gerencia pblica.

En tal sentido privilegia, a la vez, los enfoques y las acciones que provienen de los tres
campos, dentro de las cuales merecen destacarse aquellas que fortalecen las capacidades y las
oportunidades de los actores tradicionalmente excluidos, los procesos de formacin de
polticas pblicas incluyentes y sostenibles y la generacin de resultados de las polticas y
programas sociales en el seno de las organizaciones donde se desarrollan.

La gerencia social se combina para lograr una nueva conceptualizacin de la responsabilidad

de los gerentes sociales, la que enfatiza ampliar las libertades de las personas, generando las
condiciones para la inclusin y la equidad social, asegurando procesos que promuevan un
ejercicio activo de ciudadana, y garantizando el impacto de polticas y programas sociales.
(Marulanda y Molina 2004).

De lo expuesto se podra colegir, que la gerencia social, ms que un conjunto de

conocimientos y prcticas de la administracin pblica, es un enfoque sobre la manera de
formar y gestionar las polticas pblicas. Es una concepcin que subyace el proyecto poltico de
apertura del Estado a la participacin de los diferentes actores que componen una sociedad,
con sus tensiones, complejidades y turbulencias y garantizar de esa manera el despliegue del
potencial de la ciudadana.

Fuente: http://www.eumed.net/libros-gratis/2012a/1159/gerencia_social.html