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France

Ciurlic Maria
Dmographie
La population a plus que doubl depuis le milieu du XIXe sicle, alors qu'elle tait de 28,3
millions. La priode postrieure la Seconde Guerre mondiale a vu la fcondit augmenter
dans la version franaise du baby boom, mais la natalit a commenc tomber au dbut des
annes 1970. La migration a ajout la population. Au dbut du XXe sicle et aprs la
Premire Guerre mondiale, les migrations reprsentaient la moiti de la croissance
dmographique totale.
Gastronomie
La nourriture joue un rle majeur dans la vie sociale du pays. Le vin et le fromage
sont des sources de fiert nationale et refltent les diffrences rgionales. Les repas sont
rituels et plein de sens social et culturel. Il y a galement des aspects politiques de la
signification de la nourriture. Par exemple, il a rcemment t trs proccupant de la qualit
des aliments artificiels et du rejet des aliments gntiquement modifis. Une autre
proccupation rcente a t la vache folle (maladie de la vache folle); Les Franais ont rejet
l'importation de buf anglais, ce qui a t un problme majeur dans l'UE.

Comme sont les franais ?


Apparence

Les Franais sont trs consciencieux de leur apparence.


Habillez-vous de faon conservatrice et investissez dans des vtements bien adapts.
Les tissus motifs et les couleurs noires sont les plus acceptables, mais vitent les
couleurs vives.
Les hommes d'affaires franais ne dmnagent pas leurs cravates ni ne retirent leurs
vestes au bureau.
Les femmes devraient galement s'habiller prudemment. Il est conseill d'viter des
couleurs vives ou gaies.
Les femmes devraient galement viter tout objet brillant ou accablant, comme les
bijoux tonnants.

Comportement

La ponctualit est traite de manire trs dcontracte en France.


La France est une socit trs stratifie, avec une forte dfinition et une concurrence
entre les classes.
La poigne de main franaise est brve et s'accompagne d'une courte dure de contact
visuel.
Toujours vous serrer la main lorsque vous rencontrez quelqu'un, ainsi que lorsque
vous partez. Les poignes de main franais ne sont pas aussi solides
Comme aux tats-Unis.
Les Franais ont un grand respect pour la vie prive. Frappez et attendez avant
d'entrer dans une pice. En outre, faites
Pas "drop in" sans pravis. Toujours aviser avant votre arrive.
Les affaires peuvent tre effectues pendant un repas, mais le djeuner est le meilleur.
vitez de boire de l'alcool dur avant les repas ou de fumer des cigares entre les cours.
Les Franais le croient
Imprgne les papilles gustatives, compromettant le got du repas.
Les dons donns sont laisss la discrtion de l'tranger.
Les bons cadeaux prsenter incluent des livres ou de la musique, car ils s'intressent
des activits intellectuelles.

Communications

Le franais est la langue officielle en France.


Si vous ne parlez pas en franais, il est trs important que vous vous excusez pour
votre manque de connaissance.
La plupart des personnes en affaires parlent anglais.
Les Franais ont une grande apprciation pour l'art de la conversation.
Les Franais s'interrogent souvent, car l'argument est une forme de divertissement.
Les Franais se plaignent souvent que les Amricains ne parlent plus que converser.
Soyez sensible au volume de votre voix. Les Amricains sont connus pour offenser
tout le monde dans un restaurant, une runion,
Ou dans la rue avec leurs voix bruyantes et leurs rires en plein essor.
Le contact avec les yeux est frquent et intense et peut souvent tre intimidant pour
les Nord-Amricains.

Pour un Amricain, travailler avec les Franais a de bons cts et de mauvais cts, avec
de nombreuses diffrences. Parmi eux, beaucoup d'Amricains citent: Les Franais
n'organisent pas de runions pour prendre une dcision: ils se rencontrent pour changer des
informations, puis la personne prend la dcision ... Si vous avez besoin d'une discussion
srieuse et / ou difficile avec quelqu'un, vous l'inviterez Pour le djeuner et les djeuners
d'affaires sont encore une partie importante de la communication de l'entreprise; Bien sr,
soyez prt boire du vin ...

En ce qui concerne les runions: les entreprises franaises mondiales ne sont pas trs
diffrentes de leurs homologues amricaines, mais certaines traditions peuvent rsister (en
particulier l'extrieur de Paris). Parmi eux : partir d'une runion 15 minutes plus tard que
prvu afin d'attendre ceux qui arrivent en retard et qui s'y attendent (on l'appelle le "quart
d'heure marseillais" ou "parisien" ou "partout)": la plupart des participants sont surpris quand
La runion commence juste temps. Interrompre l'orateur ou parler d'un sujet qui n'est pas
l'ordre du jour (lorsqu'il y a un ordre du jour) Oublier de rsumer la conclusion et / ou faire
circuler un mmo propos de la conclusion aprs la runion ... Les runions de franais sont
souvent plus cratives: profitez-en! Les Franais sont plus souples et cratifs et ils ne se
sentent pas lis une dcision antrieure ... tonnamment, pour la plupart des Amricains, la
productivit des Franais (quand ils travaillent) est plus leve que la productivit des
Amricains!

Les Franais n'aiment pas les procdures claires: ils veulent conserver une certaine forme de
zone grise et ne croient pas qu'il soit juste d'utiliser toujours la mme et la seule faon de
faire les mmes choses; Les organigrammes et les objectifs ne sont pas clairs ... Michael
Johnson crit: "Une qualit que les peuples mditerranens ont apport au monde est la
capacit de vivre confortablement avec une incohrence. Les Grecs l'ont, les Italiens l'ont et
certainement les Franais font. Les Europens, cette capacit ressemble parfois plus la
confusion, l'incertitude ou la maladie mentale. Mais ce n'est pas "
Les dimensions culturelle de Geert Hofstede

La distance du pouvoir
La France est un pays forte distance de puissance selon l'analyse de Geert
Hofstede. Nous savons que c'est un pays qui possde une aristocratie leve et avec une
bonne sant.
La distance de puissance leve indique que les franais acceptent une ingalit. Cela signifie
que les personnes de la classe suprieure dominent les personnes de classe infrieure ou
moyenne. Le pouvoir est centralis en France. Les lois et le processus de rglementation sont
fortement contrls et maintenus par le gouvernement et le processus de toute action
gouvernementale est strict et tendu. Dans la gestion, l'attitude envers les gestionnaires est
plus formelle et le flux d'information est hirarchique. Si nous observons un peu
attentivement les Franais, on peut voir que lanalyse de Hofstede est correcte. Par exemple:
les Franais sont trs pointilleux sur leur tenue et leur apparence. Les Franais sont aussi un
exemple classique d'un vritable gentleman parce qu'ils ont trs bien pris leurs tiquettes, leur
poigne de main est brve accompagne d'un contact visuel court. La poigne de main
franaise n'est pas aussi ferme qu'aux tats-Unis, mais un peu dlicat qui correspond tout le
monde. Cependant, nous pouvons galement remarquer que les Franais de classe suprieure
doivent viter les personnes de classe infrieure. Ils jugent souvent la personne sur la faon
dont ils s'habillent, les attitudes et le langage corporel. Si une personne est porte un chiffon
assez pauvre et demande une direction, vous remarquerez qu'il n'y a personne qui vient
l'aider. Par cela, nous pouvons avoir une image claire sur leur distance de haute puissance
dans leur socit. En outre, les personnes dans la phase infrieure de la hirarchie acceptent le
fait qu'elles sont rgies par la haute qualit. Selon l'histoire, la France a eu ce mme niveau de
distance de puissance et elles suivent toujours cela. Il n'y a pas de changement trs
insignifiant dans leur niveau de puissance et nous pouvons donc conclure que Geert Hofstede
avait raison.

Individualisme par collectivisme

Les peuples franais sont enclins l'individualisme, ce qui signifie que le franais
favorise les opinions individuelles et prives, s'occupe d'eux-mmes et de la famille
immdiate plutt que d'appartenir un groupe. Il a t dcouvert que les Franais
s'entouraient frquemment, car l'argument est une forme de divertissement. Dans le milieu de
travail, la relation avec le travail repose sur un contrat, l'accent est mis sur la tche et
l'autonomie est favorise. La communication est plus directe et tout le monde est autoris
s'exprimer, exprimer son opinion, mme s'ils ne sont pas d'accord. Les personnes franaises
taient indpendantes l'ge de 18 ans. Ils aiment faire leur propre travail, ils ne veulent pas
dpendre d'autrui ou de leurs parents. Ils sont trs introvertis dans la nature. Ils se mlangent
souvent avec d'autres personnes. La politique a un peu d'impact sur les individualistes du
pays et laissez-les rflchir davantage aux pauvres. L'ampleur de l'individualisme aurait peut-
tre diminu au cours des derniers mois.
Masculinity vs feminity

Bas sur l'analyse de Geert Hofstede France est un pays relativement fminin. La socit
s'occupe de sa qualit de vie et se concentre davantage sur le travail pour vivre que l'inverse.
La France est trs clbre pour son systme d'conomie sociale dans le monde. Par
consquent, les gens de la France comptent plus sur le gouvernement pour leur bien-tre.
Dans la socit franaise, les gens sont moins proccups par les rles et les devoirs des
genres. Chaque personne est traite de manire gale, indpendamment de son sexe. Leur
attention est en outre sur la performance et le contribution la socit. En France, la
comptition pour devenir la meilleure attitude est moins remarque et contrairement aux
pays masculins, tout le monde est trait quitablement. Surtout les impuissants sont traits
avec beaucoup de respect. Dans le domaine de l'emploi, la direction est trs impartiale en ce
qui concerne le traitement des deux sexes. Mme si les Franais sont fministes,
l'augmentation rcente de la torture et du viol fminin indique que la France n'est pas
totalement un pays fministe qui a un environnement sr pour les hommes et les femmes.
Evaluation de l'incertitude

La dimension de l'incertitude vite de mesurer le nombre de membres d'une socit


qui tentent de s'entendre avec le fait que le futur ne peut jamais tre connu. La France a les
scores les plus levs sur l'vitement de l'incertitude. Dans la culture avec une grande
vitement des incertitudes, les gens prfrent des rgles claires et des activits formellement
structures. En affaires, les rgles et les rglements sont assez stricts. En France, de
nombreuses rglementations strictes sont utilises et les tches sont fortement centralises
dans les entreprises afin d'viter tout type de risque. En outre, le systme juridique de la
France est assez stricte pour viter toute activit illgale. En observant le phnomne rcent,
nous pouvons conclure que Geert Hoffstede a t corrig du fait que la France a le plus haut
taux d'vitement de l'incertitude.

En tant qu'acteur majeur de l'Union europenne et sur la scne politique mondiale,


la France a une longue histoire de reconnaissance en tant que force politique, intellectuelle et
culturelle dans le monde. Faire des affaires en France exige la reconnaissance de la fiert que
beaucoup de Franais prennent dans leur culture. Elle exige galement la capacit de
respecter les formalits qui existent encore, les discussions intellectuelles qui n'ont pas
toujours l'impression qu'elles contribuent la tche et la volont de fournir des informations
formelles et dtailles.
Orientation individuelle
Le succs individuel mne au bien-tre du groupe. Le travail en quipe et l'identit de groupe
sont importants, mais chaque personne est responsable de ses propres dcisions et de sa
productivit.
Coopration quilibre
Le partage d'ides individuelles conduit une meilleure coopration. La coopration plutt
que la concurrence est le moyen le plus efficace d'atteindre les objectifs.
Orientation relationnelle
Il est important d'avoir un sujet ou une expertise technique, mais ce que vous tes et comment
vous adaptez au groupe est tout aussi important. La culture du rseau repose sur des liens de
longue date dans la famille, la communaut et le milieu de travail.
galit / hirarchie
Idal dmocratique; Grande classe moyenne; Longue tradition de libert pour interroger
l'autorit. Cependant, le besoin d'autorit est reconnu et respect.
Besoin de certitude
Le changement n'est accept qu'aprs un examen et une considration attentifs.
Particularisme
Toutes les rgles ne s'appliquent pas tout le monde.
Temps de fluide
Il est ncessaire de fixer le temps et les agendas, mais il faut aussi reconnatre que les
priorits peuvent changer et que les gens doivent tre suffisamment souples pour accepter que
les horaires et agendas devront tre modifis.
Direct Indirect
Le style de communication franais se sent souvent direct parce que les gens n'ont pas peur
de partager leurs opinions et de dfendre leurs positions. Le message lui-mme, cependant, ne
peut pas tre exprim directement dans les mots. La lecture entre les lignes est souvent
ncessaire pour trouver le message complet
Contexte lev
La faon dont un message est communiqu peut tre dtermine par la relation, le rang, l'tat
et la position des individus. La faon dont quelqu'un parle, s'habille et se comporte aussi
communique qui est cette personne.
Emotionnellement expressif
Assis tranquillement et ne participe pas peut sembler manque d'intrt ou d'engagement. Le
partage d'opinions et la dmonstration d'une position passionne et bien prsente respectent.
Formel
L'utilisation du titre est la norme jusqu' ce qu'une relation se soit dveloppe. Les nouvelles
connaissances s'adressent l'une l'autre avec "vous" jusqu' ce qu'il soit convenu qu'elles
passeront la familire "tu". Cela se dtend avec les jeunes gnrations; Cependant, il est
Gestes
Toujours serrer la main quand on rencontre quelqu'un et quand il part. Une femme offre
gnralement sa main d'abord. La poigne n'est pas forte. Thumbs up signifie "ok". Un cercle
avec le pouce et l'index signifie "zro". Pour appeler un chque dans un restaurant, faites un
geste d'criture. Les hommes peuvent se tenir debout ou se positionner lorsqu'un visiteur ou
un suprieur entre dans la pice. Le contact avec les yeux est important.
mouvant
Toucher et se cacher n'est pas commun dans le milieu de travail, mais les amis et mme les
collgues proches peuvent se saluer avec des "bisous d'air" sur chaque joue. Les hommes et
les femmes peuvent se tenir en main ou montrer de l'affection en public. Toucher ou
"backslapping" pendant la conversation n'est pas un comportement typique.
Espace
Les Franais apprcient gnralement leur espace personnel. Le contact avec les yeux et le
contact physique entre trangers n'est pas courant. Les gens s'excuseront gnralement s'ils se
heurtent ou touchent accidentellement un autre.
Le context de la mondialization

La mondialisation de lconomie est lun des faits les plus marquants de cette fin de
sicle. Elle affecte de trs nombreux domaines, et tout particulirement la dimension
culturelle. Le monde de lentreprise est directement concern et de nombreuses donnes qui
en relvent vont tre amenes tre redfinies, formant de nouveaux contextes culturels dont
lexploitation pdagogique nous parat aussi passionnante que ncessaire pour les futurs
utilisateurs que sont nos tudiants. Cet article a pour principal objectif dattirer lattention sur
le fait que la recherche en didactique des langues de spcialit doit prendre en compte les
nouveaux contextes culturels qui sont en train dmerger de ce processus, sinon elle risque de
se poser en paradoxe par rapport lextension et au rle de langlais en tant que langue
univer universelle mais dont la vocation doit tre galement multiculturelle universelle mais
dont la vocation doit tre galement multiculturelle.
Conclusion