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responsabilidad social?
Los pasos a seguir en una organizacin son 7 pasos los cuales son
AUCTODIAGNOSTICO: Evala los niveles de cumplimiento de actividades que una
organizacin efectivamente realiza con las acciones positivas en RSE del sistema
DIAGNOSTICO INTEGRAL INTERNO Y EXTERNO: Se analiza la percepcin,
conocimiento y expectativas de la responsabilidad social de los grupos de inters interno y
externos, a travs de tcnicas de investigacin cuantitativa y cualitativa
EVALUACIN E IDENTIFICACIN DE BRECHAS: muestra aquellas reas que
presentan mayor diferencias respecto a la gestin de la organizacin.
ALINEAMIENTO ESTRATEGICO: En responsabilidad social que permita a la
organizacin mapear sus grupos de inters. Definir los temas de trabajo que pretenden
abordar con ellos, y delimitar por tanto un objetivo estratgico de responsabilidad social
empresarial con el fin de dar un direccionamiento estratgico de mediano y largo plazo a la
empresa
PLANES DE ACCION: que estn asociados al objetivo estratgico de la RSE y disear
los planes de mejora por cada rea del sistema de gestin en RSE.
PLAN DE IMPLEMENTACION: esta se encarga de los planes donde se asignan
responsables a los presupuesto y como se debe definir los periodos en que se ejecutaran.
EJECUCION E IMPLEMENTACION: La compaa deber implementar los planes
definidos en la fase anterior y luego recoge los resultados monitorear y evaluar su
desempeo finalmente deber realizar el reporte de las acciones y la difusin de estas con
su grupo de inters para rendir cuentas con transparencia
Se debe implementar en los empleados un impactos ambiental, con Los medios adecuados
para participar activamente en la proteccin del medio ambiente y la ecologa a travs del
diseo de procesos que permitan tener nuestras plantas de produccin libres de
contaminacin, adecuado uso de los recursos, eliminacin de desechos y buenas prcticas
ambientales.